Jobs in Belgium

b2venture's Fund Team is looking for a Visiting Analyst (m/f/d) to join our team as an Intern as of September 2026 for 4-6 months. Founded in 2000, b2venture is one of the most experienced venture capital firms in Europe. The group makes early-stage investments through its dedicated funds and stage-agnostic investments through its direct investment track. b2venture is supported by a strong community of angel investors, fostering the firm’s passion for backing the unique entrepreneurs, maverick ideas, and outlier companies that will define tomorrow. The firm began its journey in St. Gallen, Switzerland and now has additional offices in Berlin, Zurich, Munich, and Luxembourg. b2venture deploys over EUR 100 million per year across Europe, leveraging the power of its multi-generational investor community. b2venture has proudly backed companies such as 1KOMMA5°, DeepL, Facebook, Raisin, Foodspring, ORCAM, SumUp, Volocopter, and XING. Details: Team: b2venture Fund Start date: September 2026 Workplace: Berlin Tasks Active deal sourcing and screening of new investment opportunities, presentation to the team Preparation of industry research in order to form new investment hypotheses Support of our team in the investment process (business identification, evaluation and due diligence activities) Requirements You have completed the fourth semester of your studies in business, economics, computer science, or with a technical background and achieved outstanding academic results Previous experience in a start-up, or other high-performance environments helps Passion for entrepreneurship and solid understanding of digital business models You are team-oriented, motivated, committed, proactive and capable to work independently Fluent spoken and written German and English The usual software skills you need to survive in the startup world Process: Please send your CV via Join. Please, include two early-stage start-ups you would advise us to take a closer look at (no more than a couple of bullet points 🙂 ) Selected candidates will then meet multiple team members via Zoom and work through a case study. b2venture is an equal opportunity employer that does not discriminate based on ethnicity, religion, creed or sexual orientation. We foster a culture that embraces all individuals and encourages diverse perspectives. We want to work with the most talented and brightest minds regardless of where they come from, how they look like, whom they love or what they believe. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Gestalte die technische Zukunft wegweisender Digitalprodukte! Ein wachsendes Technologieunternehmen mit Fokus auf Enterprise-Software, hoher Engineering-Exzellenz und internationalem Kundenumfeld sucht einen erfahrenen Software Architect, der technische Vision, Architekturstrategie und Produktentwicklung auf das nächste Level hebt. In dieser Rolle bekommst du die Verantwortung, die technische Richtung ganzer Produktlinien zu prägen – mit hoher Entscheidungsfreiheit, engem Austausch mit Engineering- und Product-Teams und sichtbarem Einfluss auf langfristige Plattformstrategien. Aufgaben Du entwickelst die technische Vision, definierst eine klare Architekturstrategie und setzt Leitplanken für skalierbare, performante Systeme. Du arbeitest eng mit Engineering, Architektur, Product Management und externen Partnern zusammen, um technische Anforderungen präzise in den Produktentwicklungsprozess zu integrieren. Du stellst sicher, dass technische Entscheidungen zu Security-, Quality- und Architekturprinzipien der Gesamtplattform passen. Du unterstützt Teams bei Backlog-Priorisierung, bewertest Risiken, Abhängigkeiten und technische Machbarkeit. Du überwachst Fortschritt, Qualität und Architektur-Compliance und treibst eine nachhaltige technische Weiterentwicklung voran. Du initiierst Refactorings, Modernisierungen und Proof-of-Concepts, um technische Exzellenz sicherzustellen. Du moderierst technische Workshops und formst Lösungen gemeinsam mit interdisziplinären Teams. Du übersetzt komplexe technische Zusammenhänge für Stakeholder klar, strukturiert und überzeugend. Qualifikation Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt IT, Wirtschaft oder einem angrenzenden Fachgebiet Mehrjährige Erfahrung als Software Architect, Technical Product Owner oder Lead Engineer. Tiefes Verständnis moderner Softwarearchitekturen wie Microservices, Cloud- & Edge-Architekturen, Container-Technologien. Kenntnisse im Bereich CI/CD, Infrastructure as Code, Monitoring, Security, Configuration Management. Erfahrung mit IAM-Konzepten, Observability-Architekturen und automatisierten Deployment-Workflows. Vertrautheit mit Tools wie Jira, Confluence, Git, Kubernetes, Terraform. Souverän im agilen Umfeld (Scrum, Kanban) – mit Freude an schneller Iteration, technischer Tiefe und Ownership. Starke Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, um technische Entscheidungen klar und nachvollziehbar zu vermitteln. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Benefits Hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten & 30 Urlaubstage. Monatlich 2 Tage dedizierte Weiterbildungszeit + Konferenzen + interne Tech-Communities. Kostenfreie Nutzung eines Workation-Büros im Ausland (z. B. Lissabon). Mobilitätsunterstützung, Jobrad, Teamlunches, Company Events & familiäre Konferenzen. Eine Kultur, die Engineering-Qualität, Verlässlichkeit und echte Wertschätzung lebt. Viel Freiraum für Innovation, Architekturentscheidungen und Gestaltung komplexer Systeme. Lass uns entspannt über weitere Details verständigen! Bewirb dich direkt oder schreib mir: randy.adam(at)indie-solutions.de Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Schwerpunkt Bestandsbetreuung und Ausbau der Kundenbindung Aufgaben Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine erfahrene Beratungspersönlichkeit, die die Absicherung unserer Bestandskunden als langfristige Vertrauensarbeit versteht und Freude an der qualifizierten Betreuung eines herausgehobenen Kundenkreises hat. Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung im Versicherungswesen (z. B. Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen, Bankkaufmann, Sparkassenbetriebswirt, Akademiker oder vergleichbar) Fundiertes, generalistisches Fachwissen Erfahrung in der qualifizierten Kundenberatung oder Bestandsbetreuung Souveränes, seriöses Auftreten sowie hohe Diskretion Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Benefits Eine spätere Beteiligung an der Firma ist denkbar. Zukünftige gemeinsame Übernahme neuer Bestände ist denkbar. Wenn Sie sich in dieser Rolle wiederfinden und eine verantwortungsvolle Aufgabe mit langfristiger Perspektive suchen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Schwerpunkt Bestandsbetreuung und Ausbau der Kundenbindung Aufgaben Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine erfahrene Beratungspersönlichkeit, die die Absicherung unserer Bestandskunden als langfristige Vertrauensarbeit versteht und Freude an der qualifizierten Betreuung eines herausgehobenen Kundenkreises hat. Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung im Versicherungswesen (z. B. Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen, Bankkaufmann, Sparkassenbetriebswirt, Akademiker oder vergleichbar) Fundiertes, generalistisches Fachwissen Erfahrung in der qualifizierten Kundenberatung oder Bestandsbetreuung Souveränes, seriöses Auftreten sowie hohe Diskretion Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Benefits Eine spätere Beteiligung an der Firma ist denkbar. Zukünftige gemeinsame Übernahme neuer Bestände ist denkbar. Wenn Sie sich in dieser Rolle wiederfinden und eine verantwortungsvolle Aufgabe mit langfristiger Perspektive suchen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

