Jobs in Munich

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens im Münchner Norden suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Sachbearbeiter Finanzen / Verwaltungsfachkraft (m/w/d)“. Aufgaben Als Sachbearbeiter Finanzen / Verwaltungsfachkraft (m/w/d) übernehmen Sie die Planung, Organisation und Bearbeitung von Finanz- und Haushaltsangelegenheiten Dabei wirken Sie bei der Budgetkontrolle, Prüfung von Ausgaben und Erstellung von finanziellen Übersichten sowie Berichten mit Sie unterstützen bei der Erstellung von Jahresabschlüssen, Rechnungen und finanziellen Auswertungen Die Aufbereitung von Berichten, Analysen und Entscheidungsunterlagen für interne Gremien gehört zu Ihrem Verantwortungsbereich Zusätzlich bearbeiten Sie Themen im Bereich Fördermittel, Zuschüsse, Versicherungen sowie Kosten- und Leistungsrechnung Qualifikation Sie bringen eine Ausbildung als Verwaltungsfachwirt (m/w/d), Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) mit Weiterbildung (BL II) oder eine vergleichbare Qualifikation Sie verfügen über Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung, vorzugsweise als Sachbearbeiter Finanzwesen (m/w/d), Mitarbeiter in der Kämmerei (m/w/d) oder im Bereich Haushaltsplanung Zudem bringen Sie idealerweise Kenntnisse im kommunalen Haushalts- und Kassenrecht mit Sie arbeiten verantwortungsbewusst, zuverlässig und selbstständig und zeichnen sich durch eine strukturierte sowie sorgfältige Arbeitsweise aus Verhandlungssichere Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab Benefits Work-Life-Balance: Genießen Sie die Freiheit durch flexible Arbeitszeiten bei einer 39-Stunden-Woche Onboarding: Sie erwartet eine professionelle Einarbeitung von den Experten Langfristige Jobmöglichkeit: Das Unternehmen sucht langfristige Unterstützung im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung Teamspirit: Freuen Sie sich auf eine flache Hierarchie, schnelle Entscheidungswege sowie regelmäßige Firmenevents Weiterbildung: Das Unternehmen bietet zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Anna-Maria Holz gerne unter 089 954 287 105 zur Verfügung. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „HR‑Projektmanager / HR‑Prozessberater (m/w/d)“. Aufgaben Als HR‑Projektmanager / HR‑Prozessberater (m/w/d) unterstützen Sie die Personalabteilung fachlich und organisatorisch bei der Analyse, Optimierung und Standardisierung zentraler HR‑Prozesse Dabei begleiten Sie die Einführung und Anpassung von HR‑IT‑Systemen Sie analysieren und dokumentieren bestehende HR‑Abläufe, zum Beispiel Recruiting, Onboarding, Personalverwaltung, Abwesenheitsmanagement und Offboarding, und identifizieren Optimierungs- und Automatisierungspotenziale Sie sorgen für einen reibungslosen Übergang in optimierte HR‑Prozesse, entlasten das interne Personal während Projektphasen und erhöhen die Effizienz und Compliance Sie erstellen Verfahrensanweisungen, Prozessdokumentationen sowie Nachweise für Datenschutz und Compliance und definieren klare Rollen, Zuständigkeiten und Vertretungsregelungen Qualifikation Sie Bringen eine Ausbildung im Personal- oder Verwaltungsbereich mit, z. B. als Personalfachkaufmann (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder HR‑Generalist (m/w/d) oder verfügen alternativ über eine vergleichbare Qualifikation Sie haben Berufserfahrung als Personalfachkaufmann (m/w/d), HR‑Generalist(m/w/d), HR‑Projektassistent (m/w/d) oder in vergleichbaren Positionen Zudem sind Sie sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen Ihre Kommunikations- und Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft sowie eine schnelle Auffassungsgabe zeichnet Sie aus Verhandlungssichere Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab Benefits Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten mit anteiliger Homeoffice-Möglichkeit Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre fachlichen Kenntnisse und Karriere gezielt auszubauen Motivierendes Team und offene Unternehmenskultur, in der Zusammenarbeit, Austausch und gegenseitige Wertschätzung großgeschrieben werden Strukturiertes Onboarding, das Ihnen den Start erleichtert und Sie vom ersten Tag an optimal unterstützt Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Anna-Maria Holz gerne unter 089 954 287 105 zur Verfügung. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Software Tester / Test Engineer (m/w/d)“. Aufgaben Als Software Tester / Test Engineer (m/w/d) verantworten Sie die systematische Überprüfung von Softwarelösungen auf Funktionalität, Stabilität, Qualität und Benutzerfreundlichkeit Dabei erstellen, planen und führen Sie manuelle und automatisierte Tests durch (z. B. End‑to‑End‑Tests, Regressionstests, Systemtests) Sie erstellen und verwalten Fehler‑/Bug‑Tickets, verfolgen diese nach und sorgen für transparente Dokumentation und Nachverfolgung im Team Sie stimmen sich regelmäßig mit Softwareentwicklung, Requirements Engineering und dem Projektmanagement ab, um die Testplanung und Testabdeckung sicherzustellen Sie unterstützen bei Kundenabnahmetests (UAT), pflegen und verbessern Testsysteme und passen Testtools und Testframeworks an Qualifikation Sie bringen eine Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im IT‑Bereich mit, z. B. als Anwendungsentwickler (m/w/d), Test Engineer (m/w/d), Informatiker (m/w/d) oder Softwareentwickler (m/w/d) Sie bringen idealerweise Berufserfahrung als Software Tester (m/w/d), Test Engineer (m/w/d), QA-Engineer (m/w/d), Testautomatisierer (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Sie bringen eine Hands‑on‑Mentalität mit und fühlen sich in einem agilen Umfeld (Scrum, Kanban) wohl; Reisebereitschaft ist für Sie selbstverständlich Sie arbeiten strukturiert, analytisch und eigenverantwortlich, zeichnen sich durch Teamfähigkeit und eine lösungsorientierte Arbeitsweise aus Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Benefits IG-Metall-Tarifvertrag: Hier erwarten Sie flexible Arbeitszeiten, anteilige Homeoffice-Möglichkeit sowie eine attraktive Bezahlung nach dem IG-Metall Tarifvertrag Onboarding: Ihre erfahrenen Kollegen stehen Ihnen während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite Gesundheit: Ergonomische Arbeitsplätze sowie zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote sorgen dafür, dass Sie sich rundum wohlfühlen Entwicklung: Langfristige Jobmöglichkeit sowie zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Vielseitigkeit: Freuen Sie sich auf spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Anna-Maria Holz gerne unter 089 954 287 105 zur Verfügung. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Projektcontroller / Referent-Projektfinanzen (m/w/d)“. Aufgaben Als Projektcontroller / Referent-Projektfinanzen (m/w/d) übernehmen Sie das finanzwirtschaftliche Management nationaler Förderprojekte und verantworten das ganzheitliche Projektcontrolling Dabei steuern und überwachen Sie Budgets, Kosten, Erlöse, Termine sowie Liquiditätsflüsse und stellen die wirtschaftliche Projektabwicklung sicher Sie erstellen Projektkalkulationen, Forecasts, Reportings sowie Verwendungsnachweise für öffentliche Fördermittelgeber wie Bund und Länder In Ihrer Funktion als Ansprechpartner beraten Sie Projektleitungen, Fachabteilungen und externe Partner zu finanztechnischen Fragestellungen im Fördermittelmanagement Die Vorbereitung und Begleitung von Prüfungen sowie die Sicherstellung einer regelkonformen, transparenten Projektabrechnung nach zuwendungsrechtlichen Vorgaben runden Ihr Aufgabengebiet ab Qualifikation Sie bringen ein Studium oder eine Ausbildung als Industriekaufmann (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d), Steuerfachangestellter (m/w/d), Finanzbuchhalter (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation mit Sie bringen idealerweise Berufserfahrung als Referent (m/w/d) Projektfinanzen, Projektcontroller (m/w/d), Fördermittelmanager (m/w/d), Finanzcontroller (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse im Umgang mit öffentlichen Förderprogrammen, Zuwendungsrecht sowie in der Erstellung von Verwendungsnachweisen Sie überzeugen durch ein ausgeprägtes Zahlenverständnis, analytisches Denkvermögen und eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Benefits ⏰Flexibles Arbeitsmodell bei einer 39-Stunden-Woche sowie Homeoffice-Möglichkeiten 📚Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre fachlichen Kenntnisse und Karriere gezielt auszubauen 🤝Motivierendes Team und offene Unternehmenskultur, in der Zusammenarbeit, Austausch und gegenseitige Wertschätzung großgeschrieben werden 🚀Strukturiertes Onboarding, das Ihnen den Start erleichtert und Sie vom ersten Tag an optimal unterstützt Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Kaan Akdemir gerne unter 089 954 287 109 zur Verfügung. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

➡️ Du fühlst dich in der Personaldienstleistung wohl und bist gerne als 360° Consultant im Einsatz? ⬅️ Die MatchingCompany® ist dein Partner, wenn es um professionelle und nachhaltige Vermittlung im Personalbereich geht. Mit über 25 Jahren Branchenerfahrung sind wir Spezialisten in der bundesweiten Besetzung von Fach- und Führungspositionen im Bereich People Management. Wir suchen im Mandantenauftrag für den Standort München Personalberater / Vertriebsdisponenten (gn) zur Vermittlung von Personal aus den Bereichen Medizin und Pflege. Aufgaben Rekrutierung neuer Mitarbeiter:innen für Einsätze im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung bei den Kundenunternehmen Nachhaltige Bestandskundenbetreuung sowie aktive Neukundenakquisition Eigenverantwortliche Abwicklung des gesamten Personalmanagements Gewinnung von Bewerbern (gn) über diverse Kanäle, Vertragsgestaltung, persönliche Betreuung etc. Passende Disposition der Mitarbeiter (gn) entsprechend der definierten Kundenanforderungen Qualifikation Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung Erfahrungen in der Personaldienstleistungsbranche (Arbeitnehmerüberlassung) aus den Bereichen Medizin und Pflege Erfahrung und Freude an aktivem Vertrieb zur Neukundengewinnung Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Hohe Eigenverantwortung und ausgeprägter Dienstleistungsgedanke Benefits Unbefristetes Arbeitsverhältnis Leistungsgerechte Bezahlung sowie Jahrestantiemen und motivierende Beteiligung am Unternehmenserfolg Mind. 30 Tage Urlaub Umfangreiches Onboarding und kontinuierliche Weiterbildungen Gestaltungsspielraum sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Weitere Corporate Benefits hinsichtlich Gesundheit, Familie und Altersvorsorge Klingt nach einem möglichen "Match"? 🎯 Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über das Onlineformular - professioneller Umgang mit deinen Daten ist für uns selbstverständlich. Du interessierst dich für eine alternative Position, einen anderen Standort oder möchtest dich initiativ bewerben? Ruf uns gerne an oder schreib uns eine E-Mail, wir antworten garantiert! 🙂 Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

A leading Private Equity investor with a strong focus on technology investments is looking to hire an Investment Analyst (m/f/d) to join its Munich-based team. The firm invests in high-growth technology companies across the DACH region and broader Europe, partnering closely with management teams to scale and professionalize businesses. Tasks Support the execution of transactions Conduct financial analysis, valuation modeling, and scenario analysis Perform commercial and financial due diligence Prepare investment memoranda and presentations for the Investment Committee Analyze markets, competitive landscapes, and industry trends in the tech sector Monitor portfolio companies and support value creation initiatives Requirements 1–3 years of relevant experience in Private Equity, Venture Capital, Investment Banking, Transaction Services, or Strategy Consulting Strong financial modeling and analytical skills Excellent academic background in Finance, Business, Economics, or a related field High interest in technology-driven business models Structured, detail-oriented, and entrepreneurial mindset Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Are you ready to power the future? At SolarEdge (NASDAQ: SEDG), we're a global leader in smart energy technology, with over 4,000 employees, offices in 34 countries, and millions of installations worldwide.Our innovative solutions include solar inverters, battery storage, backup systems, EV charging, and AI-based energy management. We're committed to making clean, green energy the primary power source for homes, businesses, and beyond.With the growing demand for electricity, the need for smart, clean energy sources is constantly rising. SolarEdge offers amazing opportunities to develop your skills in a multidisciplinary environment, covering everything from research and development to production and customer supply. Work with talented colleagues, tackle exciting challenges, and help create a sustainable future in an industry that's always evolving and innovating. Join us and be part of a company that values creativity, agility, and impactful work. The EU Marketing team is made up of highly creative, competent, marketing professionals, who are capable of thinking and doing at the same time. In your role, you’ll be expected to support the implementation of marketing activities and events to sustain the SolarEdge’s marketing strategy with the vision based on SolarEdge being the prosumers #1 choice for smart energy solutions. Your touch points are mostly B2B but with increasing emphasis on B2B2C.You will report directly to the Director of Marcom Europe and indirectly to the Country Managers Germany and Austria/Switzerland. You will have marketing responsibilities spanning the regional markets in DACH (Germany, Austria and Switzerland). Key Responsibilities Plan and execute quarterly lead‑generation campaigns designed to increase pipeline and drive revenue growth, with one major strategic campaign per quarter.Lead content development across newsletters, case studies, articles, testimonials, sales presentations, and other marketing collateral.Manage advertising and media planning, ensuring effective execution across relevant channels.Develop localized and engaging social media and digital content tailored to the DACH market.Oversee planning and execution of events, including trade shows, customer events, and partner activities.Ensure full compliance with SolarEdge brand and corporate guidelines across all marketing activities in your region.Support sales teams with marketing tools and lead‑generation initiatives to enhance customer engagement and conversion.Manage the regional marketing budget, including forecasting, tracking expenditures, and optimizing ROI.Organize customer training programs and webinars in collaboration with local sales and technical teams.Coordinate production of artwork, booth materials, and marketing assets, ensuring brand compliance, budget alignment, and timely delivery.Act as a proud SolarEdge Brand Ambassador, confidently presenting to customers and representing the company at industry events.Ensure accuracy and cultural integrity of all translations from English into local DACH languages. Country: GermanyCity: MunichRequirementsLanguages: Native German speaker with fluency in English.Education: A university degree is required. While no specific field is mandatory, disciplines such as Marketing, Business Administration, Creative Arts, Technical Design, or Engineering are viewed favorably.Marketing Experience: Minimum of 2 years of professional marketing experience, including digital marketing and event management. SolarEdge has traditionally operated in a B2B environment but is increasingly expanding downstream; therefore, experience in B2C technology is considered a valuable asset.Industry Experience: Experience in renewable energy, high‑tech sectors, power electronics, or electric vehicle industries is desirable but not strictly required.Soft Skills & Personal Attributes:Strategic and creative thinkerExcellent written and verbal communication skillsStrong planning and organizational abilitiesHighly reliable, committed to delivering on promises and meeting deadlinesAbility to multitask, stay composed under pressure, and collaborate effectively across teamsEmpathetic team player with a strong desire to empower othersSolid analytical skills, strong attention to detail, and confidence working with numbersStrong presentation skills, with the ability to speak confidently and inspire audiences of all sizes SolarEdge recognizes its talented and diverse workforce as a key competitive advantage. Our business success is a reflection of the quality and skill of our people. SolarEdge is committed to seeking out and retaining the finest human talent to ensure top business growth and performance. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Are you ready to power the future? At SolarEdge (NASDAQ: SEDG), we're a global leader in smart energy technology, with over 4,000 employees, offices in 34 countries, and millions of installations worldwide.Our innovative solutions include solar inverters, battery storage, backup systems, EV charging, and AI-based energy management. We're committed to making clean, green energy the primary power source for homes, businesses, and beyond.With the growing demand for electricity, the need for smart, clean energy sources is constantly rising. SolarEdge offers amazing opportunities to develop your skills in a multidisciplinary environment, covering everything from research and development to production and customer supply. Work with talented colleagues, tackle exciting challenges, and help create a sustainable future in an industry that's always evolving and innovating. Join us and be part of a company that values creativity, agility, and impactful work. The EU Marketing team is made up of highly creative, competent, marketing professionals, who are capable of thinking and doing at the same time. In your role, you’ll be expected to support the implementation of marketing activities and events to sustain the SolarEdge’s marketing strategy with the vision based on SolarEdge being the prosumers #1 choice for smart energy solutions. Your touch points are mostly B2B but with increasing emphasis on B2B2C.You will report directly to the Director of Marcom Europe and indirectly to the Country Managers Germany and Austria/Switzerland. You will have marketing responsibilities spanning the regional markets in DACH (Germany, Austria and Switzerland). In order to achieve this, you must:Have a good understanding of your markets and customers - distributors, installers and prosumers (people who produce and consume energy) - and use this knowledge to communicate effectively.Learn about the SolarEdge products and services you are selling and why, so that you accomplish set marketing activities relating to our product range efficiently and accurately.Make it easier for prosumers in DACH to access SolarEdge’s smart energy solutions, by ensuring our Marcom activities tune-in their needs. For example, ensuring we have the right stocks of meaningful collaterals translated to a high standard.Responsibilities (not exclusively)Being a proud Ambassador of the SolarEdge brand, giving a good impression during all customer-facing interactionsHelp to deliver relevant local digital content on the web and social media platforms on time, such as the creation of newsletters and social media postsSupport for local marketing managers in organizing and running local exhibitions, trade fairs, events, training courses and road showsSupport of channel partners with local exhibitions and eventsManaging the collaterals supply chain, mainly printed materials and giveawaysOrder marketing product (dummy equipment) for events or customer showroomsReviewing and doing translations from English into German Country: GermanyCity: MunichRequirementsRequirements Languages: Native German (essential), fluent in English.You will be capable of demonstrating the following soft skills and attributes.Secure, experienced handling of MS-Office, especially Excel and PowerPoint.Strong team player.Exemplary clear communication skills, both written and verbal.Affinity to technological products desirable, but not a must.Affinity and experiences in dealing with social media (Facebook, LinkedIn, Twitter, Instagram) desirable.Meticulous planning, prioritizing and organization skills.Highly reliable, doing what you say you will do, always and meeting deadlines.Ability to multi-task, stay calm under pressure and retain cross-group collaborations.Easily build a rapport with both your coworkers and customers.Solid analytical skills with consistent attention to detail and also good with numbers.Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Power the Future with us!SolarEdge (NASDAQ: SEDG) ist ein weltweit führender Anbieter leistungsstarker, intelligenter Energietechnologien mit über 4000 Mitarbeitern, Niederlassungen in 34 Ländern und Millionen von installierten Produkten in über 133 Ländern.Unser breit gefächertes Produktangebot umfasst intelligente Solarwechselrichter, Batteriespeicher, Backup-Systeme, Ladegeräte für Elektrofahrzeuge und komplette Energiemanagementsysteme für Private und Industrielle- Anwendungen.Durch den Einsatz von erstklassigen technischen Fähigkeiten und mit einem unerbittlichen Fokus auf Innovation streben wir danach, eine Welt zu schaffen, in der saubere, grüne Energie aus der Sonne die primäre Energiequelle für unsere Häuser, Unternehmen und so ziemlich überall, wo wir leben, ist.SolarEdge ist auf der Suche nach einem ehrgeizigen Commercial Sales Manager im Außendienst für Deutschland mit technischem Know-how zur Unterstützung des deutschen Vertriebsteams. Bei SolarEdge erwartet Sie ein unbefristeter Arbeitsvertrag, modernster Arbeitsalltag mit der zugehörigen Arbeitsausstattung für die Remote Work und Home Office Tätigkeit.Region: Deutschland PLZ Gebiete 7 & 8 oder 5 & 6 Ihr Aufgabengebiet:Als Commercial Sales Manager fungieren Sie als zentraler Ansprechpartner für die Konzeption, Beratung und strategische Ausrichtung von erneuerbarer Energieanlagen.Ausbau von dem bestehenden Kundenportfolio sowie Neukunden AkquiseAufbau und Pflege von Beziehungen zu Solarvertriebskanälen wie Installateuren, EPC`s, Versorgungsunternehmen, Projektentwicklern, Gewerbekunden und strategischen Kunden in der Region.Identifizierung und Entwicklung von VerkaufschancenErarbeitung von Marktanalysen und Strategieentwicklung für die RegionEntwicklung der regionalen Marketingstrategie und Abstimmung mit der MarketingabteilungStärkung der Kundenkompetenzen durch Produktschulungen, Workshops und TrainingsUnterstützung bei der Anlagenplanung und Gestaltung von PhotovoltaikanlagenUnterstützung des Produktmanagements bei der Definition und Verbesserung des Produktportfolios für den Einsatz auf dem deutschen MarktTeilnahme an Fachmessen und KundeneventsCountry: GermanyCity: MunichRequirements Anforderungen:Technisch oder wirtschaftlich abgeschlossenes Studium, Techniker, Meister oder vergleichbares wünschenswertBranchen und Fachwissen in der Photovoltaik erforderlichErfahrung im Vertrieb von Technologie ProduktenRegionale Vernetzung zu den oben genannten Solarvertriebskanälen von VorteilErste Erfahrungen mit dem Produktportfolio von SolarEdge sind von VorteilFähigkeit, neue Kunden zu identifizieren und zu gewinnen und gleichzeitig bestehende Beziehungen zu pflegenPersönliches Interesse, Flexibilität und Lernbereitschaft zur Weiterentwicklung Sehr gute Deutsch Kenntnisse in Wort und Schrift, mit zielorientierter Kommunikation und sehr gutem Sprachverständnis. Englischkenntnisse von VorteilSelbstständige und proaktive Arbeitshaltung bzw. Engagement SolarEdge betrachtet seine talentierte und vielfältige Belegschaft als einen entscheidenden Wettbewerbsvorteil. Unser Geschäftserfolg ist ein Spiegelbild der Qualität und der Fähigkeiten unserer Mitarbeiter. SolarEdge ist bestrebt, die besten Talente zu finden und zu halten, um Wachstum und Leistung des Unternehmens zu gewährleisten.Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Lust auf eine neue Herausforderung? Du hast ein Gespür dafür, wie du unsere Kommunikation, unseren Service und unsere Produkte bestmöglich an die Bedürfnisse unserer Kundinnen zuschneidern kannst? Du verstehst unter Customer Happiness mehr als nur langweiligen Kundenservice und siehst den Kontakt mit unseren Kundinnen als interessanten Austausch und Chance für happybrush an? Dann unterstütze uns ab sofort als Customer Experience Manager (m/w/d) in Teilzeit (in München). Deine Aufgaben Analyse & Reporting: Du überwachst und analysierst Kundenfeedback aus verschiedenen Kanälen (Tickets, Bewertungen, Social Media) und erstellst regelmäßige Reports, um Verbesserungspotenziale in der Customer Journey aufzudecken. Prozessoptimierung: Du identifizierst wiederkehrende Kundenprobleme und arbeitest proaktiv mit anderen Abteilungen (z.B. IT, Logistik, Produkt) zusammen, um nachhaltige Lösungen zu entwickeln und Prozesse zu optimieren. Second-Level-Support: Du übernimmst komplexe oder eskalierte Kundenanfragen, die eine tiefere Recherche erfordern, und sorgst für eine erstklassige, persönliche Lösung. Wissensmanagement: Du hilfst beim Aufbau und der Pflege unserer internen Wissensdatenbank (FAQs, Textbausteine, Prozessdokus), um die Effizienz und Qualität im gesamten Customer Happiness Team zu steigern. Das bringst Du mit Du hast ein abgeschlossenes Studium in BWL, Marketing, Kommunikationswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung im Gepäck Du bringst 1-3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Customer Experience, Customer Care oder Kundenservice mit, idealerweise bei einem Unternehmen mit starkem Wachstum Eine hohe Kundenorientierung ist für dich selbstverständlich und du verlierst auch in Stresssituationen nicht dein Lächeln Du bist Hands-On bringst jede Menge Ownership mit Du kannst dich gut in Kundinnen hineinversetzen und bringst eine freundliche, empathische und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachenkenntnisse (bspw. Französisch) sind von Vorteil Das bieten wir Dir Mitgestalten & wachsen: Bring deine Ideen ein, übernimm Verantwortung und verändere den Markt mit uns. Team Momente in einem dynamischen und innovativen Umfeld in München - für ein echtes Miteinander. #pastaparties mit Sterneköchin Janina inklusive. Stay flexible mit bis zu 32 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Vertrauensarbeitszeit, Home Office & Remote Work. Weil uns Vereinbarkeit wichtig ist. Aktivität finden mit der Bezuschussung deiner EGYM WellPass Mitgliedschaft. Ob Gym, Yoga oder Schwimmen. Mobil & unterwegs mit dem Deutschlandticket, das du natürlich auch privat nutzen kannst. Stay connectet: Sei Teil der Impact-Startup-Branche und tausche dich mit Menschen aus, die auch etwas bewegen wollen. Power Days für alle menstruierenden Personen. Weil wir finden, dass Bedürfnisse ernst genommen werden sollten. An morgen denken mit deiner Betrieblichen Altersvorsorge – dein Future You wird es dir danken. Und die good old Classics: Getränke, Kaffee, frisches Obst, Kicker, Tischtennis – yes, wir haben alles da. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

OneTwoSocial ist eine der führenden Agenturen in Deutschland für digitale Markenkommunikation mit Fokus auf Social Media. Unser ca. 60-köpfiges Team liebt kreativen Content und echtes Storytelling. Wir bilden den gesamten Funnel ab und bieten alles, was das Social-Media-Herz begehrt – von der Strategie-Erstellung über Content Creation, Performance Marketing, Influencer Relations bis hin zur 360-Grad-Betreuung aller Social-Media-Plattformen. Dabei sind wir Heimat für kreative Denker, kompetente Köpfe, begabte Creator und wahre Organisationstalente – weit über Instagram & Co. hinaus. OneTwoSocial schafft „entertaining dialogue“ für Marken wie Kaufland, BayWa, KFC Deutschland, Mövenpick, L‘Osteria oder Yogurette. Aufgaben WAS DU BEI UNS MACHST Du bist verantwortlich für das Monitoring & die Beantwortung von Service-Anfragenüber Social Media für unseren Kunden aus der FMCG-Branche. Du verfasst sorgfältige & kreative Antworten für die Anliegen der Userinnen. Du erstellst Reportings im Excel- und Powerpoint-Format sowie über unsere Reporting-Tools. Du übernimmst eigenständig kleinere Projekte im Social Media Management. Du unterstützt unser Social-Media-Team bei Aufgaben in unserem Tagesgeschäft. Qualifikation WAS DU MITBRINGST Du bist eingeschriebener Studentin. Du bist bis zu 20 Stunden pro Woche verfügbar. Du hast fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Du arbeitest selbstständig und strukturiert. Du kannst gut kommunizieren, hast eine schnelle Auffassungsgabe und ein hohes Eigenverantwortungsbewusstsein. Du kannst (kurze) Texte sprachlich ansprechend & fehlerfrei verfassen. Du bist offen, tolerant und hast Bock auf das #OneTwoTeam. Falls mal etwas nicht so funktioniert, wie es sollte, meisterst du das lösungsorientiert. Du bist bereit auch an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten. Benefits WAS DICH BEI UNS ERWARTET Wir haben ein junges, aber gleichzeitig auf motiviertes & kompetentes Team, in dem du dich einbringen und schnell Verantwortung übernehmen kannst. Unser stylisches Büro mit Wohlfühl-Charakter im Herzen Münchens bietet für jeden die passende Arbeitsumgebung. Wir wurden 2022 als Top Arbeitgeber Bayerns und im Mittelstand von Great Place to Work sowie 2021 mit dem HR Excellence Award ausgezeichnet. Und: Bei uns erhältst du einen super Einblick in die Arbeit einer Social Media Agenturund kannst viel für deine zukünftige Karriere lernen! WAS NICHT FEHLEN DARF Flexible Arbeitsmodelle (Office, remote, hybrid) Rabatte über Corporate-Benefits Subventioniertes Lunch-Angebot einmal pro Woche Möglichkeit, deinen Hund mit ins Büro zu nehmen: unsere Office-Doggos freuen sich #OneTwoTeam: monatliches Team-Frühstück, Sommerfest, Oktoberfest, Weihnachtsfeier und noch vieles mehr Flache Hierarchien möchten wir nicht nur predigen, sondern auch leben Kontinuierliche interne oder externe Weiterbildungsmöglichkeiten PASST DAS ZU DIR? Dann bewirb dich mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen und deinem nächstmöglichen Eintrittsdatum bequem per E-Mail an working@1-2-social .de. Wir stehen auf kreative und offene Leute! Das spiegelt sich auch in unserem Team wider, weshalb wir uns das auch von potenziellen neuen Teammitgliedern wünschen. Für deine Bewerbung gilt daher: Der Kreativität sind keine Grenzen gesetzt! Ob CV (mit oder ohne klassischem Anschreiben), eine kurzes Vorstellungsvideo oder eine Sprachnachricht – bei der Wahl des Kommunikationskanals für deine Bewerbung hast du freie Hand. Wir wollen einfach nur von dir wissen, warum genau du auf das Stellenprofil passt und bei uns arbeiten solltest. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Ansprechpartner: Tobias Joachim Standort: München Find Jobs in Germany on Arbeitnow

OneTwoSocial ist eine der führenden Agenturen in Deutschland für digitale Markenkommunikation mit Fokus auf Social Media. Unser ca. 60-köpfiges Team liebt kreativen Content und echtes Storytelling. Wir bilden den gesamten Funnel ab und bieten alles, was das Social-Media-Herz begehrt – von der Strategie-Erstellung über Content Creation, Performance Marketing, Influencer Relations bis hin zur 360-Grad-Betreuung aller Social-Media-Plattformen. Dabei sind wir Heimat für kreative Denker, kompetente Köpfe, begabte Creator und wahre Organisationstalente – weit über Instagram & Co. hinaus. OneTwoSocial schafft „entertaining dialogue“ für Marken wie Kaufland, BayWa, KFC Deutschland, Mövenpick, L‘Osteria oder Yogurette. Aufgaben WAS DU BEI UNS MACHST Du erschaffst virale Social-Content-Pieces, die Menschen liken, kommentieren, teilen – auf TikTok, Instagram & Co. Du entwickelst Ideen & Konzepte, die aufgehen – vom Trend-Snippet bis zum Kampagnenmoment. Du arbeitest eng mit Social Media Management & Konzept zusammen, um aus Insights Stories zu machen, die funktionieren. Du schneidest, editierst, animierst – und weißt, wie man aus Sekunden Aufmerksamkeit macht. Du erkennst Trends, bevor sie im Feed landen, und bringst sie direkt ins Team. Du coachst andere Creators, gibst Feedback und setzt den Qualitätsstandard Qualifikation WAS DU MITBRINGST 5+ Jahre Erfahrung im Social- oder Content-Creation-Bereich (Agentur, Brand, Creator). Du weißt, wie virale Inhalte entstehen – Timing, Hook, Schnitt, Plattformlogik sind dein Handwerk. Sicherer Umgang mit Premiere, After Effects, CapCut & Co. Du denkst in Stories, Formaten & KPIs – und machst Content, der performt. Du arbeitest eigenständig, bleibst cool unter Druck und hast Lust, das Team weiterzubringen. Bonus: Erfahrung bei Shootings oder in der Regie am Set? Nehmen wir! Benefits WAS DICH BEI UNS ERWARTET Ein Team, das Social Media nicht nur versteht, sondern lebt Projekte mit echter Reichweite und Raum für kreative Freiheit Flexible Arbeitszeiten & Hybrid-Modell ab München Top-Equipment & Tools, damit du liefern kannst Ein Umfeld, das dich fordert, feiert und wachsen lässt WAS NICHT FEHLEN DARF 30 Tage Urlaub pro Jahr Flexible Arbeitsmodelle (Office, remote, hybrid) Option auf Teilzeit (z. B. 4-Tage-Woche), je nach Position Bis zu 8 Wochen Workation im Jahr (auf EU-Länder begrenzt) Bezuschussung des Deutschlandtickets Subventionierung von EGYM Wellpass oder Urban Sports Fahrradleasing mit BusinessBike Rabatte über Corporate-Benefits Möglichkeit, deinen Hund mit ins Büro zu nehmen: unsere Office-Doggos freuen sich #OneTwoTeam: monatliches Team-Frühstück, Sommerfest, Oktoberfest, Weihnachtsfeier und noch vieles mehr Flache Hierarchien möchten wir nicht nur predigen, sondern auch leben Kontinuierliche interne oder externe Weiterbildungsmöglichkeiten PASST DAS ZU DIR? Dann bewirb dich mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen und deinem nächstmöglichen Eintrittsdatum bequem per E-Mail an working@1-2-social .de. Wir stehen auf kreative und offene Leute! Das spiegelt sich auch in unserem Team wider, weshalb wir uns das auch von potenziellen neuen Teammitgliedern wünschen. Für deine Bewerbung gilt daher: Der Kreativität sind keine Grenzen gesetzt! Ob CV (mit oder ohne klassischem Anschreiben), eine kurzes Vorstellungsvideo oder eine Sprachnachricht – bei der Wahl des Kommunikationskanals für deine Bewerbung hast du freie Hand. Wir wollen einfach nur von dir wissen, warum genau du auf das Stellenprofil passt und bei uns arbeiten solltest. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Ansprechpartner: Tobias Joachim Standort: München Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Power the Future with us!SolarEdge (NASDAQ: SEDG) ist ein weltweit führender Anbieter leistungsstarker, intelligenter Energietechnologien mit über 4000 Mitarbeitern, Niederlassungen in 34 Ländern und Millionen von installierten Produkten in über 133 Ländern.Unser breit gefächertes Produktangebot umfasst intelligente Solarwechselrichter, Batteriespeicher, Backup-Systeme, Ladegeräte für Elektrofahrzeuge und komplette Energiemanagementsysteme für Private und Industrielle- Anwendungen.Durch den Einsatz von erstklassigen technischen Fähigkeiten und mit einem unerbittlichen Fokus auf Innovation streben wir danach, eine Welt zu schaffen, in der saubere, grüne Energie aus der Sonne die primäre Energiequelle für unsere Häuser, Unternehmen und so ziemlich überall, wo wir leben, ist.SolarEdge ist auf der Suche nach einem ehrgeizigen Commercial Sales Manager im Außendienst für Deutschland mit technischem Know-how zur Unterstützung des deutschen Vertriebsteams. Bei SolarEdge erwartet Sie ein unbefristeter Arbeitsvertrag, modernster Arbeitsalltag mit der zugehörigen Arbeitsausstattung für die Remote Work und Home Office Tätigkeit.Region: Deutschland PLZ Gebiete 7 & 8 oder 5 & 6 Ihr Aufgabengebiet:Als Commercial Sales Manager fungieren Sie als zentraler Ansprechpartner für die Konzeption, Beratung und strategische Ausrichtung von erneuerbarer Energieanlagen.Ausbau von dem bestehenden Kundenportfolio sowie Neukunden AkquiseAufbau und Pflege von Beziehungen zu Solarvertriebskanälen wie Installateuren, EPC`s, Versorgungsunternehmen, Projektentwicklern, Gewerbekunden und strategischen Kunden in der Region.Identifizierung und Entwicklung von VerkaufschancenErarbeitung von Marktanalysen und Strategieentwicklung für die RegionEntwicklung der regionalen Marketingstrategie und Abstimmung mit der MarketingabteilungStärkung der Kundenkompetenzen durch Produktschulungen, Workshops und TrainingsUnterstützung bei der Anlagenplanung und Gestaltung von PhotovoltaikanlagenUnterstützung des Produktmanagements bei der Definition und Verbesserung des Produktportfolios für den Einsatz auf dem deutschen MarktTeilnahme an Fachmessen und KundeneventsCountry: GermanyCity: MunichRequirements Anforderungen:Technisch oder wirtschaftlich abgeschlossenes Studium, Techniker, Meister oder vergleichbares wünschenswertBranchen und Fachwissen in der Photovoltaik erforderlichErfahrung im Vertrieb von Technologie ProduktenRegionale Vernetzung zu den oben genannten Solarvertriebskanälen von VorteilErste Erfahrungen mit dem Produktportfolio von SolarEdge sind von VorteilFähigkeit, neue Kunden zu identifizieren und zu gewinnen und gleichzeitig bestehende Beziehungen zu pflegenPersönliches Interesse, Flexibilität und Lernbereitschaft zur Weiterentwicklung Sehr gute Deutsch Kenntnisse in Wort und Schrift, mit zielorientierter Kommunikation und sehr gutem Sprachverständnis. Englischkenntnisse von VorteilSelbstständige und proaktive Arbeitshaltung bzw. Engagement SolarEdge betrachtet seine talentierte und vielfältige Belegschaft als einen entscheidenden Wettbewerbsvorteil. Unser Geschäftserfolg ist ein Spiegelbild der Qualität und der Fähigkeiten unserer Mitarbeiter. SolarEdge ist bestrebt, die besten Talente zu finden und zu halten, um Wachstum und Leistung des Unternehmens zu gewährleisten.Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Wir machen erneuerbare Energien für jeden zugänglich. 🌱 Als Startup im Bereich Finanzierungslösungen für Solaranlagen und Wärmepumpen wachsen wir schnell und suchen dich, um unsere Marke weiter aufzubauen und sichtbar zu machen. Zum 01.04. suchen wir eine Werkstudent:in (m/w/d) im Bereich Brand & Marketing zur Unterstützung unseres Teams in München (Hybrid-Modell). Aufgaben Erstellung von Visuals & Creatives mit Canva (Social Media, Ads, Newsletter etc.) Weiterentwicklung unseres visuellen Markenauftritts Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Social-Media-Kampagnen (Meta, Google, LinkedIn) Aufbau und Weiterentwicklung unseres Newsletters (idealerweise mit HubSpot) Unterstützung bei weiteren Marketing- und Branding-Themen im Tagesgeschäft Qualifikation Erfahrung mit Canva und ein gutes Auge für Design & Ästhetik Erste Berührungspunkte mit Meta Ads Optimalerweise Erfahrung mit HubSpot oder anderen Newsletter-Tools Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Kreativität, Hands-on-Mentalität und Lust, Dinge wirklich umzusetzen Kommunikationsstärke und Freude an Startup-Dynamik Benefits Startup-Kultur mit viel Gestaltungsspielraum Flexible Arbeitszeiten Modernes Office im Herzen Münchens Ein junges, dynamisches & ambitioniertes Team Direkte Zusammenarbeit mit dem Gründerteam Die Möglichkeit, aktiv zum Ausbau einer Marke im Bereich erneuerbare Energien beizutragen Wenn du Lust hast, nicht nur „mitzuarbeiten“, sondern wirklich Impact zu haben, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit kurzem Lebenslauf und ein paar Arbeitsproben (falls vorhanden). Let’s build something meaningful. 💚 Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Seit unserer Gründung 2021 in München sind wir mit unserem Team aus technischen IT-Consultants mit Expertise und Leidenschaft auf Wachstumskurs. Als cloud-native Company leben wir den technologischen Fortschritt und schaffen zukunftsweisende IT-Lösungen für unsere namhaften Kunden aus unterschiedlichsten Branchen. Gemeinsam setzen wir innovative Projekte um und nutzen modernste Technologien, um nachhaltige IT-Dienstleistungen auf höchstem Niveau zu bieten. Was uns besonders macht? Unser starkes Team und eine New-Work-Culture, die wir nicht nur versprechen, sondern auch jeden Tag leben. Unsere Mitarbeitenden stehen bei uns immer an erster Stelle – und das ist der Schlüssel zu unserem Erfolg. Werde Teil von ARES und gestalte aktiv mit uns die digitale Zukunft! Aufgaben Aktive Arbeit in Projektteams bei unseren namhaften Kunden Beratung zu sowie Konzeption und Umsetzung von Digital Workplace Lösungen auf Basis von Microsoft 365 Aufbau und Weiterentwicklung moderner Kollaborationsplattformen in Microsoft 365 (SharePoint, Teams, OneDrive, Planner, ToDo etc.) Prozessanalyse und -optimierung durch Automatisierung mittels Power Automate Migrationen von On-Premises Lösungen in die Cloud, z.B. Exchange Online, SharePoint Online Entwicklung innovativer Anwendungen mit Power Apps sowie Implementierung automatisierter Workflows mithilfe von Power Automate und Azure Logic Apps Erstellung von Betriebskonzepten, Sicherheitsrichtlinien (z. B. MFA, Azure PIM, Zero Trust) und technischen Dokumentationen Durchführung von Workshops, Anforderungsanalysen und Schulungen im Kundenumfeld Mitarbeit an ARES-internen Projekten Qualifikation Studium oder Ausbildung im Bereich der IT Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in vergleichbaren Positionen mit Fokus auf Microsoft 365, idealerweise in projektorientierten Umgebungen Du hast sehr gute Kenntnisse in Microsoft SharePoint Online und Microsoft Teams Du bist erfahren in Power Automate, Power Apps, PowerShell und – idealerweise – Power Platform /Graph API Idealerweise besitzt du Erfahrung im Umgang mit Azure Services (z. B. Entra ID, Intune, PIM) Du hattest bereits Berührungspunkte mit Intune, Exchange Online oder MS Defender Du bist vertraut mit agilen Arbeitsmethoden (z.B. Scrum, Kanban) Nice-to-have: Know-how in Power BI, Dataverse, Microsoft Fabric sowie Kenntnisse in C# oder .NET Du hast Interesse, auch andere Digital Workplace Lösungen zu entdecken, z.B. GSuite oder OpenDesk Du hast Lust, gemeinsam mit ARES zu wachsen und dich auch intern zu engagieren Du bist selbstständig, kundenorientiert, kommunikationsstark und arbeitest gerne im Team Du bist ehrgeizig und kannst dich schnell in neue Themen einarbeiten Du bringst eine Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands zu wichtigen Kundenterminen vor Ort mit (im Schnitt ca. 3 Tage/Monat) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Keine 100 % Übereinstimmung? Bei ARES unterstützen wir deine persönliche & fachliche Weiterentwicklung! Benefits Remote-First-Prinzip & flexible Arbeitszeiten: 100% Homeoffice neben gelegentlicher Reisetätigkeit (deutschlandweit) Job mit Impact & langfristiger Perspektive MacBook oder Windows? Du entscheidest Home Office: Du bekommst Equipment von uns, um dein Home Office angemessen auszustatten 30 Tage Urlaub/Jahr Leistungsgebundener Jahresbonus (max. ein Monatsgehalt) Urban Sports Club/Wellpass Mitgliedschaft oder SpenditCard im Wert von 50 EUR monatlich (steuerfrei) Weiterbildung: Dir steht ein jährliches Budget für Schulungen, Fort- & Weiterbildungen zur Verfügung Individuelle Karriereplanung: Wir passen uns deinen Karrierewünschen an Weitere individuelle Benefits, z.B. JobRad, JobAuto, D-Ticket Zuschuss, Rabatte für Mitarbeitende oder betriebliche Altersvorsorge Buddy-Programm & persönliches Mentoring für deinen perfekten Start bei ARES! Mehrere tolle Firmenevents pro Jahr - lass dich auf unserem Instagram Account davon überzeugen! Klingt gut? Dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Projektbeschreibung: Technologie begeistert Sie? Uns auch! Zur Verstärkung unseres Expertenteams bei unserem Kunden aus der Funk- und Kommunikationsbranche suchen wir einen Projektleiter / Projekt Manager - Softwrae Development (m/w/x) in Festanstellung bei K-tronik. Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennen zu lernen - und gemeinsam mit Leidenschaft und Teamgeist an spannenden Projekten und zukunftsweisenden Technologien zu arbeiten Aufgaben: Definition und Verwaltung von Projektressourcen, Roadmaps, Zeitplänen und Budgets; Verfolgung von Meilensteinen und Lieferergebnissen (Deliverables). - Abstimmung und Koordination funktionsübergreifender Teams, die an den Projekten beteiligt sind. - Erfassung, Priorisierung und Dokumentation von Projektanforderungen sowie (Jira-)Arbeitspaketen in Zusammenarbeit mit den Stakeholdern. - Identifikation und Minimierung von Risiken sowie Sicherstellung von Qualitätsstandards, Teststrategien und CI/CD-Pipelines. - Kommunikation des Projektfortschritts an Stakeholder, Erstellung von Statusberichten und Management-Briefings. - Zentrale Kommunikationsschnittstelle für alle Stakeholder und das Management, einschließlich KPI- und Fortschrittsreporting. - Enge Zusammenarbeit mit Product Managern, Product Ownern und Requirements Engineers, Koordination funktionsübergreifender Entwicklungsteams und Förderung agiler Arbeitsmethoden. Qualifikationen: Bachelorabschluss (oder höher) in Informatik, Informationstechnologie oder Nachrichtentechnik oder Ausbildung sowie mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Leitung von Softwareprojekten. - Erfahrung als (Multi-)Projektmanager in der Softwareentwicklung oder in einer vergleichbaren Rolle. - Starke analytische Fähigkeiten und ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis; schnelle Problemlösung auch unter engen Zeitvorgaben. - Fundierter technischer Hintergrund. - Nachgewiesene Erfahrung mit agilen Methoden (Scrum, Kanban) und/oder klassischen Projektmanagement-Frameworks (PRINCE2, PMP); Scrum-Master- oder PMP-Zertifizierung von Vorteil. - Ausgezeichnete Kommunikations-, Moderations- und Konfliktlösungsfähigkeiten; Fähigkeit, technische Inhalte für nicht-technische Zielgruppen verständlich zu vermitteln. - Solides Verständnis agiler Softwareentwicklung, einschließlich Test- und Release-Management-Prozessen. - Erfahrung im Bereich militärischer Kommunikationssysteme oder in der Verteidigungsindustrie ist von Vorteil. Benefits: Kollegiales und freundschaftliches Arbeitsklima Flexible Arbeitszeiten 30 Urlaubstage und flexible Urlaubsplanung Regelmäßige Team-Events Auszeichnung als Kununu TOP Company Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote) Kostenlose Getränke Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten 360° Betreuung: Feedbackgespräche, Karriereplanung, Unterstützung bei Umzug, etc. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Deine Mission bei uns Wir bringen Menschen wieder mit der Natur in Verbindung – und du sorgst dafür, dass diese Verbindung visuell begeistert. Bei Plantura wächst nicht nur unser Sortiment, sondern auch unsere visuelle Präsenz. Wir suchen ein kreatives Talent, das unsere Marke im Shop und in unseren Kampagnen zum Leuchten bringt. Du hast ein Auge für Ästhetik, liebst smarte Designs und willst zeigen, dass Nachhaltigkeit und modernes Design perfekt zusammenpassen? Dann werde Teil unseres Marketing-Teams und gestalte die grüne Zukunft von Plantura aktiv mit. Das ist deine Rolle: Visual Storytelling: Du unterstützt bei der visuellen Begleitung unserer Produkt-Launches und erstellst Grafiken, die unsere Produkte im Shop und auf Landingpages perfekt in Szene setzen. Performance Design: Du gestaltest Conversion-starke Creatives für unsere Marketing Channel (Meta, Google, E-Mail…), die unsere Community inspirieren und zum Klicken einladen. Figma Expert:in: Du arbeitest eigenständig in Figma, erstellst Layouts und sorgst dafür, dass unsere digitalen Assets technologisch und gestalterisch auf dem neuesten Stand sind. Motion & Video Adaption: Du setzt kleinere Video-Edits sowie Adaptionen für unsere Video-Ads eigenständig um. Brand Consistency: Du achtest darauf, dass unsere Brand Identity über alle Kanäle hinweg konsistent bleibt – vom kleinen Sticker bis zum großen Kampagnen-Banner. Kreative Impulsgeber:in: Du wartest nicht nur auf Briefings, sondern bringst eigene Ideen ein, wie wir unsere Botschaft noch moderner und ansprechender visualisieren können. Das bringst du mit Du studierst Kommunikationsdesign, Grafikdesign, Mediendesign oder ein vergleichbares Fach und hast eine große Leidenschaft für visuelle Kommunikation. Du konntest bereits erste praktische Erfahrung im Marketing sammeln (z. B. durch Praktika oder Werkstudierendentätigkeiten) und weißt, worauf es bei werblichen Assets ankommt. Du arbeitest eigenständig, hast ein hohes Qualitätsbewusstsein und verstehst es, Feedback in kreative Lösungen zu übersetzen. Du hast ein Gespür für Trends im Bereich E-Commerce und Social Media Marketing und weißt, wie man Information und Ästhetik kombiniert. Figma ist dein zweites Zuhause und du bringst bereits erste Basic Videoediting Skills mit, um unsere Ads zum Leben zu erwecken. Du sprichst fließend Deutsch und bringst ein Portfolio mit, das uns deine Design-Sprache zeigt. Du hast 16–20 Stunden pro Woche Zeit, uns in unserem Plantura Office im Herzen Münchens zu unterstützen. Warum Plantura? Ownership: Wir bieten dir ein hochambitioniertes Arbeitsumfeld mit einer steilen Lernkurve und Verantwortung für eigene Bereiche und Aufgaben. Teamgeist: Wir sind ein ambitioniertes Team mit wertschätzender Arbeitsatmosphäre; aktive Teilhabe und Transparenz gehören zu unserer gelebten Firmen DNA. Flexibilität: Wir wissen, dass es nicht immer einfach ist, Uni und Job unter einen Hut zu bekommen, daher helfen wir dir dabei, individuelle Lösungen zu finden in Bezug auf Arbeitszeiten, Home Office & Co. Nachhaltigkeit: Wir machen kein Greenwashing Blabla, sondern setzen uns ehrlich und fachlich fundiert damit auseinander, wie wir Plantura jeden Tag noch ein bisschen nachhaltiger machen können. Plantura setzt sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration ein. Wir freuen uns auf Bewerbungen, die zur Vielfalt von Plantura beitragen. Fragen zur Stelle Du interessierst dich für die Stelle bei uns, hast aber noch offene Fragen? Dann schreibe gerne eine E-Mail an Hannah: ----- Find Jobs in Germany on Arbeitnow

At Flix, we offer a dynamic work environment with competitive pay, strong growth opportunities, and a tech-driven approach to making travel more accessible, sustainable, and affordable. About the Role We're looking for an experienced and strategic (Senior) Brand Manager to lead the development, execution, and optimization of global brand initiatives. This is a global role at the intersection of strategy, creativity, communication and execution. The ideal candidate will shape the Flix long-term vision while ensuring flawless delivery of campaigns and content. This role is based in Munich (hybrid model) and is a fixed-term contract until July 2027. Key Responsibilities Develop and refine brand strategies to strengthen market positioning and drive long-term growth Lead end-to-end 360 campaign development, from concept to execution, across digital, social, and ATL channels Oversee production processes, ensuring high quality output and alignment with brand guidelines Collaborate with cross-functional teams including creative, media, performance marketing, PR, local market teams and external agencies Analyze brand performance, consumer insights, and market trends to inform strategic decisions; turn consumer insights and brand strategy into creative strategy and springboards Manage budgets and timelines to ensure efficient and effective projects delivery Ensure brand consistency across all touchpoints About You Minimum 5 years of experience in brand management or a related marketing role Proven experience in brand strategy, 360-campaign-development, and production management Strong understanding of integrated marketing and consumer behavior Excellent project management, communication and presentation skills Ability to balance strategic thinking with hands-on execution Creative strategy background is a strong plus, especially experience working in creative agencies or partnering with creative teams or agencies Experience working in fast-paced, cross- functional environments What we're looking for A strategic thinker with a strong creative sensibility Someone who is detail-oriented, organized, and proactive A storyteller who understands how to build emotional connections with audiences An excellent communicator and team player Fluency in English, every other language is a plus We recognize that everyone carries a unique set of valuable skills and experiences. If you think you could have an impact even though you don't meet 100% of the requirements, we still encourage you to apply. We want to hear from you! What We Offer Travel perks: 12 free Flix vouchers + 12 discount vouchers for friends & family. Work from (M)Anywhere: Depending on your role, work from another location for up to 60 days per year. Hybrid work model: We are an office-first company, but we offer flexibility to balance work and life. Wellbeing support: Access confidential 1:1 counselling, courses, and stress management for yourself and up to four family members. Learning & Development: Take advantage of language classes, training courses, and expert-led sessions to grow your skills. Mentoring Program: Connect with experienced colleagues to gain insights and accelerate your career. To view more local benefits specific to each office location, please check out this link: Locations - Flix Career Why Join Flix? At Flix, you'll find teams that rally together to overcome challenges and spark creativity. We believe in ownership culture - giving you the freedom to take initiative, make an impact, and shape your own career path.As we continue to expand across the globe, you can make a real difference in how we work. If you're ready to grow and lead your journey, Flix is the place for you! Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Join Apaleo and Shape the Future of Hospitality Tech! Apaleo is the world's most open, API-first property management platform powering the next generation of hospitality operations. Its modular, AI-powered infrastructure enables hoteliers to customise their tech stack, automate routine work, and deliver seamless, personalised guest experiences, powered by best-in-class apps and autonomous AI agents that adapt to every stay. We're looking for a VP of Engineering to lead and scale our 40+ person engineering organization. You'll shape our technical direction, elevate delivery and reliability, and develop a world-class team operating in a modern crew/turf product-engineering model. You'll partner closely with Product, Design, and Executive Leadership to drive strategy, build strong teams, and deliver high-quality, scalable systems. What You'll Own Organizational & People Leadership Lead, coach, and grow Engineering Managers, Tech Leads, and a 50+ person org Build a healthy, inclusive, high-performance engineering culture Drive career development, performance clarity, and succession planning Strengthen team rituals and cross-crew collaboration Delivery & Execution Ensure predictable, high-quality delivery across six engineering teams Mature planning and execution processes; manage dependencies and risks Track and improve engineering KPIs (cycle time, MTTR, CFR, etc.) Maintain sustainable pace and remove blockers proactively Strategy & Technical Direction Co-own the long-term product & platform strategy with Product and Tech Leadership Translate business goals into engineering plans and sequencing Ensure architecture supports scalability, reliability, and cost efficiency Identify capability gaps and drive org-wide improvements Technical Leadership (Enablement > Micromanagement) Uphold engineering standards, design quality, documentation, and reviews Champion maintainability and tech-debt stewardship Partner with Staff+ leaders on architecture and design decisions Budgeting & Resource management Manage tooling, vendors, and engineering spend Make thoughtful capacity and investment decisions aligned with long-term goals What You'll Bring Technical Foundation Background as an experienced software engineer, including several years in engineering leadership Strong backend & platform foundation, ideally with C#/.NET Hands-on experience with cloud infrastructure (AWS preferred; Azure or equivalent also welcome) Experience building and operating distributed systems Familiarity with DevOps practices and modern infra/tooling: Terraform, Docker, CI/CD systems Passion and experience with AI-enabled products and development pipelines Located in Munich or available to travel to Munich weekly Innovation & Future-Facing Skills Must have a genuine passion for AI-driven SDLC and experience leveraging AI to improve engineering workflows, developer productivity, or product capabilities What we offer Culture & Growth A Diverse & International Team: Work alongside passionate professionals from over 20 nationalities, bringing unique cultural perspectives, backgrounds, and experiences to shape the future of hospitality tech. Growth & Development: As we scale, so do your opportunities. You'll benefit from 360° feedback reviews, a dedicated learning budget, and plenty of chances to take on more responsibility. Our evolving career framework ensures you have increasing opportunities to learn new skills, advance your career, and make an impact. Autonomy & Ownership: Great ideas can come from anywhere. We empower you to take responsibility, make decisions, and contribute directly in an environment built on trust, transparency, and collaboration. Shape the Future of Hospitality Tech: Be part of a fast-growing scale-up transforming the hospitality industry. From day one, your work drives real impact and you'll have the freedom to bring your ideas to life. Competitive & Fair Compensation: We believe great work deserves great pay. Our salaries are competitive and guided by benchmarking data to ensure fairness across all roles and teams. We make sure to recognize and reward performance and contribution. Perks & Lifestyle Flexible working options: We focus on results, not clocking hours. You can work from home, the office or in a hybrid setup, with flexibility to adapt your schedule as long as it makes sense for your role, your team and our business. Free Public Transport: Travel across Germany with ease using our fully covered Deutschland Ticket. Team Connection: Strong connections fuel collaboration. We celebrate and connect through regular team dinners, company meetups, Oktoberfest celebrations, Christmas parties, and other offsite events. Paid Time Off: Enjoy 30 days of vacation to fully disconnect, recharge, and return inspired. Health & Wellbeing: Prioritize your health with access to hundreds of gyms, fitness studios, and wellness options through our EGYM Wellpass membership. Learning & Development: Growth is part of our culture. You'll receive an annual €1,000+ budget to invest in the skills, courses and certifications that move you forward How you make an impact joining Apaleo: Joining Apaleo means more than just taking on a role it's about driving real change in the hospitality industry. Your contributions will directly shape our innovative platform, influence company-wide decisions, and help redefine the future of hospitality tech. At Apaleo, your voice matters, your ideas are valued, and your impact is tangible. Be part of a team where your work fuels progress, collaboration sparks innovation, and growth is a shared journey. We are proud to be an Equal Opportunity and Affirmative Action Employer, committed to fostering a diverse, inclusive, and welcoming workplace. We encourage applications from individuals of all backgrounds, regardless of race, color, religion, gender identity or expression, sex, national origin, age, marital status, disability, or any other characteristic protected by applicable law. Your personal data will be handled with the utmost care and in compliance with GDPR and relevant data protection regulations. We celebrate differences and believe that diversity enriches our team and drives innovation. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

heycare ist eine All-in-one Care-Lösung, die Mitarbeitenden Unterstützung und Entlastung in den Bereichen mentale Gesundheit, Kinderbetreuung, Pflege von Angehörigen und Haustierbetreuung bietet: Mit Beratungsangeboten, einer umfangreichen Mediathek, bedarfsgerechten Betreuungslösungen und vielem mehr. heycare hilft Unternehmen damit, Fehlzeiten zu reduzieren, das Wohlbefinden und die mentale Stärke der Mitarbeitenden zu steigern und sich als attraktive, familienfreundliche Arbeitgeber zu positionieren. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n engagierten Customer Support Manager:in, die mit Empathie, Organisationstalent und Eigenverantwortung überzeugt. Aufgaben Du bist im Customer Support der. 1. Touchpoint für unsere User (Mitarbeitende unserer Firmenkunden) und Betreuer:innen - stets freundlich, lösungsorientiert und verbindlich. User-Support: Ansprechpartner:in bei operativen Fragen via Mail, In-App Chat, Whatsapp oder per Telefon Unterstützung bei der Suche nach Betreuungsmöglichkeiten (z.B Kinderbetreuung, Pflege oder Haustiere) Unterstützung bei jeglichen operativen, technischen oder inhaltlichen Fragen der User Hilfe bei der Suche nach passenden Angeboten für den speziellen User Support via Mail, In-App Chat, Whatsapp oder per Telefon Betreuer:innen-Support: Qualitative Verifizierung unserer Betreuer:innen Ansprechpartner:in bei operativen Fragen via Mail, In-App Chat, Whatsapp oder per Telefon Recruiting neuer Betreuer:innen Organisation von Firmen-Events: Planung von Kinderbetreuungen und Ferienangeboten für Firmenkunden Analyse & stetige Weiterentwicklung: Auswertung von User-Feedback und Ableitung konkreter Optimierungsvorschläge für unser Produkt-Team Optimierung unserer Prozesse Weiterentwicklung des Customer Supports in unseren DACH-Märkten und darüber hinaus Qualifikation Langjährige Berufserfahrung im Customer Support Hands-on-Mentalität, Organisationsgeschick und ein gutes Auge fürs Detail Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Empathie – schriftlich wie mündlich Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise - gerade, wenn es mal etwas hektischer zugeht Sicherer Umgang mit digitalen Tools und Supportsystemen Nachweisliche Erfahrungen in einem dynamischen, agilen Umfeld (z.B. Start-up) Deutsch auf muttersprachlichem Niveau, gute Englischkenntnisse, Französisch und/oder weitere Sprachen von Vorteil Erste Erfahrungen im Recruiting von Vorteil Benefits Nutze selbst unsere heycare App (z.B. unsere umfangreichen Angebote im Bereich mentale Gesundheit) Arbeite entweder in München in unserem Büro im Werksviertel oder komplett remote aus Deutschland (FYI: das Content-Team ist remote tätig) Nutze Wellpass Drei Teamevents pro Jahr - für echten Teamspirit Nutze unser Weiterbildungsbudget, um Dich sinnvoll weiterzubilden Echter Impact! Mach gemeinsam mit uns die Welt etwas besser und sorge dafür, dass die Vereinbarkeit von Work & Life einfacher und zur Selbstverständlichkeit wird. Melde Dich gerne, wenn Du Fragen hast. Du erfüllst nicht alle Anforderungen, aber brennst für die Aufgaben? Dann bewirb Dich trotzdem und wir klären gemeinsam im Gespräch, ob es passt. Wir freuen uns auf Dich! Find Jobs in Germany on Arbeitnow