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Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teammitglied unseres Fachbereichs Technical Services in Bochum. Werde Teil der thinkGROUP und unterstütze uns als Mitarbeiter Technical Services (m/w/d). Aufgaben Instandsetzung von IT-Komponenten Umbau und Erweiterung von Arbeitsplatz-Hardware Installation und Konfiguration von Hardware im Client- und Serverbereich selbstständige Softwareinstallation Lösen von Hard- und Softwareproblemen sowie Bearbeiten von Tickets innerhalb vorgegebener Servicelevel eigenständige Installationsänderungen und ggf. Softwarekonfigurationen Qualifikation abgeschlossene Ausbildung (z.B. IT-Systemelektroniker/in, Informationselektroniker/in oder Mechatroniker/in) oder gleichwertige Qualifikation erste Erfahrung in der Reparatur von IT-Komponenten und der Aufnahme bzw. Umsetzung von Kundenanforderungen in Rollouts strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit relevante Herstellerzertifikate von Vorteil Fahrerlaubnis b PKW/Kleinbusse (alt: FS 3) wünschenswert Benefits umfangreiches Onboarding ergänzt durch unser Buddy-Programm jährliches Weiterbildungsbudget Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie in Höhe von 1.000€ 200€ Arbeitgeberzuschuss für Deine Arbeitsplatzbrille kostenfreies Mittagessen am Healthy Wednesday Arbeitgeberzuschuss zur Vermögensbildung hoher Grad der persönlichen Entfaltung sowie individuelle Förderung Trainingsmöglichkeiten im hauseigenen Fitnessstudio Bike-Leasing-Angebote für Dich und Deine Familie Personalrabatte und Vergünstigungen bei zahlreichen Kooperationspartnern gemeinsame Freizeitaktivitäten Freue Dich auf ein Team, welches auch abseits der Arbeit zusammenhält. Hier gewinnst Du einen ersten persönlichen Eindruck und erfährst, was die think Group auszeichnet. Du und die thinkGROUP - das passt? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins! Bei fachlichen Rückfragen vermitteln wir Dir gerne schnell und unkompliziert den Kontakt zur Fachabteilung. think about IT GmbH z.H. Alexander Bieber HR Manager Gesundheitscampus-Süd 19 44801 Bochum Tel: 0234/3336721-6067 Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teammitglied für unseren Standort Bochum. Werde Teil der thinkGROUP und unterstütze uns als Microsoft Azure / Intune Specialist (m/w/d). Aufgaben Planung, Umsetzung und Betrieb von Microsoft Azure- und Microsoft Intune-Lösungen für unsere Kunden Beratung zu und Implementierung von M365-Services, Azure AD, Conditional Access, Autopilot, Endpoint Manager, u.v.m. Administration und Optimierung von Cloud-Infrastrukturen in Azure (laaS/PaaS) inkl. Netzwerke, Storage, Security und Identity Management Integration und Verwaltung mobiler Endgeräte (MDM/MAM) mit Microsoft Intune Durchführung von Cloud-Migration, inkl. Analyse, Konzeption und Begleitung der Umsetzung Erstellung von technischen Dokumentationen und Konzepten 2nd-Level-Support und Troubleshooting bei komplexen Microsoft Cloud-Anfragen Qualifikation abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung (z.B. Fachinformatiker/in Systemintegration) fundierte Kenntnisse im Microsoft Cloud-Umfeld, insbesondere Azure, Microsoft Intune, Azure AD und Microsoft 365 Erfahrung in der Umsetzung von Endpoint-Management-Strategien mit Intune und Autopilot Kenntnisse in Azure-Netzwerkdiensten, Security, Monitoring und Identity-Management gute PowerShell- Kenntnisse für Automatisierung und Skripterstellung lösungsorientierte Arbeitsweise, Teamgeist und Kundenorientierung sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Home-Office Anteil jährlich bis zu 4 Wochen Workation – mobiles Arbeiten aus dem europäischen Ausland umfangreiches Onboarding ergänzt durch unser Buddy-Programm jährliches Weiterbildungsbudget Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie in Höhe von 1.000€ 200€ Arbeitgeberzuschuss für Deine Arbeitsplatzbrille kostenfreies Mittagessen am Healthy Wednesday Arbeitgeberzuschuss zur Vermögensbildung hoher Grad der persönlichen Entfaltung sowie individuelle Förderung Trainingsmöglichkeiten im hauseigenen Fitnessstudio Bike-Leasing-Angebote für Dich und Deine Familie Personalrabatte und Vergünstigungen bei zahlreichen Kooperationspartnern gemeinsame Freizeitaktivitäten Freue Dich auf ein Team, welches auch abseits der Arbeit zusammenhält. Hier gewinnst Du einen ersten persönlichen Eindruck und erfährst, was die think Group auszeichnet. Du und die thinkGROUP - das passt? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins! Bei fachlichen Rückfragen vermitteln wir Dir gerne schnell und unkompliziert den Kontakt zur Fachabteilung. think about IT GmbH z.H. Alexander Bieber HR Manager Gesundheitscampus-Süd 19 44801 Bochum Tel: 0234/3336721-6067 Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teammitglied für unseren Standort Bochum. Werde Teil der thinkGROUP und unterstütze uns als Security Engineer (m/w/d). Aufgaben Planung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Sicherheitskonzepten für unsere Kundeninfrastruktur Durchführung von Risikoanalysen, Schwachstellen-Scans und Penetrationstest Aufbau, Konfiguration und Betrieb von Sicherheitslösungen Incident Response: Analyse und Behandlung sicherheitsrelevanter Vorfälle Beratung unserer Kunden zu Best Practices im Bereich Cyber Security, Awareness und Compliance enge Zusammenarbeit mit unseren Systemadministratoren, Netzwerkexperten und Projektmanagern Qualifikation abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung (z.B. Fachinformatiker/in Systemintegration) fundierte Kenntnisse in IT-Security-Technologien Erfahrung mit Firewalls, IDS/IPS, Endpoint-Security und SIEM-Systemen sicherer Umgang mit Windows- und Linux-Umgebungen Kenntnisse im Bereich Netzwerk- und Cloud-Security (Azure, M365, AWS von Vorteil) analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigeninitiative gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Home-Office Anteil jährlich bis zu 4 Wochen Workation – mobiles Arbeiten aus dem europäischen Ausland umfangreiches Onboarding ergänzt durch unser Buddy-Programm jährliches Weiterbildungsbudget Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie in Höhe von 1.000€ 200€ Arbeitgeberzuschuss für Deine Arbeitsplatzbrille kostenfreies Mittagessen am Healthy Wednesday Arbeitgeberzuschuss zur Vermögensbildung hoher Grad der persönlichen Entfaltung sowie individuelle Förderung Trainingsmöglichkeiten im hauseigenen Fitnessstudio Bike-Leasing-Angebote für Dich und Deine Familie Personalrabatte und Vergünstigungen bei zahlreichen Kooperationspartnern gemeinsame Freizeitaktivitäten Freue Dich auf ein Team, welches auch abseits der Arbeit zusammenhält. Hier gewinnst Du einen ersten persönlichen Eindruck und erfährst, was die think Group auszeichnet. Du und die thinkGROUP - das passt? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins! Bei fachlichen Rückfragen vermitteln wir Dir gerne schnell und unkompliziert den Kontakt zur Fachabteilung. think about IT GmbH z.H. Alexander Bieber HR Manager Gesundheitscampus-Süd 19 44801 Bochum Tel: 0234/3336721-6067 Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Die thinkGROUP ist eine erfolgreiche Systemhausgruppe, die ständig nach Innovation strebt und großen Wert auf die kontinuierliche Optimierung unserer internen Prozesse legt. Die Nutzung modernster Technologien ist kein Selbstzweck, sondern die Ausprägung unseres Innovationsgeistes und gelebter Kundenorientierung. Hervorragender IT-Service bedarf optimaler Systeme. Unser motiviertes Team gibt täglich sein Bestes, um unsere Kunden immer wieder neu zu begeistern. Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teammitglied unseres Fachbereichs IT-Consulting am Standort Bochum. Werde Teil der thinkGROUP und unterstütze uns als IT-System Engineer (m/w/d). Aufgaben Betriebsverantwortung der Windows Server Infrastruktur unserer Kunden einschließlich der eingesetzten Produkte und Features Bearbeitung von Incidents sowie Service Requests proaktive Überwachung der Windows Server in den Kunden-Umgebungen eigenstädige Anpassung von Systemkonfigurationen sowie die Erstellung und Ergänzung entsprechender Dokumentationen selbstständige Installation und Projektübernahme im Bereich Windows Server Migration älterer Installationen auf aktuelle Stadards inkl. sämtlicher Abhängigkeiten fachliche Beratung von Kunden im Zusammenhang mit dem aktuellen Betriebsszenario Qualifikation abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung (z.B. Fachinformatiker/in Systemintegration) mehrjährige Berufserfahrung in den oben genannten Tätigkeiten Kenntnisse der Technologien Windows 2008 - 2019 inkl. Migrationswege einzelner Dienste/Services Kenntnisse Windows Server bis 2024 dienstleistungsorientierte und zuverlässige Arbeitsweise sicheres Auftreten sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift praktische Erfahrung im Bereich Firewalling und Windows Powershell Know-how von Vorteil Zertifizierungen wie bspw. MCSA/MCSE sowie Erfahrung im Incident- und Problemmanagement wünschenswert Fahrerlaubnis B PKW/Kleinbusse (alt: FS 3) wünschenswert Benefits Home-Office Anteile jährlich bis zu 4 Wochen Workation - mobiles Arbeten aus dem europäischen Ausland umfangreiches Onboarding ergänzt durch unser Buddy-Programm jährliches Weiterbildungsbudget Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie in Höhe von 1.000€ 200€ Arbeitgeberzuschuss zu Deiner Arbeitsplatzbrille kostenfreies Mittagessen am Healthy Wednesday Arbeitgeberzuschuss zur Vermögensbildung hoher Grad der persönlichen Entfaltung sowie individuelle Förderung Trainingsmöglichkeiten im hauseigenen Fitnessstudio Bike-Leasing-Angebote für Dich und Deine Familie Personalrabatte und Vergünstigungen bei zahlreichen Kooperationspartnern gemeinsame Freizeitaktivitäten Freue Dich auf ein Team, welces auch abseits der Arbeit zusammenhält. Auf unserer Karriereseite gewinnst Du einen ersten persönlichen Eindruck und erfährst was die thinkGROUP auszeichnet. Du und die thinkGROUP - das passt? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins! Bei fachlichen Rückfragen vermitteln wir Dir gerne schnell und unkompliziert den Kontakt zur Fachabteilung. think about IT GmbH z.H. Alexander Bieber HR Manager Gesundheitscampus-Süd 19 44801 Bochum Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Die thinkGROUP ist eine erfolgreiche Systemhausgruppe, die ständig nach Innovation strebt und großen Wert auf die kontinuierliche Optimierung unserer internen Prozesse legt. Die Nutzung modernster Technologien ist kein Selbstzweck, sondern die Ausprägung unseres Innovationsgeistes und gelebter Kundenorientierung. Hervorragender IT-Service bedarf optimaler Systeme. Unser motiviertes Team gibt täglich sein Bestes, um unsere Kunden immer wieder neu zu begeistern. Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teammitglied unseres Fachbereichs Technical Consuting am Standort Bochum. Werde Teil der thinkGROUP und unterstütze uns als Senior IT Administrator (m/w/d). Nach Rücksprache kann die Tätigkeit ebenfalls in unseren Niederlassungen Münster, Hamburg, Mainz, Nürnberg oder Leipzig ausgebübt werden. Aufgaben Administration und Wartung unserer internen IT-Systeme und Netzwerke Installation, Konfiguration und Aktualisierung von Hard- und Software Unterstützung der Mitarbeiter bei IT-technischen Fragen und Problemen Überwachung der Systemleistung und Durchführung von regelmäßigen Backups Implementierung von Sicherheitsmaßnahmen zum Schutz der IT-Infrastruktur Dokumentation von IT-Prozessen und -Systemen Qualifikation abgeschlossene IT-Ausbildung (z.B. Fachinformatiker/in für Systemintegration oder Informationselektroniker/in) oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der IT-Administration fundierte Kenntnisse in Windows-Betriebssystemen sowie Netzwerktechnologien Erfahrung mit Virtualisierungstechnologien ist von Vorteil ausgezeichnete Problemlösungsfähigkeiten und eine analytische Denkweise Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine serviceorientierte Einstellung Benefits Home-Office Anteil jährlich bis zu 4 Wochen Workation - mobiles Arbeiten aus dem europäischen Ausland umfangreiches Onboarding ergänzt durch unser Buddy-Programm jährliches Weiterbildungsbudget Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie in Höhe von 1.000€ 200€ Arbeitgeberzuschuss für Deine Arbeitsplatzbrille kostenfreies Mittagessen am Healthy Wednesday Arbeitgeberzuschuss zur Vermögensbildung hoher Grad der persönlichen Entfaltung sowie individuelle Förderung Trainingsmöglichkeiten im hauseigenen Fitnessstudio Bike-Leasing-Angebote für Dich und Deine Familie Personalrabatte und Vergünstigungen bei zahlreichen Kooperationspartnern gemeinsame Freizeitaktivitäten Freue Dich auf ein Team, welches auch abseits der Arbeit zusammenhält. Auf unserer Karriereseite gewinnst Du einen ersten persönlichen Eindruck und erfährst, was die thinkGROUP auszeichnet. Du und die thinkGROUP - das passt? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unsere Karriereseite Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins! Bei fachlichen Rückfragen vermitteln wir Dir gerne schnell und unkompliziert den Kontakt zur Fachabteilung. think about IT GmbH z.H. Alexander Bieber HR Manager Gesundheitscampus-Süd 19 44801 Bochum Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Wir suchen Dich als Teammitglied unseres Fachbereichs IT Operations am Standort Bochum. Werde Teil der thinkGROUP und unterstütze uns als engagierte/r Auszubildende/r in der Systemintegration zum 01.08.2026. Während Deiner Ausbildungszeit zum Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) schnupperst Du in verschiedene Bereiche hinein. Wir fördern Dich individuell gemäß Deinen Interessen und Fähigkeiten. Aufgaben Installation und Konfiguration von Hard- und Software Lösung unterschiedlichster technischer Probleme unter Berücksichtigung kundenspezifischer Anforderungen Analyse von Fehlerquellen und Störungsbeseitigung Administration sowie Betreuung von Anwender*innen Unterstützung bei Projekten und ggf. selbstständige Durchführung kleinerer Projekte noch während der Ausbildungszeit Qualifikation mindestens Fachoberschulreife mit guten Leistungen in den Fächern Mathematik, Deutsch und Englisch rasche Auffassungsgabe und technisches Verständnis handwerklich-technisches Geschick idealerweise erste relevante Erfahrung aus Praktikumstätigkeiten Führerschein der Klasse B wünschenswert Benefits umfangreiches Onboarding ergänzt durch unser Buddy-Programm Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie in Höhe von 1.000€ kostenfreies Mittagessen am Healthy Wednesday Arbeitgeberzuschuss zur Vermögensbildung hoher Grad der persönlichen Entfaltung sowie individuelle Förderung Trainingsmöglichkeiten im hauseigenen Fitnessstudio Personalrabatte und Vergünstigungen bei zahlreichen Kooperationspartnern gemeinsame Freizeitaktivitäten Freue Dich auf ein Team, welches auch abseits der Arbeit zusammenhält. Hier gewinnst Du einen ersten persönlichen Eindruck und erfährst, was die think about IT auszeichnet. Du und die thinkGROUP – das passt? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung. Bei fachlichen Rückfragen vermitteln wir Dir gerne schnell und unkompliziert den Kontakt zur Fachabteilung. think about IT GmbH z.H. Alexander Bieber HR Manager Gesundheitscampus-Süd 19 44801 Bochum Tel: 0234/3336721-6067 Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Wir suchen Dich als Teammitglied unseres Fachbereichs Technical Services am Standort Bochum. Werde Teil der thinkGROUP und unterstütze uns als engagierter Auszubildender in der Technik zum 01.08.2026. Während Deiner Ausbildungszeit zum IT-System-Elektroniker (m/w/d) schnupperst Du in verschiedene Bereiche hinein. Wir fördern Dich individuell gemäß Deinen Interessen und Fähigkeiten. Aufgaben Installation von Hard- und Software Konfiguration verschiedener IT-Geräte und -Systeme Durchführung von Fehleranalysen bei Hard- und Software Störungsbeseitigungen und Wartungsarbeiten an unterschiedlichen IT-Geräten und -Systemen verschiedener Hersteller Service und Anwendersupport Unterstützung bei Projekten und ggf. selbstständige Durchführung kleinerer Projekte noch während der Ausbildungszeit Qualifikation mindestens Fachoberschulreife mit guten Leistungen in Mathematik, Deutsch und Englisch rasche Auffassungsgabe und technisches Verständnis handwerklich-technisches Geschick Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit und Interesse an neuen Themenbereichen idealerweise erste Erfahrung aus Praktikumstätigkeiten Führerschein Klasse B wünschenswert Benefits umfangreiches Onboarding ergänzt durch unser Buddy-Programm Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie in Höhe von 1.000€ kostenfreies Mittagessen am Healthy Wednesday Arbeitgeberzuschuss zu Deiner Vermögensbildung hoher Grad der persönlichen Entfaltung sowie individuelle Förderung Trainingsmöglichkeiten im hauseigenen Fitnessstudio Personalrabatte und Vergünstigungen bei zahlreichen Kooperationspartnern gemeinsame Freizeitaktivitäten Freue Dich auf ein Team, welches auch abseits der Arbeit zusammenhält. Hier gewinnst Du einen ersten persönlichen Eindruck und erfährst, was die thinkGROUP auszeichnet. Du und die thinkGROUP – das passt? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung. Bei fachlichen Rückfragen vermitteln wir Dir gerne schnell und unkompliziert den Kontakt zur Fachabteilung. think about IT GmbH z.H. Alexander Bieber HR Manager Gesundheitscampus-Süd 19 44801 Bochum Tel: 0234/3336721-6067 Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Die thinkGROUP ist eine erfolgreiche Systemhausgruppe, die ständig nach Innovation strebt und großen Wert auf die kontinuierliche Optimierung unserer internen Prozesse legt. Die Nutzung modernster Technologien ist kein Selbstzweck, sondern die Ausprägung unseres Innovationsgeistes und gelebter Kundenorientierung. Hervorragender IT-Service bedarf optimaler Systeme. Unser motiviertes Team gibt täglich sein Bestes, um unsere Kunden immer wieder neu zu begeistern. Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als neues Teammitglied am Standort Bochum. Werde Teil der thinkGROUP und unterstütze uns als Team Lead Finanzbuchhaltung (m/w/d). Aufgaben fachliche und disziplinarische Führung des Buchhaltungs-Teams Sicherstellung eier ordnungsgemäßen und termingerechten Buchführung Verantwortung für Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB Steuerung von Debitoren-, Kreditorenbuchhaltung und Zahlungsverkehr Weiterentwicklung und Standardisierung von Prozessen und Abläufen Unterstützung bei Budgetplanung, Forecasts und betriebswirtschaftlichen Auswertungen Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und internen Fachbereichen aktive Mitgestaltung bei der Digitalisierung und Automatisierung der Finanzprozesse Aufbau klarer Aufbau- und Ablauforganisationen in einem gewachsenen Umfeld Was diese Rolle besonders macht: Sie übernehmen eine Schlüsselposition mit hoher Sichtbarkeit Sie gestalten aktiv Strukturen und Prozesse, statt diese nur zu verwalten Sie arbeiten eng mit dem Management zusammen und haben echten Einfluss Sie finden ein Umfeld vor, dass fachliche Kompetenz, Klarheit und Verlässlichkeit schätzt Qualifikation abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung, z.B. Bilanzbuchhalter mindestens 10 Jahre Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Erfahrung aus dem gehobenen Mittelstand oder Konzernumfeld sehr gute HGB-Kenntnisse sowie sichere Anwendung von ERP-Systemen, SAP R/3 erforderlich nachweislich ausgeprägte Führungskompetenz und Erfahrung in der Weiterentwicklung von Teams eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität, kobiniert mit strukturellem und analytischem Denken Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und ein klarer Gestaltungswille Benefits Home-Office Anteil umfangreiches Onboarding ergänzt durch unser Buddy-Programm jährliches Weiterbildungsbudget Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie in Höhe von 1.000€ 200€ Arbeitgeberzuschuss für Deine Arbeitsplatzbrille kostenfreies Mittagessen am Healthy Wednesday Arbeitgeberzuschuss zur Vermögensbildung hoher Grad der persönlichen Entfaltung sowie individuelle Förderung Trainingsmöglichkeiten im hauseigenen Fitnessstudio Bike-Leasing-Angebote für Dich und Deine Familie Personalrabatte und Vergünstigungen bei zahlreichen Kooperationspartnern Gemeinsame Freizeitaktivitäten Freue Dich auf ein Team, welches auch abseits der Arbeit zusammenhält. Hier gewinnst Du einen ersten persönlichen Eindruck und erfährst, was die think Group auszeichnet. Du und die thinkGROUP – das passt? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins! Bei fachlichen Rückfragen vermitteln wir Dir gerne schnell und unkompliziert den Kontakt zur Fachabteilung. think about IT GmbH z.H. Alexander Bieber HR Manager Gesundheitscampus-Süd 19 44801 Bochum Tel: 0234/3336721-6067 Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Wir sind eine der führenden deutschen Influencer Marketing Agenturen. Unser Ziel ist es authentische und wirkungsvolle Marketingkampagnen und langfristige Beziehungen zu schaffen. Mit mittlerweile über 2.500 Partner Brands, mit denen wir zusammenarbeiten, wächst unser Unternehmen immer weiter. Sei dabei und gestalte als Teil unseres Teams die Zukunft des Influencer Marketings mit! 😊 Aufgaben Betreuung und Owning unserer Paid Accounts Gestaltung und Optimierung von Kampagnen im Bereich Paid Advertising Betreuung unserer Kundenaccounts und Zusammenarbeit mit verschiedenen Brands Plattformen: Meta, Youtube, Google Qualifikation Must-have: Zahlenaffin, analytische Arbeitsweise und technisches Verständnis Du bist ein Team-Player Eine Ausbildung oder ein Studium im Bereich Kommunikation,Marketing oder ähnliches, oder eben entsprechende Berufserfahrung in einem vergleichbaren Gebiet sind in jedem Fall von Vorteil Benefits Du bist Teil eines motivierten Teams in einer der führenden deutschen Influencer Agenturen Bei uns findest du: flache Hierarchien, proaktives Arbeiten und die Möglichkeit SC Media House & Green Media House aktiv mitzugestalten Wir legen großen Wert auf Weiterentwicklung und Kreativität – bei uns kannst du dich aktiv einbringen und eigenverantwortlich an Projekten mitwirken! Wir fördern deine Work-Life-Balance mit Homeoffice-Möglichkeiten und flexiblen Arbeitszeiten Firmenfitness-Angebote und Fahrrad-Leasing als Ausgleich zum Büroalltag Workation im Ausland🌴 Nette Kolleg:innen und immer eine kühle Cola im Kühlschrank 😊 Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