🚀 Why Headout? We’re a rocketship: 9-figure revenue, record growth, and profitable With $130M in revenue, guests in 100+ cities, and 18 months of profitability, Headout is the fastest-growing marketplace in the travel industry, and we're just getting started. We've raised $60M+ from top-tier investors and are building a durable company for the long term — because that's what our mission needs and deserves. We're growing, profitable and nowhere near done. What we do is important In an increasingly digital world, there is a desperate need to augment our human experience by getting us to interact with the real world around us and the people in it. At Headout, our mission is to be the easiest, fastest, and most delightful way to head out to a real-life experience — from immersive tours to museums to live events and everything in between. Why now? The foundation is strong. The opportunity ahead is even bigger. We've hit profitability, built momentum, and proven the model — but there's so much more to build. If you're looking to join a company where the trajectory is steep and your impact is real, this is the moment. Our culture Reinventing the travel industry isn't easy, but that's the fun part.We care deeply about ownership, craft, and impact, and we're here to do the best work of our careers. We won't pretend like it's for everyone but if you're a builder who loves solving tough problems, you'll feel right at home. Read more about our unique values here: https://bit.ly/HeadoutPlaybook 👩‍💻The role: We're looking for a Software Engineer - Apps to join our team at Headout. You'll work closely with product managers, designers, and data teams to build and improve features on our mobile app. If you're excited to learn, collaborate, and build products used by thousands of users globally, this is the perfect opportunity for you. 🤩What makes this role special? Build end-to-end features that directly impact thousands of users. Build cutting-edge mobile experiences with a modern tech stack — React Native, TypeScript, and native iOS/Android integrations, combining the best of cross-platform agility with native performance. Be part of a team where you'll gain exposure to the full engineering lifecycle — from system design decisions to refining user experience and app speed. Learn from experienced engineers and grow into a senior role over time. Be part of a fast-growing product used by a global audience. Please mention the word CHEERY and tag RODguMTk4Ljk5LjE0Mw== when applying to show you read the job post completely (#RODguMTk4Ljk5LjE0Mw==). This is a beta feature to avoid spam applicants. Companies can search these words to find applicants that read this and see they're human.

Deine Rolle Social Media ist für dich mehr als nur Posts und Likes? Du denkst in Kampagnen, erkennst digitale Trends frühzeitig und liebst es, Marken strategisch zu positionieren? Dann könnte das hier genau dein nächster Schritt sein! Bei uns gestaltest du Social-Media-Strategien, entwickelst innovative Kampagnen und bist die zentrale Schnittstelle zwischen Kreativität, Strategie und Stakeholdern. Du hast Lust bei uns digitale Markenkommunikation zu gestalten und deine Expertise einzubringen? Let's talk! Deine Aufgaben Strategische Social-Media-Planung: Entwicklung langfristiger Konzepte für Markenkanäle und Kampagnen, die Reichweite und Engagement steigern Projektmanagement: Eigenständige Planung, Umsetzung und Überwachung von Projekten im Bereich Content, Community und Paid Media Schnittstellenmanagement: Koordination und Abstimmung mit internen Teams sowie externen Partnern zur effizienten Umsetzung von Kampagnen Kundenberatung & Stakeholder-Kommunikation: Strategische Beratung, Erwartungsmanagement und Entwicklung passender Angebote gemeinsam mit dem Commercial-Team Performance-Analyse & Optimierung: Auswertung von Kampagnen, Identifikation von Optimierungspotenzialen und Ableitung datenbasierter Handlungsempfehlungen Trend- & Innovationsmonitoring: Beobachtung relevanter Social-Media-Trends und kontinuierliche Weiterentwicklung der Kanäle Dein Profil 5+ Jahre relevante Berufserfahrung im Social-Media-Marketing, inkl. strategischer Planung, Paid Ads und Multiplattform-Kampagnen Ausgeprägte Projektmanagement-Skills: Du bringst Struktur in komplexe Abläufe und koordinierst mehrere Projekte gleichzeitig Kreativität & strategisches Denken: Du erkennst Trends frühzeitig und entwickelst daraus innovative Konzepte Kommunikationsstärke & Diplomatie: Du überzeugst Stakeholder und Teams gleichermaßen und arbeitest lösungsorientiert Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C2) sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hands-on-Mentalität & Eigeninitiative: Du arbeitest selbstständig, proaktiv und treibst Themen aktiv voran Plus: Du hast bereits Erfahrung in Social-Media-Agenturen Warum wir? Attraktives Gehalt & flexibles Arbeiten – Bei uns arbeitest du hybrid, mit Workation-Möglichkeit und flexiblen Arbeitszeiten, damit du Job und Leben optimal verbinden kannst Top-Equipment für dich – Damit du effizient arbeiten kannst, stellen wir dir modernste Technik zur Verfügung Offene Unternehmenskultur & Entwicklungsmöglichkeiten – Wir leben eine transparente Feedbackkultur und bieten dir Raum für deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung Legendäre Team-Events & Offsites – Ob After-Work, Team-Retreat oder große Offsites – wir feiern unsere Erfolge und stärken den Teamgeist Individuelle Benefits nach Wahl – Du kannst dich zwischen einem Mobilitäts- oder Gesundheitsbudget entscheiden – ganz nach deinen Bedürfnissen Betriebliche Altersvorsorge (bAV) – Wir unterstützen dich dabei, frühzeitig für deine Zukunft vorzusorgen Hundefreundliches Büro im Herzen Berlins – Dein Vierbeiner ist bei uns herzlich willkommen und freut sich auf neue Büro-Buddies Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Deine Rolle Social Media ist für dich mehr als nur Posts und Likes? Du denkst in Kampagnen, erkennst digitale Trends frühzeitig und liebst es, Marken strategisch zu positionieren? Dann könnte das hier genau dein nächster Schritt sein! Bei uns gestaltest du Social-Media-Strategien, entwickelst innovative Kampagnen und bist die zentrale Schnittstelle zwischen Kreativität, Strategie und Stakeholdern. Du hast Lust bei uns digitale Markenkommunikation zu gestalten und deine Expertise einzubringen? Let's talk! Deine Aufgaben Strategische Social-Media-Planung: Entwicklung langfristiger Konzepte für Markenkanäle und Kampagnen, die Reichweite und Engagement steigern Projektmanagement: Eigenständige Planung, Umsetzung und Überwachung von Projekten im Bereich Content, Community und Paid Media Schnittstellenmanagement: Koordination und Abstimmung mit internen Teams sowie externen Partnern zur effizienten Umsetzung von Kampagnen Kundenberatung & Stakeholder-Kommunikation: Strategische Beratung, Erwartungsmanagement und Entwicklung passender Angebote gemeinsam mit dem Commercial-Team Performance-Analyse & Optimierung: Auswertung von Kampagnen, Identifikation von Optimierungspotenzialen und Ableitung datenbasierter Handlungsempfehlungen Trend- & Innovationsmonitoring: Beobachtung relevanter Social-Media-Trends und kontinuierliche Weiterentwicklung der Kanäle Dein Profil 5+ Jahre relevante Berufserfahrung im Social-Media-Marketing, inkl. strategischer Planung, Paid Ads und Multiplattform-Kampagnen Ausgeprägte Projektmanagement-Skills: Du bringst Struktur in komplexe Abläufe und koordinierst mehrere Projekte gleichzeitig Kreativität & strategisches Denken: Du erkennst Trends frühzeitig und entwickelst daraus innovative Konzepte Kommunikationsstärke & Diplomatie: Du überzeugst Stakeholder und Teams gleichermaßen und arbeitest lösungsorientiert Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C2) sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hands-on-Mentalität & Eigeninitiative: Du arbeitest selbstständig, proaktiv und treibst Themen aktiv voran Plus: Du hast bereits Erfahrung in Social-Media-Agenturen Warum wir? Attraktives Gehalt & flexibles Arbeiten – Bei uns arbeitest du hybrid, mit Workation-Möglichkeit und flexiblen Arbeitszeiten, damit du Job und Leben optimal verbinden kannst Top-Equipment für dich – Damit du effizient arbeiten kannst, stellen wir dir modernste Technik zur Verfügung Offene Unternehmenskultur & Entwicklungsmöglichkeiten – Wir leben eine transparente Feedbackkultur und bieten dir Raum für deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung Legendäre Team-Events & Offsites – Ob After-Work, Team-Retreat oder große Offsites – wir feiern unsere Erfolge und stärken den Teamgeist Individuelle Benefits nach Wahl – Du kannst dich zwischen einem Mobilitäts- oder Gesundheitsbudget entscheiden – ganz nach deinen Bedürfnissen Betriebliche Altersvorsorge (bAV) – Wir unterstützen dich dabei, frühzeitig für deine Zukunft vorzusorgen Hundefreundliches Büro im Herzen Berlins – Dein Vierbeiner ist bei uns herzlich willkommen und freut sich auf neue Büro-Buddies Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Overview Du denkst wie eine Redaktion – und lieferst Themen, die Medien wirklich interessieren? Dann bist du bei uns richtig. getpress bietet PR Lösungen für starke Wachstumsunternehmen. Transparent, messbar und KPI-getrieben. Unser über 40-köpfiges Team aus PR Expertinnen und Journalistinnen steuert seit 2017 die PR für über 400 Scale-ups & KMUs europaweit. Mit getpress wollen wir zur Nr. 1 Anlaufstelle für PR in Europa werden. Deine Rolle Pressearbeit auf höchstem Niveau: Du entwickelst kreative und maßgeschneiderte PR Geschichten, die du direkt an Journalistinnen pitchst. Keine Standardtexte – nur echte, zielgerichtete PR Arbeit. Kein Social Media. Kundenbetreuung: Du betreust eigenständig rund drei Kundinnen und unterstützt weitere im Kundenteam. Aktive Medienansprache: Du baust und pflegst enge Beziehungen zu Journalistinnen und bringst so deine Kundinnen durch überzeugende Geschichten ins Gespräch. Zielgerichtete Performance: Du arbeitest mit klaren KPIs und trägst durch täglichen Medienkontakt und enge Kundenbetreuung aktiv zum Erfolg bei. Wer du bist Must-have: Du hast über 2 Jahre Erfahrung in der operativen PR Welt gesammelt (z. B. als (Junior) PR Consultant, PR Beraterin oder Communications Managerin mit Fokus PR) und hast mehrfach Unternehmen eigenständig in großen Leitmedien platziert. Du verstehst, wie Medien ticken und entwickelst aus komplexen Themen präzise Geschichten, die journalistisch funktionieren. Must-have: Du hast schon auf eigenen Kundinnen gearbeitet und diese strategisch als auch operativ betreut. Du hast ein gut gepflegtes Netzwerk zu Journalistinnen und weißt, wie man vertrauensvolle Beziehungen auf- und ausbaust. Du beobachtest die Nachrichtenlage aktiv und erkennst Themenpotenziale, bevor andere sie auf dem Schirm haben. Du arbeitest eigenverantwortlich, bringst dich ins Team ein und teilst dein Wissen offen. Du nutzt KI-Tools pragmatisch, um Prozesse zu beschleunigen, damit mehr Zeit für inhaltliche Tiefe und kreative Ideen bleibt. Du bist positiv, voller Tatendrang und hast Lust langfristig mit uns zu wachsen. Du sprichst Deutsch auf C2- Niveau, kannst auch auf Englisch professionell kommunizieren und lebst in Deutschland. Was dich erwartet Journalistische PR statt Massenversand: Bei uns gibt es keine generischen Pressemitteilungen oder Gießkannenverteiler. Wir arbeiten individuell, redaktionell und mit klarer Themenstrategie und pitchen gezielt per Telefon bei passenden Journalistinnen aus einem breiten Medienspektrum, wie GI und Wirtschaft. Langfristige Perspektive & Entwicklung: Du startest mit einem unbefristeten Vertrag. Gemeinsam entwickeln wir einen klaren Fahrplan für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung – mit regelmäßigen Feedbacks und transparenten Zielen. Flexibilität, die wirklich gelebt wird: Ob remote, hybrid oder im Berliner Office – wir ermöglichen Arbeitsmodelle, die sich mit deinem privaten und beruflichen Leben gut vereinbaren lassen. Entscheidungsfreiheit, Eigenverantwortung und klare Kommunikation gehören für uns selbstverständlich dazu. Unterstützung und offene Arme: Wir begegnen einander auf Augenhöhe – offen, ehrlich und mit echtem Interesse am Gegenüber. Wir lernen voneinander, geben einander Rückhalt und feiern gemeinsame Erfolge. Benefits und Sweet Treats: Du kannst aus drei frei wählbaren Sachbezügen wählen, von einer betrieblichen Altersvorsorge profitieren, an digitalen Gamesnights teilnehmen und dich auf unsere legendären Team-Events in Berlin freuen. Und das Beste: Je länger du bei uns bist, desto mehr Urlaubstage bekommst du dazu. Wie gehts weiter? Wenn du jetzt denkst: ,,Klingt nach mir!’’, dann bewirb dich ohne Anschreiben bei uns und wer weiß, vielleicht bist du schon schneller als gedacht Teil unseres getpress-Teams! Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung. Wir freuen uns dich kennenzulernen! Dein People & Culture Team Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Tired of working in predictable fintech environments where real ownership is limited and impact feels diluted? We are building something more ambitious — a new infrastructure layer for interbank communication. Backed by leading investors, we are developing a SaaS platform that enables banks and fintechs to integrate secure, scalable interbank messaging and transaction capabilities with minimal technical overhead. Instead of incremental features, we focus on core financial infrastructure that connects institutions across Europe. The Role To execute on this vision, we are looking for an experienced Senior/Principal Software Engineer who enjoys building systems from first principles and taking end-to-end ownership across the stack. You will join our core engineering team, responsible for defining the technical foundation of the platform. We operate with low hierarchy, high autonomy, and a strong emphasis on impact. The company is headquartered in Berlin and offers a remote-friendly environment. The Opportunity In this role, you will: Help design and evolve the architecture of a secure interbank communication platform. Build core infrastructure enabling reliable data exchange between financial institutions across Europe. Empower fintechs and banks to integrate advanced interbank messaging and transaction workflows through our APIs. Tasks Strategic Technical Ownership: Define and drive the long-term technical direction of the platform, establishing core architectural patterns and engineering standards from inception through scale. Architecture & Systems Leadership: Lead critical architectural decisions, design distributed systems that operate reliably under high load, and ensure durability, security, and operational excellence at scale. Execution at Scale: Deliver complex, high-impact capabilities end-to-end, balancing speed with engineering rigor, performance constraints, and long-term maintainability. Engineering Leverage & Culture: Elevate the overall engineering bar by mentoring senior engineers, shaping processes, and cultivating a culture of accountability, technical excellence, and thoughtful collaboration as the organization grows. Requirements We’re looking for a senior engineer with 8+ years of hands-on experience building and operating production systems — someone who is comfortable moving between product discussions and low-level implementation details without losing depth in either. You’ve designed and shipped robust APIs - REST or GraphQL. You think in terms of system boundaries, contracts, and long-term scalability. Authentication, authorization, and security models such as JWT and OAuth2 are familiar territory. Experience with event-driven systems (Kafka, WebSockets, or similar patterns) is highly valued. At the data layer, you are confident with PostgreSQL — from schema design and migrations to query optimization and performance tuning. You understand trade-offs in relational modeling and have worked with ORMs such as Prisma without becoming dependent on them. Cloud-native experience is a strong plus: deploying workloads on GCP (Cloud Run, Functions), building CI/CD pipelines (e.g., GitHub Actions), containerization with Docker, and orchestrating services via Kubernetes. If you don’t check every box but have the depth and learning velocity to close gaps quickly, we would still encourage you to apply. Who We’re Looking For You operate comfortably with high autonomy. You take ownership beyond tickets, care about details, and drive initiatives from concept to production. You value uninterrupted building time, prefer writing thoughtful code over attending status meetings, and measure progress by shipped, high-quality systems. You are motivated by working alongside strong peers who challenge assumptions, raise the bar, and are committed to building something ambitious and technically meaningful. Bonus Points Experience with additional languages such as Go or Java/Kotlin. Strong understanding of microservice architectures and operating high-load distributed systems. Background in fintech or early-stage startups is a great plus Experience building products in regulated environments (e.g., fintech, payroll, tax, financial infrastructure). Experience delivering embedded or white-label platforms used by third parties. Benefits Benefits We aim to create an environment that combines the energy of an early-stage team with the stability and professionalism of a well-funded company. Equipment of Your Choice You’ll receive modern hardware tailored to your needs. Whether you prefer the latest MacBook or another setup that helps you perform at your best, we provide high-quality equipment in line with company policy. Flexible Work Setup You can work remotely or from our office in Berlin (Kurfürstendamm). The office is available for those who prefer in-person collaboration, while maintaining flexibility for focused remote work. Competitive Compensation We offer a competitive salary aligned with market benchmarks and your level of experience. Compensation is structured in compliance with applicable German employment regulations. Wellbeing & Lifestyle Benefits We provide access to Urban Sports Club membership and other employee benefit programs where available. Additionally, we may offer access to selected corporate perks and partner discounts. Small Team, High Impact You will join a focused team of fewer than 15 people, where individual contribution is visible and meaningful. At the same time, we operate with the financial backing and structural discipline typically associated with more established companies. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

CALIMA ist ein organisch wachsendes SaaS-Startup aus Berlin, das sich der Verbesserung der Arbeitssicherheit durch digitale und innovative Lösungen verschrieben hat. Wir stellen benutzerfreundliche und zuverlässige Tools für Unternehmen mit Alleinarbeitenden bereit, damit diese im Notfall schnellstmöglich erste Hilfe erhalten. Unser System wird bereits von über 700 Unternehmen genutzt und schützt täglich mehr als 6.000 Mitarbeiter:innen. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Eigenverantwortung, Ehrlichkeit, Ambition, Innovation und Professionalität. Aufgaben Deine Rolle: Als Senior DevOps / Platform Engineer spielst du eine Schlüsselrolle für Stabilität, Sicherheit und Skalierbarkeit unserer gesamten Plattform. Du übernimmst die Verantwortung für die Infrastruktur eines sicherheitskritischen Produkts, das täglich tausende Alleinarbeitende schützt. Dabei sorgst du dafür, dass unsere Systeme robust, performant und hochverfügbar laufen. Qualität steht bei CALIMA an erster Stelle: Wir setzen auf EU-Provider (OVH und Hetzner) und betreiben ein Multi-Cloud-Setup für maximale Zuverlässigkeit und bestmöglichen Datenschutz – damit wir unseren Kunden das bestmögliche Produkt liefern können. Deine Aufgaben: Weiterentwicklung unserer Kubernetes-Infrastruktur (Multi-Cloud, Multi-AZ, Zero Downtime Deployments) Pflege und Ausbau unserer Infrastruktur-as-Code-Landschaft mit OpenTofu/Terraform (GitOps, Private Netzwerke, Datenbanken, Storage, Security, Monitoring, etc.) Einrichtung und kontinuierliche Verbesserung von Observability (Logs, Metrics, Traces) inkl. Dashboards Unterstützung beim Betrieb dedizierter Hosting-Setups für Enterprise-Kund:innen Sicherstellung der Compliance-Anforderungen von Enterprise-Kund:innen und ISO 27001 Verantwortung für Security-Grundlagen der Infrastruktur (Secrets, Zugriffskonzepte/IAM, Image/Service Hardening) Mitgestaltung von Backup-, Recovery- und Disaster-Recovery-Strategien für unsere produktiven Umgebungen Teilnahme an On-Call/Incident-Rotation (fokussiert auf Stabilität & Disaster-Recovery) Aufbau eines effektiven Alerting- und Incident-Managements Entwicklung und Pflege von CI/CD-Pipelines zur Automatisierung des Build-, Test- und Deployment-Prozesses – in Zusammenarbeit mit den Mobile & Web Teams Dokumentation von Prozessen, Konformität und Architektur Qualifikation Das bringst du mit: Mehrjährige Erfahrung (4+ Jahre) als DevOps Engineer oder in einer ähnlichen Rolle im Cloud-/SaaS-Umfeld Sehr gute Kenntnisse in Kubernetes (Deployment, Networking, Ingress, Observability, Skalierung) und moderner Cloud-Infrastruktur (z.B. OVH, AWS, Hetzner) Fundierte Erfahrung mit Infrastructure-as-Code, bevorzugt Terraform/OpenTofu, inkl. Strukturierung von Modulen und Environments Sicherer Umgang mit Monitoring-, Logging- und Alerting-Tools (z.B. Prometheus, Grafana, ELK/Loki oder vergleichbare Lösungen) Verständnis für Security-Themen in der Cloud: Netzwerke, Secrets-Management, Verschlüsselung und sichere Konfigurationen Erfahrung mit hochverfügbaren, geschäftskritischen Systemen – idealerweise im B2B-SaaS- oder sicherheitsrelevanten Kontext Nice to have: Praxis in Aufbau und Betrieb von CI/CD-Pipelines für containerisierte Anwendungen und/oder Mobile-Apps Strukturierte, eigenverantwortliche und qualitätsbewusste Arbeitsweise mit einem pragmatischen Verständnis von Prioritäten (Feature vs. Stabilität vs. Tech Debt) Freude an enger Zusammenarbeit mit Entwickler:innen und daran, deren Alltag durch gute Plattform- und Tooling-Entscheidungen besser zu machen Sehr gute Englischkenntnisse und grundlegende Deutschkenntnisse (mindestens A2) Benefits Was wir dir bieten: Attraktive Vergütung (marktübliches Gehalt plus erfolgsabhängiger Bonus) Flexibles Arbeiten: Remote, Hybrid, oder im Office in Berlin-Kreuzberg Hochwertige Ausstattung mit Apple-Geräten 100% Fokus auf Qualität und Stabilität – klare Prioritäten, gut geplante Entwicklungszeit und feste Release-Cycles Direkte Verantwortung und Gestaltungsspielraum Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen Steuerfreie Benefits wie Essenszuschuss & Gutscheine Gemeinsame Teamevents, wie unser jährliches Company-Retreat oder unsere Weihnachtsfeier Offene und authentische Unternehmenskultur geprägt durch Vertrauen, Respekt und Teamarbeit Regelmäßige Feedbackgespräche zur bestmöglichen Weiterentwicklung Hast du Lust, die Arbeitssicherheit mit uns auf das nächste Level zu bringen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

