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Das Unternehmen Unser Mandant ist ein weltweit führender Pionier und Hersteller von hochspezialisierter Hochtechnologie für die Lebensmittel-, Chemie- und Kunststoffindustrie. Als global agierendes Familienunternehmen mit Standorten in über 40 Ländern zeichnet sich unser Klient durch extrem flache Hierarchien, ein bodenständiges Miteinander und eine beeindruckende Innovationskraft aus. Im Zuge der globalen S/4HANA-Strategie suchen wir zur Verstärkung des SAP-Teams einen Experten für die Vertriebsprozesse. Aufgaben Deine Herausforderungen Globaler Prozessgestalter: Du übernimmst die End-to-End Verantwortung für die Prozesskette „Lead to Cash“ im SAP SD-Modul auf internationaler Ebene. S/4HANA Roadmap: Du begleitest die technische Implementierung und kontinuierliche Optimierung der Systemlandschaft mit Fokus auf die Transformation zu S/4HANA. Hands-on Consulting: Du führst eigenständig Customizing-Aktivitäten durch und stellst die Qualität der relevanten Stammdaten sicher. Schnittstellenmanagement: Du agierst als Bindeglied zwischen den Fachabteilungen, externen Partnern und der IT, insbesondere bei der Integration von Systemen wie CPQ, GTS oder PLM (Siemens Teamcenter). Projektleitung: Du leitest Teil- und Gesamtprojekte und stellst durch IT-Integrationstests sowie fundierte Dokumentationen den Projekterfolg sicher. Support & Training: Du unterstützt Key-User im 2nd und 3rd Level Support und führst Schulungen durch. Qualifikation Dein Profil Ausbildung: Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation. Erfahrung: Mehrjährige fundierte Beratungserfahrung im Modul SAP SD. Tech-Stack: Know-how in angrenzenden Themen wie SAP GTS, CPQ oder Variantenkonfiguration (VC) ist ein starkes Plus. IT-Skills: Grundverständnis in ABAP (Debugging/Code-Read) sowie Erfahrung mit dem SAP Solution Manager sind vorteilhaft. Soft Skills: Analytisches Denken, interkulturelle Kompetenz und eine strukturierte Arbeitsweise. Sprachen: Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch. Französischkenntnisse sind aufgrund der internationalen Verflechtungen des Unternehmens von Vorteil. Klingt das nach Ihrer nächsten Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Ihre Unterlagen. Sie haben Fragen? Schreiben Sie mir gern via LinkedIn: 🔗 Madeleine Janine Hein Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Senior Creative Brand Designer:in Standort: München Berichtet an: Head of Marketing Umfang: Vollzeit Als Senior Creative Brand Designer:in bist du die gestalterische Schnittstelle zwischen unserer Markenstrategie und ihrer visuellen Umsetzung. Auf Basis des Corporate Designs entwickelst du eigenständig und mit hohem Qualitätsanspruch alle relevanten Visuals für digitale und analoge Kanäle. Du übersetzt die CI/CD in starke, konsistente und kanalspezifische Markenauftritte – vom Instagram-Post bis zur Messestand-Grafik. Dafür hast du nicht nur die handwerklichen Skills, sondern auch strategisches und konzeptionelles Verständnis für Kommunikation, Kampagnen und Zielgruppen. Deine Aufgaben visuelle Umsetzung der Markenidentität auf Basis definierter CI/CD-Richtlinien Gestaltung von Content-Assets für Web, Social Media, Newsletter und weitere Kanäle, sowohl Motion, als auch Stills Gestaltung von Performance Marketing Creatives in Absprache mit dem E-Commerce Lead und der E-Commerce Agentur (z.B. für Meta, Pinterest, Google, Display Ads, Social Ads, etc.) Erstellung von Printmedien wie Verpackungen, Broschüren, Workbooks, Katalogen, POS-Materialien und Event-Grafiken gestalterische Konzeption und Umsetzung von Produkt- und Markenkampagnen, von der Kampagnen-Idee bis hin zu den kanalspezifischen Assets Design von Geschäftsausstattung, Templates und internen sowie externen Präsentationen Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des visuellen Markenbilds und bei der Steuerung externer Partner wie Markenagentur, Kreations-Agentur, etc. enge Zusammenarbeit mit Social Media Management, E-Com Management und weiteren Schnittstellen für eine effektive Umsetzung von visuellen Needs Organisation, Art Direction und eigenhändige Umsetzung bei kleineren adhoc-Shootings und der Kreation ergänzender Inhalte eigenständiges & ständiges Screening von Trends im Bereich Marke, Brand Design, Kommunikationsdesign und kanalspezifischer Gestaltung Dein Profil abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Grafikdesign, Mediadesign, Mediengestaltung, Art Direction oder vergleichbarem relevante Berufserfahrung in den oben genannten Verantwortlichkeiten im kreativen Marken- oder Agenturumfeld strategisches & konzeptionelles Verständnis für Marketing, Kommunikation, Zielgruppen, Kanäle und Touchpoints und deren Ausgestaltung Hands-On-Mentalität, Flexibilität und Belastbarkeit in Peak-Phasen, in denen du unter trotzdem klaren Kopf behältst offene, lockere und konstruktive Art, für die Kommunikation in unserem jungen Marketing-Team aber auch gegenüber externen Partnern, Dienstleistern, Creatorn und anderen sehr gutes Deutsch und Englisch für interne Kommunikation aber auch für die Kommunikationssprachen der Marke und ihrer Assets, jede weitere Sprache ist ein Bonus Relevante Programme und Skills Adobe Illustrator Adobe Photoshop Adobe InDesign Adobe After Effects Adobe Premiere Pro Figma KI-Tools wie Weavy, Kive, Nano Banana, o.ä. weitere Kreations- und Organisationstools wie Canva, Miro, Monday, etc. Warum wir? Freu dich auf ein modernes Arbeitsumfeld, in dem eine offene Du-Kultur selbstverständlich ist. Kurze Entscheidungswege, agile Methoden und ein Team aus motivierten Kolleginnen und Kollegen sorgen dafür, dass Ideen schnell umgesetzt werden können. Extras für Dich: Bei uns profitierst du von zahlreichen zusätzlichen Vorteilen, von Wellpass über Corporate Benefits Portal bis hin zu steuerfreien Sachbezügen und einer betrieblichen Altersvorsorge Weiterentwicklung & Support: Wir unterstützen dich dabei, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln, mit verschiedenen Weiterbildungsangeboten und einem individuellen Development Budget Zeit für Dich: Erholung kommt bei uns nicht zu kurz: Dich erwarten 30 Tage Urlaub, zusätzlich Sonderurlaub an Weihnachten und Silvester sowie flexible Arbeitszeiten, damit du Job und Privatleben bestmöglich miteinander verbinden kannst Team & Zusammenhalt: Wir sind ein ambitioniertes Team, das gemeinsam wachsen möchte. Den Teamspirit leben wir nicht nur im Arbeitsalltag, sondern auch bei unseren regelmäßigen Events, gemeinsamen Aktivitäten oder beim entspannten After-Work hybrides Arbeiten: Bei uns arbeitest du flexibel, je nach Bedarf im Büro oder im Home Office. Gleichzeitig hast du die Möglichkeit, zwischen unseren Standorten in Eislingen und München zu wechseln und so den Arbeitsort zu nutzen, der am besten zu deinem Alltag passt. Produkte & Rabatte: Natürlich profitierst du auch von unseren Produkten: Du erhältst jährlich einen Rabatt-Code für unseren Online-Shop um dich und deine Liebsten perfekt ausstatten zu können. Über uns Vier Generationen, eine Vision: die Gestaltung der Zukunft des Schlafes! Schlafgut, sind das nicht die mit den Spannbettlaken? Ganz richtig, mit schlafgut haben wir das Spannbettlaken erfunden. Doch mittlerweile sind wir einiges mehr und haben noch viel vor. 1927 gründete Adam Matheis ein Textilunternehmen in Eislingen und hat wahrscheinlich gar nicht zu träumen gewagt, wo das ganze hinführen könnte. Fast 100 Jahre später ist mittlerweile sein Enkel Max Mödinger am Steuer, und hat eine große Vision: Die erste ganzheitliche Schlafmarke der Welt aufzubauen. Mit der erfolgreichen Marke schlafgut im Rücken und einer umfangreichen Expertise im Whitelabel-Business für große Handelsketten wollen wir nun den nächsten Schritt gehen, den Schlaf nicht nur zu optimieren, sondern zu verwandeln und zu einem echten Erlebnis für unsere Kunden zu machen. Und damit den nächsten großen Hype auszulösen. Einen Hype, der nachhaltig Leben verändern kann. Möchtest du deinen Teil dazu beitragen, die Zukunft des Schlafes aktiv mitzugestalten? Dann bewirb dich jetzt inklusive aussagekräftigem Portfolio mit Arbeitsproben. Wir freuen uns auf dich! Unbefristet | Vollzeit | Hybrid (München) | Marketing Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

dehaze AI identifies chronic disease risks on already existing health data. Thanks to us, our customers, fully integrated health insurers, save ~10% of their yearly health budget. In an industry with relatively low margins, a real game changer. Your job is to make sure what we build is what customers actually need; validated, defensible, and tied to business outcomes. You will be the voice of the customer, building the bridge between our AI/science team and the market. You translate complex customer requirements into technical specifications that our engineering team can execute. You will be the customer’s devil’s advocate internally: every feature must have provable business value. In order to fully understand our customers, you will start by spending time on the ground in our two most promising markets: Brazil and the US. During your stay (6 months at each location), you will be embedded in our customers’ organzations, learning how they think, how their processes work, how their teams operate. We think long term and so should you. We want someone who has the ambition and capability to own the entire product function as we scale - and earn equity for building it. Tasks Own the product: You define what gets built, why, and in what order. You translate customer pain into product specs. Every requirement you write must be validated by real business impact not assumptions, not gut feel. Be the customer’s devil’s advocate: You challenge internal ideas with market reality. If a feature can’t be tied to measurable cost savings or clinical outcomes for our B2B customers, it doesn’t ship. You bring the business case, backed by data. Immerse yourself in customer environments: You sit with customers. You learn their language - literally and operationally. You understand their workflows, their frustrations, their decision-making. Drive expansion playbooks: You help define how we adapt the product for vertical integration, new markets, new regulatory environments, and new buyer profiles. You prioritize ruthlessly, manage dependencies, and make sure we’re not spreading thin where it doesn’t matter. Requirements 8+ years in product management with a track record you can point to. You’ve shipped products that customers pay for. You’ve made hard prioritization calls. You’ve killed features that didn’t earn their place. The industry matters less than the intensity and the results. Technically sharp. You understand how LLMs work, how data pipelines are built, and what it means to productize AI. You don’t need to write code, but you need to hold your own in deeply technical conversations about model outputs, data quality, and system architecture. Business-obsessed. You think in unit economics, customer ROI, and cost-to-serve. You know that building something technically impressive is worthless if it doesn’t solve a paying customer’s problem. Entrepreneur trapped in a product role. You have the mindset of a founder but chose the product path. You want ownership, equity, and the responsability that comes with both. You’re not optimizing for comfort, you’re optimizing for impact. Ready to get into the engine room. You might be a Head of Product today. You might have a team. And you’re willing to leave that behind, roll up your sleeves, and go deep again. We need someone who loves to build and implement. Willing to relocate to our growth markets (Brazil and the US). This is non-negotiable. During these longer stays (about 6 months in each market), you’ll immerse yourself in the culture, the customer base, and the market. After that, the role involves frequent travel to our international customers, with a preference for relocation to our Munich site. Languages: Fluent English and Portuguese are required. German is a strong plus. Benefits Serial founder team: Work directly alongside serial healthtech entrepreneurs and one of Europe’s leading professors in medical AI. The founding team has built and exited 3 health startups and operated in hyperscaler environments. Technological frontier: Our proprietary AI builds on a novel architecture unlocking already existing health data. You’ll be at the forefront of technology that fundamentally changes how chronic diseases are identified. Intense speed and impact: We measure quality of life improvements and cost savings. We plan to 10x our ARR in the first year. Global scope, real ownership: Technology and science are built in Germany. We entered the market in Brazil and are expanding to the US and EU. You drive decisions across markets, regulatory environments, and cultures. CPO trajectory: This role is designed to grow into the product leadership of a company that is scaling internationally. We offer a competitive salary plus equity participation (VSOP) for someone that wants to build this company with us, not just work for us. No cover letter templates. No generic applications. If you can’t articulate why this specific role at this specific company in 5 sentences, we’re probably not the right fit. ABOUT DEHAZE dehaze is building proprietary AI infrastructure to identify risks of chronic diseases earlier and more precisely on already existing health data. We save integrated health insurance companies 10% of their health spend and help patients live a healthier life. Our proprietary technology works where others can’t: on unharmonized already existing health data. Founded by 3 serial entrepreneurs, we are backed by institutional investors and operate across Brazil, with expansion into the US and Europe planned. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Hi, we're Particula - the prime rating provider for digital assets. Our mission is to make digital asset markets more accessible, secure, and transparent for institutional investors. Join us and shape the infrastructure powering the future of tokenized finance. 👋 About the Role We're building the infrastructure layer that makes risk in tokenized finance machine-readable, onchain, and composable: an AI-driven risk scoring engine, a cross-chain risk protocol, and an institutional-grade analytics platform. The technical challenges are ingesting and normalizing onchain and offchain data at scale, running statistical risk algorithms on a hybrid database architecture, streaming real-time market signals, and serving everything through a multi-portal institutional platform - all with an AI/ML pipeline deeply embedded in engineering workflows, including AI-assisted coding across the team. Down the road: ISO 27001 and SOC 2. We're hiring a Head of Engineering to own and scale this function - leading day-to-day execution, stabilizing core infrastructure, and growing team velocity. You'll work directly with the CTO and Head of AI to turn a big technical vision into reliable, production-grade systems. Our Stack: AWS EC2/EKS/ElastiCache/Amplify/Kinesis/SageMaker, Python, Laravel, Nuxt.js, PostgreSQL, MongoDB, Qdrant, Claude, Cursor, Langdock, GitHub, Jira, Confluence, SonarQube Tasks Own the engineering team - run all 1:1s, manage performance, unblock engineers, and drive accountability across frontend, backend, and cloud infrastructure. Stabilize and scale core infrastructure - identify and resolve critical gaps in our existing systems, establish engineering standards, and build toward a resilient, production-grade architecture. Drive delivery - translate product and business priorities into clear engineering roadmaps, sprint structures, and shipping cadences. Coordinate with the Head of AI - ensure smooth integration between the AI pipeline and the broader platform infrastructure, from data ingestion to API delivery. Build engineering culture - introduce the right processes (code review, incident response, documentation, testing) without creating bureaucracy. Hire and grow the team - own recruiting, onboarding, and team composition decisions in close alignment with the CTO. Represent engineering in leadership discussions - bridge the gap between technical reality and business expectations. Requirements 7-12 years in software engineering, with 3+ years in an engineering leadership role owning a team directly (not just tech lead). Proven track record managing and growing small-to-mid-size engineering teams in a fast-moving startup environment. Strong full-stack understanding: backend systems, frontend delivery, cloud infrastructure (AWS), and API design. Experience inheriting and stabilizing broken or scaling infrastructure - not just greenfield builds. Excellent people manager: you do 1:1s properly, give direct feedback, and create clarity in ambiguous environments. Strong communicator upward (founders/CTO) and downward (engineers) - you translate between vision and execution fluently. Highly structured and process-oriented, but pragmatic - you ship, then you improve. Entrepreneurial by nature: you build, you own, you drive. Bonus: familiarity with data-heavy platforms, analytics infrastructure, or financial/fintech products. Bonus: exposure to blockchain or Web3 infrastructure. Benefits Offsites with the team in exciting locations Flexible working hours in a company that relies on remote work Exciting product in a very dynamic market environment as well as founding-level ownership of a key growth function. Values-based start-up culture Many opportunities to develop further and network with committed people Flat hierarchy Send us a quick intro with your CV and LinkedIn profile. Bonus if you can share a system, team, or infrastructure challenge you owned and solved. Let's build the next layer of trust for digital assets - together! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Automat-it is an all-in AWS Premier Partner and Managed Services Provider specializing in the startup ecosystem. With over 800 customers and 500+ AWS certifications, Automat-it brings hands-on expertise in AI, DevOps, and FinOps to empower fast-paced startups to grow, deliver & win. Our customers save significant time-to-market and optimize their cloud performance and costs.We work across EMEA and the US, fueling innovation and solving complex challenges daily. Join us to grow your skills, shape bold ideas, and help build the future of tech.In this position, you will be a key member in the pre-sales process, working directly with global startup customers and cross-functioning with account executives to develop AWS solutions for the customers.📍 Work location - remote from Berlin/MunichIf you are interested in this opportunity, please submit your CV in English.Key Responsibilities: Design, develop, and implement solutions to meet business requirements and create cost-efficient, highly available, and scalable solutions for customers, including Well-Architected reviews and SoW.Research and analyze current solutions and initiate improvement plans.Collaborate with other engineers and stakeholders to ensure solutions are designed and developed according to best practices.Share your knowledge with our customers and the cloud community by participating in public speaking engagements such as workshops, conferences, webinars, and more.Frequent travels - locally (on-demand to meet with customers and partners and attend local events) and abroad (at least once a quarter).Why join Automat-it?: Professional training and certifications covered by the company (AWS, FinOps, Kubernetes, etc.)International work environmentReferral program – enjoy cooperation with your colleagues and get a bonus Company events and social gatherings (happy hours, team events, knowledge sharing, etc.)English classesSoft skills trainingCountry-specific benefits will be discussed during the hiring process.Automat-it is committed to fostering a workplace that promotes equal opportunities for all and believes that a diverse workforce is crucial to our success. Our recruitment decisions are based on your experience and skills, recognizing the value you bring to our team.#LI-Hybrid #LI-AITRequirements3+ years of hands-on experience in an AWS environment, including implementation, migration, and maintenance, designing solutions end-to-end2+ years of experience in technical customer-facing roles, such as Customer Engineering, SRE, Cloud Architect, or equivalent2+ years of experience in an IT environment, including hands-on in Kubernetes, CI/CD, and DevOps tools - an advantageProven experience in a production environment, developing software with either Python, Go, Java, or equivalentsIn-depth knowledge of AWS's main services, with an emphasis on Kubernetes and ContainersSuccessfully designed DevOps and Infrastructure for high-scale production environments in AWSUnderstanding of Information Security best practicesCertified AWS Solutions Architect - Associate.AWS Solutions Architect Professional or a specialty certification - an advantageAbility to effectively communicate technical design in verbal and written formats in front of customersAbility to lead an end-to-end engagement with the account management teamExcellent written and verbal communication skills in both English and GermanAbility to work in a fast-paced environment Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Power the Future with us!SolarEdge (NASDAQ: SEDG) ist ein weltweit führender Anbieter leistungsstarker, intelligenter Energietechnologien mit über 4000 Mitarbeitern, Niederlassungen in 34 Ländern und Millionen von installierten Produkten in über 133 Ländern.Unser breit gefächertes Produktangebot umfasst intelligente Solarwechselrichter, Batteriespeicher, Backup-Systeme, Ladegeräte für Elektrofahrzeuge und komplette Energiemanagementsysteme für Private und Industrielle- Anwendungen.Durch den Einsatz von erstklassigen technischen Fähigkeiten und mit einem unerbittlichen Fokus auf Innovation streben wir danach, eine Welt zu schaffen, in der saubere, grüne Energie aus der Sonne die primäre Energiequelle für unsere Häuser, Unternehmen und so ziemlich überall, wo wir leben, ist.SolarEdge ist auf der Suche nach einem ehrgeizigen Commercial Sales Manager im Außendienst für Deutschland mit technischem Know-how zur Unterstützung des deutschen Vertriebsteams. Bei SolarEdge erwartet Sie ein unbefristeter Arbeitsvertrag, modernster Arbeitsalltag mit der zugehörigen Arbeitsausstattung für die Remote Work und Home Office Tätigkeit.Region: Deutschland PLZ Gebiete 7 & 8 oder 5 & 6 Ihr Aufgabengebiet:Als Commercial Sales Manager fungieren Sie als zentraler Ansprechpartner für die Konzeption, Beratung und strategische Ausrichtung von erneuerbarer Energieanlagen.Ausbau von dem bestehenden Kundenportfolio sowie Neukunden AkquiseAufbau und Pflege von Beziehungen zu Solarvertriebskanälen wie Installateuren, EPC`s, Versorgungsunternehmen, Projektentwicklern, Gewerbekunden und strategischen Kunden in der Region.Identifizierung und Entwicklung von VerkaufschancenErarbeitung von Marktanalysen und Strategieentwicklung für die RegionEntwicklung der regionalen Marketingstrategie und Abstimmung mit der MarketingabteilungStärkung der Kundenkompetenzen durch Produktschulungen, Workshops und TrainingsUnterstützung bei der Anlagenplanung und Gestaltung von PhotovoltaikanlagenUnterstützung des Produktmanagements bei der Definition und Verbesserung des Produktportfolios für den Einsatz auf dem deutschen MarktTeilnahme an Fachmessen und KundeneventsCountry: GermanyCity: MunichRequirements Anforderungen:Technisch oder wirtschaftlich abgeschlossenes Studium, Techniker, Meister oder vergleichbares wünschenswertBranchen und Fachwissen in der Photovoltaik erforderlichErfahrung im Vertrieb von Technologie ProduktenRegionale Vernetzung zu den oben genannten Solarvertriebskanälen von VorteilErste Erfahrungen mit dem Produktportfolio von SolarEdge sind von VorteilFähigkeit, neue Kunden zu identifizieren und zu gewinnen und gleichzeitig bestehende Beziehungen zu pflegenPersönliches Interesse, Flexibilität und Lernbereitschaft zur Weiterentwicklung Sehr gute Deutsch Kenntnisse in Wort und Schrift, mit zielorientierter Kommunikation und sehr gutem Sprachverständnis. Englischkenntnisse von VorteilSelbstständige und proaktive Arbeitshaltung bzw. Engagement SolarEdge betrachtet seine talentierte und vielfältige Belegschaft als einen entscheidenden Wettbewerbsvorteil. Unser Geschäftserfolg ist ein Spiegelbild der Qualität und der Fähigkeiten unserer Mitarbeiter. SolarEdge ist bestrebt, die besten Talente zu finden und zu halten, um Wachstum und Leistung des Unternehmens zu gewährleisten.Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Are you ready to power the future? At SolarEdge (NASDAQ: SEDG), we're a global leader in smart energy technology, with over 4,000 employees, offices in 34 countries, and millions of installations worldwide.Our innovative solutions include solar inverters, battery storage, backup systems, EV charging, and AI-based energy management. We're committed to making clean, green energy the primary power source for homes, businesses, and beyond.With the growing demand for electricity, the need for smart, clean energy sources is constantly rising. SolarEdge offers amazing opportunities to develop your skills in a multidisciplinary environment, covering everything from research and development to production and customer supply. Work with talented colleagues, tackle exciting challenges, and help create a sustainable future in an industry that's always evolving and innovating. Join us and be part of a company that values creativity, agility, and impactful work. The EU Marketing team is made up of highly creative, competent, marketing professionals, who are capable of thinking and doing at the same time. In your role, you’ll be expected to support the implementation of marketing activities and events to sustain the SolarEdge’s marketing strategy with the vision based on SolarEdge being the prosumers #1 choice for smart energy solutions. Your touch points are mostly B2B but with increasing emphasis on B2B2C.You will report directly to the Director of Marcom Europe and indirectly to the Country Managers Germany and Austria/Switzerland. You will have marketing responsibilities spanning the regional markets in DACH (Germany, Austria and Switzerland). In order to achieve this, you must:Have a good understanding of your markets and customers - distributors, installers and prosumers (people who produce and consume energy) - and use this knowledge to communicate effectively.Learn about the SolarEdge products and services you are selling and why, so that you accomplish set marketing activities relating to our product range efficiently and accurately.Make it easier for prosumers in DACH to access SolarEdge’s smart energy solutions, by ensuring our Marcom activities tune-in their needs. For example, ensuring we have the right stocks of meaningful collaterals translated to a high standard.Responsibilities (not exclusively)Being a proud Ambassador of the SolarEdge brand, giving a good impression during all customer-facing interactionsHelp to deliver relevant local digital content on the web and social media platforms on time, such as the creation of newsletters and social media postsSupport for local marketing managers in organizing and running local exhibitions, trade fairs, events, training courses and road showsSupport of channel partners with local exhibitions and eventsManaging the collaterals supply chain, mainly printed materials and giveawaysOrder marketing product (dummy equipment) for events or customer showroomsReviewing and doing translations from English into German Country: GermanyCity: MunichRequirementsRequirements Languages: Native German (essential), fluent in English.You will be capable of demonstrating the following soft skills and attributes.Secure, experienced handling of MS-Office, especially Excel and PowerPoint.Strong team player.Exemplary clear communication skills, both written and verbal.Affinity to technological products desirable, but not a must.Affinity and experiences in dealing with social media (Facebook, LinkedIn, Twitter, Instagram) desirable.Meticulous planning, prioritizing and organization skills.Highly reliable, doing what you say you will do, always and meeting deadlines.Ability to multi-task, stay calm under pressure and retain cross-group collaborations.Easily build a rapport with both your coworkers and customers.Solid analytical skills with consistent attention to detail and also good with numbers.Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Are you ready to power the future? At SolarEdge (NASDAQ: SEDG), we're a global leader in smart energy technology, with over 4,000 employees, offices in 34 countries, and millions of installations worldwide.Our innovative solutions include solar inverters, battery storage, backup systems, EV charging, and AI-based energy management. We're committed to making clean, green energy the primary power source for homes, businesses, and beyond.With the growing demand for electricity, the need for smart, clean energy sources is constantly rising. SolarEdge offers amazing opportunities to develop your skills in a multidisciplinary environment, covering everything from research and development to production and customer supply. Work with talented colleagues, tackle exciting challenges, and help create a sustainable future in an industry that's always evolving and innovating. Join us and be part of a company that values creativity, agility, and impactful work. The EU Marketing team is made up of highly creative, competent, marketing professionals, who are capable of thinking and doing at the same time. In your role, you’ll be expected to support the implementation of marketing activities and events to sustain the SolarEdge’s marketing strategy with the vision based on SolarEdge being the prosumers #1 choice for smart energy solutions. Your touch points are mostly B2B but with increasing emphasis on B2B2C.You will report directly to the Director of Marcom Europe and indirectly to the Country Managers Germany and Austria/Switzerland. You will have marketing responsibilities spanning the regional markets in DACH (Germany, Austria and Switzerland). Key Responsibilities Plan and execute quarterly lead‑generation campaigns designed to increase pipeline and drive revenue growth, with one major strategic campaign per quarter.Lead content development across newsletters, case studies, articles, testimonials, sales presentations, and other marketing collateral.Manage advertising and media planning, ensuring effective execution across relevant channels.Develop localized and engaging social media and digital content tailored to the DACH market.Oversee planning and execution of events, including trade shows, customer events, and partner activities.Ensure full compliance with SolarEdge brand and corporate guidelines across all marketing activities in your region.Support sales teams with marketing tools and lead‑generation initiatives to enhance customer engagement and conversion.Manage the regional marketing budget, including forecasting, tracking expenditures, and optimizing ROI.Organize customer training programs and webinars in collaboration with local sales and technical teams.Coordinate production of artwork, booth materials, and marketing assets, ensuring brand compliance, budget alignment, and timely delivery.Act as a proud SolarEdge Brand Ambassador, confidently presenting to customers and representing the company at industry events.Ensure accuracy and cultural integrity of all translations from English into local DACH languages. Country: GermanyCity: MunichRequirementsLanguages: Native German speaker with fluency in English.Education: A university degree is required. While no specific field is mandatory, disciplines such as Marketing, Business Administration, Creative Arts, Technical Design, or Engineering are viewed favorably.Marketing Experience: Minimum of 2 years of professional marketing experience, including digital marketing and event management. SolarEdge has traditionally operated in a B2B environment but is increasingly expanding downstream; therefore, experience in B2C technology is considered a valuable asset.Industry Experience: Experience in renewable energy, high‑tech sectors, power electronics, or electric vehicle industries is desirable but not strictly required.Soft Skills & Personal Attributes:Strategic and creative thinkerExcellent written and verbal communication skillsStrong planning and organizational abilitiesHighly reliable, committed to delivering on promises and meeting deadlinesAbility to multitask, stay composed under pressure, and collaborate effectively across teamsEmpathetic team player with a strong desire to empower othersSolid analytical skills, strong attention to detail, and confidence working with numbersStrong presentation skills, with the ability to speak confidently and inspire audiences of all sizes SolarEdge recognizes its talented and diverse workforce as a key competitive advantage. Our business success is a reflection of the quality and skill of our people. SolarEdge is committed to seeking out and retaining the finest human talent to ensure top business growth and performance. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

HARMAN is seeking a Global AME Logistic Automation and Digitalization Engineer to lead the development and standardization of logistic technology innovation, implement smart warehouse initiatives, and manage automation projects.Requirements5+ years of experience in automation development and warehouse and logistic areaExcellent verbal and written communication skills in EnglishGood knowledge of AMRs, warehouse processes, and Team Center usageStrong problem-solving abilities and analytical mindsetBenefitsFlexible work environmentEmployee discounts on world-class Harman productsExtensive training opportunitiesCompetitive wellness benefitsAccess to on-site fitness center and cafeteriaEmployee recognition and rewards programInclusive and diverse work environmentOriginally posted on Himalayas

Power the Future with us!SolarEdge (NASDAQ: SEDG) ist ein weltweit führender Anbieter leistungsstarker, intelligenter Energietechnologien mit über 4000 Mitarbeitern, Niederlassungen in 34 Ländern und Millionen von installierten Produkten in über 133 Ländern.Unser breit gefächertes Produktangebot umfasst intelligente Solarwechselrichter, Batteriespeicher, Backup-Systeme, Ladegeräte für Elektrofahrzeuge und komplette Energiemanagementsysteme für Private und Industrielle- Anwendungen.Durch den Einsatz von erstklassigen technischen Fähigkeiten und mit einem unerbittlichen Fokus auf Innovation streben wir danach, eine Welt zu schaffen, in der saubere, grüne Energie aus der Sonne die primäre Energiequelle für unsere Häuser, Unternehmen und so ziemlich überall, wo wir leben, ist.SolarEdge ist auf der Suche nach einem ehrgeizigen Commercial Sales Manager im Außendienst für Deutschland mit technischem Know-how zur Unterstützung des deutschen Vertriebsteams. Bei SolarEdge erwartet Sie ein unbefristeter Arbeitsvertrag, modernster Arbeitsalltag mit der zugehörigen Arbeitsausstattung für die Remote Work und Home Office Tätigkeit.Region: Deutschland PLZ Gebiete 7 & 8 oder 5 & 6 Ihr Aufgabengebiet:Als Commercial Sales Manager fungieren Sie als zentraler Ansprechpartner für die Konzeption, Beratung und strategische Ausrichtung von erneuerbarer Energieanlagen.Ausbau von dem bestehenden Kundenportfolio sowie Neukunden AkquiseAufbau und Pflege von Beziehungen zu Solarvertriebskanälen wie Installateuren, EPC`s, Versorgungsunternehmen, Projektentwicklern, Gewerbekunden und strategischen Kunden in der Region.Identifizierung und Entwicklung von VerkaufschancenErarbeitung von Marktanalysen und Strategieentwicklung für die RegionEntwicklung der regionalen Marketingstrategie und Abstimmung mit der MarketingabteilungStärkung der Kundenkompetenzen durch Produktschulungen, Workshops und TrainingsUnterstützung bei der Anlagenplanung und Gestaltung von PhotovoltaikanlagenUnterstützung des Produktmanagements bei der Definition und Verbesserung des Produktportfolios für den Einsatz auf dem deutschen MarktTeilnahme an Fachmessen und KundeneventsCountry: GermanyCity: MunichRequirements Anforderungen:Technisch oder wirtschaftlich abgeschlossenes Studium, Techniker, Meister oder vergleichbares wünschenswertBranchen und Fachwissen in der Photovoltaik erforderlichErfahrung im Vertrieb von Technologie ProduktenRegionale Vernetzung zu den oben genannten Solarvertriebskanälen von VorteilErste Erfahrungen mit dem Produktportfolio von SolarEdge sind von VorteilFähigkeit, neue Kunden zu identifizieren und zu gewinnen und gleichzeitig bestehende Beziehungen zu pflegenPersönliches Interesse, Flexibilität und Lernbereitschaft zur Weiterentwicklung Sehr gute Deutsch Kenntnisse in Wort und Schrift, mit zielorientierter Kommunikation und sehr gutem Sprachverständnis. Englischkenntnisse von VorteilSelbstständige und proaktive Arbeitshaltung bzw. Engagement SolarEdge betrachtet seine talentierte und vielfältige Belegschaft als einen entscheidenden Wettbewerbsvorteil. Unser Geschäftserfolg ist ein Spiegelbild der Qualität und der Fähigkeiten unserer Mitarbeiter. SolarEdge ist bestrebt, die besten Talente zu finden und zu halten, um Wachstum und Leistung des Unternehmens zu gewährleisten.Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Endo Health entwickelt digitale Gesundheitslösungen für Frauen mit dem Ziel, Versorgungslücken nachhaltig zu schließen. Unsere Vision ist eine Welt, in der jede Frau Zugang zu wirksamer, personalisierter und digitaler Gesundheitsversorgung hat. Als Team Lead Marketing (Performance & Growth) übernimmst du eine zentrale Rolle in dieser Mission. Du verantwortest unser Marketing ganzheitlich – von Strategie bis Umsetzung – und sorgst dafür, dass unsere Apps die Menschen erreichen, die sie wirklich brauchen. Dein Fokus liegt auf der skalierbaren Vermarktung bestehender Produkte sowie der Einführung neuer Apps im deutschen DiGA-Markt. Gemeinsam mit deinem Team identifizierst du die wichtigsten Hebel für Wachstum, optimierst kontinuierlich die Performance und baust ein Marketing auf, das nachhaltig wirkt. Aufgaben Verantwortung für unsere Außenrepräsentation gegenüber Patient:innen, Ärzt:innen sowie im gesamten Gesundheitsbereich Verantwortung für das gesamte Marketing und Repräsentation im Management-Team (inkl. klarer Priorisierung, Budgetallokation und Zielerreichung) Skalierung unserer Gesundheits-Apps im deutschen DiGA-Markt mit dem Ziel, jede App wirtschaftlich erfolgreich und nachhaltig zu etablieren Verantwortung für Performance und Wirtschaftlichkeit (z. B. Verschreibungen, ROAS, Kanal-Effizienz, transparente Steuerung über Daten) Identifikation und Umsetzung der wichtigsten Wachstumshebel entlang der gesamten User Journey (Awareness → Registrierung → Verschreibung → Nutzung) Aufbau, Coaching und Weiterentwicklung des Marketing-Teams sowie Schaffung klarer Verantwortlichkeiten und hoher Ownership (Extreme Ownership, Objective Job Results) Klare Delegation von Aufgaben und Verantwortung bei gleichzeitigem Sicherstellen von Qualität und Geschwindigkeit Enge Zusammenarbeit mit Produkt, Data und Management, um Marketingmaßnahmen optimal auf Produkt und Nutzerbedürfnisse abzustimmen Qualifikation Zahlengetrieben, neugierig und mit echter „Builder“-Mentalität Du hast Lust, Dinge auszuprobieren, schnell zu lernen und auch mal falsch zu liegen - wichtig ist für dich, daraus bessere Entscheidungen abzuleiten. Empathisches Verständnis für unsere Zielgruppe und unsere Mission Du kannst dich in Nutzerinnen hineinversetzen und übersetzt dieses Verständnis in wirksame Kommunikation und Marketingmaßnahmen. Sehr gutes Verständnis für Marketing-Zusammenhänge sowie ein ausgeprägtes Denken in Zahlen und Wirkzusammenhängen (z. B. Conversion Rates, CAC, ROAS) Hohe Affinität zu Daten, Tools und Technik (z. B. Tracking, Attribution, Analyse-Tools, ggf. KI im Marketing) Sicherer Umgang mit Zahlen und Analysen und innovativer Technik (z. B. Excel / Google Sheets / Claude usw) Du priorisierst klar und triffst Entscheidungen auch bei unvollständigen Informationen Hoher Anspruch an Ergebnis, Geschwindigkeit und Qualität Benefits Vollzeitstelle mit 100 % Remote-Arbeit mit viel Teamspirit trotz digitalem Kontext Viel Gestaltungsspielraum und echte Ownership Regelmäßige Teamtreffen vor Ort (ca. 3× jährlich) Beteiligung am Unternehmenserfolg (VSOP) Weiterbildungs- und Coaching-Budget Engagiertes, interdisziplinäres Team mit klarer Mission, Frauengesundheit im Gesundheitssystem aktiv zu verbessern! Achtung: Diese Rolle ist extrem wichtig für uns und wir suchen nur sehr motivierte Bewerberinnen. Daher bitten wir dich die folgenden kleinen Aufgaben eigenständig zu lösen. Du kannst natürlich KI benutzen, musst aber eigenständig denken. Wenn du keine Lust hast, dich wirklich mit der Aufgabe auseinanderzusetzen, ist diese Rolle wahrscheinlich nichts für dich. Generische KI-Antworten werden automatisch aussortiert. Besonders gut ist es, wenn du deine Lösung mit einem (max 10min) Loom / Video Pitch abgibst, damit wir direkt einen Eindruck von dir bekommen können! Aufgabe 1: Conversion von Registrierung zu Verschreibung Wir haben vor Kurzem eine neue DiGA-App für Frauen in den Wechseljahren gelauncht. Aktuelle Situation: Ziel: 1.000 Verschreibungen pro Monat Aktuell ca. 100 Registrierungen pro Tag Daraus entstehen nur 1–2 Verschreibungen pro Tag Performance-Marketing (PPC) läuft und ist auf App-Downloads optimiert Weitere Marketingmaßnahmen wurden bisher nicht umgesetzt Ein externer Berater hat dringend empfohlen, 90% des Budgets weiterhin auf App-Downloads über PPC zu konzentrieren. Wie würdest du vorgehen, um die Conversion von Registrierung zu Verschreibung schnell und substanziell zu verbessern? Bitte beantworte kurz: Was sind die wahrscheinlichsten Ursachen? Welche 3 Maßnahmen würdest du priorisieren? Warum genau diese? Welche KPIs würdest du messen? Was würdest du bewusst nicht tun? Aufgabe 2: Instagram (Organic) Bitte analysiere unsere Social Kanäle einer Performance-Perspektive: Wie würdest du die Performance sinnvoll messen und wie bewertest du sie aktuell? Welche KPIs sind wirklich relevant? Welchen Beitrag kann Instagram realistisch leisten? Was sind deine Top 3 Hebel, um den Kanal zu verbessern? Welche Maßnahmen würdest du in den nächsten 4 Wochen umsetzen? Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Power the Future with us!SolarEdge (NASDAQ: SEDG) ist ein weltweit führender Anbieter leistungsstarker, intelligenter Energietechnologien mit über 4000 Mitarbeitern, Niederlassungen in 34 Ländern und Millionen von installierten Produkten in über 133 Ländern.Unser breit gefächertes Produktangebot umfasst intelligente Solarwechselrichter, Batteriespeicher, Backup-Systeme, Ladegeräte für Elektrofahrzeuge und komplette Energiemanagementsysteme für Private und Industrielle- Anwendungen.Durch den Einsatz von erstklassigen technischen Fähigkeiten und mit einem unerbittlichen Fokus auf Innovation streben wir danach, eine Welt zu schaffen, in der saubere, grüne Energie aus der Sonne die primäre Energiequelle für unsere Häuser, Unternehmen und so ziemlich überall, wo wir leben, ist.SolarEdge ist auf der Suche nach einem ehrgeizigen Commercial Sales Manager im Außendienst für Deutschland mit technischem Know-how zur Unterstützung des deutschen Vertriebsteams. Bei SolarEdge erwartet Sie ein unbefristeter Arbeitsvertrag, modernster Arbeitsalltag mit der zugehörigen Arbeitsausstattung für die Remote Work und Home Office Tätigkeit.Region: Deutschland PLZ Gebiete 7 & 8 oder 5 & 6 Ihr Aufgabengebiet:Als Commercial Sales Manager fungieren Sie als zentraler Ansprechpartner für die Konzeption, Beratung und strategische Ausrichtung von erneuerbarer Energieanlagen.Ausbau von dem bestehenden Kundenportfolio sowie Neukunden AkquiseAufbau und Pflege von Beziehungen zu Solarvertriebskanälen wie Installateuren, EPC`s, Versorgungsunternehmen, Projektentwicklern, Gewerbekunden und strategischen Kunden in der Region.Identifizierung und Entwicklung von VerkaufschancenErarbeitung von Marktanalysen und Strategieentwicklung für die RegionEntwicklung der regionalen Marketingstrategie und Abstimmung mit der MarketingabteilungStärkung der Kundenkompetenzen durch Produktschulungen, Workshops und TrainingsUnterstützung bei der Anlagenplanung und Gestaltung von PhotovoltaikanlagenUnterstützung des Produktmanagements bei der Definition und Verbesserung des Produktportfolios für den Einsatz auf dem deutschen MarktTeilnahme an Fachmessen und KundeneventsCountry: GermanyCity: MunichRequirements Anforderungen:Technisch oder wirtschaftlich abgeschlossenes Studium, Techniker, Meister oder vergleichbares wünschenswertBranchen und Fachwissen in der Photovoltaik erforderlichErfahrung im Vertrieb von Technologie ProduktenRegionale Vernetzung zu den oben genannten Solarvertriebskanälen von VorteilErste Erfahrungen mit dem Produktportfolio von SolarEdge sind von VorteilFähigkeit, neue Kunden zu identifizieren und zu gewinnen und gleichzeitig bestehende Beziehungen zu pflegenPersönliches Interesse, Flexibilität und Lernbereitschaft zur Weiterentwicklung Sehr gute Deutsch Kenntnisse in Wort und Schrift, mit zielorientierter Kommunikation und sehr gutem Sprachverständnis. Englischkenntnisse von VorteilSelbstständige und proaktive Arbeitshaltung bzw. Engagement SolarEdge betrachtet seine talentierte und vielfältige Belegschaft als einen entscheidenden Wettbewerbsvorteil. Unser Geschäftserfolg ist ein Spiegelbild der Qualität und der Fähigkeiten unserer Mitarbeiter. SolarEdge ist bestrebt, die besten Talente zu finden und zu halten, um Wachstum und Leistung des Unternehmens zu gewährleisten.Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

We're Celonis, the global leader in Process Intelligence technology and one of the world's fastest-growing SaaS firms. We believe there is a massive opportunity to unlock productivity by placing AI, data and intelligence at the core of business processes - and for that, we need your help. Care to join us? The Team: The Celonis Academy is the heartbeat of our customer success strategy. We don't just teach software; we empower thousands of global organizations to find and fix inefficiencies using

Private Equity Conference Volunteer (Munich 26th Septemeber) Do you want to expand your network with 500+ leaders, entrepreneurs, investors, limited and general partners of the Private Equity sector, plus develop your skills in leadership? Now is your chance! Private Equity Insights organises the largest global events enabling finance and investment innovation by connecting C-level executives, GPs and LPs, with entrepreneurs and investors. Our conferences bring together some of the most important big industry players such as Blackstone, BlackRock, Apollo, Carlyle, CVC, KKR, Permira, Oliver Wyman, Mercer, and many more. We are looking for ambitious and talented people, who want to be a part of a team of 25+ peers and help us build, run and deliver the leading French Private Equity Conference. Private Equity Insights would not exist without our volunteers. Simple as that. Join us and see how the world's largest Private Equity community is built – from the inside. Join us at Marriott Hotel City West in Munich on the 26th September 2025! You can get a better sense of the conference, in our 2023 Milan's highlight video. For more information please visit our website here. PROFESSIONAL BENEFITS: Expand your network with 500+ leaders, entrepreneurs, investors, limited and general partners of the Private Equity sector. Create your next business opportunity & meet your new mentor Develop your soft skills and receive individual training in management from the Private Equity Team Receive the official 2025 Private Equity Insights Volunteer Certificate PERSONAL BENEFITS: Take part in the 2025 Private Equity Insights Workshop, along with 25+ ambitious and talented people and learn the insights of running the leading Private Equity Conference and the possibilities that this entails Experience the unique atmosphere of Private Equity Insights on the day of the conference. Gain valuable knowledge, insights, and inspiration by listening and chatting to the world's leading speakers. Seize the opportunity to develop your competencies in communication and learn what it takes to create the leading event in Europe. SOCIAL BENEFITS: Create personal relationships with like-minded, hardworking professionals from the Volunteer Programme and from the Private Equity Insights team. Exclusive access to the official 2025 Private Equity Insights Dinner for all members of the Volunteer Programme after the event! Hours to contribute: the day of the conference, plus 2h the afternoon before the event, for training session & rehearsals.Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

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