CRX Markets operates as the leading global marketplace for working capital financing, connecting corporates and financing partners for competitive, market-driven solutions on both sides of the balance sheet. Trusted by leading companies including BASF, Mercedes-Benz, Nestlé, and Lufthansa, we enable treasury teams to optimize cash flow and strengthen financial agility, resilience, and sustainability. Headquartered in Munich, our growing team of over 100 professionals is shaping the future of working capital solutions. As an IT Operations Engineer you will strengthen both Internal IT and SRE-related capabilities in operational field. You will play a key part in supporting infrastructure, platform operations, ensuring seamless internal IT processes and be a vital part of incident management and response activities — working closely with product teams, internal stakeholders, and the infrastructure function. You will operate at the intersection of internal IT, security tooling, endpoints management and product operations. Your Role Platform Operations Operate and enhance monitoring, logging and alerting systems for both Internal IT and Product Infrastructure Contribute to Kubernetes clusters configuration for high availability deployments Participate in operational incident response activities Provision and manage AWS infrastructure using Terraform Support and improve system reliability, security, scalability and performance Internal IT Operations Support and optimize company-wide IT systems, tools, networking and access management Ensure smooth operation of endpoints, workplace infrastructure and internal services Contribute to onboarding and offboarding processes and security-related internal IT controls including incident detection, reaction and response systems Collaborate with teams to enable productive and secure workplace operations Contribute to continuous improvement of processes related to security, performance, resilience, and cost Your Profile 2+ years of experience in IT Operations, SRE, or closely related engineering roles Strong understanding of CI/CD, cloud (AWS or similar), and Unix systems Skilled in container orchestration and Office365 administration Experience with MDM systems and endpoints management technologies Familiar with zero-trust networking and operational concept Ability to operate effectively across both Internal IT and platform-oriented responsibilities Problem-solver with ownership mindset and clear communication Fluent in English; additional languages are a plus Our Offer Benefit from attractive compensation and benefits including Corporate Benefits, and your choice of either a Wellpass membership or a SpenditCard Enjoy 28 days of annual leave plus extra paid days off on December 24 and 31 Join our international team in our Munich office near Donnersbergerbrücke, with the option of a hybrid setup Grow through sophisticated training and development opportunities and enjoy regular events fostering team spirit Experience true ownership Are you up for the challenge? Please upload your documents including CV, cover letter and your earliest possible starting date using our online application form. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Automat-it is where high-growth startups turn when they need to move faster, scale smarter, and make the most of the cloud. As an AWS Premier Partner and Strategic Partner, we deliver hands-on DevOps and FinOps and GenAI support that drives real results.We work across EMEA and the US, fueling innovation and solving complex challenges daily. Join us to grow your skills, shape bold ideas, and help build the future of tech.In this position, you will be a key member in the pre-sales process, working directly with global startup customers and cross-functioning with account executives to develop AWS solutions for the customers.📍 Work location - remote from Berlin/MunichIf you are interested in this opportunity, please submit your CV in English.Responsibilities: Design, develop, and implement solutions to meet business requirements and create cost-efficient, highly available, and scalable solutions for customers, including Well-Architected reviews and SoW.Research and analyze current solutions and initiate improvement plans.Collaborate with other engineers and stakeholders to ensure solutions are designed and developed according to best practices.Share your knowledge with our customers and the cloud community by participating in public speaking engagements such as workshops, conferences, webinars, and more.Frequent travels - locally (on-demand to meet with customers and partners and attend local events) and abroad (at least once a quarter).Benefits: Professional training and certifications covered by the company (AWS, FinOps, Kubernetes, etc.)International work environmentReferral program – enjoy cooperation with your colleagues and get a bonus Company events and social gatherings (happy hours, team events, knowledge sharing, etc.)English classesSoft skills trainingCountry-specific benefits will be discussed during the hiring process.Automat-it is committed to fostering a workplace that promotes equal opportunities for all and believes that a diverse workforce is crucial to our success. Our recruitment decisions are based on your experience and skills, recognizing the value you bring to our team.#LI-Hybrid #LI-AITRequirements3+ years of hands-on experience in an AWS environment, including implementation, migration, and maintenance, designing solutions end-to-end2+ years of experience in technical customer-facing roles, such as Customer Engineering, SRE, Cloud Architect, or equivalent2+ years of experience in an IT environment, including hands-on in Kubernetes, CI/CD, and DevOps tools - an advantageProven experience in a production environment, developing software with either Python, Go, Java, or equivalentsIn-depth knowledge of AWS's main services, with an emphasis on Kubernetes and ContainersSuccessfully designed DevOps and Infrastructure for high-scale production environments in AWSUnderstanding of Information Security best practicesCertified AWS Solutions Architect - Associate.AWS Solutions Architect Professional or a specialty certification - an advantageAbility to effectively communicate technical design in verbal and written formats in front of customersAbility to lead an end-to-end engagement with the account management teamExcellent written and verbal communication skills in both English and GermanAbility to work in a fast-paced environment Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Du bist generalistischer Vollblut-HRler und bereit, unseren aktuell rund 65 Teammitgliedern in allen HR-Belangen zur Seite zu stehen? Prima! :) Im Rahmen einer auf 16 Monate (bzw. 15 Monate je nach Start) befristeten Elternzeitvertretung suchen wir idealerweise ab Juni 2026, spätestens Juli 2026 einen HR Generalist (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams in München. Die Stelle ist in Vollzeit oder Teilzeit mit 24-40 Wochenstunden zu besetzen. Die gutefrage(.)net GmbH, betreibt seit 2006 mit gutefrage(.)net die größte Frage-Antwort-Plattform im deutschsprachigen Raum. Zu uns gehören unter anderem auch die auto- und motorbegeisterte Community von MOTOR-TALK(.)de, der Restaurantführer speisekarte(.)de und die Ratgeber-Redaktion helpster(.)de. Damit wir unser Angebot von Usern für User kostenlos zur Verfügung stellen können, setzen wir auf Werbeintegration, die wir mit unserem programmatischen Spezialvermarkter highfivve selbst entwickeln. Aufgaben Welche Aufgaben warten auf Dich? Du bist unser HR-Team und damit alleiniger Ansprechpartner für alle HR-Angelegenheiten in unserem Unternehmen mit direktem Draht zum Führungsteam. Aber keine Sorge alleine bist Du deshalb nie! Deine Rolle umfasst sowohl die strategische Unterstützung unseres Lead-Teams als auch alle operativen und administrativen HR-Prozesse und bietet Dir großen Gestaltungsspielraum mit entsprechender Eigenverantwortung. Du musst nicht alles können, aber systematisch arbeiten und Dir Themen sauber erschließen. Ansprechpartner: Du bist gerne im Büro präsent und für unser Team eine verlässliche Anlaufstelle und Sparringspartner zu allen HR-bezogenen Themen. Du hörst zu, begleitest und findest gemeinsam passende Lösungen. Dabei stellst Du sicher, dass wir im Einklang mit geltendem Recht handeln. People Prozesse und HR Administration: Du sorgst für reibungslose Abläufe auf allen Ebenen während des gesamten Employee Lifecycle und das von A-Z, egal ob beim On- & Offboarding, im Vertragswesen, Gehaltsüberprüfungen, personellen Maßnahmen, Organisationsveränderungen oder unseren Benefits und hast stets alle Fristen im Blick. Payroll: In enger Zusammenarbeit mit unserer externen Lohnbuchhaltung stellst Du eine reibungslose und fehlerfreie Gehaltsabrechnung sicher. Außerdem begleitest Du Sozialversicherungsprüfungen und hast Themen wie Mutterschutz, Elternzeit und Krankengeldbezug im Blick. Recruiting: In enger Abstimmung mit dem Hiring Manager gestaltest und schaltest Du Stellenanzeigen, begleitest Interviewprozesse, übernimmst das gesamte Bewerbermanagement und stellst sicher, dass unsere Kommunikation stets wertschätzend, strukturiert, zuverlässig und zeitnah erfolgt. HR Analytics und Planung: Du pflegst unser monatliches Reporting und arbeitest u.a. zur Personal-, Forecast-, Budgetplanung und den Jahresabschluss eng mit unserem CFO zusammen bzw. diesem zu. Du identifizierst HR-relevante Handlungsfelder, entwickelst geeignete HR-Maßnahmen / Projekte und setzt diese erfolgreich um. Qualifikation Was Du dafür mitbringst? Mindestens 2-Jahre Erfahrung in einer generalistischen HR-Rolle mit Fokus auf das operative Tagesgeschäft und direkten Mitarbeiterkontakt, am besten in einem dynamischen, schnelllebigen Umfeld. Die Fähigkeit, alle HR-Prozesse zu steuern und komplexe HR-Abläufe von Anfang bis Ende zu begleiten sowie Offenheit und Initiative Prozesse zu optimieren. Ausgeprägtes HR-Fachwissen mit fundierten Kenntnissen des Arbeitsrechts sowie Sozialversicherungsrechts und Lust, Dich hierzu stets up to date zu halten. Eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ein pragmatischer Ansatz und die Fähigkeit, effektiv Prioritäten zu setzen. Kommunikationsstärke und Beratungsfähigkeit, durch die es Dir leicht fällt, klar, wertschätzend und situationsgerecht mit Teammitgliedern und Führungskräften zu kommunizieren. Du hast eine hohe Vertrauenswürdigkeit, bist ansprechbar, diskret und wirst gerne als Ansprechpartner wahrgenommen. Benefits Was Du von uns erwarten kannst? Wir arbeiten hybrid, in Deiner Rolle bist Du jedoch gerne im Büro präsent und kannst Dir ein 50 % Büro und 50 % Home Office Modell vorstellen. Wir l(i)eben flexible Arbeitszeiten und Vertrauensarbeitszeit und sorgen so für eine bestmögliche Vereinbarung von Beruf und Privatleben. 30 Tage Urlaub sowie eine großzügige Sonderurlaubsregelung – u.a. am 24.12. und 31.12. haben wir alle einen zusätzlichen Tag Urlaub. In unserem zentral gelegenen Büro zwischen Hacker- und Donnersbergerbrücke versorgen wir Dich mit Getränken für jeden Geschmack, frischem Bio-Obst und einer Frühstücks-Müsli-Bar. Zudem hast Du die Möglichkeit, unseren Hrmony Essenszuschuss zu nutzen. Auf Deinem Weg zum Büro unterstützen wir Dich mit einem 50 % Fahrtkostenzuschuss zum Deutschlandticket und gratis Parkplätzen in unserer Tiefgarage. Unsere Hierarchien sind flach, unsere Teams dynamisch und die Arbeitsatmosphäre ist locker und freundschaftlich mit jeder Menge Spaß bei der Arbeit. Du hast stets die Möglichkeit, über Deinen Bereich hinauszuschauen, mitzudenken und Ideen einzubringen. Auch das Leben neben und nach der Arbeit ist uns wichtig: Wir nehmen Dich in unsere Gruppenunfallversicherung auf, die Dich weltweit rund um die Uhr schützt, unterstützen Dich mit einem Krankengeldzuschuss, bezahlten Kind-krank-Tagen und einem 20 %igen Arbeitgeberzuschuss zur bAV. … und es gibt noch mehr (Firmenevents, Corporate Benefits, …) von dem wir Dir gerne bei unserem ersten virtuellen Treffen erzählen! :) Du hast Lust unsere HR-Abteilung im Rahmen der Elternzeitvertretung zu übernehmen? Prima! :) Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter Angabe Deiner gewünschten Arbeitszeit, Deiner Gehaltsvorstellung und Deines möglichen Starttermins. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

First Momentum Ventures is hiring for a pre-seed Deep Tech startup industrialising fusion and turning Sci-Fi machines into manufacturable, repeatable products. At the centre of this strategy is the industrialisation of high-field superconducting magnet systems, to unlock compact fusion and near-term commercial applications in medical imaging and industrial inspection. Backed by First Momentum, Europe’s leading early-stage deep tech investor, the founding team is now hiring its first technical engineer as it moves from research concept to prototype hardware. Tasks System-level architecture of the HTS magnet platform Design, development, and validation of HTS coils for fusion and MRI-class applications Demountable superconducting joint development Quench detection, protection, and instrumentation Prototype campaigns from bench experiments to sub-scale hardware Defining the path from early prototypes toward repeatable, industrialised production Requirements Must-haves: Deep experience with superconducting magnet systems (HTS preferred; strong LTS fundamentals acceptable) Demonstrated ownership of real hardware: built, tested, debugged, iterated Familiarity with REBCO/HTS materials, coil winding, quench protection, and superconducting instrumentation Comfortable with high autonomy and low structure at an early-stage company Nice-to-haves: Experience bridging research and product development Interest in design-to-manufacture and industrialisation of advanced systems Typical backgrounds: magnet design engineers, applied superconductivity researchers, HTS system developers, or research engineers ready to build products instead of papers. Benefits Huge opportunity as employee #1 This is a full-ownership, hands-on role for an engineer who wants to define a magnet program from scratch. You will work directly with the CEO and COO, set the technical direction, and build the team around you as the company grows. Why This Is Rare Most magnet roles sit inside large programs with narrow work packages. This is the opposite: we offer full technical ownership of a magnet system that will define the architecture of a next-generation fusion device, with direct input into how industrialised superconductivity gets built in practice. Competitive salary, meaningful equity, and a founding team role with real compounding impact. Interested? Reach out directly or apply via First Momentum Ventures. Please note: due to anticipated application volume, we may only be able to respond to candidates selected for further consideration. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Über uns: Wir sind BL Digital Marketing, eine spezialisierte Agentur für hochwertige Produktfotografie und visuelles Marketing. Wir sorgen dafür, dass Produkte nicht nur gesehen, sondern begehrt werden. Bei uns triffst du auf Pixel-Perfektionisten und kreative Köpfe, die Marken zum Strahlen bringen. Aufgaben Deine Mission: Du hast ein Auge für Ästhetik, liebst klare Layouts und willst lernen, wie man Produkte perfekt in Szene setzt? Dann bist du bei uns genau richtig. Unterstütze uns dabei, visuellen Content zu erstellen, der klickt und konvertiert. Deine Aufgaben: Design & Layout: Erstellung von Grafiken für Social Media, Webshops und Marketingmaterialien mit Figma und Canva. Bildbearbeitung: Retusche und Optimierung unserer Produktfotos in Photoshop. Konzeption: Unterstützung bei der Entwicklung neuer Bildsprachen und Moodboards. Support: Mitarbeit bei Fotoshootings und Set-Aufbau (bei Interesse und Eignung). Qualifikation Das bringst du mit: Du studierst Grafikdesign, Visuelle Kommunikation, Mediengestaltung oder absolvierst eine vergleichbare Ausbildung. Must-Haves: Du fühlst dich in Figma, Canva und Adobe Photoshop zu Hause. Du hast einen hohen Anspruch an Qualität und ein Gespür für Typografie und Farben. Wünschenswert: Erfahrung mit der Kamera oder Grundkenntnisse in der Fotografie. Benefits Das bieten wir dir: Kein 08/15: Vergiss Kaffeekochen und Kopieren. Bei uns übernimmst du echte Aufgaben und arbeitest direkt an Projekten für große Kunden mit. Top Equipment: Du arbeitest an einem modernen Arbeitsplatz und bekommst professionelle Apple-Technik an die Hand. Bestes Team: Wir sind ein junges, motiviertes Team, bei dem der Spaß an der Arbeit nicht zu kurz kommt. Verpflegung: Stay hydrated & energized – Getränke gehen auf uns. Lernkurve: Wir werfen dich nicht ins kalte Wasser, sondern zeigen dir, wie professionelle Produktfotografie und High-End-Retusche in der Praxis funktionieren. Klingt nach dir? Dann schick uns dein Portfolio (wichtig!) und deinen Lebenslauf an ----- Ein förmliches Anschreiben brauchen wir nicht – erzähl uns lieber kurz in der Mail, warum du Lust auf Produktbilder hast. Wir freuen uns auf dich! Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Die ConnectingCase GmbH ist ein innovatives Unternehmen mit Sitz in Mittelbiberach, das sich auf mobile Kommunikationslösungen spezialisiert hat. Wir entwickeln und vertreiben hochflexible und robuste Connectivity-Lösungen für Baustellen, Industrie, Gewerbe und Behörden. Unsere Eigenentwicklungen, wie der 5G2GO, ermöglichen Highspeed-Internet an nahezu jedem Ort – selbst ohne feste Stromanbindung. Durch unsere intelligente Bonding-Technologie kombinieren wir mehrere Internetzugänge (5G, LTE, Starlink, DSL u. a.) zu einer stabilen, performanten Verbindung – auch unter anspruchsvollsten Bedingungen. Aufgaben Betreuung, Aufbau und Inbetriebnahme unserer mobilen Internetlösungen auf Baustellen und in Industrieumgebungen. Durchführung von Wartungs- und Servicearbeiten vor Ort. Remote-Support und technische Unterstützung für unsere Kunden. Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung als (Fach-)Informatiker, Elektrotechniker, Elektriker oder mit einer vergleichbaren Qualifikation. Sehr gute Kenntnisse in Netzwerktechnik Technisches und handwerkliches Geschick Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Führerschein der Klasse B Reisebereitschaft, Flexibilität und Mobilität Sehr gute Deutschkenntnisse und Kommunikationsfreude Benefits Großzügiger Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Zuschuss zum Deutschlandticket Moderner Fuhrpark Einblick in ein dynamisches Unternehmen mit innovativen Produkten. Bitte sende uns deine Bewerbung mit Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin über unser Bewerbungsformular. 👉 Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Convercus ist ein führendes B2B-SaaS-Unternehmen mit Sitz in München, das Unternehmen dabei unterstützt, ihre Profitabilität durch modernste Kundenbindungsstrategien zu steigern. Convercus arbeitet mit führenden europäischen Unternehmen zusammen und unterstützt deren Marketing- und Product-Owner-Teams dabei, innovative Belohnungs- und Kundenbindungsstrategien über alle Kanäle hinweg umzusetzen. Wir bieten dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld praktische Erfahrungen im Bereich Design & Marketing zu sammeln und deine Karriere in der SaaS-Branche zu starten. Aufgaben Gestaltung von Marketingmaterialien (Social Media Assets, Präsentationen, Grafiken, Infografiken) Bildbearbeitung (Retusche, Anpassungen, Composings) Erstellung und Schnitt kurzer Videos (Social Clips, Erklärvideos, Eventvideos) Mitarbeit an unserer Marken- und Designentwicklung Gestaltung und Pflege von Social Media Content Unterstützung bei Kampagnen und Marketingprojekten Layouten von Printmaterialien (Flyer, Poster, Broschüren) Erstellung einfacher Animationen oder Motion-Graphics (optional) Website-Updates (z.B. Bildmaterial, Teaser, Landingpages – je nach Erfahrung) Planung und Vorbereitung von Events sowie Messe-Auftritten, um unser Unternehmen professionell zu präsentieren Allgemeine Unterstützung im Marketingbereich, auch bei administrativen Aufgaben Qualifikation Du bist eingeschriebene/r Student*in im Bereich Grafikdesign, Kommunikationsdesign, Mediengestaltung, Marketing o. Ä. Du hast ein gutes Gespür für Farben, Typografie und ästhetische Gestaltung und verfügst bereits über einige Erfahrung im Bereich der visuellen Gestaltung. Sicherer Umgang mit gängigen Design-Tools (Photoshop, Illustrator, InDesign. Canva oder vergleichbar) Erfahrung mit Videoerstellung, Animation, Schnitt (Premiere Pro / After Effects, CapCut etc.) Kreative, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise. Idealerweise bringst du bereits ein Portfolio oder Arbeitsproben mit. Kreativität und Gespür für visuelles Storytelling Erfahrung im Umgang mit Social Media und Content-Erstellung Gute Kenntnisse in allen Office-Tools (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) Deutsch auf Muttersprach-Niveau Gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift Interesse an Softwarelösungen und Kundenbindung Selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise und Teamgeist Benefits Einblicke in die Marketing & Sales-Prozesse eines führenden SaaS-Unternehmens Flexible Arbeitszeiten, die mit deinem Studium vereinbar sind, & hybrides Modell Die Möglichkeit, praktische Erfahrungen im Marketing zu sammeln, wirklich Verantwortung zu übernehmen und viel zu erreichen Eine offene und dynamische Arbeitsumgebung mit flachen Hierarchien Verantwortung für eigene Projekte Raum für deine Ideen und Weiterentwicklung Regelmäßige Onsites, bei denen sich alle Teammitglieder treffen Wenn du Lust hast, Teil unseres Teams zu werden und gemeinsam spannende Projekte umzusetzen, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Power the Future with us!SolarEdge (NASDAQ: SEDG) ist ein weltweit führender Anbieter leistungsstarker, intelligenter Energietechnologien mit über 4000 Mitarbeitern, Niederlassungen in 34 Ländern und Millionen von installierten Produkten in über 133 Ländern.Unser breit gefächertes Produktangebot umfasst intelligente Solarwechselrichter, Batteriespeicher, Backup-Systeme, Ladegeräte für Elektrofahrzeuge und komplette Energiemanagementsysteme für Private und Industrielle- Anwendungen.Durch den Einsatz von erstklassigen technischen Fähigkeiten und mit einem unerbittlichen Fokus auf Innovation streben wir danach, eine Welt zu schaffen, in der saubere, grüne Energie aus der Sonne die primäre Energiequelle für unsere Häuser, Unternehmen und so ziemlich überall, wo wir leben, ist.SolarEdge ist auf der Suche nach einem ehrgeizigen Commercial Sales Manager im Außendienst für Deutschland mit technischem Know-how zur Unterstützung des deutschen Vertriebsteams. Bei SolarEdge erwartet Sie ein unbefristeter Arbeitsvertrag, modernster Arbeitsalltag mit der zugehörigen Arbeitsausstattung für die Remote Work und Home Office Tätigkeit.Region: Deutschland PLZ Gebiete 7 & 8 oder 5 & 6 Ihr Aufgabengebiet:Als Commercial Sales Manager