Jobs in India

Die YUVENDA Software-Gruppe ist ein führender europäischer Anbieter innovativer B2B-Softwarelösungen für mittelständische Unternehmen in Handel, Gastronomie und konsumnahen Dienstleistungen. Unser Portfolio vereint mehrere leistungsstarke Softwareunternehmen unter einem Dach – mit klarem Fokus auf nachhaltiges Wachstum, digitale Skalierung und messbaren Kundennutzen. Zur Verstärkung unseres Marketingteams suchen wir einen Digital Marketing Manager, der die operative Verantwortung für die Performance-Marketing-Kampagnen mindestens eines unserer Gruppenunternehmen übernimmt. Du steuerst Kampagnen eigenverantwortlich von Setup bis Skalierung, arbeitest eng mit dem Head of Marketing zusammen und leistest einen direkten Beitrag zum Wachstum unserer Software-Gruppe. Aufgaben Planung und Umsetzung von Performance-Marketing-Kampagnen: Du erstellst und betreust Kampagnen auf Plattformen wie Google Ads, Meta, LinkedIn und weiteren Kanälen. Von der Planung, über die Umsetzung bis hin zur Skalierung. Datenanalyse und Optimierung: Du überwachst Kampagnen-Performance, analysierst KPIs und leitest datenbasierte Optimierungsmaßnahmen ab. Monitoring und Reporting: Du erstellst regelmäßige Berichte über die Performance der Kampagnen und unterstützt das Team dabei, einen Überblick über die wichtigsten KPIs zu behalten und den geschäftlichen Erfolg weiter zu steigern. Du führst Keyword-Recherchen, Wettbewerbsanalysen und A/B-Tests durch zur kontinuierlichen Optimierung von Kampagnen und Landingpages. Technisches Setup: Du richtest Kampagnen inklusive Tracking und Pixel-Integration ein und stellst sicher, dass alle technischen Voraussetzungen für eine erfolgreiche Messung erfüllt sind. Unterstützung bei der Strategieentwicklung: Du arbeitest eng mit dem Head of Marketing zusammen, um kanalübergreifende Strategien zur wirtschaftlich erfolgreichen Leadgewinnung zu entwickeln und umzusetzen. Perspektivisch: Mitwirkung bei der Übertragung erfolgreicher Kampagnenansätze auf weitere Gruppenunternehmen. Qualifikation Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Wirtschaft, Medien oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 2 Jahre praktische Erfahrung im Bereich Performance Marketing, idealerweise im B2B (SaaS) Umfeld Solide Kenntnisse in Tools wie Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Campaign Manager und gängigen Analysetools (z.B. Google Analytics, Looker Studio) KI-Affinität und Interesse an neuen Marketing-Technologien. Du testest gerne neue Tools, Automatisierungen und KI-Anwendungen, um Effizienz und Skalierung voranzutreiben Kreativität mit Design: Du bringst gerne eigene neue Ideen ein und hast ein Auge für ansprechende Anzeigen und Texte im Rahmen von bestehenden Designrichtlinien Du arbeitest strukturiert, datengetrieben und lösungsorientiert und hast Lust, dich in einem dynamischen Umfeld fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Du bist ein umsichtiger Teamplayer, denkst mit und ziehst gemeinsam mit anderen an einem Strang. Du kommunizierst sehr sicher auf Deutsch und fühlst dich auch im Englischen gut aufgehoben. Benefits Eine Rolle mit direkten Einfluss auf Wachstum innerhalb einer Software-Gruppe Dynamisches, unterstützendes Team mit flachen Hierarchien Leistungsorientiertes Arbeitsumfeld mit viel Raum für persönliches Wachstum Persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch zusätzliche Schulungen, Trainings und Mentoring durch erfahrene Kollegen Flexibles Arbeiten: Hybrides Modell aus Homeoffice und Office (FRA) Kreativer Freiraum für eigene Ideen, ausgeprägte Testing-Kultur und die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten Leistungsorientierte, angemessene Bezahlung Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Die detoxi Health GmbH ist ein junges E-Health Unternehmen mit Sitz in Berlin. Wir helfen Menschen, ein gesundes Verhältnis zu digitalen Medien zu entwickeln. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich als Werkstudent Performance-Marketing (m/w/d) Aufgaben Unterstützung bei der Planung, Umsetzung und Optimierung von SEA-Kampagnen (Google Ads, Microsoft Ads, Meta-Ads). Analyse und Auswertung von Kampagnendaten zur Identifikation von Optimierungspotenzialen. Erstellung von Reports zur Performance-Übersicht. Qualifikation Du bist bereits mit Google Ads, Microsoft Ads oder Meta-Ads vertraut und brennst darauf, deine SEA-Kenntnisse eigenverantwortlich einzusetzen. Du hast eine Affinität für Zahlen, Daten und Analysen. Du arbeitest gern selbstständig, hast aber auch keine Scheu, Fragen zu stellen und im Team Lösungen zu entwickeln. Du bist sorgfältig, detailorientiert und behältst dabei stets den Überblick. Du sprichst Deutsch fließend (Muttersprachen- oder C2 Niveau). Du studierst an einer deutschen Hochschule. Benefits Laptop, Betriebssystem und sonstige Arbeitsmittel kannst Du frei wählen. Wenn Du möchtest, kannst Du innerhalb Deutschlands voll remote arbeiten. Wir sind familienfreundlich und finden flexible Lösungen für unterschiedliche Lebenssituationen. Dich erwartet ein offenes Team mit positiver Fehlerkultur. Niemand ist perfekt, und wir lernen gemeinsam dazu. Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Anschreiben). Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Hi, we’re Phiture — the mobile growth consultancy working with the teams behind leading apps like Adobe, Headspace, and LEGO® 👋. We’re setting the standard for growth in the brave new digital world, and we need great people to join our global team! WHAT TO EXPECT Get ready to be a pivotal player in our marketing team, where you'll take charge of diverse user acquisition channels, including Google, Apple Search Ads, and Meta. Your role goes beyond the ordinary—working on various client projects, your mission is to maximize ROAS and LTV while efficiently managing paid budgets. Work closely with our App Store Optimization (ASO) experts to drive installs and optimize lifecycle marketing for sustainable growth. Join us on a journey where you'll contribute to shaping Phiture’s clients' success by unleashing your creativity and analytical skills. WHAT YOU’LL OWN Drive high-impact growth strategies across multiple paid acquisition channels (Google, Apple Search Ads, Meta, TikTok, etc.), with a focus on ROAS and LTV. Execute structured experiments, analyze results, and iterate quickly to optimize performance at scale. Manage large ad budgets efficiently, ensuring spend is aligned with strategic goals and continuously improving cost efficiency. Support multiple clients, understanding and addressing their growth opportunities and challenges. Collaborate with ASO, CRM, and creative teams to ensure a full-funnel approach to acquisition, retention, and revenue growth. Develop and test hypotheses on the relationship between paid and organic traffic, minimizing cannibalization while maximizing total growth. Partner with data and analytics teams to build dashboards, automate reporting, and surface actionable insights. Stay ahead of industry changes (SKAdNetwork, Privacy Sandbox, AI-driven optimization) and develop strategies that future-proof client growth. Represent Phiture at industry events, sharing thought leadership through workshops, panels, and content. WHAT YOU’LL NEED Proven Performance Marketing ExpertisePlease mention the word ADROIT and tag RODguMTk4Ljk5LjE0Mw== when applying to show you read the job post completely (#RODguMTk4Ljk5LjE0Mw==). This is a beta feature to avoid spam applicants. Companies can search these words to find applicants that read this and see they're human.

EPAM is a leading global provider of digital platform engineering and development services. We are committed to having a positive impact on our customers, our employees, and our communities. We embrace a dynamic and inclusive culture. Here you will collaborate with multi-national teams, contribute to a myriad of innovative projects that deliver the most creative and cutting-edge solutions, and have an opportunity to continuously learn and grow. No matter where you are located, you will join a de

We are seeking a Billing QA/QC professional to join our team. As a Billing QA/QC, you will be responsible for auditing invoices and billing statements for accuracy and compliance with company policies and contractual terms.RequirementsAudit invoices and billing statements for accuracy and completenessCollaborate with billing, accounts receivable, and customer service teamsMaintain detailed records of audit findings and corrective actionsPrepare audit reports and summaries for management reviewAssist in the development and implementation of billing audit procedures and best practicesBenefitsCompetitive salaryOpportunities for professional growth and developmentCollaborative and dynamic work environmentOriginally posted on Himalayas

Senior 3D and Technical ArtistGeneralist 3D Artist with experience in both organic and hard surface modeling,sculpting, and integration across various game engines. The ideal candidate will possessa keen eye for design and a strong technical background.Key Responsibilities:● Collaborate with designers and other artists to establish project requirementsand timelines.● Work with other areas to address and resolve asset-related issues.● Develop prototypes and concept models to communicate ideas and designintent.● Create high-quality 3D models, including both organic and hard surface assets.● Sculpt detailed assets.● Refine and optimize meshes for real-time applications.● Perform retopology and optimization of meshes to ensure performance inpre-rendered animation, real-time, or simulation environments.● Conduct performance profiling and optimization to maintain frame rates andvisual fidelity.● UV map and texture 3D models with attention to detail.● Create materials and shaders for various projects.● Light different scenes effectively.● Animate assets as required.● Create and implement particle effects and simulations.● Render stills and animations.● Handle post-processing tasks.● Ensure the quality of every piece produced.● Mentor junior artists and provide constructive feedback on their work.Experience Requirements:● Proven experience working with various file formats and migrating assetsbetween them, including OBJ, FBX, CAD files, USD, and other proprietary formats.● Experience preparing, integrating, and optimizing assets for game engines,including Unity, Unreal Engine, and Omniverse, with the capacity to adapt to newengines as needed.● Experience with virtual reality (VR) or augmented reality (AR) projects.● Experience with rigging and skinning characters for animation.● Familiarity with real-time rendering techniques and optimization strategies.● Familiarity with cross-platform development and optimization for various devices.Technical Skills:● Familiarity with game development pipelines and workflows.● Proficiency in creating efficient UV layouts and understanding texture atlasing.● Knowledge of Blender, Maya, 3ds Max, or Cinema 4D.● Experience with Marvelous Designer or Clo3D.● Proficiency in ZBrush, Substance Designer, Substance Painter, and Substance Sampler.● Competence in Photoshop and Illustrator.● Familiarity with After Effects and Premiere.● Experience with Unity, Unreal, and the Omniverse SuiteHoudini experience highly preferred.Originally posted on Himalayas

Welltech is a global leader in the Health & Fitness industry, seeking an Affiliate Manager to grow and scale affiliate partnerships across the US and other English-speaking markets.Requirements3+ years in affiliate, partnerships, or performance marketingProven experience scaling affiliate programs with strong ROIStrong understanding of CPA economics, LTV, attribution, and unit economicsHands-on experience with platforms like Impact, CJ, Rakuten and MMPs such as AppsFlyer or AdjustStrong analytical skills and confidence owning forecastsExcellent negotiation and relationship management skillsExperience in mobile apps and subscription-based productsBenefitsGrow Together: Join a culture that champions both personal and professional growth.Lead by Example: No matter your role, your leadership matters.Results-Driven: We’re all about achieving meaningful outcomes.We Are Well-Makers: Be part of a movement that’s creating a healthier, happier world.Originally posted on Himalayas

Du willst nicht nur über Marketing reden, sondern es operativ mitgestalten – nah am Team, nah an den Kunden, nah an echten Ergebnissen? Bei altitude arbeitest du als Operations & Marketing Associate (f/m/x) an der Schnittstelle zwischen Gründerteam, Kundenprojekten und internen Prozessen. Du sorgst dafür, dass Dinge laufen: von der Vorbereitung strategischer Termine über die Koordination von Kampagnen bis hin zur Automatisierung interner Abläufe mit AI-Tools. Dabei wächst du Schritt für Schritt in mehr Verantwortung – ob im Account Management, in der Projektsteuerung oder im Marketing-Operations-Bereich. Aufgaben Rechte Hand des Gründerteams – du bereitest Meetings vor, recherchierst Themen, koordinierst Termine und sorgst dafür, dass nichts liegenbleibt Marketing-Operations – du unterstützt bei der Steuerung laufender Kundenprojekte: Reportings erstellen, Kampagnen-Performance aufbereiten, Timelines im Blick behalten Kundenkommunikation – du bist Ansprechperson für operative Abstimmungen mit Kunden und koordinierst zwischen internen Teams und externen Partnern Prozesse & Automatisierung – du optimierst interne Workflows und baust Automatisierungen mit Tools wie Make, Zapier oder Claude, um das Team effizienter zu machen Projektkoordination – du hilfst bei der Planung und Umsetzung von Marketing- und Wachstumsprojekten und hältst alle Beteiligten auf Kurs Qualifikation Abgeschlossenes Studium (Bachelor) – Fachrichtung offen, z. B. Marketing, Kommunikation, BWL, Medien oder vergleichbar 1–2 Jahre Berufserfahrung, idealerweise in einer Agentur, einem Start-up, im E-Commerce oder in einem Marketing-Team Praktische Erfahrung mit Marketing-Projekten, Kampagnen-Koordination oder Account Management ist ein Plus Affinität zu digitalen Tools und Automatisierung – Erfahrung mit Tools wie Make, Notion, Zapier, Claude oder ähnlichen Plattformen von Vorteil Du arbeitest strukturiert, eigenständig und verlierst auch bei mehreren parallelen Aufgaben nicht den Überblick Kommunikationsstark und kundenorientiert – du kannst dich auf verschiedene Gesprächspartner einstellen Hands-on-Mentalität: du packst an, statt auf Anweisungen zu warten Fließend in Deutsch und Englisch Benefits Kundennahe Rolle – direkter Einblick in die Steuerung von Projekten und Kundenarbeit Entwicklungsperspektive – Möglichkeit zur Weiterentwicklung in Richtung Account Management oder Projektleitung Steile Lernkurve – durch enge Zusammenarbeit mit dem Gründerteam und viel Eigenverantwortung Gestaltungsspielraum – deine Ideen zählen ab Tag 1 Startup-Mentalität – ambitioniert, wertschätzend, dynamisch Flexible Arbeitszeiten & hybrides Arbeiten Eine inspirierende Arbeitsumgebung im Herzen von Berlin Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Ninox is Europe’s leading low‑code platforms, enabling thousands of companies to design powerful, flexible business applications without writing a line of code. From CRM to ERP to project management — teams use Ninox to run their core operational workflows. Data is at the center of how Ninox makes product decisions, prioritizes roadmap initiatives, evaluates business performance, and serves customers. As we scale, we are building a modern data foundation — and this is your opportunity to help shape it from the ground up. As a Junior Analytics Engineer, you bridge the gap between raw data and meaningful insights. The position is the glue between business operations and product development and supports everyone in the company to gain meaningful insights. You will support the development of our BI ecosystem, improve data models, build dashboards, and ensure that teams across Ninox have accurate, reliable, and actionable data at their fingertips. This role is ideal for junior candidates with strong analytical skills, solid SQL knowledge, and the ambition to grow into a full Analytics Engineer or BI Engineer role. Tasks What You Will Do Develop dashboards for key teams (Product, Marketing, Finance, Operations, Management) using your SQL expertise Perform deep‑dive analyses to uncover user behaviour patterns and performance drivers Convert analytical findings into clear, actionable recommendations Support user behaviour tracking for product and marketing initiatives Partner with stakeholders from product development and business operations to understand data needs Educate teams on how to use dashboards, reports, and data sources you created Be a go‑to data partner for ad‑hoc questions and strategic analysis Improve data quality, consistency, and structure across datasets Integrate new data sources via APIs and ETL/ELT tools Contribute to documentation and data governance practices Participate in designing scalable pipelines and monitoring data reliability Your First 6–12 Months Learn our full data infrastructure and internal datasets Take ownership of key dashboards used by the product and leadership team Design your first data models to improve reporting efficiency Introduce automated checks that improve data quality Become the main contact person for ad-hoc data requests Contribute to building a modern BI stack and processes What Success Looks Like Stakeholders trust and actively use your dashboards Data models are well‑structured, documented, and reliable You spot and communicate insights that influence business or product decisions You consistently bring structure and clarity into messy datasets Our Tech Stack You don’t need to know everything — but you should be excited to learn. Databases & Data Modeling BigQuery, MongoDB, dbt Analytics & Visualization Power BI, Mixpanel Data Integration & Tracking GA4, Mixpanel, custom Python scripts Requirements Degree in Computer Science, Mathematics, Business/ Data Analytics, or a related field 1 to 2 years professional experience Strong SQL knowledge and confidence working with databases Data Warehouse Fundamentals Good understanding of statistics and analytical thinking First experience with BI tools (Power BI, Looker, Data Studio, Tableau, etc.) Familiarity with digital analytics (GA4, GTM, Mixpanel, Amplitude) Experience with dbt, or data pipelines Expertise in programming languages: Python and JavaScript Curiosity, ownership mindset, and eagerness to learn new tools & methods Strong communication skills and ability to explain complex topics clearly Fluent written and spoken English Experience in SaaS or user‑behavior analytics preferred Benefits Why You’ll Love Working Here Large impact: Your work directly influences product roadmap and business strategy and you will work directly with company leadership Strong mentorship: You will learn from experienced senior engineers and analysts Modern tech environment: Help shape a scalable, high‑quality analytics stack Freedom & responsibility: Lots of ownership from day one Flexible working conditions 30 vacation days 30 days of mobile work – you can work from any country in the world. Health and Fitness Club Membership through Wellhub Subsidized Company Deutschlandticket Dog‑friendly Berlin‑Mitte office Multicultural, ambitious, and supportive team Hiring Process 1. Apply via our online form 2. Intro call - get to know us and tell us about your goals 3. Take Home Challenge – We will have a case study and technical challenge we will ask you to complete 4. Skill & Technical interview - walk through your solution and meet your future teammates 5. Meet the COO / CEO / MD 6. Offer Find Jobs in Germany on Arbeitnow

SWOOFLE ist der einzige Eventmöbelanbieter, der via InstantBooking online Möbel vermietet. Unsere Designmöbel werden nachhaltig in Berlin produziert. Unser Team ist von Anfang 20 bis 80 sehr breit aufgestellt, wodurch Hierarchien entfallen und Innovation aus Tradition gewonnen wird. Du suchst noch nach einem Pflichtpraktikum für deine Ausbildung oder dein Studium im Bereich Anwendungsentwicklung? Oder möchtest du ein freiwilliges Praktikum absolvieren? Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Studenten und Studentinnen für ein dreimonatiges oder längeres Praktikum. Aufgaben · Schwerpunkte: WordPress, HTML/CSS, PHP, JS, MySQL · Ausbau unseres innovativen InstantBooking Tools · Funktionsausbau und -erweiterung unserer Firmeninternen Anwendung · Weiterentwicklung des Onlineshops und der Customer Experience Qualifikation · Idealerweise machst du eine Ausbildung als Fachinformatiker der Fachrichtung Anwendungsentwickler oder studierst etwas mit Medien o.Ä. · Du bringst fortgeschrittene Kenntnisse in HTML/CSS mit · Du denkst „Out-of-the-box“, bist kreativ und ein wenig verrückt · Du bist eine engagierte Persönlichkeit, die ihre eigenen Ideen und Konzepte umsetzen will · Du bist kommunikativ · Sehr gute Deutsch-und Englischkenntnisse, andere Sprachen sind von Vorteil · Du bist teamfähig und flexibel· Du bist organisiert, zuverlässig Benefits · Kein Kaffeekocher-Praktikum! Du wirst aktives Teammitglied · Einen umfänglichen Einblick in unser Unternehmen und unsere Arbeitsweise · Flexible Arbeitszeiten! Bei uns muss keiner vor 10 Uhr im Büro sein · Raum für Kreativität und Eigenständigkeit · Entspannte Arbeitsatmosphäre und ergonomisches Sitzen · Flache Hierarchien! Jeder packt mit an und lernt neben seinen Haupttätigkeiten alle Positionen kennen · Jede Menge Getränke · Teilnahme an vielen spannenden Events und Abendveranstaltungen Wir schauen uns stets nach neuen Talenten und innovativen Köpfen um, die unser junges Team verstärken. Bei uns hat jeder die Möglichkeit Konzepte schnell umzusetzen und in jede Position hineinzuschnuppern. Bei uns herrschen flache Hierarchien und eine Menge Humor. Bei SWOOFLE kannst du Dich kreativ einbringen und deine Ideen in die Tat umsetzen. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Join the build. Not the buzz. We don’t build apps, we build real hardware. Our team designs and develops humanoid robotsand the intelligent systems behind them, tangible technology that pushes boundaries and redefines what’s possible. This is where deep tech meets execution. Engineers, designers, and operators work side by side to bring complex ideas into the physical world: fast, focused, and with intent. If you want to take ownership, build what others only talk about, and be part of a team that turns prototypes into reality. Let’s build it! Location: Berlin · Start: Asap · Working model: On-site · Scope: Full-time Tasks Control & Locomotion: Design and implement control algorithms for humanoid/legged platforms — dynamic stability, agile locomotion, gait generation, and whole-body control (force/torque, inverse dynamics). State Estimation & Sensor Fusion: Build real-time state estimation and sensor fusion pipelines (IMU, encoders, force/torque, vision/LiDAR as applicable) to support balance and autonomy. Motion & Autonomy Foundations: Develop motion planning and navigation building blocks and optimize decision-making pipelines for real-world operation. ROS 2: Build and maintain ROS 2 nodes, APIs, and distributed software architectures — including hardware abstraction layers and clean interfaces. Hardware Integration: Collaborate with mechanical/electrical teams to integrate actuators, sensors, and power systems (Serial, I²C, SPI, UART, USB) and bring features onto real robots. Testing & Performance Tuning: Run system-level testing, debugging, and tuning on physical robots — focusing on robustness, safety, stability, and energy efficiency. Tooling & CI/CD: Develop tooling for data capture, visualization, simulation, and CI/CD (simulation + hardware-in-the-loop) to speed up iteration and increase reliability. Simulation & Sim-to-Real: Build simulation scenarios and synthetic datasets (Isaac Sim / MuJoCo / Gazebo) to improve sim-to-real transfer and coverage. Requirements Strong programming skills in C/C++ and Python Hands-on experience with ROS (1/2) and Linux in real robotics projects Solid understanding of robot kinematics, dynamics, control theory and reinforcement learning (model-based real-time control; MPC is a plus, not required) Practical experience with state estimation and sensor fusion (e.g., IMU, encoders, force/torque, vision/LiDAR depending on the system) Experience integrating sensors and actuators and working with common interfaces (e.g., Serial, I²C, SPI, UART, USB) Strong skills in debugging, testing, and performance tuning on real hardware High engineering standards: clean, reliable, maintainable code and end-to-end ownership from concept to deployment Benefits Room to Fail & Grow: We learn quickly, take responsibility and grow through real projects. We support your development with an additional learning day and an individual training budget. Room to Recharge & Massages: A relaxation area for rest, meditation or prayer, as well as regular office massages and mental health workshops for your well-being. Office Gym & Active Mind: Our small fitness area and ping-pong zone bring movement into everyday working life and promote focus, energy and creativity. Give Back to the Community: An additional paid day for social or environmental engagement – whether mentoring, volunteering or educational projects. Flexible Benefits Programme: Choose what suits your life: home interior, mobility, health, food or music subscriptions. Central Office & Deep-Tech Playground: In the heart of Berlin, you'll find modern labs, creative spaces, focus zones and a fully equipped kitchen with snacks, drinks and good coffee. Innovation thrives on diversity: we welcome applicants of all backgrounds regardless of origin, identity, or career path. If our mission excites you, we’d love to hear from you. Even if you don’t meet every requirement, skills can be learned and genuine motivation can’t. Sound like you? Let’s build the future together. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in Ismaning suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Sachbearbeiter Bonitätsprüfung / Debitorenbuchhalter (m/w/d)“ in Teilzeit. Aufgaben Als Sachbearbeiter Bonitätsprüfung / Debitorenbuchhalter (m/w/d) prüfen Sie manuell Bonitätsauskünfte und bewerten Kreditfähigkeiten Dabei verantworten Sie die Bearbeitung von Prüflisten zur Betrugserkennung und sorgen für einen sicheren und nachvollziehbaren Prüfprozess Sie bearbeiten Service Requests im System und dokumentieren alle relevanten Fälle fachgerecht Sie koordinieren Anfragen von Polizei und Staatsanwaltschaft und treten ggf. als Zeuge in gerichtlichen Verfahren auf Zudem arbeiten Sie eng mit den Debitoren und dem Competence Center zusammen, um Abläufe zu optimieren und Informationen auszutauschen Qualifikation Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d), Großhandelskaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit Idealerweise kennen Sie sich im B2C-Bonitätsprüfungs-Umfeld aus und verfügen über Erfahrung in der Betrugserkennung Sie sind versiert im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel; wünschenswerterweise haben Sie bereits mit SAP gearbeitet Zudem ist eine strukturierte, sorgfältige und analytische Arbeitsweise für Sie selbstverständlich Sichere Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab Benefits Langfristige Jobmöglichkeit: Das Unternehmen sucht langfristige Unterstützung im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten bei einer 20- bis 30-Stunden-Woche sowie anteilige Homeoffice-Möglichkeit Wertschätzende Arbeitskultur: Die Abteilung legt großen Wert auf ein positives Miteinander. Sie erwartet eine Du-Kultur und ein spürbares Vertrauen der Führungskräfte. Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Ihre fachliche und persönliche Weiterbildung wird unterstützt. Modernes Umfeld: Sie erwartet eine moderne Arbeitsumgebung, mit neuesten Gerätschaften und eine top Kantine. Exklusive Vergünstigungen und Mitarbeiterrabatte: Ihr Geldbeutel freut sich - denn Sie können bei mehreren Hundert Partnerunternehmen vergünstigt einkaufen. Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Veronica Wild gerne unter 089 954 287 106 zur Verfügung. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in Frankfurt am Main suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Privatkundenberater / Kundenberater Bank (m/w/d)“. Aufgaben Als Privatkundenberater / Kundenberater Bank (m/w/d) übernehmen Sie die ganzheitliche Betreuung eines festen Kundenstamms – persönlich, telefonisch & digital Dabei beraten Sie Ihre Kunden zu Girokonten, Krediten, Geldanlagen, Wertpapieranlagen und Vorsorgeprodukten und entwickeln individuelle Finanzpläne Sie sind verantwortlich für aktive Neukundenakquise und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen, abgestimmt auf deren finanzielle Ziele Zusätzlich gestalten Sie zielgruppenorientierte Marketingaktionen mit, nutzen moderne Beratungstools und digitale Kanäle, um Beratungserlebnisse zu optimieren Sie dokumentieren Beratungsgespräche und Ergebnisse sorgfältig, arbeiten eng mit internen Teams zusammen und tragen zur Weiterentwicklung der Beratungsprozesse bei Qualifikation Sie bringen eine Ausbildung als Bankkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit, z. B. Finanzberater (m/w/d), Kundenberater Bank (m/w/d), Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) Sie verfügen über erste Berufserfahrung in der Privatkundenberatung bzw. im Bankvertrieb – idealerweise auch mit Wertpapier- und Kreditprodukten Sie haben gute Kenntnisse bezüglich Kontenführung, digitalen Beratungsformaten und idealerweise Erfahrung mit Finanz- & Beratungstools Sie zeichnen sich durch Vertriebstalent, Kommunikationsstärke, Kundenorientierung sowie eine lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise aus Sehr gute Deutschkenntnisse zeichnen Sie aus Benefits Langfristige Jobmöglichkeit: Das Unternehmen sucht langfristige Unterstützung im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf mehr Zeit für Sie im Rahmen von 32 Tagen Urlaub Fahrtkostenzuschuss: Nutzen Sie das Deutschlandticket zum vergünstigten Preis Wertschätzende Arbeitskultur: Die Abteilung legt großen Wert auf ein positives Miteinander. Sie erwartet eine Du-Kultur und ein spürbares Vertrauen der Führungskräfte Krisensicherheit beim Marktführer: Kaum ein Unternehmen bietet eine derartige Sicherheit wie dieses Modernes Umfeld: Sie erwartet eine moderne Arbeitsumgebung, mit neuesten Gerätschaften Weiterentwicklung: Das Unternehmen bietet zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in Frankfurt suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Kundenberater Private Banking (m/w/d)“. Aufgaben Als Kundenberater Private Banking (m/w/d) unterstützen Sie Senior-Berater bei der ganzheitlichen Betreuung und Beratung anspruchsvoller Privatkunden sowie institutioneller Investoren Dabei pflegen Sie bestehende Kundenbeziehungen im gehobenen Privatkundensegment und tragen aktiv zum Auf- und Ausbau langfristiger Partnerschaften bei Sie wirken bei der Akquise neuer Kunden mit, begleiten Vertriebsaktivitäten und unterstützen beim strategischen Ausbau des zugewiesenen Kundenstamms Sie führen ziel- und abschlussorientierte Beratungsgespräche, erkennen Kundenbedarfe und entwickeln daraus maßgeschneiderte Anlagestrategien unter Berücksichtigung von Risikoprofilen und regulatorischen Anforderungen Zudem übernehmen Sie Aufgaben in unterschiedlichen Projekten des Bereichs Private Banking und bringen eigene Ideen zur Prozessoptimierung und Kundenbindung ein Qualifikation Sie übernehmen Aufgaben in unterschiedlichen Projekten des Bereichs Private Banking und bringen eigene Ideen zur Prozessoptimierung und Kundenbindung ein Sie verfügen über erste Berufserfahrung im Bankenumfeld, idealerweise im Private Banking, Wealth Management oder in der Vermögensberatung Sie beherrschen den sicheren Umgang mit MS Office, insbesondere mit Word, Excel und PowerPoint Sie zeichnen sich durch hohe Serviceorientierung, Kommunikationsstärke und ein souveränes Auftreten im Kundenkontakt aus Sehr gute Deutschkenntnisse zeichnen Sie aus Benefits Langfristige Jobmöglichkeit: Das Unternehmen sucht langfristige Unterstützung im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten mit anteiliger Homeoffice-Möglichkeit Zentrale Lage: Das Unternehmen befindet sich im Herzen Frankfurts Wertschätzende Arbeitskultur: Die Abteilung legt großen Wert auf ein positives Miteinander. Sie erwartet eine Du-Kultur und ein spürbares Vertrauen der Führungskräfte Modernes Umfeld: Sie erwartet eine moderne Arbeitsumgebung, mit neuesten Gerätschaften Weiterentwicklung: Das Unternehmen bietet zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in Garching suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Personalreferent (m/w/d)“. Aufgaben Als Personalreferent (m/w/d) betreuen Sie Mitarbeitende und Führungskräfte Dabei unterstützen Sie die Personalabteilung bei allen administrativen und organisatorischen HR-Themen, wie Vertragswesen, Pflege der Personalakten und Aktualisierung von HR-Daten Sie wirken im Recruiting mit, erstellen und veröffentlichen Stellenanzeigen, koordinieren Bewerbungsprozesse und begleiten Vorstellungsgespräche Zudem unterstützen Sie Prozesse rund um Onboarding, Fehlzeitmanagement und Personalentwicklung Die Zusammenarbeit mit externen Ansprechpartnern, Behörden und Dienstleistern sowie die Erstellung von Auswertungen und Reports gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich Qualifikation Sie bringen ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement oder eine kaufmännische Ausbildung, z. B. als Personalkaufmann (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit Sie verfügen über Berufserfahrung als HR-Manager (m/w/d), HR-Generalist (m/w/d), Personalreferent (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position Zudem sind Sie sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen Ihre Kommunikations- und Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft sowie eine schnelle Auffassungsgabe zeichnet Sie aus Sehr gute Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab Benefits Langfristige Jobmöglichkeit: Das Unternehmen sucht langfristige Unterstützung im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten mit anteiliger Homeoffice-Möglichkeit Onboarding: Ihre erfahrenen Kollegen stehen Ihnen während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite Entwicklung: Firmenintern gibt es zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Teamspirit: Sie erwarten flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine wertschätzende Zusammenarbeit Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Franziska Wild gerne unter 089 954 287 104 zur Verfügung. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

The Koch Internship Program (KIP) is a paid, 12-week experiential learning program run by Stand Together Fellowships that offers meaningful work experience at non-profits all over the United States tackling some of our nation's most pressing challenges. Eligible candidates will be geographically located within the U.S. and authorized to work in the U.S. through the duration of the program.Throughout your internship, you will gain meaningful professional experience at a partner organization and participate in professional development built around a 2-day, in-person summit hosted by Stand Together Fellowships at Stand Together's Headquarters in Arlington, Virginia, supported by virtual programming that takes place every other Thursday between 1- 4:00 pm ET. Interns will receive either a $7,500 or $5,500 stipend from Stand Together Fellowships depending on whether they are working full-time (32 hours/week) or part-time (24 hours/week) with the partner organization.The programming provided by Stand Together Fellowships focuses on three objectives:1. understanding the foundational principles of a free society such as individual liberty, limited government, free markets, and the rule of law;2. learning the Stand Together community's vision for change and how a principled approach to problem solving can help address society's biggest challenges; and3. presenting opportunities and pathways to build a career that advances liberty and free society.Successful candidates will interview with both our non-profit partner organizations and Stand Together Fellowships staff, so we strongly encourage you to apply in advance!Please note that all Koch Internship Program interns MUST be available every Thursday from 1-4:00 PM ET for virtual professional development training AND the in-person summit at Stand Together's Headquarters in Arlington, VA June 3-4.Founded in 2012, the R Street Institute is the leading think tank engaged in policy research in support of free markets and limited, effective government. We work to bolster American innovation, increase consumer choice and protect individual liberty and believe in smaller, smarter government. In this role you will work with the Finance, Insurance & Trade Policy team.\nResponsibilitiesSupport R Street research project on regulations for transportation network companies in the 50 states and D.C.Analyze the financial performance of Florida-focused insurance companies Support R Street Finance, Insurance & Trade scholars as neededCompile list of the 100 largest civil litigation awards (and H1 2024 if possible) and describe the lawsuits at a high levelContrast cases to prior yearsRequirementsFamiliarity and basic work with Excel to create spreadsheetsGood research skills to find sources for information in research projectsAbility to work relatively solo in large projectMature communication skills to seek help from R Street staff or other experts Three letters of recommendation from professors, advisors or other adults who know you wellInterest in the business or public policy worldIntellectual curiosity to identify efficient research methods for the projects\n$5,500 - $7,500 a year\nStand Together Fellowships believes that diversity in experiences, perspectives, knowledge and ideas fuels creativity, broadens knowledge, and helps drive success. Our admissions office treats all program participants and applicants with honesty, dignity, respect and sensitivity. We welcome all qualified applicants regardless of color, race, religion, religious creed, sex, gender or gender identity, gender expression, sexual orientation, national origin, citizenship, ethnicity, ancestry, age, physical disability, mental disability, medical condition, pregnancy (including medical needs which may arise from pregnancy, childbirth, or related medical conditions), military and veteran status, genetic information, marital or familial status, political affiliation, or any other legally recognized protected basis under federal, state or local laws, regulations or ordinances. Please mention the word TINGLE and tag RMTMwLjYxLjMzLjkz when applying to show you read the job post completely (#RMTMwLjYxLjMzLjkz). This is a beta feature to avoid spam applicants. Companies can search these words to find applicants that read this and see they're human.

Mechanical Orchard builds Imogen, a modernization platform for rewriting the most critical and complex business applications—the systems that quietly run the world as we know it—so they can continue operating reliably while adapting to new challenges and opportunities. These are business-critical systems where reliability, safety, and correctness are paramount.Delivery at Mechanical Orchard is where Imogen meets reality. Delivery teams work directly with customers and system integration partners in real production environments to modernize mainframe systems using Imogen. This work delivers customer outcomes while also shaping how the platform evolves, ensuring Imogen is grounded in real-world constraints, risks, and opportunities.Our Delivery team operates in complex, ambiguous environments with high stakes. We balance long-term modernization outcomes with incremental, production-ready delivery; validate functional equivalence, performance, and operational readiness; and work closely with partners to enable durable handoff and long-term ownership. We value strong fundamentals, pragmatic use of AI, and close collaboration across roles and organizations. Our values are simple: Do the right thing. Do what works. Be kind.The RoleAs an Engineering Manager, Delivery, you operate as a player-coach—working hands-on alongside your team while also owning their growth, performance, and wellbeing.You’ll pair regularly, contribute directly to delivery, facilitate workshops with customers, and support production systems, while also providing clear leadership, feedback, and career development for engineers. This role balances technical leadership, people management, and client-facing delivery accountability.You’ll work closely with Delivery Leads, Product Managers, client stakeholders, and internal platform teams to ensure both strong delivery outcomes and healthy, high-functioning teams.\nWhat You’ll Do - As a Engineering Manager in Delivery, you will be expected to:Use Imogen to modernize production mainframe systems in collaboration with customers and partnersContribute as a core member of a cross-functional XP team, pairing regularly and applying practices such as TDD, refactoring, and CI/CDLead and facilitate technical discovery sessions and workshops with customers and partners, including on-site, to understand existing systems, align on risks, and shape delivery approachesUse and experiment with LLM-assisted coding tools, helping define and model evolving best practices for AI use in software engineeringDesign, operate, and support production systems with a focus on durability, operability, and eventual partner ownership, including participating in team on-call rotationsGuide teams to balance direct delivery with intentional partner enablement, ensuring ownership and expertise transition over timeManage and support a team of engineers, including 1:1s, feedback, coaching, performance management, and career developmentFoster a healthy, inclusive team environment with clear expectations, accountability, and growth opportunitiesPartner with Delivery Leads and Product Managers on planning, execution, and team healthSupport hiring, onboarding, and talent development within DeliveryCollaborate across time zones and travel to customer sites as neededThings to Consider Before ApplyingThis is a hands-on role; it is not people-management-onlyYou will balance delivery leadership with people management and frequent context-switchingThis role is client-facing and partner-facing; communication, facilitation and collaboration are core parts of the workMuch of the work involves legacy mainframe systems (e.g., COBOL, JCL)Our technology organization has an on-call rotation essential to operating the systems we deliverPair programming is a foundational practiceThis role may include periodic international travel to client sites—typically a few times per year—to support engagement kickoff, discovery, and critical delivery moments.Collaboration across time zones is part of the role, particularly with partners based in the UK and IndiaThe Ideal CandidateThe ideal candidate is an experienced people manager who remains deeply engaged in hands-on delivery. They have a strong track record of supporting engineer growth, performance, and retention, and are comfortable balancing people leadership with active contribution to technical work.They enjoy leading by example—pairing regularly, facilitating technical discovery with customers, and helping teams navigate ambiguity through iteration and learning. They bring client-facing experience and are comfortable representing their team in high-stakes conversations with customers and partners.They are enthusiastic about thoughtful use of AI-assisted development tools and interested in modeling effective practices for their teams. They communicate with empathy and clarity, set clear expectations, and foster inclusive, healthy team environments while maintaining a strong focus on delivery outcomes and system quality.\nMechanical Orchard, Inc. is an Equal Opportunity Employer and Prohibits Discrimination and Harassment of Any Kind. Mechanical Orchard, Inc. is committed to the principle of equal employment opportunity for all employees and to providing employees with a work environment free of discrimination and harassment. All employment decisions at Mechanical Orchard, Inc. are based on business needs, job requirements and individual qualifications, without regard to race, color, religion or belief, national, social or ethnic origin, sex (including pregnancy), age, physical, mental or sensory disability, HIV Status, sexual orientation, gender identity and/or expression, marital, civil union or domestic partnership status, past or present military service, family medical history or genetic information, family or parental status, or any other status protected by the laws or regulations in the locations where we operate. Mechanical Orchard, Inc. will not tolerate discrimination or harassment based on any of these characteristics. Mechanical Orchard, Inc. encourages applicants of all ages. Mechanical Orchard, Inc. will provide reasonable accommodation to employees who have protected disabilities consistent with local law.We look forward to reviewing your application. Thanks!Please mention the word SUITABLE and tag RMTMwLjYxLjMzLjkz when applying to show you read the job post completely (#RMTMwLjYxLjMzLjkz). This is a beta feature to avoid spam applicants. Companies can search these words to find applicants that read this and see they're human.