About LIFTED LIFTED is an innovative strength-training concept offering 45-minute group sessions in a motivating, supportive environment. Our studios make strength training accessible, effective, and measurable – for people who want to get stronger but don’t feel at home in traditional gyms. Progress is tracked digitally, while our trainers provide individualized coaching. Join a highly experienced founding team in the fitness industry – we scaled BEAT81 from scratch to 35 locations and are now reimagining strength training. Tasks Our operations are structured into three pillars: Expansion, Country Organization, and Central Operations. This role sits within the Country Organization and supports the day-to-day running and optimization of the ongoing business across studios and cities. You report directly to the co-founder responsible for the Country Organization. This is a hands-on execution role with broad exposure to country-level operations and a strong people-leadership trajectory. What you will do > Short term (Months 1-6) Run Berlin City Operations on an interim basis to gain first-hand operational experience Contribute to building the foundation of the City Operation SOPs Learn and apply OPS KPIs and Country Organization financial reporting > Mid term (Months 7–12) Transition from interim City Operations and grow into a leadership role Act as operational “back-up” and problem-solver for City Management Take ownership for the Country Organization P&L Close collaboration with the Expansion team as expand to new cities > Long term (Months 13+) Manage the Country Organization including city management, trainer recruiting, scheduling, property management and HR teams Close collaboration with Central Ops on process definition and rollouts Close collaboration with Expansion as we launch new studios and cities > Additional Ownerships (from Month 1) Additional ownerships and projects possible based on interest and capability to support the founders in their day-to-day, particularly with regard to finance and fundraising What this role is / is not This role is: Hands-on and execution-focused Close to daily operations and real operational issues Responsible for city-level management and Country Organization P&L This role is not: A strategy or pure concept role (though structuring SOPs can be a big part of it) Part of Central Ops or Expansion Requirements Early-career professional or recent graduate with strong execution drive Comfortable working in fast-paced, operational environments Highly motivated to seize the opportunity this role holds Reliable, structured, and pragmatic Willing to take ownership of day-to-day topics and see them through Good communication skills; comfortable coordinating across teams Interest in operations, people, and running a real-world business German C1 required Benefits Broad exposure to country-level operations in a fast-scaling company Direct collaboration with the founding team and short decision paths Learn how to build a category-defining company from scratch Steep learning curve across operations, people management, and business execution Fast-track to leadership and high responsibility as the organization scales Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Wir sind cumpa – ein junges Rohkaffee-Unternehmen mit Fokus auf Qualität, Kaffee-Diversität und transparente Beziehungen entlang der gesamten Lieferkette. Wir arbeiten als kleines, eng abgestimmtes Team mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum. Um unsere Arbeitsweisen, Strukturen und Zusammenarbeit weiterzuentwickeln, suchen wir eine Person, die People-Themen, Prozessdenken, Organisationsentwicklung und digitale Innovation miteinander verbindet. Aufgaben Du übernimmst eine vielseitige Hybridfunktion in vier Kernbereichen: Menschen unterstützen. Prozesse verbessern. Organisation stärken. Digitalisierung vorantreiben. Die Rolle ist bewusst breit angelegt und verbindet strategisches Denken mit operativer Umsetzung. Wir suchen keine perfekte „Passform“, sondern jemanden, der strukturiert arbeitet, Verantwortung übernehmen möchte und Freude daran hat, cumpa organisatorisch weiterzuentwickeln. Du arbeitest eng und auf Augenhöhe mit allen Teammitgliedern und unterstützt uns mit Blick auf weiteres Wachstum. Viele Themen kannst du „on the job“ vertiefen. Wichtig ist, dass du relevante Erfahrung mitbringst und Lust hast, Strukturen in diesen vier Kernbereichen weiterzuentwickeln: People Betreuung des Employee Lifecycles (Verträge, On-/Offboarding, Rollenklärung) Ansprechpartner*in für Teammitglieder im Arbeitsalltag Durchführung von Feedbackgesprächen und Mentoring von Juniorteammitgliedern Pflege von Arbeitszeitmodellen, Abwesenheiten & zentralen HR-Dokumenten Weiterentwicklung interner Rollen, Richtlinien und Kommunikationsstrukturen Schnittstelle zur externen Lohnbuchhaltung Prozesse Aufbau, Pflege und Optimierung zentraler Unternehmensprozesse Analyse bestehender Abläufe und Entwicklung effizienterer Workflows Strukturierung von Aufgaben, Projekten und Verantwortlichkeiten (z. B. in Asana) Weiterentwicklung von Teamroutinen (Weeklys, Kommunikation, Alignment) Vereinheitlichung und Dokumentation von Prozessen Unterstützung des Teams durch klare Strukturen statt operativer Facharbeit Organisation Weiterentwicklung teamübergreifender Zusammenarbeit und interner Routinen Moderation von Workshops, Retros und strukturellen Teamformaten Erstellung von Guidelines, Rollenprofilen und Wissensstrukturen Aufbau klarer Meeting- und Kommunikationsstandards Konzeption und Organisation von (Remote-)Team-Events Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung bei strategischen Themen Bereichsübergreifendes Projektmanagement (Planung, Priorisierung, Umsetzung) Innovation Identifikation von Digitalisierungspotenzialen im Unternehmen Einführung und Weiterentwicklung digitaler Tools & Systeme Unterstützung des Teams bei technischen Fragen Übersetzung von Business-Anforderungen in klare Konzepte für unseren Webentwickler Impulse für moderne Arbeitsweisen und strukturelle Weiterentwicklung Qualifikation Was du mitbringst Strukturierte, lösungsorientierte und proaktive Arbeitsweise Fähigkeit, strategisch zu denken und operativ umzusetzen Klare und diplomatische Kommunikation Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Diskretion Hohe technische Affinität und Interesse an digitalen Tools Organisationsstärke und Freude an Prozessverbesserungen Erfahrung in Schnittstellenarbeit (People, Operations, Projekte) HR-Erfahrung ist ein Plus, aber kein Muss Fließende Kenntnisse in Deutsch und Englisch Benefits Warum cumpa? Eine zentrale Rolle mit echtem Gestaltungsspielraum Ein wertschätzendes Team mit modernem Mindset Abwechslungsreiche und sinnstiftende Aufgaben Kaffee: ein besonderes Produkt mit klarer Herkunft und Vielfalt Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Flexible Arbeitszeiten und Remote-Arbeit Raum für Innovation, Prozessverbesserung und strukturelles Wachstum Wir arbeiten offen, neugierig und vielfältig – und freuen uns über Menschen, die mit uns diesen Weg gehen möchten und die Welt des Kaffees aktiv gestalten. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