fungieren Sie als zentraler Ansprechpartner für die Konzeption, Beratung und strategische Ausrichtung von erneuerbarer Energieanlagen.Ausbau von dem bestehenden Kundenportfolio sowie Neukunden AkquiseAufbau und Pflege von Beziehungen zu Solarvertriebskanälen wie Installateuren, EPC`s, Versorgungsunternehmen, Projektentwicklern, Gewerbekunden und strategischen Kunden in der Region.Identifizierung und Entwicklung von VerkaufschancenErarbeitung von Marktanalysen und Strategieentwicklung für die RegionEntwicklung der regionalen Marketingstrategie und Abstimmung mit der MarketingabteilungStärkung der Kundenkompetenzen durch Produktschulungen, Workshops und TrainingsUnterstützung bei der Anlagenplanung und Gestaltung von PhotovoltaikanlagenUnterstützung des Produktmanagements bei der Definition und Verbesserung des Produktportfolios für den Einsatz auf dem deutschen MarktTeilnahme an Fachmessen und KundeneventsCountry: GermanyCity: MunichRequirements Anforderungen:Technisch oder wirtschaftlich abgeschlossenes Studium, Techniker, Meister oder vergleichbares wünschenswertBranchen und Fachwissen in der Photovoltaik erforderlichErfahrung im Vertrieb von Technologie ProduktenRegionale Vernetzung zu den oben genannten Solarvertriebskanälen von VorteilErste Erfahrungen mit dem Produktportfolio von SolarEdge sind von VorteilFähigkeit, neue Kunden zu identifizieren und zu gewinnen und gleichzeitig bestehende Beziehungen zu pflegenPersönliches Interesse, Flexibilität und Lernbereitschaft zur Weiterentwicklung Sehr gute Deutsch Kenntnisse in Wort und Schrift, mit zielorientierter Kommunikation und sehr gutem Sprachverständnis. Englischkenntnisse von VorteilSelbstständige und proaktive Arbeitshaltung bzw. Engagement SolarEdge betrachtet seine talentierte und vielfältige Belegschaft als einen entscheidenden Wettbewerbsvorteil. Unser Geschäftserfolg ist ein Spiegelbild der Qualität und der Fähigkeiten unserer Mitarbeiter. SolarEdge ist bestrebt, die besten Talente zu finden und zu halten, um Wachstum und Leistung des Unternehmens zu gewährleisten.Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

At Relativity Space, we're building rockets to serve today's needs and tomorrow's breakthroughs. Our Terran R vehicle will deliver customer payloads to orbit, meeting the growing demand for launch capacity. But that's just the start. Achieving commercial success with Terran R will unlock new opportunities to advance science, exploration, and innovation, pioneering progress that reaches beyond the known. Joining Relativity means becoming part of something where autonomy, ownership, and impact exist at every level. Here, you're not just executing tasks; you're solving problems that haven't been solved before, helping develop a rocket, a factory, and a business from the ground up. Whether you're in propulsion, manufacturing, software, avionics, or a corporate function, you'll collaborate across teams, shape decisions, and see your work come to life in record time. Relativity is a place where creativity and technical rigor go hand in hand, and your voice will help define the stories we're writing together. Now is a unique moment in time where it's early enough to leave your mark on the product, the process, and the culture, but far enough along that Terran R is tangible and picking up momentum. The most meaningful work of your career is waiting. Join us. About the Team: The IT team is responsible for the full scope of computing infrastructure, end-user systems, servers, virtualization, cloud, networking, software services, telecommunications, and information security. You'll support every function across the company, from the production floor to flight operations, enabling Relativity's world-class team to design, build, and launch rockets. The team balances near-term execution with long-term vision, developing scalable solutions and processes to enable the company's growth. The evolving complexity of our IT environment offers opportunities to stretch and sharpen problem solving and hands-on technical skills. We invest in our people, encouraging ownership, cross-training, and advancement, so our team can grow as fast and ambitiously as the company itself. About the Role: - Lead development of Relativity's long-term enterprise storage architecture strategy to support tePlease mention the word PRODIGY and tag ROTUuNTYuMTQ0LjEzMw== when applying to show you read the job post completely (#ROTUuNTYuMTQ0LjEzMw==). This is a beta feature to avoid spam applicants. Companies can search these words to find applicants that read this and see they're human.

Im Auftrag unseres Mandanten, einem stabilen, inhabergeführten Softwareunternehmen mit 11 Mitarbeitenden, suchen wir eine Persönlichkeit, die technologische Vision mit Führungskompetenz verbindet und die Software des Unternehmens in die Zukunft führt. Unser Mandant entwickelt nicht nur Software – er schafft die digitale Grundlage für Organisationen, die Gutes tun. Das Kernprodukt ist eine webbasierte Anwendungssoftware für den DACH-Raum: ein ERP-System speziell für Stiftungen, Vereine und NGOs. Das Unternehmen wächst aus eigener Kraft und geht nun den nächsten strategischen Schritt. Ihre Mission: Gestalten, Führen, Skalieren Als Lead Developer sind Sie der technische Leuchtturm, der die bereits modernisierte Plattform auf die nächste Stufe hebt, das Team inspiriert und die digitale Souveränität des Unternehmens weiterführt. Ihre Aufgabe ist es, die bestehende, auf neuen Technologien (c#, Angular, React, NextCloud) basierende Version der Anwendungssoftware so weiterzuentwickeln, dass sie für die Zukunft skalierbar und nachhaltig erfolgreich ist. Sie berichten direkt an die Geschäftsführung und gestalten die technologische Zukunft maßgeblich mit. Aufgaben Ihre Aufgaben im Detail: Technologie & Architektur (ca. 60%) Architekturverantwortung: Sie entwerfen und verantworten die zukünftige Softwarearchitektur, setzen diese konsequent auf Basis von Domain-Driven Design (DDD) um und stellen Skalierbarkeit, Qualität und Sicherheit der ERP-Plattform sicher. Technologiestrategie: Sie evaluieren und implementieren neue Technologien, Tools und Prozesse (insb. CI/CD, automatisierte Tests) und entwickeln die technologische Roadmap in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung. Innovation: Sie identifizieren und implementieren KI-gestützte Automatisierungen in den internen Entwicklungsprozessen – mit dem Ziel, das Team effizienter zu machen und Routinearbeit zu reduzieren. Die Integration von KI in das Produkt ist ein nächster strategischer Schritt, den Sie mitgestalten.Qualitätssicherung: Sie definieren und etablieren Prozesse zur Steigerung der Codequalität – durch automatisierte Tests, Code-Reviews und klare Standards – und sorgen dafür, dass diese langfristig im Team verankert sind und mit dem Wachstum der Plattform Schritt halten People Management (ca. 30%) Führung & Mentoring: Sie führen fachlich ein Team von momentan 3-4 erfahrenen Entwicklern, nehmen sie mit auf die technologische Reise und fördern eine Kultur der Zusammenarbeit und Innovation. Prozessoptimierung: Sie strukturieren die Zusammenarbeit im Team bei Bedarf neu (z.B. durch agile Methoden wie Scrum oder Kanban) und sorgen für klare, effiziente Abläufe. Schnittstellenmanagement: Sie steuern externe Entwicklungspartner und sind die zentrale Schnittstelle zwischen Entwicklung, Produktmanagement und Geschäftsführung. Qualifikation Ihr Profil: Architekt, Stratege und Mentor Wir suchen eine Person, die nicht nur über Technologie spricht, sondern sie gestaltet. Sie denken strategisch, handeln pragmatisch