Jobs in Morocco

Wir sind ZweiDigital: Eine der größten Social Ads Agenturen im DACH Raum mit Sitz in Frankfurt am Main. Seit 2018 ist es unsere Mission, die Sichtbarkeit von Marken und Unternehmen durch Performance-Kampagnen auf Facebook, Instagram, LinkedIn, Pinterest sowie TikTok zu stärken und auf diese Weise messbar zu ihrem Unternehmenserfolg beizutragen. Unsere Start-up-Kultur, unser breit gefächertes Kundenportfolio und unser agiles Auftreten sorgen dafür, dass kein Tag dem anderen gleicht. Du möchtest eine entscheidende Rolle in unserem stark wachsenden Team spielen, indem du uns und unsere Kunden bei UGC unterstützt? Dabei ist es dir wichtig, in einer wertschätzenden Atmosphäre mit flachen Hierarchien zu arbeiten? Dann bist du hier genau richtig! Aufgaben Du unterstützt bei der Erarbeitung von UGC/Creator Kampagnen und bei der Kampagnenbetreuung Du unterstützt bei der Konzeption relevanter und ansprechender Videoinhalte für spannende Kunden 🎥 Du recherchierst relevante Content CreatorInnen & InfluencerInnen, die zu den Profilen und Anforderungen unserer Kunden passen 🤝 Du baust Beziehungen zu KundInnen und CreatorInnen auf, pflegst diese und stehst im Austausch mit ihnen Du erstellst kreative Briefings für die CreatorInnen ✍🏻 Du bist für den Aufbau und die Pflege unseres Creatornetworks mitverantwortlich 🧍🏼‍♀️🧍🏽🧍🏿‍♂️ Qualifikation Du bist an einer Hochschule immatrikuliert und hast mindestens 8 Monate Zeit. Social Media ist dein zweites Zuhause und du kennst die neusten Trends Hands-On Mentalität: Du arbeitest strukturiert, analytisch, selbständig, zeigst Eigeninitiative und bist ein Organisationstalent Du kannst konzeptionell denken und hast ein Gespür für gutes Storytelling Du bist wortgewandt und verfügst über ein gutes Sprachgefühl auf Deutsch, darüber hinaus bringst du gute Englischkenntnisse mit. Du hast Spaß an einem Arbeitsumfeld, das von jungen Kolleg:innen und flachen Hierarchien geprägt ist Benefits Keine Überstunden durch effiziente Prozesse Abwechslungsreiche Arbeitsinhalte mit Gestaltungsspielräumen Flache Hierarchien, bis zu 3 Tage Homeoffice und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Kostenlose Snacks, der obligatorische Obstkorb sowie Kaffee und Softdrinks Weitere Benefits: Vermögenswirksame Leistungen, Betriebsrente, Dienstrad, Jobticket, Essenszuschuss, Trainieren im gebäudeinternen Fitnessstudio, Wellpass Ein modernes Büro am Main und in der direkten Nähe des Frankfurter Hauptbahnhofs Ein tolles Team: Entdecke mehr über uns auf der Team-Seite unserer Website Du hast viele Punkte oben bereits gedanklich abgehakt? Hast Lust, den Alltag in einer Online Agentur auf Expansionskurs mitzugestalten? Dann sende uns gleich deine Bewerbungsunterlagen an Yvonne. Du kennst jemanden, der die Stelle spannend findet? Dann teile die Stellenanzeige gerne! Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Als Marketing Manager (w/m/d) bei Emirates Holidays in Frankfurt am Main haben Sie die einmalige Gelegenheit, Teil eines dynamischen Teams innerhalb der renommierten Emirates-Gruppe zu werden, die ihren Hauptsitz in Dubai hat. In Ihrem Verantwortungsbereich liegt es, innovative Marketingstrategien zu entwickeln und umzusetzen, um das Wachstum und die Markenbekanntheit von Emirates Holidays auf dem deutschen Markt zu fördern. Dabei arbeiten Sie eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um sicherzustellen, dass alle Marketinginitiativen im Einklang mit den Unternehmenszielen stehen. Ihre Kreativität und Ihr strategisches Denken sind gefragt, um attraktive Kampagnen zu gestalten, die unsere Zielgruppen begeistern und inspirieren. Wenn Sie eine Leidenschaft für die Reisebranche haben und Ihre Expertise in einem internationalen Umfeld einbringen möchten, bieten wir Ihnen eine spannende Herausforderung in einem kleinen, engagierten Team am Standort Frankfurt. Aufgaben Strategischer Ausbau der Markenpräsenz zu einem führenden Premium-Reiseveranstalter Planung und Umsetzung des jährlichen Marketingplans (in Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern) inklusive Budgetverantwortung Strategische Planung und operative Umsetzung saisonaler Kampagnen Adaption globaler Kampagnen für den DACH-Markt Steuerung von Online- und Offline-Marketingmaßnahmen Planung und Umsetzung von Messen, Sponsoring-Events und weiteren B2C-Aktivierungen Kontinuierliches ROI-Reporting für sämtliche Marketingaktivitäten zur Messung des Erfolgs der durchgeführten Maßnahmen und Identifikation von Optimierungspotenzialen Planung, Verhandlung und Durchführung von Marketingmaßnahmen in Kooperation mit Hotels und Tourismusverbänden Verantwortung für die Weiterentwicklung des bestehenden E-Mail-Marketings sowie der Website-Inhalte im Hinblick auf SEO und aktuelle bzw. zukünftige Trends Redigieren von Texten in deutscher Sprache rund um die Themen Reisen und Urlaub Briefing externer Designer und Agenturen sowie eigenständige Erstellung markenkonformer Assets für alle Marketingkanäle (z. B. Broschüren, weitere Printmaterialien, Messe-Equipment, digitale und soziale Medien) Fachliche und disziplinarische Führung von zwei Mitarbeitenden Enge Zusammenarbeit mit dem Sales- und Produktteam sowie dem Online-Marketing-Team in Dubai Qualifikation Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation. Mindestens 5 Jahre fundierte Berufserfahrung im Marketing und E-Commerce-Bereich, idealerweise in der Reisebranche. Affinität und Leidenschaft für Tourismus und die Destinationen Naher Osten und Indischer Ozean Sehr gute Kenntnisse in Salesforce MarketingCloud oder ähnlichen Newsletter Tools, CMS Tools, Google Analytics, Photoshop & MS Office; wünschenswert: GoogleAds, SISTRIX, PowerBI, Microstrategy Ein sehr gutes Gespür für Sprache sowie exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Sie sind Deutsch Muttersprachler) Ausgeprägtes Business- und Zahlenverständnis sowie sicherer Umgang mit Excel und eine analytische Arbeitsweise Hohe Selbstmotivation, Selbstorganisation, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Engagement, um Leistungs- und Geschäftsziele zu erreichen Überzeugungskraft und Entscheidungsfreudigkeit Idealerweise Erfahrung im Führen eines kleinen TeamsBereitschaft zu Dienstreisen Benefits Eine unbefristete Anstellung in einem schnell wachsenden, internationalen Unternehmen Hybrides Arbeitsmodell mit bis zu zwei Tagen Homeoffice pro Woche Ein vielseitiges und interessantes Tätigkeitsfeld in einem jungen und dynamischen Team Ein hohes Maß an Eigenständigkeit und Gestaltungsspielraum Kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikation Werden Sie Teil von Emirates Holidays in Frankfurt und gestalten Sie die Zukunft des Reisens mit uns. Bewerben Sie sich jetzt als Marketing Manager (w/m/d) und entdecken Sie neue Horizonte! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Otark ist die führende Beschaffungsplattform für saubere Energie in Europa. Wir digitalisieren den Markt für Stromabnahmeverträge (PPAs) und ermöglichen es Unternehmen, erneuerbare Energie schneller, transparenter und günstiger zu beschaffen. Über 250 Unternehmen vertrauen bereits auf unsere Plattform – von individuellen PPAs über standardisierte 1-Click-PPAs bis hin zu Echtzeit-Handel auf unserem Green SPOT Marktplatz. Wir glauben: Die Grenzen zwischen Design, Produkt und Entwicklung verschwimmen gerade – und das ist gut so. KI-Tools verändern die Art, wie wir arbeiten, grundlegend. Wir suchen keinen reinen Pixel-Pusher, sondern einen Allrounder, der Design, Produktdenken und technisches Verständnis vereint und uns als Team aktiv dabei pusht, KI noch stärker in unsere Arbeitsweise zu integrieren. Als Remote-First-Start-up mit Sitz in Frankfurt bieten wir dir die Möglichkeit, an einem Produkt zu arbeiten, das einen echten Beitrag zur Energiewende leistet – und dabei die KI-Transformation von innen mitzugestalten. Aufgaben Gestaltung intuitiver und visuell ansprechender Benutzeroberflächen für unsere B2B-Plattform (Web-App) Durchführung von User Research, Interviews und Usability-Tests zur Validierung von Design- und Produktentscheidungen Erstellung von Wireframes, Prototypen und High-Fidelity-Designs in Figma und vergleichbaren Tools Eigenverantwortliches Arbeiten an der Schnittstelle von Design, Produkt und Entwicklung – du denkst über den Tellerrand von Screens hinaus Weiterentwicklung und Pflege unseres Design Systems für konsistente Nutzererlebnisse über alle Produkte hinweg Visualisierung komplexer Energie- und Marktdaten in verständlichen Dashboards und Workflows Aktives Vorantreiben des KI-Einsatzes im Team: neue Tools evaluieren, Workflows mit KI optimieren und Vibe-Coding-Ansätze nutzen, um schneller von der Idee zum funktionierenden Prototyp zu kommen Mitgestaltung neuer Produktbereiche wie Green SPOT, 1-Click PPA, stündliche Herkunftszertifikate oder die Integration von Batteriesystemen – von der Idee bis zum Launch Qualifikation 2–5 Jahre Berufserfahrung im Bereich UI/UX Design, idealerweise für B2B-SaaS- oder Plattformprodukte Allrounder-Mentalität: Du bewegst dich sicher an der Schnittstelle von Design, Produkt und Technik und scheust dich nicht, über klassische Rollengrenzen hinauszudenken Intrinsische Begeisterung für KI und die laufende Transformation der Arbeitswelt – du nutzt KI-Tools nicht nur, du treibst deren Einsatz aktiv voran und inspirierst andere, dasselbe zu tun Praktische Erfahrung mit KI-gestützten Design- und Coding-Tools (z. B. Vibe Coding, AI-Prototyping, Cursor, v0, Claude) und der Überzeugung, dass KI Produktivität und Qualität massiv steigern kann Sehr gute Kenntnisse in Figma (Komponenten, Auto Layout, Prototyping, Design Tokens) sowie Offenheit für alternative Design-Tools Erfahrung mit User-Centered Design, User Research und Usability-Testing Sicherer Umgang mit Design Systemen und komponentenbasiertem Design Verständnis für Frontend-Technologien (HTML, CSS, React) und deren Einschränkungen Grundlegendes Interesse an Handelsplattformen, erneuerbaren Energien und Energy Trading – du verstehst den Kontext, in dem du gestaltest Starkes Portfolio, das datengetriebene oder komplexe Interfaces zeigt Gute Vorstellungskraft und die Fähigkeit, aus abstrakten Anforderungen greifbare Designkonzepte zu entwickeln Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise in einem Remote-Umfeld Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Nice to have: Erfahrung im Energiesektor, FinTech oder Marketplace-Umfeld Kenntnisse in Motion Design oder Micro-Interactions Erfahrung mit Datenvisualisierung (Dashboards, Charts, Tabellen) Erfahrung mit weiteren Design-Tools neben Figma (z. B. Framer, Sketch, Adobe XD) Grundverständnis von Product Management oder Product Ownership Benefits Attraktive Vergütung 100% Remote – keine Office-Pflichten oder Ähnliches Flexible Arbeitszeiten mit Vertrauensarbeitszeit Ambitioniertes Team von aktuell 15 Mitarbeitenden mit dem Ziel, gemeinsam weiter zu wachsen Digitales Büro über Gather – die Vorteile des Zusammenkommens, ohne Pendelei Moderne Tools im Alltag (Slack, Google Workspace, HubSpot u.v.m.) und die Freiheit, neue KI-Tools und Workflows aktiv einzuführen Direkter Impact auf die Energiewende – dein Design hilft Unternehmen, saubere Energie zu beschaffen Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem wachsenden Start-up MacBook und Mobiltelefon zur beruflichen Nutzung Zusätzliche Leistungen wie Wellpass, betriebliche Krankenversicherung und becom1 Budget für Weiterbildung, Konferenzen und Design-Tools Regelmäßige Team-Offsites und Company Events Du willst mit deinem Design einen echten Beitrag zur Energiewende leisten – und brennst dafür, KI als Hebel für bessere Produkte einzusetzen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – inklusive Portfolio! Zeig uns gerne auch, wie du KI-Tools in deiner Arbeit einsetzt. Auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100% erfüllst: Bewirb dich trotzdem. Wir sind gespannt darauf, dich kennenzulernen. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Wir sind die HAGIM: Ein deutscher Asset Manager mit internationaler Ausrichtung und Sitz im Zentrum Europas. Als fester Bestandteil der Frankfurter Leben Versicherungsgruppe (FLG) fokussieren wir uns auf institutionelle Anlagestrategien. Dabei verstehen wir uns als vertrauenswürdiger Partner mit maßgeschneiderten Lösungen für unsere Kunden. Unser Angebot konzentriert sich auf die Kompetenzfelder Credit Income Opportunities und Private Markets sowie unseren Outsourced Asset Management-Service. Unsere langjährige Erfahrung und unser Know-how setzen wir ein, um unsere Kunden über den gesamten Anlageprozess hinweg bei ihrer Kapitalanlage zu unterstützen. Über unser nationales und internationales Netzwerk sowie unsere Partnerschaften eröffnen wir unseren Kunden Zugang zu vielfältigen attraktiven Investments. Für unseren Standort in Frankfurt suchen wir daher ab sofort in Vollzeit einen motivierten und engagierten Senior Investment Manager Private Markets – Private Debt (m/w/d) Aufgaben Dein Aufgabengebiet: Du analysierst, steuerst und überwachst Investments im Bereich Private Markets mit Fokus auf Private Debt. Du begleitest die Auswahl, Due-Diligence und das Onboarding neuer Manager. Du bist in engem Austausch mit den externen Private-Debt-Managern und überwachst die Entwicklung der Mandate. Du überwachst die Investment Returns, die langfristigen Ertragserwartungen sowie die laufenden Erträge der Mandate. Du erstellst Cashflow-Profile, Laufzeitenstrukturen und Liquiditätswirkungen der Investments. Du entwickelst interne Analyse-, Monitoring- und Reportingtools weiter. Du bereitest Analysen, Entscheidungsgrundlagen und Handlungsempfehlungen für interne Gremien auf. Qualifikation Dein Profil: Du hast ein Master Studium erfolgreich abgeschlossen. Du verfügst über einschlägige Berufserfahrung sowie über fundiertes Verständnis der Assetklasse Private Debt, ihrer Renditetreiber sowie ihrer Risiko- und Strukturmerkmale. Du kennst Luxemburger Fonds- und Investmentstrukturen, (z. B. RAIF, SCSp, SICAV-Strukturen). Du besitzt eine sehr ausgeprägte Zahlenaffinität, starkes analytisches Denkvermögen und ein schnelles Auffassungsvermögen. Du arbeitest strukturiert, präzise und behältst auch unter Zeitdruck den Überblick. Du verfügst über exzellente Excel-Kenntnisse, inklusive VBA-Programmierung. Du besitzt sehr gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch und Englisch sowie über die Fähigkeit, komplexe Inhalte klar und überzeugend zu präsentieren. Benefits Wir bieten: Eine attraktive Entlohnung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitsbedingungen mit Rücksicht auf die persönliche Situation Die Verantwortung für spannende Projekte mit der Möglichkeit eigene Initiativen in die Praxis umzusetzen Die teamübergreifende Unterstützung durch erfahrene Kollegen und externe Partner Die Arbeit in einem internationalen Umfeld Bist du interessiert? Dann freuen wir uns auf deine vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) unter Angabe des gewünschten Eintrittsdatums an Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Bei FlixTrain bieten wir sichere Arbeitsplätze mit überdurchschnittlicher Bezahlung und tollen Zusatzleistungen. Du hast die Möglichkeit, dich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln, in dem dein Einfluss wirklich zählt. Bereit für den Start deiner Karriere im Treasury-Bereich bei einem der innovativsten Mobilitätsunternehmen Europas? Als Junior Manager Treasury (m/w/d) verstärkst du unser dynamisches Treasury-Team und unterstützt direkt unseren Corporate Treasurer. Du spielst eine zentrale Rolle bei der Sicherstellung unserer Finanzoperationen und trägst aktiv zum strategischen Wachstum von FlixTrain bei. Nutze die Chance, tief in die Welt der Unternehmensfinanzierung einzutauchen, mit erfahrenen Kolleg:innen zusammenzuarbeiten und wertvolle Beiträge im Cash-Management, in der Finanzplanung sowie bei der Optimierung unserer Treasury-Systeme zu leisten. Über die Rolle Cash-Management & Bankgeschäfte Du unterstützt die tägliche Cash Disposition inklusive der Erstellung präziser kurzfristiger Liquiditätsprognosen und überwachst die Cashflows mehrerer Gesellschaften, um eine optimale Liquiditätsnutzung sicherzustellen Zudem wirkst du bei der Verwaltung von Zahlungsprozessen und Bankkonten mit, pflegst die Beziehungen zu unseren Bankpartnern und unterstützt das operative Bankgeschäft Finanzprognosen & Reporting Du unterstützt die kurz- und langfristige Cashflow-Planung, analysierst den Finanzierungsbedarf und erstellst Treasury-Reports einschließlich der Überwachung von Kreditvereinbarungen Darüber hinaus wirkst du bei der Identifikation und Bewertung finanzieller Risiken mit, insbesondere in Bezug auf Währungs-, Zins- und Rohstoffrisiken Treasury-Management-System & Prozessoptimierung Du wirkst an der Implementierung und Optimierung unseres TMS und PMS mit und unterstützt Systemtests sowie Anwenderschulungen Zudem treibst du Automatisierungen voran und optimierst Treasury-Prozesse für mehr Effizienz und Skalierbarkeit Analyse & Strategische Unterstützung Du führst Finanzanalysen durch und unterstützt bei der Bewertung von Finanzierungsoptionen sowie strategischen Treasury-Entscheidungen Zudem arbeitest du an Ad-hoc-Projekten mit, lieferst analytische Insights für das Senior Treasury Team und kooperierst eng mit Finance- und Business-Teams Über dich Erfahrung & Fähigkeiten Du bringst erste Erfahrung im Treasury, Corporate Finance, Bankwesen oder ähnlichen Finanzfunktionen mit und verfügst über fundierte Excel-Kenntnisse sowie Erfahrung in der Finanzmodellierung Zudem hast du Erfahrung mit Treasury-, Zahlungs- und ERP-Systemen und ein gutes Verständnis von Cash-Management-Prinzipien, Bankgeschäften und Finanzmärkten Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch (C1/C2) sind für diese Position zwingend erforderlich – du wirst täglich in beiden Sprachen kommunizieren, berichten und präsentieren Persönliche Eigenschaften Du bist detailorientiert, mit außergewöhnlicher Genauigkeit im Umgang mit Finanzdaten Dich zeichnet ein Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe Probleme kreativ zu lösen, aus Du bringst eine Wachstumsmentalität mit echter Begeisterung für Lernen und berufliche Weiterentwicklung mit Starke Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit zur teamübergreifenden Zusammenarbeit runden Dein Profil ab Bei uns zählt der Blick auf das Ganze – auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst, aber dennoch glaubst, etwas bewegen zu können, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Warum du die Rolle lieben wirst Lerne von den Besten: Arbeite mit erfahrenen Treasury-Expert:innen zusammen, die in deine Entwicklung investieren. Gestalte die Zukunft mit: Deine Beiträge beeinflussen direkt die Finanzstrategie und Geschäftsprozesse von FlixTrain. Innovationsfokus: Sei Teil der Implementierung modernster Treasury-Technologien und -Prozesse. Karriereentwicklung: Profitiere von klaren Aufstiegschancen in einem schnell wachsenden Unternehmen. Dynamisches Umfeld: Erlebe täglich neue Herausforderungen und Lernmöglichkeiten. Was Wir Bieten Reisevorteile: 12 kostenlose Flix-Gutscheine + 12 Rabattgutscheine für Freunde & Familie. Arbeiten von Überall: Je nach Rolle kannst du bis zu 60 Tage pro Jahr von einem anderen Standort aus arbeiten. Hybrides Arbeitsmodell: Wir sind ein Unternehmen mit Bürokultur, bieten jedoch Flexibilität, um Arbeit und Leben in Einklang zu bringen. Gesundheits- und Wohlfühlangebote: Zugang zu vertraulichen Einzelberatungen, Kursen und Stressbewältigungsmaßnahmen – für dich und bis zu vier Familienangehörige. Lernen & Entwicklung: Nutze Sprachkurse, Schulungen und Experten-Sessions, um deine Fähigkeiten auszubauen. Mentoring-Programm: Vernetze dich mit erfahrenen Kollegen, um Einblicke zu gewinnen und deine Karriere zu beschleunigen. Warum Teil von Flix werden? Bei Flix konzentrieren wir uns darauf, Reisen einfach, sicher und erschwinglich zu gestalten – sowohl für unsere Passagiere als auch für unsere Mitarbeiter. Hier geht es schnell voran, und es gibt viel Raum, etwas zu bewegen. Wir wachsen und entwickeln uns täglich weiter und suchen Menschen, die bereit sind, sich einzubringen und die Art und Weise, wie wir arbeiten, mitzugestalten. Wenn du einen Job suchst, in dem du wachsen und etwas bewirken kannst, dann bist du bei FlixTrain genau richtig. Hier kannst du Teil eines Teams werden, in dem dein Beitrag zählt und du deine Reise selbst gestalten kannst! Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

At Flix, we offer a tech-driven environment where innovation meets real-world impact, with competitive pay, strong growth opportunities, and a culture of collaboration and ownership. The Pricing Services team works closely with the Marketplace, Search, Ancillaries and Booking Funnel teams to maximise revenue and offer customers affordable ticket prices. Each time a traveller searches for, books or cancels a trip with FlixBus, a pricing request is sent to our systems, which calculate the correct price based on numerous business inputs and manage capacity in real time. As part of our team, you will play a pivotal role in continuously evolving our pricing services for new market launches and complex new features. Our team is part of the Demand Division, Demand Management Stream, and you will also become a member of our Product Owner community. We're looking for a motivated and driven Product Owner - Pricing Services (m/f/d) in Berlin who will help us shape our team and have the most direct influence on our success. As part of a cross-functional development team, you will work in the complex and challenging domain of Dynamic Pricing and Revenue Management. You will be responsible for building scalable pricing services used by multiple downstream systems. About the Role Co-create high-value products and services with stakeholders and team Understand and communicate the WHY behind your products Seek to identify opportunities and stakeholders' needs Own, prioritize and refine the product backlog, in line with the strategic vision Find pragmatic balance between speed and quality of engineering Define product vision and roadmap in collaboration with your team and stakeholders Drive data-driven decisions About You At least 3 years of proven experience as Product Owner or Product Manager working in a highly collaborative environment Experience in working on Platform/API products and services Very good stakeholder management and negotiation skills Technical understanding of message streaming (e.g. Kafka), Kubernetes, HTTP APIs and AWS Knowledge of Revenue Management Systems architecture is an asset Experience and willingness to work with a high degree of both individual and team autonomy Excellent communication, interpersonal and lateral leadership skills We recognize that everyone carries a unique set of valuable skills and experiences. If you think you could have an impact even though you don't meet 100% of the requirements, we still encourage you to apply. We want to hear from you! What We Offer Travel perks: 12 free Flix vouchers + 12 discount vouchers for friends & family. Work from (M)Anywhere: Depending on your role, work from another location for up to 60 days per year. Hybrid work model: We are an office-first company, but we offer flexibility to balance work and life. Wellbeing support: Access confidential 1:1 counselling, courses, and stress management for yourself and up to four family members. Learning & Development: Take advantage of language classes, training courses, and expert-led sessions to grow your skills. Mentoring Program: Connect with experienced colleagues to gain insights and accelerate your career. To view more local benefits specific to each office location, please check out this link: Locations - Flix Career Why Join Flix? At Flix, we empower our teams to push boundaries and shape the future of mobility. As we continue to scale globally, we harness cutting-edge technology to make mobility smarter, more sustainable, and more affordable. If you're looking for a place where you can drive change and redefine how millions of people travel, Flix is the place where you can lead your journey! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Bei Flix erwartet Dich ein dynamisches Arbeitsumfeld mit wettbewerbsfähiger Vergütung, starken Entwicklungsmöglichkeiten und einem technologieorientierten Ansatz, um Reisen weltweit zugänglicher, nachhaltiger und erschwinglicher zu gestalten. Wir suchen einen motivierten Werkstudenten (m/w/d) im globalen Vertragsmanagement, der unser Team bei der Harmonisierung sowie Weiterentwicklung unserer globalen Buspartnerverträge unterstützt und dabei weitgehende Einblicke in unser international geprägtes Geschäftsumfeld erhält. Organisatorisches: Startdatum: so bald wie möglich, 16 Stunden pro Woche, einjähriger Vertrag mit Verlängerungsoption, Arbeitsort München (hybrides Modell). Über das Team Du wirst Teil eines internationalen Vertragsmanagement- und Business-Excellence-Teams, das für die Implementierung und Weiterentwicklung globaler Buspartnerverträge verantwortlich ist. Wir arbeiten mit zentralen sowie regionalen Teams weltweit zusammen und sorgen für standardisierte, effiziente und rechtssichere Vertragsprozesse. Mit modernen Tools und klaren Workflows verbessern wir kontinuierlich die Qualität und Transparenz unseres Vertragsmanagements. Über die Rolle Unterstützung bei der unternehmensweiten Harmonisierung und Implementierung unseres globalen Buspartnervertrags Mitarbeit an der Automatisierung, Digitalisierung und Standardisierung unseres Vertragsmanagements Erstellung, Anpassung und Finalisierung von Vertragsdokumenten in enger Zusammenarbeit mit der Rechtsabteilung Bearbeitung und Integration neuer Vertragsanforderungen und Anpassungswünsche in bestehende Vertragsvorlagen Austausch mit Teams weltweit, z.B. zu Aktualisierungen, Übersetzungen und lokalen Besonderheiten Aktive Mitarbeit bei Prozessverbesserungen und der Weiterentwicklung effizienter Workflows Über Dich Eingeschriebener Bachelor‑ oder Master‑Studentin in einem wirtschafts-, rechtswissenschaftlichen oder vergleichbaren Studiengang, idealerweise mit internationaler Ausrichtung Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse (jeweils mind. C1) Freude an Detailarbeit, Struktur und präzisem Arbeiten mit Verträgen Zuverlässige, eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Word, Excel und PowerPoint Kommunikativ, teamorientiert und offen für neue Themen Erste Praxiserfahrung (z. B. durch Praktika) ist von Vorteil Bei uns zählt der Blick auf das Ganze – auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst, aber dennoch glaubst, etwas bewegen zu können, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Was wir Dir bieten – mehr als nur einen Job Reisevorteile: 12 kostenlose Flix-Gutscheine + 12 Rabattgutscheine für Freunde & Familie. Hybrides Arbeitsmodell: Wir sind ein Unternehmen mit Bürokultur, bieten jedoch Flexibilität, um Arbeit und Leben in Einklang zu bringen. Gesundheits- und Wohlfühlangebote: Zugang zu vertraulichen Beratungsangeboten, Kursen und Stressbewältigungsmaßnahmen. Lernen & Entwicklung: Nutze Sprachkurse, Trainings und Experten-Sessions zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Mentoring-Programm: Vernetze Dich mit erfahrenen Kolleginnen, erhalte Einblicke und beschleunige Deine berufliche Weiterentwicklung. Eine Übersicht über standortspezifische Zusatzleistungen findest Du hier: Locations - Flix Career Warum Flix? Bei Flix arbeitest Du in Teams, die zusammen Herausforderungen meistern und Kreativität fördern. Wir glauben an eine Ownership Kultur – wir geben Dir die Möglichkeit, Initiative zu ergreifen, etwas zu bewegen und Deinen eigenen Karriereweg zu gestalten.Während wir weltweit weiter wachsen, kannst Du unsere Arbeitsweise aktiv mitgestalten.Wenn Du bereit bist, Dich weiterzuentwickeln und Deine Reise selbst zu gestalten, ist Flix genau das Richtige für Dich! Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Bei Flix erwartet Dich ein dynamisches Arbeitsumfeld mit wettbewerbsfähiger Vergütung, starken Entwicklungsmöglichkeiten und einem technologieorientierten Ansatz, um Reisen weltweit zugänglicher, nachhaltiger und erschwinglicher zu gestalten. Wir suchen einen motivierten Werkstudenten (m/w/d) im globalen Vertragsmanagement, der unser Team bei der Harmonisierung sowie Weiterentwicklung unserer globalen Buspartnerverträge unterstützt und dabei weitgehende Einblicke in unser international geprägtes Geschäftsumfeld erhält. Organisatorisches: Startdatum: so bald wie möglich, 16 Stunden pro Woche, einjähriger Vertrag mit Verlängerungsoption, Arbeitsort München (hybrides Modell). Über das Team Du wirst Teil eines internationalen Vertragsmanagement- und Business-Excellence-Teams, das für die Implementierung und Weiterentwicklung globaler Buspartnerverträge verantwortlich ist. Wir arbeiten mit zentralen sowie regionalen Teams weltweit zusammen und sorgen für standardisierte, effiziente und rechtssichere Vertragsprozesse. Mit modernen Tools und klaren Workflows verbessern wir kontinuierlich die Qualität und Transparenz unseres Vertragsmanagements. Über die Rolle Unterstützung bei der unternehmensweiten Harmonisierung und Implementierung unseres globalen Buspartnervertrags Mitarbeit an der Automatisierung, Digitalisierung und Standardisierung unseres Vertragsmanagements Erstellung, Anpassung und Finalisierung von Vertragsdokumenten in enger Zusammenarbeit mit der Rechtsabteilung Bearbeitung und Integration neuer Vertragsanforderungen und Anpassungswünsche in bestehende Vertragsvorlagen Austausch mit Teams weltweit, z.B. zu Aktualisierungen, Übersetzungen und lokalen Besonderheiten Aktive Mitarbeit bei Prozessverbesserungen und der Weiterentwicklung effizienter Workflows Über Dich Eingeschriebener Bachelor‑ oder Master‑Studentin in einem wirtschafts-, rechtswissenschaftlichen oder vergleichbaren Studiengang, idealerweise mit internationaler Ausrichtung Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse (jeweils mind. C1) Freude an Detailarbeit, Struktur und präzisem Arbeiten mit Verträgen Zuverlässige, eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Word, Excel und PowerPoint Kommunikativ, teamorientiert und offen für neue Themen Erste Praxiserfahrung (z. B. durch Praktika) ist von Vorteil Bei uns zählt der Blick auf das Ganze – auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst, aber dennoch glaubst, etwas bewegen zu können, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Was wir Dir bieten – mehr als nur einen Job Reisevorteile: 12 kostenlose Flix-Gutscheine + 12 Rabattgutscheine für Freunde & Familie. Hybrides Arbeitsmodell: Wir sind ein Unternehmen mit Bürokultur, bieten jedoch Flexibilität, um Arbeit und Leben in Einklang zu bringen. Gesundheits- und Wohlfühlangebote: Zugang zu vertraulichen Beratungsangeboten, Kursen und Stressbewältigungsmaßnahmen. Lernen & Entwicklung: Nutze Sprachkurse, Trainings und Experten-Sessions zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Mentoring-Programm: Vernetze Dich mit erfahrenen Kolleginnen, erhalte Einblicke und beschleunige Deine berufliche Weiterentwicklung. Eine Übersicht über standortspezifische Zusatzleistungen findest Du hier: Locations - Flix Career Warum Flix? Bei Flix arbeitest Du in Teams, die zusammen Herausforderungen meistern und Kreativität fördern. Wir glauben an eine Ownership Kultur – wir geben Dir die Möglichkeit, Initiative zu ergreifen, etwas zu bewegen und Deinen eigenen Karriereweg zu gestalten.Während wir weltweit weiter wachsen, kannst Du unsere Arbeitsweise aktiv mitgestalten.Wenn Du bereit bist, Dich weiterzuentwickeln und Deine Reise selbst zu gestalten, ist Flix genau das Richtige für Dich! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Job Posting End Date: August 03 For more than 75 years, Colonial Life & Accident Insurance Company has had one mission: to help America's workers preserve and protect the vitally important things they work so hard to build. Headquartered in Columbia, South Carolina, we offer a wide range of financial protection options, helping more than 3.7 million people in over 86,000 companies. In addition to our personal benefits counseling expertise, we're a pioneer of payroll deduction and innovator o

Support technical management of DEKRA e.V. monitoring organization, monitor quality control indicators, create reports, and develop quality improvement measures.RequirementsCertified expert for road traffic or inspection engineerProfessional experience as certified expert in officially recognized monitoring organization (at least 3 years)Experience in project management and quality managementMS Office routine useGood English skills, very good German skillsBenefitsAttractive remuneration30 days vacationFlexible, mainly mobile workInternal further education and training measuresEmployee discountsCompany canteen with food subsidiesOccupational health managementParking spacesOriginally posted on Himalayas

About Wolt At Wolt, we create technology that brings joy, simplicity and earnings to the neighborhoods of the world. In 2014 we started with delivery of restaurant food. Now we're building the delivery of (almost) everything and you'll find us in over 500 cities in 30 countries around the world. In 2022 we joined forces with DoorDash and together we keep on dreaming big and expanding across the globe.Working at Wolt isn't always easy, but it's definitely exciting. Here you'll learn more, build more, and ship more than in most other companies. You'll be challenged a lot, but also have a lot of fun on the way. So, if you're a self-starter with drive and entrepreneurial spirit, this could be the ride of your life.Are you an experienced Grocery Associate, or do you have valuable experience in another grocery store? Do you have the ability to lead a team and inspire a high-quality standard of service? If this sounds like you, then we'd love to chat! 🤩 We're looking for a Shift Lead to lead our Grocery team in our Wolt Market in Cologne! What you'll be doing Ensuring efficient operations and being the go-to person when the Store Manager isn't present at the store. Solving issues in which the team needs help. Monitoring and managing workload, efficiency, office duties and well-being. Collecting and forwarding feedback. Proactively participating in developing store operations. Our humble expectations You have experience in working as a Grocery Associate in Wolt Market, or other grocery stores/retail. You have experience in leading a team (in a similar industry.) You are proactive, serviceminded, a fast learner and have the ability to multitask. You are able to work flexibly in all shifts during the day, evenings and weekends You have professional working proficiency in English What you'll get by joining us Discounted Travel Tickets Refreshments Provided Credits on your Wolt orders Team Events during the year! Employee Assistance Program Next steps If you are excited about working in a high-growth environment, taking ownership, and being part of an extremely ambitious team, then click below to apply and get the conversation going! We will be reviewing applications on an on-going basis, so send through your application ASAP :)Our Commitment to Diversity and Inclusion We're committed to growing and empowering a more inclusive community within our company, industry, and cities. That's why we hire and cultivate diverse teams of people from all backgrounds, experiences, and perspectives. We believe that true innovation happens when everyone has room at the table and the tools, resources, and opportunity to excel.Find Jobs in Germany on Arbeitnow

About Wolt At Wolt, we create technology that brings joy, simplicity and earnings to the neighborhoods of the world. In 2014 we started with delivery of restaurant food. Now we're building the delivery of (almost) everything and you'll find us in over 500 cities in 30 countries around the world. In 2022 we joined forces with DoorDash and together we keep on dreaming big and expanding across the globe.Working at Wolt isn't always easy, but it's definitely exciting. Here you'll learn more, build more, and ship more than in most other companies. You'll be challenged a lot, but also have a lot of fun on the way. So, if you're a self-starter with drive and entrepreneurial spirit, this could be the ride of your life.The global merchant team ensures best-in-class restaurant and store selection for consumers while building products and services that help merchants grow their businesses profitably. We collaborate closely with commercial teams in 29 countries across our five global subteams: Merchant S&O (Strategy & Operations) – Drives merchant strategy, experience, performance tracking, and commercial go-to-market approaches. Sales S&O – Develops sales processes, tools, and enablement programs to improve productivity. Merchant Operations – Focuses on onboarding, in-store flows, self-service tooling, and integrations. Enterprise – Works with global merchant partners to grow our joint business. B2B – Develops new merchant service offerings, such as logistics as a service (Drive). We are seeking a data-driven manager to optimize global account management processes and enable local teams to grow merchant businesses and reduce churn. This role involves analyzing, designing, and implementing scalable strategies and programs that drive operational excellence and business growth. What you'll be doing Develop and implement global programs and processes, creating strategies that drive merchant sales growth, improve profitability, and reduce churn across +30 markets. Identify and scale best practices from different markets across the company. Lead and manage cross-functional projects with product, analytics, marketing, legal, and finance teams. Use data insights to make informed business decisions, enhance reporting, and address data gaps. Train and support local account management teams by developing a centralized resource hub. This role will report to the Head of Global Account Management, Merchant S&O. Our humble expectations 3+ years in management consulting, with a focus on operational improvement and process optimization, preferably in tech, platform businesses, or global retail/FMCG. 1-2 years of experience in account management or sales within a tech/platform ecosystem or global retailer. Startup/scale-up experience is a plus. Strong strategic thinking and analytical execution skills, with proficiency in MS Office (Excel & PowerPoint). Experience with Looker or SQL is a bonus. Experience with CRM tools (Salesforce) or project management platforms (Monday.com) is an advantage. Excellent communication and stakeholder management skills, with the ability to engage and influence teams across all levels an absolute must. Strong ownership mindset, able to work independently while managing multiple projects. Next steps If you are excited about working with the nicest of people, in a high-growth environment, taking ownership, and being part of an ambitious team, then click below to apply and let's get the conversation going! Our Commitment to Diversity and Inclusion We're committed to growing and empowering a more inclusive community within our company, industry, and cities. That's why we hire and cultivate diverse teams of people from all backgrounds, experiences, and perspectives. We believe that true innovation happens when everyone has room at the table and the tools, resources, and opportunity to excel.Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Bei FlixTrain bieten wir sichere Arbeitsplätze mit überdurchschnittlicher Bezahlung und tollen Zusatzleistungen. Du hast die Möglichkeit, dich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln, in dem dein Einfluss wirklich zählt. Als strategische Führungskraft gestaltest du maßgeblich die kommerzielle Weiterentwicklung von FlixTrain. Du verantwortest das Angebotsportfolio, entwickelst unser Netz weiter und sorgst dafür, dass Nachfrage, Kapazität und wirtschaftliche Ziele konsistent miteinander verzahnt sind. Mit deinem Team schaffst du die Entscheidungsgrundlagen für Wachstum und Profitabilität – von der langfristigen Expansion bis zum Jahresfahrplan. Über die Rolle Angebots- und Nachfragestrategie: Du sorgst für zuverlässige Nachfrage- und Umsatzprognosen, entwickelst die Modelle gemeinsam mit deinem Team weiter und stellst sicher, dass Entscheidungen auf fundierten Annahmen basieren. Strategische Netz- und Expansionsplanung: Du entwickelst Zielnetz-Szenarien, bewertest ihre wirtschaftliche Tragfähigkeit und leitest Empfehlungen für Expansion, Flottenstrategie und langfristige Investitionen ab. Kapazitäts- und Angebotsgestaltung: Du definierst die kommerziellen Leitplanken für den Jahresfahrplan und stellst sicher, dass Kapazitäten, Verkehrsintensitäten und saisonale Besonderheiten stimmig aufeinander abgestimmt sind – in enger Abstimmung mit der betrieblichen Planung. Umsatzplanung & Monitoring: Du verantwortest die Umsatzplanung, entwickelst ein Monitoring zur frühzeitigen Erkennung von Abweichungen und stellst eine saubere Schnittstelle zu Yield Management und Pricing sicher. Führung & Teamaufbau: Du baust ein Team aus Analysten und Angebotsplanern auf, entwickeltst diese weiter und förderst analytische Stärke sowie eine lernorientierte Arbeitsweise. Stakeholder-Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit operativer Angebotsplanung, Yield/Pricing, Public Affairs und Marketing zusammen, um Angebot, Nachfrage, Regulierung und Kundensegmente konsistent auszurichten. Über Dich Du bringst einen unternehmerischen Blick, analytische Stärke und Führungserfahrung mit. Darüber hinaus verfügst du über: Mehrjährige Erfahrung in der Angebotsplanung im Eisenbahnverkehr oder der Luftfahrt Du hast ein ausgeprägtes Verständnis für Mobilitätsverhalten und Verkehrsmittelwahl Du arbeitest gern mit komlexen Fragestellungen und hast das Ziel uns stetig weiterzubringen Du hast Teams erfolgreich entwickelt, kannst unterschiedliche Profile steuern und förderst eine Kultur, die auf Klarheit, Lernen und Verantwortung setzt. Kenntnisse der regulatorischen Prozesse sind hilfreich, aber nicht zwingend erforderlich. Bei uns zählt der Blick auf das Ganze – auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst, aber dennoch glaubst, etwas bewegen zu können, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Was Wir Bieten Reisevorteile: 12 kostenlose Flix-Gutscheine + 12 Rabattgutscheine für Freunde & Familie. Arbeiten von Überall: Je nach Rolle kannst du bis zu 60 Tage pro Jahr von einem anderen Standort aus arbeiten. Hybrides Arbeitsmodell: Wir sind ein Unternehmen mit Bürokultur, bieten jedoch Flexibilität, um Arbeit und Leben in Einklang zu bringen. Gesundheits- und Wohlfühlangebote: Zugang zu vertraulichen Einzelberatungen, Kursen und Stressbewältigungsmaßnahmen – für dich und bis zu vier Familienangehörige. Lernen & Entwicklung: Nutze Sprachkurse, Schulungen und Experten-Sessions, um deine Fähigkeiten auszubauen. Mentoring-Programm: Vernetze dich mit erfahrenen Kollegen, um Einblicke zu gewinnen und deine Karriere zu beschleunigen. Warum Teil von Flix werden? Bei Flix konzentrieren wir uns darauf, Reisen einfach, sicher und erschwinglich zu gestalten – sowohl für unsere Passagiere als auch für unsere Mitarbeiter. Hier geht es schnell voran, und es gibt viel Raum, etwas zu bewegen. Wir wachsen und entwickeln uns täglich weiter und suchen Menschen, die bereit sind, sich einzubringen und die Art und Weise, wie wir arbeiten, mitzugestalten. Wenn du einen Job suchst, in dem du wachsen und etwas bewirken kannst, dann bist du bei FlixTrain genau richtig. Hier kannst du Teil eines Teams werden, in dem dein Beitrag zählt und du deine Reise selbst gestalten kannst! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

About Flexport: At Flexport, we believe global trade can move the human race forward. That’s why it’s our mission to make global commerce so easy there will be more of it. We’re shaping the future of a $10T industry with solutions powered by innovative technology and exceptional people. Today, companies of all sizes—from emerging brands to Fortune 500s—use Flexport technology to move more than $19B of merchandise across 112 countries a year. The recent global supply chain crisis has

Job Posting End Date: August 07 For more than 75 years, Colonial Life & Accident Insurance Company has had one mission: to help America's workers preserve and protect the vitally important things they work so hard to build. Headquartered in Columbia, South Carolina, we offer a wide range of financial protection options, helping more than 3.7 million people in over 86,000 companies. In addition to our personal benefits counseling expertise, we're a pioneer of payroll deduction and innovator o

We're looking for a Senior Engineer who takes pride in building reliable, well-crafted software at every layer. From a carefully modeled Eloquent relationship to a UI that makes complex infrastructure feel simple.We make software development enjoyable, batteries-included, and productive. Laravel Cloud is a fully-managed PaaS trusted by thousands of developers and teams to ship and scale Laravel applications in production. You'd be joining a small, senior team that cares as much about how code is written as what it ships.This is a role for someone who is deeply at home in PHP and Laravel, has strong instincts for backend architecture, and can cross the stack to ship a polished Inertia + React interface when the feature calls for it.Location: Between EU West and US East for optimal collaboration with the team.What You'll DoDesign and build full-stack features across the Laravel Cloud platform — from database schema and Eloquent models through to Inertia-powered React UIs.Architect clean, testable Laravel backends: Actions, Form Requests, queued jobs, event broadcasting, and multi-tenant API endpoints.Work across a rich domain: applications, environments, deployments, databases, caches, filesystems, networking, DNS zones and observability.Write comprehensive Pest tests for every feature — happy paths, failure modes, and edge cases — and hold the codebase to a high standard of coverage and type safety.Contribute polished frontend work using React and Inertia.js — dashboards, resource UIs, real-time data, and complex form flows.Uphold engineering standards: PHPStan/Larastan static analysis, 100% type coverage, Pint/Rector formatting, ESLint.Collaborate with product and design to ship work that's both technically sound and feels great to use.Requirements5+ years of experience building production applications with Laravel and PHP — you have deep framework knowledge and strong opinions about how to structure backend code.Solid understanding of Eloquent, query optimization, database design, and preventing N+1 problems at scale.Experience designing and building reliable background job pipelines, event-driven processes, and queued tasks in Laravel.Comfort building clean RESTful or JSON:API-compliant APIs — including auth, rate limiting, multi-tenancy, and versioning concerns.Strong React skills — you can build interactive, accessible, and performant UIs with hooks, real-time data, and solid component structure.Experience with Inertia.js or similar hybrid SPA patterns.Proficiency with modern frontend tooling (Vite, Tailwind CSS).A testing mindset — you reach for Pest naturally, treat tests as first-class code, and care about coverage and type safety.Strong communication skills — you write clearly, give useful code reviews, and collaborate well in an async remote team.Bonus SkillsFamiliarity with cloud infrastructure concepts: DNS, TLS, containers, deployments, or managed databases.Real-time web experience: WebSockets, Laravel Echo, event broadcasting.Contributions to open source in the Laravel ecosystem.Familiarity with PHPStan at a high enforcement level.Why You'll Love Working HereWork on a product developers and teams depend on every day — your work has real and immediate impact.Join a small, senior team with high ownership, strong product taste, and no tolerance for accidental complexity.Build with modern, well-maintained tools: PHP 8.4, Laravel 12, React 19, Tailwind CSS v4 — no legacy baggage.Remote-first with flexibility and trust.If you love Laravel, care about well-crafted backends, and want to help build the platform that makes deploying PHP applications effortless — we'd love to hear from you.BenefitsSmall tight-knit team where every developer countsFully remote and globally distributed working environmentOption to attend Laracon conferences around the worldHealth care plan (Medical, Dental & Vision)Paid time off (Vacation, Sick & Public holidays)Family leave (Maternity, Paternity)Pension plans (As locally applicable)Performance based bonus planCompany equityOriginally posted on Himalayas

About Wolt At Wolt, we create technology that brings joy, simplicity and earnings to the neighborhoods of the world. In 2014 we started with delivery of restaurant food. Now we're building the delivery of (almost) everything and you'll find us in over 500 cities in 30 countries around the world. In 2022 we joined forces with DoorDash and together we keep on dreaming big and expanding across the globe.Working at Wolt isn't always easy, but it's definitely exciting. Here you'll learn more, build more, and ship more than in most other companies. You'll be challenged a lot, but also have a lot of fun on the way. So, if you're a self-starter with drive and entrepreneurial spirit, this could be the ride of your life.What makes the Finance team so special is our 'service first' approach to the job - we enjoy creating strong communication loops with the wider business, so that bottlenecks are minimized and that things get done quickly and efficiently. Everybody is accountable for their own workload and takes pride in being meticulous and precise. We also enjoy learning and developing as we go - it's important that you share this approach! What you'll be doing As a Senior Revenue Data Analyst, you will play a crucial role in supporting the roll out and maintenance of our revenue subledger; ensuring accuracy, and providing actionable insights to drive business growth. Your expertise in revenue accounting and proficiency with various database tools will be instrumental in delivering valuable revenue-related information and supporting decision-making processes.Day-to-day: Support the continued implementation of our revenue subledger to scale our revenue accounting to the next level Support cross functional processes with Product, Analytics, Engineering and other Accounting process owners, to collect and implement accounting requirements from the business related to revenue data flow and contributing to key system initiatives and improvements Bring creative problem-solving to ambiguous challenges – not every problem has a clean solution, and we value the ability to think on your feet, move in the right direction, and iterate rather than wait for perfect Leverage AI tools (e.g., Claude Code, Cursor) to accelerate data analysis, automate routine reconciliation tasks, and draft documentation – demonstrating fluency in AI-assisted workflows as part of the role's operating standard Detect and resolve data issues and reconciliation gaps – digging into the lowest level of detail when needed to find the source of truth and implement end to end solutions Contribute to process improvement and automation across revenue data lineage – identifying opportunities to reduce manual effort, streamline month-end close, and scale our subledger operations for new products and markets; considering both upstream and downstream impact so changes don't create new friction for other teams Prepare and/or review deliverables for external audit review and testing, and SOX control documentation for internal audit teams Ad hoc analyses and projects as assigned Our humble expectations Degree in Accounting, Business, Data Science, or related field 5-7 years of experience in revenue accounting/finance, data analytics, and/or related field Skilled at working across functions – able to collaborate effectively with Engineering, Product, and Finance partners, and translate accounting requirements into language non-finance teams can act on Strong knowledge of IFRS 15/accounting principles required; US GAAP and SOX, a plus Intermediate/advanced SQL skills and ability to work with large volumes of transactional data Active, proven usage of AI tools (LLMs and coding assistants) in day-to-day work; be prepared to discuss specific examples Experience with NetSuite, Snowflake, Looker, dbt preferred Experience in the gig economy or marketplace company a plus Comfortable using English as a working language Must be eligible to work in the E.U. Our Commitment to Diversity and Inclusion We're committed to growing and empowering a more inclusive community within our company, industry, and cities. That's why we hire and cultivate diverse teams of people from all backgrounds, experiences, and perspectives. We believe that true innovation happens when everyone has room at the table and the tools, resources, and opportunity to excel.Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Clariness is looking for a Team Lead Graphic Design (f/md/) based in Berlin, Hamburg or London.- Full-time; unlimited - About the role: As Graphic Design Lead, you will lead and inspire a team of designers delivering creative assets across multiple clinical studies. You will combine hands-on design work with team leadership, ensuring high-quality visual communication across digital, print, and video channels. Working closely with the Creative Director and Creative Operations team, you will oversee the full design pipeline, maintain compliance with clinical trial communication standards, and continuously improve design workflows and processes. As a Team Lead Graphic Design, you would be responsible for: Leading and coordinating the Graphic Design team delivering creative assets across multiple clinical studies. Contributing hands-on to design projects, creating visual identities and assets for print, digital, and video materials. Overseeing the end-to-end design workflow, ensuring visual assets are structured and optimized for efficient CMS publishing. Translating creative direction into clear design briefs and ensure consistent execution across projects. Planning and prioritizing workloads across designers and freelancers in collaboration with the Head of Creative Operations. Reviewing and approving design outputs to ensure quality, brand consistency, and compliance with client and clinical communication standards. Continuously improving design workflows, templates, and processes to enhance efficiency and quality. We would like you to have: Degree in Graphic Design, Visual Communication, or a related field. Strong portfolio demonstrating high-quality graphic design across print, digital, and video formats. Solid understanding of how visual assets are structured and optimized for CMS-driven environments. Professional experience in healthcare, pharmaceuticals, or another regulated industry is a strong advantage. Proven experience leading or coordinating designers and freelancers, including mentoring and feedback. Strong organizational skills with the ability to manage multiple projects and priorities. Structured, solution-oriented mindset with a focus on quality and efficient workflows. You may ask now, why should I work for you? Let us give you a few reasons – and you'll learn more during the process. A varied and exciting job with a lot of personal responsibility in an international company, where you can develop and expand your skills. Professional and personal development opportunities - incl. personal development budget. Flexible working hours and mobile working. Regular team events and open feedback culture. A versatile field of activity and challenging projects. A supportive and open company culture, providing the opportunity to collaborate with a diverse and professional team. Impact healthcare by accelerating medical innovation through improved access to clinical trials, potentially bringing needed treatments to patients faster. How to apply & what to expect: Apply via link (CV only; no cover letter required). Introductory call (30 min) → Technical interview → Senior Leadership Interview → Take Home Test → Demo Day → Decision. We aim to move promptly and keep you updated at every step. At Clariness, we are proud to be an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees, regardless of race, religion, gender, sexual orientation, national origin, disability or age. For more information, feel free to reach out to Have we sparked your interest? Would you like to become part of our dynamic, curious, and international culture with plenty of room for your ideas and creativity in an inspiring atmosphere? If so, we look forward to receiving your application with details of your desired salary and possible starting date, preferably via our application portal. Clariness GmbH will treat the above information strictly confidential and will especially observe the applicable provisions of the applicable data protection laws. Further information about the use of the applicant data, you will find in the data protection declaration online at https://www.clariness.com/privacy-policy/Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Established in 2004, OLIVER is the world's first and only specialist in designing, building, and running bespoke in-house agencies and marketing ecosystems for brands. We partner with over 300 clients in 40+ countries and counting. Our unique model drives creativity and efficiency, allowing us to deliver tailored solutions that resonate deeply with audiences. As a part of The Brandtech Group, we're at the forefront of leveraging cutting-edge AI technology to revolutionise how we create and deliver work. Our AI solutions enhance efficiency, spark creativity, and drive insightful decision-making, empowering our teams to produce innovative and impactful results. Role: Account Director - Part-Time (FTC 18-months) – f/m/d Location: Hamburg, Germany (Office presence expected 1 day per week) Please be aware this is a part-time position, fixed-term for 18 months. THE OPPORTUNITY Looking to do the best work of your career? Do it with Dove, one of the most respected global brands on social. We're building a team across 15 markets to own Dove's social presence end to end: insight and ideation, platform-native creative, publishing, live ops, and community. From the first idea to the final reply, you'll shape how Dove shows up every day and create work that influences culture. You'll move at newsroom speed with rigorous craft—launching ideas that travel, partnering with standout creators, and turning comments into conversations that become cultural moments. The brief is straightforward: make Dove the most culturally relevant brand on social. You'll have the scale, purpose, and creative freedom to make it real. If you're motivated by ideas that matter, sharpened by data, and committed to making the internet more positive, this is the place to do it. Bring your craft and your courage. Together we'll build culture—not just content—and do the best work of our careers. You'll be the senior client lead for the Dove studio, responsible for the health of the client relationship, the quality of the work, the growth of the offering, and the performance of the team. You'll work as a long-term strategic partner to senior Dove stakeholders, steering the development of the studio's scope and capabilities while ensuring the team consistently delivers outstanding social-first creative, content, and strategy. Your ability to build trust at senior levels, develop high-performing teams, and identify opportunities for growth will define the studio's trajectory. THE ROLE You'll be the person ultimately accountable for the Dove studio's success, measured by client satisfaction, team performance, creative quality, and commercial health. This is a role that sits at the intersection of client services, leadership, strategy, and commercial management. You won't be in the day-to-day detail of every project, but you'll have clear oversight of what's moving through the studio, and you'll set the standard for how the team operates, collaborates, and delivers. We're looking for someone with a strong agency background who understands the complexities of working embedded within a major global brand. Someone who can partner with Brand Directors and senior marketing leaders as a trusted adviser, not just a service provider. Someone who can develop, coach, and inspire a multi-disciplinary team while keeping a sharp eye on commercial performance and growth opportunities. Success means a client team that sees the studio as an indispensable partner, a studio team that is motivated, developing, and delivering its best work, and a commercial position that is healthy, growing, and clearly demonstrating value. WHAT YOU'LL DO Client Partnership Act as the senior client lead for the Dove studio, building strong, trusted relationships with Brand Directors, senior marketing leaders, and key stakeholders across the Dove brand team Partner with the client as a long-term strategic adviser, contributing to the development of Dove's brand and marketing strategy, not just executing briefs Be the escalation point for any client issues, approaching problems with a solutions-focused attitude and resolving them quickly while protecting both the relationship and the team Challenge the client constructively when needed, negotiating to create outcomes that work for both the brand and the studio, while maintaining a positive, productive partnership Ensure the studio consistently delivers to the expected levels of client service, quality, and responsiveness Leadership and Team Development Lead the Dove studio team by example, line managing senior team leads across social, creative, strategy, production, and content Develop, coach, and guide team leads and their teams to consistently add value, challenge briefs, and deliver outstanding social-first creative work Maintain oversight of the studio's work-in-progress and project pipeline, directing teams to deliver without being pulled into the day-to-day management of individual projects Spot potential in your team members, support their growth, and create an environment where people are motivated, accountable, and producing their best work Foster a studio culture that is collaborative, inclusive, and grounded in creative ambition and operational excellence Growth Be responsible for growing the Dove studio's offering, proactively identifying opportunities to expand the scope of work, push capabilities, and increase the studio's value to the client Build relationships with senior Dove stakeholders beyond the immediate brand team, keeping the studio front of mind for new briefs, projects, and strategic needs across social, content, creative, and data Advocate for the studio's capabilities in social-first creative, content production, creator partnerships, strategy, and data and insight, pushing to extend the studio's role from production into more strategic and upstream work Identify emerging client needs and market trends, positioning the studio to respond with relevant, compelling proposals Operations and Commercial Management Manage the studio's P&L, forecasting operational income and tracking commercial performance against targets on a regular basis Ensure the team works to established processes, while challenging and refining ways of working to improve efficiency, effectiveness, and output quality Oversee resource planning and allocation across the studio's workstreams, ensuring the right people are on the right work and capacity is managed sustainably Report on studio performance, commercial health, and growth to OLIVER senior management with clarity and accountability WHAT YOU BRING 10+ years of relevant agency experience, with a significant portion in client services, account leadership, or business management roles Proven experience leading teams of 15+ people across multi-disciplinary functions, including creative, social, content, strategy, and production Proficiency in English and German (C2), knowledge of French or Dutch would be a plus A track record of building and maintaining trusted partnerships with senior clients at Brand Director or VP level within major consumer brands Experience working with large FMCG or beauty and personal care clients, with a strong understanding of how global brand organisations operate A strong grounding in the commercial management of accounts, including P&L responsibility, forecasting, scope management, and growth planning Demonstrated ability to grow accounts and expand studio scope, identifying and converting opportunities that extend the offering beyond production into strategy, creative, and data Experience developing, coaching, and leading senior team members, with a track record of building high-performing, motivated teams Strong strategic thinking, with the ability to contribute meaningfully to brand and marketing strategy conversations, not just operational delivery The ability to balance oversight and delegation effectively, maintaining visibility of the studio's output without getting caught in day-to-day project detail A solutions-focused approach to problem-solving, with the composure and judgement to handle escalations, shifting priorities, and complex stakeholder dynamics Experience working in an in-house agency, embedded studio, or on-site model is a strong advantage, with an appreciation for the nuances of working within a client's organisation daily Please be aware this is a part-time position, fixed-term for 18 months. Gen AI and Agentic Thinking: A strong understanding of how Gen AI tools and capabilities are changing social content creation, creative production, and marketing strategy, with the ability to articulate this to clients and guide teams accordingly Agentic leadership mindset: a systematic approach to complex business challenges, identifying the most effective path forward and enabling the team to execute with clarity and accountability Experience guiding or sponsoring the adoption of AI tools and workflows within a creative or content studio, with a focus on practical value, responsible use, and client confidence The ability to position AI capability as a growth lever for the studio, incorporating it into proposals, scope discussions, and strategic conversations with the client Understanding of AI limitations and the importance of balancing technology with human creativity, judgement, and oversight Qualifications: Formal degrees are welcome but not required. Equivalent experience counts. Experience can be gained through work, study, volunteering, or self-directed learning. NICE TO HAVE Experience working on Dove or Unilever brands Experience specifically leading social-first or content-led studio operations Multi-market or global account leadership experience A background that includes creative, strategy, or production roles before moving into client services and leadership Experience with transformation programmes, studio stand-ups, or capability building within embedded agency models Familiarity with social analytics, performance measurement, and data-led decision-making at a strategic level Req ID: 16790 #LI-AB1 #LI-ONSITE #LI-MIDSENIOR Our values shape everything we do: Be Ambitious to succeed Be Imaginative to push the boundaries of what's possible Be Inspirational to do groundbreaking work Be always learning and listening to understand Be Results-focused to exceed expectations Be actively pro-inclusive and anti-racist across our community, clients and creations OLIVER, a part of the Brandtech Group, is an equal opportunity employer committed to creating an inclusive working environment where all employees are encouraged to reach their full potential, and individual differences are valued and respected. All applicants shall be considered for employment without regard to race, ethnicity, religion, gender, sexual orientation, gender identity, age, neurodivergence, disability status, or any other characteristic protected by local laws. OLIVER has set ambitious environmental goals around sustainability, with science-based emissions reduction targets. Collectively, we work towards our mission, embedding sustainability into every department and through every stage of the project lifecycle.Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Atolls is the world's largest community-driven shopping platform, active in 20+ markets. We help millions make smarter spending decisions across discovery, evaluation, and (re-)purchase by connecting people with the right brands and retailers. Our 1,000+ team across 10 countries builds products used every day at global scale, where you'll have real ownership and see your impact. Want to shape the destinations people rely on to shop with confidence? Keep reading. About This Role: We are looking for a Senior Account Manager (m/f/x) - German Speaker to join our Account Management team in Berlin or Munich. At Atolls, your role will be instrumental in helping us to grow our German Market for the Publisher Verticals Cashback, Community and Voucher, creating exceptional user experiences and empowering consumers to make informed and confident shopping decisions. As a key part of our team, you'll be directly involved in building and enhancing the digital destinations our users rely on throughout their shopping journeys. Your contributions will help shape how millions of consumers interact with our platforms, guiding them to make smart, fair, and rewarding choices. Our Benefits: At Atolls, we believe in nurturing both your professional and personal growth. Here's what you can expect: A culture that values personal and professional development, with internal mobility opportunities. A supportive and open-minded team that embraces diverse perspectives and innovative ideas. 32 days of paid vacation plus your birthday off, giving you the time you need to recharge. A flexible hybrid working scheme to balance work and life. Access to a learning budget and internal training to help you grow in your role. Mental health coaching to support your well-being. Regular global and local get-togethers to celebrate successes and build connections. The possibility of taking a sabbatical after three years with the company. A cloud-based company setup, providing flexibility and collaboration opportunities no matter where you are. These are global benefits that apply to all employees, with additional local perks based on your location. Responsibilities: In this senior role, you will: Own and lead strategic, long-term partnerships, including the development, negotiation, and renewal of complex commercial agreements. Act as a trusted advisor to your retailers by deeply understanding their business models, growth ambitions, and challenges. Translate data and market insights into clear strategic recommendations to optimize partner performance and long-term value. Proactively identify and drive revenue growth opportunities, including solution expansions, innovative campaign setups, and cross-vertical initiatives. Represent the company as a senior commercial stakeholder in high-level negotiations, industry events, and conferences. Lead the education and enablement of partners on advanced use cases, new solutions, and product innovations. Take full ownership of performance steering, including KPI definition, regular business reviews, forecasting, and performance reporting. Anticipate challenges early and manage escalations with a solution-oriented, commercial mindset. Provide clear visibility and strategic input on account performance, risks, and opportunities to your vertical lead and senior stakeholders. Take responsibility for champion roles or project ownership within the team, actively contributing to best practices, onboarding, and knowledge sharing. Act as a role model for junior team members by sharing expertise, coaching where needed, and fostering a high-performance culture. Your Profile: 5+ years of experience in account management, business development, or a comparable commercial role. Fluent in German and English, with strong communication skills on both operational and executive level. Solid experience in affiliate marketing, performance marketing, or digital commerce is highly desirable. Proven ability to negotiate complex, high-value agreements and build sustainable long-term partnerships. Highly structured, self-driven, and resilient, with confidence in fast-paced, dynamic environments. Strong portfolio management skills, with the ability to prioritize, scale, and grow multiple strategic accounts in parallel. Strategic, forward-thinking mindset with the ability to develop mid- to long-term growth strategies. Strong analytical skills and confidence in data-driven storytelling, enabling you to create compelling business cases, pitches, and proposals. Natural ownership mentality combined with a collaborative and open leadership style. Our hiring process: TA Call: Meet one of our Talent Experts and get to know Atolls better. Technical Round: Focus on the technical aspects of the role (Through a Live Case), and meet your potential manager. 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We remain committed to a culture of diversity, equity and belonging, where all employees are welcomed, respected, connected, and engaged. #LI-Hybrid Find Jobs in Germany on Arbeitnow