TripleTen is a service that empowers individuals, regardless of their prior experience, to embark on the exciting and challenging journey of mastering IT professions such as software engineering, data science, business intelligence analytics, and QA engineering in a feasible and accessible way, ultimately leading to employment opportunities.Our mission is to ensure that every student has the opportunity to successfully master a new profession and become a valuable member of the IT industry. We are successfully producing highly desirable tech professionals in the most competitive EdTech market in the world - the US market.What you will do: Maintain and develop financial reporting for all business units (Product, Marketing, HQ);Analyze key metrics such as First Cash, Bookings, Refunds, Revenue;Supervise revenue recognition process, adapt revenue recognition to the new products;Work on automating financial reports and processes using modern tools (PySpark, Airflow, Tableau);Develop dashboards and reports for various stakeholders (management, operational teams);Collaborate closely with the CFO and other teams to create analytics that meet current and strategic business needs.What we can offer you: Remote full-time collaborationExtended medical insurance for employees and 80% compensation of insurance for family members (if you are already in Belgrade and join our team there);A comfortable digital office. We use modern digital tools—Miro, Notion, Zoom, etc.— to make collaborating together process seamless;Professional freedom, where we trust your experience instead of wasting each other's time and effort micromanaging;Tangible results measured by the percentage of students who find a job after completing one of our courses;Growth. Our product is expanding quickly, so it's a great time to get on board and challenge yourself;Diverse and tight-knit team which is spread out across Serbia, the US, Georgia, Armenia, Israel and more.Requirements2+ years of experience as a financial analyst or in a related role;Strong understanding of financial metrics and their impact on business processes (Revenue, Bookings, ARPPU, Cash In, etc.);Sufficiently proficient in Python and SQL for analytics & automatisation;Working experience on analytics tools required (SQL, Excel, Tableau, Python, PySpark, Airflow);English proficiency at B2 level or higher.Preferred qualifications:Familiar with educational products;Able to independently analyze data and generate hypotheses;Experience with PySpark.Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

<gh-intro><text>We're looking for a skilled Operations Specialist to help grow and manage Bolt's fleet partner ecosystem in Germany through strong relationship management, compliance oversight, and performance optimisation.</text></gh-intro> <gh-about-us><title>About us</title><text>With over 200 million customers in 50+ countries, Bolt is one of the fastest-growing tech companies in Europe and Africa. And it's all thanks to our people. We believe in creating an inclusive environment where everyone is welcome, regardless of race, colour, religion, gender identity, sexual orientation, age, or disability. Our ultimate goal is to make cities for people, not cars, and we need your help to achieve this mission!</text></gh-about-us> <gh-role-detail><title>About the role</title><text>The <b>Operations Specialist</b> plays a key role in managing and growing Bolt's fleet partner ecosystem in Germany. The role focuses on <b>Key Account Management</b> — building strong, performance-driven relationships with key fleets through regular business reviews, deal execution, and daily operational support.</text> <text>In parallel, the position ensures that driver and fleet operations remain compliant with German PHV regulations, supporting Bolt's reputation as a safe and reliable mobility provider. Working closely with the Senior Operations Specialist, Operations Manager and General Manager, the specialist drives fleet performance, service quality, and city-level growth.</text></gh-role-detail> <gh-responsibilities><title>Main tasks and responsibilities:</title><bulletpoints> <point><b>Key Account Management (Primary Focus):</b> Manage relationships with key fleet partners, including monthly business reviews, commercial negotiations, and performance improvement plans.</point> <point>Monitor fleet KPIs (utilization, acceptance rate, ETAs, quality metrics) and implement targeted actions to optimize results.</point> <point>Identify growth opportunities within the fleet base and support onboarding of new high-potential partners. Contribute to process improvement, efficiency projects, and scaling best practices across cities.</point> <point>Serve as the main contact for strategic accounts, ensuring clear communication and issue resolution.</point> <point>Collaborate cross-functionally with Operations, Policy, and Legal teams to align partner performance with Bolt's broader goals. Coordinate with local authorities on licensing queries and escalate any compliance risks.</point> <point>Support smooth driver and fleet onboarding processes and maintain accurate documentation in line with local requirements.</point> </bulletpoints> </gh-responsibilities> <gh-requirements><title>About you:</title><bulletpoints> <point>2–4 years' experience in operations, account management, or fleet management.</point> <point>Excellent relationship-building and negotiation skills.</point> <point>Strong data literacy and ability to translate insights into actions.</point> <point>Fluent in German and English (written and spoken). Skill in Turkish/Arabic language is a plus</point> <point>Proactive, structured, and able to work independently in a fast-paced, regulated environment.</point> </bulletpoints> <text>Experience is great, but what we really look for is drive, intelligence, and integrity. So even if you don't tick every box, please consider applying!</text></gh-requirements> <gh-perks><title>Why you'll love it here:</title><bulletpoints> <point>Accelerate your professional growth with unique career opportunities.</point> <point>Enjoy a rewarding salary and stock options, knowing that as Bolt succeeds, so do you.</point> <point>Take care of your physical and mental health with our wellness perks.</point> <point>Celebrate 5 years at Bolt with a 1-month paid sabbatical to recharge.</point> <point>Connect with colleagues at annual company events and smaller team gatherings.</point> <point>Balance flexibility and in-person collaboration with our hybrid model, including at least 12 monthly in-office days.</point></bulletpoints><text>*Some perks may differ depending on your location and role.</text></gh-perks> #LI-HybridFind more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

(This is a freelance position) Ready to say goodbye to the boring, traditional 9-5 routine and embrace a dynamic and exciting work environment that puts you in control? This position offers you the flexibility to set your own schedule and complete exciting tasks using an innovative web-based evaluation tool. Tasks A Day in the Life of a Media Search Analyst: In this role, you will be doing a comprehensive assessment of diverse task categories, encompassing music, video, books, podcasts and home pod evaluations spanning various media domains Analyzing and evaluating search outcomes for App Store Content and conducting research using online tools to assess and validate query accuracy and intent by applying market expertise in conjunction with provided directives to evaluate the relevance and purpose of task-related information for your specific market. Join us today and be a key player in our community revolutionizing digital media content! Requirements Qualification path No previous professional experience is required to apply to this role, however, working on this project will require you to pass the basic requirements and go through a standard assessment process. This is a part-time long-term project and your work will be subject to our standard quality assurance checks during the term of this agreement. Basic Requirements Full Professional Proficiency in the English and German language Being a resident in Germany for the last Year consecutively years and having familiarity with current and historical business, media, sport, news, social media, and cultural affairs in Germany Having an email address associated with an Apple ID and experience and know-how of Apple products Up-to-date familiarity with prevailing trends in applications, music & video with a keen interest in internet research Flexibility to work across a diverse set of task types, including news, audio tasks, and relevance Daily access to a secure broadband internet connection, computer, and relevant software Independent working and the ability to adapt to innovative methodologies and processes with great attention to detail and exceptional communication skills While a High School degree or higher certification is preferred, we are open to candidates with exceptional skills and talent. Additional Incentives provided throughout the assessment process Assessment In order to be hired into the program, you’ll take an open book qualification exam that will determine your suitability for the position and complete ID verification. Our team will provide you with guidelines and learning materials before your qualification exam. You will be required to complete the exam in a specific timeframe but at your convenience. Benefits Earn extra income working remotely from the comfort of your own home Have the freedom to choose your own working hours to suit your own lifestyle Be a part of a community and access our well-being initiatives Contribute to the development of the AI ecosystem. Equal Opportunity All qualified applicants will receive consideration for a contractual relationship without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or protected veteran status. At TELUS International AI, we are proud to offer equal opportunities and are committed to creating a diverse and inclusive community. All aspects of selection are based on applicants’ qualifications, merits, competence, and performance without regard to any characteristic related to diversity. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Als Sachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) sind Sie verantwortlich für eine präzise und termingerechte Entgeltabrechnung sowie die Sicherstellung aller abrechnungsrelevanten Prozesse. Aufgaben Eigenständige Durchführung und Koordination der monatlichen Entgeltabrechnung mit DATEV Betreuung und Beratung der Mitarbeitenden in abrechnungsrelevanten Fragestellungen Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Finanzbehörden und weiteren externen Stellen Pflege der Personalstammdaten sowie Erstellung von Bescheinigungen und Auswertungen Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen Vorgaben Mitwirkung bei der Optimierung der HR-Prozesse Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit fundierten Kenntnissen in Personalwesen und Lohnabrechnung. Fundierte Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise mit DATEV Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Kenntnisse in REXX Gute Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Steuer- und Arbeitsrecht Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise mit hoher Serviceorientierung Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Eigenverantwortung & flache Hierarchien - Wir vertrauen auf Ihre Kompetenz und bieten Ihnen ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum. Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten - Ihre persönliche und berufliche Entwicklung liegt uns am Herzen. Ob Weiterbildungen, gezielte Schulungen oder interne Aufstiegsmöglichkeiten – wir unterstützen Sie dabei, Ihre Karriere gezielt voranzutreiben. Attraktive Benefits - Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell, ein attraktives Gehaltspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Gesundheits- & Sportangebote sowie regelmäßige Mitarbeiterevents u.v.m. Teamgeist & klare Werte - Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das auf Zusammenhalt, Respekt und Nachhaltigkeit setzt. Ein strukturiertes Onboarding-Programm sorgt dafür, dass Sie sich von Anfang an willkommen fühlen und erfolgreich durchstarten können. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Energiewende! Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen und aktiv an spannenden Herausforderungen zu arbeiten. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

About Cleanhub At Cleanhub, we are committed to protecting our oceans by preventing plastic waste from entering the environment. We collaborate with local collection partners in high-impact areas to intercept and manage plastic waste before it reaches the oceans. Our mission is to empower businesses to take responsibility for their plastic footprint and contribute to a circular economy. Join us in making a tangible impact on the planet. Tasks About the Role This role is for someone who is sharp, reliable, and deeply cares about getting things right. As a Finance Operations Manager at Cleanhub, you’ll support the day-to-day financial operations that keep the organization running smoothly. You don’t need a formal finance background - what matters most is integrity, accuracy, and the ability to think clearly and work carefully. You are proactive and actively help the organization improve every day. What You’ll Do Reconcile payments across multiple platforms and payment providers Handle finance-related customer requests (invoices, payments, clarifications) Prepare and maintain regular financial reports Support monthly and annual bookkeeping preparation Set up and maintain contracts for suppliers, HR Ensure financial data is clean, accurate, and well-documented Project audits and reporting Cash collection and Dunning oversight Requirements What We’re Looking For Around 2 years of relevant experience (finance operations, accounting support, business operations, or similar) Very high level of accuracy and attention to detail Strong sense of integrity, ownership, and responsibility Proactive mindset with a drive to improve processes and ways of working Comfortable working with numbers, systems, and spreadsheets Clear communicator who enjoys supporting others What Makes You a Great Fit You double-check your work because you care You spot issues early and take initiative to fix them You treat sensitive information with discretion and trust You’re curious, fast-learning, and always looking for ways to improve Interest in sustainability or impact-driven work Send us your cover letter and CV with your salary expectations. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Die MVZ Labor Dr. Limbach & Kollegen eGbR ist Teil einer unabhängigen mittelständischen und inhabergeführten Laborgruppe, die bereits in mehreren europäischen Ländern vertreten ist. Wir unterstützen unsere Kunden rund um die Uhr im Bereich medizinisch-diagnostischer Laborleistungen. Unsere Experten forschen und entwickeln zukunftsweisende Untersuchungsmethoden. Unser Erfolgsgeheimnis: Hoch motivierte Mitarbeiter mit absoluter Kundenorientierung, Zuverlässigkeit als Partner und Spaß an Herausforderungen. Das Ergebnis: Höchster Kundenservice bei maximaler Qualität. Aufgaben Sie kontieren und buchen Eingangsrechnungen/Reisekostenabrechnungen unter Wahrung der konzerneinheitlichen Kontierungsrichtlinien. Sie prüfen, kontieren und buchen Zahlungseingänge. Sie führen das Mahnwesen eigenständig durch. Sie stimmen Konten ab und klären offene Posten. Sie bearbeiten telefonische und schriftliche Anfragen im Rahmen des Debitoren- und Kreditorenmanagements. Sie bereiten Zahlläufe vor und führen diese durch. Sie verwalten die "sonstigen finanziellen Verpflichtungen" nach HGB. Sie unterstützen bei der Erstellung von Quartalsabschlüssen. Qualifikation Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung. Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen und in der elektronischen Rechnungsbearbeitung mit. Wünschenswert ist, dass Sie bereits fundierte praktische Erfahrung im SAP‑Modul FI und in der Anlagenbuchhaltung gesammelt haben. Sie beherrschen die MS‑Office‑Anwendungen sicher, insbesondere Excel. Sie zeichnen sich durch Loyalität, Zuverlässigkeit sowie eine eigenständige und strukturierte Arbeitsweise aus. Sie überzeugen durch eine schnelle Auffassungsgabe, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Engagement. Benefits Sicherer Arbeitsplatz in einem modern eingerichteten Labor und dynamisch wachsenden Unternehmen Betriebliches Gesundheitsmanagement und Gesundheitsförderung Eine umfangreiche und strukturierte Einarbeitung durch die Teamkollegen Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Eine gute und partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre Attraktive Sozialleistungen (z.B. Job-Rad, Kinderbetreuungszuschuss u.v.m.) Zuschuss zum Deutschland-Ticket Hospitationen in den Laborbereichen Regelmäßige Feedbackgespräche Ein hohes Maß an Selbständigkeit Ein wertschätzendes, kollegiales Umfeld in einer flachen Hierarchiestruktur Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihre Bewerbung wird spätestens 6 Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gelöscht. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

💜 Wir sind RealStudio - ... eine Full-Service Agentur für TikTok- und Reel-Marketing in Berlin. Unser Ziel ist es, viralen & organischen Content zu erstellen, der die erfolgreichsten Marken in DACH auf die ForYou-Pages von Millionen von Menschen platziert. Die Kombination aus einem einzigartigen Full Service Offer gepaart mit einem hochtalentierten Team macht uns quasi unschlagbar. Unser Wachstum im letzten Jahr sucht seinesgleichen. Kaum eine Agentur hat es im Bereich Short-Form-Content geschafft, solch namhafte Brands als Kunden aufzubauen, deren Ergebnisse sich durch die Bank sehen lassen können. Um dieses schnelle Wachstum aufrechtzuerhalten, suchen wir Menschen, die Social Media atmen. Wir suchen Menschen, die den Social Media-Status-Quo ablehnen und eingefahrene Konzepte ständig hinterfragen. Wir möchten die besten Kundenergebnisse und streben nach Erfolg. Dasselbe gilt für unsere Teammitglieder. Unser Ziel ist es, dich zur besten Version deiner selbst zu entwickeln. Wir sind der Meinung, dass jede:r Mitarbeiter:in die Freiheit haben sollte, sich zu entfalten und Stärken auszuspielen. Deshalb legen wir Wert darauf, dass unsere Kunden nicht nur zu RealStudio passen, sondern auch zu unseren Mitarbeitenden. Aufgaben 💡 WAS DICH ERWARTET Du arbeitest eng im Team mit gleichgesinnten, die für viralen Short-Form Content und Social Media brennen. Du baust für die Marktführer ihrer Branche in DACH Accounts auf. (Brands wie BLACKROLL, Seeberger, Stiftung Warentest, Spreequell, etc...) Du hast die Verantwortung für deine eigenen Projekte und hast direkten und maßgeblichen Einfluss auf die Performance der Kundenaccounts. Du bekommst das beste Equipment das es gibt, damit Du neue Challenges meistern kannst und hast einen eigenen Platz in unserem Office in Berlin Mitte. 🚀 DEIN OUTPUT: Du entwickelst Content-Strategien und schreibst hochwertige Scripts, die viral gehen. Du organisierst und begleitest die komplette Pre-Production (Briefings, Creator-Koordination, Drehtage). Du leitest Productions vor Ort und sorgst dafür, dass der Content die Strategie perfekt umsetzt. Du reviewst und optimierst alle Videos vom Video Editing-Team vor dem Go-Live, damit jedes Video Performance-ready ist. ✨ NICE TO HAVE: Du hast Erfahrung mit Paid Ads (TikTok Ads, Meta Ads) und weißt, wie Performance-Content für Ads gescriptet werden muss. Du hast bereits selbst Kampagnen geschaltet und verstehst, was im Ads Manager funktioniert. Qualifikation 🤝 DAS KANNST DU: Dir entgeht nichts. Du bist ein Organisationsgenie mit 360°-Blick Du hast die Fähigkeit zur kreativen Problemlösung in der Content-Produktion Du bist Profi im TikTok Game und hast neben dem privaten Konsum auch bereits berufliche Berührungspunkte mit Social Media gehabt Du hast ausgezeichnete Kommunikations- und Teamarbeit-Fähigkeiten Du besitzt ein hohes Maß an Eigeninitiative, Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein Du kommunizierst klar und überzeugend und kannst deine Ideen präsentieren Du sprichst fließend deutsch in Schrift und Wort Benefits 🏆 What’s in it for you: Starte oder erweitere deine Karriere in einem Umfeld, das deine Fähigkeit, neue Skills zu lernen, explodieren lässt. Deine Arbeit bringt dich in direkten Kontakt mit führenden Marken in DACH (z. B. Air Up, Toom Baumarkt, BLACKROLL, Stiftung Warentest, etc.) – du gestaltest aktiv die Zukunft dieser Unternehmen auf Social Media mit. Arbeite eng mit Gründern zusammen, die selbst jung, hungrig und erfahren sind – und wissen, wie’s geht, weil sie es schon gemacht haben. Unser Büro in Berlin liegt direkt im Herzen Berlins (direkt in Mitte zwischen Weinmeisterstraße und dem Alexanderplatz). On top bieten wir die Möglichkeit, auch flexibel von Zuhause aus zu arbeiten. Gute Arbeit braucht das richtige Equipment. Ein neues Macbook mit noise cancelling Kopfhörern sind da natürlich ein muss! Ein starker Teamgeist ist uns wichtig, weshalb wir regelmäßg Team Events an tollen Orten in Europa veranstalten. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Selbstständig als Buchhalter oder Bilanzbuchhalter – oder gerade auf dem Weg dorthin? Dann ist dieses spannende, temporäre Projekt genau das Richtige für Sie. Einsatzbereich: Haupt- und Nebenbuchhaltung bei einem Kunden aus der Automotivebranche. Aufgaben Mitwirken bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Sicherstellung der laufenden Finanzbuchhaltung inkl. Kontenabstimmungen Bildung und Bewertung von Rückstellungen sowie Abgrenzungen Zusammenarbeit mit Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern und internen Schnittstellen Einhaltung handelsrechtlicher Vorgaben sowie ordnungsgemäße Dokumentation Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (IHK) oder relevante Berufserfahrung Fundierte Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung nach HGB Erfahrung in Haupt- und Nebenbuchhaltung SAP R3-Kenntnisse Benefits 98% remote Angenehmens Betriebsklima tolle Kollegen man kann prozessual viel bewegen Stundensatz: 65-75€/Std. netto (darüber bitte nicht bewerben) Projektdauer: 3-6+ Monate Start: Feb 2026 Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow