Jobs in India

Dein Einfluss Als Operations Manager - Fokus Kostenübernahme/Pflegekassen (m/w/d), verbindest du präzise operative Arbeit mit aktivem Prozessmanagement. Du stellst sicher, dass unsere Prozesse rund ums Thema Kostenübernahme, Erstattungen und die Zusammenarbeit mit Pflegekassen zuverlässig und effizient funktionieren. Als wichtiger Teil unseres Partner & Payments Teams optimierst du kontinuierlich unsere Abläufe, analysierst Muster und bearbeitest Anträge im Tagesgeschäft. Dabei arbeitest du crossfunktional mit anderen Teams sowie mit externen Partnern (insbesondere Pflegekassen) und bist die zentrale Ansprechperson für Fragen zu einzelnen Vorgängen und Problemstellungen. Deine Mission Du analysierst bestehende Abläufe rund um Anträge auf Kostenübernahme und Erstattungen und stehst im direkten Austausch mit den Pflegekassen Du identifizierst Ineffizienzen, Fehlerquellen und Verbesserungspotenziale, entwickelst Prozessoptimierungen, setzt sie selber um und verfolgst ihre Wirkung im operativen Alltag Du strukturierst, dokumentierst und standardisierst Prozesse (z. B. Workflows, Guidelines) Du bringst dich aktiv in strategische Projekte ein, z. B. zur Verbesserung der Zusammenarbeit mit Pflegekassen oder zur Optimierung unserer Backoffice-Prozesse Du wirkst aktiv an der Skalierung und Weiterentwicklung unserer Partner- & Payments-Operations mit Du bearbeitest operativ Anträge auf Kostenübernahme, inkl. Prüfung, Nachverfolgung und Dokumentation Du arbeitest eng mit Kolleg*innen aus B2C Sales, Customer Success und weiteren Teams zusammen, um individuelle Kundenanliegen und abteilungsübergreifende Fragestellungen effizient zu lösen Dein Talent Du verfügst über mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Prozessmanagement/Operations/Backoffice; idealerweise mit operativer Sachbearbeitung oder alternativ mit Versicherungsbackground (z. B. private Kranken- oder Zusatzversicherungen) Du hast ein ausgeprägtes Prozessverständnis, analysierst Abläufe, erkennst Muster und Ineffizienzen und optimierst bestehende Prozesse aktiv und kontinuierlich Du bringst starke analytische Fähigkeiten mit und nutzt Excel / Google Sheets sicher zur Analyse und Aufbereitung von Daten Du arbeitest hands-on, sehr zuverlässig und detailorientiert und erledigst operative Routinetätigkeiten konsequent, sauber und eigenständig Du kommunizierst proaktiv, klar und sicher mit internen und externen Stakeholdern und setzt klare Prioritäten in einem Startup-Umfeld Du verfügst über fließende Deutschkenntnisse auf C2-Niveau in Wort und Schrift sowie Englischkenntnisse auf B2-Niveau Wünschenswert: Du hast Erfahrung in der Zusammenarbeit mit gesetzlichen Pflege- oder Krankenkassen (z. B. Erstattungen, Abrechnungen, Anträge) Du hast Erfahrung oder Affinität zu Automatisierung, KI oder No-/Low-Code-Tools (z. B. Zapier, AI-gestützte Workflows) und Interesse daran, Prozesse skalierbarer zu gestalten Unser Angebot 🧘 Wellbeing: Urban Sport Club-Mitgliedschaft für deine Fitness Family & Friends Coupon für die Patronus Uhr Bis zu 30 Urlaubstage (nach einem Start mit 26 Tagen im ersten Jahr und 28 Tagen im zweiten Jahr) 📚 Learning & Development: Jährliches Learning & Development Budget für individuelles Lernen und Wachstum Klar strukturiertes Career Framework für deine berufliche Weiterentwicklung 360-Grad-Feedbackgespräche (2x / Jahr), für deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung 💰 Compensation: Exklusive Corporate Benefits mit tollen Angeboten Rabatte in Restaurants in der Nähe des Büros Freie Wahl der Hardware (Macbook oder Lenovo) 🏠 Mobilität & Flexibilität: Modernes Büro im pulsierenden Friedrichshain Job Ticket für eine stressfreie tägliche Anreise Bis zu 2 Tage pro Woche mobil arbeiten Weg vom Fleck. Über Mein Dienstrad vergünstigt ein Fahrrad leasen 🙌 Unternehmenskultur: Regelmäßige Company- und Teamevents fördern unseren Zusammenhalt Teamgeist statt Ellenbogenmentalität – gemeinsam erreichen wir mehr Entwickle ein Produkt, das gesellschaftlich einen echten Mehrwert bietet Vierteljährliche Company Brunches, zum Austauschen und Vernetzen Ein Volunteering-Tag im Jahr, an dem wir gemeinsam etwas Gutes tun könne Einfach. Sicher. Leben.Mit Patronus. Wir sind mehr als nur ein Anbieter für intelligente Notruf-Uhren. Wir sind echte Visionäre. Als modernes Healthcare Start-up aus Berlin mit finanzstarken Investoren im Rücken sind wir fest dazu entschlossen, den Alltag