About the RoleWe are seeking an experienced Azure Managed Cloud Engineer L3 to support and manage a complex, security-focused Microsoft Azure environment under Rackspace’s managed services portfolio for ADGM. The ideal candidate will have strong hands-on experience in Microsoft Azure infrastructure, networking, PaaS services, and security architecture—particularly in highly regulated environments where traffic inspection, private connectivity, and layered security controls are mandatory. Key Responsibilities Manage and support a production Azure environment hosting critical financial workloads. Operate and optimize Azure compute services including: Azure Kubernetes Service (AKS) Azure App Services Azure Logic Apps Azure Function Apps Azure Virtual Machines (IaaS) Support and manage Azure data services including: Azure PostgreSQL Azure Cosmos DB Azure SQL Database Azure Storage Accounts Maintain and troubleshoot secure network architecture where: All Azure traffic is routed via NVAs using User Defined Routes (UDRs). Network Virtual Appliances (NVAs) perform centralized traffic inspection. Manage Azure Application Gateway (WAF + L7 Load Balancer) used to securely expose applications externally. Design, configure, and troubleshoot Private Endpoints and Private DNS Zones for all PaaS services. Ensure secure east-west and north-south traffic flow within a hub-and-spoke topology. Support incident management, root cause analysis, and performance optimization. Implement and maintain monitoring, logging, and operational excellence standards. Work closely with ADGM stakeholders and Rackspace internal teams to deliver SLA-driven managed services. Required Technical Skills Azure ComputeStrong hands-on experience with AKS (networking, ingress, scaling, troubleshooting). Experience managing Azure App Services, Logic Apps, and Function Apps in production. Solid understanding of IaaS VM management and OS-level troubleshooting. Azure Data ServicesOperational experience with Azure PostgreSQL, Cosmos DB, Azure SQL. Backup, HA/DR concepts, performance tuning, and connectivity troubleshooting. Understanding of storage accounts (Blob, File, performance tiers, security). Networking & Security (Critical)Deep understanding of: Hub-and-spoke Azure networking models. User Defined Routes (UDRs). Network Virtual Appliances (NVAs). Experience managing Azure Application Gateway with WAF policies. Strong practical experience with: Private Endpoints Private DNS Zones Service endpoint vs Private Endpoint architecture decisions PaaS isolation and secure connectivity patterns Security & ComplianceUnderstanding of enterprise-grade security controls in regulated environments. Knowledge of zero-trust networking concepts. Familiarity with Azure RBAC, Managed Identities, and Key Vault integrations. Preferred Qualifications Microsoft Azure certifications (AZ-104, AZ-305, or equivalent). Experience in financial services or regulated environments. Familiarity with ITIL-based managed service operations. Patch, Incident or Change Management. Scripting/automation skills (PowerShell, Azure CLI, Terraform). What We’re Looking ForStrong troubleshooting mindset across networking, compute, and platform services. Ability to understand and visualize complex traffic flows. Clear communication skills for working with enterprise stakeholders. Experience supporting production environments with strict SLAs. Ownership mentality and proactive operational thinking. If you are passionate about Azure, secure architecture, and operating mission-critical environments, we would love to hear from you. Originally posted on Himalayas

DER REALITÄTSCHECK Mal ehrlich. Wie viel echte Innovation steckt in Ihrem aktuellen Produktlebenszyklus? Verwalten Sie nur noch den langsamen Sinkflug etablierter Präparate? Die klassische Pharmawelt kann manchmal sehr starr sein. Wenn Sie das frustriert und Sie endlich wieder echtes Neuland betreten wollen: Lesen Sie weiter. DIE MISSION Unser Mandant definiert die Zukunft der Frauengesundheit neu. Wir reden hier nicht von einem kleinen digitalen Zusatzprojekt. Wir reden von der strategischen Erweiterung eines hochprofitablen Portfolios. Das Ziel ist das sogenannte Therapy Bridging. Wir bringen eine digitale Gesundheitsanwendung auf den Markt. Diese schließt die eklatante Versorgungslücke zwischen der ersten Diagnose und der medikamentösen Therapie. Das ist kein kurzfristiges Projekt für Investoren. Das ist die nachhaltige Strategie eines nachhaltig operierenden Marktführers. Aufgaben Sie übernehmen keine gemachte Position. Sie bauen sie auf. Sie tun das aber mit dem Sicherheitsnetz eines etablierten Familienunternehmens im Rücken. LAUNCH-ARCHITEKTUR: Sie verantworten die komplette Launch Excellence für den Marktstart im zweiten Quartal. Sie planen den Absatz. Sie steuern das Budget. Sie definieren die Zielgruppen. OMNICHANNEL-KOMMUNIKATION: Sie bespielen die gesamte Klaviatur der modernen Vermarktung. Sie überzeugen Fachärzte von der Verschreibung. Gleichzeitig erreichen Sie Patientinnen direkt über moderne Kanäle wie Social Media oder App Store Marketing. REGULATORISCHE SICHERHEIT: Sie bewegen sich absolut sicher im Heilmittelwerbegesetz. Sie arbeiten im engen Tandem mit dem Medical Advisor. Gemeinsam stellen Sie sicher, dass jede innovative Botschaft rechtssicher und compliant ist. Qualifikation Wir suchen einen Hybriden. Wir brauchen solides Life Sciences wissen gepaart mit digitaler Neugier. Substanz: Sie haben ein naturwissenschaftliches Studium absolviert oder besitzen den Status als geprüfter Pharmareferent gem. § 75 AMG (kann on the job nachgeholt werden) Erfahrung: Sie bringen handfeste Erfahrung im pharmazeutischen Produktmanagement mit. Sie haben idealerweise schon einmal ein Produkt erfolgreich in den Markt eingeführt. Mindset: Sie müssen noch keine DiGA gelauncht haben. Aber Sie denken digital. Sie haben vielleicht schon smarte Medizintechnik oder vernetzte Sensoren vermarktet. Sie wollen gestalten. Benefits Best of Both Worlds: Sie arbeiten inhaltlich an einem innovativen Tech Thema. Sie tun das aber auf dem absolut sicheren Fundament eines profitablen Familienunternehmens. Kultur & Standort: Kurze Entscheidungswege statt Konzernpolitik. Das Berliner Büro ist ein Ort der Begegnung und des Austauschs. Hier treffen Sie auf Kollegen, die gemeinsam etwas aufbauen wollen. Echter Impact: Ihre Arbeit hat direkten Einfluss auf die Lebensqualität von Frauen. Sie helfen konkret dabei, den Weg zur richtigen Therapie zu beschleunigen. DER NÄCHSTE SCHRITT Wir brauchen kein formelles Anschreiben von Ihnen. Was wir für eine seriöse erste Einschätzung benötigen, ist ein klares Bild Ihrer bisherigen Stationen. Senden Sie uns hierfür einfach Ihren aktuellen Lebenslauf. Danach lassen Sie uns unkompliziert telefonieren und gemeinsam herausfinden, ob diese Aufgabe zu Ihrer Ambition passt. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Who we are: DUDE CHEM is a Green Chemistry startup with its origins in the German Cluster of Excellence in Catalysis at the University of Technology Berlin. We are a small but mighty team which is dedicated to fulfil our mission: Based on the 12 Principles of Green Chemistry we aim to build a green chemical-pharmaceutical industry. The industry currently consumes >13% of all fossil resources, most of them during the manufacturing. Our aim is to change this. In order to achieve this goal, we have built a strong IP portfolio and validated the tech onto the market in order to reduce or reuse expensive resources in the production of chemicals and pharmaceuticals. We believe that digitalization can be an integral tool for the implementation of greener, more sustainable production processes. This is why we combine both scientific disciplines – digitalization and sustainability – in all of our projects. Over the last years, our team has proven that our approaches work and created hard competitive advantages in the core of the value chain of their customers. Tasks Why we need you: We have recently secured a financing round in order to bring our first, greener manufactured products into the plants. Further, many customers are approaching us in order to get our support and help them to produce in a more sustainable and controlled way. Thus, we need your help to bring our greener processes into manufacturing as part of our Chemistry & Engineering Team. In this role you will support our development team with your know-how in process chemistry, in the assessment of greener synthesis routes, the development of our green chemical processes, and scale-ups to the manufacturing plant. You will support us in establishing and shaping our process chemistry capabilities and strategy as the company grows into the future. If you want to develop innovative green chemical manufacturing processes, bring them from the lab scale into the plant scale and have a real positive impact on the world, you are the perfect match for us! Results we expect: As a Process Chemist we expect you to help develop our processes across the process development life cycle, from route design to process validation and manufacturing. You will be working in a multidisciplinary team developing our green processes, using your organic and process chemistry knowledge and creative problem-solving skills. Scalable and greener routes designed in collaboration with our synthesis chemists. Planned, executed and analysed small scale laboratory experiments in collaboration with our lab technicians to develop our green processes. Identification and removal of impurities from our reaction process steps in collaboration with our analytical chemists. Processes that are scalable, developed in collaboration with our process engineers. Tested synthesized material in collaboration with our synthesis chemists and lab technicians. Successful tech-transfer to our manufacturing partners. Control strategies for the processes and materials in our developed processes, in collaboration with our analytical chemists. Requirements Skills and attitudes that might be helpful: Degree (M.Sc., Dipl.-Ing or PhD, or equivalents) in chemistry, natural sciences, or a related discipline. 3 years of experience working in the pharmaceutical or fine chemical industry in Chemical Process Development & Manufacturing. Experience developing and scaling synthesis processes, including common unit operations such as reactions, work-ups and crystallizations. Demonstrated expertise in reaction optimisation, including the application of Design of Experiments (DoE) and kinetic modelling/optimisation techniques. Experience supporting late-phase development of Active Pharmaceutical Ingredients (APIs), including identification and control of Critical Process Parameters (CPPs), Critical Material Attributes (CMAs), and establishment of design space.Hands-on experience developing robust processes suitable for large-scale manufacturing, with a track record of effective collaboration with Contract Development and Manufacturing Organizations (CDMOs). Experience with regulatory authoring and submissions and authoring of technical reports. Knowledge of ICH guidelines and practical experience of working in a GMP manufacturing environment Experience working in multidisciplinary teams, and with external partners Experience in leading initiatives and projects Ability to juggle multiple priorities and effectively deliver in a fast-paced, dynamic environment Good organizational and time-management skills Exceptional communication skills and the ability to translate between different technical languages and understandings. Highly self-driven, professional personality with an aspiration to excel in the role. Excellent written and oral communication, as well as presentation skills. Being fluent in English is a must, in German a plus. Benefits What we offer: We regard your skills as well as your conscience as our highest assets. We provide every team member with a veto right on projects, e.g. if you don’t want to work for a specific customer due to moral reasons. There were several occasions that also our CEO used this right. We offer you an unlimited work contract and flexible working hours (results orientation), with the options to work from home at least one day per week. You will be part of an extremely motivated interdisciplinary team, giving you all the possibilities to further develop yourself and to help us to build an industry anew. DUDE CHEM strives to be a diverse and inclusive workplace where we can ALL be ourselves. We encourage job applications from people of all genders, backgrounds, and communities. We are consequently state-of-the-art driven and we promise that we will always listen to your ideas. Our dynamic and flat hierarchies enable us to flexibly adapt our organizational structure to the level of expertise required in a project. Sometimes you will learn and sometimes you will have the lead in a project. Open communication and direct feedback are values that we live every day. The conviction to do something that creates a positive impact in the world drives us forward. We are a young, enthusiastic team that likes each other very much and we’d be very pleased if you’d be interested in working with us! Unfortunately, we neither are able to pay you BASF salaries, nor are we able to pay them to ourselves. However, we will do our best to pay you a competitive salary, considering your individual needs and the specific circumstances you are in. Additionally, you will receive stock options from our employee stock option pool so that you can participate in the success of the company. 28 days holiday per year, as well as an entirely paid for annual ticket for the public transport (“Deutschlandticket”) come on top of that. We provide you with organic fruits, snacks, coffee & tea and non-alcoholic drinks in our offices and labs in Berlin. It is important for that you develop professionally, thus we support and offer coachings and job relevant trainings to you. Lastly, we have frequent company socials to just have some fun. Anything else you need? 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