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Join Hire Hangar and work with fast-growing global companies while building a long-term, remote career.Podcast Editor – Audio & Video (B2B Content)📍 Remote (Must overlap with U.S. time zones) | 🕐 Full-Time | 🎬 Audio + Video Post-ProductionWe’re seeking a Podcast Editor who thrives at the intersection of storytelling, editing, and digital performance. In this role, you’ll take the lead on transforming long-form B2B podcast recordings into polished, high-performing audio and video content for platforms like YouTube, LinkedIn, TikTok, and Spotify.This is a remote-first role for someone with professional editing experience, an editorial eye, and the technical skills to make complex discussions not just clear—but compelling.🔧 What You’ll DoEdit full-length podcast episodes for audio clarity, visual flow, pacing, and toneCreate short-form video clips tailored for YouTube Shorts, LinkedIn, Instagram Reels, and TikTokApply advanced post-production techniques: sound design, transitions, captions, motion graphics, and color correctionCollaborate with producers and hosts to shape episode narratives and surface standout momentsMaintain organized editing workflows using tools like Adobe Premiere Pro, Final Cut, Pro Tools, or DaVinci ResolveOptimize each asset for discoverability (thumbnails, titles, metadata, SEO)Use performance analytics to iterate and improve content engagement and retentionAdapt complex technical topics for professional audiences with clarity and styleManage multiple projects and deadlines in a fast-moving, remote environment✅ What You Bring2–4 years editing podcasts and/or short-form video for professional or B2B audiencesStrong portfolio of full-length podcast edits and repurposed video clips (please include links)Fluency in video/audio tools like Adobe Premiere, After Effects, Final Cut Pro, Audition, etc.Clear understanding of platform-specific formats, pacing, and content stylesAbility to work across teams and take feedback constructivelyExcellent time management, attention to detail, and process-driven organizationAvailability during U.S. business hours (with flexibility around EST deadlines)🌟 Bonus Points ForBackground in B2B media, SaaS, or tech contentFamiliarity with podcast SEO, YouTube analytics, and audience growth strategyA collaborative, proactive mindset and strong editorial instinctsComfort in fast-paced environments with evolving priorities💼 Why Join Us?Be part of a high-performing, creative team in the B2B media spaceOwn your projects end-to-end and help shape our podcast content strategyWork remotely with flexibility and autonomyPlay a key role in content that reaches founders, executives, and tech professionalsWe connect top talent with vetted employers, competitive pay, and real growth opportunities.Originally posted on Himalayas

Canals is a fully remote, profitable startup transforming the industrial supply chain with AI. The company is looking for a senior security engineer to own security outcomes, identify high-risk areas, and lead remediation.RequirementsStrong security engineering background with hands-on experience securing production systems.Ability to drive remediation across teams with clear priorities and follow-up.Comfort taking ownership of deliverables and ensuring projects are delivered to a high standard.Strong communication skills and comfort working remotely in a fast-moving, product-focused environment.Previous experience in high-growth startups or small teams is a plus.BenefitsGenerous Paid Time Off401k MatchingRetirement PlanVisa SponsorshipFour Day Work WeekGenerous Parental LeaveTuition ReimbursementRelocation AssistanceOriginally posted on Himalayas

About Wolt At Wolt, we create technology that brings joy, simplicity and earnings to the neighborhoods of the world. In 2014 we started with delivery of restaurant food. Now we're building the delivery of (almost) everything and you'll find us in over 500 cities in 30 countries around the world. In 2022 we joined forces with DoorDash and together we keep on dreaming big and expanding across the globe.Working at Wolt isn't always easy, but it's definitely exciting. Here you'll learn more, build more, and ship more than in most other companies. You'll be challenged a lot, but also have a lot of fun on the way. So, if you're a self-starter with drive and entrepreneurial spirit, this could be the ride of your life.Bist du Sales-Profi mit nachweislicher Erfahrung im Management einer Sales-Pipeline und in der Führung und Weiterentwicklung eines Verkaufsteams? Hast du ein analytisches und unternehmerisches Mindset und möchtest maßgeblich beeinflussen, wie Wolt sein Retail-Portfolio in Deutschland weiter ausbaut? Dann lies weiter! Rollenhintergrund Wir haben unseren Service im August 2020 in Deutschland gestartet und seitdem ein rasantes Wachstum erlebt. Heute arbeiten wir mit mehreren tausend Retail-Partnern in Berlin, München, Frankfurt, Köln, Hannover, Düsseldorf und Hamburg – und expandieren in weitere Städte, Regionen und Geschäftsbereiche. Für Wolt beginnt alles mit starken Retail-Partnern. Ohne attraktive Partnergeschäfte gibt es keine Kundinnen, und ohne Kundinnen keine Kurierinnen. Daher sind die Retail-Operations ein entscheidender Faktor für Wolts Erfolg. Unsere Retail-Operations sind in drei Bereiche unterteilt: Acquisition, Onboarding und Support. Als Sales Team Lead – Region West leitest du unser Acquisition-Team und führst ein Team von Retail Partnership Managern.Deine Aufgabe ist es, Wolts Retail-Portfolio zu stärken, indem du die passenden neuen Retail-Partner zur Plattform bringst und datenbasierte Fokusbereiche identifizierst. Du nutzt deine umfangreiche Vertriebserfahrung, um deinem Team Tools, Sparring und Coaching zur Verfügung zu stellen und so deren Kompetenzen und Performance weiterzuentwickeln. Gleichzeitig arbeitest du eng mit dem Onboarding- und Support-Team zusammen, das die von deinem Team akquirierten Partner übernimmt. Deine Aufgaben Aufbau und Leitung des Retail Acquisition Teams in der westlichen Region Deutschlands Festlegen der Team-KPIs, Steuerung der Sales-Performance und regelmäßiges Performance-Feedback Entwicklung und Umsetzung eines Sales-Plans zur Erschließung von Marktpotenzialen und Schließen von Lücken Identifikation von Retail-Partnern, die hervorragend zu Wolt passen, sowie Exploration neuer Expansionsgebiete - eingeschlossen Team Abschlüsse mit möglichst viel Umsatzerwartung Kontaktaufnahme und Aufbau von Beziehungen zu potenziellen Key-Retail-Partnern sowie systematisches Management der Sales-Pipeline Führen von Verhandlungen zu Partner Konditionen und Bewertung potenzieller Venue-Performance zur Festlegung profitabler Geschäftsbedingungen Fundierte und datenunterstützte Geschäftsentscheidungen treffen Schaffung eines positiven Arbeitsumfeldes, das die Weiterentwicklung des Teams fördert Vorleben von Wolts Werten und Verhaltensweisen Was wir bieten Eigenverantwortliches Arbeiten in einem dynamischen, internationalen Team Ein schnell wachsendes Tech-Unternehmen mit vielen Karrieremöglichkeiten Flache Hierarchien in familiärer Start-up-Atmosphäre Attraktives Gehaltspaket inklusive Aktienoptionsprogramm Rabatt auf Wolt-Bestellungen Moderne Arbeitsausstattung Kostenlose Softdrinks, Kaffee und Obst im Büro Umfassende interne Schulungsprogramme Wöchentliche All-Hands-Meetings und regelmäßige Team-Events Flexible Arbeitszeiten & 30 Tage bezahlter Urlaub Dienstwagenoption Qualifikationen Nachweisbare Erfahrung in einer vertriebsorientierten Führungsposition Umfangreiche Führungserfahrung oder Coaching-Erfahrung im Außendienst Du bist ein natürlicher „Hunter" mit exzellenten Kommunikations- und Networking-Fähigkeiten Große Leidenschaft für Retail und fundierte Kenntnisse der lokalen Retail-Landschaft Proaktive Arbeitsweise und Bereitschaft, in einer flachen Organisation selbst anzupacken Erfahrung im Einzelhandel ist ein Plus Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Nächste Schritte Wenn du Lust hast, in einem stark wachsenden Umfeld Verantwortung zu übernehmen und Teil eines ambitionierten Teams zu sein, dann bewirb dich jetzt – wir freuen uns auf das Gespräch! Wir prüfen Bewerbungen fortlaufend. Wenn sich diese Chance für dich richtig anfühlt, dann bewirb dich am besten noch heute! Bitte beachte, dass wir keine Bewerbungen per E-Mail annehmen. Bewerbungen müssen über unsere Karriereseite eingereicht werden. Warum bei Wolt arbeiten? Bei Wolt geht es darum, Dinge umzusetzen.Du wirst es vermutlich mögen, bei uns zu arbeiten, wenn du gerne Verantwortung übernimmst, dich weiter entwickelst und mit freundlichen, bescheidenen und ambitionierten Menschen zusammenarbeitest. Wir arbeiten hart daran, Städte zu besseren Orten zu machen – und es ist ziemlich beeindruckend, zu sehen, wie wir Woche für Woche wachsen. Wenn du Leidenschaft dafür hast, Dinge zu bauen, die einfach funktionieren, könnte Wolt genau das Richtige für dich sein. Unser Engagement für Diversität, Gleichberechtigung & Inklusion Wir möchten ein Team aus den unterschiedlichsten Menschen zusammenstellen – Menschen wie du und ich, und Menschen, die sich von uns unterscheiden. Um mit vielfältigen Kolleginnen zusammenarbeiten zu können – hinsichtlich Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, Lebenserfahrung, sexueller Orientierung, politischer Ansichten, Religion oder anderen persönlichen Merkmalen – setzen wir ganz bewusst auf Chancengleichheit für alle. Denn wir sind überzeugt: Diverse Teams treffen fundiertere Entscheidungen und entwickeln Lösungen auf inklusivste Weise. Werde Teil von Wolt – und gestalte unsere Zukunft mit uns. Our Commitment to Diversity and Inclusion We're committed to growing and empowering a more inclusive community within our company, industry, and cities. That's why we hire and cultivate diverse teams of people from all backgrounds, experiences, and perspectives. We believe that true innovation happens when everyone has room at the table and the tools, resources, and opportunity to excel.Find Jobs in Germany on Arbeitnow

About Wolt At Wolt, we create technology that brings joy, simplicity and earnings to the neighborhoods of the world. In 2014 we started with delivery of restaurant food. Now we're building the delivery of (almost) everything and you'll find us in over 500 cities in 30 countries around the world. In 2022 we joined forces with DoorDash and together we keep on dreaming big and expanding across the globe.Working at Wolt isn't always easy, but it's definitely exciting. Here you'll learn more, build more, and ship more than in most other companies. You'll be challenged a lot, but also have a lot of fun on the way. So, if you're a self-starter with drive and entrepreneurial spirit, this could be the ride of your life.Wolt ist in Deutschland im August 2020 offiziell als Land Nr. 23 gestartet! Seit wir in Berlin begonnen haben, konnten wir mit vielen fantastischen Restaurants zusammenarbeiten, um Zehntausende von hungrigen Kunden zu beliefern. Und jetzt freuen wir uns sehr, dir mitteilen zu können, dass wir gerade unsere Aktivitäten erweitern wollen! Retail-Expansion: Wolt wächst über die Gastronomie hinaus – und du legst in Nordrhein-Westfalen das Fundament dafür. In dieser Rolle erschließt du aktiv Neuland: Du bringst Partner wie Supermärkte, Blumenläden und Drogerien auf unsere Plattform. Es ist die perfekte Chance für Macher:innen mit hoher Reisebereitschaft, die ein Business von Grund auf mitgestalten und Wolt in einer neuen Sparte zum Erfolg führen wollen. Deine Hauptaufgaben Identifikation und Akquise: Du identifizierst potenzielle Retail-Partner und schließt eigenständig Verträge ab, um unsere Wachstumsziele zu erreichen. Pipeline-Management: Du organisierst deine Vertriebs-Pipeline selbstständig und baust nachhaltige Beziehungen zu Entscheidungsträgern auf. Präsentation: Du präsentierst den Wolt-Service überzeugend in persönlichen Verkaufsgesprächen vor Geschäftsleiter:innen. Einsatz vor Ort: Deine Arbeitswoche besteht aus ca. 1–2 Tagen Kaltakquise (Home Office) und 3 Tagen im Außendienst in NRW (inklusive gelegentlicher Hotelübernachtungen). Teamarbeit: Du arbeitest eng mit anderen Teams zusammen und erhältst kontinuierlichen Support für deinen Erfolg. Unsere Erwartungen: Vertriebserfahrung: Du bringst bereits Erfahrung im Sales mit oder hast dein Verkaufstalent anderweitig unter Beweis gestellt. Kommunikationsstärke: Du bist kontaktfreudig, trittst selbstbewusst auf und besitzt eine hohe Überzeugungskraft. Eigenmotivation: Du zeichnest dich durch Zielstrebigkeit, Hartnäckigkeit und eine lösungsorientierte Arbeitsweise aus. Qualifikation: Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation durch eine Ausbildung bzw. Berufserfahrung. Sprachkenntnisse: Du sprichst fließend Deutsch und verfügst über solide Englischkenntnisse. Was wir dir anbieten: Internationale Atmosphäre: Arbeite in einem global agierenden Technologieunternehmen und gestalte etwas Außergewöhnliches mit. Lern- und Wachstumsmöglichkeiten: Profitiere von einer steilen Lernkurve und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld weiter. Eigenverantwortung: Arbeite selbständig in einem engagierten und dynamischen Team mit flachen Hierarchien. Zusätzliche Benefits: Rabatte auf Wolt-Bestellungen, ÖPNV-Zuschuss, Wellness-Zuschuss (Urban Sports Club), Wunsch-Hardware (z.B. iPhone & MacBook) sowie die Option auf einen Firmenwagen. Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, modernes Büro im Herzen von Köln. Nächste SchritteWenn du in einem wachstumsstarken Umfeld arbeiten, Verantwortung übernehmen und Teil eines ehrgeizigen und lustigen Teams sein möchtest, dann bewirb dich jetzt, um das Gespräch in Gang zu bringen!Bitte beachte, dass wir aufgrund von GDPR keine Bewerbungen per E-Mail akzeptieren. Stelle sicher, dass du dich über unsere Karriereseite bewirbst! Our Commitment to Diversity and Inclusion We're committed to growing and empowering a more inclusive community within our company, industry, and cities. That's why we hire and cultivate diverse teams of people from all backgrounds, experiences, and perspectives. We believe that true innovation happens when everyone has room at the table and the tools, resources, and opportunity to excel.Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

About Wolt At Wolt, we create technology that brings joy, simplicity and earnings to the neighborhoods of the world. In 2014 we started with delivery of restaurant food. Now we're building the delivery of (almost) everything and you'll find us in over 500 cities in 30 countries around the world. In 2022 we joined forces with DoorDash and together we keep on dreaming big and expanding across the globe.Working at Wolt isn't always easy, but it's definitely exciting. Here you'll learn more, build more, and ship more than in most other companies. You'll be challenged a lot, but also have a lot of fun on the way. So, if you're a self-starter with drive and entrepreneurial spirit, this could be the ride of your life.Wolt ist in Deutschland im August 2020 offiziell als Land Nr. 23 gestartet! Seit wir in Berlin begonnen haben, konnten wir mit vielen fantastischen Restaurants zusammenarbeiten, um Zehntausende von hungrigen Kunden zu beliefern. Und jetzt freuen wir uns sehr, dir mitteilen zu können, dass wir gerade unsere Aktivitäten erweitern wollen! Retail-Expansion: Wolt wächst über die Gastronomie hinaus – und du legst in Nordrhein-Westfalen das Fundament dafür. In dieser Rolle erschließt du aktiv Neuland: Du bringst Partner wie Supermärkte, Blumenläden und Drogerien auf unsere Plattform. Es ist die perfekte Chance für Macher:innen mit hoher Reisebereitschaft, die ein Business von Grund auf mitgestalten und Wolt in einer neuen Sparte zum Erfolg führen wollen. Deine Hauptaufgaben Identifikation und Akquise: Du identifizierst potenzielle Retail-Partner und schließt eigenständig Verträge ab, um unsere Wachstumsziele zu erreichen. Pipeline-Management: Du organisierst deine Vertriebs-Pipeline selbstständig und baust nachhaltige Beziehungen zu Entscheidungsträgern auf. Präsentation: Du präsentierst den Wolt-Service überzeugend in persönlichen Verkaufsgesprächen vor Geschäftsleiter:innen. Einsatz vor Ort: Deine Arbeitswoche besteht aus ca. 1–2 Tagen Kaltakquise (Home Office) und 3 Tagen im Außendienst in NRW (inklusive gelegentlicher Hotelübernachtungen). Teamarbeit: Du arbeitest eng mit anderen Teams zusammen und erhältst kontinuierlichen Support für deinen Erfolg. Unsere Erwartungen: Vertriebserfahrung: Du bringst bereits Erfahrung im Sales mit oder hast dein Verkaufstalent anderweitig unter Beweis gestellt. Kommunikationsstärke: Du bist kontaktfreudig, trittst selbstbewusst auf und besitzt eine hohe Überzeugungskraft. Eigenmotivation: Du zeichnest dich durch Zielstrebigkeit, Hartnäckigkeit und eine lösungsorientierte Arbeitsweise aus. Qualifikation: Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation durch eine Ausbildung bzw. Berufserfahrung. Sprachkenntnisse: Du sprichst fließend Deutsch und verfügst über solide Englischkenntnisse. Was wir dir anbieten: Internationale Atmosphäre: Arbeite in einem global agierenden Technologieunternehmen und gestalte etwas Außergewöhnliches mit. Lern- und Wachstumsmöglichkeiten: Profitiere von einer steilen Lernkurve und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld weiter. Eigenverantwortung: Arbeite selbständig in einem engagierten und dynamischen Team mit flachen Hierarchien. Zusätzliche Benefits: Rabatte auf Wolt-Bestellungen, ÖPNV-Zuschuss, Wellness-Zuschuss (Urban Sports Club), Wunsch-Hardware (z.B. iPhone & MacBook) sowie die Option auf einen Firmenwagen. Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, modernes Büro im Herzen von Köln. Nächste SchritteWenn du in einem wachstumsstarken Umfeld arbeiten, Verantwortung übernehmen und Teil eines ehrgeizigen und lustigen Teams sein möchtest, dann bewirb dich jetzt, um das Gespräch in Gang zu bringen!Bitte beachte, dass wir aufgrund von GDPR keine Bewerbungen per E-Mail akzeptieren. Stelle sicher, dass du dich über unsere Karriereseite bewirbst! Our Commitment to Diversity and Inclusion We're committed to growing and empowering a more inclusive community within our company, industry, and cities. That's why we hire and cultivate diverse teams of people from all backgrounds, experiences, and perspectives. We believe that true innovation happens when everyone has room at the table and the tools, resources, and opportunity to excel.Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Unser Team entwickelt für die digitale Marketing-Unit einer zukunftsorientierten Smart-Home-Marke innovative Content-Marketing-Konzepte. Wir steuern die digitale Endkundenkommunikation, denken Content international und verbinden kreative Inhalte mit messbarer Performance. Dafür suchen wir Dich als Werkstudent:in im Digital Marketing – mit einem guten Gespür für Sprache, einem hohen Qualitätsanspruch und Lust, Verantwortung zu übernehmen. Aufgaben In enger Teamzusammenarbeit unterstützt Du dabei, hochwertige Inhalte für unsere digitalen Kanäle umzusetzen: strukturiert, eigenständig und mit Blick für Qualität und Zielgruppe. Dafür erstellst und pflegst Du Inhalte auf Niederländisch und Deutsch für unsere digitalen Kanäle mit den Schwerpunkten Magazin, Webseite und Newsletter. Du unterstützt bei der Redaktions- und Themenplanung und hast aktuelle Content-Updates, Trends und Optimierungspotenziale im Blick. Du recherchierst relevante Themen und bringst eigene Ideen ein (z. B. für Magazinartikel, neue Formate oder Kampagneninhalte), unterstützt bei der Betreuung der Social-Media-Kanäle und bereitest den Content plattformgerecht auf. Die Inhalte pflegst Du in unser Content-Management-System ein und sorgst für eine saubere und strukturierte Veröffentlichung. Qualifikation Du studierst im Bereich Marketing, Medien-/Kommunikationswissenschaften, Journalismus, Germanistik, Niederlandistik oder in vergleichbaren Bereichen Du bringst erste Erfahrung im Digital Marketing oder Content Marketing mit Deine Sprachkenntnisse in Niederländisch und Deutsch in Wort und Schrift sind fließend Du arbeitest sorgfältig, zuverlässig und organisiert, sodass du Aufgaben eigenverantwortlich und mit hohem Qualitätsanspruch umsetzt Du hast keine Berührungsängste mit KI-Tools und nutzt z.B. ChatGPT gerne unterstützend und smart Du kannst uns 16-20 Stunden pro Woche unterstützen Du bist ein:e Teamplayer:in, bringst Dich gerne ein und hast Lust, Dich proaktiv in neue Themen einzuarbeiten Wenn das nach Dir klingt, freuen wir, Dich kennenzulernen! Schick uns bei Deiner Bewerbung gern schon eine Arbeitsprobe (Magazin-Texte, Newsletter, o.ä.) mit, damit wir uns einen Eindruck von Deinen Erfahrungen machen können. Benefits Maximale Flexibilität & Vertrauen: Arbeite dort, wo Du am produktivsten bist: ob im Kölner Office, remote von zuhause oder zeitweise aus dem Ausland. Kein Office-Zwang, keine festen Tage – stattdessen flexible Gleitzeiten und Eigenverantwortung. Wachstum, das zu Dir passt: Profitiere von regelmäßigen Feedbacks und vielfältigen Weiterbildungsangeboten, die Dich fachlich und persönlich weiterbringen. Mehr als Erholung: 27 Tage Urlaub und Sonderurlaub, damit auch Dein Privatleben genug Raum bekommt. Arbeiten op Kölsch: Unser Industrial Office in Köln-Ehrenfeld ist der Ort für Austausch, Kreativität – und unsere legendären Sommer- und Weihnachtsfeiern. Und sonst so: Auf Dich warten eine vergünstigte Urban Sports Club-Mitgliedschaft, Corporate Benefits, unsere kostenlose Snackbar und weitere kleine Extras, die den Alltag einfach besser machen. Zur Kommunikation auf Augenhöhe gehört für uns auch, dass Du uns so ansprechen kannst, wie wir Dich. Da wir uns alle duzen und Du vielleicht auch schon bald zu unserem Team gehörst: Fang' doch in Deiner Bewerbung gleich damit an. Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Sie möchten Qualitätsprozesse weiterentwickeln und SAP QM in einer modernen S/4HANA-Umgebung wirksam verankern? Dann bietet Ihnen diese Inhouse-Rolle die Möglichkeit dazu. Unser Kunde ist ein familiengeführtes Industrieunternehmen mit weltweit über 1.000 Mitarbeitenden. Im Rahmen einer langfristigen Modernisierung werden Qualitäts-, Produktions- und Logistikprozesse ebenso wie die Systemlandschaft konsequent entlang aktueller QM-Standards und regulatorischer Anforderungen weiterentwickelt. Ihre Aufgaben Beratung der Fachbereiche zu SAP QM und integrierten Qualitätsprozessen entlang der Supply Chain Enge Abstimmung mit Produktion, Logistik, Einkauf und Vertrieb Umsetzung und Optimierung von QM-Funktionen (z. B. Prüfplanung, Qualitätslenkung, Reklamationen, Chargenverfolgung) Customizing und Spezifikation von Entwicklungsanforderungen in SAP QM und angrenzenden Modulen Betreuung von Drittsystemen im Qualitätsumfeld (z. B. EHS) Unterstützung bei Audits, Auswertungen sowie Dokumentations- und Nachweispflichten Ihre Qualifikationen Studium der (Wirtschafts-)Informatik o. ä. oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in SAP QM (Customizing, Integration), idealerweise in regulierten Branchen Kenntnisse relevanter Standards (z. B. GMP, HACCP, IFS, BRC) sowie Audit-/Dokumentationspraxis von Vorteil Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1) und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Ihre Benefits Schlüsselrolle in der S/4HANA-Transformation mit Fokus auf QM-Prozesse Gestaltungsspielraum in einem international tätigen Familienunternehmen Moderne SAP-Landschaft und End-to-End-Integration entlang der Supply Chain Flexible Arbeitszeitmodelle mit Homeoffice-Option Attraktive Zusatzleistungen (u. a. Altersvorsorge, Mobilitätszuschüsse, Kantine, Corporate Benefits) Kollegiale Kultur mit kurzen Entscheidungswegen Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Please whitelist the domains "lever.co" and "hire.lever.co" with your email provider to make sure you get our emails. Disclaimer: This is a generic job description for the position stated below. Actual tasks and tools will be discussed further when you reach the final interview stage. Please ensure you apply for the right job based on your location and experience. We prioritize people who can do this successfully! Please only apply for this job if you are located in MX and LATAM Healthcare Virtual Assistant (Remote) Wing is on the exciting mission of redefining the future of work for companies worldwide! We are looking to be the one-stop shop for companies that are looking to build world-class teams & place their operations on autopilot. And we're looking for a Healthcare Virtual Assistant to start immediately! Duties and Responsibilities include but are not limited to: 1. Document new patient and referral intake 2. Manage appointment bookings, cancellations, and rescheduling forPlease mention the word CONSUMMATE and tag RMTg1LjE5NC4yMTcuMjIx when applying to show you read the job post completely (#RMTg1LjE5NC4yMTcuMjIx). This is a beta feature to avoid spam applicants. Companies can search these words to find applicants that read this and see they're human.

Anduril Industries is a defense technology company with a mission to transform U.S. and allied military capabilities with advanced technology. By bringing the expertise, technology, and business model of the 21st century's most innovative companies to the defense industry, Anduril is changing how military systems are designed, built and sold. Anduril's family of systems is powered by Lattice OS, an AI-powered operating system that turns thousands of data streams into a realtime, 3D command and control center. As the world enters an era of strategic competition, Anduril is committed to bringing cutting-edge autonomy, AI, computer vision, sensor fusion, and networking technology to the military in months, not years. About the Role We are seeking a Staff Software Engineer to lead our Distributed Simulation efforts. In this role, you will be responsible for building a new distributed simulation product to enable heterogeneous groups of robots to collaborate together across multiple physical sites. Ideal candidates will be comfortable at all stages of the product life cycle, from initial scoping of user requirements, to the architecture of a solution, to the implementation of that solution. What You'll Do You will be expected to use your prior expertise to make well-reasoned arguments for a design that accounts for: • differing visions of “truth” on the server and client • latency between clients and the server • where to do GPU-intensive computation • registering new robots with the network • shipping software updates without compromising availability • moving data across segregated networks • monitoring of simulation state for post-exercise debugging and reporting Required Qualifications • Eligible to obtain and maintain an active U.S. Top Secret security clearance • Recent (Please mention the word HANDIER and tag RMTE2LjIwMy4yNDAuMzc= when applying to show you read the job post completely (#RMTE2LjIwMy4yNDAuMzc=). This is a beta feature to avoid spam applicants. Companies can search these words to find applicants that read this and see they're human.

Wir sind ein IT‑Beratungsteam, das Unternehmen dabei hilft, ihre Netzwerke fit für die Zukunft zu machen. Dabei geht’s bei uns nicht nur um Technik, sondern auch um Teamgeist, Offenheit und Spaß an neuen Ideen. Wir kombinieren Expertise mit einer lockeren, kollegialen Atmosphäre – hier zählt jede Meinung und dein Beitrag macht echt was aus. Aufgaben Du planst und realisierst moderne Netzwerkarchitekturen – von LAN/WAN bis Security. Du unterstützt unsere Kunden dabei, ihre Infrastruktur sicher, stabil und effizient zu gestalten. Du bringst dich aktiv in Projekten ein – vom ersten Konzept bis zur Umsetzung. Du hast Lust, dich weiterzuentwickeln und neue Technologien auszuprobieren Qualifikation Eine Ausbildung oder ein Studium im IT‑Umfeld (oder einfach viel Erfahrung) Know‑how in Netzwerktechnologien – Cisco, HP, Fortinet oder vergleichbare Systeme Spaß an Beratung und lösungsorientem Arbeiten Teamgeist, Motivation und den Wunsch, Dinge zu bewegen Benefits vor Ort, hybrid oder remote - du entscheidest. Spannende Projekte mit namhaften Kunden Individuelle Weiterbildung und Zertifizierungen – wir investieren in dein Können Flexible Arbeitszeiten und moderne Ausstattung Ein entspanntes, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Raum für Ideen, Humor im Alltag und Kolleg:innen, die zusammenhalten Wenn du Lust auf ein Umfeld hast, in dem du wachsen, gestalten und dich einbringen kannst, freue ich mich auf deine Bewerbung Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Wir sind ein IT‑Beratungsteam, das Unternehmen dabei hilft, ihre Netzwerke fit für die Zukunft zu machen. Dabei geht’s bei uns nicht nur um Technik, sondern auch um Teamgeist, Offenheit und Spaß an neuen Ideen. Wir kombinieren Expertise mit einer lockeren, kollegialen Atmosphäre – hier zählt jede Meinung und dein Beitrag macht echt was aus. Aufgaben Du planst und realisierst moderne Netzwerkarchitekturen – von LAN/WAN bis Security. Du unterstützt unsere Kunden dabei, ihre Infrastruktur sicher, stabil und effizient zu gestalten. Du bringst dich aktiv in Projekten ein – vom ersten Konzept bis zur Umsetzung. Du hast Lust, dich weiterzuentwickeln und neue Technologien auszuprobieren Qualifikation Eine Ausbildung oder ein Studium im IT‑Umfeld (oder einfach viel Erfahrung) Know‑how in Netzwerktechnologien – Cisco, HP, Fortinet oder vergleichbare Systeme Spaß an Beratung und lösungsorientem Arbeiten Teamgeist, Motivation und den Wunsch, Dinge zu bewegen Benefits vor Ort, hybrid oder remote - du entscheidest. Spannende Projekte mit namhaften Kunden Individuelle Weiterbildung und Zertifizierungen – wir investieren in dein Können Flexible Arbeitszeiten und moderne Ausstattung Ein entspanntes, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Raum für Ideen, Humor im Alltag und Kolleg:innen, die zusammenhalten Wenn du Lust auf ein Umfeld hast, in dem du wachsen, gestalten und dich einbringen kannst, freue ich mich auf deine Bewerbung Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Wir sind ein IT‑Beratungsteam, das Unternehmen dabei hilft, ihre Netzwerke fit für die Zukunft zu machen. Dabei geht’s bei uns nicht nur um Technik, sondern auch um Teamgeist, Offenheit und Spaß an neuen Ideen. Wir kombinieren Expertise mit einer lockeren, kollegialen Atmosphäre – hier zählt jede Meinung und dein Beitrag macht echt was aus. Aufgaben Du planst und realisierst moderne Netzwerkarchitekturen – von LAN/WAN bis Security. Du unterstützt unsere Kunden dabei, ihre Infrastruktur sicher, stabil und effizient zu gestalten. Du bringst dich aktiv in Projekten ein – vom ersten Konzept bis zur Umsetzung. Du hast Lust, dich weiterzuentwickeln und neue Technologien auszuprobieren Qualifikation Eine Ausbildung oder ein Studium im IT‑Umfeld (oder einfach viel Erfahrung) Know‑how in Netzwerktechnologien – Cisco, HP, Fortinet oder vergleichbare Systeme Spaß an Beratung und lösungsorientem Arbeiten Teamgeist, Motivation und den Wunsch, Dinge zu bewegen Benefits vor Ort, hybrid oder remote - du entscheidest. Spannende Projekte mit namhaften Kunden Individuelle Weiterbildung und Zertifizierungen – wir investieren in dein Können Flexible Arbeitszeiten und moderne Ausstattung Ein entspanntes, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Raum für Ideen, Humor im Alltag und Kolleg:innen, die zusammenhalten Wenn du Lust auf ein Umfeld hast, in dem du wachsen, gestalten und dich einbringen kannst, freue ich mich auf deine Bewerbung Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Digitale Leute ist die Plattform für Produktmanagement, UX-Design und Engineering. Über Konferenzen, Bootcamps und unsere Community vernetzen wir Fach- und Führungskräfte der Digitalbranche. Gemeinsam mit Partnern wie Airbnb, Porsche Digital, Atlassian oder Rewe Digital gestalten wir die Software-Entwicklung von morgen. Mit der Digitale Leute School bieten wir praxisnahe Weiterbildungen für die Tech-Branche an. Ein Highlight ist unser AI Software Engineering Bootcamp – die ideale Chance für Softwareentwickler:innen, den nächsten Karriereschritt zu machen. Unsere Trainer kommen aus führenden Tech-Unternehmen und vermitteln dir topaktuelles AI-Know-how kombiniert mit Produktmanagement-Methoden für Entwickler:innen. Nach dem Bootcamp unterstützen wir dich aktiv bei der Jobsuche über unser starkes Hiring-Network. Für Arbeitssuchende mit Bildungsgutschein ist die Teilnahme sogar komplett kostenlos. Der nächste Kurs startet bald – und es gibt noch freie Plätze! Diese Inhalte erwarten dich: Aufgaben Vom Entwickler zum Mitgestalter: Während AI repetitive Coding-Aufgaben übernimmt, wächst dein strategischer Einfluss in der Produktentwicklung. Du lernst, Geschäftsmodelle und Nutzerbedürfnisse zu analysieren, Hypothesen zu formulieren und deine Erkenntnisse in Roadmaps und produktnahe Backlogs zu überführen. Architektur & Verantwortung im AI-Zeitalter: Du entwickelst Software, die nicht nur funktioniert, sondern strukturiert und langfristig tragfähig ist – auf Basis bewährter Architekturprinzipien und moderner Patterns. Dabei identifizierst du Risiken beim Einsatz von AI, überwachst deren Entscheidungen und behältst Kosten, API-Limits und System-Performance im Blick. AI-gestützte Entwicklung & Deployment: Du nutzt moderne AI-Tools, um stabile Prototypen oder komplette MVPs zu entwickeln, automatisiert zu testen und sicher zu deployen. Dabei behältst du die AI-Entscheidungen im Blick – von der Qualität und Einhaltung deiner Anforderungen bis hin zur Observability im Livebetrieb. Orchestriere AI als Teammitglied: Du setzt AI gezielt im Team ein, entwickelst Agenten für verschiedene Aufgaben und orchestrierst deren Zusammenarbeit. Dabei automatisierst du Workflows und bindest Unternehmensdaten über etablierte Frameworks wie LangChain oder MCP ein – für echte AI-Features mit Mehrwert. Qualifikation Du hast eine Leidenschaft für Technologie und entwickelst gern Produkte, die Nutzer begeistern. Du bringst solide Kenntnisse in moderner Softwareentwicklung mit Du bist neugierig, ambitioniert und suchst aktiv nach Wegen, dich fachlich weiterzuentwickeln. Du hast Spaß an agilen Methoden (Scrum, Kanban) und arbeitest gerne im Team. Du kannst dich gut in Nutzer und Stakeholder hineinversetzen und verstehst, wie man technische Lösungen aus Produktperspektive denkt. Du bist bereit, dich in komplexe, schnell wachsende Themen wie AI-Entwicklung und Agentic Workflows einzuarbeiten. Du bleibst nicht stehen: Veränderungen im Tech-Stack und neue Tools motivieren dich, statt dich zu verunsichern. Du hast Freude daran, über den Tellerrand hinaus zu denken und technische wie auch produktstrategische Verantwortung zu übernehmen. Benefits Wir bilden dich innerhalb von 3 Monaten remote/online zum AI Software Engineer aus. Wir unterstützen dich, schon während der Weiterbildung ein Unternehmen zu finden, das dir einen Jobeinstieg während oder nach dem Bootcamp bietet Die Ausbildung ist berufsbegleitend möglich Du bekommst einen Mentor, der dich durch das Programm führt und wirst die Arbeit in Product Teams simulieren Nach drei Monaten kannst du als AI Software Engineer mit Zertifikat in Produktteams einsteigen Du erhältst ein Zertifikat, alle Kursmaterial & ein breites Netzwerk. Wir empfehlen für den Kurs ein Sprachniveau von B2 in der deutschen Sprache. Wir freuen uns auf deinen Lebenslauf und deine Bewerbung. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Du willst nicht nur Projekte verwalten, sondern echte Wirkung entfalten? Als IT-Projektmanager (m/w/d) bei der Matusch GmbH übernimmst Du Verantwortung für die Einführung unserer ERP-Softwarelösungen in der Spezialbranche Schwertransport und Krane. In einem kollegialen, offenen Team mit flachen Hierarchien gestaltest Du digitale Prozesse, die bei unseren Kunden spürbar den Unterschied machen. Mit Sitz in Coburg bieten wir Dir flexible Arbeitszeiten, moderne Ausstattung und echte Wertschätzung. Aufgaben Koordination und Leitung von ERP-Einführungsprojekten bei unseren Kunden Zentrale Schnittstelle zwischen IT, Vertrieb, Entwicklung und Anwendern Steuerung paralleler Projekte mit Fokus auf Zeit, Budget und Qualität Analyse und Optimierung kundenspezifischer Geschäftsprozesse Frühzeitige Identifikation von Projektbarrieren und aktive Lösungsfindung Einsatz moderner Tools wie unserer eigenen ERP-Software, SQL und Kollaborationslösungen Strukturierte Kommunikation mit allen Projektbeteiligten Mitwirkung an der Weiterentwicklung unserer Projektstandards und -prozesse Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich IT, Wirtschaftsinformatik, Kommunikation o. Ä. Mindestens 4 Jahre Erfahrung im Projektmanagement – idealerweise mit IT-Bezug Technisches Verständnis, aber keine Programmierkenntnisse erforderlich Versierter Umgang mit digitalen Tools, Datenbanken, CMS & Co. Professionelles Auftreten und Kommunikationsstärke im Kundendialog Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und hohe Eigenverantwortung Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse von Vorteil Benefits Eigenverantwortung statt Mikromanagement Flexible Arbeitszeiten & moderne Arbeitsausstattung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Faire Vergütung inkl. Urlaubs- & Weihnachtsgeld Stabiles Arbeitsumfeld in wachsender, zukunftssicherer Branche Gezielte Weiterbildungsangebote, die zu Dir passen Teamevents & familiäres Betriebsklima Ein Arbeitsplatz, an dem Du wirklich etwas bewegen kannst Klingt nach einem Job, bei dem Du Dich einbringen und weiterentwickeln kannst? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Lass uns gemeinsam die Digitalisierung im Schwertransport weiter vorantreiben! Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Du willst nicht nur Projekte verwalten, sondern echte Wirkung entfalten? Als IT-Projektmanager (m/w/d) bei der Matusch GmbH übernimmst Du Verantwortung für die Einführung unserer ERP-Softwarelösungen in der Spezialbranche Schwertransport und Krane. In einem kollegialen, offenen Team mit flachen Hierarchien gestaltest Du digitale Prozesse, die bei unseren Kunden spürbar den Unterschied machen. Mit Sitz in Coburg bieten wir Dir flexible Arbeitszeiten, moderne Ausstattung und echte Wertschätzung. Aufgaben Koordination und Leitung von ERP-Einführungsprojekten bei unseren Kunden Zentrale Schnittstelle zwischen IT, Vertrieb, Entwicklung und Anwendern Steuerung paralleler Projekte mit Fokus auf Zeit, Budget und Qualität Analyse und Optimierung kundenspezifischer Geschäftsprozesse Frühzeitige Identifikation von Projektbarrieren und aktive Lösungsfindung Einsatz moderner Tools wie unserer eigenen ERP-Software, SQL und Kollaborationslösungen Strukturierte Kommunikation mit allen Projektbeteiligten Mitwirkung an der Weiterentwicklung unserer Projektstandards und -prozesse Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich IT, Wirtschaftsinformatik, Kommunikation o. Ä. Mindestens 4 Jahre Erfahrung im Projektmanagement – idealerweise mit IT-Bezug Technisches Verständnis, aber keine Programmierkenntnisse erforderlich Versierter Umgang mit digitalen Tools, Datenbanken, CMS & Co. Professionelles Auftreten und Kommunikationsstärke im Kundendialog Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und hohe Eigenverantwortung Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse von Vorteil Benefits Eigenverantwortung statt Mikromanagement Flexible Arbeitszeiten & moderne Arbeitsausstattung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Faire Vergütung inkl. Urlaubs- & Weihnachtsgeld Stabiles Arbeitsumfeld in wachsender, zukunftssicherer Branche Gezielte Weiterbildungsangebote, die zu Dir passen Teamevents & familiäres Betriebsklima Ein Arbeitsplatz, an dem Du wirklich etwas bewegen kannst Klingt nach einem Job, bei dem Du Dich einbringen und weiterentwickeln kannst? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Lass uns gemeinsam die Digitalisierung im Schwertransport weiter vorantreiben! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

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WHO ARE WE?Launch Potato is a profitable digital media company that reaches over 30M+ monthly visitors through brands such as FinanceBuzz, All About Cookies, and OnlyInYourState.As The Discovery and Conversion Company, our mission is to connect consumers with the world’s leading brands through data-driven content and technology.Headquartered in South Florida with a remote-first team spanning over 15 countries, we’ve built a high-growth, high-performance culture where speed, ownership, and measurable impact drive success.WHY JOIN US?At Launch Potato, you’ll accelerate your career by owning outcomes, moving fast, and driving impact with a global team of high-performers.Note: This is a contract-to-hire positionMUST HAVE:Demonstrated experience driving video performance, engagement, and watch time, ideally in a revenue-focused environmentStrong understanding of video syndication platforms (MSN preferred) and how they reward engagementHands-on experience with scriptwriting, editing feedback, and video optimizationComfort managing freelancers, assigning work, and overseeing quality and deadlinesAbility to analyze performance metrics and translate insights into actionable improvementsStrong organizational skills and comfort juggling multiple projects at onceExcellent written and verbal communication skills in a remote environmentWillingness to experiment, test, and iterate quicklyOpenness to incorporating AI tools into scripting, ideation, and workflow optimizationEXPERIENCE: 3+ years in video strategy, video production, or performance-driven video roles within digital media, performance marketing, or content monetization. Personal finance experience or familiarity strongly preferred.YOUR ROLEYou’ll own the strategy, planning, and performance of FinanceBuzz’s video content, with a primary focus on syndication platforms (especially MSN) where revenue is driven by consumed seconds of video. Secondarily, you’ll support video publishing and optimization for YouTube and social platforms.This is a highly hands-on role. You’ll be directly involved in topic selection, scripting, editing feedback, thumbnail and on-screen graphic optimization, and performance analysis. Your goal is simple but ambitious: scale video revenue significantly over time while maintaining high-quality, trustworthy personal finance content.To succeed in this role, you’ll need strong instincts for what keeps viewers watching, comfort working with performance data, and the ability to manage multiple contributors and workflows at once. You should be equally comfortable zooming out to plan a content roadmap and zooming in to rewrite a script or leave frame-by-frame feedback.This role is contract-to-hire and will play a key role in growing video from its current state (~$15K/month) into a $500K+ annual revenue stream.SUCCESS LOOKS LIKESelecting video topics that consistently maximize viewer engagement, watch time, and revenueOptimizing scripts to increase retention, clarity, and completion ratesImproving thumbnail and on-screen graphic performance through testing and iterationBuilding and maintaining an efficient, scalable video workflowManaging freelancers effectively: assigning work, giving clear feedback, and coordinating payments and budgetsMaintaining high quality and brand consistency across all video contentMonitoring video performance metrics and proactively identifying opportunities for improvementGrowing video revenue from its current level toward a $500K+ annual run rateEstablishing FinanceBuzz as a trusted and engaging personal finance video brandCORE RESPONSIBILITIESOwn the video content strategy for syndication platforms, with a primary focus on MSNPlan and maintain the video content calendarWrite, edit, and optimize video scriptsProvide detailed feedback to video editors and designersOptimize thumbnails, titles, and on-screen graphics for engagementOversee video production workflows for speed, quality, and consistencyManage freelance contributors and coordinate with internal stakeholders on budgets and paymentsConduct quality control on all video outputsTrack and report on video performance metrics and revenueCOMPETENCIESPerformance-Driven: Obsessed with engagement, watch time, and revenue outcomesDetail-Oriented: Catches issues before they go live and pushes for constant improvementStrategic & Tactical: Thinks big-picture while staying deeply involved in executionOwnership Mentality: Treats the video business as their own and takes responsibility for resultsAdaptable: Thrives in a fast-changing environment and adjusts strategy based on performance dataCollaborative: Works closely with editorial, design, and operations partnersCoachability: Welcomes feedback and actively seeks ways to improve systems and outputWant to accelerate your career? Apply now!Since day one, we've been committed to having a diverse, inclusive team and culture. We are proud to be an Equal Employment Opportunity company. We value diversity, equity, and inclusion. We do not discriminate based on race, religion, color, national origin, gender (including pregnancy, childbirth, or related medical conditions), sexual orientation, gender identity, gender expression, age, status as a protected veteran, status as an individual with a disability, or other applicable legally protected characteristics.Originally posted on Himalayas

Wir sind emerve. Eine HubSpot-Beratung mit klarem Fokus auf Befähigung statt Abhängigkeit. Als HubSpot-Platin-Partner begleiten wir B2B-Unternehmen dabei, Marketing, Vertrieb und Kundenservice strukturiert aufzubauen – mit durchdachten CRM-Prozessen, sauberer Datenbasis und Automatisierungen, die wirklich entlasten. Was uns dabei besonders wichtig ist? Unsere Kunden sollen verstehen, was wir tun und warum wir es tun. Deshalb setzen wir nicht einfach Workflows um, sondern erklären jeden Schritt transparent – oft begleitet durch kurze Videos, Dokumentationen und praxisnahe Beispiele. Wissen teilen gehört bei uns zum Selbstverständnis. Beratung auf Augenhöhe statt Agenturdenken Wir sehen uns nicht als klassische Agentur, die Aufgaben „abarbeitet“. Wir arbeiten beratend, strategisch und immer auf Augenhöhe. Gemeinsam mit unseren Kunden entwickeln wir Lösungen, die langfristig funktionieren und intern weitergeführt werden können. Genau deshalb sind Enablement, Schulung und saubere Strukturen fester Bestandteil unserer Projekte. Du fragst dich, wie das konkret aussieht? Ob HubSpot-Onboarding, laufende Optimierung oder strategisches RevOps-Sparring (Revenue Operations – das Zusammenspiel von Marketing, Sales und Customer Success): Wir denken Prozesse ganzheitlich und setzen dort an, wo sie echten Mehrwert schaffen. Arbeiten bei emerve: Lernen, verstehen, Verantwortung übernehmen Bei emerve bekommst du Raum, um dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Gerade in Junior- oder Trainee-Rollen bedeutet das: Du wirst Schritt für Schritt an CRM-Themen herangeführt, verstehst Zusammenhänge und übernimmst früh Verantwortung – immer mit erfahrenen Kolleg:innen an deiner Seite. Wir arbeiten strukturiert, transparent und mit klarer Kommunikation. Tools wie HubSpot und Asana gehören für uns genauso dazu wie regelmäßiger Austausch, Feedback und das gemeinsame Nachdenken über bessere Lösungen. Kurz gesagt: Wenn du CRM nicht nur bedienen, sondern wirklich verstehen willst, bist du bei emerve genau richtig. Aufgaben Du betreust gemeinsam mit erfahrenen Kolleg:innen unsere B2B-Kundinnen entlang ihrer Inbound-Marketing- und Marketing-Automation-Strategie – sowohl operativ als auch konzeptionell. Du nimmst Anforderungen aus Marketing und Vertrieb auf, strukturierst diese und begleitest die Umsetzung in neuen oder bestehenden HubSpot-Instanzen. Du unterstützt bei der Implementierung von HubSpot oder analysierst bestehende Setups, um Prozesse, Datenstrukturen und Automationen gezielt zu optimieren. Du integrierst Formulare, Landing Pages und weitere Systeme und sorgst für ein sauberes Zusammenspiel aller relevanten Tools. Du erkennst Optimierungspotenziale entlang der Customer Journey und setzt konkrete Verbesserungen direkt um. Du berätst unsere Kundinnen zu Themen rund um Inbound-Marketing, HubSpot sowie Marketing-, Sales- und CRM-Prozesse und erklärst Zusammenhänge verständlich und praxisnah. Qualifikation Du bist offen für Neues, kommunikationsfreudig und hast Freude an der Zusammenarbeit im Team. Gleichzeitig hast du Lust, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Du bist digitalaffin und interessierst dich für Online-Marketing. Ob Studium mit Marketing-Bezug, erste Praxiserfahrung, Praktikum oder Quereinstieg: Entscheidend ist deine Motivation, dich tief in CRM-, Inbound-Marketing- und Automations-Themen einzuarbeiten. Du bringst ein echtes Interesse an HubSpot, Inbound-Marketing und Marketing-Automation mit und möchtest verstehen, wie Systeme, Prozesse und Daten zusammenspielen. Du kannst dir Zusammenhänge logisch erschließen und hast ein gutes Gespür dafür, auch komplexe Sachverhalte verständlich zu erklären und anschaulich darzustellen. Du gehst offen in die Kundenkommunikation und siehst den regelmäßigen Austausch als wichtigen Teil deiner Arbeit. Du möchtest dich aktiv ins Team einbringen, eigene Ideen entwickeln und Impulse setzen – fachlich wie organisatorisch. Du arbeitest strukturiert und behältst auch bei mehreren Themen den Überblick. Du hast erste Erfahrungen im Projektmanagement gesammelt oder ein gutes Verständnis für strukturierte Arbeitsweisen. Du verfügst über Kommunikations- und Koordinationsstärke, sowohl intern als auch extern. Du arbeitest eigenverantwortlich, denkst lösungsorientiert und gehst Themen pragmatisch an. Du bringst eine Hands-on-Mentalität mit und setzt Dinge gerne direkt um – nicht nur in der Theorie. Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse, jeweils in Wort und Schrift, und kannst dich sicher im beruflichen Kontext ausdrücken. Benefits Klare Entwicklungs- und Perspektivwege mit transparenter Aussicht auf deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung. Wir begleiten dich dabei, deine Stärken gezielt auszubauen. Vielfältige Weiterbildungs­möglichkeiten – fachlich, methodisch und im Umgang mit HubSpot. Dein Lernen ist fester Bestandteil deiner Arbeit. Ein strukturiertes, 12-monatiges Trainee-Programm mit klarem Fokus auf HubSpot-Consulting, CRM-Prozesse und Inbound-Marketing. Ein monatliches Bruttogehalt von 2.500 € während des Traineeships mit der Perspektive auf einen Einstieg als Junior CRM Manager nach Abschluss des Programms. Ein eigenes MacBook Pro & Apple AirPods Pro 30 Tage Urlaub pro Jahr für Erholung und Ausgleich. 100% Homeoffice – arbeiten von wo du willst. Individuelle Einzelcoachings, abgestimmt auf deinen aktuellen Wissensstand und deine Entwicklungsschritte. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Wir sind emerve. Eine HubSpot-Beratung mit klarem Fokus auf CRM, Marketing-Automatisierung und saubere Prozesse im B2B-Umfeld. Als HubSpot-Platin-Partner unterstützen wir Unternehmen dabei, Marketing, Vertrieb und Kundenservice strukturiert aufzubauen und sinnvoll miteinander zu verzahnen. Dabei verfolgen wir einen klaren Ansatz: Wir schaffen keine Abhängigkeiten. Statt einfach Lösungen „fertig auszuliefern“, befähigen wir unsere Kundinnen, HubSpot und ihre CRM-Prozesse langfristig selbst zu verstehen und weiterzuentwickeln. Deshalb gehören Dokumentationen, Schulungen und erklärende Videos bei uns genauso zur Arbeit wie die eigentliche Umsetzung. Wir verstehen uns nicht als klassische Agentur, sondern als Beratung auf Augenhöhe. Gemeinsam mit unseren Kundinnen analysieren wir bestehende Prozesse, denken Customer Journeys ganzheitlich und setzen dort an, wo Automatisierung echten Mehrwert bringt. Strukturiert, transparent und immer mit Blick auf nachhaltige Ergebnisse. Aufgaben • Du betreust gemeinsam mit erfahrenen Kolleg:innen unsere B2B-Kundinnen in den Bereichen CRM, Inbound-Marketing und Marketing-Automation – operativ wie auch konzeptionell. • Du nimmst Anforderungen aus Marketing und Vertrieb auf, strukturierst diese und begleitest die Umsetzung in HubSpot. • Du arbeitest an der Implementierung neuer HubSpot-Instanzen oder analysierst und optimierst bestehende Setups. • Du integrierst Formulare, Landing Pages und angebundene Systeme und sorgst für saubere Datenflüsse. • Du erkennst Optimierungspotenziale entlang der Customer Journey und setzt konkrete Verbesserungen direkt um. • Du berätst Kundinnen zu HubSpot-Funktionen sowie zu Marketing-, Sales- und CRM-Prozessen und erklärst Zusammenhänge verständlich und praxisnah. Qualifikation Du hast bereits erste bis mehrjährige Berufserfahrung im Umgang mit CRM-Systemen gesammelt und verfügst über ein belastbares, praxisnahes Skillset. Du bringst 1–3 Jahre Erfahrung in der Arbeit mit CRMs wie HubSpot oder vergleichbaren Systemen mit und kennst deren grundlegende Logik und Datenstrukturen. Du hast Erfahrung in der Auswertung von CRM-Daten, insbesondere im Kontext von Lead-Generierung, Lead-Qualifizierung und Kundengewinnung. Du hast bereits mit E-Mail-Marketing-Tools wie Mailchimp, Klaviyo oder ähnlichen Systemen gearbeitet und verstehst, wie Kampagnen, Listen und Automationen zusammenspielen. Du hast Erfahrung in der Optimierung und Automatisierung von Prozessen, zum Beispiel mit Zapier oder vergleichbaren Tools. Du hast bereits mit Content-Management-Systemen (CMS) wie WordPress, TYPO3, HubSpot CMS oder ähnlichen Lösungen gearbeitet. Du verfügst über Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau und kannst dich sicher in Wort und Schrift ausdrücken. Du besitzt verhandlungssichere Englischkenntnisse und kannst auch in englischer Sprache professionell kommunizieren. Benefits • Klare Entwicklungs- und Perspektivwege mit transparenter fachlicher Weiterentwicklung im CRM- und HubSpot-Umfeld. • Kontinuierliche Weiterbildung durch interne Schulungen, Praxisprojekte und individuelles Sparring. • Ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit echten Kundenprojekten und Verantwortung ab dem ersten Tag. • Ein Jahresgehalt zwischen 36.000 € und 42.000 € brutto bei einer Vollzeitstelle, abhängig von Erfahrung und Entwicklung. • 100 % Remote-Arbeit: Du arbeitest vollständig im Homeoffice – flexibel und ortsunabhängig. • Die Junior-Position kann optional auch als 4-Tage-Woche umgesetzt werden. • Ein MacBook Pro sowie AirPods Pro als Arbeitsausstattung. • 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei Vollzeit). • Individuelle Coachings, abgestimmt auf deinen Wissensstand und deine persönlichen Entwicklungsschritte. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Wir, die Michael Krohn Consulting, sind eine Personalberatung die ausschließlich für den Automobilhandel arbeit. Wir vermittelne Fachkräfte ausschließlich in Festanstellung - KEINE Zeitarbeit! Wir suchen im Auftrag einer großen Retail-Gruppe dringend einen Sales Controller (m/w/d) für den Vertriebsinnendienst in 50% Homeoffice und 50% vor Ort. Aufgaben Vorbereitung, Überwachung und Nachsteuerung relevanter Qualitäts-, Netz- und Vertriebskennzahlen sowie Überwachung von Budgets Analyse, Bewertung und Reporting der gruppenweiten Vertriebsaktivitäten mit anschließender Schlussfolgerung möglicher Erfolgsfaktoren und Maßnahmen Mitgestaltung und Nachverfolgung von Maßnahmen und zentral gesteuerten Vertriebsaktivitäten Enge Abstimmung mit den Vertriebsverantwortlichen in den einzelnen Niederlassungen und Unterstützung bei der Umsetzung von zentralen Maßnahmen Mithilfe beim Budget- und Forecastprozess Vertrieb Vorbereitung von Analysen und Präsentationen für die lokale Geschäftsführung und die Europazentrale Weiterentwicklung und Aufbau neuer Reportings und Dashboards für den Vertrieb Möglichkeit eigene Projekte zu verantworten Qualifikation Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Controlling oder eines vergleichbaren Studienganges Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Automobilbereich vorteilhaft Unternehmerisches Denken Analytische und systematische Arbeitsweise und teamorientierter Arbeitsstil Fließend in Englisch; Sprachkenntnisse Französisch vorteilhaft Hohe Belastbarkeit und Flexibilität Sehr gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere Excel und PowerPoint Kenntnisse im Bereich PowerQuery wünschenswert Benefits Unbefristetes Arbeitsverhältnis Übertarifliche Entlohnung Urlaubsgeld Weihnachtsgeld Übertarifliches Weihnachtsgeld (50%) ab 6 Jahren Betriebszugehörigkeit Vollzeitbeschäftigung bei 36,5 Stunden/Woche Geregelte Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto 30 Tage Urlaubsanspruch pro Jahr Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit sehr großzügigen Prämien Mitarbeiterleasing Neuwagen, Mitarbeiterrabatte Eigene Weiterbildungsakademie Fahrradleasing Betriebliches Gesundheitsmanagement, z.T. mit finanzieller Unterstützung Firmenevents, Betriebliche Altersvorsorge Sorgfältige Einarbeitung Interessiert? Dann bewerben Sie sich und werden Teil des Teams. Hierbei handelt es sich um eine unbefristete Festanstellung. Wir helfen und betreuen Sie kostenfrei durch den Bewerbungsprozess. Bitte sende uns deinen Lebenslauf mit Lichtbild per E-Mail. Der Ansprechpartner ist Michael Krohn - telefonische Vorabinformation unter 0171-5527829 Wir freuen uns auf Sie! Find Jobs in Germany on Arbeitnow