von Seniorinnen und Senioren überall auf der Welt sicherer und unabhängiger zu machen. Damit in Zukunft jeder Mensch sein Leben so leben kann, wie er es möchte. Genau das erreichen wir mit unserer revolutionären Patronus-Uhr. Auf den ersten Blick nicht als Notruf zu erkennen, ermöglicht sie Nutzerinnen und Nutzern, ab sofort immer und überall unkompliziert Hilfe zu rufen. Damit sorgen wir für die Extraportion Sicherheit und retten im wahrsten Sinne des Wortes Leben. Die Patronus-Uhr selbst ist jedoch nur der Türöffner. Sie gibt uns die Chance, zahlreiche weitere wegweisende Produkte zu entwickeln, die das Leben älterer Menschen sowie deren Angehöriger und Pflegepersonen verbessern. Unsere Vision ist es, die enormen Möglichkeiten der modernen Technologie zu nutzen, um unserer Kundschaft die beste Gesundheitsversorgung zu bieten. So machen wir das Gesundheitssystem effektiver - und ihr Leben lebenswerter. Klingt nach einer perfekten Stelle für dich?Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen! Patronus ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit und Vielfalt fördert. Wir bemühen uns, ein freundliches, sicheres und einladendes Umfeld für alle unsere Mitarbeiter:innen zu schaffen, unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Einschränkungen und Begabungen jeglicher Art, körperlicher Erscheinung, sozialem Hintergrund, Familienstand, Alter oder Religion (oder deren Fehlen). Auch wenn du unserem Anforderungsprofil nicht zu 100 % entsprichst, ermutigen wir dich trotzdem, dich bei uns zu bewerben. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

You've probably never heard of us, but you've definitely seen our content. You've also probably never heard of a UGC Engineer but it is one of the most interesting jobs in marketing. Vyral Labs is a performance-driven marketing agency that specializes in creating scroll-stopping content for brands. We combine deep platform expertise with data-driven creative strategies to help our clients dominate social media. Our team lives and breathes viral content—we don't just follow trends, we set them. We're looking for a UGC Engineer to lead our creator network and drive viral content strategy. You'll manage a talented team of content creators while researching and developing hooks that stop the scroll. This is a fully remote position for someone who understands what makes content go viral—and can teach others to do the same. We're a high-growth tech-enabled agency we're looking for only the best minds in social media and who want to change form the way consumers behave. Tasks - Lead and manage a team of UGC creators, running regular check-ins and providing creative direction - Research and develop viral hooks—study what's working across platforms and translate insights into actionable frameworks - Analyze content performance across TikTok, Instagram Reels, YouTube Shorts, and other platforms - Recruit, onboard, and develop new creator talent for our network - Create content briefs and creative guidelines that translate client goals into viral-ready concepts - Build and maintain a library of high-performing hooks, trends, and content formats - Collaborate with clients and internal teams to align content strategy with campaign objectives Requirements - Deep understanding of what makes content go viral—you can break down why a video works - Experience managing or coordinating creators, freelancers, or creative teams - Strong analytical skills—comfortable digging into metrics to understand what's working - Fluent in social platforms: TikTok, Instagram, YouTube, and emerging channels - Excellent communication skills—can give clear, constructive feedback to creators - Self-driven with a bias toward action; you don't wait to be told what to do Bonus points: - Personal track record of viral content (show us your best-performing videos) - Experience working with brands or in an agency environment - Background in UGC production or content creation yourself Benefits - Competitive salary - Fully remote - work from anywhere - Flexible schedule with async-first communication - Direct impact on high-profile client campaigns - Growth opportunities as we scale Send us your CV along with links to content you've created or managed. Tell us about a piece of content that went viral and why you think it worked. We're looking for people who live and breathe this stuff—show us what you've got. Vyral Labs is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all team members. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Location: 100% Remote (CET +/- 1) Reporting to: CTO Team: Corporate Carbon Footprint (CCF) / Product Carbon Footprint (PCF) Squad About Global Changer Are you tired of working on products you don’t really care about? Do you want to work on something that has a positive impact on humanity and our planet? Do you like to get stuck in and are you passionate about coding? Then we have a great opportunity for you. At Global Changer, you will work on a solution with a clear goal: helping companies reduce emissions faster. We focus on one of the biggest levers to fight the climate crisis and work mainly with large organisations. We are backed by well-known investors (including neosfer, part of the Commerzbank Group, and the former CIO of innogy) and work with renowned customers such as Heraeus, Tchibo and Haniel. Our goal is to reach as many companies as possible worldwide with our software and contribute meaningfully to reducing emissions. Impact is therefore one of our core values. About the software Our product is a SaaS B2B platform that supports companies along their sustainability journey, with a strong focus on carbon accounting (Corporate Carbon Footprint (CCF) and Product Carbon Footprint (PCF)). We use AI to support data-heavy workflows and to generate estimates where data is incomplete, always with the goal of improving data quality over time. Your role As a Senior Backend Engineer - AI Agents (m/f/d), you will shape how AI is used in our Corporate Carbon Footprint (CCF) and Product Carbon Footprint (PCF) workflows. Your focus is on building reliable, production-grade LLM-based systems and integrating them cleanly into our backend architecture. This is not a research role. It’s about making AI systems understandable, reproducible and trustworthy in a data-heavy, audit-relevant product. You will work closely with the CTO, product management, senior engineers and sustainability experts, combining hands-on implementation with architectural responsibility. You will work on: Designing and implementing agent-based LLM systems (tool calling, orchestration) Applying RAG to ground AI outputs in internal data Defining evaluation, quality control patterns and uncertainty signals for AI-generated results (e.g. LLM-as-a-judge) Combining AI-driven logic with rule-based mechanisms for reproducibility Making informed trade-offs between accuracy, cost, latency and reliability in production You will not be building or training foundation models. Tasks Own the backend services (agents) for AI-driven PCF and CCF workflows Implement and evolve agent orchestration, evaluation and quality mechanisms (ML Ops) Set technical direction for AI-related backend systems together with the CTO and other senior engineers Translate product and domain requirements into robust technical solutions Ensure code quality and knowledge sharing through code reviews and collaboration Selective Technologies we use Languages: Golang, Python (FastAPI) Agents: Langgraph, Langfuse LLMs: self-hosted inference backends with battle-proven state-of-the-art models Messaging & Data: NATS, Postgres, Redis Requirements Must Haves 5+ years of experience in backend software development Strong Python skills Proven track in agent development in a professional environment Strong familiarity with agent frameworks, technologies and techniques (RAG, tool-calling, function-calling, agent design patterns) Experience balancing performance, cost and accuracy in production environments Fluent in English, clear written and verbal communication (German is a plus) You live in the EU (CET ±1) with a valid work permit You are passionate about the fight against the climate crisis and creating customer-oriented solutions that deliver real added value Startup or scale-up experience Nice to have Experience in data-heavy or audit-relevant domains Degree in computer science or a related field Benefits Creating long-lasting software with a positive impact - we are here to stay Play a decisive role in shaping our product and corporate culture A mission that drives us every day Fair compensation (first order of magnitude: around € 70,000 - 80,000 gross depending on experience) 28 vacation days and flexible vacation planning (you don't have to plan your entire vacation at the beginning of the year) Flexible working hours - family-friendly :) 100% remote is possible - work from your preferred location Freedom to contribute to the open source community Teamevents Studies show that men apply for jobs if they fulfill around 60% of the criteria on average. Women and other members of marginalized groups, on the other hand, often only apply if they meet every single criterion. So, if you think you have the potential but don't exactly meet every point in the job description, apply anyway. Applicants of all ages are welcome. Are you the right person to help take our company to the next level? Then simply apply to us now with your LinkedIn or Xing profile. We look forward to getting to know you! Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Wir bei Lakefields sind ein junges, wachsendes Unternehmen, das sich zum Ziel gesetzt hat, höchste Qualität im Tierfutterbereich anzubieten. In unserer Manufaktur in Gottmadingen, am Bodensee, stellen wir unser eigenes Premiumfutter für Hunde und Katzen her. In unser Lakefields-Futter kommen ausschließlich regionale, frische Zutaten mit Lebensmittelqualität, welche durch schonende Prozesse zu Futter verarbeitet werden. In unserem Team verfolgen wir ambitionierte Ziele und befinden uns in einer starken Wachstumsphase. In diesem Zuge haben wir letztes Jahr ein neues ERP-System (Odoo) eingeführt, das uns hilft, unsere Marke auf ein neues Level zu heben. Damit uns das gelingt, fehlst nur noch du im Team! Du hast Spaß daran, dich in komplexe technische Abläufe einzuarbeiten, diese verständlich aufzubereiten und willst dein IT-Wissen praxisnah einsetzen? Dann unterstütze uns bei der Dokumentation und Strukturierung von Prozessen in unserem ERP-System und hilf dabei, Wissen nachhaltig für das Unternehmen verfügbar zu machen. Aufgaben Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen, Anleitungen und Prozessbeschreibungen Llösungsorientierte Steuerung und Implementierung von ERP Projekten Aufbereitung komplexer Sachverhalte für unterschiedliche Zielgruppen (z. B. abteilungsübergreifende Kommunikation, externe Dienstleister) Enger Austausch mit allen Fachbereichen insbesondere dem Kundendienst, der Lagerwirtschaft, der Produktionsplanung und der Buchhaltung Aufnahme und Dokumentation von Anforderungen und Prozessen im Austausch mit den jeweiligen Teams Qualifikation Laufendes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, IT-Management oder vergleichbar Technisches Verständnis und Interesse an ERP-Systemen und Geschäftsprozessen Analyse und Verständnis von Abläufen in unserem ERP-System (Odoo) Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise Sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch Benefits Flexible Arbeitszeiten Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Attraktiver Mitarbeiterrabatt auf unsere Produkte Ein modernes, tolerantes Team, das mit viel Einsatz und Motivation täglich alles für die eigenen Produkte und Kunden gibt Bei uns arbeitest du nicht isoliert an Dokumenten, sondern bist mitten im Geschehen und im Austausch mit vielen Bereichen des Unternehmens. Du erhältst wertvolle Einblicke in unsere Geschäftsprozesse und sammelst praxisnahe IT-Erfahrung in einem kollegialen Umfeld mit kurzen Wegen und offener Kommunikation. Das klingt nach einer spannenden Herausforderung? Dann bewirb dich jetzt! Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

At Accenture Federal Services, nothing matters more than helping the US federal government make the nation stronger and safer and life better for people. Our 13,000+ people are united in a shared purpose to pursue the limitless potential of technology and ingenuity for clients across defense, national security, public safety, civilian, and military health organizations. Join Accenture Federal Services, a technology company and part of global Accenture, to do work that matters in a collaborative and caring community, where you feel like you belong and are empowered to grow, learn and thrive through hands-on experience, certifications, industry training and more. Join us to drive positive, lasting change that moves missions and the government forward! You Are: We are seeking a Senior Site Reliability Engineer (SRE) with deep expertise in building and maintaining reliable, scalable systems and a passion for optimizing the performance, reliability, and efficiency of technical infrastructure. The ideal candidate will have a strong background in site reliability engineering principles, extensive experience with automation, and a proven ability to collaborate across teams to ensure seamless service delivery. The Work: • Design, build, and maintain reliable, scalable, and high-performance infrastructure and services to support business needs. • Implement and advocate for SRE best practices, including automation, CI/CD pipelines, monitoring, and incident management. • Collaborate with cross-functional teams to develop systems that meet high availability, performance, and reliability standards. • Drive incident management processes, including root cause analysis, mitigation strategies, and long-term preventive measures. • Establish, monitor, and refine service level objectives (SLOs), service level agreements (SLAs), and key performance indicators (KPIs) to ensure systems adhere to reliability and performance targets. • Automate repetitive tasks to improve operational efficiency and reduce manual intervention. • Build and maintain robust monitoring, logging, and alerting systems to ensure visibility into system performance and reliability. • Provide technical mentorship and guidance to team members, fostering a culture of knowledge sharing and continuous improvement. • Act as a technical leader by driving solutions to complex challenges, ensuring alignment with organizational goals. • Prepare and deliver performance and reliability reports to stakeholders, offering insights and recommendations for improvements. Here's What You Need: • Proven experience in site reliability engineering or a similar role, with a focus on application and infrastructure scalability, reliability, and performance. • Strong knowledge of ITSM principles and incident management processes. • Expertise in automation tools, scripting, and infrastructure-as-code (IaC) technologies. • Proficiency with monitoring and observability tools (e.g., Prometheus, Grafana, Datadog, Splunk). • Experience with cloud platforms (e.g., AWS, Azure, GCP) and container technologies (e.g., Docker, Kubernetes). • Strong analytical and problem-solving skills, with the ability to troubleshoot complex systems. • Excellent communication and collaboration abilities, with a focus on cross-team partnerships. • A passion for continuous learning, innovation, and driving impPlease mention the word APPRECIATES and tag RODguMTgyLjIwNS44OQ== when applying to show you read the job post completely (#RODguMTgyLjIwNS44OQ==). This is a beta feature to avoid spam applicants. Companies can search these words to find applicants that read this and see they're human.

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About HuzzleAt Huzzle, we connect high-performing professionals with global companies across the UK, US, Canada, Europe, and Australia. Our clients include startups, digital agencies, and tech platforms in industries like SaaS, MarTech, FinTech, and EdTech. We match top sales talent to full-time remote roles where they’re hired directly into client teams and provided ongoing support by Huzzle.Role Type: Full-timeEngagement: Independent Contractor Key ResponsibilitiesManage payroll processing, ensuring accuracy and timeliness. Oversee employee relations, engagement, and performance management. Support recruitment processes and onboarding of new hires. Maintain HR records, contracts, and compliance documentation. Assist in implementing HR policies and improving internal processes. Collaborate with management to foster a positive and growth-oriented workplace culture.RequirementsMinimum 2 years of professional experience in Human Resources. Strong understanding of payroll, employee relations, and HR administration. Excellent communication and interpersonal skills. Fluent in English; proficiency in Cantonese or Mandarin highly preferred. Familiarity with Go High Level or similar CRM tools is an advantage. Prior experience in the education sector is a strong plus. Self-driven, ambitious, and eager to grow in a fast-paced environment. Benefits💻 Fully Remote: Work from anywhere with international teams🚀 Career Growth: Join companies in SaaS, MarTech, and B2B services🤝 Peer Community: Connect with high-performing sales professionals in our network🧭 Ongoing Support: Receive guidance from Huzzle before and after placement💰 Tailored Compensation: Salaries vary by client and candidate preference — we’ll match you with options that fit your goalsOriginally posted on Himalayas