Vertriebsleiter (m/w/d) Direktvertrieb Berlin/Brandenburg – bis 102k

Stadtritter GmbH
Berlin Full-time 🌐 German
SG
Salary: €55k - €102k/yr
Added to JobCollate: April 5, 2026

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This role is for a Sales Manager (m/f/d) in direct sales for Berlin/Brandenburg, responsible for leading and growing a D2D sales team. The opportunity is interesting due to the established sales territory, functional business model, and potential for significant earnings up to €102,000 annually, with clear career progression to Regional Management.

Job Description

Wer selbst gut verkauft, verdient gut. Wer ein Team aufbaut, das gut verkauft, verdient sehr gut – und schläft trotzdem nachts. Als Vertriebsleiter im Direktvertrieb bei Stadtritter führst du ein eigenes Team in Berlin und Brandenburg: Leute finden, einarbeiten, im Feld begleiten, Zahlen liefern. Das Vertriebsgebiet ist etabliert, das Mietmodell funktioniert an der Haustür, und das Team ist bereits im Aufbau. Jetzt braucht es jemanden, der konsequent skaliert. Wer andere genauso gut verkaufen lassen kann wie sich selbst, verdient hier bis 102.000 €. Aufgaben Führung und Weiterentwicklung eines D2D-Verkaufsteams (5–10 Personen) Aktive Feldbegleitung und tägliches Coaching der Verkäufer Rekrutierung neuer Teammitglieder und strukturierte Einarbeitung Tägliche Morgenmeetings, Trainingseinheiten und Vertriebssteuerung Eigene Abschlüsse als Vorbild und Qualitätssicherung im Team KPI-Verantwortung und Reporting an den Regionalleiter Qualifikation Das solltest du mitbringen: Mehrjährige, nachweisbare Verkaufserfolge im D2D- oder Direktvertrieb Erfahrung mit Teamführung oder starkes Interesse daran (Coaching, Einarbeitung) Führerschein Klasse B Einwandfreies Führungszeugnis Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise Kein Muss, aber ein Plus: Erfahrung bei Verisure, Telekom-D2D, Vattenfall oder vergleichbaren Unternehmen Erfahrung in der Sicherheitsbranche oder mit Subscription-Modellen Erste formale Führungsverantwortung Benefits Fix plus Provision: realistisch 55.000–102.000 €/Jahr Firmenwagen inkl. Tankkarte zur privaten Nutzung Smartphone und Laptop Aufstieg zur Regionalleitung möglich Weiterbildung in Führung, Coaching und Vertriebspsychologie Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum im eigenen Team Direkte Kommunikation mit der Geschäftsführung Leistungskultur mit Prämien und Incentives Keine formale Führungserfahrung, aber die Fähigkeit, andere mitzureißen? Entscheidend sind Ergebnisse und Einstellung – nicht der Lebenslauf. Kurze Nachricht mit bisherigen Vertriebszahlen reicht. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Full Description

Wer selbst gut verkauft, verdient gut. Wer ein Team aufbaut, das gut verkauft, verdient sehr gut – und schläft trotzdem nachts. Als Vertriebsleiter im Direktvertrieb bei Stadtritter führst du ein eigenes Team in Berlin und Brandenburg: Leute finden, einarbeiten, im Feld begleiten, Zahlen liefern. Das Vertriebsgebiet ist etabliert, das Mietmodell funktioniert an der Haustür, und das Team ist bereits im Aufbau. Jetzt braucht es jemanden, der konsequent skaliert. Wer andere genauso gut verkaufen lassen kann wie sich selbst, verdient hier bis 102.000 €. Aufgaben Führung und Weiterentwicklung eines D2D-Verkaufsteams (5–10 Personen) Aktive Feldbegleitung und tägliches Coaching der Verkäufer Rekrutierung neuer Teammitglieder und strukturierte Einarbeitung Tägliche Morgenmeetings, Trainingseinheiten und Vertriebssteuerung Eigene Abschlüsse als Vorbild und Qualitätssicherung im Team KPI-Verantwortung und Reporting an den Regionalleiter Qualifikation Das solltest du mitbringen: Mehrjährige, nachweisbare Verkaufserfolge im D2D- oder Direktvertrieb Erfahrung mit Teamführung oder starkes Interesse daran (Coaching, Einarbeitung) Führerschein Klasse B Einwandfreies Führungszeugnis Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise Kein Muss, aber ein Plus: Erfahrung bei Verisure, Telekom-D2D, Vattenfall oder vergleichbaren Unternehmen Erfahrung in der Sicherheitsbranche oder mit Subscription-Modellen Erste formale Führungsverantwortung Benefits Fix plus Provision: realistisch 55.000–102.000 €/Jahr Firmenwagen inkl. Tankkarte zur privaten Nutzung Smartphone und Laptop Aufstieg zur Regionalleitung möglich Weiterbildung in Führung, Coaching und Vertriebspsychologie Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum im eigenen Team Direkte Kommunikation mit der Geschäftsführung Leistungskultur mit Prämien und Incentives Keine formale Führungserfahrung, aber die Fähigkeit, andere mitzureißen? Entscheidend sind Ergebnisse und Einstellung – nicht der Lebenslauf. Kurze Nachricht mit bisherigen Vertriebszahlen reicht. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Required Skills

Management Team Leader