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The Client Services Associate will act as a project manager for the interpretation team, ensuring clients' interpretation and market research needs are met with precision and efficiency. The role involves managing multiple projects per day, communicating with clients, and working with colleagues to meet client expectations.RequirementsProject management experienceExcellent communication and interpersonal skillsAbility to work with colleagues and linguists across multiple time zones and regionsBasic understanding of language services and interpretation industryBenefitsPaid time offHealth insuranceAnnual allowance for professional developmentOriginally posted on Himalayas

Info on the Senior Engineer – AI / Agentic DevelopmentroleReady to take the next step in your international career? We can support you!Ubiminds is a GPTW-certified, people-first company that partners with American software product companies to scale their global teams. We connect top LATAM talent with international product companies while providing full employer-of-record support and long-term career development.In this opportunity, you will join an innovative engineering environment focused on AI-driven developer productivity and automation. The team is working on transforming the software development lifecycle (SDLC) by building agent-based systems and intelligent tooling that accelerate development, improve code quality, and automate engineering workflows.You will collaborate directly with senior technical leadership to design and implement AI-powered engineering tools that integrate into existing development environments and workflows.ChallengeWe are looking for a Senior Engineer specialized in AI-driven development and agentic architectures to help build tools that automate and enhance the software development lifecycle.In this role, you will design and implement AI-powered agents and workflows using modern frameworks and Claude-based tooling. Your work will focus on rapidly prototyping and delivering intelligent systems that improve developer productivity and streamline engineering processes.The ideal candidate combines strong software engineering fundamentals with hands-on experience building AI-powered tools, agents, or automation systems, and is comfortable working in fast-paced environments where experimentation and innovation are encouraged.Responsibilities:Design and develop AI-powered developer tools using Claude-based technologies.Build intelligent agents and automated workflows that improve SDLC efficiency.Develop and orchestrate multi-agent systems using modern agentic frameworks.Rapidly prototype and iterate proof-of-concept solutions for AI-driven automation.Integrate AI-powered tools with existing engineering platforms and services.Collaborate closely with senior technical leadership on innovation initiatives.Translate strategic ideas into working prototypes and production-ready solutions.Ensure solutions are scalable, maintainable, and aligned with engineering best practices.Participate in architecture discussions and contribute to the evolution of AI-enabled engineering workflows.Mandatory Skills:Strong hands-on experience with Claude tooling (Claude Code, Claude Skills, Claude CLI).Experience designing agent-based architectures and intelligent workflows.Hands-on experience with agentic frameworks such as LangChain, LangGraph, or Microsoft Agent Framework.Strong backend engineering background using .NET and SQL-based systems.Experience integrating AI-powered systems with existing application stacks.Solid understanding of software development lifecycle processes and developer tooling.Strong problem-solving and architectural thinking skills.Ability to rapidly move from concept to working proof-of-concept solutions.Strong English communication skills.Nice to Have:Experience building AI-driven developer productivity tools.Experience implementing SDLC automation workflows.Familiarity with Angular-based frontend environments.Experience designing multi-agent orchestration systems.Experience experimenting with emerging AI frameworks and LLM-based systems.Background working in innovation-focused engineering teams.Team & Environment:Highly collaborative engineering environment focused on innovation.Close interaction with senior technical leadership and product strategy teams.Opportunity to experiment with emerging AI technologies and frameworks.Fast-paced development environment focused on rapid prototyping and iteration.Direct impact on how AI can transform engineering productivity and workflows.About UbimindsOur Culture- People First. We are all about people!- Challenge yourself. There’s always room for improvement and continuous improvement is in our essence.- Make it happen. Be ready to take challenges as they come. It’s all about attitude and commitment.- We’re in this together. We work as a team, thrive as a team, and evolve as a team.- Averaging on awesome. We work hard to deliver high-quality services and look forward to exceeding expectations.- Keep it real. We promise you honesty, transparency, and openness, regardless of the situation.Perks and BenefitsAs a Senior Backend Engineer - NET / AWS @Ubiminds, you:- You are placed in a product-based company, with the same treatment as their full-time employees.- Have our full back-office support, from career guidance to HR and concierge services.- Enjoy our remote-first policy – we are a distributed team, after all.- Get your own MacBook (none of that "bring your own device" stuff here).- Have access to growth opportunities with other amazing technology professionals, through tech talks, chapter meetings, and even remote happy hours for tons of fun!- Improve your English through free lessons with a native English speaker - get to the next level on your communication skills!- Candidate Referral bonus (promote Ubi to your tech friends, and get paid for it!)- Miss working in the office? Our cool Florianópolis headquarters is available, whenever you want, with weekly quick massages & tasty snacks, soft drinks, and gamesHow our process works1. Interview with Tech Recruiter (chat about the job opening and your experiences)2. Technical Assessment3. Client Interview4. Offer (yay)Originally posted on Himalayas

Transparenz beim Gehalt: Diese Position richtet sich an Kandidaten mit mehr als 2 Jahren Berufserfahrung. Die Gehaltsspanne liegt je nach Erfahrung zwischen 55.000 € und 65.000 € brutto jährlich. Arbeitsmodell: Vollzeit, Hybrid Standort: Wallenhorst Muxon ist eine kleine, international tätige Personalvermittlungsagentur und führt diese Suche im Auftrag unseres Partners durch — eines etablierten Markt­forschungs- und Datenanalyseunternehmens mit Sitz in Deutschland, das eine Start-up-Mentalität mit über 50 Jahren Stabilität verbindet. Das Unternehmen betreut internationale Kunden — insbesondere aus dem Gesundheits- und Pharma­sektor — und liefert datengestützte Erkenntnisse, die strategische Marketing- und Geschäftsentscheidungen unterstützen. Mit mehr als 100 Mitarbeitenden vereint die Organisation die Verlässlichkeit eines langjährigen Unternehmens mit einer kollaborativen, innovationsgetriebenen Kultur und modernen Technologie-Praktiken. Aktuell suchen sie eine*n Fullstack Developer zur Verstärkung des Data Processing & Analytics-Teams, der/die Verantwortung für die Entwicklung und Wartung interner Anwendungen übernimmt, die Daten-Workflows automatisieren und optimieren. Die Rolle bietet die Möglichkeit, eng mit Analyst:innen und fachlichen Stakeholdern zusammenzuarbeiten und operative Prozesse in effiziente Softwarelösungen zu überführen. Aufgaben Konzeption, Entwicklung und Wartung interner Softwareanwendungen (Frontend und Backend) Implementierung moderner Frontend-Funktionen und robuster REST-APIs Entwicklung und Optimierung von Datenbankschichten für leistungsfähige Datenverarbeitung Übernahme komplexer Entwicklungsaufgaben und Mitwirkung an Architekturentscheidungen Sicherstellung hoher Code-Qualität durch Tests, Dokumentation und Best Practices Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams zur Umsetzung fachlicher Anforderungen in technische Lösungen Beitrag zur Verbesserung von Build-, Test- und Deployment-Prozessen (DevOps-Erfahrung ist ein Plus) Qualifikation Abschluss in Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als Fullstack Developer Erfahrung in der Backend-Entwicklung mit Java oder Kotlin (Python-Kenntnisse sind von Vorteil, aber nicht zwingend) Gute Frontend-Entwicklungskenntnisse und Erfahrung im Aufbau von REST-APIs Solide Kenntnisse in SQL-Datenbanken (PostgreSQL, MSSQL) Strukturierte und analytische Herangehensweise an Software-Design und Implementierung Verhandlungssicheres Deutsch (C1), in Wort und Schrift Englischkenntnisse sind von Vorteil Benefits Langfristige Arbeitsplatzsicherheit in einem stabilen, privat geführten Unternehmen Kollegiale, teamorientierte Kultur mit flachen Hierarchien Strukturierte Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten über eine interne Akademie Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeitsmodell (1–2 Tage remote pro Woche) Moderner Tech-Stack und die Möglichkeit, interne Tools und Prozesse mitzugestalten Regelmäßige Teamevents und ein unterstützendes, wissensaustauschendes Umfeld Wenn Sie daran interessiert sind, wirkungsvolle interne Softwarelösungen in einem stabilen und kollegialen Umfeld zu entwickeln, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Wir sind ein wachsendes Beratungsunternehmen mit Fokus auf digitale Transformation, intelligente Prozessautomatisierung (RPA & KI) sowie praxisnahe Lösungen aus unserem starken Unternehmensnetzwerk. Ein zentraler Bestandteil unserer Arbeit sind Fokus- und Arbeitsgruppen sowie Workshops, in denen wir gemeinsam mit Unternehmen konkrete Lösungen entwickeln und Wissen austauschen. Für die organisatorische, kommunikative und marketingseitige Unterstützung suchen wir eine engagierte Assistenz. Aufgaben Als Mitarbeiter:in Organisation und Marketing bist du die organisatorische und kommunikative Drehscheibe unseres Teams. Du hältst den Laden zusammen und sorgst dafür, dass Workshops, Fokusgruppen und Marketingmaßnahmen reibungslos umgesetzt werden und bist erste Anlauf-stelle für Kunden und Interessenten. Dadurch, dass du eng mit unseren Consultants zusammenarbeitest, trägst du maßgeblich dazu bei, dass unsere Projekte professionell vorbereitet, begleitet und nachverfolgt werden. Planung und Organisation von Workshops, Fokusgruppen und Events zusammen mit den Consultants Versand und Nachhalten von Einladungen und Teilnehmern zu Fokusgruppen und Events Unterstützung während der Workshops (Vorbereitung, Begleitung, Nachbereitung) Beantwortung von Kunden- und Interessentenanfragen, Sicherstellung einer professionellen und freundlichen Kommunikation Umsetzung von Marketingmaßnahmen (z. B. Mailings, LinkedIn, Unterlagen) Pflege von Kontakten, Verteilern und Dokumenten, Unterstützung beim Netzwerkaufbau Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium (Betriebswirtschaft mit entsprechenden Schwerpunkten) oder vergleichbare Qualifikation Umfassende Erfahrung Assistenz, Organisation oder Marketing Strukturierte, pragmatische und zuverlässige Arbeitsweise Teamgeist und Hands-on-Mentalität Kommunikationsstark und serviceorientiert Sicher im Umgang mit gängigen Tools Verständnis von RPA/KI sowie Interesse an Themen wie Wissenstransfer und Fachkräftemangel Benefits Aktive Mitarbeit an Workshops, Events und Netzwerkformaten Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Consultants und spannendem Kundenkontakt Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten Dynamisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen Arbeit an relevanten Zukunftsthemen (Automatisierung, KI, Wissenstransfer) Wir lieben es mit Menschen zu arbeiten und sie weiterzubringen! Du auch? Dann bewirb dich jetzt... Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Join Hire Hangar and work with fast-growing global companies while building a long-term, remote career.Job Title: Business Development Representative (Tech | Saas)Location: RemoteTime Zone: US Time Zones (EST–PST)Role OverviewWe are looking for a Business Development Representative to generate pipeline for our technology-driven solutions. This role focuses on prospecting into B2B and B2C organizations, engaging both technical and business stakeholders, and qualifying opportunities related to SaaS, digital platforms, or technology-enabled services.Key ResponsibilitiesExecute outbound prospecting campaigns targeting technology-focused organizationsQualify inbound and outbound leads through structured discovery conversationsCommunicate product and solution value clearly to non-technical and technical audiencesEngage decision-makers and influencers across multiple rolesSchedule high-quality meetings for Account ExecutivesCollaborate with sales and marketing teams on targeting and messagingMaintain accurate and detailed CRM recordsRequired QualificationsExperience in B2B and B2C sales within technology, SaaS, or digital services environmentsPrior experience working remotely, with fluency in remote collaboration tools such as Slack, Zoom, Google Workspace, Asana, or similar; candidates without prior remote work experience will not be consideredExperience working with US or UK-based companiesProven ability to prospect, qualify, and advance sales conversationsStrong written and verbal communication skillsExperience using CRM and sales engagement platformsPreferred QualificationsExposure to cybersecurity, FinTech, AI, or enterprise softwareExperience selling into technical or product-led organizationsFamiliarity with account-based prospectingTools & TechnologyCRM platforms (Salesforce, HubSpot, or similar)Sales engagement tools (Outreach, Salesloft, Apollo, or similar)LinkedIn Sales NavigatorSlack, Zoom, Google WorkspaceesWe connect top talent with vetted employers, competitive pay, and real growth opportunities.Originally posted on Himalayas

Who we areProduct Strategy. Technology Execution. Launch. Investment.Remedy Product Studio is a rapidly scaling technology company specializing in working with and investing in prominent start-ups and brands in building and scaling their digital products. We use data-driven agile approaches coupled with high performing teams as a cornerstone of our technology-first culture.We partner with startups to strategize, execute, launch, and invest in digital products, including web apps, mobile apps, data science tools, and firmware for connected devices.We believe that people make a great company, and that's why we want you to join us!!!Who we're looking forRemedy is looking for a talented individual who possesses infinite curiosity. You'll work alongside our product managers and partners to create awesome products. This is an incredible opportunity to learn how to build products well and to make a meaningful impact on the future of Remedy and its partners.What you will doDrive new features delivery end-to-end through implementation, launch, and continuous iterationHelp manage deployments and setup CI/CD pipelinesCollaborate in an agile environment to understand business requirements and translate those needs to actionable development code using best practicesWrite testable code with the help of modern toolsParticipate in code reviews that uphold the principle of clean code and architectureParticipate in active engineering design sessions with evidence and experience-based contributionsBalance speed and quality, with a focus on tangible resultsWhat should my qualifications be?6+ years of professional software development experience building complex software systems that have been successfully delivered to customersExcellent communication skills with a minimum B2 level englishComfort operating in a sometimes ambiguous, fast-changing environment with rapid iteration cyclesTrack record of managing feature requests with realistic timelinesExperience with Scrum and Agile methodologies; experience working within Agile teamsComfortable writing supporting documentationMust Have ExperienceProgramming Languages: Typescript and JavascriptFrameworks and tools (one or more): NodeJs, ExpressJs, Tailwind CSSAPIs (one or more): GraphQL, Rest APIData storage (one or more): Postgresql, MySQLWorking knowledge of GCP stackDeployment through (one or more): Gitlab CI, Github Actions, Circle CI, Travis CIHealthcare experience / projects ideally for U.S based companiesDesired - Not Required Additional Technologies: Docker, Sockets, Mobile-First Web, BunCompensationCompetitive compensationRemote first work environment Laptop subsidyFixed subsidies/reimbursed expenses for HealthcareConnectivityWellnessOriginally posted on Himalayas

We're looking for a Senior Engineer who takes pride in building reliable, well-crafted software at every layer. From a carefully modeled Eloquent relationship to a UI that makes complex infrastructure feel simple.We make software development enjoyable, batteries-included, and productive. Laravel Cloud is a fully-managed PaaS trusted by thousands of developers and teams to ship and scale Laravel applications in production. You'd be joining a small, senior team that cares as much about how code is written as what it ships.This is a role for someone who is deeply at home in PHP and Laravel, has strong instincts for backend architecture, and can cross the stack to ship a polished Inertia + React interface when the feature calls for it.Location: Between EU West and US East for optimal collaboration with the team.What You'll DoDesign and build full-stack features across the Laravel Cloud platform — from database schema and Eloquent models through to Inertia-powered React UIs.Architect clean, testable Laravel backends: Actions, Form Requests, queued jobs, event broadcasting, and multi-tenant API endpoints.Work across a rich domain: applications, environments, deployments, databases, caches, filesystems, networking, DNS zones and observability.Write comprehensive Pest tests for every feature — happy paths, failure modes, and edge cases — and hold the codebase to a high standard of coverage and type safety.Contribute polished frontend work using React and Inertia.js — dashboards, resource UIs, real-time data, and complex form flows.Uphold engineering standards: PHPStan/Larastan static analysis, 100% type coverage, Pint/Rector formatting, ESLint.Collaborate with product and design to ship work that's both technically sound and feels great to use.Requirements5+ years of experience building production applications with Laravel and PHP — you have deep framework knowledge and strong opinions about how to structure backend code.Solid understanding of Eloquent, query optimization, database design, and preventing N+1 problems at scale.Experience designing and building reliable background job pipelines, event-driven processes, and queued tasks in Laravel.Comfort building clean RESTful or JSON:API-compliant APIs — including auth, rate limiting, multi-tenancy, and versioning concerns.Strong React skills — you can build interactive, accessible, and performant UIs with hooks, real-time data, and solid component structure.Experience with Inertia.js or similar hybrid SPA patterns.Proficiency with modern frontend tooling (Vite, Tailwind CSS).A testing mindset — you reach for Pest naturally, treat tests as first-class code, and care about coverage and type safety.Strong communication skills — you write clearly, give useful code reviews, and collaborate well in an async remote team.Bonus SkillsFamiliarity with cloud infrastructure concepts: DNS, TLS, containers, deployments, or managed databases.Real-time web experience: WebSockets, Laravel Echo, event broadcasting.Contributions to open source in the Laravel ecosystem.Familiarity with PHPStan at a high enforcement level.Why You'll Love Working HereWork on a product developers and teams depend on every day — your work has real and immediate impact.Join a small, senior team with high ownership, strong product taste, and no tolerance for accidental complexity.Build with modern, well-maintained tools: PHP 8.4, Laravel 12, React 19, Tailwind CSS v4 — no legacy baggage.Remote-first with flexibility and trust.If you love Laravel, care about well-crafted backends, and want to help build the platform that makes deploying PHP applications effortless — we'd love to hear from you.BenefitsSmall tight-knit team where every developer countsFully remote and globally distributed working environmentOption to attend Laracon conferences around the worldHealth care plan (Medical, Dental & Vision)Paid time off (Vacation, Sick & Public holidays)Family leave (Maternity, Paternity)Pension plans (As locally applicable)Performance based bonus planCompany equityOriginally posted on Himalayas

About the Team At DoorDash, our customers are at the forefront of our product strategy and we deeply believe that the best customer experience is the key to our success (hear it directly from our CEO, Tony Xu). We believe that the best customer experience is the key to our success. Behind the magic of our customer experience is our robust suite of internal tools. The Experimentation Platform team is responsible for powering one of DoorDash's most critical capabilities: enabling every team to mak

Die Welt verändert sich - Du Dich auch? Deine Zukunft beginnt heute! Im Zeitalter der Energiewende setzen wir auf neue Wege sowie motivierte Mitarbeiter. Für den Bau der kompletten Infrastruktur von Windparks stehst Du gerne als Schnittstelle zwischen Auftraggeber, Kommunen und beauftragten Tiefbauunternehmen zur Verfügung? Dann bist Du bei uns genau richtig! Werde Teil unseres motivierten Teams und trage gemeinsam mit uns einen Teil zur Energiewende bei. Aufgaben Du bist zuständig für die Planung und Koordination der für die Infrastruktur eines Windparks benötigten Gewerke, wie z.B. Gründung, Fundamentbau, Wegebau, Kabeltrassen (intern, extern) und Netzanschlüsse Du erstellst Leistungsverzeichnisse für alle beteiligten Gewerke Du begleitest, koordinierst und kontrollierst die Ausschreibung, Vergabe, Abrechnung sowie Dokumentation und Abnahme aller beteiligten Gewerke Du erstellst und prüfst Aufmaße und gewährleistest den effizienten und wirtschaftlichen Einsatz von Baustoffen sowie Baugeräten Du hast die Eigenverantwortliche Leitung der Baustellen vor Ort und Überwachung der Gewerke Du bist verantwortlich für Arbeitssicherheit, Qualität und Ordnung auf der Baustelle Du hast die Qualität und den Baufortschritt immer im Blick und dokumentierst die Arbeiten Kontrolle der Baustellenmontage vor Ort Qualifikation Du bist geprüfter Polier oder Techniker (m/w/d), hast einen Meister im Straßen- oder Tiefbau oder bist Bauingenieur (m/w/d) oder besitzt eine vergleichbare Ausbildung/Studium z.B. als Elektriker (m/w/d), Kabelbauer (m/w/d) oder Bachelor (B.Eng.) Wirtschaftsingenieurwesen Erneuerbare Energien Du verfügst bereits über langjährige Berufserfahrung im Tiefbau und im Straßenbau und hast bereits erste Windparkprojekte in der Baukoordination begleitet Du verfügst über sichere MS Office-Kenntnisse Du bringst Kenntnisse über die relevanten Vorschriften (DIN18300, ZTV, RSA21, VOB) mit Du hast sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und hast mindestens einen Führerschein Klasse B Deutschlandweite Reisebereitschaft (nicht am Wochenende) setzen wir voraus Benefits Firmenwagen (mit Privatnutzung) Flexible Arbeitszeiten (abhängig vom Berufsfeld) Erholungsbeihilfe Spesen/Verpflegungsmehraufwendungen Unterkunftsbuchung und Bezahlung übernimmt direkt unser Travelmanagement für dich Mobiles Arbeiten (abhängig vom Berufsfeld) Betriebliche Altersvorsorge Dienstrad - Leasing Firmenfitnessprogramm (Hansefit) Corporate Benefits Viele gemeinsame Events und Veranstaltungen Unternehmen mit Start-up-Flair Wir freuen uns auf Dich! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Bist du auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung in der Finanzwelt? Wir suchen engagierte Teammitglieder! Sie sind auf der Suche nach einem neuen Nebenjob, in dem man nach Leistung bezahlt wird und möchten sich weiterentwickeln? Dann haben wir genau das Richtige für Sie! In einer Zeit, in der die Lebenshaltungskosten ständig steigen, unterstützen wir unsere Kunden dabei, ihre Ausgaben nachhaltig zu senken und den Überblick zu behalten Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft von Dein Finanzpanther! Aufgaben Erfassung und Pflege von Kundendaten Einpflegen von Kundendaten Betreuung der Kunden Qualifikation Zuverlässigkeit und Sorgfalt Keine Vorkenntnisse erforderlich Gute Deutschkenntnisse Gutes Auftreten Selbstständiges Arbeiten Benefits Flexible Zeiteinteilung (vorerst KEIN Homeoffice) Attraktive Vergütung von 200 bis 800 € monatlich (nebenberuflich) Aufstiegschancen und Weiterbildungsmöglichkeiten Persönliche Einarbeitung und bezahltes Probearbeiten Schließe dich dem Dein Finanzpanther-Team als Datenerfassungsmitarbeiter an und gestalte die Zukunft der Finanzwelt mit uns! Tolle Kollegen und spannende Aufgaben warten auf dich. Bewirb dich jetzt! Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

We are smartmicro, the leading specialist in high-performance automotive and traffic radar- and radar/camera hybrid sensor technology. We design, develop and manufacture high-tech sensors for autonomous driving, intelligent traffic infrastructure and smart cities. Our mission is to make roads safer, enable autonomous driving in all-weather scenarios, optimize traffic flow for reduced travel times and enable greener, smarter cities. We are a German company with international presence, having own teams in the UK and in the US, while we are headquartered in Braunschweig for design, development and production. We make the future of mobility a reality. We are looking for an visionary and experienced Software Architect to lead the technical design and strategy for our entire software portfolio. Tasks Software Architecture: Define and maintain a comprehensive architectural roadmap for smartmicro's software products, ensuring alignment with business objectives and long-term technical vision System Design: Lead the high-level design of our software systems, including embedded firmware on bare metal and Linux-based platforms, the COM HUB edge device, and cloud interfaces Technical Leadership: Act as the go-to expert for architectural questions and challenges Standardization & Best Practices: Establish and enforce technical standards, design patterns, and best practices across the organization - This includes defining and governing core architectural concepts like communication datagrams and interface descriptions Cross-Functional Collaboration: Work closely with Product Owners, Software Engineers, Group Leads to translate requirements into robust and scalable technical solutions Prototyping & Evaluation: Evaluate, prototype, and recommend new technologies, tools, and frameworks to keep our products at the cutting edge Direct report to the manager of the embedded department Requirements Master's degree in Computer Science, Electrical Engineering, or a related field Proven experience in software development, with a significant portion in a Software Architect, Principal Engineer, or similar technical leadership role Extensive hands-on experience in C or C++ development for complex systems and hardware-oriented software, Python could be required for automation and scripting Deep expertise in designing software for embedded systems, including both baremetal and embedded Linux (e.g., Yocto, buildroot) environments Strong understanding of computer architecture, real-time operating systems, memory management, and hardware abstraction layers Proficiency in designing and implementing inter-process communication (IPC) and distributed systems Expert knowledge of specific RTOS environments such as FreeRTOS, VxWorks, ThreadX, PikeOS or QNX Experience with ARM-based platforms, microcontrollers from NXP and TI and variety communication protocols (e.g., TCP/IP, UDP, MQTT, CAN, REST APIs, Ethernet, I2C and SPI) Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to articulate complex technical ideas to both technical and non-technical audiences Strong leadership and mentoring capabilities Good German language skills would be a plus Benefits Innovation: latest technology, innovation and rapid development cycles, excellent work- and test equipment Pleasant working environment: informal culture, motivated teams, short communication channels, room for active participation Future-oriented workplace: modern buildings, offices and labs, permanent employment and individual training opportunities Attractive location: located directly next to the highway, direct bus stop at our facilities, parking facilities for cars and bikes, free charging of electric vehicles Flexible working: hybrid working (4 days office presence per week) Activities: team events, gym membership and more. Other benefits Become a part of our innovative company and join us to develop the leading technology in the field of radar and hybrid sensors and systems. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Du liebst es, IT-Systeme am Laufen zu halten und suchst ein Team, das Innovation, Sicherheit und Teamgeist großschreibt? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen einen engagierten Systemadministrator (m/w/d), der unsere IT-Landschaft betreut, weiterentwickelt und dafür sorgt, dass unsere Server, Netzwerke und Clients reibungslos laufen. Werde Teil eines familiären Unternehmens, das seit vier Generationen auf Verlässlichkeit und echte Zusammenarbeit setzt – und bring deine Ideen in unsere IT ein! Aufgaben Du stellst einen stabilen, sicheren und leistungsfähigen IT-Betrieb sicher. Du betreust und entwickelst unsere IT-Systemlandschaft weiter – von Servern bis zu den Clients. Du administrierst und überwachst Server- und Netzwerksysteme (Windows-Server, Active Directory). Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung unserer IT-Architektur und Cloud-Strategie mit (Azure-Services, Hybrid-Umgebungen). Du verwaltest Benutzerkonten, Gruppenrichtlinien und Berechtigungen und kümmerst dich um Firewalls, Backups und Speicherlösungen. Du installierst, wartest und aktualisierst Betriebssysteme und Anwendungen. Du unterstützt IT-Projekte und Rollouts und bist Teil des 2nd-Level-Supports. Du dokumentierst Systeme, Prozesse und Änderungen. Qualifikation Eine abgeschlossene IT-Ausbildung, z. B. als Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbar. Fundierte Kenntnisse in Microsoft-Umgebungen (Windows-Server, Active Directory, M365, Azure). Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und klare Kommunikationsfähigkeiten. Begeisterung für neue Technologien und die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung. Benefits Echtes Teamplay und eine besondere Unternehmenskultur Direkte Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und Stellplätze für Fahrräder und PKWs direkt am Firmengelände Betriebliche Altersvorsorge Bike Leasing Zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld Tarifgebundene Vergütung 30 Tage Urlaub ich freue mich auf deine Bewerbung und gehe gern mit Dir ins Detail. Lerne schon in den kommenden Tagen deinen neuen Arbeitgeber kennen. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

SupportYourApp is a global Intelligent Support-as-a-Service leader, partnering with tech companies and industry leaders to deliver secure customer and technical support.RequirementsNative Portuguese and excellent English skills (at least C1 for both spoken and written)Technical Support experienceProficient in Windows, Linux, and MacOS, including fundamental diagnostic commandsSoftware troubleshooting and ability to handle and analyze log filesKnowledge of APIs and Webhooks for troubleshooting connection issuesAbility to read and interpret scripting logic (e.g., Bash, PowerShell) and understand execution errorsExperience with ticketing systems (e.g., HubSpot, Jira)Ability to quickly learn the product ecosystem and follow precise proceduresExperience writing professional, well-structured notes on support casesStrong analytical thinking and research skillsWillingness to work a flexible schedulePositive, proactive and responsible attitudePersonal computer (at least 8Gb of RAM) with a stable internet connection (minimum 50 Mbps–download and 40 Mbps–upload)BenefitsFlexible scheduleOpportunity to cooperate fully remotelyInclusive international environmentCompensation in USDRewards for referring friendsBalance between project workload and personal timeInternal health policyResponsive leadership interested in your development and long-lasting cooperationGreenhouse conditions for self-developmentCulture built on trust, with no time-tracking requirementsOriginally posted on Himalayas

Überblick Als IT-Systembetreuer sind Sie verantwortlich für den stabilen und sicheren Betrieb der IT-Infrastruktur des Unternehmens. Sie gewährleisten die Verfügbarkeit der Systeme, betreuen Anwender im operativen Tagesgeschäft und wirken aktiv an der Weiterentwicklung der IT-Landschaft mit. Ihre Aufgaben Administration und Betreuung von Windows-Servern Installation, Konfiguration und Wartung von Clients, Servern und Peripheriegeräten Betreuung der Netzwerk-Infrastruktur (LAN, WLAN, VPN, Firewall) Benutzer- und Rechteverwaltung Monitoring der Systeme sowie Fehleranalyse und -behebung (2nd/3rd Level Support) Betreuung von Backup- und Recovery-Lösungen Dokumentation von Systemlandschaften und IT-Prozessen Mitarbeit bei IT-Projekten (z. B. Migrationen, Rollouts, Virtualisierung, Cloud-Anbindungen) Umsetzung und Kontrolle von IT-Sicherheitsrichtlinien Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikation gerne auch als Quereinsteiger Fundierte Kenntnisse in der Systemadministration (Windows Server) Erfahrung im Netzwerkumfeld Kenntnisse in Virtualisierung wünschenswert Erfahrung mit Microsoft 365 Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Serviceorientierung Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Wir sind synetra. Mit unserer Plattform PULSE automatisieren wir Geschäftsprozesse im deutschen Mittelstand von der Anfragenbearbeitung bis zur CRM-Integration. Wir sind ein junges, wachsendes Team mit einer klaren Vision: Digitalisierung als echter Wettbewerbsvorteil für den Mittelstand. Aufgaben Deine Aufgabe: Du entwickelst aktiv an PULSE mit. Neue Features bauen, Integrationen anbinden, Kundenanforderungen direkt in funktionierende Software übersetzen. Du bist nah am Produkt und nah an unseren Kunden und erkennst selbst, was als Nächstes gebraucht wird. Qualifikation Das bringst du mit: • Solide Full-Stack-Kenntnisse in Frontend und Backend • Erfahrung mit APIs, Webhooks und der Anbindung externer Dienste • Du nutzt KI-Tools wie Claude Code oder Codex aktiv beim Entwickeln • Eigenverantwortliches, lösungsorientiertes Arbeiten • Produktverständnis: du denkst nicht nur in Code, sondern in Lösungen und Ergebnissen Benefits Das bekommst du • Direkten Einfluss auf ein wachsendes SaaS-Produkt in einer entscheidenden Phase • Ein junges, motiviertes Team mit echtem Zusammenhalt in dem du die Möglichkeit hast dich zu entfalten • Modernes Büro in Bremen mit eigenem Arbeitsplatz nach deinen Wünschen • Hybrides Arbeiten • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege • Einstieg ab sofort Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Hey! Bist du bereit, Teil eines dynamischen und nachhaltigen Unternehmens zu werden? Bei greenventory in Freiburg suchen wir einen Marketing und Event Managerin, dieder unsere Mission zur Energiewende unterstützt. Mit unserer innovativen SaaS-Lösung gestalten wir die Zukunft der erneuerbaren Energien mit und helfen Städten, den Wandel zu meistern. Wir schätzen Neugier, Offenheit und Teamarbeit und legen großen Wert auf Nachhaltigkeit. Wenn du leidenschaftlich gerne kreative Marketingstrategien entwickelst und unvergessliche Events planst, um unsere Vision zu teilen, dann bist du hier genau richtig! Werde Teil unseres engagierten Teams und leiste einen positiven Beitrag zur Gemeinschaft und zum Klima! Aufgaben Planen und Durchführen von kreativen Marketingkampagnen, um unsere SaaS-Lösung ins Rampenlicht zu rücken. Organisieren und Koordinieren von spannenden Veranstaltungen und Messen, bei denen wir unsere Innovationen präsentieren können. Erstellen ansprechender Inhalte für verschiedene Kanäle, um unsere Markenbotschaft zu verbreiten und unser Publikum zu begeistern. Zusammenarbeit mit unserem dynamischen Team, um neue Marktchancen zu identifizieren und zu erschließen. Pflegen und Ausbauen von Beziehungen zu Partnern und Interessengruppen, um unsere Reichweite und Wirkung zu maximieren. Qualifikation Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich Marketing und Eventmanagement, idealerweise in der Erneuerbare-Energien-Branche. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe technische Informationen zielgruppengerecht aufzubereiten. Erfahrung in der Organisation und Durchführung von Events sowie in der Entwicklung von kreativen Marketingstrategien. Kenntnisse in digitalen Marketingtools und -techniken, einschließlich Social Media, SEO und Content-Management-Systemen. Leidenschaft für Nachhaltigkeit und erneuerbare Energien sowie die Fähigkeit, in einem dynamischen und wachstumsorientierten Team zu arbeiten. Benefits Flexible Arbeitszeiten: Passe deine Arbeitszeiten an dein Studium an. Modernes Arbeitsumfeld: Top ausgestattetes Büro in Freiburg. Gesundheitsförderung: Wir unterstützen dich finanziell bei einer Mitgliedschaft bei Hansefit. Teamgeist: Arbeite in einem engagierten Team und nimm an regelmäßigen Team-Events teil. Berufliche Perspektiven: Lerne praxisnah und sammle wertvolle Erfahrungen in einem zukunftsorientierten Bereich. Werde Teil von greenventory und gestalte die Energiewende mit! Nutze Deine Kreativität als Marketing und Event Managerin, um unsere innovativen Lösungen bekannt zu machen. Bewirb Dich jetzt! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Deine Aufgaben Deine Aufgaben Unsere Backend-Entwickler:innen sind das Rückgrat unserer digitalen Lösungen. Du arbeitest eng mit Frontend-Kolleg:innen, UX Designern und Project Managern zusammen, um hochperformante, sichere und skalierbare Systeme zu entwerfen – von der Datenmodellierung bis hin zum Deployment in der Cloud. Typische Aufgaben sind dabei: Entwicklung und Optimierung von komplexen Backend-Systemen mit Java Spring Boot oder Node.js (z. B. NestJS). Konzeption und Umsetzung von modernen Microservices-Architekturen und Serverless-Strukturen. Design und Implementierung von effizienten REST- und GraphQL-Schnittstellen für verschiedenste Clients. Verantwortung für Datenbankschemata, Datenintegrität und Performance-Optimierung (SQL und NoSQL). Integration von Drittsystemen sowie Implementierung von Identitäts- und Zugriffslösungen (OAuth2, OpenID Connect). Technische Beratung unserer Kunden zur technologischen Strategie und Systemarchitektur. Sicherstellung hoher Qualitätsstandards durch Code Reviews, automatisierte Tests und Pair Programming. Dank individueller Weiterbildungsmöglichkeiten bleibst du bei Ergosign immer am Puls der Zeit. In unseren Innovationsprojekten hast du zudem den Raum, neue Frameworks und Architektur-Patterns auszuprobieren und die Backend-Standards der Zukunft mitzugestalten. Deine Skills Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation ist wünschenswert. Mehrjährige Berufserfahrung (für Senior-Level entsprechend fundierter) in der Backend-Entwicklung mit Java (Spring Boot) oder Node.js (TypeScript). Sicherer Umgang mit Build-Tools (z. B. Maven, Gradle, NPM) und Versionsverwaltung (Git). Fundierte Erfahrung mit Cloud-Plattformen (AWS, Azure oder Google Cloud) sowie Container-Technologien wie Docker und/oder Kubernetes. Tiefes Verständnis für Software-Design-Prinzipien (z. B. Clean Architecture, DDD, SOLID). Erfahrung in der Anbindung von Datenbanken wie PostgreSQL, MongoDB oder Redis. Kenntnisse in CI/CD-Pipelines und Infrastructure as Code (z. B. Terraform, CDK) sind von Vorteil. Ein hohes Bewusstsein für Security, Testing (Unit-, Integration Tests) und Dokumentation. Du arbeitest gerne agil, bist ein Teamplayer und hast Lust auf fachlichen Austausch. Was bieten wir dir? Working Model Workation - Erlebe das Arbeiten an einem Urlaubsort deiner Wahl (EU/Schweiz). Arbeitszeiten - Passe deine Arbeitszeiten an deine Lebensumstände an. Überstunden - Baue bis zu fünf freie Tage am Stück ab. Urlaub - Dein Urlaubsanspruch steigt mit deiner Betriebszugehörigkeit. TimeOut - Je nach Dauer der Betriebszugehörigkeit stehen dir verschiedene Möglichkeiten einer Auszeit zur Verfügung. Talent Development Karrieregestaltung - Gestalte deine Karriere durch das Setzen unterschiedlicher Schwerpunkte. Feedback-Kultur - Verbessere dich kontinuierlich durch regelmäßige Feedbacks. Trainingsbudget - Durch ein festes Budget an Zeit und Spesen kannst du deine Qualifikationen ausbauen. Geteiltes Wissen - Teile dein Wissen mit und lerne von deinen Kolleg:innen durch eine Vielzahl an Instrumenten. Compensation Variable Vergütung - Wir bieten dir einen attraktiven Mix aus fairem Grundgehalt und variablen Boni. Kinderbetreuung - Wir beteiligen uns an den Kosten für die Betreuung deiner Kinder. Altersvorsorge - Wir unterstützen dich für die Zeit nach deiner beruflichen Laufbahn. Mitarbeitenden-Rabatte - Erhalte Vergünstigungen oder exklusive Services. Mobilität - Wähle die für dich passende Mobilitäts-Option von Deutschlandticket über Jobrad bis hin zu (E-)Firmenwagen. Bring-a-Friend - Erhalte eine Prämie nach erfolgreicher Einstellung, basierend auf deiner Empfehlung. Health Corporate Health - Profitiere von unserem ganzheitlichen Gesundheitsmanagement. EGYM Wellpass - Wähle zwischen Sport und Entspannung. Mental Health - Profitiere von unseren Mental Health First Aids in schwierigen Lebenssituationen. Healthy Basics - Starte deinen Arbeitstag mit gesunden Gewohnheiten. Nachhaltigkeit - Bei jeder Entscheidung orientieren wir uns an einer nachhaltigen Lösungsfindung. Networking Onboarding - Wir lassen deinen Weg bei Ergosign mit einem herzlichen Onboarding starten. Townhalls & AMAs - Bleibe durch regelmäßige Updates der Geschäftsleitung immer auf dem neuesten Stand. Site & Team Events - Erlebe die Ergosign-Magie auf unseren internen Events. Site Seeing - Lerne unsere verschiedenen Standorte kennen und genieße eine neue Arbeits-Atmosphäre. Mensch-zentrierte Chancengleichheit bei Ergosign Wir suchen die richtigen Persönlichkeiten mit den passenden Skills zur Verstärkung unseres Teams. Chancengleichheit bedeutet für uns, dass alle qualifizierten Bewerbungen ohne Beachtung von ethnischer Zugehörigkeit, Geschlecht, Alter, Religion, sexueller Orientierung oder Familienstand berücksichtigt werden. Werde Teil unseres vielfältigen Teams – we create digital experiences. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Deine Aufgaben Deine Aufgaben Unsere Fullstack-Entwickler:innen arbeiten eng mit UX Designern, Project Managern und Backend-Kolleg:innen zusammen, um performante, moderne und skalierbare Web-Applikationen zu entwickeln – von der ersten Idee bis zum produktiven Einsatz in der Cloud. Typische Aufgaben sind dabei: Entwicklung moderner Webanwendungen, z. B. mit Vue.js und Nuxt oder React und Next.js. Konzeption und Umsetzung von Server-Side Rendering, API-Routing und Authentifizierungsmechanismen. Implementierung und Integration von REST- und GraphQL-Schnittstellen. Zusammenarbeit mit UX/UI Design- und Backend-Teams. Technische Beratung unserer Kunden und Unterstützung bei Architekturentscheidungen. Durchführung von Code Reviews und aktive Mitgestaltung der Entwicklungsstandards. Dank individueller Weiterbildungsmöglichkeiten bleibst du bei Ergosign immer auf dem neuesten Stand der Technik. Gleichzeitig kannst du durch aktive Mitarbeit an Innovationsprojekten deinen Ideen freien Lauf lassen und im Team spannende Projekte realisieren. Deine Skills Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation ist wünschenswert. Mehrjährige Berufserfahrung (für Senior-Level entsprechend fundierter) in der Frontend-Entwicklung mit React/Next.js oder Vue/Nuxt sowie sehr gute TypeScript-Kenntnisse. Sichere Kenntnisse in der Backend-Entwicklung, vorzugsweise mit Node.js (Express, NestJS oder auch den entsprechenden Backend-Aspekten von Next.js bzw. Nuxt). Erfahrung mit Cloud-Technologien wie Azure, AWS oder Google Cloud (z. B. Functions, Storage, CI/CD, Hosting, Auth) sind von Vorteil. Verständnis für moderne Softwarearchitektur (z. B. Microservices, Serverless). Grundkenntnisse in Backend-Technologien (Node.js, Express o. ä.) sind von Vorteil. Clean Code, Testing und ein hoher Anspruch an Code-Qualität sind für dich selbstverständlich. Du bringst Begeisterung für neue Technologien und Freude am Austausch mit dem Team mit. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Was bieten wir dir? Working Model Workation - Erlebe das Arbeiten an einem Urlaubsort deiner Wahl (EU/Schweiz). Arbeitszeiten - Passe deine Arbeitszeiten an deine Lebensumstände an. Überstunden - Baue bis zu fünf freie Tage am Stück ab. Urlaub - Dein Urlaubsanspruch steigt mit deiner Betriebszugehörigkeit. TimeOut - Je nach Dauer der Betriebszugehörigkeit stehen dir verschiedene Möglichkeiten einer Auszeit zur Verfügung. Talent Development Karrieregestaltung - Gestalte deine Karriere durch das Setzen unterschiedlicher Schwerpunkte. Feedback-Kultur - Verbessere dich kontinuierlich durch regelmäßige Feedbacks. Trainingsbudget - Durch ein festes Budget an Zeit und Spesen kannst du deine Qualifikationen ausbauen. Geteiltes Wissen - Teile dein Wissen mit und lerne von deinen Kolleg:innen durch eine Vielzahl an Instrumenten. Compensation Variable Vergütung - Wir bieten dir einen attraktiven Mix aus fairem Grundgehalt und variablen Boni. Kinderbetreuung - Wir beteiligen uns an den Kosten für die Betreuung deiner Kinder. Altersvorsorge - Wir unterstützen dich für die Zeit nach deiner beruflichen Laufbahn. Mitarbeitenden-Rabatte - Erhalte Vergünstigungen oder exklusive Services. Mobilität - Wähle die für dich passende Mobilitäts-Option von Deutschlandticket über Jobrad bis hin zu (E-)Firmenwagen. Bring-a-Friend - Erhalte eine Prämie nach erfolgreicher Einstellung, basierend auf deiner Empfehlung. Health Corporate Health - Profitiere von unserem ganzheitlichen Gesundheitsmanagement. EGYM Wellpass - Wähle zwischen Sport und Entspannung. Mental Health - Profitiere von unseren Mental Health First Aids in schwierigen Lebenssituationen. Healthy Basics - Starte deinen Arbeitstag mit gesunden Gewohnheiten. Nachhaltigkeit - Bei jeder Entscheidung orientieren wir uns an einer nachhaltigen Lösungsfindung. Networking Onboarding - Wir lassen deinen Weg bei Ergosign mit einem herzlichen Onboarding starten. Townhalls & AMAs - Bleibe durch regelmäßige Updates der Geschäftsleitung immer auf dem neuesten Stand. Site & Team Events - Erlebe die Ergosign-Magie auf unseren internen Events. Site Seeing - Lerne unsere verschiedenen Standorte kennen und genieße eine neue Arbeits-Atmosphäre. Mensch-zentrierte Chancengleichheit bei Ergosign Wir suchen die richtigen Persönlichkeiten mit den passenden Skills zur Verstärkung unseres Teams. Chancengleichheit bedeutet für uns, dass alle qualifizierten Bewerbungen ohne Beachtung von ethnischer Zugehörigkeit, Geschlecht, Alter, Religion, sexueller Orientierung oder Familienstand berücksichtigt werden. Werde Teil unseres vielfältigen Teams – we create digital experiences. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Type: Full-TimeLocation: RemoteWork Timezone: U.S. / North AmericaCompensation: $2,800-$3,850/month USDAbout Marco: Marco connects the top 1% of global professionals with ambitious, fast-growing companies. We believe the future of work is borderless—and that exceptional people come from anywhere.The Role & Our Client:Our client is a leading seller of commercial drones and UAV solutions to industry leaders across security, infrastructure, construction, mining, agriculture and more.They are hiring a highly responsible, high-agency Web Project Manager to fully own the planning, execution, and delivery of all website initiatives across their digital properties.This is not a task-tracker role.This role is for someone who treats their online channel like a revenue engine, takes full responsibility for outcomes, and can independently drive complex web projects from idea → launch → optimization—while coordinating across design, development, content, SEO, sales, and advertising.If you are the type of person who:Raises the bar instead of waiting for instructionsProactively identifies problems and fixes themFeels uncomfortable when things are disorganized or unclearThinks in systems, documentation, and scalability—you’ll thrive here.Responsibilities - What You’ll Do:Define project scope, goals, timelines, and budgets for website initiatives, including new product launches, redesigns, and feature enhancements.Create detailed project plans, assign tasks, and manage resources using tools like Asana or Jira to ensure on-time and on-budget delivery.Coordinate with internal stakeholders (marketing, sales, IT, content) and external vendors (developers, designers) to align on requirements and resolve issues.Oversee the full project lifecycle from kickoff and wireframing through development, testing, launch, and post-launch optimization.Monitor project progress, risks, and dependencies, providing regular status updates and reports to leadership.Ensure website projects meet technical standards (e.g., responsiveness, speed, SEO best practices) and business objectives (e.g., conversion rate improvement).Facilitate user testing, gather feedback, and iterate on designs and functionality to enhance customer experience.Manage content migration, integration with e-commerce tools (Shopify), and third-party systems during site updates.Track key website metrics post-launch (traffic, bounce rate, conversions) and recommend ongoing improvements.Maintain project documentation, SOPs, and knowledge base for web processes to support team scalability.Demonstrate high agency in decision-making, prioritization, delegation, and raising standards to drive project excellence and team performance.Support advertising teams in managing marketing channels by aligning web projects with campaign needs and performance goals.Identify opportunities to implement AI-driven automation in web workflows, tools, and processes to increase efficiency and scalability.What We’re Looking For:Proven experience managing complex web & digital projects end-to-endStrong understanding of web fundamentals (UX, CRO, SEO, performance)Experience working with cross-functional teams and external vendorsExceptional organizational skills and follow-throughClear, proactive communicator who keeps stakeholders alignedBonus PointsExperience with ShopifyBackground in B2B, enterprise, or technical productsExperience supporting paid media or growth teamsComfort using AI tools to improve workflowsHistory of building systems, not just shipping projectsDetails:Work Location: RemoteWork Timezone: U.S. (PST)Compensation: $2,800-$3,850/month USDSupportive leadership team and growth-oriented cultureOriginally posted on Himalayas

About DarkroomDarkroom is the leading next-generation growth marketing firm engineering the brands of tomorrow. Founded in 2017, we set out to redefine what a modern agency could be, by replacing the inertia of legacy advertising behemoths with a model built for speed, intelligence, and measurable impact.At our core, Darkroom is a human services company powered by Shadow, a universal AI commerce layer that integrates executive-level strategy with proprietary agentic technology. This fusion enables our teams to deliver outsized returns by enhancing creative output, operational efficiency, and revenue generation across every stage of the customer journey.Our track record speaks for itself: billions in attributable revenue driven across e-commerce marketplaces, media networks, DTC ecosystems, and social commerce platforms. Every engagement feeds into our proprietary data infrastructure, enabling a continuous feedback loop that accelerates growth, improves margins, and compounds results across our client portfolio.What began as a boutique design studio has evolved into one of the fastest-growing private companies in America (Inc. 5000) and among the most effective performance media agencies of the 2020s (Varos). Our founders were recognized by Forbes 30 Under 30 for advancing the intersection of technology, marketing, and advertising, cementing Darkroom’s role as a defining player in the future of media innovation.About the roleWe are hiring an Associate Director, Design- a visionary leader with a strong design background who thrives in both managing creative talent and driving high-quality design execution across various platforms. You’ll combine strategic oversight with hands-on involvement, ensuring that every design project meets the highest standards of excellence.You will report to the Director of Creative and play a key role in guiding a talented team of designers, overseeing the delivery of exceptional designs for paid ads, emails, landing pages, and e-commerce web design. With your deep expertise in UI/UX and brand design, you’ll empower your team to elevate their skills while maintaining a high bar for creative output and attention to detail.This role requires a balance of leadership and creativity in a fast-paced, collaborative environment, where you’ll work closely with marketing, product, and development teams to ensure the alignment of design goals with broader business objectives. Your ability to drive creative strategy and manage multiple projects with precision will be essential to your success. Darkroom is a career incubator for ambitious talent looking to operate at the intersection of business, design, and innovation.This is a fully remote role operating in the EST Time Zone and all business is conducted 100% in English. Management Responsibilities:Manage a team of designers, starting with 2-4 direct reports and expanding as the team grows. Provide support in strategy, project management, design feedback, performance evaluation, and handling escalations.Conduct weekly 1:1s with direct reports to assess client health, offer feedback, and oversee career development.Ensure high-quality work output from direct reports, focusing on visual craft, UX expertise, and meeting deadlines.Collaborate with cross-functional teams, including marketers, strategists, developers, and clients, to develop project plans, understand business objectives, and address client issues.Refine internal processes for client work in coordination with the Director of Creative. Provide training and feedback to enhance the skills of the design team.Senior Individual Contributor Responsibilities:Lead 1-2 UI/UX engagements as needed, focusing on creating branded e-commerce websites.Emphasize branded UI, conversion-focused UX, and clarity in design approaches.Present design work to clients, explaining design choices based on effective reasoning and UX principles.Manage design projects independently from discovery to hand-off, adhering to timelines and collaborating with developers to ensure feasibility.Develop component systems and maintain design guidelines for consistency.You Should Apply if this Sounds Like You:3-6+ years of senior-level design experience, with at least 1 year of people management experience preferred. Must have experience in responsive web design.Digital portfolio showcasing web design and branding skills, including color theory, hierarchy, composition, and typography.Self-motivated, proactive, and detail-oriented with a strong sense of ownership.Experience collaborating with developers and documenting designs for development hand-off.Comfortable with client-facing responsibilities in English, including leading discovery calls and resolving client feedback.Capable of providing constructive internal feedback and guiding direct reports to improve their work.Ability to tackle ambiguous problems, understand business challenges, design solutions, and execute them effectively.Proficiency in Figma, including features like Auto Layout, Components, and Variants, is essential.Experience with Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator) is required.Bonus: Experience in e-commerce or hospitality website design, familiarity with HTML/CSS or frameworks like Tailwind.Working at DarkroomDarkroom is not a typical agency. We are looking for A players that want to build something great. There is no room in our organization for mediocrity and candidates that are not at the top of their game do not last. We move fast, think deeply, and expect every team member to bring insight and rigor to everything they touch. We hold a high bar for performance, creativity, and ownership — but we also support each other relentlessly. No egos, no red tape — just world-class talent building something remarkable.We believe in autonomy with accountability, truth over comfort, and outcomes over optics. If you want to build and win alongside some of the smartest people in the business, you’ll thrive here.Location, location, (or no) location:Remote-first culture with a strong community base. While many roles remain fully remote, employees hired to work from our New York or Lisbon HQs (opening early 2026) are expected to adopt a hybrid working model, including weekly in-office appearances. Hub locations also include the Bay Area, Philly, São Paulo, and Barcelona.Parental Leave: flexible parental leave benefits to support new parents during this important transition, ensuring time to bond with their families while maintaining work-life balance.Endless opportunities for growth: Our agency is founded on an interdisciplinary approach, giving Darkroomers insights into services far beyond your job description. Grow your skills and interests beyond your niche and stay at the forefront of the industry through total immersion in cross-functional collaboration.Equal Opportunity StatementDarkroom is an equal opportunity workplace—we are dedicated to equal employment opportunities regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national orientation, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, or Veteran status. We also consider qualified applicants regardless of criminal histories, consistent with legal requirements.Originally posted on Himalayas