Jobs in Kenya

Wir stellen uns dir vor. Eine Kanzlei, vielschichtige Leistungsbereiche und über 40 Teammitglieder - was wie eine klassische mittelständische Steuerberatungs- und Rechtsanwaltsgesellschaft klingen mag, ist bei genauerem Betrachten vielleicht doch etwas mehr. Wir sehen den Menschen vor den Zahlen, denken und handeln fortschrittlich und arbeiten kontinuierlich daran, uns als Kanzlei und Arbeitgeber sinnvoll weiterzuentwickeln. Wenn du aus Gründen wie fehlender Wertschätzung, mangelnder Flexibilität, nicht gegebenen Karrierechancen, einem geringen Digitalisierungsgrad oder weiteren Gesichtspunkten, in deinem Arbeitsverhältnis nicht wirklich zufrieden bist, dann melde dich gerne bei uns. Natürlich sind auch wir nicht perfekt – wir geben jedoch jeden Tag unser Bestes, um für dich einen optimalen Arbeitsort zu schaffen. Aufgaben Dein individuelles Tätigkeitsprofil. Du bist auf der Suche nach einem herausfordernden und vielschichtigen Tätigkeitsfeld, in dem du deine Leidenschaft für Veränderungen bestmöglich einbringen kannst und kein Tag dem anderen gleicht? Als Kanzleimanager (m/w/d) bieten wir dir genau dieses Umfeld, um dich und unsere Kanzlei kontinuierlich weiterzuentwickeln. Konkret kannst du dich auf folgende Tätigkeitsbereiche freuen: Innovations- und Qualitätsmanagement in unserer Kanzlei Begleitung und Optimierung des On- und Offboardings von Mandanten und Mitarbeitern Tätigkeiten im Bereich des internen Kanzleicontrollings Unterstützung in den Bereichen Marketing und Recruiting sowie dem internen Personalmanagement Laufende Tätigkeiten in den Bereichen Datenschutz und Geldwäschegesetz Unterstützung bei der Koordination unserer Standorte Kommunikationsmanagement für unsere Mandanten Durchführung von Sonderprojekten in enger Zusammenarbeit mit unserer Geschäftsführung Weitere spannende Tätigkeitsbereiche – es wird dir sicher nicht langweilig Qualifikation Unsere Wünsche an dich. Wir erwarten nicht, dass du bereits in allen Tätigkeitsfeldern eines künftigen Kanzleimanagers Erfahrung vorweisen kannst. Was wir jedoch erwarten, ist die richtige Einstellung und eine hohe soziale Kompetenz. Unser Tätigkeitsfeld wird dich fordern und fördern und bietet somit das optimale Set-up für ambitionierte Persönlichkeiten, die beruflich und menschlich nicht stillstehen möchten. Von den folgenden Punkten solltest du dich ebenfalls angesprochen fühlen: Teamzusammenhalt ist dir wichtig Du arbeitest digital, prozessorientiert und findest dich schnell in neuen Tools zurecht Du verfügst über sehr gute MS-Office-Kenntnisse und hast bereits Erfahrung mit DATEV Du würdest dich selbst als umsetzungsstark und leistungsorientiert bezeichnen Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische/steuerliche Ausbildung oder ein Studium mit einem betriebswirtschaftlichen/steuerlichen Hintergrund und kannst bereits Berufserfahrung in einer Steuerkanzlei vorweisen Du hast Erfahrung im Bereich Personalführung und Prozess-Management Benefits Das passende Umfeld für deine Karriere. Ein Arbeitsverhältnis ist ein Geben und Nehmen. Deshalb kannst du dich bei uns auf weit mehr als ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis freuen: Gelebte Flexibilität mit Home-Office und flexiblen Arbeitszeiten Mentale Gesundheitsförderung mit vielschichtigen Unterstützungsangeboten und zusätzlich bis zu 12 Coaching- oder Therapiestunden pro Jahr Strukturierte Einarbeitung durch engagierte, feste Ansprechpartner Regelmäßiges Feedback zur fachlichen und persönlichen Entwicklung Klare Strukturen gepaart mit digitalen und standardisierten Prozessen Vertrauen und Freiraum für ein eigenständiges Arbeiten Weiterbildungsflatrate Nettolohnoptimierung mit EUR 50 Sachbezugsgutscheinen, betrieblicher Altersvorsorge, Kindergartenzuschuss, Bike-Leasing, etc. Business-Englisch, einmal pro Woche Fitnessangebot Höhenverstellbare Tische und klimatisierte Räumlichkeiten Beste technische Hard- und Software-Ausstattung (Notebook, Geschäftshandy, DATEV, etc.) Regelmäßige Teamevents und vieles mehr Mit wenigen Klicks zum neuen Job. Wir gehen auch beim Bewerbungsprozess neue Wege. Bewirb dich mit nur wenigen Klicks über unser digitales Bewerbungsformular bei uns. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Du bist ein Organisationstalent, packst gerne an und behältst auch bei komplexen Projekten den Überblick? Du willst die Zukunft der Cannabis-Branche aktiv mitgestalten und digitale Lösungen auf die Straße bringen? Als Project Manager (m/w/d) bei Cannaleo übernimmst du die Verantwortung für mittelgroße bis große Projekte, von der Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung. Du koordinierst Teams, bringst Struktur in Prozesse und packst operativ mit an. Gemeinsam mit uns machst du medizinisches Cannabis noch zugänglicher. Über Cannaleo Digital Wir gehören zu den führenden Softwareanbietern im Bereich Medizinalcannabis. Über 300 Apotheken nutzen unsere Lösungen, und wir haben bereits mehr als 2 Millionen Rezepte über unsere Systeme verarbeitet. Wir entwickeln digitale Produkte für Apotheken, Ärzt*innen, Großhändler und weitere Partner. Du spielst dabei eine zentrale Rolle bei der erfolgreichen Umsetzung unserer Projekte. Aufgaben Projektverantwortung: Du planst, steuerst und setzt mittelgroße bis große Softwareprojekte um. Projektkoordination: Du arbeitest eng mit Produkt, Entwicklung, Marketing, Sales und externen Partnern zusammen. Zeit- & Ressourcenmanagement: Du erstellst und verfolgst Projektpläne, Timelines und Meilensteine. Stakeholder-Management: Du sorgst für klare Kommunikation zwischen allen Beteiligten, intern wie extern. Qualitätssicherung: Du behältst Projektfortschritt, Budget und Zielerreichung im Blick. Risikomanagement: Du erkennst Risiken frühzeitig und entwickelst pragmatische Lösungen. Hands-on-Mentalität: Du packst auch operativ mit an, etwa bei Go-Lives, Prozessoptimierungen oder Marketinginitiativen. Schnittstelle zwischen Tech & Business: Du stellst sicher, dass technische Umsetzung und geschäftliche Ziele zusammenpassen. Qualifikation Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im B2B-Softwareumfeld. Erfahrung in der Steuerung mittelgroßer bis großer Projekte. Gutes Verständnis für Softwareentwicklung und digitale Produkte. Idealerweise Erfahrung im Marketing oder in Go-to-Market-Prozessen. Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise. Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Organisationsfähigkeit. Hands-on-Mentalität und unternehmerisches Denken. Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Englischkenntnisse sind von Vorteil. Benefits Innovatives Umfeld: Wir arbeiten an Softwarelösungen, die die Cannabis-Branche konkret voranbringen. Vielfältige Projekte: Abwechslungsreiche Herausforderungen mit Gestaltungsspielraum statt Routine. Flache Hierarchien: Deine Ideen zählen. Wir pflegen offene Kommunikation und Zusammenarbeit auf Augenhöhe. 30 Tage Urlaub: Für deine Erholung und neue Energie. Corporate Benefits: Exklusive Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern. Regelmäßige Feedback- & Entwicklungsgespräche: Für deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Flexible Arbeitszeiten: Gestalte deine Arbeitszeit so, wie sie zu deinem Leben passt. Weiterentwicklung: Mit deinem Beitrag gestaltest du die Branche aktiv mit und entwickelst dich gemeinsam mit uns weiter. Schau dir unsere Bewertungen auf kununu an, um dir einen besseren Eindruck von uns zu verschaffen. Bei Cannaleo arbeitest du in einem Umfeld, in dem du etwas bewegen kannst. Du übernimmst Verantwortung für zentrale Projekte und trägst direkt dazu bei, medizinisches Cannabis für mehr Menschen zugänglich zu machen. Du hast Lust auf ein wachsendes Unternehmen und willst komplexe Projekte mit Struktur und Ownership voranbringen? Dann bewirb dich bei uns. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Who We AreManay CPA is a global, full-service accounting and advisory firm headquartered in Atlanta, GA. With over 20 years of experience and a diverse team across 4 continents, we proudly support individuals, entrepreneurs, and businesses of all sizes.Our services include business formation, accounting, tax, payroll, audit, and HR solutions—delivered with a personalized, relationship-first approach. We partner with clients at every stage of their journey, helping them navigate the complexities of business and finance with confidence.Recognized as a Top 100 Small Business by the U.S. Chamber of Commerce and a Top 25 Small Business of the Year by the COBB Chamber for four consecutive years, we’re trusted by both local and international clients. Our CEO, Burcu Bree Manay, was also named one of the Top 50 Women in Accounting for her leadership and impact in the field.At Manay CPA, your growth is our purpose. Join a team where innovation, integrity, and global collaboration drive real success.👉 Learn more at www.manaycpa.comRequirementsBachelor's Degree in related fields3+ years of professional experience in related fieldsOnly candidates with 2+ years of professional experience as an executive or personal assistant, administrative assistant, program coordination, event planner, and/or communications related backgrounds will be considered. Proficiency in Microsoft Word, Excel, OutlookNative/Bilingual in Turkish, excellent verbal and written communication skills in business English. All interviews will be conducted in English!Positive and team player personalityThis is a full-time Remote PositionA dedicated office room/space is requiredDue to the nature of the position, weekends may be required. The ideal candidate must be flexible.Work hours will be based on US TIME ZONES (EST)Behaviors for SuccessResults-Oriented & Takes Ownership - Delivers results in every situation. Works with a sense of urgency to find solutions and complete work.Attention to Detail – ensures work output is accurate, can find mistakes before documents are submitted; is thorough and thoughtful.Follow-up & Accountability – Ensures tasks, action items, and commitments are tracked through to completion. Follows up proactively with stakeholders, communicates progress and risks clearly, and holds self accountable for deadlines and outcomes.Excited about challenges and solving problems – The opportunity and growth at our company are huge and move fast. As a result, we encounter a lot of challenges and problems to solve individually and as a team. You’ll be someone that sees challenges as opportunities to improve.Communication – Ability to communicate both verbally and written - in a persuasive, organized, and appropriate manner. Effectively communicate in meetings at all levels. Creates presentations with leadership for internal and external groups and will have thoughts on continual improvements. Able to present both popular and unpopular messages when needed.Adaptable - Ability to be flexible, accommodating, maneuvering effectively when priorities and timelines change. Enjoys working in a fast-paced ever-changing environment.Customer Service Orientation – Gains trust of the Executive Leadership team, can quickly understand the needs of the corporate functions, and can drive personal deliverables based on the needs of the business.Teamwork – ability to foster good working relationships among team members, and works effectively in and contribute to a team environment.Entrepreneurial – ability and desire to take ownership of activities and projects.ResponsibilitiesThis position will be providing core support functions for our CEO & Partners heavily on personal and business level.Provides administrative support for the Executive Leadership Team across both professional and personal matters.Manages daily and weekly activities, both as a team and independently with a high degree of discretion and autonomy.Personal and Business Calendar & Meeting management—sets/changes/confirms appointments, registers for/rsvp to events, protects blocks of time for work, manages personal appointments and lifestyle commitments, proactively monitors and balances out external commitments across the workweek.Travel and logistics coordination—books travel and lodging as needed; provides directions, traffic estimates/travel time, and parking details; regularly tabulates and reconciles mileage for reporting.Appointment readiness—proactive in preparation of materials to take to meetings, ensures readiness for both business and personal appointments, post-meeting support for action items and other follow-ups.Provides reminders and prioritization of tasks across professional and personal commitments.Manages email inboxes as well as CEO's and Partners' LinkedIn accounts and update contact lists when necessary - including writing, proofreading, and sending emails.Screen, answer, and return phone calls/WhatsApp/text messages for both business and personal matters in a professional manner.Maintains client information on the CRM system.Performs administrative functions such as ordering department supplies, arranging for equipment repairs, and servicing equipment, including seeking proper authorization for items requiring prior approval for both office and personal needs when applicable.Assists with food orders, luncheon planning, and planning of other business-related meetings and personal or ad-hoc executive demandsas requested.Performs other clerical duties such as filing, photocopying, scanning, faxing, tracking, and archiving while maintaining a meticulous online filing system.Prepares documents, letters, presentations, and other communication materials for internal distribution, types and spell-checks documents, creates graphs and other displays.Contributes to team effort by accomplishing related results as needed.Prepares, checks and processes expense reports/client documents including personal expense reporting when required.At slow times, may focus primarily on data entry.Assist other departments as needed.We OfferUSD base salary based on experienceFully remote work anywhere in TurkeyA collaborative culture with a strong sense of belongingExcellent on-going trainingPaid vacation and holidaysGrowth opportunitiesAs an international company, we kindly request that you add your English resume/CV to your application. Applicants who do not provide an English resume/CV may not be considered.Manay CPA provides equal employment opportunities to all employees and applicants for employment and prohibits discrimination and harassment of any type without regard to race, color, religion, age, sex, national origin, disability status, genetics, protected veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, or any other characteristic protected by federal, state or local laws.This policy applies to all terms and conditions of employment, including recruiting, hiring, placement, promotion, termination, layoff, recall, transfer, leaves of absence, compensation and training.You can reach our Applicant Data Protection Policy through this link:https://www.manaycpa.com/tr/hakkimizda/kariyer/calisan-adayi-kvkk/Originally posted on Himalayas

Softwareentwicklung ist deine Leidenschaft und du bist voll in deinem Element, wenn es um hochwertigen Code geht? Dann steig jetzt ein als (Junior) Backend Softwareentwickler (m/w/d) in unserem Fachbereich für Anwendungsentwicklung am Standort Frankenthal (Pfalz). Aufgaben Entwicklung von Backend-Softwarelösungen in C# / .NET für Projekte in Medizintechnik, Maschinenbau und Transportwesen Gestaltung modularer Softwarearchitekturen mit Integration in Linux-basierte Systemlandschaften Mitarbeit in agilen Teams sowie aktive Einbringung eigener Ideen und Verbesserungsvorschläge Sicherstellung der Softwarequalität durch Code-Reviews, Testkonzepte sowie Unit- und Integrationstests Enge Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen, Stakeholdern und Lieferanten sowie sorgfältige technische Dokumentation Qualifikation Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Sehr gute Kenntnisse in C# und .NET, idealerweise im Umfeld von ASP.NET Core Web APIs Kenntnisse im Bereich relationaler Datenbanken sowie im Umgang mit OR-Mappern Erfahrung mit gängigen Entwicklungs- und Infrastruktur-Tools wie Docker/Kubernetes, ALM- und Ticketing-Systemen (z. B. Jira, Confluence, Azure DevOps) sowie Versionsverwaltungssystemen (Git) Interesse an den Anforderungen regulierter Industrien, insbesondere in den Bereichen Qualitätssicherung, Dokumentation und Compliance Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise, Teamfähigkeit sowie eine hohe Eigenmotivation Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1) sowie gute Englischkenntnisse (B2) Benefits Stabilität & Sicherheit: Unbefristete Festanstellung bei EXCO in einer krisensicheren Branche – uns gibt es bereits seit 1994. Flexible Arbeitszeiten: Du kannst dir deine Arbeitszeit im Rahmen der Gleitzeit frei einteilen und genießt 30 Urlaubstage. Ortsunabhängiges Arbeiten: Wir bieten dir einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, aber geben dir zusätzlich die Flexibilität zum mobilen Arbeiten. Familienfreundlichkeit: Optionaler Zuschuss zur Kinderbetreuung sowie 5 Tage Kinderkrankengeld bei vollem Lohnausgleich. Individuelle Weiterbildung: Wir fördern dich gezielt – durch persönliche Coachings und praxisnahe Weiterbildungen. Teamkultur: Ein strukturiertes Onboarding mit Patenprogramm, regelmäßige Team-Events und ein offener Austausch sorgen für ein starkes Miteinander. Mitarbeitervorteile: Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und eine auch privat gültige Unfallversicherung. Bike-Leasing: Attraktive Leasingmodelle für Fahrräder und E-Bikes – privat und geschäftlich nutzbar. Warum du bei EXCO starten solltest EXCO ist ein inhabergeführter technischer Dienstleister für Entwicklung und Qualitätssicherung mit einer mittlerweile 30-jährigen Erfolgs- und Wachstumsgeschichte. Mit über 150 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an 8 Standorten realisieren wir innovative Projekte für unsere global agierenden Kunden aus den Branchen Medizintechnik, Pharma, Biotechnologie und Chemie. Bei uns findest du langfristige Perspektiven, Sicherheit und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Weitere Informationen zu EXCO und deinen Entwicklungsmöglichkeiten findest du auf unserer Karriereseite jobs.exco-solutions.com. Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen! Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Strategic Finance | Direktvermittlung | München | Technologieunternehmen Die Jobbusters® besetzen im Rahmen der Direktvermittlung für ein wachstumsstarkes Technologieunternehmen am Standort Kempten eine strategisch relevante Position im Bereich Finance & Controlling. Gesucht wird eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit, die Finance als aktiven Werttreiber in einem technologiegetriebenen Umfeld versteht. Aufgaben Ihre Rolle – Mehr als Reporting Performance & KPI-Steuerung Weiterentwicklung datenbasierter Steuerungsinstrumente und KPI-Frameworks Aufbau skalierbarer Reportingstrukturen für Management und Investoren Business Partner für Technologie, Operations und Commercial Operations & Produktionscontrolling Monitoring von Fertigungs- und Entwicklungsaufträgen Analyse von Kostenstrukturen entlang der Wertschöpfungskette Identifikation von Effizienz-, Automatisierungs- und Skalierungspotenzialen Commercial & Projektcontrolling Transparenz über Projektmargen, Kundenprofitabilität und Pricing-Strukturen Ableitung strategischer Handlungsempfehlungen für Vertrieb und Geschäftsführung Unterstützung bei Investitions- und Make-or-Buy-Entscheidungen Planning, Forecast & Closing Eigenständige Erstellung von Teilbudgets und Forecasts Aktive Mitwirkung im Gesamtplanungsprozess Durchführung von Monats- und Jahresabschlussanalysen Ad-hoc-Analysen für Management-Entscheidungen Qualifikation Studium der Betriebswirtschaftslehre, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling/Finance Mehrjährige Erfahrung im produzierenden oder technologieorientierten Umfeld Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. SAP) wünschenswert Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Stärke Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte in finanzielle Steuerungslogik zu übersetzen Hands-on-Mentalität in einem dynamischen Innovationsumfeld Benefits Das erwartet Sie – herausragende Benefits Diese Unternehemsgruppe setzt neue Maßstäbe, wenn es um Arbeitsbedingungen und Mitarbeiterzufriedenheit geht: Überdurchschnittliche Vergütung + regelmäßige Gehaltsanpassungen Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Möglichkeiten (bis zu 3 Tage/Woche) 30+ Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage an besonderen Anlässen Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit digitalisierten Prozessen Individuelle Weiterbildungsförderung (Zertifizierung zum WEG Verwalter) Attraktive Zusatzleistungen wie: Betriebliche Altersvorsorge Fahrtkostenzuschuss / Deutschlandticket Gesundheitsprogramme & Fitnesszuschüsse Top-Arbeitsklima in einem motivierten, kollegialen Team Flache Hierarchien & echte Mitgestaltungsmöglichkeiten Regelmäßige Teamevents & Firmenveranstaltungen Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Wir sind ein dynamisches Team, das als Vorreiter Mehrweg-Logistiklösungen entwickelt. Unser Ziel ist es, die Effizienz und Nachhaltigkeit von Logistikketten zu verbessern und gleichzeitig einen positiven Beitrag für unseren Planeten zu leisten. Bei uns steht nicht nur die fachliche Ausbildung im Mittelpunkt, sondern auch eine sinnstiftende Tätigkeit sowie der Spaß am gemeinsamen Entdecken und Gestalten. Deine Zukunft beginnt hier – wo Ausbildung auf Innovation und Nachhaltigkeit trifft! Aufgaben Während Deiner Ausbildung bist Du für das Ein­richten und Rüsten von Spritz­gießma­schinen und Werkzeugen zuständig. Du gibst Rüst­vor­gänge und An­fahren frei und optimierst die Pro­zesse. Du arbeitest an der Materialversorgung und -Einfärbung mit. Du überwachst die Fer­ti­gungs­pro­zesse. Du wartest Werkzeuge und hältst sie Instand. Qualifikation Du hast die Schule erfolgreich abgeschlossen. Du hast ein technisches Verständnis und gute Kenntnisse in Naturwissenschaften (Chemie, Mathematik etc.). Logisches Denken liegt Dir und Du hast ein räumliches Vorstellungsvermögen. Du bist handwerklich geschickt. Du bist teamfähig und flexibel. Benefits 30 Tage Jahresurlaub Steuerfreier Sachbezug (givve® card oder Jobticket) Betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen 100 % Übernahme der Schulbücher Gesundheitsmaßnahmen (z. B. Mitgliedschaft im Fitnessstudio) Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen Sonderzuwendungen und -urlaub Regelmäßige Teambuilding-Maßnahmen Fahrsicherheitstraining Unfallversicherung Rabatte auf Faltbox-Produkte und über Corporate Benefits Kostenlose Getränke sowie frisches Obst Haben wir Dein Interesse geweckt? Wenn Du an einer herausfordernden Aufgabe mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung in einem mittelständigen Unternehmen interessiert bist, freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Deine Aufgaben Deine Aufgaben Als UX Researcher berätst und unterstützt du Kunden verschiedener Branchen und Größen bei allen Themen des User Research, der UX-Evaluation und der Validierung. Dein Antrieb ist es, Bedürfnisse, Motivationen und Herausforderungen von Nutzenden zu identifizieren und Nutzungsanforderungen abzuleiten. Du bist sicher in der Planung qualitativer und quantitativer Methoden des User Research, ihrer Durchführung und Auswertung. Du bringst (erste) praktische Erfahrungen in der Anwendung und Analyse von Contextual Inquiries mit, kannst analytische Inspektionen durchführen und empirische Evaluationen mit Nutzenden konzipieren, moderieren und auswerten. UX-Metriken und Methoden zu ihrer Erhebung und Interpretation findest du spannend. Du bist sicher in der Präsentation und Begründung deiner Ergebnisse und bringst dich aktiv in ihre Berücksichtigung in nachfolgenden Designphasen ein. Als Senior UX Researcher koordinierst du zusätzlich Projekte zur Ausarbeitung ganzheitlicher UX-Konzepte sowie die Planung, Durchführung und inhaltliche Auswertung von User Research-Maßnahmen. Mit langfristigen Entwicklungsperspektiven bieten wir dir die Möglichkeit, gezielt Schwerpunkte in Bezug auf Branchenfokussierung (Medical, Enterprise, Industry, Mobility, Consumer), Projekt- und Personalführung zu setzen. Deine Skills Studienabschluss in den Bereichen (kognitive) Psychologie/Kognitionswissenschaft oder Human Factors. Als Senior Researcher: Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Bereich UX Research. Begeisterung für mensch-zentrierte UX-Konzepte. Hervorragendes analytisches Denken und eine sehr organisierte und strukturierte Arbeitsweise. Fähigkeit, Design, Innovation und Usability in Einklang zu bringen. Kontinuierliche Bereitschaft, neue Methoden des UX Research zu erlernen und sie pragmatisch an Projektgegebenheiten zu adaptieren. Überzeugende Kommunikationsfähigkeiten, Empathie, Teamplayer. Grundlegende Kenntnisse von Software-Entwicklungsprozessen. Deutsch und Englisch beherrschst du fließend. Was bieten wir dir? Working Model Workation - Erlebe das Arbeiten an einem Urlaubsort deiner Wahl (EU/Schweiz). Arbeitszeiten - Passe deine Arbeitszeiten an deine Lebensumstände an. Überstunden - Baue bis zu fünf freie Tage am Stück ab. Urlaub - Dein Urlaubsanspruch steigt mit deiner Betriebszugehörigkeit. TimeOut - Je nach Dauer der Betriebszugehörigkeit stehen dir verschiedene Möglichkeiten einer Auszeit zur Verfügung. Talent Development Karrieregestaltung - Gestalte deine Karriere durch das Setzen unterschiedlicher Schwerpunkte. Feedback-Kultur - Verbessere dich kontinuierlich durch regelmäßige Feedbacks. Trainingsbudget - Durch ein festes Budget an Zeit und Spesen kannst du deine Qualifikationen ausbauen. Geteiltes Wissen - Teile dein Wissen mit und lerne von deinen Kolleg:innen durch eine Vielzahl an Instrumenten. Compensation Variable Vergütung - Wir bieten dir einen attraktiven Mix aus fairem Grundgehalt und variablen Boni. Kinderbetreuung - Wir beteiligen uns an den Kosten für die Betreuung deiner Kinder. Altersvorsorge - Wir unterstützen dich für die Zeit nach deiner beruflichen Laufbahn. Mitarbeitenden-Rabatte - Erhalte Vergünstigungen oder exklusive Services. Mobilität - Wähle die für dich passende Mobilitäts-Option von Deutschlandticket über Jobrad bis hin zu (E-)Firmenwagen. Bring-a-Friend - Erhalte eine Prämie nach erfolgreicher Einstellung, basierend auf deiner Empfehlung. Health Corporate Health - Profitiere von unserem ganzheitlichen Gesundheitsmanagement. EGYM Wellpass - Wähle zwischen Sport und Entspannung. Mental Health - Profitiere von unseren Mental Health First Aids in schwierigen Lebenssituationen. Healthy Basics - Starte deinen Arbeitstag mit gesunden Gewohnheiten. Nachhaltigkeit - Bei jeder Entscheidung orientieren wir uns an einer nachhaltigen Lösungsfindung. Networking Onboarding - Wir lassen deinen Weg bei Ergosign mit einem herzlichen Onboarding starten. Townhalls & AMAs - Bleibe durch regelmäßige Updates der Geschäftsleitung immer auf dem neuesten Stand. Site & Team Events - Erlebe die Ergosign-Magie auf unseren internen Events. Site Seeing - Lerne unsere verschiedenen Standorte kennen und genieße eine neue Arbeits-Atmosphäre. Mensch-zentrierte Chancengleichheit bei Ergosign Wir suchen die richtigen Persönlichkeiten mit den passenden Skills zur Verstärkung unseres Teams. Chancengleichheit bedeutet für uns, dass alle qualifizierten Bewerbungen ohne Beachtung von ethnischer Zugehörigkeit, Geschlecht, Alter, Religion, sexueller Orientierung oder Familienstand berücksichtigt werden. Werde Teil unseres vielfältigen Teams – we create digital experiences. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

SummaryThe Wikimedia Foundation is seeking an Engineering Manager to lead the Wikidata Platform team — the group responsible for the structured data backbone of Wikimedia projects and a key part of the global open knowledge ecosystem. You’ll guide the development and execution of the Wikidata Query Service (WDQS) and related platform services that enable tools, features, research, and community workflows across the Wikimedia ecosystem and beyond.This role combines technical leadership, people management, and strategic planning. You’ll support the delivery of scalable, reliable, and sustainable query infrastructure while fostering an inclusive engineering culture and partnering closely with product, SRE, and data teams. Working with your Product and Tech Lead counterparts, you’ll help shape the future of Wikidata’s query capabilities and ensure they meet the needs of millions of users and contributors worldwide.This is a fully remote team and requires occasional travel. Your working hours will need to overlap with UTC+1 to UTC−5 time zones to accommodate members of the team and cross-functional partners. The team’s core overlapping hours are 16:00–18:00 UTC. This role resides within the Wikidata Platform team and reports to the Director of Product.What You’ll DoTeam & Delivery LeadershipAddresses issues of diverse scope where analysis of situation or data requires evaluation of a variety of factors, including an understanding of Foundation priorities & current business trendsLead timely, high-quality engineering delivery for WDQS and related query platform services, including large-scale platform or data migrations involving multiple teams and stakeholdersEnsure reliability, performance, and sustainability of existing and future query infrastructureOversee planning activities including estimation, resource allocation, and work break-down, and balance roadmap work with maintenance needsTriage incoming issues, bugs, and operational incidentsTechnical & Platform StrategyDevelop and drive long-term engineering strategy for WDQS, including lifecycle management, architectural tradeoffs, and future planningPartner with SRE and other Foundation teams to ensure operational excellence and alignment across the data ecosystemSafeguard privacy, security, and data integrity across query servicesProvide technical input on system design, complexity, estimates, and feasibilityPeople ManagementHire, onboard, mentor, and support the professional growth and performance of engineers on the Wikidata Platform teamFoster a collaborative, inclusive, and psychologically safe cultureEnsure healthy team processes and rituals, time management, and sustainable on-call practicesCross-Functional & Affiliate CollaborationPartner closely with the Product and Tech Leads to define roadmaps, priorities, work scopes, and deliver impactful outcomesProactive dependency management—staying on top of the teams we depend on and the teams that depend on usMaintain strong, productive collaboration with Wikimedia Deutschland (WMDE) product and engineering counterpartsCommunicate technical plans, risks, and progress clearly to internal teams, leadership, and external stakeholdersSkills and Experience We’re Looking For5+ years of engineering management experience leading teams building API-driven or platform-level data servicesExperience collaborating closely with product and tech leads on software development teams that ship products with community inputExperience building and operating large-scale, high-throughput products, with strong foundations in observability, incident response, runbook quality, and overall operational excellenceExperience guiding software systems through their full lifecycleStrong people management skills including hiring, coaching, and performance managementExperience working with data streams and data-intensive applicationsExperience navigating challenges related to privacy-sensitive dataAbility to influence and drive results across multiple teams in a distributed organizationQualities That Are Important to UsCommitment to Wikimedia’s mission and valuesComfort with ambiguity, incomplete information, and navigating complex environmentsStrong and proactive written communication skills in a highly asynchronous, globally distributed workplaceCollaborative problem solving with empathy, emotional intelligence, and openness to diverse viewpointsA pragmatic software development approach grounded in curiosity, continuous learning, and long-term thinkingPreference for achieving outcomes through influence, collaboration, and team empowermentExperience delivering data platform capabilities or large-scale data infrastructurePrior experience working in a fully remote, geographically distributed engineering teamNice to HaveExperience with knowledge graphs or RDF/SPARQLExperience in open source, open data, or open knowledge communitiesExperience contributing to Wikipedia or other Wikimedia projectsAbout the Wikimedia FoundationThe Wikimedia Foundation is the nonprofit organization that operates Wikipedia and the other Wikimedia free knowledge projects. Our vision is a world in which every single human can freely share in the sum of all knowledge. We believe that everyone has the potential to contribute something to our shared knowledge, and that everyone should be able to access that knowledge freely. We host Wikipedia and the Wikimedia projects, build software experiences for reading, contributing, and sharing Wikimedia content, support the volunteer communities and partners who make Wikimedia possible, and advocate for policies that enable Wikimedia and free knowledge to thrive. The Wikimedia Foundation is a charitable, not-for-profit organization that relies on donations. We receive donations from millions of individuals around the world, with an average donation of about $15. We also receive donations through institutional grants and gifts. The Wikimedia Foundation is a United States 501(c)(3) tax-exempt organization with offices in San Francisco, California, USA.As an equal opportunity employer, the Wikimedia Foundation values having a diverse workforce and continuously strives to maintain an inclusive and equitable workplace. We encourage people with a diverse range of backgrounds to apply. We do not discriminate against any person based upon their race, traits historically associated with race, religion, color, national origin, sex, pregnancy or related medical conditions, parental status, sexual orientation, gender identity, gender expression, age, status as a protected veteran, status as an individual with a disability, genetic information, or any other legally protected characteristics.The Wikimedia Foundation is a remote-first organization with staff members including contractors based 40+ countries. Salaries at the Wikimedia Foundation are set in a way that is competitive, equitable, and consistent with our values and culture. The anticipated annual pay range of this position for applicants based within the United States is US$132,439 to US$208,378 with multiple individualized factors, including cost of living in the location, being the determinants of the offered pay. For applicants located outside of the US, the pay range will be adjusted to the country of hire. We neither ask for nor take into consideration the salary history of applicants. The compensation for a successful applicant will be based on their skills, experience and location. Please note that we are currently able to hire in the following:US States: Arizona, California, Colorado, Connecticut, District of Columbia, Florida, Georgia, Idaho, Illinois, Indiana, Iowa, Maryland, Massachusetts, Michigan, Minnesota, Missouri, New Jersey, New Mexico, New York, North Carolina, Ohio, Oklahoma, Oregon, Pennsylvania, Puerto Rico, Rhode Island, Tennessee, Texas, Utah, Vermont, Virginia, Washington, West Virginia, Wisconsin and Wyoming (US Territory or Federal District)Countries: Brazil, Canada, Colombia, France, Germany, Ghana, India, Indonesia, Italy, Kenya, Mexico, Morocco, Netherlands, Poland, Singapore, South Africa, Spain, Switzerland and the United Kingdom. Our non-US employees are hired through a local third party Employer of Record (EOR) and must have current work authorization in their location. (citizens/permanent residents only)We periodically review this list to streamline to ensure alignment with our hiring requirements. All applicants can reach out to their recruiter to understand more about the specific pay range for their location during the interview process.If you are a qualified applicant requiring assistance or an accommodation to complete any step of the application process due to a disability, you may contact us at recruiting@wikimedia.org or +1 (415) 839-6885.More informationU.S. Benefits & PerksApplicant Privacy PolicyWikimedia FoundationWhat does the Wikimedia Foundation do?What makes Wikipedia different from social media platforms?Our ProjectsOur Tech StackNews from across the Wikimedia movementWikimedia BlogWikimedia 2030Originally posted on Himalayas

Wir helfen Menschen dabei, ihre PV-Anlage selbst zu bauen. Dafür suchen wir Verstärkung im Bereich Social Media & Content bei unserer Marke MachsDirSelbstSolar in Vollzeit. Wenn du Bock hast auf 100% Home Office und Spaß hast, mit einem kleinen Team kreativ zu arbeite, meld dich! Wenn du dich bewirbst, setz dich bitte kurz mit unserem Content auseinander, damit du weißt, was wir so machen. Hier bekommst du einen ersten Eindruck: Aufgaben Videoschnitt für unseren YouTube-Channel Erstellung und Vorbereitung von Social-Media-Content Social-Media Management für mehrere Plattformen E-Mail Marketing Entwicklung neuer Videoideen und Formate Schreiben von Skripten für Videos Kleine Anpassungen an unserer Website Einarbeitung in Themen rund um Photovoltaik Qualifikation Wir erwarten keine formelle Qualifikation wir suchen einen Allrounder mit Erfahrung oder intensiver Lernfähigkeit in allen Bereichen rund um Social Media und klassischem Marketing Am besten hast du umfassende Vorefahrung mit dem managen eines Social Media Kanals (vorzugsweise YouTube) An technischen Skills erwarten wir alles, was für die oben genannten Aufgaben nötig ist. Du solltest nicht von Adobe abhängig sein. Wichtig ist uns außerdem eine große Lernbereitschaft und schnelle Auffassungsgabe, wir entwickeln uns schnell und stetig weiter. Erfahrungen mit (Selbstbau-)PV-Anlagen wäre von Vorteil, erwarten wir aber nicht. Du solltest sehr gute Deutschkenntnisse haben und gerne im Homeoffice arbeiten. Benefits 100% Home Office / remote zeitlich flexibles arbeiten Viel Eigenverantwortung 2 Direkter Einfluss auf Content und Wachstum 30 Tage Urlaub flache Hierarchien (wir haben nicht wirklich eine) ein großartiges Team und ein entspanntes Arbeitsumfeld Lade uns zu deinem Anschreiben bitte aktuelle Referenzen in Form von Links zu Videos, Bildern, Kanälen, die du betreut hast hoch. Wenn du Bock hast, Menschen mit ihrer Energiewende zu helfen und PV-Selbstbau so einfach wie möglich zu gestalten, meld dich, wir freuen uns drauf! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Content Director (m/w/d) Über Teaching SocialsTeaching Socials ist eines der schnellstwachsenden Unternehmensberatungen im DACH-Raum und das führende Beratungsunternehmen für Personal Brands im Finanz- und Immobilienbereich.Rolle & WirkungAls Content Director bist du der strategische Kopf hinter unserem gesamten Content-Ökosystem.Du entwickelst nicht nur Inhalte – du baust Marken, die den Markt dominieren.Deine Aufgaben (Ownership)Strategie & Content-KonzeptEntwicklung der Gesamtstrategie für alle Kanäle (Instagram, TikTok, YouTube)Konzeption von Formaten, Serien und PositionierungTrend-Research & Ideation (führen statt folgen)Entwicklung von Hooks, Skripten & viralen Content-MechanikenStorytelling rund um den Aufbau zur 100-Mio.-CompanyPlattform & PerformanceAnalyse von Watch-Time, Drop-offs und Performance-DatenAbleitung konkreter Optimierungen aus Creator-AnalyticsEinsatz von KI-Tools (AI-First-Ansatz) in Ideation, Skripting & AnalyseTesting, Iteration und Skalierung von Content-FormatenSteuerung eines strukturierten Content-KalendersEntwicklung von Content aus Interviews & RohmaterialPresence & UmsetzungVor Ort im Office (Mannheim / Hockenheim)Aktive Mitwirkung vor der KameraEnge Zusammenarbeit mit Editing, Social & LeadershipAufbau skalierbarer Content-SystemeAnforderungenContent ist Teil deiner Identität, nicht nur dein JobTiefes Verständnis für virale Mechaniken & PlattformlogikenStarkes Gespür für Trends, Hooks und StorytellingNachweisbare Content-Erfolge mit konkreten ZahlenDu bringst idealerweise mit:Erfahrung im Aufbau von Personal Brands / Creator-KanälenPlattform-natives Denken (TikTok, IG, YouTube)AI-First-MindsetGrundverständnis für Editing (Timing, Captions, B-Roll)Erfahrung vor der KameraEigenständig gewachsene KanälePersönlich:Hohe Energie & starke Lernbereitschaft„Student Mentality“ & extreme OwnershipBereitschaft für Relocation nach Mannheim100 % CommitmentWas wir nicht suchenKlassische Social Media Manager ohne strategischen FokusKandidaten ohne nachweisbare Content-ErgebnissePersonen, die Content erstellen, ohne Performance zu verstehenReine Copywriter (E-Mail, Funnels, Landingpages)Menschen ohne WachstumsambitionFind Jobs in Germany on Arbeitnow

Jobbeschreibung Content Director (m/w/d) Über Teaching Socials Teaching Socials ist eines der schnellstwachsenden Unternehmensberatungen im DACH-Raum und das führende Beratungsunternehmen für Personal Brands im Finanz- und Immobilienbereich. Rolle & Wirkung Als Content Director bist du der strategische Kopf hinter unserem gesamten Content-Ökosystem. Du entwickelst nicht nur Inhalte – du baust Marken, die den Markt dominieren. Deine Aufgaben (Ownership) Strategie & Content-Konzept Entwicklung der Gesamtstrategie für alle Kanäle (Instagram, TikTok, YouTube) Konzeption von Formaten, Serien und Positionierung Trend-Research & Ideation (führen statt folgen) Entwicklung von Hooks, Skripten & viralen Content-Mechaniken Storytelling rund um den Aufbau zur 100-Mio.-Company Plattform & Performance Analyse von Watch-Time, Drop-offs und Performance-Daten Ableitung konkreter Optimierungen aus Creator-Analytics Einsatz von KI-Tools (AI-First-Ansatz) in Ideation, Skripting & Analyse Testing, Iteration und Skalierung von Content-Formaten Steuerung eines strukturierten Content-Kalenders Entwicklung von Content aus Interviews & Rohmaterial Presence & Umsetzung Vor Ort im Office (Mannheim / Hockenheim) Aktive Mitwirkung vor der Kamera Enge Zusammenarbeit mit Editing, Social & Leadership Aufbau skalierbarer Content-Systeme Stellenanforderungen Anforderungen Content ist Teil deiner Identität, nicht nur dein Job Tiefes Verständnis für virale Mechaniken & Plattformlogiken Starkes Gespür für Trends, Hooks und Storytelling Nachweisbare Content-Erfolge mit konkreten Zahlen Du bringst idealerweise mit: Erfahrung im Aufbau von Personal Brands / Creator-Kanälen Plattform-natives Denken (TikTok, IG, YouTube) AI-First-Mindset Grundverständnis für Editing (Timing, Captions, B-Roll) Erfahrung vor der Kamera Eigenständig gewachsene Kanäle Persönlich: Hohe Energie & starke Lernbereitschaft „Student Mentality“ & extreme Ownership Bereitschaft für Relocation nach Mannheim 100 % Commitment Was wir nicht suchen Klassische Social Media Manager ohne strategischen Fokus Kandidaten ohne nachweisbare Content-Ergebnisse Personen, die Content erstellen, ohne Performance zu verstehen Reine Copywriter (E-Mail, Funnels, Landingpages) Menschen ohne Wachstumsambition Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Unser Kunde – ein Hidden Champion mit Sitz im Raum Kempten - zählt mit rund 4.000 Mitarbeitenden weltweit zu den innovativen Technologieführern seiner Branche. Als IT-Architekt Security verantwortest du die Weiterentwicklung der IT-Sicherheitsarchitektur und hebst diese auf das nächste Level. Dabei wirst du neben der IT-Infrastruktur auch eng mit dem ISO zusammenarbeiten, um zu gewährleisten, dass IT-Sicherheitsrichtlinien und Compliance-Anforderungen entsprechend Berücksichtigung finden. Aufgaben Analyse der bestehenden IT-Sicherheitsarchitektur und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen Entwicklung und Implementierung technischer Sicherheitslösungen Durchführung von Schwachstellenanalysen Analyse und Bearbeitung von Security Incidents Technische Umsetzung von IT-Sicherheitsrichtlinien Beratung unterschiedlicher Stakeholder zu technischen Sicherheitsfragen Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker, abgeschlossenes Informatikstudium oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung als IT-Architekt mit Fokus auf Sicherheitsfragen Erfahrung in der Entwicklung von Endpoint-Security Lösungen Kenntnisse gängiger IT-Sicherheitsstandards Sehr gute analytische Fähigkeiten Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Benefits Flexible Arbeitszeitmodelle Mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Betriebsrestaurant Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Für Rückfragen steht dir Christoph Heinz unter 06131 / 8945213 gerne zur Verfügung. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Holdingfunktion | International agierende Industriegruppe | Diskrete Besetzung Im Zuge der weiteren Professionalisierung besetzen wir im exklusiven Auftrag unseres Mandanten eine neu geschaffene Schlüsselposition auf Holdingebene. Unser Mandant ist eine international aufgestellte, mittelständisch geprägte Industriegruppe mit substanzieller Marktposition und nachhaltiger Wachstumsperspektive. In dieser Rolle berichten Sie direkt an einen geschäftsführenden Gesellschafter und übernehmen eine zentrale Funktion in der Weiterentwicklung der gruppenweiten Finanzsteuerung. Aufgaben Verantwortung für Konzernabschluss und gruppenweites Finanzreporting Steuerung von Liquidität, Finanzierung und Bankenbeziehungen Weiterentwicklung einer einheitlichen Investitions- und Steuerungssystematik (ROI) Sicherstellung von Transparenz und Vergleichbarkeit innerhalb der Gruppe Fachliche Führung und Weiterentwicklung der Controlling-Strukturen Impulsgeber für die Modernisierung der Finance-Prozesse Unterstützung bei strategischen Projekten und M&A-Aktivitäten Qualifikation Studium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar Mehrjährige Erfahrung im Bereich Group Finance / Controlling / Accounting Fundierte Kenntnisse im Konzernabschluss (HGB, idealerweise IFRS) Erfahrung in Finanzierung und Bankenkommunikation Ausgeprägtes Verständnis für Strukturen und Steuerungslogiken von Unternehmensgruppen Sehr gute Englischkenntnisse Benefits Neu geschaffene Schlüsselposition mit direkter Anbindung an die Gesellschafterebene Hoher Gestaltungsspielraum in einer unternehmerisch geprägten, international tätigen Gruppe Möglichkeit, die Finanzsteuerung nachhaltig zu strukturieren und weiterzuentwickeln Langfristige Perspektive in einem stabilen und wachstumsorientierten Umfeld Rahmenbedingungen Ein der Verantwortung entsprechendes, attraktives Gesamtpaket inklusive Dienstwagen und ergänzender Benefits Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit der Gesellschafterebene Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer D9375. Absolute Diskretion sichern wir Ihnen zu. Ihr Ansprechpartner Wolfgang Dörrenbächer Personalberatung Pillong ∙ Ebert-Roßbach GmbH Tel.: +49 681 883580 Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Join us to expand our mental health service provider network in Africa. You will recruit and match qualified professionals, maintain databases, respond to inquiries, review applications, ensure confidentiality, and manage caseload. Be a key part of our team delivering quality mental health services to clients.Drive expansion of our mental health service provider network in AfricaRecruit and onboard mental health professionals to offer ad hoc psychological support to clientsAssess clients' needs and match them with appropriate providers using our proprietary databaseMaintain accurate applicant information in ATS and Provider databaseRespond promptly to provider inquiries within defined turnaround timesDistribute provider guidelines and application materials to external affiliates/providers during recruitmentReview provider applications and supporting documentation for thoroughnessUphold strict confidentiality of clients' informationEffectively communicate provider information to hiring managersProactively manage caseload to ensure efficient service delivery.RequirementsCandidate preferably would have at least 1 - 2 years of experience in recruitment and talent acquisitionOpen to a 40 hours, 2-month, contractor positionFluent proficiency in EnglishExperience in database management of candidatesHas experience working in a remote setupHas experience in a growing startupOriginally posted on Himalayas

Welche Aufgabenfelder erwarten Sie? Mitarbeit bei der Entwicklung einer neuen ERP-Lösung. Unterstützung bei der Ablösung und Neugestaltung eines bestehenden Webshops. Entwicklung und Weiterentwicklung von Web-Apps. Aktive Mitgestaltung bei der Digitalisierung interner und externer Prozesse. Was zeichnet Sie aus? Sie verfügen über mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Entwicklung mit C# sowie in der Webentwicklung. Der sichere Umgang mit relationalen Datenbanken gehört zu Ihrem technischen Know-how. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Nice-to-have Idealerweise bringen Sie Kenntnisse in der Integration und Erweiterung von Keycloak mit. Erfahrung im Umgang mit Docker-Containern, insbesondere beim Build, Betrieb und der Pflege, ist von Vorteil. Kenntnisse in relationalen Datenbanken wie Postgres oder SQL Server sind ebenfalls willkommen. erste Berührungspunkte mit VBA sind ein Plus. Freude am Anforderungsmanagement sowie eine strukturierte und klare Kommunikation zeichnen Sie aus. Interesse an Devops-Themen und automatisierten Prozessen rundet Ihre Profil ab. Worauf Sie sich freuen können: Ein modernes Arbeitsumfeld in einem erfolgreichen Familienunternehmen. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, familiäre Arbeitsatmosphäre. 30 Tage Urlaub. Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Mitarbeiterevents sowie eine einladende Sonnenterasse. Raum für eigenständige Organisation und Gestaltungsfreiheit. Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten. Eine langfristige Perspektive in einem wachsenden Familienunternehmen. Kommen Sie zu uns und werden Teil eines engagierten Teams in der spannenden Welt der Edelmetalle! Wir freuen uns auf Sie! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Welche Aufgabenfelder erwarten Sie? Aktive Mitgestaltung bei der Entwicklung einer neuen ERP-Lösung auf Basis von Odoo. Unterstützung bei der Ablösung eines bestehenden Webshops und der Integration in Odoo. Entwicklung und Weiterentwicklung verschiedener Module zur Erweiterung der Odoo-Plattform. Mitarbeit bei der Digitalisierung interner und externer Geschäftsprozesse. Was zeichnet Sie aus? Sie verfügen über mindestens fünf Jahren Erfahrung in der Python-Entwicklung. Sie besitzen gute Kenntnisse in JavaScript und/oder TypeScript. Idealerweise bringen Sie mindestens ein Jahr Erfahrung in der Arbeit mit Odoo mit. Der sichere Umgang mit relationalen Datenbanken gehört zu Ihrem technischen Know-how. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Nice-to-have Erste Erfahrungen in der Integration und Erweiterung von Keycloak sind von Vorteil. Sie haben bereits mit Docker-Containern gearbeitet und verfügen über Kenntnisse in Containerisierung und Betrieb. Erfahrungen mit Postgres und/oder SQL Server sind wünschenswert. Idealerweise bringen Sie erste Berührungspunkte mit DevOps-Themen mit. Kenntnisse im Anforderungsmanagement sowie in der Prozessberatung sind ein Plus. Ein gutes Verständnis für UI/UX ist ebenfalls willkommen. Darüber hinaus ist es von Vorteil, wenn Sie VBA-Code lesen und nachvollziehen können. Worauf Sie sich freuen können: Ein modernes Arbeitsumfeld in einem erfolgreichen Familienunternehmen. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, familiäre Arbeitsatmosphäre. 30 Tage Urlaub. Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Mitarbeiterevents sowie eine einladende Sonnenterasse. Raum für eigenständige Organisation und Gestaltungsfreiheit. Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten. Eine langfristige Perspektive in einem wachsenden Familienunternehmen. Kommen Sie zu uns und werden Teil eines engagierten Teams in der spannenden Welt der Edelmetalle! Wir freuen uns auf Sie! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Position Summary... What you'll do... Senior Manager, UX Design - Core Ecommerce Location: San Bruno, CA About the Team Join our award-winning design team and help shape the future of retail. Our mission is to bring dignity and access to all through design excellenceregardless of zip code or bank account. We design compelling experiences that improve the daily lives of millions of customers, whether at home, in-store, or on the go. As part of the design team at the forefront of retail innovation

TaxTalente ist die Nr. 1 Job-Matching Plattform für Jobsuchende in der Steuerberatung. Sie suchen eine positive berufliche Veränderung? Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und streben möglicherweise sogar eine Partnerschaft in einer zukunftsorientierten Kanzlei an? Sie möchten endlich wieder in einem positiven Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie finanziell und persönlich wertgeschätzt werden? Sie suchen nach Tätigkeiten, die Sie auch wirklich weiterbringen? Sofern Sie sich in mindestens einem der genannten Punkte wiederfinden, sollten Sie sich bei uns melden. Wir haben die attraktivsten Arbeitgeber der Steuerberatungsbranche in unserem Netzwerk und bringen zusammen, was zusammengehört. Grenzenlose Entwicklungschancen mit Partnermöglichkeiten, vielschichtige Tätigkeitsbereiche, Gehälter wie in der Industrie und vieles mehr – melden Sie sich bei uns und wir unterstützen Sie auf Ihrem weiteren Karriereweg! Derzeit suchen wir nach einem Steuerberater (m/w/d) für eine unserer Partner-Kanzleien in Kehl. Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130 Aufgaben Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Dabei spielt das passende Tätigkeitsprofil natürlich eine entscheidende Rolle. Bei unserer Partnerkanzlei können Sie sich Ihren Aufgabenbereich auf Basis Ihrer persönlichen Stärken und Schwächen selbst zusammenstellen. Erstellung und Review von Jahresabschlüssen Erstellung von Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften Steuerliche Sonderberatungsprojekte auf Basis individueller QualifikationenB. in den Bereichen der Erbschaftsteuer oder des Umwandlungssteuerrechts Begleitung von Betriebsprüfungen Teamleitung und Personalverantwortung (optional) Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Freude bringen Qualifikation Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden. Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten Sorgfältige, effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise Offen für eine digitale Arbeitsweise Führungsverständnis und Verantwortungsbewusstsein gegenüber Mitarbeitern (optional) Ein erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen Leidenschaft für steuerliche Themen Benefits Sie haben genug von 0815 Benefits, von denen Sie nicht wirklich profitieren? Dann sollten Sie einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen. Außerordentliche Vergütung von 90.000 € bis 130.000 € / Jahr, auf Wunsch auch Partnerperspektive Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf Home-Office Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen wie z.B. Fachberater Qualifikationen Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents Schnell, unkompliziert und effizient Ihren Traumjob finden – ein Versprechen an Sie, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. lhre Vorteile mit uns auf einen Blick: Sie führen keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen Sie während des Bewerbungsprozesses merken, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor Ihrem Bewerbungsgespräch all Ihre mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab. Wir führen Ihre Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens. 100% Anonymität – solange Sie uns nicht das „Go“ geben und einem Kennenlernen mit Ihrem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmen, erfährt niemand von Ihrem Namen oder Ihren bisherigen Arbeitgebern – Ihre Ihnen wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären. Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von “normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.). Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für Sie. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Strategic Finance | Direktvermittlung | München | Technologieunternehmen Die Jobbusters® besetzen im Rahmen der Direktvermittlung für ein wachstumsstarkes Technologieunternehmen am Standort Kempten eine strategisch relevante Position im Bereich Finance & Controlling. Gesucht wird eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit, die Finance als aktiven Werttreiber in einem technologiegetriebenen Umfeld versteht. Aufgaben Ihre Rolle – Mehr als Reporting Performance & KPI-Steuerung Weiterentwicklung datenbasierter Steuerungsinstrumente und KPI-Frameworks Aufbau skalierbarer Reportingstrukturen für Management und Investoren Business Partner für Technologie, Operations und Commercial Operations & Produktionscontrolling Monitoring von Fertigungs- und Entwicklungsaufträgen Analyse von Kostenstrukturen entlang der Wertschöpfungskette Identifikation von Effizienz-, Automatisierungs- und Skalierungspotenzialen Commercial & Projektcontrolling Transparenz über Projektmargen, Kundenprofitabilität und Pricing-Strukturen Ableitung strategischer Handlungsempfehlungen für Vertrieb und Geschäftsführung Unterstützung bei Investitions- und Make-or-Buy-Entscheidungen Planning, Forecast & Closing Eigenständige Erstellung von Teilbudgets und Forecasts Aktive Mitwirkung im Gesamtplanungsprozess Durchführung von Monats- und Jahresabschlussanalysen Ad-hoc-Analysen für Management-Entscheidungen Qualifikation Studium der Betriebswirtschaftslehre, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling/Finance Mehrjährige Erfahrung im produzierenden oder technologieorientierten Umfeld Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. SAP) wünschenswert Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Stärke Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte in finanzielle Steuerungslogik zu übersetzen Hands-on-Mentalität in einem dynamischen Innovationsumfeld Benefits Hohe Sichtbarkeit und direkter Einfluss auf Unternehmensperformance Schnittstelle zwischen Technologie, Operations und Management Moderne, datengetriebene Arbeitsweise Gestaltungsspielraum in einem innovationsstarken Umfeld Flexible Arbeitszeiten und ausgewogene Work-Life-Balance Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Jobbeschreibung Head of Finance (m/w/d) bei Teaching Socials Über Teaching Socials Teaching Socials ist die führende Unternehmensberatung für Personal Brands im Finanz- & Immobilienbereich im DACH-Raum. Unser Team aus 25 High-Performern hat innerhalb von 2 Jahren ein konstantes Monatswachstum von über 750.000 € aufgebaut. Wir verbinden Sichtbarkeit, Kundenakquise und Unternehmenswachstum in einem System – dein Spielfeld ist das finanzielle Herzstück dahinter. Deine Rolle Du ownst das gesamte finanzielle Fundament von Teaching Socials. Dein Ziel: absolute Transparenz, skalierbare Finance-Prozesse und datenbasierte Entscheidungen, die Wachstum möglich machen. Du bist Schnittstelle zwischen operativem Business und Finanzstrategie, automatisierst Routinen und stellst sicher, dass wir jederzeit wissen, wo wir stehen und wohin wir gehen. Deine täglichen To-Dos Buchhaltung & Rechnungswesen: Rechnungsstellung, Mahnwesen, Forderungsmanagement, Abstimmung mit Steuerberater – alles sauber und termingerecht. Controlling & Finanzsteuerung: P&L-Auswertungen, Forecasts, Budgetplanung, Szenarien & KPI-Tracking – immer entscheidungsreif aufbereitet. Automatisierung & Systeme: Finanzprozesse automatisieren (AI, Agicap, Tools), Fehlerquellen eliminieren, skalierbare Strukturen bauen. Prozessoptimierung: Bottlenecks erkennen, SOPs & Workflows erstellen, kontinuierliche Verbesserung der Finance-Operations. Reporting & Kommunikation: Finanzkennzahlen klar aufbereiten, Insights liefern, Geschäftsführung und Teams datenbasiert informieren. Das erwartet DICH Vollständige finanzielle Transparenz: Geschäftsführung weiß jederzeit, wo wir stehen. Offene Forderungen werden konsequent eingetrieben. Pünktliche, korrekte und entscheidungsreife P&L & Forecasts. Skalierbare, automatisierte Finance-Prozesse ohne manuellen Mehraufwand. Reibungslose Kommunikation mit Steuerberater und externen Partnern. Stellenanforderungen Nachweisbare Erfahrung in Buchhaltung, Controlling, Mahnwesen, Rechnungsstellung. Sicherer Umgang mit P&L, Budgetierung, Forecasts und Finanzprojektionen. Erfahrung in Steuerberater-Kommunikation und eigenständigem Management steuerlicher Themen. Affinität zu Automatisierung, AI & Finance-Tools; Vorteil: Agicap. Strukturiert, präzise, eigenverantwortlich, wachstumsorientiert. Hands-on Mentalität: Prozesse bauen, testen, optimieren – nicht nur koordinieren. Nice to have Erfahrung in schnell wachsenden Unternehmen / Scale-ups. Know-how im Aufbau und der Optimierung von Finance-Tech-Stacks. Was wir nicht suchen Klassische Buchhalter*innen, die nur ausführen. Corporate-Profile ohne Ownership und Wachstumshunger. Personen ohne Erfahrung in Controlling & strategischer Finanzplanung. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow