Jobs in Berlin

About mammaly We are mammaly! - und unsere Mission sind gesunde und glückliche Hunde! Deshalb entwickeln wir Premium Supplements für Hunde, die ein langes und gutes Leben ermöglichen. Gegründet in 2020, ist mammaly bereits jetzt das führende Pet Supplement Startup in Deutschland. Darauf ruhen wir uns nicht aus, denn Tierwohl liegt uns am Herzen: Wir fördern mit innovativen Lösungen die Gesundheit und Lebensqualität unserer Hunde. Außerdem, fühlen wir uns verpflichtet, hohe soziale und ökologische Standards einzuhalten und sind deswegen seit 2023 ein zertifiziertes B Corp-Unternehmen! Du hast ein feines Gespür für die besten Produkte am Markt? Du weißt, wie man starke, verlässliche Beziehungen zu Lieferanten aufbaut und ein effizientes Netzwerk führt? Perfekt! Bei Mammaly bist du richtig – wir suchen dein Talent, um gemeinsam mit unseren Partnern die besten Produkte für gesunde Heimtier-Snacks auf den Weg zu bringen. Tasks Du bist verantwortlich für den Auf- und Ausbau des gesamten Beschaffungsprozesses von Rohstoffen und Fertigwaren. Du knüpfst neue Lieferbeziehungen und baust bestehende aus. Du bist verantwortlich für die operative Beschaffung – von der Platzierung der Bestellungen (POs) über die Sicherstellung der termingerechten Anlieferung (ETA) bis hin zur Prüfung und Abwicklung der Rechnungen. In deine Verantwortung fällt das Management von Service Levels und Lieferperformance, einschließlich Lieferplanung und Gesamtkostenanalyse. Du organisierst und optimierst Prozesse auf strategischer und operativer Ebene. Als Digital Native nutzt du alle vorhandenen digitalen Systeme ganz selbstverständlich. Deine Excel-Analyse Kenntnisse sind auf Experten-Niveau. Requirements Du hast einen Bachelor- oder Master-Abschluss in Betriebswirtschaft, Supply Chain Management oder in einem ähnlichen Bereich; alternativ eine gleichwertige Berufsausbildung. Du verfügst über mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung in einer ähnlichen Position, idealerweise im Bereich Start-up oder Management- und Strategieberatung. Dein Verhandlungstalent ist bemerkenswert - du kannst dich durchsetzen und bleibst dabei immer fair. Du bist belastbar und hoch motiviert, arbeitest strukturiert und bist ein echter Teamplayer. Du kommunizierst verbindlich und souverän, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch, und hast einen festen Wohnsitz in Berlin. Benefits Wir bieten dir die Möglichkeit, deinen Arbeitstag 100 % flexibel zu gestalten. Wichtig ist nur, dass der Workflow im Team stimmt und ihr gemeinsam eure Ziele erreicht. Du bekommst von uns alles, was du für die Arbeit von zu Hause aus brauchst. Such dir aus, ob du lieber mit einem high-end Mac oder Windows Setup arbeiten möchtest. Arbeite dort, wo du dich am wohlsten fühlst – im Home Office oder in unserem Büro in Berlin. Dein Wohnsitz sollte jedoch in Berlin oder der Umgebung sein. Hier triffst du dein Team: Unser Berliner Büro ist so gemütlich wie dein Wohnzimmer. Kaffee, Tee, Snacks oder frisches Obst und Frühstückscerealien gibt’s auch - natürlich für dich kostenlos. Sinn stiften – auf der Überholspur: Wir glauben, dass gesunde Ernährung der Schlüssel für ein langes, glückliches Tierleben ist. Dafür geben wir jeden Tag alles. Als Bonus außerdem für dich: Wir bieten 75% MA Rabatt an auf Bestellungen bis zu einem Warenwert von 100 Euro pro Monat, BaV, BkV, und vieles Mehr gehören zum Standard. Diversity & Inclusion Statement mammaly hat eine diverse und inklusive Belegschaft. Chancengleichheit wird in unserer Unternehmenskultur gelebt. Unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, kulturellem Hintergrund, Geschlecht, Nationalität, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung - du bist bei uns willkommen. Bei uns kannst du dein ganzes Selbst in deine Arbeit einbringen - egal woher du kommst, welchen Style du hast, wen du liebst oder woran du glaubst. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

We are mammaly! We are mammaly! - und unsere Mission sind gesunde und glückliche Hunde! Deshalb entwickeln wir Premium Supplements für Hunde, die ein langes und gutes Leben ermöglichen. Gegründet in 2020, ist mammaly bereits jetzt das führende Pet Supplement Startup in Deutschland. Darauf ruhen wir uns nicht aus, denn Tierwohl liegt uns am Herzen: Wir fördern mit innovativen Lösungen die Gesundheit und Lebensqualität unserer Hunde. Außerdem, fühlen wir uns verpflichtet, hohe soziale und ökologische Standards einzuhalten und sind deswegen seit 2023 ein zertifiziertes B Corp-Unternehmen! Du liebst Design, bist organisiert und hast ein Auge fürs Detail? Dann werde Teil unseres kreativen Teams bei mammaly! Tasks Du unterstützt uns bei kleineren Ad-hoc-Gestaltungen – z. B. Textanpassungen, Bildaustausch, Layout-Finetuning, Bildbearbeitung Du hilfst, unseren Styleguide aufzuräumen und weiterzuentwickeln Du updates, unsere Web-Design in Figma Du erstellst Layout für Ads & Social Media Du bringst dich in die Einbindung von KI-Tools in unsere Designprozesse ein Du arbeitest mit unserem Brand-Team an div. Assets und Content rund um den Hund Du sorgst dafür, dass alles im Corporate Design bleibt – oder es noch ein Stück besser wird Requirements Erste Erfahrung mit Figma und Adobe (v. a. Illustrator & Photoshop) Gespür für Markenästhetik, Farben, Layout und Typo Neugier auf AI-gestützte Kreativprozesse Strukturierte Arbeitsweise & Lust auf hands-on Aufgaben Du hast kein Problem damit, auch mal „nur“ ein Bild auszutauschen oder ein Textfeld zu optimieren Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Dein Wohnsitz ist in Berlin und Umgebung Benefits Wir bieten dir die Möglichkeit, deinen Arbeitstag 100 % flexibel zu gestalten. Wichtig ist nur, dass der Workflow im Team stimmt und ihr gemeinsam eure Ziele erreicht. Du bekommst von uns alles, was du für die Arbeit von zu Hause aus brauchst. Such dir aus, ob du lieber mit einem high-end Mac oder Windows Setup arbeiten möchtest. Arbeite dort, wo du dich am wohlsten fühlst. Im Home Office oder in unserem Büro in Berlin. Dein Wohnsitz sollte aber in Berlin und Umgebung sein. Hier triffst du dein Team: Unser Berliner Büro ist so gemütlich wie dein Wohnzimmer. Kaffee, Tee, Snacks oder frisches Obst und Frühstückscerealien gibt’s auch - natürlich für dich kostenlos. Sinn stiften – auf der Überholspur: Wir glauben, dass gesunde Ernährung der Schlüssel für ein langes, glückliches Tierleben ist. Dafür geben wir jeden Tag alles. Diversity & Inclusion Statement Wir bei mammaly sind ein diverses und inklusives Team. Chancengleichheit wird in unserer Unternehmenskultur gelebt. Unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, kulturellem Hintergrund, Geschlecht, Nationalität, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung - du bist bei uns willkommen. Bei uns kannst du dein ganzes Selbst in deine Arbeit einbringen - egal woher du kommst, welchen Style du hast, wen du liebst oder woran du glaubst. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Du bist Experte für Großspeicher-Batterien und Erneuerbare Energien? Dann brauchen wir Dich! In einem starken Unternehmen für Erneuerbare Energien, das Solar- und Windanlagen im ganzen Land umsetzt, brauchen wir Dich für die Planung und Umsetzung der Mega-Projekte (BESS). Als Projektentwickler (m/w/d) Batteriespeicher bist Du für die gesamte Projektsteuerung zukünftiger Batteriespeicher-Projekte von der Standortsicherung bis zur schlüsselfertigen Übergabe verantwortlich. Am Unternehmensstandort in Berlin werden die Projekte von morgen entwickelt. Neben dem Wunsch, ein wichtiger Teil dieser richtungsweisenden Vision zu werden, solltest Du auch Reisebereitschaft mitbringen – die regelmäßigen Besuche der projektierten Batteriespeicher gehören mit zu Deinen Aufgaben. Aufgaben Du bist für die Identifizierung, Koordinierung und Steuerung von Batteriespeicher-Projekten verantwortlich Du begleitest BESS-Projekte von der Idee bis zur schlüsselfertigen Übergabe Du nimmst Standortanalysen und Flächensicherungen vor und erstellst ein Planungskonzept Du bewertest Projektrisiken und begleitest Genehmigungsverfahren Du berichtest regelmäßig über den Stand der Projekte und arbeitest eng mit den internen Fachabteilungen zusammen Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position und mit Batteriespeichersystemen, zum Beispiel als Projektentwickler/in im Bereich Photovoltaik, Solar, Wind oder Erneuerbare Energien Abgeschlossenes Studium im technischen Bereich, zum Beispiel in Elektrotechnik, Energietechnik, Erneuerbare Energien, Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen Erfahrung im Umgang mit Projektmanagement-Tools und MS Office Gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge Dein Kommunikationsgeschick macht Dich zu einem starken Verhandlungspartner Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse Bereitschaft zu deutschlandweiten Dienstreisen, um die Projekte vor Ort zu besuchen Benefits Ein kräftiges Gehalt, das regelmäßig angepasst wird Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten 30 Urlaubstage, bezahlte Fort- und Weiterbildungen und weitere tolle Benefits Ein modernes Büro – hier gibt’s täglich frisches Obst, Kaffee und Tee Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und zur Pensionskasse und steuerfreie Sachbezüge Du willst als Projektmanager/in arbeiten? Dann bewirb Dich ganz einfach hier oder über unser Bewerbungsformular auf der JobAtlas-Homepage. Wir freuen uns auf Dich! JobAtlas betreut die Personalsuche für dieses Unternehmen. Dein Ansprechpartner Johannes Baumann steht Dir zur Seite und unterstützt Dich im gesamten Bewerbungsprozess. Bei Fragen vorab erreichst Du ihn vormittags persönlich unter 0201-31042252. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Unser Mandant ist ein renommiertes Unternehmen im Bereich Immobilienentwicklung und -bewirtschaftung. Seit über 20 Jahren am Markt. Damit gehört der Kunde zu einem der etabliertesten Arbeitgeber in diesem Bereich in Berlin. Der Schwerpunkt liegt auf zukunftsorientierten Wohnkonzepten, die auf unterschiedliche Lebensphasen ausgerichtet sind und hohen Wert auf Komfort, Sicherheit sowie Gemeinschaft legen. Aufgaben Gewährleistung der reibungslosen Funktion sämtlicher technischer Anlagen unter Einhaltung aller rechtlichen Vorschriften Koordination und Kontrolle externer Dienstleister im Einsatz Regelmäßige Begehungen der Objekte inklusive sorgfältiger Dokumentation Überwachung und Steuerung aller Wartungszyklen der technischen Systeme Durchführung kleinerer Reparaturarbeiten eigenständig Begleitung und Unterstützung bei baulichen Maßnahmen Pflege und Instandhaltung von Außenanlagen, sowohl Grün- als auch befestigte Flächen Qualifikation technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in technischen Bereichen, idealerweise in der Immobilien- oder Objekttechnik Fundierte Kenntnisse in Gebäudetechnik und baulicher Substanz von Vorteil Vorhandene relevante Zertifizierungen sind ein Plus Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise Selbstständiges Arbeiten kombiniert mit Teamorientierung Hohe Flexibilität und Engagement bei wechselnden Aufgaben Teamfähigkeit und Motivation, sich aktiv einzubringen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Flexible Arbeitszeit: Teilzeit (30 Std./Woche) oder Vollzeit (40 Std./Woche) Attraktives, marktgerechtes Gehalt Intensives Onboarding und abteilungsübergreifende Unterstützung Voll ausgestatteter Arbeitsplatz mit moderner IT-Infrastruktur und Smartphone Schnelle und unkomplizierte Kommunikation Freiraum, Ihre eigene Arbeitsweise und Expertise einzubringen 28 Tage Urlaub pro Jahr Hast Du Fragen? Ansprechpartner: Alexander Wuthenow, Tel: 030 2065 84-59 * Gleichberechtigung ist uns wichtig. Diese Stellenanzeige richtet sich an alle Menschen. Bei der Stellenvergabe spielt die ethnische Herkunft, das Geschlecht, das Alter, die sexuelle Identität oder Behinderungen weder mittelbar noch unmittelbar eine Rolle. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

THE ROLE Als Revenue Operations Manager (m/w/d) baust du als Schnittstelle zwischen Sales, Marketing und Business Development weiter aus. Dein Ziel: Strukturen, Prozesse und Daten so aufsetzen, dass alle Teams fokussierter arbeiten können – und der Umsatz der gesamten Gruppe nachhaltig wächst. Sales & Business Development Operations Unterstützung der Sales-Teams in allen Ländern im täglichen operativen Geschäft (Struktur, Prozesse, Reporting) Weiterentwicklung der Sales-Pipelines in HubSpot (Struktur, Stages, Automationen, Datenqualität) Aufbau und Pflege von Dashboards und Reports (z.B. Funnel, Conversion Rates, Forecast, Aktivitäten) Analyse von Verkaufs- und Pipeline-Daten, Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen für Sales und CRO Sparringspartner:in für Business Development bei der Nutzung von HubSpot und beim Aufsetzen von Reportings Schnittstelle zu Marketing & Produktmarketing Enge Zusammenarbeit mit dem Marketing-Team, um Kampagnen, Leads und Pipeline sauber zu verzahnen Sicherstellen, dass Lead-Flows, MQL-/SQL-Definitionen und Übergaben klar definiert und im System sauber abgebildet sind Unterstützung beim Aufbau bzw. der Verbesserung von Produktmarketing-Strukturen (z.B. Segmentierung, Zielgruppen, Kampagnen-Tracking) Prozesse, Projekte & Optimierung Identifikation von Engpässen und Ineffizienzen in Sales-, Marketing- und BD-Prozessen Aktive Ausarbeitung von Verbesserungsvorschlägen – und Begleitung der Umsetzung Steuerung und Priorisierung von Projekten im Revenue-Umfeld in enger Abstimmung mit dem CRO Etablierung von klaren Standards, Guidelines und Workflows in HubSpot und Monday.com YOUR PROFILE Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einem der folgenden Bereiche: Sales Operations, Revenue Operations oder Commercial Operations Projektmanagement mit starkem Fokus auf Sales-/Go-to-Market-Prozesse CRM-/HubSpot-Umfeld mit enger Zusammenarbeit mit Sales & Marketing Sehr gute analytische Fähigkeiten und sicherer Umgang mit Zahlen, Reports und KPIs Fundierte Erfahrung mit HubSpot oder einem vergleichbaren CRM-System Sicherer Umgang mit Kollaborationstools (z.B. Monday.com) und Microsoft 365 Hohe Kommunikationsstärke: du kannst mit Sales, Marketing und Management auf Augenhöhe sprechen Arbeitsweise: strukturiert, eigenverantwortlich, verlässlich – du bleibst an Themen dran Sprachen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Find Jobs in Germany on Arbeitnow

THE ROLE As Revenue Operations Manager (m/f/x), you will continue to expand your role as the interface between Sales, Marketing, and Business Development. Your goal: to set up structures, processes, and data in such a way that all teams can work in a more focused manner—and the entire group's revenue grows sustainably. Sales & Business Development Operations Supporting sales teams in all countries in their daily operations (structure, processes, reporting) Further developing sales pipelines in HubSpot (structure, stages, automations, data quality) Setting up and maintaining dashboards and reports (e.g., funnel, conversion rates, forecast, activities) Analyzing sales and pipeline data, deriving concrete recommendations for action for sales and CRO Sparring partner for business development in the use of HubSpot and setting up reporting systems Interface with Marketing & Product Marketing Work closely with the marketing team to seamlessly integrate campaigns, leads, and pipelines. Ensure that lead flows, MQL/SQL definitions, and handovers are clearly defined and accurately mapped in the system. Support the development and improvement of product marketing structures (e.g., segmentation, target groups, campaign tracking). Processes, projects, and optimization Identification of bottlenecks and inefficiencies in sales, marketing, and BD processes Active development of suggestions for improvement—and support during implementation Management and prioritization of projects in the revenue environment in close coordination with the CRO Establishment of clear standards, guidelines, and workflows in HubSpot and Monday.com Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Wir machen den Immobilienmarkt besser - für Verkäufer:innen, Käufer:innen, und Makler:innen. Wir verbinden persönliche Beratung mit innovativen Technologien, um den Verkaufsprozess von Immobilien transparenter, effizienter und einfacher zu gestalten. Wir sind Teil der AVIV Group - einer der führenden digitalen Immobilien-Tech-Plattformen in Europa, die unter ihrem Dach führende Marken wie u.a. immowelt (Deutschland), SeLoger (Frankreich) und Immoweb (Belgien) vereint. Stakeholder - Beatrix Rhodovi (Teamlead) Recruiterin - Patricia Schaal Vertragsart - Vollzeit, unbefristeter Vertrag Location - Berlin, Deutschland Aufgaben In dieser Position baust du dir aktiv ein bundesweites Netzwerk an selbstständigen Immobilienmakler:innen auf, überzeugst Makler:innen für unsere Partnerschaft und prägst die Customer Experience vom ersten Kontakt bis zur Vertragsunterzeichnung. Sei innovativ - Active Sourcing ist deine Stärke. Du identifizierst passende Immobilienmakler:innen deutschlandweit und weißt, wo du sie erreichst. Du baust dein Netzwerk strategisch und kontinuierlich aus Gestalte den Prozess - Du verantwortest den gesamten Prozess - von eingehenden Kooperationsanfragen über Kennlerngespräche bis hin zur Vertragsunterzeichnung. Dabei sorgst du für eine wertschätzende Customer Experience Think outside the box - Du findest neue Wege, passende Immobilienmakler:innen zu identifizieren und für eine Partnerschaft mit Homeday zu begeistern Stärke Beziehungen - Du baust langfristige Beziehungen zu potenziellen Partnermakler:innen auf und pflegst dieses Netzwerk Treibe Teamarbeit voran - Als Sparringspartner:in arbeitest du eng mit unseren Gebietsleiter:innen zusammen und sorgst für einen reibungslosen Prozess bei der Akquise Sein Teil unseres Wachstumserfolges - Du bringst dich aktiv in Projekte ein und unterstützt uns dabei, Homeday als eines der größten Maklerunternehmen Deutschlands zu etablieren Qualifikation Du hast deine Ausbildung im Vertrieb, Recruiting, Personalmanagement oder dein Studium erfolgreich abgeschlossen Du verfügst über mindestens 2 Jahre Erfahrung im Recruiting, Active Sourcing oder Vertrieb Idealerweise hast du bereits Erfahrung in der Immobilienbranche gesammelt Dich zeichnet eine ausgeprägte Vertriebskompetenz, Empathie und gute Menschenkenntnisse aus Du telefonierst gern, sicher und zielgerichtet. Erfahrung aus Kund:innenbetreuung oder Telesales ist ein Plus Du hast Erfahrung im Führen von Video Calls und fühlst dich sicher in der digitalen Kommunikation Du bist aufgeschlossen und dank deiner kommunikativen Art fällt es dir leicht, Menschen zu begeistern Du arbeitest strukturiert, sorgfältig und eigenständig Du arbeitest gern als Sparringspartner:in und kooperierst mit verschiedenen Stakeholdern, um Homeday weiterzuentwickeln Du sprichst die deutsche Sprache fließend in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse sind ein Vorteil Du erfüllst nicht alle aufgezählten Punkte? Kein Problem, ob unsere Erwartungen zusammen passen, finden wir im ersten Gespräch heraus! Benefits Work-Life-Balance Bei Homeday erwarten dich 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, 10 bezahlte Kinderkrankentage und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten. Du bist 1–2 Mal pro Woche im Büro und kannst die restlichen Tage nach deinen Bedürfnissen gestalten - so lassen sich Beruf und Privatleben perfekt verbinden. Gesundheit & Fitness Für deine körperliche und mentale Balance bieten wir dir eine kostenlose Mitgliedschaft im Urban Sports Club, das JobRad® und ein bezuschusstes Mittagessen. Entwicklungsperspektiven Mit zwei Bildungstagen pro Jahr sowie Zugang zu LinkedIn Learning unterstützen wir dich gezielt bei deiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Regelmäßige Feedbackgespräche fördern dein Wachstum und deine Karriere. Team & Homeday-Kultur Unsere offene und internationale Teamkultur lebt von regelmäßigen Team- und Companyevents, After-Work-Drinks und lebendigem Austausch. Wir setzen auf transparente Kommunikation und eine Führung auf Augenhöhe, die Zusammenarbeit und Vertrauen stärkt. Auch unsere geliebten 4-Beiner sind in unserem dog-friendly office willkommen. Nicht nur mitarbeiten - Mitgestalten Du gestaltest die Zukunft von Homeday aktiv mit. Deine Ideen zählen und hinterlassen einen wertvollen Impact. Gemeinsam stark Homeday ist Teil der AVIV Group, einem der weltweit größten digitalen Immobilienunternehmen mit Hauptsitz in Berlin. Die AVIV Group vereint führende Marken wie Immowelt (Deutschland), SeLoger (Frankreich) und Immoweb (Belgien) und wird von den Investoren KKR und CPP Investments unterstützt. Bei Homeday leben wir Vielfalt und setzen uns aktiv für faire und gleiche Chancen für alle ein. Wir sind stolz auf unsere besondere Homeday-Kultur, die von Fairness, Diversität und Transparenz geprägt ist. Teilst du unsere Werte? Dann freuen wir uns darauf, von dir zu hören! Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Deine Aufgaben Du bist nicht auf der Suche nach einer 08/15-Stelle, liebst die Start-Up-Welt und fandest Finance schon immer spannender als Marketing? Dann bewirb Dich als Accounts Payable Manager (w/m/d). Dich erwartet ein ganzheitlicher Blick auf alle Themen im Bereich Finance, Tax und externe Berichterstattung/Rechnungswesen mit der Möglichkeit, die Prozesse und Strukturen aktiv mitzugestalten. Deine Aufgaben: Du gewährleistest die effiziente operative Bearbeitung und Verbuchung von Eingangsrechnungen, Spesen und Anzahlungen unter Berücksichtigung interner und externer Richtlinien Du stellst durch eine sorgfältige Stammdatenpflege und Kontenklärung die Basis für einen fehlerfreien Zahlungsverkehr und saubere Abschlüsse dar Du erstellst zusammen mit dem Team Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB und verantwortest das Kreditorenmanagement Du erkennst Optimierungspotenziale in den täglichen Abläufen (P2P) und unterstützt aktiv dabei, diese umzusetzen Du arbeitest im engen Austausch mit anderen Fachabteilungen und treibst Prozessanpassungen eigenständig voran Du unterstützt bei der Implementierung und Durchführung von Kontrollen Du bist an persönlicher und fachlicher Weiterbildung interessiert und fühlst dich in einem dynamischen und ergebnisorientierten Team wohl Dein Profil Du besitzt eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Steuerfachangestellte:r), ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder Vergleichbares Du hast mehrjährige Erfahrungen im Bereich der Kreditorenbuchhaltung, insbesondere in der Bearbeitung von PO Rechnungen Du hast idealerweise Erfahrungen in Microsoft Dynamics 365 Business Central, Moss und der Google Suite Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Du lebst in Berlin/Umgebung oder bist bereit, für Deine neue Stelle nach Berlin zu ziehen Du liebst es, in einer digitalen Systemlandschaft zu arbeiten und manuelle Prozesse durch smarte Workflows zu ersetzen Du bringst ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Leistungsbereitschaft und Eigeninitiative mit Du hast eine hohe technische Affinität und starke analytische Fähigkeiten Du hast sehr gute HGB-Rechnungslegungs-Kenntnisse und optimalerweise gute Kenntnisse in IFRS Das erwartet dich bei uns Mit Deinen Ideen kannst Du unser vielfältiges Team bereichern und so die Zukunft des Lebensmittelhandels in einem stark wachsenden Scale-up aktiv mitgestalten! Umfangreiches Onboarding sowie abwechslungsreiche, anspruchsvolle Aufgaben. Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Home Office sorgen für eine gute Work-Life-Balance. Modernes Office in Berlin Schöneberg, sehr gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen – und wir übernehmen die Kosten Deines BVG-Monatstickets. Finde den Weg (zurück) ins Gym dank Fitness-Kooperationen wie Urban Sports Club oder FitX. Optimale Performance mit einem aktuellen MacBook. Perfekt ausgestattete Küche mit frischem Obst, leckeren KoRo-Naschereien & Kaffee sowie Tee inklusive. 20 % Discount in unserem KoRo-Online Shop. Regelmäßige Team-Events und gemeinsame Aktivitäten sowie legendäre Firmenpartys. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

About mammaly We are mammaly! - und unsere Mission sind gesunde und glückliche Hunde! Deshalb entwickeln wir Premium Supplements für Hunde, die ein langes und gutes Leben ermöglichen. Gegründet in 2020, ist mammaly bereits jetzt das führende Pet Supplement Startup in Deutschland. Darauf ruhen wir uns nicht aus, denn Tierwohl liegt uns am Herzen: Wir fördern mit innovativen Lösungen die Gesundheit und Lebensqualität unserer Hunde. Außerdem, fühlen wir uns verpflichtet, hohe soziale und ökologische Standards einzuhalten und sind deswegen seit 2023 ein zertifiziertes B Corp-Unternehmen! Paid Social ist einer unserer stärksten Wachstumsmotoren und spielt eine zentrale Rolle bei der Neukundengewinnung für mammaly. Dafür suchen wir einen Paid Social Marketing Manager (m/w/d), der mit kreativer Power, analytischer Präzision und tiefem Performance-Marketing-Know-how unsere Kampagnen auf das nächste Level hebt, mit klarer Zielsetzung: den Customer Acquisition Cost CAC nachhaltig zu optimieren und skalierbar zu senken.Du bist ein leistungsorientierter Paid Social Profi, der Growth nicht nur misst, sondern aktiv gestaltet. Du bist datengetrieben, liebst Creative Tests, bist neugierig auf neue Formate und liebst es den Funnel immer weiter zu optimieren. Wenn du Verantwortung übernehmen willst, gerne eigenständig Entscheidungen triffst und gemeinsam mit einem starken Team Großes erreichen möchtest, dann bist du hier richtig. Tasks Eigenständige Skalierung und Steuerung unserer Paid Social Kampagnen auf Meta mit Fokus auf Neukundenakquise für mammaly. Kontinuierliche Optimierung des kompletten Funnels, von Ad-Klick über Landing Page bis Checkout, basierend auf datengetriebenen Learnings. Entwicklung, Testing und Optimierung von performance-starken Creatives (insb. Video & UGC), inkl. Ideation, Briefing, Storyboarding und Analyse der Creative-Performance. Enge Zusammenarbeit mit dem Creative & Content Team, Direct Response Copy und CRO, um neue Creative-Konzepte sowie Funnel Tests schnell zu realisieren und iterativ weiterzuentwickeln. Kompetitive Markt- und Creative-Analysen, Benchmarking und Trend-Research, um immer „ahead of the curve“ zu bleiben. Requirements Mind. 3 Jahre Hands-on Erfahrung im Paid Social Advertising (Meta). Expertise im Direct Response Marketing für D2C Subscriptions oder E-Commerce. Sehr starke analytische Fähigkeiten sowie ein sicherer Umgang mit Performance-Daten (z. B. CAC, ROAS, LTV). Erfahrung in der Konzeption und Produktion von Performance Creatives (Video & UGC), du kannst Ideen sowohl entwickeln als auch klar briefen. Fähigkeit, mit dem Creative Team und Designern effizient zu arbeiten. Proaktive, lösungsorientierte und eigenständige Arbeitsweise. Teamorientierung und klare, transparente Kommunikation. Deutsch und Englisch fließend. Nice-to-Haves Erfahrung mit Figma, Canva oder anderen Creative-Tools. Erfahrung mit Automatisierungsprozessen (Creative Iterationen, Budgets, Reporting). Hands-on Erfahrung im Paid Social Advertising auf TikTok. Tiefes Interesse an aktuellen Paid Social Trends, Algorithmus-Updates und neuen Ad-Formaten. Benefits Wir bieten dir die Möglichkeit, deinen Arbeitstag 100 % flexibel zu gestalten. Wichtig ist nur, dass der Workflow im Team stimmt und ihr gemeinsam eure Ziele erreicht. Du bekommst von uns alles, was du für die Arbeit von zu Hause aus brauchst. Such dir aus, ob du lieber mit einem high-end Mac oder Windows Setup arbeiten möchtest. Arbeite dort, wo du dich am wohlsten fühlst – im Home Office oder in unserem Büro in Berlin. Dein Wohnsitz sollte jedoch in Berlin oder der Umgebung sein. Hier triffst du dein Team: Unser Berliner Büro ist so gemütlich wie dein Wohnzimmer. Kaffee, Tee, Snacks oder frisches Obst und Frühstückscerealien gibt’s auch - natürlich für dich kostenlos. Sinn stiften – auf der Überholspur: Wir glauben, dass gesunde Ernährung der Schlüssel für ein langes, glückliches Tierleben ist. Dafür geben wir jeden Tag alles. Als Bonus außerdem für dich: Wir bieten 75% MA Rabatt an auf Bestellungen bis zu einem Warenwert von 100 Euro pro Monat, BaV, BkV, und vieles Mehr gehören zum Standard. Diversity & Inclusion Statement mammaly hat eine diverse und inklusive Belegschaft. Chancengleichheit wird in unserer Unternehmenskultur gelebt. Unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, kulturellem Hintergrund, Geschlecht, Nationalität, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung - du bist bei uns willkommen. Bei uns kannst du dein ganzes Selbst in deine Arbeit einbringen - egal woher du kommst, welchen Style du hast, wen du liebst oder woran du glaubst. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

We are a young health-tech startup that enables doctors to offer new distributed healthcare solutions to enable access to healthcare for patients in remote and underserved regions. This is your unique opportunity to become part of a well-funded early-stage health-tech company – with direct impact on our patients' health and the chance to help shape our tech product from the ground up. We are already operational and serve hundreds of patients every month. Tasks As a Senior DevOps Engineer, you will be the primary architect of our cloud ecosystem. You aren't just maintaining pipelines; you are building a resilient, HIPAA/GDPR-compliant foundation that supports thousands of medical screenings across Europe. You will own the infrastructure roadmap, mentor developers on "DevOps culture," and ensure our platform can scale 10x without breaking a sweat. Requirements Cloud Mastery: Expert-level experience with AWS (preferred) or GCP, including advanced networking (Transit Gateways, PrivateLink) and IAM. IaC Excellence: You don't just use Terraform; you build modular, reusable infrastructure components that other teams can leverage. Backend Fluency: Ability to jump into the application code (Kotlin, Python, TS) to optimize database queries or debug performance issues. Compliance Experience: Previous experience in a MedTech or highly regulated environment is a massive advantage. You understand that "Security as Code" isn't a buzzword; it's a requirement. Benefits Attractive compensation package and development opportunities As part of a growing, ambitious team, you will tackle a variety of health-tech challenges and develop innovative solutions – a unique learning opportunity 30 days paid vacation Office in the center of Berlin Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Bei IONOS arbeitest Du bei dem führenden europäischen Anbieter von Cloud-Infrastruktur, Cloud-Services und Hosting-Dienstleistungen partnerschaftlich mit unterschiedlichen Teams zusammen. Wir bieten Dir eine Perspektive in einer der zukunftssichersten Branchen. Uns zeichnen offene Arbeitsstrukturen, Duz-Kultur und flache Hierarchien mit unvergleichlichem Team-Spirit aus. Wir sind fest davon überzeugt, dass Job und Spaß vereinbar sind und bieten Dir hierfür das entsprechende Umfeld. Bei ständigem Wachstum sind wir stets auf der Suche nach neuen Kolleginnen und Kollegen. Werde Teil von IONOS und lass uns gemeinsam wachsen. Bei IONOS entwickeln wir nicht nur Web-Lösungen – wir gestalten aktiv das digitale Rückgrat Europas. Um unsere Prozesse auf Höchstleistung zu trimmen, suchen wir einen Senior Cloud Procurement Expert, der die Brücke zwischen strategischem Finanzmanagement und komplexer Technologie schlägt. Diese Rolle geht weit über den klassischen Einkauf hinaus: Sie sind der Architekt der kommerziellen Beziehungen, die unsere Cloud-Infrastruktur nachhaltig sichern. Aufgabenbereich In dieser Position agieren Sie als geschätzter Berater (Trusted Advisor) und leiten komplexe Sourcing-Initiativen – mit voller Projektverantwortung, aber ohne disziplinarische Führungsaufgaben. Sie sind das entscheidende Bindeglied zwischen technischen Visionären und kommerzieller Realität. Strategisches Sourcing: Sie verantworten ganzheitliche Beschaffungszyklen für IT, Cloud und Software und stellen sicher, dass wir mit den weltweit besten Partnern zusammenarbeiten. Commercial Mastery: Sie führen hochkarätige Vertragsverhandlungen, um erstklassige kommerzielle Konditionen und einen rechtlich sicheren Rahmen zu gewährleisten. Stakeholder-Synergie: Als primärer Ansprechpartner für Provider und interne Tech-Teams reduzieren Sie Reibungsverluste und entlasten unsere Engineers von administrativen Beschaffungsprozessen. Process Excellence: Sie setzen sich für höchste Beschaffungsstandards ein, um sicherzustellen, dass jeder Deal compliant, transparent und performant abgeschlossen wird. Qualifikationen Cloud-Expertise: Einschlägige Erfahrung im IT/Software-Einkauf (SaaS, PaaS, IaaS) sowie ein tiefes Verständnis für Cloud-Lizenzmodelle. Verhandlungssicherheit: Eine nachweisbare Erfolgsbilanz in der Leitung komplexer Ausschreibungen (RFPs) und Verhandlungen im Multi-Millionen-Euro-Bereich. Analytische Denkweise: Sie messen Ihren Erfolg an Kennzahlen wie Einsparungen (Savings), Durchlaufzeiten und Contract Compliance. Sprachkompetenz: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse. Benefits Hybrides Arbeitsmodell. Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit. An einigen Standorten eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenfreie Getränke. Moderne Büroflächen mit sehr guter Verkehrsanbindung. Diverse Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte. Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeiern, sowie Workshops. Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Verschiedene Gesundheitsangebote, wie Sport- und Gesundheitskurse. Über IONOS IONOS ist der führende europäische Digitalisierungs-Partner für kleine und mittlere Unternehmen (KMU). IONOS hat mehr als sechs Millionen Kundinnen und Kunden und ist mit einer weltweit verfügbaren Plattform in 18 Märkten in Europa und Nordamerika aktiv. Mit seinen Web Presence & Productivity-Angeboten agiert das Unternehmen als “One-Stop-Shop" für alle Digitalisierungs-Bedürfnisse - von Domains und Webhosting über klassische Website-Builder und Do-It-Yourself-Lösungen, von E-Commerce bis zu Online-Marketing-Tools. Darüber hinaus bietet IONOS Cloud-Lösungen für Firmen, die im Zuge der Weiterentwicklung ihres Geschäfts in die Cloud wechseln möchten. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von z. B. Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität, körperlichen Merkmalen, Familienstand oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Steuerungsentwicklerin (Bachmann M1 SPS) für Energiesysteme (m/w/d) – mind. 2 Jahre Berufserfahrung, Vollzeit, Berlin/Brandenburg Du liebst Technik und möchtest aktiv an der Energiewende mitwirken? Bei uns kannst du dein Know-how einsetzen, um innovative Energieprojekte zu realisieren – von hochmodernen Batteriespeichersystemen bis hin zu komplexen Micro Grids. Als Entwicklerin bist du direkt daran beteiligt, Steuerungs- und Automatisierungslösungen zu entwickeln, die die Zukunft der Energieversorgung sicher und nachhaltig gestalten. Wer wir sind SCADA-Automation ist ein kleines Ingenieurbüro, spezialisiert auf die Planung, Programmierung und Implementierung von Leitsystem- und Automatisierungslösungen für Energieerzeugungsanlagen. Unsere Kunden – Energieversorger, Industrieunternehmen und Technologieunternehmen – vertrauen uns im Bereich des Neubaus- und der Modernisierung ihrer Anlagen. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Energiesysteme sicher, effizient und zukunftsfähig laufen. Aufgaben Wobei du uns unterstützen kannst In dieser vielseitigen Position entwickelst und wartest du Steuerungsprogramme für Energieanlagen auf Systemen mit Bachmann-Hardware, unterstützt bei Inbetriebnahmen vor Ort und bindest moderne Peripherie- und Feldbusgeräte ein. Mit deiner Erfahrung in Automatisierungstechnik, SPS-Programmierung und idealerweise weiteren Programmiersprachen sowie deiner Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen, bist du ein wichtiger Teil unseres Teams. Dabei erwarten dich: Entwicklung, Wartung und Pflege von Steuerungsprogrammen für Bachmann Anlagensteuerungen und Visualisierungen im Energieumfeld Unterstützung der Inbetriebnahme von Stations- und Anlagensteuerungen beim Kunden Einbindung von Peripherie- und Feldbusgeräten Erstellen von Dokumentationen Schulung und Einweisung von Kunden Gestalte mit uns die Energiesysteme der Zukunft. Qualifikation Das bringst du mit mindestens 2 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit oder nachweisbare Berufserfahrung (z. B. Automatisierungstechnik, Prozessautomatisierung, SPS-Programmierung, SPS-Technik) Kenntnisse in der Programmierung nach IEC 61131-3 und C Erfahrung in der Inbetriebnahme von SPS- oder Softwaresystemen idealerweise Kenntnisse in einer weiteren Programmiersprache (z. B. C#); keine Voraussetzung fließende Deutschkenntnisse Englischkenntnisse, insbesondere Textverständnis Führerschein der Klasse B und gelegentliche Reisebereitschaft Benefits Darauf kannst du dich freuen vielseitige, innovative Projekte, die die Energiebranche verändern unbefristeter Arbeitsvertrag flexibles Arbeitszeitmodell mit Arbeitszeitkonto und der Möglichkeit zum Homeoffice 30 Tage Urlaub zusätzlicher Feiertag; Heiligabend und Silvester frei ein kleines, unterstützendes Team mit kurzen Entscheidungswegen fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Schulungen Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu deinem frühestmöglichen Eintrittstermin. Bei positiver Rückmeldung folgt ein ersten Gespräch online und das nächste persönlich vor Ort in Berlin. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

About Wolt At Wolt, we create technology that brings joy, simplicity and earnings to the neighborhoods of the world. In 2014 we started with delivery of restaurant food. Now we're building the delivery of (almost) everything and you'll find us in over 500 cities in 30 countries around the world. In 2022 we joined forces with DoorDash and together we keep on dreaming big and expanding across the globe.Working at Wolt isn't always easy, but it's definitely exciting. Here you'll learn more, build more, and ship more than in most other companies. You'll be challenged a lot, but also have a lot of fun on the way. So, if you're a self-starter with drive and entrepreneurial spirit, this could be the ride of your life. ]:pointer-events-auto scroll-mt-[calc(var(--header-height)+min(200px,max(70px,20svh)))]" data-turn-id="request-WEB:60c9b569-7039-4af7-a841-fda5eb2631c6-5" data-testid="conversation-turn-12" data-scroll-anchor="true" data-turn="assistant"> Rollenbeschreibung Wolt ist ein Technologieunternehmen, das es unglaublich einfach macht, die besten Restaurants, Supermärkte und andere lokale Geschäfte zu entdecken und sich Bestellungen nach Hause oder ins Büro liefern zu lassen. Unsere Local-Commerce-Plattform ermöglicht es Kundinnen, alles, was sie brauchen, über eine App zu bestellen, Händlerinnen, zusätzliche Umsätze zu erzielen, und Kurierinnen, flexibel ein sinnvolles Einkommen zu verdienen. Um dies zu ermöglichen, entwickelt Wolt eine breite Palette an Technologien – von der Local-Commerce-Plattform über Retail-Software bis hin zu Finanzlösungen – und betreibt zudem eigene Lebensmittelgeschäfte unter der Marke Wolt Market. Wolt wurde 2014 gegründet und schloss sich 2022 mit DoorDash zusammen. DoorDash ist heute in 27 Ländern aktiv, davon in 23 Ländern mit dem Wolt-Produkt und der Wolt-Marke. Doch Essenslieferung war nur der Anfang. Unser Anspruch ist es nicht nur, den Hunger unserer Kundinnen zu stillen, sondern eine große Vielfalt an Produkten zu liefern und unsere Plattform auf Supermärkte, Blumen, Spielwaren, Bücher und viele weitere spannende Kategorien auszuweiten – zusammengefasst unter dem Bereich Retail.Deine Aufgabe beginnt, sobald ein Retail-Partner den Vertrag unterzeichnet und das Onboarding auf der Wolt-Plattform abgeschlossen hat. Als Retail Account Managerin bist du verantwortlich für die Betreuung und Weiterentwicklung eines Portfolios unserer wichtigsten Retail-Partner in Deutschland. Wir suchen eine Person mit echter Leidenschaft für den Aufbau von Partnerschaften und die Verbesserung zentraler Business-Kennzahlen, um messbare Ergebnisse für Wolt, unsere Partner und letztlich für unsere Kundinnen zu erzielen. Dafür brauchst du ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten, ein kommerzielles Mindset und den Anspruch, exzellenten Service zu liefern. Wenn du lokale stationäre Händler digital befähigen möchtest, bist du hier genau richtig. Auf persönlicher Ebene setzen wir voraus, dass du Teamplayerin bist und bereit bist, selbst mit anzupacken, während wir diesen noch relativ neuen Geschäftsbereich in Deutschland weiter aufbauen. Das bedeutet auch, dass du dich in einem Start-up-Umfeld wohlfühlst, in dem ständige Veränderungen zum Alltag gehören und es immer neue Herausforderungen gibt. Deine Aufgaben Verantwortung für die gesamte Partnerbeziehung und aktives Vorantreiben des Wachstums mit unseren Retail-Partnern durch datenbasierte Beratung Identifikation von Fokusbereichen im eigenen Portfolio und gezielte Investition in Partnerschaften mit hohem Potenzial Vorantreiben operativer Verbesserungen gemeinsam mit den Partnern, um ein bestmögliches Endkund*innenerlebnis sicherzustellen Führung von Wachstumsgesprächen mit Partnern (z. B. Erweiterung auf weitere Standorte in Deutschland, Steigerung der Same-Store-Sales, Verbesserung der Profitabilität, Expansion mit neuen Marken, Category Management und Maximierung des Produktinventars auf Wolt etc.) Enge Zusammenarbeit mit dem Marketing-Team zur gemeinsamen Planung und Umsetzung von Kampagnen mit Retail-Partnern Übernahme von Projekten zur Weiterentwicklung unseres Retail-Geschäfts, z. B. zur Effizienzsteigerung, Sicherstellung regulatorischer Anforderungen oder Lösung von Herausforderungen rund um Produktdaten Hands-on-Mentalität: Da wir vieles von Grund auf neu entwickeln, unterstützt du dabei, Struktur in die Art und Weise zu bringen, wie wir unsere Partner betreuen Unsere Erwartungen Abgeschlossenes Bachelorstudium oder höher sowie 2–3 Jahre Berufserfahrung im Account- und/oder Category Management mit starkem Wunsch nach Weiterentwicklung in diesem Bereich Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind zwingend erforderlich für die Zusammenarbeit mit unseren Partnern Ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten und die Fähigkeit, Tonalität und Kommunikationsstil an unterschiedliche Zielgruppen anzupassen Starkes kommerzielles Mindset sowie sehr gute analytische und problemlösungsorientierte Fähigkeiten Strukturierte, detailorientierte, proaktive und serviceorientierte Arbeitsweise Hohes Verantwortungsbewusstsein und Ambition, über das Offensichtliche hinauszugehen Erfahrung im Retail-Umfeld und/oder mit E-Commerce- und Marktplatz-Modellen ist von Vorteil Our Commitment to Diversity and Inclusion We're committed to growing and empowering a more inclusive community within our company, industry, and cities. That's why we hire and cultivate diverse teams of people from all backgrounds, experiences, and perspectives. We believe that true innovation happens when everyone has room at the table and the tools, resources, and opportunity to excel.Find Jobs in Germany on Arbeitnow

About Wolt At Wolt, we create technology that brings joy, simplicity and earnings to the neighborhoods of the world. In 2014 we started with delivery of restaurant food. Now we're building the delivery of (almost) everything and you'll find us in over 500 cities in 30 countries around the world. In 2022 we joined forces with DoorDash and together we keep on dreaming big and expanding across the globe.Working at Wolt isn't always easy, but it's definitely exciting. Here you'll learn more, build more, and ship more than in most other companies. You'll be challenged a lot, but also have a lot of fun on the way. So, if you're a self-starter with drive and entrepreneurial spirit, this could be the ride of your life.As the Head of Training, you will define and drive the global vision for learning and development across our Support Operations. You will oversee regional training teams, ensure strategic alignment across all onboarding and continuous learning initiatives, and build scalable programs that empower our teams to deliver consistently excellent customer experiences. This role is ideal for someone who combines strong training and adult learning expertise with inspirational leadership, thrives on building scalable structures, and knows how to translate strategy into impactful learning experiences that drive measurable performance improvements at Wolt. What you'll be doing Define and champion the global Training strategy, aligned with Wolt's mission to deliver consistently excellent customer experiences. Lead and mentor Regional Training Managers and their teams, fostering ownership, innovation, and accountability within the training function. Partner closely with Global Support Leadership, Quality, and Regional Managers to ensure training initiatives are fully integrated into operational priorities and performance goals. Identify skill gaps and performance trends through QA insights, CSAT analysis, operational metrics, and stakeholder feedback - and turn them into targeted learning interventions. Build and evolve learning ecosystems (e-learning, workshops, certifications, coaching frameworks, knowledge enablement) that support both new hires and tenured team members. Establish clear success measures for Training, linking learning outcomes to business impact (quality improvements, productivity, customer satisfaction, cost stability). Drive innovation in how we design, deliver, and measure learning - leveraging technology, AI tools, and modern learning methodologies to stay ahead of the curve. Ensure visibility of training impact through clear reporting and storytelling to senior leadership. Our humble expectations 5+ years of leadership experience in Training, Learning & Development, or Enablement within a fast-paced Support or Customer Service environment, ideally with global or regional scope. Strong understanding of adult learning principles, instructional design, and performance-based training frameworks. Experience designing scalable onboarding programs and continuous development pathways in complex, multi-market environments. Analytical mindset: able to translate performance data into learning strategies while keeping the human learning experience front and center. Strong stakeholder management skills - able to influence cross-functional leaders and embed training into broader operational strategies. Our Commitment to Diversity and Inclusion We're committed to growing and empowering a more inclusive community within our company, industry, and cities. That's why we hire and cultivate diverse teams of people from all backgrounds, experiences, and perspectives. We believe that true innovation happens when everyone has room at the table and the tools, resources, and opportunity to excel.Find Jobs in Germany on Arbeitnow

About Wolt At Wolt, we create technology that brings joy, simplicity and earnings to the neighborhoods of the world. In 2014 we started with delivery of restaurant food. Now we're building the delivery of (almost) everything and you'll find us in over 500 cities in 30 countries around the world. In 2022 we joined forces with DoorDash and together we keep on dreaming big and expanding across the globe.Working at Wolt isn't always easy, but it's definitely exciting. Here you'll learn more, build more, and ship more than in most other companies. You'll be challenged a lot, but also have a lot of fun on the way. So, if you're a self-starter with drive and entrepreneurial spirit, this could be the ride of your life.We are looking for a motivated and experienced Merchant Account Development Manager to drive growth and revenue across our restaurant and merchant network. This is a highly execution-driven role, where you are accountable not only for defining growth strategies, but for driving them end-to-end to measurable outcomes in a fast-moving environment. As a Merchant Account Development Manager, you will act as a strategic partner and growth driver for our merchants, developing tailored ads and promotions strategies that align with their business objectives. This role requires close collaboration with cross-functional teams, performance analysis, and a focus on driving product adoption, customer engagement, and long-term retention. What you'll be doing Strategic Planning & Execution: Develop and execute a comprehensive ads and promos strategy for our restaurant business, including owning prioritization, delivery timelines, stakeholder alignment and measurable commercial outcomes end-to-end. Relationship Management: Build and manage relationships with key industry players, including global enterprise brands, franchises, and local key accounts to meet their evolving needs. Cross-functional Collaboration: Motivate a high-performing local Account Management team to exceed ad revenue targets and customer acquisition and retention goals. Collaborate with cross-functional teams, including product, marketing, and operations, to ensure business objectives are met. Performance Analysis & Reporting: Analyze sales performance metrics and proactively translate insights into clear recommendations, decisions & actions, and provide regular updates to leadership Account Management & Development: Lead strategic account planning, sales presentations, contract negotiations, and QBRs, while owning end-to-end outcomes across your portfolio - including prioritization, follow-through, revenue performance, and proactive management of risks and timelines Our humble expectations Fluency in German and English 3+ years of account management or sales experience in a high-growth, data-driven environment Strong commercial acumen, with the ability to connect data, insights, and merchant needs to revenue-driving actions Experience in retail media, advertising, or performance marketing is a strong plus Strong communication and presentation skills, with the ability to influence and drive alignment across stakeholders Analytical mindset with the ability to extract meaningful insights and translate them into concrete decisions, actions, and commercial impact Demonstrated project management skills, including planning, execution, and tracking of initiatives Ability to independently prioritize work, manage competing demands, and drive initiatives to closure in a fast-paced environment, including proactively managing timelines and escalating risks when needed Proficient in CRM tools (e.g., Salesforce) and basic sales reporting Bonus points: prior enterprise client work What we offer A rare opportunity to shape a high-growth business with significant untapped potential - over 80% of the German market remains ahead of us. Real ownership and autonomy to drive impact on one of Wolt Germany's most important revenue levers. Work in a collaborative, high-performing team with strong international support and exposure to senior decision-makers. Competitive compensation package, with a hybrid and flexible working model. A culture that values analytical thinking, ownership, and impact over hierarchy. Next steps Introduction meeting (You to Wolt and Wolt to you) Meeting with your potential Manager Show us why you're the best candidate for the role (Assignment stage) Our Commitment to Diversity and Inclusion We're committed to growing and empowering a more inclusive community within our company, industry, and cities. That's why we hire and cultivate diverse teams of people from all backgrounds, experiences, and perspectives. We believe that true innovation happens when everyone has room at the table and the tools, resources, and opportunity to excel.Find Jobs in Germany on Arbeitnow

The mission of Speechify is to make sure that reading is never a barrier to learning. Over 50 million people use Speechify's text-to-speech products to turn whatever they're reading – PDFs, books, Google Docs, news articles, websites – into audio, so they can read faster, read more, and remember more. Speechify's text-to-speech reading products include its iOS app, Android App, Mac App, Chrome Extension, and Web App. Google recently named Speechify the Chrome Extension of the Year and Apple named Speechify its 2025 Design Award winner for Inclusivity. Today, nearly 200 people around the globe work on Speechify in a 100% distributed setting – Speechify has no office. These include frontend and backend engineers, AI research scientists, and others from Amazon, Microsoft, and Google, leading PhD programs like Stanford, high growth startups like Stripe, Vercel, Bolt, and many founders of their own companies. Overview Our team is committed to changing the way people read and with our exponential growth, we are looking for a strong QA engineer to help us succeed through testing Web applications. We love a commitment to quality and risk assessment, maintaining documentation, and curiosity of testing trends and industry standards. This is a full-time remote role and can be based anywhere globally. What You'll Do Develop and execute detailed manual test plans and test cases for the Speechify Web app, ensuring strong functional coverage across core user flows and edge cases. Perform hands-on manual testing across browsers and devices to validate new features, bug fixes, and releases. Collaborate closely with engineers and product teams to identify, reproduce, isolate, and document defects, providing clear steps, expected vs. actual results, and supporting evidence. Maintain clear and organized QA documentation, including test cases, regression suites, test reports, and release validation summaries. Partner with Product, Engineering, and Customer Support to ensure issues are triaged correctly and prioritized based on user impact. Participate in Agile workflows including daily standups, sprint planning, grooming, and retrospectives, ensuring QA is embedded throughout the development lifecycle. Execute regression testing and release validation to ensure product quality and stability prior to launch. Continuously identify ways to improve manual QA processes, test coverage, and communication between teams. An ideal candidate should have B.S. in Computer Science, related technical field, or equivalent experience 3+ years of experience in manual QA testing, with a strong focus on Web applications Strong understanding of QA fundamentals including test planning, test case design, regression testing, exploratory testing, and bug reporting Experience working in Agile environments and collaborating cross functionally with engineering and product teams Excellent troubleshooting and problem-solving skills, with the ability to isolate root causes and communicate issues clearly Strong written communication skills, especially when documenting defects and test results Familiarity with tools like Jira, Linear, or similar bug tracking/project management systems Experience using browser developer tools to assist with debugging and issue reproduction Nice-to-Have: Experience with accessibility testing and familiarity with WCAG guidelines Familiarity with text-to-speech technologies or audio-based products Exposure to test automation tools (even if not responsible for building automation) Experience validating APIs using tools like Postman Engineering at Speechify is exciting for a few reasons We provide an opportunity to not only increase your knowledge, but ours as well. We strongly believe is sustainable growth. As a startup, we put our customers and employees first. Our company vision allows for a lot of creative exploration. What does a future where people consume all information through audio look like? How do we create this future? We have life changing product market fit. Our users (people with disabilities, students, working professionals) report life changing experiences after discovering our product. We move very quickly We run many experiments and ship product updates multiple times every week. We are focused on customers We start from concrete user problems and build systems that solve them We value deep thinking We get to the right answers through careful thought and experimentation and love digging deeper into the details. What we offer A fast-growing environment where you can help shape the company and product. An entrepreneurial-minded team that supports risk, intuition, and hustle. A hands-off management approach so you can focus and do your best work. An opportunity to make a big impact in a transformative industry. Competitive salaries, a friendly and laid-back atmosphere, and a commitment to building a great asynchronous culture. Opportunity to work on a life-changing product that millions of people use. Build products that directly impact and support people with learning differences like dyslexia, ADD, low vision, concussions, autism, and more. Work in one of the fastest growing sectors of tech, the intersection of artificial intelligence and audio. Think you're a good fit for this job? Tell us more about yourself and why you're interested in the role when you apply.And don't forget to include links to your portfolio and LinkedIn. Not looking but know someone who would make a great fit? Refer them! Speechify is committed to a diverse and inclusive workplace. Speechify does not discriminate on the basis of race, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, protected veteran status, disability, age, or other legally protected status.Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Deine Mission Wir suchen ab sofort dich als Head of Accounting (m/w/d) in unserem Headquarter in München oder unserem Hauptstadt-Office in Berlin. Als Head of Accounting (m/w/d) leitest du ein Team aus rund 7 Mitarbeitenden fachlich und disziplinarisch. Du verantwortest das Rechnungswesen und steuerliche Themen der international tätigen Unternehmensgruppe (derzeit 5 Gesellschaften inkl. USA) und gestaltest aktiv Prozesse und Strukturen. In enger Zusammenarbeit mit FP&A, Controlling und dem Head of Finance (an den du berichten wirst) unterstützt du den CFO bei strategischen Initiativen wie M&A-Projekten und Internationalisierung. ​​​​ Leadership und Team Management: Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Leitung des Accounting Teams und setzt Maßstäbe bei der Weiterentwicklung von Kompetenzen und Teamkultur. Mit deinem Team hast du die Gesamtverantwortung für alle Rechnungswesen- und Steuerthemen der Unternehmensgruppe. Financial Reporting und Control: Du koordinierst und verantwortest die Erstellung der fast close Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB, IFRS und US GAAP gemeinsam mit unseren externen Beratern – sowohl auf Einzelgesellschafts- als auch Konzernebene. Transfer Pricing und Intercompany Management: Du bist verantwortlich für die Weiterentwicklung der Verrechnungspreise (Transfer Pricing) sowie Steuerung der internen Leistungsverrechnung (Intercompany Charges). Compliance und Audit: Du bist erste:r Ansprechpartner für alle Bilanzierungs- und Steuerthemen und koordinierst die Zusammenarbeit mit Steuerberatern, Banken, Wirtschafts- und Betriebsprüfern. Strategic Support und Innovation : Du wirkst bei strategischen Projekten wie z.B. Transaktionen oder Finanzierungs-themen mit und gestaltest aktiv neue Prozesse, führst Projekte und entwickelst unsere IT-Systeme weiter. Dein Skillset Akademische Laufbahn: Du besitzt ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Rechnungslegung/Bilanzierung oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. Internationale:r Bilanzbuchhalter:in). Relevante Berufserfahrung: Du verfügst über mindestens 7 Jahre Erfahrung im Accounting-Bereich (idealerweise Hintergrund in einer der Big4) in dynamischen, schnell wachsenden Unternehmen. Zudem weist du Erfahrung in Konzernrechnungslegung vor. Leadership: Du hast bereits mittelgroße Teams geführt, scheust dich nicht hands-on zu sein und es macht dir Spaß dein Team voranzubringen und dein Wissen zu teilen und als Sparringpartner zu agieren. Accounting Excellence: Du hast exzellente Kenntnisse der Rechnungslegung nach IFRS und HGB, bringst Erfahrung in der Erstellung von fast close Monats- und Jahresabschlüssen mit, hast einen sicheren Umgang mit Buchhaltungsprozessen und fundiertes Wissen im Steuer- und Compliance-Umfeld. Tool-Knowledge: Du bist „digital first“, routiniert mit MS-Office, hast idealerweise Erfahrung mit DATEV, aber auch in der Vergangenheit bewiesen, dass du bestehende Prozesse effizienter machen kannst und dir die Einführung neuer Tools Spaß macht. Sprachskills: Du kommunizierst gern sowie souverän in deutscher und englischer Sprache im Schriftlichen und Mündlichen mit deinen Stakeholdern. Dein Winning Deal Deine Benefits :Neben 30 Tagen Urlaub bieten wir dir außerdem einen Job l unch -Zusch uss (69 € im Monat), eine " Givve "-Card (wird monatlich mit 50 € aufgeladen), Rabatte via "Corporate Benefits", die Möglichkeit eines JobRad-Leasings, Zuschüsse zur Altersvorsorge (bAV & VL) sowie grandioseTeam- undCompanyevents. Dein Arbeitsplatz : Bei uns arbeitest du imflexiblen , hybriden Modell aus einem unserer hundefreundlichen und modernen Offices und hast zudem die Möglichkeit auf2 Wochen im Jahr “ Workation ” innerhalb der EU (*gilt nur für Mitarbeiter:innen mit EU-Pass). Dein Footprint : Eine Position in einer profitablen C ompany, in der du die Freiheit und das Vertrauen erhältst, diese mitzugestalten und mit uns gemeinsam an der “ f uture of work ” zu arbeiten. Die Werte: Wir punkten mit einer offenen, authentischen Kultur und einem leistungsstarken sowie humorvollen Team, das sich schon jetzt darauf freut, mit dir mutige Entscheidungen zu treffen undn eue Wege zu gehen, die uns zu nachhaltigen Erfolgen führen. Deine Chance: Bei uns hast du vom ersten Tag an die Möglichkeit, Verantwortungzu übernehmen,Innovationen voranzutreiben und gemeinsam mit einem Team ausExpert:innendas Unternehmen und dich weiterzuentwickeln . Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

As Engineering Manager for Product & Platform you own how we turn ideas into robust, scalable products. You lead a small group of product & forward-deployed engineers and take end-to-end responsibility for technical decisions, delivery and quality across core parts of our customer-facing portal and the underlying platform. You act as the bridge between Engineering, Product, Data and Operations, ensuring we solve real problems for owners and tenants while building systems that we can reliably run and extend for years. Tasks Lead and develop a small engineering team, including 1:1s, feedback, coaching and performance management. Own planning and delivery for key Product & Platform initiatives, breaking complex work into realistic milestones and managing trade-offs between speed and quality. Review and challenge technical and architectural decisions in a modern web stack (e.g. TypeScript / Node / React, cloud, microservices) and ensure solid standards for testing, code quality, CI/CD and observability. Work closely with Product and Data to translate business goals and KPIs into technical priorities, and align stakeholders on scope, risks and decisions. Act as main technical counterpart for external partners (agencies, external squads) and ensure we can understand, own and evolve any code delivered to hallo theo. Requirements 5–8+ years of professional experience in software engineering 2–4+ years in a lead or manager role (Engineering Manager, Team Lead, or Tech Lead with people responsibility) Hands-on experience with modern web technologies (e.g. TypeScript, Node.js, React, cloud environments, APIs, microservices) Proven track record leading agile teams and owning delivery for product or platform initiatives Strong understanding of software architecture, system design and integration topics Experience hiring, coaching and running performance and feedback conversations with engineers Comfortable collaborating with Product and Data using goals, KPIs and experiments to guide decisions German typically at C1 level for working with our customers and teams; for truly exceptional profiles we can be more flexible Very good English for day-to-day collaboration Nice to have Background in B2B SaaS, platform products, subscriptions, payments or similar complex domains Experience working with and integrating externally built systems (agencies, external squads) and bringing them into internal ownership Experience building or evolving shared platforms, APIs or design systems used by multiple product teams Previous involvement in scaling an engineering organisation from an early stage hallo theo is building the first AI-native property management company and transforming a multi-billion-euro, heavily under-digitised industry. Instead of yet another productivity tool, we are reshaping how owners, tenants and service providers interact around real homes. You’ll join a small, experienced team with strong product, tech and operations backgrounds, work directly with decision-makers and have real influence on how our Product & Platform organisation is built. We combine high autonomy with clear ownership, prefer shipping over slideware, and care about craftsmanship as much as about speed. If you want to lead engineers, stay close to product and help design the technical backbone of hallo theo, we’d love to talk. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

⚡️ Du liebst Social Media? Wir suchen dich! (Werkstudent:in Influencer Marketing, m/w/d) Lass uns das klarstellen: Wir reden nicht von langweiligen Versicherungen. Wir sind getolo, Deutschlands InsurTech #1 und wir sind dabei, die Branche auf den Kopf zu stellen. Und dafür brauchen wir jemanden, der echte Ahnung von digitalen Trends und Reichweite hat! 💥 Dein Spot: Influencer Marketing & Social Media Du studierst etwas mit Power (Marketing, Medien, Kommunikation, BWL oder Ähnliches) und willst endlich sehen, wie Theorie zu Viralität wird? Perfekt! Unser Influencer Marketing & Social Media Team ist das Herzstück unserer digitalen Strategie. Wir suchen dich – ein kreatives, trendbewusstes Talent, das Instagram, TikTok & Co. nicht nur nutzt, sondern beherrscht. Wenn Influencer Marketing deine Leidenschaft ist, dann bist du bei uns goldrichtig! 🤘 Dein Deal Start: Ab sofort, um unser internationales Team zu verstärken. 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Trend-Scouting: Du behältst die gängigen Kanäle wie Instagram, TikTok und Facebook im Blick und bringst aktuelle Trends und deine Kreativität in unsere Online-Präsenz ein. Requirements Du kennst dich hervorragend mit Influencern, Influencer Marketing und den Mechanismen der sozialen Netzwerke aus. Du beherrschst die gängigen Kanäle wie Instagram, TikTok und Facebook und weißt, wie man dort authentischen und ansprechenden Content erstellt und verbreitet. Aktuelle Immatrikulation an einer Universität oder Hochschule (idealerweise in den Bereichen Marketing, Kommunikationswissenschaften, Medien, BWL oder vergleichbaren Studiengängen). Ausgeprägte Kommunikationsstärke: Du liebst es, mit Menschen aus unterschiedlichen Branchen zu interagieren, und verfügst über Deutschkenntnisse (Muttersprachler-Niveau) sowie sehr gute Englischkenntnisse. 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Die getolo Unternehmenskultur basiert auf Zusammenarbeit, Innovationsgeist und Schnelligkeit – immer mit dem klaren Fokus auf die Bedürfnisse unserer Kund:innen. Mit einem Team von rund 200 Mitarbeitenden wird getolo von Daniel Gadea (CEO) und Laura Wulff (CGO) geleitet. getolo ist Partner von DA Direkt und Teil der Zurich Gruppe Deutschland. getolo ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit und Vielfalt fördert. Wir bemühen uns, ein freundliches, sicheres und einladendes Umfeld für alle getolis zu schaffen, unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Einschränkungen und Begabungen jeglicher Art, körperlicher Erscheinung, sozialem Hintergrund, Familienstand, Alter oder Religion (oder deren Fehlen). Bei deiner Bewerbung konzentrieren wir uns ausschließlich auf deine Erfahrung und Motivation. Du entscheidest selbst, welche zusätzlichen Informationen du preisgeben möchtest (Foto, Familienstand, Religion, Geschlecht, Nationalität usw.). Wir schätzen und behandeln alle Bewerbungen gleich. Kontakt: getolo Recruiting Team Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Allgemeine Infos Wachse mit uns. Und wachse über dich hinaus. 2020 in Berlin-Mitte gegründet, begleitet unsere Agentur nationale und internationale Unternehmen, Verbände, Startups, Banken, Family Offices und öffentliche Stellen bei ihrer Kommunikation. Wir erzählen die Geschichte unserer Kunden auf besondere Weise, schützen ihren guten Ruf – oder bauen ihn wieder auf. Unsere Kundinnen und Kunden haben die Themen, über die Deutschland spricht. Sie ziehen uns vertrauensvoll zu Rat, wenn es kommunikativ kompliziert wird. Wir sind nicht noch eine PR-Agentur. Wir sind Deutschlands Public Emotions Agentur. Unser wachsendes Unternehmen sucht stets außergewöhnliche Persönlichkeiten, die unser Team bereichern, Spaß am Leben haben und sich mit uns weiterentwickeln wollen. Exzellenz, Engagement, Resilienz, Kreativität und Präzision prägen unseren Anspruch an uns selbst – ideal für Menschen, die über das Übliche hinaus denken und handeln. Niemand braucht einen müden Berater, deswegen achten wir besonders darauf, dass es bei uns allen gut geht. Über die Stelle In der Rolle als Public Relations Consultant bist du ein unterstützender und erfahrener Ansprechpartner für unsere Kunden, arbeitest eng mit unserem C-Level zusammen und übernimmst vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben. Deine Aufgaben Du erarbeitest Kommunikationsstrategien, formulierst zielgerichtete Botschaften und verfasst eigenständig pointierte Texte, die Interesse wecken. Du bist eine verlässliche Ansprechperson für unsere Kunden, berätst sie gemeinsam mit dem C-Level in allen Fragen der strategischen Kommunikation und sorgst dafür, dass sie sich bei uns bestens betreut fühlen. Du bringst bereits ein gutes Journalistennetzwerk mit, baust dieses aber kontinuierlich weiter aus, pflegst den Kontakt zu Medien verschiedenster Bereiche und machst aktives Networking zu deiner Aufgabe. Du analysierst die Ausgangssituation, definierst gemeinsam mit unseren Kunden klare Ziele und entwickelst maßgeschneiderte Kommunikationspläne, die ihre Interessen optimal unterstützen. Du erkennst nicht nur potenzielle Reputationsrisiken, sondern vor allem auch Chancen für unsere Kunden. Nur eines musst du bei uns definitiv nicht: Pressemitteilungen schreiben. Das bringst du mit Wir erzählen die Geschichten unserer Kunden – Was ist deine Geschichte? Unsere Kunden und ihre Themen sind alles außer 0815. Entsprechend suchen wir eine besondere Persönlichkeit, die unser großartiges, junges Team bereichert. Grundsätzlich ist Charakter wichtiger als Abschlüsse. Auf ein paar Punkte legen wir dennoch Wert. Erfahrung: Erste Praxiserfahrung, idealerweise in einer Agentur für Public Relations oder Kommunikation. Auch InteressentInnen aus Kommunikationsabteilungen von Unternehmen, aus dem Bereich Public Affairs oder aus Redaktionen sind herzlich willkommen. Kurz: Du erkennst die Geschichte – und weißt, wie du sie erzählen musst, damit andere sie gerne hören oder lesen. Sprachkenntnisse: Deutsch auf muttersprachlichem Niveau, fließend in Englisch (mind. C1); Kenntnisse einer weiteren Weltsprache sind ein Plus, aber kein Muss. Flexibilität: Bereitschaft, nach Absprache auch außerhalb üblicher Arbeitszeiten zu arbeiten, wenn es die Projekte erfordern. Struktur und Präzision: Organisiertes, selbstständiges Arbeiten und hohe Zuverlässigkeit zeichnen dich aus. Diskretion: Vertrauen ist bei uns Grundlage. Du gehst mit sensiblen Informationen diskret, respektvoll und professionell um. Kommunikationsstärke: Klarheit und Präzision in der Kommunikation – sowohl schriftlich als auch mündlich. Du weißt, wie man Botschaften formuliert und worauf es ankommt, damit aus einem Text eine Geschichte wird, die Interesse weckt. Hands-on-Mentalität: Du packst gerne an und liebst es, loszulegen? Wir schätzen lösungsorientiertes, unkompliziertes Denken und proaktives Handeln. Beziehungen: Du bringst Kontakte zu relevanten Medien mit und freust dich darauf, stetig neue aufzubauen. Künstliche Intelligenz: KI ist für dich kein Buzzword, sondern ein Werkzeug. Du weißt, wie du es sinnvoll einsetzt, um Ideen, Prozesse und Kommunikation smarter zu machen. Einzigartige Stärken: Wir sind gespannt auf deine „Superpower“ – das besondere Talent, das dich auszeichnet und unser Team bereichert. Warum StoryMachine Unser Versprechen Ein überdurchschnittliches Gehalt, ein außergewöhnliches Office (in das man gerne geht), ein Deutschlandticket und ein Arbeitsumfeld, das deine persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Unser Team schätzt Eigenverantwortung und erwartet Impulse, die unser gemeinsames Ziel unterstützen. Wenn du das Besondere suchst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow