Junior HR Admin (m/w/d)
Source: Arbeitnow
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Biomatch GmbH is seeking a Junior HR Admin to support an international industrial company. This role involves contract management, data maintenance, onboarding/offboarding, and assisting with HR projects, requiring a commercial background and 1-3 years of HR experience.
Job Description
Biomatch ist eine Personalberatungsagentur für die Life Science und LFGB Branche. Für ein international tätiges Industrieunternehmen mit mehreren tausend Mitarbeitenden suchen wir eine engagierte Persönlichkeit. Aufgaben Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen und Bescheinigungen Pflege von Personalstammdaten und HR-Systemen Unterstützung bei Onboarding- und Offboarding-Prozessen Vorbereitung von Dokumenten für personelle Maßnahmen Koordination von Terminen, Gesprächen und internen Abstimmungen Unterstützung im Bewerbermanagement (z. B. Terminierung, Korrespondenz) Mitwirkung bei HR-Projekten und internen Verbesserungsinitiativen Unterstützung bei Themen rund um Arbeitsrecht und interne Richtlinien Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium (z. B. BWL, Personal, Wirtschaftsrecht o. Ä.) Erste Berufserfahrung (1-3 Jahre) im HR-Umfeld (z. B. Personaladministration, HR-Assistenz, Sachbearbeitung) Erforderliche Fähigkeiten Sehr sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Diskretion und professioneller Umgang mit sensiblen Daten Sicherer Umgang mit MS Office Sehr gute Deutschkenntnisse, gutes Englisch von Vorteil Teamorientiert, zuverlässig und lösungsorientiert Benefits Sichere Position in einem international aufgestellten Unternehmen Klare Strukturen und professionelle HR-Prozesse 30 Tage Urlaub, plus 5-7 weitere betriebsfreie Tage Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Weiterbildungsangebote (z. B. Online-Lernplattformen) Modernes Arbeitsumfeld Kollegiales Team mit klarer Aufgabenverteilung Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow
Full Description
Biomatch ist eine Personalberatungsagentur für die Life Science und LFGB Branche. Für ein international tätiges Industrieunternehmen mit mehreren tausend Mitarbeitenden suchen wir eine engagierte Persönlichkeit. Aufgaben Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen und Bescheinigungen Pflege von Personalstammdaten und HR-Systemen Unterstützung bei Onboarding- und Offboarding-Prozessen Vorbereitung von Dokumenten für personelle Maßnahmen Koordination von Terminen, Gesprächen und internen Abstimmungen Unterstützung im Bewerbermanagement (z. B. Terminierung, Korrespondenz) Mitwirkung bei HR-Projekten und internen Verbesserungsinitiativen Unterstützung bei Themen rund um Arbeitsrecht und interne Richtlinien Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium (z. B. BWL, Personal, Wirtschaftsrecht o. Ä.) Erste Berufserfahrung (1-3 Jahre) im HR-Umfeld (z. B. Personaladministration, HR-Assistenz, Sachbearbeitung) Erforderliche Fähigkeiten Sehr sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Diskretion und professioneller Umgang mit sensiblen Daten Sicherer Umgang mit MS Office Sehr gute Deutschkenntnisse, gutes Englisch von Vorteil Teamorientiert, zuverlässig und lösungsorientiert Benefits Sichere Position in einem international aufgestellten Unternehmen Klare Strukturen und professionelle HR-Prozesse 30 Tage Urlaub, plus 5-7 weitere betriebsfreie Tage Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Weiterbildungsangebote (z. B. Online-Lernplattformen) Modernes Arbeitsumfeld Kollegiales Team mit klarer Aufgabenverteilung Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow