Jobs in Armenia

Die Hardy Pesch GmbH ist ein dynamisch wachsendes Unternehmen mit Fokus auf Digitalisierung, Automatisierung und Skalierung. Mit unserer Schwesterfirma match.up – als spezialisierter Partner für Personalgewinnung und Mitarbeiterbindung – entwickeln wir innovative, maßgeschneiderte Lösungen für kleine und mittelständische Unternehmen. Unser gemeinsames Ziel: Unternehmen dabei zu unterstützen, die passenden Talente zu finden und langfristig zu binden, damit sie sich voll auf ihr Kerngeschäft konzentrieren und erfolgreich wachsen können. Der Personalbereich liegt Dir am Herzen und Du möchtest gerne die Theorie mit der Praxis verbinden? Perfekt, denn wir suchen Vollgas-Menschen, Anpacker und Möglichmacher, Kämpfer und Könner, Mit- und Vorausdenker. Und dafür brauchen wir Dich – am besten ab sofort – als Werkstudent Personal & Social Media (m/w/d). Aufgaben Inboxmanagement sowie Bearbeitung und Pflege des Bewerbermanagementsystems Gestaltung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen Evaluierung anhand von Bewerbungsunterlagen und Telefoninterviews Unterstützung der erfahrenen Recruiter bei der Kundenberatung und -betreuung Mitwirkung bei der Ideenfindung und Erstellung von Content für die unterschiedlichen Social-Media-Kanäle sowie den Newsletter Bearbeitung von Fotos und Videos Veröffentlichung von Beiträgen, Reels und Stories Qualifikation Du bist immatrikulierte/r Student/in (m/w/d) in einem relevanten Studiengang (z.B. BWL, Psychologie, Personalmanagement, Kommunikationswissenschaften) Idealerweise hast Du bereits erste Erfahrungen im Bereich Personalgewinnung gesammelt (z.B. durch Praktika) und interessierst Dich für HR-Themen Du bist kreativ, kennst Dich auf Instagram, LinkedIn & Co. aus und weißt, wie Inhalte ankommen Optimalerweise bringst Du Kenntnisse in der Bildbearbeitung, Schnittsoftware oder in Canva mit Eine schnelle Auffassungsgabe und strukturiertes arbeiten zeichnen Dich aus Du bist emphatisch, kommunikationsstark und hast ein gutes Gespür für Menschen Benefits Flexible Arbeitszeiten, die perfekt zu Deinem Vorlesungsplan passen Mobiles Arbeiten und Team-Workshops Ein junges und dynamisches Arbeitsumfeld mit modernster Ausstattung (Macbook/Notebook, digitale Medien, etc.) Die Möglichkeit, an zukunftsweisenden HR-Projekten aktiv mitzuwirken Raum für Deine Entwicklung – wir unterstützen Dich fachlich und persönlich Die Gelegenheit erste Berufserfahrungen zu sammeln sowie wertvolle praktische Fähigkeiten zu erwerben Klingt nach Dir? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen – schick uns einfach Deine Bewerbung und werde Teil unseres Teams! Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Für die Entwicklung und Umsetzung eines YouTube-Kanals mit medizinischem, therapeutischem und osteopathischem Schwerpunkt suche ich eine erfahrene Unterstützung im Bereich Mediendesign und Video-Produktion. Ziel ist es, medizinische und therapeutische Inhalte fachlich korrekt, verständlich und visuell hochwertig aufzubereiten, für Patient:innen und interessierte Zuschauer:innen. Aufgaben Mitentwicklung von YouTube-Videoformaten im medizinischen, therapeutischen und osteopathischen Kontext Unterstützung beim Schreiben von Skripten und der inhaltlichen Struktur der Videos Übersetzung medizinischer Inhalte in verständliche, zielgruppengerechte Videos Vorbereitung, Durchführung und Begleitung von Dreharbeiten Verantwortung für Kamera, Ton und Licht Videoschnitt und Nachbearbeitung (Bild & Ton) Sicherstellung einer professionellen, ruhigen und vertrauenswürdigen Darstellung Einbringen kreativer Ideen zur Weiterentwicklung des Kanals Qualifikation Erfahrung in der Produktion von Video-Content, idealerweise für YouTube Sicherer Umgang mit Kamera-, Ton- und Lichttechnik Erfahrung im Videoschnitt (z. B. Premiere Pro, Final Cut, DaVinci Resolve o. Ä.) Gespür für klare Bildsprache, Struktur und didaktische Aufbereitung Interesse oder Erfahrung im medizinischen, therapeutischen oder osteopathischen Umfeld Benefits Mitarbeit an einem fachlich hochwertigen Gesundheits-YouTube-Kanal Sinnstiftende Tätigkeit mit echtem Mehrwert für Patient:innen Enge Zusammenarbeit auf Augenhöhe Viel Raum für kreative Mitgestaltung Flexible Zusammenarbeit (Projektbasis / Freelance möglich) Faire Vergütung entsprechend Erfahrung und Verantwortung Möglichkeit einer langfristigen Zusammenarbeit Aufbau eines spezialisierten Portfolios im medizinisch-therapeutischen Bereich Wenn du Freude daran hast, medizinische, therapeutische und osteopathische Inhalte visuell professionell umzusetzen und komplexes Wissen verständlich zu vermitteln, freue ich mich sehr auf deine Nachricht. Gerne kannst du mir etwas zu deiner Erfahrung, bisherigen Projekten und deiner Motivation für diesen Themenbereich schreiben – Arbeitsproben oder Links sind willkommen. Ich freue mich auf eine wertschätzende Zusammenarbeit! Liebe Grüße Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Verkaufen mit Sinn. Gewinne mit Technologie. Bei SumUp treiben wir den Erfolg kleiner Unternehmen voran – mit smarten Payment-Lösungen, die genauso flexibel sind wie unsere Kund\innen. Ob im Laden, mobil oder auf dem Wochenmarkt: Unsere Geräte machen Kartenzahlungen überall möglich – schnell, sicher und einfach. Deine Rolle – Deine Bühne Als Außendienstmitarbeiter\in (m/w/d) bei SumUp bekommst du mehr als nur ein festes Grundgehalt:Du bekommst die Chance, mit einer ungedeckelten Bonusstruktur richtig durchzustarten. Du planst deinen Tag flexibel, steuerst dein Gebiet eigenverantwortlich und überzeugst Händler\innen vor Ort mit echten Mehrwerten. Dein Einsatz zählt – und wird direkt belohnt. Deine Mission Sprich aktiv lokale Händler\innen an und identifiziere neue Potenziale Begeistere mit klaren, praxisnahen Präsentationen unserer Payment-Produkte Reagiere souverän auf Einwände und finde passgenaue Lösungen Baue dir Schritt für Schritt dein eigenes, nachhaltiges Kundenportfolio auf Arbeite eng mit einem ambitionierten, unterstützenden Sales-Team zusammen Das bringst du mit Lust darauf, draußen im Markt zu punkten und echte Ergebnisse zu erzielen Technisches Grundverständnis und Talent, smarte Produkte verständlich zu erklären Eine lösungsorientierte, proaktive Arbeitsweise – du packst an, statt zu warten Erste Vertriebserfahrung ist ein Plus – wichtiger sind Motivation und Lernbereitschaft Was wir dir bieten – und warum du es lieben wirst Attraktive Vergütung: Fixgehalt + unbegrenzte Provision Maximale Flexibilität: Du bestimmst, wie du deinen Tag strukturierst Professionelles Onboarding, regelmäßige Trainings & Weiterbildung nach deinem Bedarf Mental-Health-Angebote und ein faires Referral Programm Corporate Benefits Plattform: Rabatte bis zu 60 % bei über 1.500 Marken Futureben-Rabatte: Nachhaltige Produkte 10–30 % günstiger Urban Sports Club Mitgliedschaft (subventioniert) – bleib aktiv Firmenwagen für deinen Außendienst Weitere attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 700 Partnern Alternative Jobtitel Sales Representative, Account Manager, Vertriebsmitarbeiterin, Sales Manager, Außendienstmitarbeiterin Über SumUp Wir sind ein internationales Fintech-Unternehmen mit einer klaren Mission: kleine Unternehmen groß zu machen.Wir entwickeln Produkte, die Unternehmer\*innen das Leben leichter machen – einfach, kraftvoll und immer am Puls der Zeit. Vielfalt, Offenheit und Teamgeist prägen unsere Kultur. Bei uns zählt, was du tust – und wie du gemeinsam mit uns wächst. Jetzt ist dein Moment. Gestalte deinen Erfolg mit SumUp – und hilf kleinen Unternehmen, jeden Tag stärker zu werden. Job Application Tip We recognise that candidates feel they need to meet 100% of the job criteria in order to apply for a job. Please note that this is only a guide. If you don't tick every box, it's ok too because it means you have room to learn and develop your career at SumUp.Find Jobs in Germany on Arbeitnow

UNTERNEHMENSBESCHREIBUNG Seit nun mehr als acht Jahren sind wir für namenhafte und sehr erfolgreiche Unternehmen vor allem in der Tourismus-, Mode-, Lifestyle-, Finanz- und Medizin Branche tätig. Wir sind Marketing- und Kommunikationsmanager mit Fokus auf Strategie, Digital Solutions und Event. Aufgaben Die Aufgaben umfassen Folgendes: Pressemitteilungen Pressearbeit Pitching von Presseinhalten Soziale Medien (Pinterest, Instagram, FB, Twitter, Youtube,...) SEO & Linkaufbau Bildbearbeitung & Grafiken Marktforschung Recherche Informationen & Bilder New Business Development / Sales Reiseorganisation Recherche für Produkte & Auftragsvergabe .... Qualifikation Verständnis für soziale Medien Organisierte Person Fließend in Englisch und Deutsch Schreibfähigkeiten Benefits WAS WIR BIETEN abwechslungsreiche und spannende Kunden aus allen Branchen das beste und unkomplizierteste Team, das man sich wünschen kann flache Hierarchien und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein stylisches Büro im Herzen von Frankfurt Bitte schicke uns mit der Bewerbung: Warum du für We are SAVVY arbeiten möchtest Wo du dich in 5 Jahren siehst Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Wir sind auf der Suche nach IT-Profis wie dir, die komplexe Herausforderungen lieben und innovative Lösungsstrategien entwickeln wollen. Eigeninitiative, Offenheit und Verantwortungsbewusstsein sind uns wichtig – genauso wie deine Leidenschaft für IT-Trends und neue Technologien. Als Teil unseres engagierten Teams arbeitest du an anspruchsvollen IT-Projekten, bei denen deine Expertise wirklich zählt – strategisch wie technisch. Lass uns gemeinsam die IT-Welt von morgen gestalten! Aufgaben Betrieb mit Weitblick: Du sorgst eigenverantwortlich für den stabilen Betrieb von IAM-Systemen und bist erster Ansprechpartner für technische Incidents und Service Requests. Support mit Struktur: Du bearbeitest lösungsorientiert Tickets im IAM-Umfeld, führst Standardprozesse wie Passwort-Resets und Rollenvergaben durch und dokumentierst Abläufe transparent. Analyse mit System: Du analysierst Störungen, setzt Standardlösungen selbst um oder koordinierst die Eskalation an das 3rd-Level-Team – mit Fokus auf Stabilität und Servicequalität. Weiterentwicklung mit Zukunftsblick: Du bringst dich proaktiv in die technologische Weiterentwicklung von IAM-Infrastrukturen ein und gestaltest mit uns sichere IT-Systeme für morgen. Qualifikation Ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung Interesse an IT und IT-Security mit Fokus auf IAM Eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise Bereitschaft zur Rufbereitschaft (24/7) im Wechselmodell Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Teamspirit und Empathie für ein wertschätzendes sowie familiäres Miteinander in unserem dynamischen Team Nice-to-have: Grundkenntnisse in LDAP · Active Directory · Azure AD (Entra ID) · Verständnis für User-Lifecycles · Genehmigungsworkflows · Erfahrung mit Service-Management-Tools (z.B. Jira) · Grundwissen zu MFA · SSO · Kerberos · Kenntnisse in ITIL Benefits Flexible Arbeitszeiten und Vertrauensarbeitszeit · Offene Unternehmenskultur und ehrliche Feedbackkultur · Hohe Eigenverantwortung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten · Flache Hierarchien und echte Wertschätzung · Gesundheitsförderung und Erfolgsbeteiligung · Frisches Obst und Softdrinks · Tee und Kaffee · Dachterrasse für deine Pause · Kostenlose Parkplätze · Fahrradstellplätze und top ÖPNV-Anbindung Klingt gut? Dann sende uns deine Bewerbung inklusive Anschreiben, Lebenslauf und deinem frühestmöglichen Eintrittsdatum. Noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns! Bewirb Dich jetzt und komm ins Team! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Wir sind auf der Suche nach IT-Profis wie dir, die komplexe Herausforderungen lieben und innovative Lösungsstrategien entwickeln wollen. Eigeninitiative, Offenheit und Verantwortungsbewusstsein sind uns wichtig – genauso wie deine Leidenschaft für IT-Trends und neue Technologien. Als Teil unseres engagierten Teams arbeitest du an anspruchsvollen IT-Projekten, bei denen deine Expertise wirklich zählt – strategisch wie technisch. Lass uns gemeinsam die IT-Welt von morgen gestalten! Aufgaben Entwicklung mit Weitblick: Du leitest die Implementierung neuer Technologien im Bereich Identity Governance & Administration und entwickelst IAM-Lösungen, die Sicherheit und Effizienz vereinen. Optimierung mit Struktur: Du optimierst bestehende IT-Systeme durch kontinuierliche Updates sowie Automatisierungen – mit Fokus auf Zuverlässigkeit und höchste Sicherheitsstandards. Expertise mit Verantwortung: Als technischer Ansprechpartner übernimmst du die Analyse sowie die Behebung komplexer Störungen und integrierst neue Anwendungen in IAM-Systeme. Innovation mit Zukunftsblick: Du gestaltest zukunftsfähige IT-Lösungen rund um Identity Federation, API-Management und Identity Lifecycles – strukturiert, kreativ und selbstständig. Qualifikation Ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung Eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Fundiertes Wissen über LDAP-basierte Verzeichnisdienste und moderne Authentifizierungsverfahren Erfahrung mit IAM- oder PAM-Lösungen wie z.B. Microsoft · OpenText · One Identity oder SailPoint Erfahrung mit Linux-Betriebssystemen und Container-Technologien wie z.B. Kubernetes Teamspirit und Empathie für ein wertschätzendes sowie familiäres Miteinander in unserem dynamischen Team Benefits Flexible Arbeitszeiten und Vertrauensarbeitszeit · Offene Unternehmenskultur und ehrliche Feedbackkultur · Hohe Eigenverantwortung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten · Flache Hierarchien und echte Wertschätzung · Gesundheitsförderung und Erfolgsbeteiligung · Frisches Obst und Softdrinks · Tee und Kaffee · Dachterrasse für deine Pause · Kostenlose Parkplätze · Fahrradstellplätze und top ÖPNV-Anbindung Klingt gut? Dann sende uns deine Bewerbung inklusive Anschreiben, Lebenslauf und deinem frühestmöglichen Eintrittsdatum. Noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns! Bewirb Dich jetzt und komm ins Team! Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

As a IT Support for the applike Group, you will keep our office infrastructure and tech setup running smoothly and support a small team’s activities. The applike group is committed to creating engaging experiences for every app user around the world. We are passionate about creating market-changing products, technologies, and companies. We have already founded 4 companies. Our ventures are independent business units that benefit from each other’s technologies, expertise, and market access to become even more successful: adjoe is developing a breakthrough mobile advertising solution that enables app publishers around the world to grow their advertising revenues. justDice is the market leader in Mobile Gaming Loyalty Programs. Sunday is a next-generation hybrid casual mobile game publisher. And justtrack offers unique software to automate the entire mobile user acquisition process. Yet more to come. Under the umbrella of the media company Bertelsmann, we have access to a global network of experts and strong financial support. By developing a state-of-the-art tech stack and highly skilled workforce, we aim to reach more mobile users than any other company in the world. If you want to challenge yourself and work in a high-performance environment, you’ve come to the right place! Find the whole world in one office. Boost your career with awesome people! What you will do: Provides first and second-level support Ensure that our workplace tech is constantly working: Network, Wi-Fi, Internet Access, Meeting Rooms, Tech Equipment in common spaces and offices, etc You will provide technical assistance with computer hardware and software (macOS, windows and Linux platforms) Create and maintain tips and tricks solutions in our Confluence Proper management of the IT warehouse Provide the set-up and removal of technical equipment Manage over 450 workstations, mainly onsite in Hamburg but also remotely Ensure proper security of our computers and network Contributes to the company's IT journey towards zero touch and ISO 27001 certification Who you are: Experience in IT Support roles or equivalent experience Expertise in various fields such as operating system administration, network security setup, infrastructure fallbacks, and process automation is highly valued. While it's beneficial to have prior experience in these areas, we also welcome individuals who are eager to learn and passionate about these topics Knowledge in working with Windows and Mac Strong troubleshooting and critical thinking skills Independent, reliable way of working, high motivation, and hands-on mentality Strong command of English and German (min. B2), spoken and written Good to have: Experience in onboarding, coaching, and mentoring working students, interns, and other more junior colleagues On-site Commitment: This role is 100% on-site at our Hamburg headquarters to ensure effective communication and hands-on management. But no worries, our office is amazing! 🙂 Fuel for the Journey: Benefits to Support Your Ambitions Invest in Your Future: Regular feedback and our development program support your growth, helping you expand your skill set and achieve your career goals. Easy Arrival to applike: From signing to settling in Hamburg, we’ve got you covered. Need a visa? No problem. Ready to build your new life and career at applike in Hamburg? We support every ambition – from learning German to a relocation bonus that helps you settle in and make Hamburg feel like home. Live Your Best Life, at Work and Beyond: Flexible working hours, enjoy 30 vacation days, 3 weeks of remote work per year, and free access to an in-house gym with lots of different fitness classes and mental health support through our Employee Assistance Program (EAP). Thrive Where You Work: Enjoy the Alster Lake view from our central office with top-notch equipment, fun open spaces, and a large variety of snacks and drinks. Join the Community! Participate in regular team and company events, including hackathons and social gatherings. We work together, and we celebrate together, too. The Interview Process: 1st Interview with TA Case Study 2nd IT Lead 45 minutes and Team Fit 20 minutes VP of People 30 minutes Our mission is to create an inspiring work environment for amazing people to achieve extraordinary things. Be part of it! Skip writing cover letters. Tell us about your most passionate personal project, your desired salary, and your earliest possible start date. We are looking forward to your application! We welcome applications from people who will contribute to the diversity of our company. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Die Bürger Capital GmbH entwickelt, kauft und skaliert digitale Geschäftsmodelle. Unser Fokus liegt auf innovativen EdTech-Plattformen (Bildungstechnologie) und spezialisierten Unternehmen in der Gaming-Nische. Wir bauen Unternehmen nicht nur auf, sondern treiben sie durch Technologie und smarte Prozesse voran. Da unser Portfolio wächst und wir neue Projekte starten, suchen wir eine smarte, operative Unterstützung, die uns im Tagesgeschäft den Rücken freihält. Wenn du Lust auf ein komplett digitales Arbeitsumfeld hast, gerne organisierst und dich in der Online-Welt zu Hause fühlst, bist du bei uns genau richtig. Aufgaben Projekt-Support: Du hilfst bei der Betreuung unserer Beteiligungen (Gaming & Education). Du recherchierst Informationen, bereitest Unterlagen vor und behältst Deadlines im Blick. Research & Analyse: Wir wollen einen neuen Markt verstehen? Du recherchierst Tools, Wettbewerber oder Trends und fasst die Ergebnisse übersichtlich zusammen. Prozess-Management: Du pflegst unsere internen Abläufe und sorgst dafür, dass Tools und Dashboards eingerichtet werden und aktuell sind. Operations & Orga: Du hältst den Laden am Laufen. Termine, E-Mails, Rechnungen – du sorgst dafür, dass nichts durchs Raster fällt. Schnittstelle: Du bist Ansprechpartner für Freelancer oder Partner und sorgst für einen reibungslosen Informationsfluss. Qualifikation Digital Native: Du bewegst dich sicher im Internet. Tools wie Discord, Trello oder KI-Anwendungen (z. B. Gemini) sind für dich kein Neuland, sondern Alltag. Organisations-Talent: Du strukturierst dich im Home-Office selbstständig und verlierst auch bei verschiedenen Projekten nicht den Überblick. Schnelle Auffassungsgabe: Du arbeitest dich zügig in neue Software oder Themengebiete ein. Dein Hintergrund: Ob Studium, kaufmännische Ausbildung oder Quereinsteiger – dein Abschluss ist uns weniger wichtig als deine Motivation, dein Mitdenken und deine Zuverlässigkeit. Benefits 100% Remote: Arbeite flexibel von dort aus, wo du dich am wohlsten fühlst. Spannendes Umfeld: Du bekommst Einblicke in verschiedene digitale Geschäftsfelder (Gaming, Bildung, Software). Lernkurve: Du arbeitest direkt mit der Geschäftsführung zusammen und lernst, wie digitale Unternehmen aufgebaut und gesteuert werden. Flache Hierarchien: Wir sind ein kleines, effektives Team, in dem gute Ideen zählen, egal von wem sie kommen. Interessiert? Wenn du Lust hast, in einem modernen, digitalen Setup zu arbeiten und echte Verantwortung zu übernehmen, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Schick uns einfach deinen Lebenslauf sowie deine Gehaltsvorstellung. Wir melden uns zeitnah bei dir für ein erstes, lockeres Kennenlernen. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Wir bei Digitl sind ein Team aus Digital-Marketing-Spezialisten, die das Marketing-Setup unserer Kunden auf das nächste Level heben. Aber wir wissen: Ein Unternehmen ist nur so gut wie seine Köpfe. Deshalb suchen wir jemanden, der unsere „Digitl Natives“ administrativ begleitet und uns hilft, weiter organisch und gesund zu wachsen. Bei uns bist du nicht nur am verwalten, sondern ein Mitgestalter*in unserer einzigartigen Unternehmenskultur. Deine Mission bei uns Als zentraler Dreh- und Angelpunkt in unserem People-Team sorgst du dafür, dass im Hintergrund alles reibungslos läuft, während wir die digitale Welt verändern. Deine Aufgaben sind vielfältig und international: Payroll Management: Du verantwortest die vorbereitende Gehaltsabrechnung und bist die verlässliche Schnittstelle für alle administrativen Abläufe. Contract Management: Von der Erstellung bis zur Verwaltung – du hast unsere Arbeitsverträge und die dazugehörige Dokumentation fest im Griff. Support & Beratung: Du bist der erste Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter bei allen Fragen rund um die Abrechnung und HR-Themen. Recruiting & Growth: Du suchst und findest neue Talente, die in unsere „Band“ passen, und begleitest sie auf ihrem Weg zu uns. International Collaboration: Da wir europäisch wachsen, koordinierst du die Zusammenarbeit mit Steuerberatern aus verschiedenen Ländern und sorgst für länderübergreifende Compliance. Was du mitbringst HR-Expertise: Du hast fundierte Erfahrung in der Personaladministration und im Recruiting, idealerweise in einem dynamischen, digitalen Umfeld. Struktur & Präzision: Zahlen und Verträge sind bei dir in besten Händen – du arbeitest gewissenhaft und verlässlich. Kommunikationsstärke: Du bist ein Menschenfreund und kannst komplexe HR-Themen verständlich erklären. International Mindset: Die Zusammenarbeit mit europäischen Partnern macht dir Spaß; du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch. Werte-Orientierung: Du identifizierst dich mit unseren Werten und hast Lust, unsere Kultur aktiv mitzuentwickeln. Warum Digitl? Remote 1st & Coworking: Arbeite von dort, wo du am produktivsten bist – ob zu Hause oder in unseren modernen Coworking Spaces in Hamburg, Düsseldorf, Zürich oder Barcelona. Band Feeling: Wir setzen auf Diversität als Treiber für Wachstum. Deine Meinung ist uns wichtig und wir lieben es, wenn du dich einmischst. Culture First: Wir glauben, dass man Ergebnisse nur erzielt, wenn man alle mitnimmt. Ein gutes Klima in den Teams steht bei uns an erster Stelle. Equipment: Für dein Home-Office stellen wir dir erstklassiges Equipment zur Verfügung. Animal Lovers: Dein Hund ist in unseren Büros ein gern gesehener Gast. Skill Building: Auch in HR-Themen fördern wir deine Weiterentwicklung durch Trainings und Austausch. Lust auf einen Coffee Chat? Hast du Lust, unsere „Digitl Natives“ zu unterstützen und gemeinsam mit uns zu wachsen? Dann schick uns deinen CV oder melde dich für ein kurzes Kennenlernen. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Du willst Erfahrungen im Bereich Online Marketing und Community Management sammeln? Du willst viel lernen aber gleichzeitig auch deine eigenen Ideen einbringen? Du willst in ein offenes, lockeres und hochproduktives Team? Bewirb dich bei uns als Praktikant im Online Marketing und Community Management! Meet5 ist die größte Freizeit-Community für Menschen ab 40 Jahren. In jeder Region, in der wir mit unserer App aktiv sind, arbeiten wir kontinuierlich daran, lebendige und nachhaltige Communities aufzubauen. Du unterstützt uns bei Content- und Kommunikationsprojekten rund um unsere Community – von Texten und PR-Unterlagen bis hin zu Kampagnen und neuen Formaten. Du arbeitest aktiv an der Weiterentwicklung von Regionen, entwickelst neue Ideen für Meet5-Formate und hilfst dabei, diese erfolgreich umzusetzen und zu skalieren. Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf dem Ausbau unserer Community Captains: Du unterstützt bei der Gewinnung neuer Captains, begleitest sie beim Onboarding und sorgst dafür, dass sie erfolgreich ihre ersten Treffen hosten. Eigene Ideen, Initiative und kreative Ansätze sind dabei ausdrücklich erwünscht: Wir freuen uns auf deinen Input ab dem ersten Tag. Eine steile Lernkurve, interessante Aufgaben und jede Menge Spaß sind garantiert! Aufgaben Unterstützung bei Content- und Kommunikationsprojekten (z. B. Magazin-Relaunch, Texte, PR-Unterlagen, Kampagnen) Aktive Betreuung und Weiterentwicklung von Regionen mit vielen neuen Nutzer:innen und wenigen Meet5-Aktivitäten („Grey Areas“) Aufbau und Test neuer Meet5-Formate (Weeklies) und Übergabe an Captains oder automatisierte Prozesse Recherche und Konzeption eines Referral-Programms (Marktvergleich, Best Practices, Ideen zur Aktivierung neuer Nutzer:innen) Gewinnung neuer Community Captains mit Fokus auf jüngere Zielgruppen und unterrepräsentierte Regionen inklusive eigenständiger Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses für Captains (Identifikation, Ansprache, Gespräche, Auswahl) Begleitung und Unterstützung neuer Captains beim Start (Onboarding, Erwartungen klären, erste Treffen erfolgreich umsetzen) Qualifikation Motiviert sein: Du solltest vor allem motiviert und bereit sein, ab dem ersten Tag Verantwortung zu übernehmen und Neues lernen wollen. Eigene Ideen einbringen: Gerne darfst du eigene Ideen einbringen und diese auch selbständig zusammen mit dem Team umsetzen. Kommunikationstalent: Unsere Captains-Recruiting-Calls laufen über das Telefon; hier sind Empathie und Fingerspitzengefühl gefragt. Benefits Abgesehen von unserem dynamischen Team und unserer Mission, die Menschen zusammenzubringen, gibt es eine Vielzahl an Vorteilen, die Meet5 zu einem großartigen Arbeitsplatz machen! Arbeite mit uns und genieße viele Vorteile: Impact: Meet5 bringt Millionen Mitglieder zusammen, die Dank uns neue Leute kennenlernen und Freundschaften beginnen Gestaltungsmöglichkeiten: Als kleines Team können wir gemeinsam entscheiden, auf welche Themen du den Fokus in deinem Praktikum setzt Hybridmodell: Finde deine beste Arbeitsweise! Ab 4 Tage im Büro, und bis zu 1 Tage remote Start-Up-Flair: Ein schönes und geräumiges Büro im Frankfurter Ostend mit unbegrenzt Kaffee, Getränken und Snacks jeglicher Art stellen wir zur Verfügung Team-Spirit: Monatliche Teamveranstaltungen wie Tischtennisturniere, Office-Partys und Trinkhäuschen-Touren sorgen für ein fröhliches Miteinander Schick uns einfach deinen CV und ein kurzes Motivationsschreiben. Wir freuen uns über deine Bewerbung! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Du willst Verantwortung übernehmen, Recruiting strategisch weiterentwickeln und ein leistungsstarkes Team führen? Dann bist du bei bits&birds genau richtig. Start-up-Spirit und Professionalität gehen nicht? Bei uns schon! Wir sind ein kleines, junges Team und haben keine Angst davor, die Dinge auch mal auf den Kopf zu stellen und anders anzugehen. Was uns verbindet? Mut, Ehrgeiz und Leidenschaft für unser gemeinsames Projekt und natürlich auch die Freude daran, gemeinsam etwas zu erschaffen. Wir arbeiten fokussiert, denken unternehmerisch und geben Raum für Ideen, Sichtbarkeit und Verantwortung. In der Rolle des Teamleads übernimmst du die Verantwortung für ein Recruiting-Team am Standort Hamburg. Dein Fokus liegt natürlich neben dem operativen Projektgeschäft auf Budget- und Umsatzverantwortung, Account Management & Partnerschaften sowie der fachlichen und disziplinarischen Führung deines Teams. Gleichzeitig bist du sichtbar nach außen, baust dir eine starke Personal Brand auf und hast einfach Spaß an abwechslungsreichen Projekten. Aufgaben Gesamtverantwortung für Budget, Umsatz und Zielerreichung deines Teams inkl. aktiver Steuerung der wirtschaftlichen Performance Aufbau, Pflege und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen und strategischer Partnerschaften Eigenständige Steuerung von Recruiting-Projekten von Briefing bis zur erfolgreichen Besetzung Entwicklung individueller Recruiting-Strategien inkl. konkreter Maßnahmen und Lösungsansätze Beratung von Kund:innen und Betreuung von Kandidat:innen über den gesamten Recruiting-Prozess und darüberhinaus Konzeption und Durchführung professioneller Interview- und Auswahlprozesse Fachliche und disziplinarische Führung eines Recruiting-Teams Coaching, Weiterentwicklung und Performance-Steuerung der Teammitglieder Aktive Mitarbeit im Leadership Team und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Recruiting idealerweise in der Personalberatung/Agentur Erfahrung in der Steuerung komplexer Recruiting-Projekte und Kundenbeziehungen Breites Rollenverständnis im IT- und/oder Digitalumfeld Erfahrung in fachlicher und idealerweise disziplinarischer Führung Unternehmerisches Denken, hohe Eigenverantwortung und Hands-on-Mentalität Lust darauf, auf LinkedIn sichtbar zu sein, eine Personal Brand aufzubauen und dein Netzwerk aktiv zu pflegen Klare Kommunikation und Freude an Zusammenarbeit auf Augenhöhe Benefits Hybrides Arbeiten mit Präsenz in Hamburg Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) Viel Gestaltungsspielraum und echte Entscheidungsfreiheit Attraktiver zentraler Standort am Jungfernstieg Mobilitätszuschuss Wellpass Faire, marktgerechte Vergütung & Sozialleistungen Klingt nach dem nächsten Schritt für dich? Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen und gemeinsam herauszufinden, ob wir zueinander passen!🤝 Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

CBRE Data Center Solutions (DCS) ist Teil der CBRE Group, die weltweit über 130.000 Mitarbeiter beschäftigt und der weltweit führende Anbieter von vollintegrierten Immobilien-, Facility- und Technologielösungen für Rechenzentrumsbetreiber ist. Als eigenständige Geschäftseinheit innerhalb von CBRE konzentriert sich DCS auf die Lösung komplexer Herausforderungen in jeder Phase des Lebenszyklus von Rechenzentren. Allein in Deutschland engagieren sich unsere über 1.200 Mitarbeiter mit Kompetenz und Leidenschaft für strategische Unterstützung. Wir bieten unseren Mitarbeitern optimale Bedingungen für ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung und ermöglichen ihnen, ihr volles Potenzial auszuschöpfen. Werden Sie Teil unseres Teams und bringen Sie Ihre Stärken ein! Werden Sie Teil unseres Teams als IT-Techniker an unserem Standort in Frankfurt am Main! Aufgaben Das Data Centre Services Team ist für den reibungslosen Betrieb der Kundenumgebung in den zugehörigen Rechenzentren verantwortlich. Es spielt eine zentrale Rolle und bietet professionellen Netzwerk- und Infrastruktursupport sowie rund um die Uhr verfügbare Unterstützung (24/7-Bereitschaft). Die Hauptaufgaben sind folgende: Sie sind Fachexperte für alle Themen rund um die Rechenzentrumsinfrastruktur, einschließlich praktischer Arbeiten wie dem Einbau und der Montage von IT-Komponenten. Aufrechterhaltung der operativen Beziehungen zwischen dem/den Rechenzentrumspartner(n) und den Kunden. Planung einer effizienten Nutzung der Rechenzentrumsfläche und der Schrankauslastung gemäß den Standards des Hosting-Rechenzentrums. Entwicklung von Konzepten für die Installation der Rechenzentrumsverkabelung für alle Managed Solutions und internen Netzwerke gemäß der Designdokumentation und unter Verwendung aktueller Kupfer-/ Glasfaser- und Patchpanel - Standards. Qualitätssicherung der kundeneigenen Verkabelungsinstallationen. Sie bieten Support vor und nach dem Verkauf für zugehörige Support-Spezialisten, Account- und Service-Manager. Unterstützung aller Aktivitäten im Zusammenhang mit der Unternehmensführung und Sicherstellung, dass alle Verstöße zu einem erfolgreichen Abschluss gebracht werden. Zusammenarbeit mit Lieferanten und DC Lead Engineers auf internationaler Ebene Die Stelle ist primär in Frankfurt angesiedelt und umfasst die Betreuung von Kunden- und Rechenzentrumspartneraktivitäten an weiteren Standorten im Rhein-Main-Gebiet. Kandidat/in muss regelmäßig zwischen den genannten Standorten reisen und im Wechsel Rufbereitschaft leisten. Die reguläre Arbeitszeit ist Montag bis Freitag. Qualifikation Obligatorisch Fließend in Englisch und Deutsch Koordination und Abstimmung mit den Entwicklungszentren in Großbritannien und Irland Kenntnisse nationaler und internationaler Normen auf Expertenniveau. Gute Kommunikationsfähigkeiten in potenziellen Konfliktsituationen Kenntnisse der Rechenzentren- und Netzwerkverkabelungsstandards Verständnis der ITIL -Prinzipien Kenntnisse der relevanten ISO-Akkreditierungsanforderungen (ISO27001/ ISO22301/BSI/ PCI:DSS ) Gewünscht Ausbildung im Bereich Rechenzentrumstechnik oder vergleichbare Qualifikation Betriebssysteme (z. B. Unix, Windows usw.) Netzwerktechnologien (z. B. Router, Switches, Load Balancer, Firewalls usw.) Datensicherung und -wiederherstellung Benefits Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsgarantie in einem der schnellst wachsenden Data Center-Märkte weltweit TOP-Weiterbildungen mit international anerkannten Zertifizierungen Attraktives Gehalt mit guten Schicht- und Bereitschaftszulagen Internationales Arbeitsumfeld mit grenzübergreifenden Karrieremöglichkeiten Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen, großzügige Prämien für Mitarbeiterempfehlungen sowie vielfältigste Mitarbeiterrabatte 30 Urlaubstage im Jahr für alle Beschäftigten Gesundheitsvorsorge (Arbeitsplatz-Check, Impfungen, Bildschirmarbeitsplatzbrille, …) Kreative Arbeitskultur, die ein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum bietet DIVERSITY, ARBEITSSICHERHEIT und WORK-LIFE-BALANCE werden bei uns GROSS geschrieben Brauchen Sie noch mehr Gründe? Dann Sie sich unsere Auszeichnungen an: TOP Company 2026 (zum fünften Mal in Folge unter den TOP 5% Deutschlands auf KUNUNU) Best Data Centre Operator 2025 (Data Centre World Awards) Outstanding Contribution to Skills and Training Award 2025 (DCS Awards) Best Company for Career Growth 2024 (Wallstreet Journal) Best Places to Work 2024 (Globe St´s) Best Workplace for Wellbeing (Top 100 on Indeed) Outstanding Contribution to the Data Centre Industry 2024 Commitment to Diversity and Talent Development Award 2024 (Datacloud Global Awards) Dann bewerben Sie sich bitte online mit Ihrem Lebenslaufs und ausgewählten Zeugnisses (kein Anschreiben erforderlich) sowie unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Gehaltsvorstellung. Der Umwelt zuliebe bitten wir Sie sich ausschließlich über unser Bewerbermanagementsystem zu bewerben und von postalischen Bewerbungen abzusehen. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

About Wolt At Wolt, we create technology that brings joy, simplicity and earnings to the neighborhoods of the world. In 2014 we started with delivery of restaurant food. Now we're building the delivery of (almost) everything and you'll find us in over 500 cities in 30 countries around the world. In 2022 we joined forces with DoorDash and together we keep on dreaming big and expanding across the globe.Working at Wolt isn't always easy, but it's definitely exciting. Here you'll learn more, build more, and ship more than in most other companies. You'll be challenged a lot, but also have a lot of fun on the way. So, if you're a self-starter with drive and entrepreneurial spirit, this could be the ride of your life.Calling all team-players - are you looking for a flexible job that could shape the future of retail? If so, then let's talk! We are looking for part-time and full-time Grocery Associates to join our Wolt Market team in Hamburg! 🤩What you'll be doing Taking in orders through our Merchant app Picking and packing groceries, and handing them to customers and courier partners Unloading food and supplies that we receive from vendors Managing our internal systems which include precise information about nutrients and allergens Maintaining order and cleanliness of the store You are proactive and a fast learner with the ability to multitask Flexibility with working in shifts in the mornings, evenings and nights, including weekends and public holidays Experience from working in a grocery store is an advantage! You are fluent in English. Fluency in German is a plus! You have the right to work in Germany If you are excited about working in a high-growth environment, taking ownership, and being part of an extremely ambitious team, then click below to apply and get the conversation going!We will be reviewing applications on a n on-going basis, so send through your application along with your CV as soon as possible! Our Commitment to Diversity and Inclusion We're committed to growing and empowering a more inclusive community within our company, industry, and cities. That's why we hire and cultivate diverse teams of people from all backgrounds, experiences, and perspectives. We believe that true innovation happens when everyone has room at the table and the tools, resources, and opportunity to excel.Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Die Welt verändert sich - Du Dich auch? Deine Zukunft beginnt heute! Im Zeitalter der Energiewende setzen wir auf neue Wege sowie motivierte Mitarbeiter. Für den Bau der kompletten Infrastruktur von Windparks stehst Du gerne als Schnittstelle zwischen Auftraggeber, Kommunen und beauftragten Tiefbauunternehmen zur Verfügung? Dann bist Du bei uns genau richtig! Werde Teil unseres motivierten Teams und trage gemeinsam mit uns einen Teil zur Energiewende bei. Aufgaben Du bist zuständig für die Planung und Koordination der für die Infrastruktur eines Windparks benötigten Gewerke, wie z.B. Gründung, Fundamentbau, Wegebau, Kabeltrassen (intern, extern) und Netzanschlüsse Du erstellst Leistungsverzeichnisse für alle beteiligten Gewerke Du begleitest, koordinierst und kontrollierst die Ausschreibung, Vergabe, Abrechnung sowie Dokumentation und Abnahme aller beteiligten Gewerke Du erstellst und prüfst Aufmaße und gewährleistest den effizienten und wirtschaftlichen Einsatz von Baustoffen sowie Baugeräten Du hast die Eigenverantwortliche Leitung der Baustellen vor Ort und Überwachung der Gewerke Du bist verantwortlich für Arbeitssicherheit, Qualität und Ordnung auf der Baustelle Du hast die Qualität und den Baufortschritt immer im Blick und dokumentierst die Arbeiten Kontrolle der Baustellenmontage vor Ort Qualifikation Du bist geprüfter Polier oder Techniker (m/w/d), hast einen Meister im Straßen- oder Tiefbau oder bist Bauingenieur (m/w/d) oder besitzt eine vergleichbare Ausbildung/Studium z.B. als Elektriker (m/w/d), Kabelbauer (m/w/d) oder Bachelor (B.Eng.) Wirtschaftsingenieurwesen Erneuerbare Energien Du verfügst bereits über langjährige Berufserfahrung im Tiefbau und im Straßenbau und hast bereits erste Windparkprojekte in der Baukoordination begleitet Du verfügst über sichere MS Office-Kenntnisse Du bringst Kenntnisse über die relevanten Vorschriften (DIN18300, ZTV, RSA21, VOB) mit Du hast sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und hast mindestens einen Führerschein Klasse B Deutschlandweite Reisebereitschaft (nicht am Wochenende) setzen wir voraus Benefits Firmenwagen (mit Privatnutzung) Flexible Arbeitszeiten (abhängig vom Berufsfeld) Erholungsbeihilfe Spesen/Verpflegungsmehraufwendungen Unterkunftsbuchung und Bezahlung übernimmt direkt unser Travelmanagement für dich Mobiles Arbeiten (abhängig vom Berufsfeld) Betriebliche Altersvorsorge Dienstrad - Leasing Firmenfitnessprogramm (Hansefit) Corporate Benefits Viele gemeinsame Events und Veranstaltungen Unternehmen mit Start-up-Flair Wir freuen uns auf Dich! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Ob du auf der Suche nach einer beruflichen Veränderung bist oder deine Expertise auf das nächste Level bringen möchtest – Bei uns findest du die richtigen Perspektiven. Wir unterstützen seit über 10 Jahren unsere Kundinnen und Kunden bei der Entwicklung ihrer Service-Landschaft. Für diese sind wir ein verlässlicher, vertrauenswürdiger und loyaler Partner. Unsere Kolleginnen und Kollegen schätzen das agile Umfeld, die offene Kommunikation und das hohe Maß an Flexibilität im Arbeitsalltag. Mit uns wirst du Kunden in den Schwerpunkten IT-Geschäftsmodell- und IT-Strategieentwicklung, IT-Security oder Cloud-Architektur beraten, wobei uns vor allem die Verknüpfung dieser drei Disziplinen ausmacht. Aufgaben Du berätst unsere Kunden zu Themen der Informationssicherheit und IT-Sicherheit, dabei analysierst und bewertest du IT-Architekturen von Systemen und Netzwerken und das ISMS der jeweiligen Organisation. Du unterstützt uns und unsere Kunden bei der Erstellung von Sicherheits-Architekturen und -Konzepten. Du erstellst die notwendige Sicherheitsdokumentation und führst eigenständig Sicherheitstests durch (Grundschutz-Checks, interne Audits, etc.). Du führst Interviews mit Ansprechpartnern von Kunden durch, um interne Abläufe und Systemlandschaften von Grund auf zu dokumentieren Du begleitest bei Bedarf eigenverantwortlich Audits bei den jeweiligen Kunden. Qualifikation Du kannst ein abgeschlossenes Studium (bspw. in Informatik oder Wirtschaftsinformatik) vorzeigen oder eine sehr gut abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration nachweisen Du besitzt ein tiefes Verständnis im Themenkomplex Security (u.A. Infrastruktur, Cloud, Blue Teaming, Application Security, Endpoint Security, Data Loss Prevention, etc.) und hast bereits Erfahrungen in der Beratung Du kannst Erfahrung im Entwurf von Sicherheitskonzepten vorweisen Du beherrschst gängige IT-Security Standards (z.B. ISO 27001, BSI IT-Grundschutz) Du kannst im Gespräch mit Kunden und Lieferanten fachliche Anforderungen identifizieren und konzeptionell auf hohem und mittlerem Abstraktionslevel Lösungen entwerfen Du kommunizierst und präsentierst sicher auf Deutsch (C2) und Englisch (mind. B2) Deine Arbeitsweise ist gekennzeichnet durch eine Hands-on-Mentalität, ein hohes Maß an Eigenmotivation und eine serviceorientierte Denkweise Du bist teamfähig, kommunizierst und dokumentierst in strukturierter Weise Du möchtest dich laufend weiterbilden und hast Trends und Treiber im Blick Benefits Wir sind eine Remote-First-Company. Wirklich. Falls du doch mal ins Büro kommst, freu dich auf ein modernes Office mit allen Annehmlichkeiten wie kostenfreien Getränken, höhenverstellbaren Tischen und einem tollen Blick in den Lohsepark - hier sehen wir uns zu regelmäßigen Treffen und Events im Team oder mit der gesamten Firma. Bei uns hast du eine 40-Stunden-Woche, Überstunden werden erfasst und entweder wieder abgebummelt oder vergütet. Deine berufliche Weiterentwicklung ist für uns essentiell. Daher übernehmen wir natürlich die Kosten deiner Fortbildungen. Wenn du ein Kind im Krippen- oder Kita-Alter hast, bezuschussen wir deine Betreuungskosten mit 150€ monatlich. Du machst gern Sport? Finden wir auch gut, deswegen kannst du über uns die Urban Sportsclub Mitgliedschaft abschließen. Nutze für deinen persönlichen Bedarf die Corporate Benefits Plattform Es ist uns wichtig, tolle Charaktere nicht nur zu finden, sondern auch zu halten und weiterzuentwickeln. Wir freuen uns über deine Bewerbung! Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Für eine etablierte, regional verankerte Bank im Rhein-Main-Gebiet suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung eine erfahrene Führungspersönlichkeit für die Kreditabwicklung / Workout (NPL). Sie übernehmen eine Schlüsselrolle an der Schnittstelle zwischen Risiko, Recht und Markt – mit echtem Gestaltungsspielraum bei Prozessen, Tools und der Weiterentwicklung Ihres Bereichs. Eckdaten Gehalt: 95.000 € p.a. (brutto) Arbeitszeit: 39 Std./Woche Homeoffice: 2 Tage/Woche Urlaub: 30 Tage Aufgaben Planung, Koordination und Steuerung des Bereichs Kreditabwicklung im Einklang mit den Gesamtbankzielen Führung des Teams inkl. Personaleinsatzplanung sowie Auswahl und Einarbeitung neuer Mitarbeitender Verantwortung für die Abwicklung notleidender Kreditengagements (NPL/Workout): Koordination eingehender Fälle, fachliche Ansprechperson für die Bank, eigenständige Bearbeitung komplexer Fälle (mit/ohne Insolvenzverfahren) Steuerung der Pfändungsbearbeitung (separat organisierte Gruppe) Kommunikation mit Kundinnen, Rechtspflegerinnen, Insolvenzverwalterinnen und Rechtsanwältinnen Mitgestaltung & Implementierung neuer Anwendungen und Kreditprozesse, kontinuierliche Verbesserungen, Leitung von Abteilungsprojekten Qualifikation Abgeschlossene Bankausbildung mit weiterführender Qualifikation (z. B. Bankfachwirt/Bankbetriebswirt) oderbetriebswirtschaftliches Studium – alternativ juristische Ausbildung/juristisches Studium Mehrjährige Erfahrung und fundierte Kenntnisse in Kreditabwicklung, Zwangsvollstreckung und Insolvenzverfahren Sehr gute Kenntnisse im Rechtsrahmen (u. a. Sicherungsrecht, ZPO, InsO, ZVG) sowie regulatorischer Anforderungen im Kreditgeschäft (insb. Kreditabwicklung) Führungserfahrung, klare Kommunikation, Durchsetzungsstärke, hohe Eigenverantwortung Sicherer Umgang mit Banken-IT-Systemen und strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise Benefits Das bietet Ihnen unser Kunde (Auszug) Flexible Arbeitszeiten plus zusätzliche Auszeiten wie Sabbatical und bis zu 10 Tage unbezahlte Freistellung/Jahr Gesundheitsbudget (200 €/Jahr) für Prävention sowie Gesundheitsangebote Weiterbildung & Entwicklung (u. a. Entwicklungsbudget / Studienförderung) Finanzielle Extras wie VL-Zuschuss (40 €/Monat) sowie Sonderzahlung und Urlaubsgeld Mobilität: z. B. JobRad und Deutschlandticket (Details je nach interner Regelung/Anspruch im Unternehmen.) Ihre Vorteile mit Working Talent • Sie bewerben sich nur einmal – wir suchen den passenden Job für Sie • Zugang zum verdeckten Stellenmarkt (nicht ausgeschriebene Stellen) • Persönliches Interview + individuelles Karrierecoaching • Vielzahl an kurzfristig zu besetzenden Positionen • Kontakte zu Entscheidern & hilfreiche Infos zum Bewerbungsprozess • Beratung zum Arbeitsvertrag des neuen Arbeitgebers • Absolute Diskretion & Vertraulichkeit Ihrer Unterlagen • Für Sie als Bewerber*in 100 % kostenlos Interesse? Dann senden Sie uns bitte Ihren Lebenslauf (oder Ihr LinkedIn/Xing-Profil). Wir melden uns zeitnah mit weiteren Details zur Position und dem Ablauf – selbstverständlich diskret. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

IT ist für dich mehr als nur ein Werkzeug – sie ist der Schlüssel zu gut geplanten, erfolgreichen Projekten? Du behältst auch in komplexen IT-Vorhaben den Überblick und bringst Organisationstalent, Kommunikationsstärke und technisches Verständnis zusammen? Dann gestalte mit uns innovative IT-Projekte und werde Teil unseres Teams als Technischer Projektmanager (m/w/d). Aufgaben Verantwortung für das gesamte Projektmanagement im klassischen Sinne – von der Planung über die Steuerung und Überwachung bis zum erfolgreichen Abschluss Eigenständige Steuerung technischer Aspekte, einschließlich Anforderungs- und Stakeholder-Management, Change-Management, Abrechnung und Reporting Unterstützung des Vertriebsteams bei der Erstellung von Planungen und Kalkulationen in der Presales-Phase Qualifikation Nachweisliches Verständnis für die Implementierung technischer Lösungen in Projekten sowie Erfahrung in einem oder mehreren Bereichen unseres Portfolios, darunter VMware/Broadcom, IT-Infrastruktur, Netzwerke, Security, Microsoft Azure oder M365 (oder vergleichbare Technologien) Ausgeprägter Teamgeist, Eigeninitiative und Kommunikationsstärke Fließende Deutschkenntnisse (mindestens C1) sowie sehr gute Englischkenntnisse (mindestens B2) Optimal wäre es, wenn Du …: Zertifizierungen im Projektmanagement oder Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten vorweisen kannst sowie fundierte Kenntnisse im Umgang mit VMware/Broadcom, IT-Infrastruktur, Netzwerken, Security, Microsoft Azure oder M365 (oder ähnlichen Technologien) besitzt. Benefits Profitiere von unseren attraktiven länderspezifischen Benefits wie z.B.: Altersvorsorge, eGym Wellpass, Mitarbeiterevents und Weiterbildung, Corporate Benefits Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Location: Americas, Europe, or Israel The Opportunity Join A.Team’s invite-only network of senior builders and access exclusive missions with Fortune 500s and top startups. This isn’t client work or employment—it’s a vetted collective where you’re matched to impactful projects.At A.Team, you won’t just implement someone else’s plan. You’ll be the technical decision-maker, owning everything from model design to enterprise integration. Why A.Team Elite peers: ex-OpenAI, Google, Meta, Amazon. Precision matching: Missions in LLMs, CV, NLP, ML infra, fine-tuning. Compensation: $120–$170/hr, biweekly payouts, you keep 100%. Autonomy: Choose only missions that excite you—no small gigs, no chasing. What You’ll Do Lead the design, deployment, and scaling of production AI systems. Build ambitious software 0→1 in small, senior teams (3–5 people). Scope, propose, and execute solutions with real ownership. Partner with founders, CTOs, and product leaders to deliver outcomes that matter. Who Thrives Here Senior AI/ML Engineers with production systems live. AI Architects who’ve built enterprise AI stacks. Tech Leaders balancing architecture with business outcomes. Specialists in LLMs, CV, NLP, or infra with proven depth. Not a fit: under 4 years’ experience, simple website builders, or small gig seekers. Proof in the Network Your peers have scaled apps to millions, built enterprise AI platforms, shipped AI at unicorns, and deployed infra handling billions/day. How to Apply Apply once at build.a.team/apply-ai.Short, rigorous process—we care more about what you’ve built than lengthy forms.

You must be located in the Americas, Europe, or Israel to apply.A·Team is a VC-backed, stealth, application-only home on the internet for senior independent software builders to team up with hand-picked, high-growth companies on their next big thing. After talking with hundreds of independent engineers, designers, and product folks, we heard over and over that finding vetted, high-quality, consistent clients is hard, and projects are often too small to be rewarding. A·Team matches small teams of the most talented builders in the world with companies backed by a16z, YC, Softbank, General Catalyst, etc. on a contract basis for many of their most important initiatives. We quietly launched in May 2020, and have helped A·Teamers earn $85+ million since. As part of A·Team, you can expect: High-paying, meaningful missions with the most audacious companies sent your way; generally $90-$150+/hr, with vetted, fascinating clients doing work that matters. We're picky about who we partner with; new clients only come in via trusted referral. We've worked with Lyft, McGraw Hill, ClearCo, Pepsi, Walmart, the former CEO of Waze, the leading vaccine production software, several new unicorns we can't say here, and dozens of startups backed by a16z/YC/Softbank/Insight/Tiger/etc. Work alongside friends old & new: our niche is small/diverse product teams, since clients with larger budgets and higher-impact work tell us they want teams, not individuals. Of course, we keep friends together whenever we can. Full autonomy: say "no" to things that don't excite you. The most talented builders often juggle a few things at once, so there's never pressure to join an A·Team mission if you don't have the bandwidth. If we're no longer a fit, it's easy to leave or pause too. Small, curated, off-the-record gatherings: for conversations hard to have elsewhere. Long-term, we're creating micro-communities for the world's top builders to become friends around the things they care about. Keep 100% of what you earn: if you charge $120/hr, you get $120/hr. A·Team makes money by charging a small, flat, transparent platform fee on top of your rate. How to apply: Go here: https://build.a.team/remotivereferral + mention Remotive. We respect your time so the application is short. We're also much more interested in seeing what you've made, and excited to chat more if there’s a fit. What you’ll do: Once part of A.Team, you’ll regularly be invited to impactful missions that match your interests. Find the right pick from early-stage incubations with world-class founders, to fast-growing super-funded companies, to old school non-tech incumbents looking to build as a tech giant would Missions usually involve building an ambitious piece of software from 0 to 1 as part of a small 3-4 person team. You’ll be paid to scope it out, give the client options, guide strategy, and execute on the selected solution. Sometimes the client has a clear vision, sometimes not; which is why A.Team builders tend to be senior folks who can work together to find the right direction. Who A·Team is for: Senior software developers who left large companies and high-growth startups to pursue their craft with autonomy. Those who prefer consistent contract work over a full-time role, who want to create a variety of new products alongside other top-tier builders. The majority of A.Teamers spend most of their time doing independent work, but a sizeable percentage are either employed full-time (but testing out client work), bootstrapping a side project, or looking for their next big thing Who A·Team is not for: People looking for small gigs Folks looking to build simple wordpress/wix/squarespace-style websites Those still early in their careers (<4 years) and recent university/bootcamp grads (at least not yet) Our long-term vision: A·Team is a new type of company for a new kind of independent software builder. We call them "unhirables": people who traditional companies couldn’t hire full-time even if they wanted to, but who want to do their most meaningful work with their favorite people in small, autonomous, distributed expert teams. To help us secure amazing missions, we raised $60 million+ from Insight Partenrs, Tiger Global, NFX, RocNation, along with the former CEO of Upwork, the founders of Fiverr and Lemonade, Apple's Global Head of Recruiting, YC Partner Aaron Harris, Wharton's Adam Grant, and Duke's Dan Ariely.

About the Role Clipboard Health is looking for highly motivated, customer-focused individuals to join our team as B2B Support Specialists (Workplace Support Agents). This is not a traditional call center role—you will be the frontline specialist for our most valuable business clients, our workplace customers. Your job is to proactively solve client issues, prevent churn, and ensure a seamless experience for our customers. This is primarily a voice-based role, with additional responsibilities that include handling emails as needed Responsibilities Deliver fast, accurate, and empathetic support to our workplace customers across voice and email, resolving shift, payment, and platform-related issues in real time Navigate tools like Zendesk and the Clipboard Health portal to investigate cases, update form fields, log clear internal notes, and maintain accurate documentation Apply sound judgment and critical thinking to troubleshoot issues, follow or adapt workflows, and escalate only when necessary Develop deep expertise in our products and processes to identify recurring issues or process gaps, helping improve both customer experiences and internal operations. Work cross-functionally with teams such as Billing, Account Management, and Worker Operations to gather the necessary information and ensure customer issues are resolved effectively Uphold our values such as unreasonably fast, ownership, and uncomfortably high standards in every interaction Success Factors Customer-Centric Mindset – You genuinely care about helping customers and take ownership of their problems. Strong Communication Skills – Clear, professional English (both spoken and written) is critical for success in this role. Proactive Problem-Solving – You don’t just follow scripts—you think critically and find long-term solutions for customers. High Accountability – We value people who hold themselves to high standards and consistently deliver results. Qualifications Open to candidates of all experience levels—what matters most is your ability to handle business customers professionally and solve problems effectively. No specific degree required—we care about what you can do, not just what’s on your résumé. Why Join Clipboard Health? 100% Remote – Always. Work from anywhere in the world. Fast-Paced Startup Environment. Join a company that values curiosity, independence, and growth. A Hiring Process That Rewards Skills, Not Just Experience. Every applicant gets a fair shot—our selection is based on real-world problem-solving ability, not just credentials. Opportunity to make a significant impact with our workplace customers System Requirements To succeed in this role, you must have: A reliable laptop/desktop (no Chromebooks or Linux OS). Minimum 20 Mbps wired internet connection. Wired headset for clear communication. A quiet, distraction-free workspace. Stable power and internet connectivity. Working Hours Clipboard Health operates 24/7 to meet our business needs, and general agent schedules are as follows: 5 days per week 9-hour days 1.5 hours of daily break time We offer a variety of shifts with different start times and working day combinations. Flexibility increases your chances of matching our current openings, which can shift regularly. You'll be asked to confirm the hours you're available to work. Days off will be assigned based on business needs and do not change week to week. All shift times are listed in Pacific Time (US/Los Angeles), so you’ll need to convert them to your local time zone. If your availability aligns with current needs, you will be in consideration to move forward with the hiring process. If your availability does not align with current needs, we will contact you if and when your preferred schedules become available. Weekend availability is required. If you're not available on weekends this may not be the right time to apply. Hiring Process Application Case Study Interview with Hiring Manager Executive Interview Offer Ready to Make an Impact? Apply Now! If you're passionate about helping customers, solving complex issues, and working in a high-growth startup, we’d love to hear from you! 📌 Next Steps After Application: The application form also includes basic customer support skill-based questions. Getting any of these questions wrong will result in automatic rejection—these assess your ability to handle real client situations. You will receive an email with the next steps in the process within 2 days of your application. Check your spam folder! If you don’t see the email, make sure it hasn’t been filtered out or blocked.