und haben den Anspruch, Dinge nachhaltig zu verbessern. Das müssen Sie mitbringen: Berufserfahrung: Sie bringen mehrere Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung mit, davon mindestens 1–2 Jahre in einer leitenden oder koordinierenden Rolle (z.B. Tech Lead, Lead Developer). Architekturkompetenz: Sie haben ein praxiserprobtes Verständnis für moderne Softwarearchitekturen – von strukturellen Prinzipien wie Clean Architecture bis hin zur fachlichen Strukturierung mit Domain-Driven Design (DDD). Sie können beurteilen, wie Software wartbar, testbar und skalierbar bleibt, und treffen Technologieentscheidungen mit Blick auf langfristige Konsequenzen. Technologie-Stack: Sie kennen sich im .NET/C#-Umfeld sehr gut aus. Das Frontend basiert auf Angular und React, als Datenbanken werden MS SQL Server und PostgreSQL eingesetzt. Sie müssen nicht täglich selbst entwickeln, aber Code-Reviews und Architekturentscheidungen souverän treffen können. KI & Automatisierung im Entwickleralltag: Sie haben praktische Erfahrung damit, wie KI-Tools und Automatisierungen den Entwicklungsprozess konkret verbessern – sei es durch den gezielten Einsatz von KI-gestützten Coding-Assistenten (z.B. GitHub Copilot, Cursor), automatisierte Test-Pipelines oder die Optimierung von CI/CD-Prozessen. Sie wissen, wo diese Tools echten Mehrwert bringen und wo sie Grenzen haben, und können das Team dabei mitnehmen, neue Arbeitsweisen zu etablieren. Mittendrin statt nur dabei: Aufgrund der Größe des Unternehmens sind Sie in vielen Themen wirklich drin – Sie suchen gemeinsam mit den Entwicklern einen hartnäckigen Bug, sprechen bei Bedarf direkt mit Kunden und sind in regelmäßigem Austausch mit der Geschäftsführung zur technischen Roadmap Entscheidungs- und Kommunikationsstärke: Sie können komplexe technische Sachverhalte verständlich erklären, treffen datenbasierte Entscheidungen und können diese überzeugend vertreten. Eigeninitiative ohne Scheuklappen: Sie beobachten aktiv, was sich in der Tech-Welt tut – neue Tools weg von den US - Größen, Methoden, KI-Entwicklungen – und bringen das proaktiv ins Team ein, ohne erst gefragt werden zu müssen. Nicht weil es Pflicht ist, sondern weil Sie es wollen. Sprachen: Sie kommunizieren fließend auf Deutsch (C1) und haben gute Englischkenntnisse (B2). Womit Sie uns zusätzlich begeistern (Nice-to-have): Erfahrung im ERP- oder B2B-SaaS-Umfeld. Ein grundlegendes Verständnis für die Besonderheiten des Non-Profit-Sektors. Benefits Unser Angebot & Ausblick: Sinn, Wachstum und Gestaltungsfreiheit Unser Mandant ist kein Konzern mit starren Strukturen, sondern ein Team, das gemeinsam etwas bewegen will. Hier finden Sie ein Umfeld, in dem Ihre Ideen gehört werden und Sie direkten Einfluss auf den Unternehmenserfolg haben. Gehalt: Wir bieten Ihnen ein Jahresgehalt zwischen 85.000 € und 100.000 €, abhängig von Ihrer Erfahrung und Qualifikation. Perspektive & Wachstum: Sie haben die realistische Möglichkeit, die disziplinarische Führung des Teams zu übernehmen, in die Geschäftsführung aufzusteigen und die Zukunft des Unternehmens als Teil des Führungsteams mitzugestalten. In den nächsten 1–2 Jahren ist geplant, das Entwicklungsteam um 2–3 Personen zu erweitern – die Auswahl dieser Talente gestalten Sie aktiv mit. Flexibilität: Arbeiten Sie bis zu 4 Tage pro Woche remote. Der Bürotag am Montag in Unterschleißheim dient dem persönlichen Austausch und der Team-Kultur. Sinnstiftung: Ihre Arbeit hat einen direkten, positiven Einfluss auf die Leistungsfähigkeit von Organisationen, die sich für die Gesellschaft engagieren. Weitere Benefits: Budget für Weiterbildungen, Zuschuss zum Deutschlandticket, und eine sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Interessiert? Wenn Sie eine gestalterische Führungsrolle mit technischem Tiefgang und gesellschaftlichem Mehrwert suchen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. So bewerben Sie sich: Übersenden Sie uns hier einfach Ihren Lebenslauf – ein Anschreiben ist nicht erforderlich. Beantworten Sie uns stattdessen kurz drei Fragen. Stichworte und erste Gedanken reichen völlig – der Aufwand sollte nicht mehr als 10–15 Minuten sein: Bei welcher Station aus dem Lebenslauf haben Sie ein Team geführt – wie groß, wie lange und in welcher Rolle? Bei welchem Projekt haben Sie architektonisch maßgeblich mitgewirkt? Was war Ihr Beitrag und worauf sind Sie besonders stolz? Warum ist Domain-Driven Design Ihrer Meinung nach eine gute Idee – und wo hat es Grenzen? Packen Sie alles in ein Dokument und laden Sie es hoch. Auch Formatierung wird nicht geachtet. Wir schätzen Vielfalt und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Für unseren Mandanten, ein international erfolgreiches Industrieunternehmen im Bereich Schienenfahrzeugtechnik, suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen engagierten BI- Controller (m/w/d). Sie haben Freude an Zahlen, analytischem Arbeiten und gestalten Controlling-Prozesse aktiv mit? Dann ist diese Aufgabe Ihre Chance für den nächsten Karriereschritt. Aufgaben In dieser abwechslungsreichen BI- Controller-Position tragen Sie maßgeblich zur Transparenz und Steuerung der kaufmännischen Kennzahlen bei: Administration und Key-User-Funktion für das BI-Tool „Board“ Erstellung, Bereitstellung und Weiterentwicklung von Berichten für unterschiedliche Unternehmensbereiche Wöchentliches Monitoring zentraler KPIs (z. B. Auftragseingang, Leistung, Net Working Capital) und Konsolidierung auf Gruppenebene Erstellung von Finanzberichten für interne (Geschäftsführung, Vertrieb, Werkleitung) und externe Adressaten (z. B. Banken) Mitwirkung bei der Vertriebsplanung und Ableitung zentraler Plan- und Leistungsgrößen Unterstützung im Budget- und Forecastprozess Verantwortung für die Kostenstellenplanung und Stundensatzermittlung inklusive Monitoring Beitrag zur kontinuierlichen Verbesserung von Controlling-Prozessen und Reporting-Standards Qualifikation Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation 3–5 Jahre Berufserfahrung im Controlling, idealerweise im produzierenden Umfeld Sehr gute Kenntnisse von ERP-Systemen (z. B. SAP FI/CO bzw. S/4HANA) und BI-Tools (z. B. „Board“) Sicherer Umgang mit MS Excel Analytische Stärke, strukturierte Arbeitsweise und hohe Zahlenaffinität Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil Benefits Das bietet Ihr neuer Arbeitgeber Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge und Coachingangebote Ergonomische Arbeitsplätze und mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten und gute Verkehrsanbindung Essenszulage, Firmenhandy und -laptop JobRad, Kantine, Parkplatz und Mitarbeiterevents Internetnutzung und weitere attraktive Benefits im modernen Arbeitsumfeld Ihre Vorteile mit Working Talent • Sie bewerben sich nur einmal – wir finden den passenden Job für Sie • Zugang zum verdeckten Stellenmarkt (auch nicht ausgeschriebene Rollen) • Persönliches Interview + individuelles Karrierecoaching • Zahlreiche kurzfristig zu besetzende Positionen • Direkte Kontakte zu Entscheidern & hilfreiche Bewerbungs-Insights • Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Arbeitsbedingungen • Absolute Diskretion & Vertraulichkeit Ihrer Unterlagen • Für Sie als Bewerber*in 100 % kostenlos Bereit für Ihre nächste Herausforderung? Sie möchten als BI- Controller (m/w/d) Einfluss auf strategische Entscheidungen nehmen und Reporting-Prozesse weiterentwickeln? Dann bewerben Sie sich jetzt über Working Talent. Wir begleiten Sie persönlich und diskret durch den gesamten Bewerbungsprozess im Rahmen der Direktvermittlung. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow