Jobs in Brazil

Wir sind eine junge, wachsende Hotelgruppe und suchen ab sofort eine motivierte Assistenz der Hoteldirektion / Assistant General Manager (m/w/d) für unsere Hotels in Freiburg im Breisgau. Aktuell betreiben wir zwei Häuser: Ein Hotel mit 132 Zimmern, Fitnessbereich, Sauna mit kleinem Wellness sowie Seminarflächen am Stadtrand (Merzhausen) und ein Boutique-Hotel mit 42 Zimmern im Herzen der Stadt mit der beliebten Bar „The Secret“. Für unser Team suchen wir eine kreative, ambitionierte und flexible Persönlichkeit, die Lust hat, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit uns zu wachsen. Mit weiteren Projekten und Hoteleröffnungen bieten wir spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Aufgaben Unterstützung der Hoteldirektion im operativen und administrativen Tagesgeschäft Stellvertretende Leitung des Hotelbetriebs in Abwesenheit der Direktion Administrative Organisation rund um Hotelbetrieb und Personal Planung, Monitoring und Kontrolle von Budgets Koordination der Abteilungen zur Sicherstellung effizienter Abläufe und optimaler Gästeerlebnisse Qualitätskontrolle und Sicherstellung der Servicestandards Analyse von Verkaufszahlen sowie Betreuung und Optimierung von Vertriebskanälen und Systemen Koordination von Einkauf, Waren und Lieferanten Unterstützung im Recruiting sowie Einarbeitung neuer Mitarbeitender gemeinsam mit den Abteilungsleitungen Gästemanagement, Beschwerdehandling und Krisenmanagement Qualifikation Erfahrung in der Hotellerie, idealerweise mit erster Führungs- oder Koordinationserfahrung Organisationstalent und Hands-on-Mentalität Teamfähigkeit, Flexibilität und Eigeninitiative Ambitionierte und kreative Arbeitsweise Unternehmerisches Denken und Verantwortungsbewusstsein Sehr gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse Benefits Verantwortungsvolle Position in einer wachsenden Hotelgruppe Ein junges, motiviertes Team und angenehme Arbeitsatmosphäre Flexible Arbeitsbedingungen und Gestaltungsspielraum je nach operativem Bedarf Spannende Perspektiven durch neue Hoteleröffnungen und Projekte Attraktive, leistungsgerechte Vergütung Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Raum für eigene Ideen und persönliche Entwicklung Abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit viel Gestaltungsspielraum Wenn dich ein dynamischer Arbeitsalltag begeistert, du gerne mit Menschen arbeitest und aktiv an neuen Hotelprojekten mitwirken möchtest, freuen wir uns sehr darauf, dich kennenzulernen. Werde Teil unseres Teams in Freiburg und begleite uns auf dem Weg, einzigartige Hotels und unvergessliche Gästeerlebnisse zu schaffen. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Wir sind eine junge, wachsende Hotelgruppe und suchen ab sofort eine motivierte Assistenz der Hoteldirektion / Assistant General Manager (m/w/d) für unsere Hotels in Freiburg im Breisgau. Aktuell betreiben wir zwei Häuser: Ein Hotel mit 132 Zimmern, Fitnessbereich, Sauna mit kleinem Wellness sowie Seminarflächen am Stadtrand (Merzhausen) und ein Boutique-Hotel mit 42 Zimmern im Herzen der Stadt mit der beliebten Bar „The Secret“. Für unser Team suchen wir eine kreative, ambitionierte und flexible Persönlichkeit, die Lust hat, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit uns zu wachsen. Mit weiteren Projekten und Hoteleröffnungen bieten wir spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Aufgaben Unterstützung der Hoteldirektion im operativen und administrativen Tagesgeschäft Stellvertretende Leitung des Hotelbetriebs in Abwesenheit der Direktion Administrative Organisation rund um Hotelbetrieb und Personal Planung, Monitoring und Kontrolle von Budgets Koordination der Abteilungen zur Sicherstellung effizienter Abläufe und optimaler Gästeerlebnisse Qualitätskontrolle und Sicherstellung der Servicestandards Analyse von Verkaufszahlen sowie Betreuung und Optimierung/Pflege von Vertriebskanälen und Systemen Koordination von Einkauf, Waren und Lieferanten Unterstützung im Recruiting sowie Einarbeitung neuer Mitarbeitender gemeinsam mit den Abteilungsleitungen Gästemanagement, Beschwerdemanagement und Krisenmanagement Qualifikation Erfahrung in der Hotellerie, idealerweise mit erster Führungs- oder Koordinationserfahrung Organisationstalent und Hands-on-Mentalität Teamfähigkeit, Flexibilität und Eigeninitiative Ambitionierte und kreative Arbeitsweise Unternehmerisches Denken und Verantwortungsbewusstsein Sehr gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse Benefits Flexible Arbeitsbedingungen Verantwortungsvolle Position in einer wachsenden Hotelgruppe Ein junges, motiviertes Team und angenehme Arbeitsatmosphäre Spannende Perspektiven durch neue Hoteleröffnungen und Projekte Attraktive, leistungsgerechte Vergütung Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Raum für eigene Ideen und persönliche Entwicklung Abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit viel Gestaltungsspielraum Wenn dich ein dynamischer Arbeitsalltag begeistert, du gerne mit Menschen arbeitest und aktiv an neuen Hotelprojekten mitwirken möchtest, freuen wir uns sehr darauf, dich kennenzulernen. Werde Teil unseres Teams in Freiburg und begleite uns auf dem Weg, einzigartige Hotels und unvergessliche Gästeerlebnisse zu schaffen. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Standort: Braunschweig/Germany Bereich: Projektmanagement / Kommunikation / Kampagnen Vollzeit, 40 Stunden Ahead. Mit Struktur, Verantwortung und Teamgeist. Wir suchen dich als Projektmanagerin – mit Organisationstalent, kühlem Kopf und Empathie. Du sorgst für reibungslose Abläufe zwischen Kundinnen, internen Teams und externen Partnern. Du denkst in Timings, Budgets und Lösungen – und liebst es, wenn Dinge funktionieren. Klingt nach dir? Aufgaben Kaufmännische Planung und Durchführung von Multichannel-Kampagnen und innovativen Projekten Organisation und Steuerung eines reibungslosen Projektablaufs sowie effiziente Ressourcenplanung Schnittstelle zwischen Kundinnen, internen Projektteams und externen Dienstleistern Erstellung und Pflege von Angeboten, Rechnungen, Projektplänen und Reportings Budgetkontrolle, Controlling und Qualitätssicherung Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Marketingkommunikation, Projektmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Agenturumfeld oder vergleichbarer Projektstruktur Sicherer Umgang mit Microsoft Office sowie digitalen Tools zur Projektsteuerung Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C2) und gute Englischkenntnisse Kommunikatives, engagiertes und strukturiertes Auftreten Freude an lösungsorientierter Zusammenarbeit mit Kundinnen und Teams Benefits Eine offene, wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team Spannende Kundenprojekte mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum hybriden Arbeiten Bike-Leasing-Angebot für umweltfreundliche Mobilität Individuelle Entwicklungsperspektiven und Weiterbildung Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren Unternehmen Diversity bei Gingco Vielfalt inspiriert. Deshalb fördern wir eine Arbeitsumgebung, in der unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Biografien willkommen sind. #projektmanagement #teamplay #handelsmarketing #automotive #kommunikation #growwithus Bereit für den nächsten Karriereschritt? Bewerbung bitte Gehaltsvorstellung und möglichem Einstiegstermin. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Du liebst Social Media, denkst in Kampagnen und klickst dich genauso gern durch Shopify wie durch den Meta Ads Manager? Dann werde Teil unseres Teams und unterstütze uns beim weiteren Wachstum. Seit 2020 unterstütze ich als selbstständige Marketing- und Social-Media-Strategin Unternehmen dabei, sichtbar zu werden und nachhaltig zu wachsen. Der Fokus liegt auf: Social Media Marketing (Instagram & Facebook) Performance-Marketing mit Meta Ads Aufbau und Optimierung von Shopify- und WooCommerce-Shops Strategischer Markenentwicklung Ich arbeite eng mit meinen Kund:innen zusammen – praxisnah, strategisch und umsetzungsstark. Als Arbeitgeberin biete ich dir nicht nur Flexibilität, sondern die Möglichkeit, echte Verantwortung zu übernehmen, Prozesse mitzugestalten und direkt an spannenden Kundenprojekten mitzuwirken. Aufgaben Unterstützung bei der Betreuung von Social-Media-Kanälen Erstellung und Mitentwicklung von Redaktionsplänen Unterstützung im Meta Ads Manager (Kampagnenanlage, Monitoring, Optimierung) Pflege und Optimierung von Shopify-Shops Unterstützung bei WordPress- und WooCommerce-Projekten Mitarbeit bei Online-Marketing-Strategien und Kampagnen Qualifikation Kenntnisse in WordPress, WooCommerce und Shopify Erfahrung mit Meta (Facebook & Instagram) Idealerweise erste Erfahrung im Meta Ad Buying Verständnis für Social-Media-Strategien und Content-Planung Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Interesse an E-Commerce und Performance-Marketing Benefits Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeit Ein kleines, persönliches Team mit direkter Abstimmung Eigenverantwortliches Arbeiten und Raum für Ideen Die Chance, aktiv am Wachstum eines Unternehmens mitzuwirken Wenn du Lust hast, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit uns zu wachsen, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Remmert ist spezialisiert auf automatisierte Lager- und Logistiksysteme. Wir wissen, wie man Bleche, Langgüter und Werkstücke platzsparend lagert und vollautomatisch bewegt. Maschinenbau/ Automation/Logistik - eine Branche mit Zukunftsperspektive! Seit 1945 sind wir ein familiengeführtes Unternehmen und das leben wir - Entwicklungsperspektiven, Kommunikation auf Augenhöhe und kurze Entscheidungswege. Wir wachsen kontinuierlich und suchen Kollegen/innen, die unser Team tatkräftig unterstützen. Als Softwareentwickler / Ingenieur(gn) für KI-Robotik unterstützt du bei der Neuentwicklung unserer KI-Robotik Systeme. Diese Stelle wird in der Einarbeitungsphase in einer Kooperation mit dem Frauenhofer Institut erfolgen. Aufgaben Entwicklung, Integration und Simulation von KI-basierten Robotersystemen in der Intralogistik Konzeption und Integration von Steuerungs- und Kommunikationsarchitekturen auf Basis von ROS2 Entwicklung von Softwarekomponenten für Bahnplanung, Sensorfusion und Verhaltenskoordination Mitwirkung bei Systemdesign und Sicherheitskonzepten (Funktionale Sicherheit, Fallback-Strategien) Aufbau und Test von Prototypen, SIL/HIL-Umgebungen und digitalen Zwillingen Zusammenarbeit mit KI- und Simulationsspezialistinnen Dokumentation, Code-Reviews, CI/CD und Versionsmanagement im Team Unterstützung bei Kundendemonstrationen und Schulungen von Mitarbeiterinnen Qualifikation Abgeschlossenes Hochschulstudium in Robotik, Mechatronik, Informatik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung (Master oder vergleichbar) Erfahrung im ROS2-Ökosystem, insbesondere in der Arbeit mit RCL/RMW, tf2, ros2_control, MoveIt 2 und deren Integration in Robotersysteme Kenntnisse in Planungs- und Regelungsansätzen für autonome und kollaborative Robotersysteme, insbesondere im Kontext von Greif-, Manipulations- und Materialflusssystemen Gute Programmierkenntnisse in Python und/oder C++ inklusive testgetriebener und Git-basierter Entwicklung Erfahrung mit Simulationswerkzeugen, z. B. KUKA.Sim, Visual Components, NVIDIA Isaac Sim, Gazebo/Ignition oder MuJoCo, zur virtuellen Inbetriebnahme und Validierung Kompetenz in Fehleranalyse, Debugging und Performanceoptimierung auf System-, Middleware- und Applikationsebene im Bereich der Robotik und Automatisierung Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (mindestens C1), insbesondere für die Zusammenarbeit in interdisziplinären und internationalen Entwicklungs- und Forschungsteams Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub Sonderboni wie Gewinnbeteiligung, Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter, E-Bike Leasing, Anwesenheitsprämie und Fitnessstudiozuschuss Moderne Ausstattung Kaffee, Obst und Gemüse zum freien Verzehr Entwicklungsperspektiven in Form von regelmäßigem Austausch und Jahresgesprächen Förderung von Weiterbildungen mit vorhandenem Katalog für alle Berufsgruppen Regelmäßige Mitarbeiterevents (Sommerausflug, Wandertage sowie Weihnachtsfeiern für alle Kollegen und deren Familie) Betriebliche Altersvorsorge (Unterstützung der betrieblichen Altersvorsorge durch ein Zuschussmodell mit attraktiven Arbeitgeberbeiträgen) Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.A. Gesundheitschecks, Vorsorgemaßnahmen während der Arbeitszeit, Laufgruppe, Teilnahme an Firmenläufen) Du bist eine langfristig orientierte Persönlichkeit und kannst Dir vorstellen zum Team Remmert zu gehören? Dann freue ich mich auf Deine Bewerbung. Mona Greve 05732 - 896-406 0160 - 95292435 (WhatsApp möglich) Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

About the Founder Institute: The Founder Institute (FI) is the world's largest pre-seed startup accelerator. We’ve helped launch over 6,500 companies in 200+ cities globally, which have raised in total over $1.75BN of funding.We’re looking for a Global Marketing Operations Manager with a love for startups to join our team. We are based in Silicon Valley and have remote team members across Colorado, New York, Pennsylvania, Bulgaria, India, the U.K, and Brazil. Our success has been documented in the New York Times, BusinessWeek, Forbes, TechCrunch,and more.You will have the opportunity to see entrepreneurship from every angle and work for a company whose mission is to empower entrepreneurs across the globe.About the Role:The Global Marketing Operations Manager will report to the Head of Growth and will:What will you do?Develop local marketing plans, frameworks, and best-practices that can be repeated across multiple FI accelerators worldwideInteract with Local Leaders and Account Managers to troubleshoot marketing issues, collect feedback, run experiments, and spearhead new projectsTrain Local Leaders on our latest findings and best practices, maintain internal guides and resources, and develop ways to ensure this information is always at their fingertipsContinuously strive to make local marketing easier by streamlining complex processes and documentationAssist in the promotion of local accelerators via content, email, social media, public relations, and inbound-marketing techniquesCoordinate day-to-day marketing activities, and assist in the production of marketing assets, copy, and campaignsAnd much more - at FI everyone wears a number of different hats and is expected to be a self-starter!What are we looking for?Native or business-fluent in EnglishExcellent writing/ copywriting skillsExcellent verbal communication skills (client management or sales experience a HUGE plus)Experience working in startups and/or venture capital, with a deep understanding of accelerators and the startup communityExperience and knowledge of content marketing, email marketing, social media marketing, and public relations best practicesExceptional attention to detail, autonomous time managementExperience in the startup/ entrepreneurship or venture capital industryIntrinsic desire for learning, experimentation, and career advancementAbility to work in a fast-paced and sometimes stressful environmentWhat We Offer:An opportunity to work with a global company and learn about the world through the lens of entrepreneurshipGreat opportunity for growth within a small, energetic team of ~25 remote employeesCompetitive compensation package commensurate with experienceFlexible working schedule with remote work and access to a coworking space. This position is virtual, will require the candidate to work Monday-Friday, and will report to the Head of Growth.Salary Range: Commensurate with experienceOriginally posted on Himalayas

Seit 2017 verändert HiSERV den GSE-Markt durch hervorragende Qualität, hohe Flexibilität sowie einen fairen und transparenten Preis. Wir steuern und bieten unseren Kunden eine junge und moderne Flotte von mehr als 14.000 Einheiten. Mit Kurzzeitmiete, Pay-per-Use und Echtzeit-Tracking erfüllen wir die Anforderungen unserer Kunden optimal. Zu unseren Kunden zählen renommierte Unternehmen im Bereich Ground Handling, Airlines und auch Flughäfen in Europa. Durch den Einsatz innovativer digitaler Lösungen liefern wir zuverlässige Daten zur Optimierung von Nutzung und Kosten. Wir bieten ein breites Portfolio an zusätzlichen Dienstleistungen rund um die GSE-Vermietung: Beratung, Wartung, Flottenmanagement, Schulung und mehr. Für unseren Standort am Flughafen Leipzig / Sandersdorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n KFZ-Meister (m/w/d) - Luftfahrtbodengeräte & Werkstattkoordination Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Elektriker mit Meistertitel (m/w/d), der unseren Workshop Manager in der fachlichen Leitung der Werkstatt unterstützt und Verantwortung im operativen Tagesgeschäft übernimmt. Deine Aufgaben im Detail Ganzheitliche Serviceberatung und Betreuung der Kunden Aktive Unterstützung des Teams bei Reparatur-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten von elektrischen Systemen und Komponenten an Luftfahrtbodengeräten Diagnose und Behebung elektrischer Störungen sowie Sicherstellung der Teileverfügbarkeit vor Reparaturbeginn Durchführung und Überwachung von Wartungen, Inspektionen und Instandsetzungen zur Gewährleistung von Sicherheit, Funktionalität und Einsatzbereitschaft Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben, Sicherheits- und Qualitätsstandards sowie vollständige Dokumentation im System Mitwirkung an der Optimierung von Arbeitsabläufen und Reparaturprozessen sowie Vorbereitung der Geräte für den Kundeneinsatz und den Betrieb an Flughäfen Stellvertretende operative Werkstattleitung Unterstützung bei komplexer und anspruchsvolleren Ersatzteilbeschaffung Dein Profil Abgeschlossene Meisterprüfung im KFZ- oder NFZ-Handwerk, Bereich Elektronik Mehrjährige Berufserfahrung im Werkstattumfeld von Vorteil Kenntnisse in der Steuerungstechnik und im Lesen von Schaltplänen. Mindestens gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Hohe Service- und Kundenorientierung Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Du besitzt/erlangst eine gültige Zuverlässigkeitsüberprüfung gemäß §7 Luftsicherheitsgesetz Führerschein der Klasse B Wir bieten dir Ein hoch interessantes und nicht standardisiertes Aufgabenfeld mit viel Gestaltungsspielraum Ein attraktives und wettbewerbsfähiges Gehaltspaket 30 Tage Urlaub Beschaffung von Arbeitskleidung Individuelle Weiterbildungsangebote & aktive Karriereförderung Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Unser Auftraggeber ist der weltweit führende Anbieter von Zugangslösungen und stellt Lösungen für einen effizienten Waren-, Fahrzeug- und Personenverkehr bereit. Das Sortiment umfasst eine breite Palette an automatischen Tür-, Tor- und Verladesystemen für Wohn- und Gewerbegebäude sowie alle damit verbundenen Serviceleistungen. Aufgaben Für den Geschäftsbereich Industrietore & Verladetechnik suchen wir zur Verstärkung des Teams einen engagierten und dynamischen Servicetechniker (all genders) mit Einsatzgebiet Großraum „Freiburg im Breisgau – B.W.“ Sie sind für die Durchführung von Störungsbehebungen, Wartungen und Modernisierungen von Industrietoren und Verladesystemen zuständig. Sie sollten über fundierte elektrotechnische oder mechanische Kenntnisse verfügen sowie Erfahrung im Service-Außendienst mitbringen. Ihr Wohnort befindet sich im Umkreis des angeführten Einsatzgebietes oder Sie sind umzugsbereit. Qualifikation Störungsbehebung, Wartung, Reparatur und Modernisierung unterschiedlichster Tor- und Verladesysteme inkl. der dazugehörigen Antriebe sowie Steuerungs- und Hydrauliksysteme Professionelle Beratung der Kunden vor Ort im zugewiesenen Servicegebiet Benefits Nachweislich erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische (oder vergleichbare) Berufsausbildung, wobei elektrotechnische Kenntnisse unbedingt erforderlich sind! Erfahrung im Service-Außendienst an technischen Produkten und Anlagen Wohnort im Raum „Freiburg“ bzw. im Einzugsgebiet Gültiger Führerschein der Kategorie „B“ (Servicefahrzeug wird zur Verfügung gestellt) Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Routinierter Umgang mit Tablet und Anwendungssoftware Selbstständige, eigenverantwortliche und kundenorientierte Arbeitsweise Nach Einschulung durch einen erfahrenen Mitarbeiter erwartet Sie ein abwechslungsreiches und eigenverantwortliches Aufgabengebiet eingebunden in ein kollegiales und teamorientiertes Arbeitsumfeld (Direktanstellung – Vermittlung). Unbefristeter Arbeitsvertrag ab Tag 1! Moderner Firmenwagen mit hochwertiger, technischer Ausstattung, umfangreiches Sortiment an Arbeitskleidung, persönliche Schutzausrüstung (PSA); Förderung und Unterstützung der Mitarbeiter durch ein hohes Schulungsangebot und Weiterentwicklungsmöglichkeiten bei der Karriereplanung. Für diese Position wird ein marktkonformes und leistungsgerechtes Gehalt geboten und wird auf Basis Ihrer Erfahrung und Qualifikation individuell vereinbart. Sie verfügen über eine hohe Kundenorientierung, arbeiten lösungsorientiert, strukturiert und erfüllen die geforderten Qualifikationen!? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit aktuellem Foto und Ihrer Gehaltsvorstellung. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Willkommen bei TecFox! Wir sind ein zukunftsorientiertes IT-Dienstleistungsunternehmen aus der Region Braunschweig/Wolfsburg und realisieren spannende IT-Projekte für renommierte Kunden in ganz Deutschland. Unsere Stärken? Technologische Kompetenz, echter Teamgeist und ein klarer Fokus auf Innovation und Weiterentwicklung. Du möchtest im Rahmen deines Praxissemesters/ Pflichtpraktikums erste praktische Erfahrungen im Bereich Human Resources sammeln und dabei ein wachsendes Unternehmen aktiv mitgestalten? Du suchst eine spannende und vielseitige Position, die dich fordert und dir echte Einblicke in den Recruiting-Alltag bietet? Dann bist du bei uns genau richtig! Bei uns arbeitest du nicht nur im Hintergrund, sondern lernst den gesamten Recruiting-Prozess kennen – vom ersten Kontakt bis zum persönlichen Austausch mit Interessenten aus einem internationalen Umfeld. Du bist keine Nummer, sondern ein geschätztes Teammitglied. Wir nehmen uns Zeit für dich, damit du viel lernen kannst, Freiräume für eigene Ideen und Recherche hast und wirklich verstehst, wie modernes Recruiting funktioniert. So wird dein Praktikum nicht nur abwechslungsreich, sondern wirklich interessant und praxisnah. Aufgaben Im Recruiting-Team unterstützt du uns bei vielfältigen Aufgaben und lernst den gesamten Bewerbungsprozess kennen. Dazu gehören unter anderem: Mitarbeit im Bewerbermanagement, z. B. Pflege von Kandidatenprofilen im internationalen Kontext sowie Versand von Eingangsbestätigungen, Intervieweinladungen und Absagen Unterstützung bei der Erstellung und Optimierung von Stellenausschreibungen Vorbereitung und Begleitung von Bewerbungsgesprächen Analyse und Dokumentation interner HR-Prozesse mit Fokus auf Digitalisierung und Effizienzsteigerung Recherche zu aktuellen HR-Trends, Tools und Best Practices Nach und nach Übernahme von Verantwortung für eigene Aufgaben und kleinere Projekte Qualifikation Du bist eingeschriebene:r Student:in der Wirtschafts-, Rechts- oder Sozialwissenschaften, gerne auch in Kombination mit Psychologie Erste praktische Erfahrungen im Personalwesen sind von Vorteil, aber kein Muss Sicherer Umgang mit MS Office Strukturierte, eigenständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise sowie gute kommunikative Fähigkeiten Du bist kontaktfreudig, wertschätzend und offen im Umgang mit Menschen Interesse an digitalen Tools und modernen HR-Themen Benefits Umfassende Einblicke in die HR-Praxis im Rahmen eines 6-monatigen Praktikums Spannende, herausfordernde und vielfältige Aufgaben sowie Mitgestaltungsmöglichkeiten ab dem ersten Tag Eine faire Vergütung Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen Raum für dein Studium sowie persönliche und fachliche Weiterentwicklung Snacks, frisches Obst, gekühlte Getränke und hochwertige Kaffeespezialitäten - für die tägliche Energie im Büro Regelmäßige Team-Events und ein ausgeprägtes Gemeinschaftsgefühl Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende uns einfach deine Unterlagen inklusive Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung – wir sind gespannt darauf, dich kennenzulernen. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Du möchtest zeitgemäße Anwendungen ganzheitlich umsetzen – vom Backend über APIs bis hin zum Frontend? Du entwickelst gerne in skalierbaren Architekturen und fühlst dich in agilen Teams zuhause? Dann bist du bei TecFox genau an der richtigen Adresse! Wir sind ein modernes und zukunftsorientiertes IT-Dienstleistungsunternehmen mit Sitz in der Region Braunschweig/Wolfsburg. Gemeinsam mit namhaften Kund:innen aus verschiedensten Branchen realisieren wir deutschlandweit anspruchsvolle IT-Projekte. Mit tiefgehendem Fachwissen, hoher technischer Qualität und einer starken Innovationskultur entwickeln wir nachhaltige IT-Lösungen – in einem Arbeitsumfeld, das von Offenheit, Professionalität und ausgeprägtem Teamgeist geprägt ist. Dabei legen wir Wert auf klare Entscheidungen, schlanke Prozesse und ein Minimum an Bürokratie. Aufgaben Als Fullstack Entwickler:in arbeitest du an leistungsfähigen Systemen und bringst dich sowohl technisch als auch konzeptionell ein: • Entwicklung, Weiterentwicklung und Betrieb skalierbarer Anwendungen innerhalb einer Microservices-Architektur • Fullstack-Entwicklung mit Spring Boot, Kafka, REST-Schnittstellen sowie Angular (ab Version 18) • Enge Zusammenarbeit mit UI/UX-, Frontend- und Backend-Teams – von der Anforderungsanalyse bis zum Go-live • Gewährleistung von Performance, Sicherheit und Skalierbarkeit über den gesamten Technologie-Stack hinweg • Analyse, Fehleranalyse und kontinuierliche Optimierung bestehender Systeme • Aktive Mitwirkung bei Architekturentscheidungen, Code-Reviews und agilen Entwicklungsprozessen • Optional: Unterstützung beim Aufbau, der Weiterentwicklung und Wartung moderner CI/CD-Pipelines Qualifikation Du passt besonders gut zu uns, wenn du technologisch breit aufgestellt bist, Verantwortung übernimmst und strukturiert vorgehst: • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Fullstack-Entwicklung • Sehr gute Kenntnisse in Java, Spring Boot, Kafka sowie in Konzeption und Umsetzung von REST-APIs • Erfahrung mit Angular oder einem vergleichbaren modernen Frontend-Framework • Solides Verständnis von Microservices-Architekturen und deren grundlegenden Prinzipien • Erfahrung im Umgang mit Message-Brokern wie Kafka oder RabbitMQ • Kenntnisse in CI/CD-Prozessen sowie gängigen DevOps-Werkzeugen • Erfahrung mit Cloud-Plattformen (AWS, GCP oder Azure) sowie Docker und Kubernetes • Analytische Denkweise, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten Benefits Bei TecFox findest du ein Umfeld, das fachliche Weiterentwicklung fördert – kombiniert mit Flexibilität und attraktiven Rahmenbedingungen: • Flexible Arbeitszeitmodelle & mobiles Arbeiten / Homeoffice • Offene und wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen • Spannende Projekte für renommierte nationale und internationale Kund:innen • Modernes Arbeitsumfeld mit technischer Ausstattung nach individuellen Bedürfnissen • Kostenlose Getränke, frisches Obst und vielfältige Kaffeespezialitäten im Büro • Regelmäßige Team-Events & ein starkes Gemeinschaftsgefühl • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten • Attraktive Vergütung mit fairen und transparenten Konditionen Bereit für deinen nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende uns deine Unterlagen inklusive Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung – wir sind gespannt darauf, dich kennenzulernen. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

We are smartmicro, the leading specialist in high-performance automotive and traffic radar- and radar/camera hybrid sensor technology. We design, develop and manufacture high-tech sensors for autonomous driving, intelligent traffic infrastructure and smart cities. Our mission is to make roads safer, enable autonomous driving in all-weather scenarios, optimize traffic flow for reduced travel times and enable greener, smarter cities. We are a German company with international presence, having own teams in the UK and in the US, while we are headquartered in Braunschweig for design, development and production. We make the future of mobility a reality. We are looking for an experienced Embedded Software Engineer. Tasks Embedded software development, mainly in C, to a limited extent in C++ and Python Design and implementation of application software for automotive, industrial and defense radar sensors Integration of software modules from other groups, creation and adaptation of s/w interfaces Unit- and integration testing (GoogleTest and PyTest) Contribution to the s/w development process: feature ticket creation, analysis, implementation, testing Customer interaction with regard to requirements, testing, problem solving Requirements Completed studies in electrical engineering, computer science, mathematics, physics, or a comparable field Significant professional experience in software development, especially in embedded C software development In addition to very good programming skills in C/C++, basic Python skills are important Experience with relevant systems such as JIRA, Redmine, and GIT would be desirable Knowledge of Linux would also be an advantage You enjoy working in a team and have a hands-on mentality Good to very good English skills are required Benefits Innovation: latest technology, innovation and rapid development cycles, excellent work- and test equipment Pleasant working environment: informal culture, motivated teams, short communication channels, room for active participation Future-oriented workplace: modern buildings, offices and labs, permanent employment and individual training opportunities Attractive location: located directly next to the highway, direct bus stop at our facilities, parking facilities for cars and bikes, free charging of electric vehicles Flexible working: hybrid working (4 days office presence per week) Activities: team events, gym membership and more. Other benefits Become a part of our innovative company and join us to develop the leading technology in the field of radar and hybrid sensors and systems. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Du bist eine Visionärin oder ein Visionär mit einer Leidenschaft für digitale Produkte und möchtest die Zukunft der Cannabis-Branche aktiv mitgestalten? Als Product Owner (m/w/d) bei Cannaleo bist du die treibende Kraft hinter der Entwicklung unserer Software und sorgst dafür, dass unsere Produkte stets den Bedürfnissen unserer Kundinnen und Kunden entsprechen. Werde Teil eines innovativen Teams und hilf uns dabei, medizinischen Cannabis noch zugänglicher zu machen! Über Cannaleo Digital Wir gehören zu den führenden Softwareanbietern im Bereich Medizinalcannabis. Über 300 Apotheken nutzen unsere Lösungen, und mehr als 1,5 Millionen Rezepte wurden bereits über unsere Systeme verarbeitet. Wir entwickeln digitale Produkte für Apotheken, Ärzt*innen, Großhändler und weitere Partner – und du spielst eine zentrale Rolle bei der Weiterentwicklung unserer Softwarelösungen. Aufgaben Produktentwicklung: Verantwortung für die Entwicklung und kontinuierliche Verbesserung unserer digitalen Produkte. Product Backlog Management: Definition, Priorisierung und Pflege des Product Backlogs in enger Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam. User Stories und Tickets: Verfassen von User Stories bzw. Tickets für konzeptionelle und technische Anforderungen. Stakeholder-Management: Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern zur Sicherstellung der Produktstrategie und -vision. Marktanalyse: Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifizierung neuer Chancen. Kommunikation: Sicherstellung einer reibungslosen Kommunikation zwischen Teams und Abteilungen. UX/UI-Koordination: Enge Zusammenarbeit und Koordination mit UX- und UI-Design zur Sicherstellung einer optimalen Nutzererfahrung. Usability-Tests: Durchführung von Usability-Tests mit unseren Kunden zur Validierung neuer Features und Optimierung der User Experience. Qualifikation Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise im agilen Umfeld. Starkes Verständnis für digitale Produkte und Technologien. Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten. Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten. Kundenorientierung und Empathie. Erfahrung mit agilen Methoden (z. B. Scrum, Kanban). Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Englischkenntnisse sind von Vorteil. Benefits Innovatives Umfeld: Werde Teil eines dynamischen Teams, das die Cannabis-Branche mit zukunftsweisenden Technologien voranbringt. Vielfältige Aufgaben: Dich erwarten spannende Herausforderungen ohne Routine – Langeweile war gestern! Flache Hierarchien: Deine Ideen zählen. Wir pflegen eine offene Kommunikation und fördern das Miteinander auf Augenhöhe. 30 Tage Urlaub – für Deine Erholung und neue Energie Corporate Benefits – exklusive Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern Regelmäßige Feedback- & Entwicklungsgespräche – für Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Flexible Arbeitszeiten: Gestalte deine Arbeitszeiten so, wie sie zu deinem Leben passen. Chancen zur Weiterentwicklung: Mit deinem Beitrag gestaltest du die Branche aktiv mit und entwickelst dich gemeinsam mit uns weiter. Schau Dir unsere Bewertungen auf kununu an, um Dir einen besseren Eindruck von uns zu verschaffen. Bei Cannaleo arbeitest du in einem Umfeld, in dem du wirklich etwas bewegen kannst. Du gestaltest unsere Produkte aktiv mit, trägst maßgeblich zum Erfolg unseres Unternehmens bei und hilfst dabei, medizinisches Cannabis für noch mehr Menschen zugänglich zu machen. Wenn du Lust auf ein junges, aufstrebendes Unternehmen hast und dein Talent im Bereich Produktmanagement voll entfalten möchtest, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Sporty GroupPartnered with some of the World’s greatest Champions including Real Madrid FC, Michael Essien and Eder Militao, we’re on the lookout for some Champions of our own to be a part of the 'Top Ranked Fastest Growing and Most Successful Online Gaming Brand in the World'. Home to SportyBet, SportyTV, Sporty.com, Football.com and the newly launched SportyFM, we continue to lead with innovation and exclusive sports content.Sporty is expanding and we're building the world's go to platform for everyday entertainment.About the role: You’ll be part of our global Talent Acquisition function, helping to scale teams in Customer Support, Marketing, Operations, Finance, and Media, while also contributing to wider international hiring needs. This is a mid-level role, ideal for someone with solid recruitment experience who wants to take ownership of pipelines, work closely with stakeholders, and grow within a fast-paced, global-scale-up environment.What you'll be doingManage the end-to-end recruitment process, from sourcing and screening through to offer stageBuild strong pipelines for Customer Support and commercial roles in Brazil and the wider LATAM regionPartner with hiring managers and stakeholders to understand priorities and align on recruitment strategiesWrite and post engaging job descriptions to attract top talentDeliver an excellent candidate experience, ensuring clear and timely communicationSource directly via LinkedIn and other channels to identify and engage high-calibre candidatesMaintain accurate records and pipelines in the ATS, reporting on progress as neededCollaborate with the global Talent Acquisition team to share insights and best practicesWhat you'll bringManage the end-to-end recruitment process, from sourcing and screening through to offer stageBuild strong pipelines for Customer Support and commercial roles in Brazil and the wider LATAM regionPartner with hiring managers and stakeholders to understand priorities and align on recruitment strategiesWrite and post engaging job descriptions to attract top talentDeliver an excellent candidate experience, ensuring clear and timely communicationSource directly via LinkedIn and other channels to identify and engage high-calibre candidatesMaintain accurate records and pipelines in the ATS, reporting on progress as neededCollaborate with the global Talent Acquisition team to share insights and best practicesWhat's In It For You📍 Sporty is a remote first company in pursuit of sustainability. We have an office in São Paulo too!💰 A competitive salary + individual performance based bonuses every quarter🌴 30 days paid annual leave📑 Brazilian employment contract📝 Referral bonuses & flash bonuses💻 Top of the line equipment🌍 Annual company off-site team building✅ Public transportation vouchers✅ Food vouchers✅ Life insurance✅ TotalPass (gym allowance)✅ Clude (preventative healthcare)Personalised SupportWe’re committed to making our recruitment process accessible to everyone. If you need any adjustments or accommodations during the application or interview process, please let us know.Your MoveIf you're excited about this role, even if you don't meet every requirement, we'd still love to hear from you. We understand candidates may hesitate to apply if they don't meet all requirements, however your unique perspective is what helps us innovate and grow together.If you're interested, we encourage you to apply! Every application is reviewed by a member of our team (AI is not used in our recruitment process), and we aim to respond within 48 hours.Originally posted on Himalayas

Seit 2017 verändert HiSERV den GSE-Markt durch hervorragende Qualität, hohe Flexibilität sowie einen fairen und transparenten Preis. Wir steuern und bieten unseren Kunden eine junge und moderne Flotte von mehr als 14.000 Einheiten. Mit Kurzzeitmiete, Pay-per-Use und Echtzeit-Tracking erfüllen wir die Anforderungen unserer Kunden optimal. Zu unseren Kunden zählen renommierte Unternehmen im Bereich Ground Handling, Airlines und auch Flughäfen in Europa. Durch den Einsatz innovativer digitaler Lösungen liefern wir zuverlässige Daten zur Optimierung von Nutzung und Kosten. Wir bieten ein breites Portfolio an zusätzlichen Dienstleistungen rund um die GSE-Vermietung: Beratung, Wartung, Flottenmanagement, Schulung und mehr. Für unseren Standort am Flughafen Leipzig / Sandersdorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt - befristet für ein Jahr - eine/n KFZ-Mechatroniker für Luftfahrtbodengeräte (m/w/d) Deine Aufgabe ist es, unseren Werkstattstandort in Leipzig im Bereich Wartung, Prüfung und Instandsetzung von GSE zu unterstützen. Nur wenn unsere Kunden ihre operative Flugzeugabfertigung mit qualitativ hochwertigem und einsatzsicherem GSE ausführen, sind wir zufrieden. Deine Aufgaben im Detail Durchführung von Reparatur- und Wartungsarbeiten an Luftfahrtbodengeräten nach den anerkannten Regeln der Technik Fehlerdiagnose und Behebung von mechanischen, elektrischen und hydraulischen Störungen an den Geräten Wartung, Inspektion und Instandsetzung von Fahrzeugen und Maschinen, um deren Funktionsfähigkeit und Sicherheit zu gewährleisten Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen Vorschriften, Sicherheitsstandards und Qualitätssicherungsrichtlinien Dokumentation aller durchgeführten Reparaturen und Wartungsarbeiten in unserem System Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Optimierung von Reparaturprozessen und Arbeitsabläufen Vorbereitung der Geräte für die Übergabe an Kunden oder den Einsatz auf Flughäfen Dein Profil Abgeschlossene Berufsausbildung zum Mechaniker/Mechatroniker im KFZ/NFZ-Bereich oder vergleichbare Ausbildung (z.B. Land- oder Baumaschinentechniker) Kenntnisse der fachbezogenen Vorschriften und Regularien Mindestens gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Du besitzt/erlangst eine gültige Zuverlässigkeitsüberprüfung gemäß §7 Luftsicherheitsgesetz Führerschein der Klasse B Idealerweise Staplerschein Wir bieten dir Ein hoch interessantes und nicht standardisiertes Aufgabenfeld mit viel Gestaltungsspielraum Ein attraktives und wettbewerbsfähiges Gehaltspaket 30 Tage Urlaub Beschaffung von Arbeitskleidung Individuelle Weiterbildungsangebote & aktive Karriereförderung Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Du möchtest verstehen, wie anspruchsvolle SAP- und Transformationsprojekte wirklich gesteuert werden? Du willst Technik, Prozesse und Projektmanagement zusammendenken – und direkt mit der Geschäftsführung zusammenarbeiten? Dann bist du bei uns richtig. Aufgaben Deine Aufgaben Unterstützung der Geschäftsführung in laufenden SAP-Projekten Strukturierung, Koordination und Nachverfolgung von Projektaufgaben Vorbereitung von Workshops, Terminen und Entscheidungsgrundlagen Technische Recherche (z. B. SAP-Funktionalitäten, Prozesse, Schnittstellen) Unterstützung bei Projektplanung, Ressourcenüberblick und Dokumentation Abstimmung mit Projektbeteiligten Übernahme eigenständiger Arbeitspakete Du lernst, Projekte aus der Vogelperspektive zu verstehen – technisch und organisatorisch. Qualifikation Masterstudium (z. B. Wirtschaftsinformatik, Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, BWL mit IT-Fokus o. Ä.) Starkes technisches Interesse (z. B. Programmierung, Systeme, Prozesslogik) Erste Erfahrung mit SAP von Vorteil (z. B. Studium, Werkstudententätigkeit, Praktikum oder eigene Projekte) Erste Berührungspunkte mit Einkauf/Beschaffung sind ein Plus Interesse an Projektmanagement und Prozessorganisation Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise Kommunikationsstärke – du kannst Aufgaben klar adressieren und wirst als Teil des Teams wahrgenommen Wohnort idealerweise im Raum Bremen Deustch C1-C2 zwingend erforderlich Benefits Was dich erwartet Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Einblicke in echte Transformations- und S/4HANA-Projekte Technische Lernkurve im SAP-Umfeld Verantwortung statt reiner Zuarbeit Perspektive auf langfristige Entwicklung Menschlich suchen wir jemanden, der neugierig ist und Dinge wirklich verstehen will strukturiert denkt Verantwortung übernehmen möchte sowohl unterstützen als auch koordinieren kann keine Scheu hat, Dinge anzusprechen Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Zur Unterstützung unseres Marketing-Teams suchen wir ab sofort einen motivierten Online Marketing Assistenten (m/w/d) auf 520€-Basis, mit der klaren Perspektive auf eine langfristige Zusammenarbeit und Ausbau der Tätigkeit. Aufgaben Unterstützung bei der Suchmaschinenoptimierung (Onpage-SEO) Keyword-Recherche Optimierung von Texten, Meta-Daten und Seitenstrukturen Content-Pflege in CMS (z. B. WordPress) Erstellung von Grafiken und visuellen Inhalten Social-Media-Grafiken Website-Banner einfache Werbemittel Unterstützung im Webdesign und der Website-Pflege Anpassung von Layouts Optimierung der Benutzerführung Mobile-Optimierung Einpflege neuer Inhalte Unterstützung bei kleineren technischen und gestalterischen Projekten Qualifikation Grundkenntnisse in SEO Sicherer Umgang mit gängigen Grafik-Tools (z. B. Canva, Adobe, Figma o. Ä.) Erste Erfahrungen mit Webdesign oder WordPress Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise Kreatives Gespür für Design und Nutzerführung Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Von Vorteil: Grundverständnis für UX/UI Erste Erfahrungen mit Page Buildern (Elementor o. Ä.) Technisches Verständnis (HTML/CSS Basics) Benefits Flexible Arbeitszeiten mit hoher Eigenverantwortung Remote-Möglichkeit und moderne Arbeitsweise Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Schnelle Übernahme von Verantwortung Einblick in strategische Marketing-Prozesse Klare Entwicklungsperspektive bei guter Performance Regelmäßige Firmenevents und Teamveranstaltungen Leistungsbezogene Bonuszahlungen bei besonderen Ergebnissen Langfristige Zusammenarbeit statt kurzfristiger Aushilfstätigkeit Wenn du motiviert bist, Ergebnisse zu liefern und dich langfristig weiterzuentwickeln, bieten wir dir die Chance, Teil eines wachsenden Teams zu werden. Bewirb dich jetzt – wir freuen uns auf dich. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Standort: Osnabrück | Vollzeit | Unbefristet Sie suchen keinen Job nach Schema F, sondern eine Rolle, in der Sie das kaufmännische Herzstück eines Digital-Unternehmens sind? Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich und schätzen es, wenn kein Tag wie der andere ist? Willkommen bei der KV GmbH. Wir entwickeln und betreiben erfolgreiche Internetportale und sind zudem auch als Domainregistry am Markt aktiv. Wir sind ein technikaffines Team und suchen nun das kaufmännische Gegenstück: Jemanden, der die administrativen und strategischen Fäden in der Hand hält und unser Wachstum aktiv begleitet. Aufgaben Ihre Mission bei uns: Sie sind die Schnittstelle zwischen Vision und Organisation. Sie halten der Geschäftsführung den Rücken frei und steuern die operativen Prozesse. Business Development & Vertrieb: Sie identifizieren Potenziale für unsere Portale und betreuen Partner sowie Kunden unserer Registry. Finanzwesen & Buchhaltung: Sie kümmern sich um die vorbereitende Buchhaltung, das Rechnungswesen und behalten die Kennzahlen im Blick. Projektmanagement: Sie koordinieren interne Abläufe und begleiten die Einführung neuer Features oder Portale von kaufmännischer Seite. Organisation: Von der Vertragsverwaltung bis zur allgemeinen Korrespondenz – Sie sorgen dafür, dass die Verwaltung so effizient läuft wie unsere Server. Qualifikation Was Sie mitbringen: Fundament: Idealerweise eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Büromanagement, Industriekaufmann) oder ein entsprechendes Studium. Generalist mit IT-Affinität: Sie müssen kein Entwickler sein, sollten sich aber in der Welt von Domains, Webhosting und Online-Portalen zu Hause fühlen. Selbstständigkeit: Da Sie den kaufmännischen Bereich betreuen, schätzen Sie es, Prioritäten selbst zu setzen und Prozesse eigenständig zu optimieren. Kommunikationsstärke: Ob Verhandlungen mit Partnern oder Austausch mit dem Team – Sie finden immer den richtigen Ton (in Deutsch und in gutem Englisch). Benefits Warum wir? Maximale Eigenverantwortung: Hier sind Sie kein Rädchen im Getriebe, sondern gestalten den Bereich aktiv nach Ihren Vorstellungen. Stabilität & Kurze Wege: Wir bieten die Sicherheit eines etablierten Unternehmens mit der Agilität eines Start-ups. Direkter Draht: Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und dem Technik-Team ohne unnötige Hierarchien. Modernes Arbeiten: Ein zentraler Arbeitsplatz in Osnabrück, eine faire Vergütung und die Flexibilität, die ein modernes Digital-Unternehmen auszeichnet. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen (Lebenslauf und kurzes Anschreiben) per E-Mail an Herrn Steinkamp. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Standort: Osnabrück | Start: 2026 | Ausbildung Sie programmieren bereits in Ihrer Freizeit, haben eigene Web-Projekte am Laufen und wollen jetzt den Schritt zum Profi machen? Sie suchen ein Umfeld, in dem Sie nicht nur „mitlaufen“, sondern echte digitale Infrastruktur mitgestalten? Willkommen bei der KV GmbH. Wir entwickeln und betreiben vielfältige Internetportale und auch eine eigene Domain-Registry. Bei uns erwartet Sie eine Ausbildung, die das Beste aus zwei Welten vereint: Die Agilität moderner Web-Plattformen und die technische Tiefe eines Registry-Betriebs. Aufgaben Ihre Mission während der Ausbildung: In Ihrer Ausbildung bei uns lernen Sie das gesamte Spektrum der modernen Softwareentwicklung kennen – von der ersten Zeile Code bis zum fertigen Produkt. Web-Entwicklung: Sie arbeiten an der Backend- und Frontend-Logik unserer Internetportale mit. Registry-Technik: Sie erhalten Einblicke in die hochspezialisierten Systeme und helfen dabei, unsere Registry-Dienste stabil und performant zu halten. API & Schnittstellen: Sie lernen, wie man Systeme miteinander verbindet, damit Daten sicher und schnell fließen. Agiles Arbeiten: Sie begleiten Projekte von der Planung bis zum Deployment und lernen, wie moderne Software-Architekturen aufgebaut sind. Code-Qualität: Gemeinsam mit Ihren Mentoren optimieren Sie bestehenden Code und beheben Fehler (Bugs) nachhaltig. Qualifikation Was Sie mitbringen: Echte Vorerfahrung: Sie programmieren bereits privat! Ob eigene Webseiten, kleine Tools, Skripte oder erste Gehversuche in Frameworks – Sie haben Projekte, die Sie uns zeigen können. Technik-Begeisterung: Sie wollen verstehen, wie das Internet im Kern funktioniert (DNS, Protokolle, Datenbanken). Mindset: Sie arbeiten strukturiert, sind neugierig und haben die Ausdauer, technische Probleme eigenständig zu lösen. Teamplayer: Sie schätzen den direkten Austausch vor Ort in Osnabrück und bringen sich gerne mit eigenen Ideen ein. Benefits Warum wir? Spannendes Portfolio: Arbeiten Sie an einer echten Registry – das findet man nicht an jeder Ecke. Individuelle Förderung: Erfahrene Kollegen nehmen sich Zeit für Ihre Fragen und unterstützen Sie bei Ihrer Entwicklung. Zukunftssicherheit: Wir bilden aus, um Sie nach erfolgreichem Abschluss zu übernehmen. Moderne Ausstattung: Ein moderner Arbeitsplatz mit aktueller Hardware und der Freiheit, technologisch über den Tellerrand zu schauen. Zentrale Lage: Unser Büro in Osnabrück ist bestens erreichbar und bietet ein angenehmes Arbeitsklima in einem hochmotivierten Team. Sind Sie bereit, Ihre Leidenschaft für Code in eine professionelle Karriere zu verwandeln? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen (Lebenslauf, letztes Zeugnis und gerne Links zu Ihren GitHub-Profilen oder Code-Beispielen) per E-Mail an Herrn Steinkamp. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Sauce is a premier restaurant technology platform that helps businesses grow with our Commission-Free Delivery & Pickup structure and proprietary delivery optimization technology. We are serving a 105 billion dollar US local restaurant business. Headquartered in NYC and Tel-Aviv, Sauce wants restaurants to fulfill their highest potential, this means giving local establishments everything they need to connect directly with their customers. The Sauce team pools together decades of restaurant tech experience, along with seasoned tech, sales, marketing, product and operations executives who produce an industry-changing delivery system for successful local restaurants and chains.We are looking for an operator for Tier 0 Support AI Agent to serve as the first support line of automated customer support. This role focuses on deploying and optimizing AI-driven workflows and chatbots that resolve high-volume customer inquiries instantly, reduce operational load on human agents, and improve customer satisfaction through fast, accurate self-service support.The Tier 0 AI Agent will handle repetitive, predictable support requests, escalate complex issues to Tier 1/Tier 2 teams, and continuously learn from support data to improve resolution quality.What You'll Do:Customer Issue Resolution (Tier 0)Provide instant automated responses to common customer questions across chat, WhatsApp, email, and phone channels.Resolve repetitive inquiries such as:B2C - Delivery & order status updatesB2C - Refund and cancellation policiesB2B - Basic troubleshooting stepsB2B & B2C - FAQ and product guidanceAI Workflow & Automation DevelopmentDesign and maintain conversational flows and decision trees for Tier 0 support use cases.Collaborate with Support & Ops & product teams to identify automation opportunities.Ensure smooth escalation paths from AI to human agents when required.Knowledge Base IntegrationMaintain alignment between the AI agent and the company’s knowledge base, policies, and product updates.Structure content and MCP actions so the AI can retrieve accurate, up-to-date answers.Quality Assurance & Continuous ImprovementMonitor AI resolution rates, customer satisfaction scores, and failure cases.Analyze support transcripts to improve intent detection and response accuracy.Reduce hallucinations and ensure policy-compliant answers.Escalation & Handoff ManagementDefine clear rules for when the AI should escalate to Tier 1 human support.Structure context-rich handoffs (customer history, issue summary, attempted solutions).Metrics & ReportingTrack and improve key Tier 0 performance metrics, including:Automated resolution rate (% solved without human intervention.First response time (FRT)Customer satisfaction (CSAT)Deflection rate (tickets avoided)Escalation accuracyWhat You Bring:Required QualificationsExperience in customer support operations, automation, or AI-enabled service environments.Understanding of customer service workflows and escalation structures.Familiarity with conversational AI tools (ChatGPT, Zendesk AI, Intercom, Hubspot, etc.).Analytical ability to interpret support metrics and optimize performance.Excellent written communication skills with a customer-first mindset.Preferred QualificationsExperience building or managing AI agents in production environments.Knowledge of NLP concepts: intent classification, retrieval-augmented generation (RAG), prompt & identity design.Experience with support ticketing systems (Zendesk, Freshdesk, Salesforce Service Cloud).Background in fast-paced SaaS or marketplace operations.Requested Technology & Equipment:Personal computer or laptop with up-to-date softwareHigh-speed internet connectionKeyboard, mouse, working webcam, and headset with a microphonePrimary 24” monitor (with an additional 24” monitor preferred)What We Offer:Strong & Competitive Compensation PackageFlexible Work Environment10 Paid Personal/Vacation Days5 Paid Sick Days11 Local HolidaysThe Opportunity to Build Something that Changes the Delivery Tech Industry for the Better!Sauce is an equal opportunity workplace and an affirmative action employer. We welcome all qualified applicants regardless of race, color, ancestry, religion, sex (including pregnancy and related conditions), national origin, sexual orientation, age, marital status, disability (physical or mental), gender identity, gender expression, genetic information, veteran status, citizenship, immigration status, or any other classification, category or characteristic protected by applicable federal, state or local laws. We understand the importance of creating a more diverse and inclusive workplace and celebrate our employees for their differences.Originally posted on Himalayas

Sobre a NeonQueremos ser, cada vez mais, um time excepcional - que constrói, apoia e reconhece equipes diversas que sobem a barra lá em cima!Somos uma fintech fundada por um brasileiro que, insatisfeito com os bancos tradicionais, começou a construir um serviço que ajudasse a vida financeira das pessoas de forma simples e sem burocracia.Nosso objetivo é simplificar o sistema bancário e trabalhamos com um grande propósito: criar caminhos por uma vida financeira melhor para todos os brasileiros.Temos a tecnologia como aliada para inovar e desenvolver as melhores soluções para quem está no corre!Sobre a oportunidadeEstamos em busca de uma pessoa Staff Product Designer II para atuar como uma referência técnica e estratégica dentro do nosso time. Você será responsável por liderar a criação de novos produtos em estágio 0 to 1, onde a inovação não é apenas uma palavra da moda, mas a base da solução.Nesta posição, você terá o desafio de integrar GenAI à experiência do usuário, garantindo que a tecnologia resolva problemas reais de forma fluida e visualmente impactante.Por que essa vaga é única?Você terá autonomia para definir o futuro de um produto em estágio inicial.Oportunidade de trabalhar diretamente com tecnologias emergentes (AI).ResponsabilidadesLiderança Técnica & Craft: Você será a referência de qualidade visual e de interação. Esperamos designs impecáveis, atenção aos micro detalhes e protótipos de alta fidelidade que encantem nossos clientes.Inovação & GenAI: Atuar na vanguarda, traduzindo as capacidades de IA Generativa em interfaces intuitivas e soluções de produto inovadoras.Mentalidade 0 to 1: Navegar pela ambiguidade com conforto. Você vai transformar conceitos abstratos e necessidades de negócio em planos de execução claros e produtos tangíveis.Estratégia & Influência: Conectar-se com stakeholders e C-Level, defendendo a visão de design e influenciando a estratégia do produto com base em dados, storytelling e business acumen.Mentoria & Cultura: Elevar a barra do time. Você irá mentorar outros designers, dar feedbacks acionáveis, promover rituais de design e contribuir ativamente para a evolução do nosso Lúmen Design System.RequisitosExperiência Staff: Histórico comprovado resolvendo problemas de alta complexidade/ambiguidade em produtos digitais.Visual & Interaction Design: Portfólio que demonstre excelência em UI, motion e arquitetura da informação. Você domina a ferramenta e sabe que a forma potencializa a função.Experiência com GenAI: Vivência ou forte estudo de caso aplicando IA em fluxos de usuário (ex: prompts interfaces, personalização dinâmica, UX conversacional).Visão de Negócio: Capacidade de equilibrar desejabilidade do usuário, viabilidade técnica e viabilidade de negócio.Liderança sem Cargo: Habilidade de influenciar times multidisciplinares (PMs, Devs, Data Science) e mediar conflitos técnicos ou de priorização.Se vier fazer parte da NeonÉ importante:• Adaptabilidade para lidar com diferentes cenários e desafios em um ambiente dinâmico• Foco em resultados, com habilidade para priorizar o que gera mais impacto• Autonomia e colaboração para trabalhar de forma produtiva no modelo remotoE o que você vai encontrar aqui?• Modelo de trabalho remoto de verdade, com encontros de time a cada 3 meses em São Paulo. Também tem crédito para compra de Kit Home Office e parceria para uso de coworkings;• Cartão Flash - você personaliza seu pacote com benefícios de vale alimentação e refeição, vale- mobilidade e auxílio ensino;• Gympass, com rede de academias e aulas online;• Apoio à parentalidade com auxílio creche ou babá e Licença parental estendida;• Assistência médica e odontológica;• Open English: pacotes de aulas com descontos exclusivos para pessoas Neowners e dependentes• Desconto em MBAs e especializações na USP ESALQLGPD na NeonA Neon adota uma política para garantir controle e transparência no tratamento de dados de todas as pessoas, inclusive aquelas interessadas em fazer parte do nosso time. As informações de candidatos à vagas abertas na Neon durante o processo seletivo são tratadas rigorosamente de acordo com a LGPD.Originally posted on Himalayas