Jobs in Germany

Als IT-Dienstleister treiben wir die Digitalisierung des öffentlichen Sektors voran und schaffen echten Mehrwert für Millionen Menschen in Deutschland. Wir können vieles richtig gut, aber eben noch nicht alles. Darum suchen wir immer wieder neue Kolleg:innen, die mit ihren Ideen, ihrem Können und Engagement etwas bewegen wollen. Fühlst du dich angesprochen? Dann gestalte Deine Welt zum Besseren und werde Teil unseres Core Clusters Recruiting.DEINE MISSIONAls Senior IT-Recruiter (m/w/d) übernimmst du eine zentrale Rolle in unserem neu ausgerichteten Core Cluster Recruiting und fungierst als Schnittstelle zur Geschäftsführung. Du kombinierst operative Recruiting-Expertise mit strategischer Gestaltungskraft, entwickelst Prozesse und Strukturen weiter und stellst die erfolgreiche Besetzung unserer IT-Projekte sicher.In einem selbstorganisierten Team mit stabiler Auftragslage übernimmst du Verantwortung für:Active Sourcing und operatives Recruiting von IT-Freelancern und externen Dienstleistern über relevante Plattformen.Vertragsverhandlungen, Partner-Management und Compliance-Themen in Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern.Profiloptimierung und Vorauswahl von Kandidat:innen gemeinsam mit unseren Fachexpert:innen.Begleitung der Kandidat:innen bis zum erfolgreichen Projektstart.Aufbau und Weiterentwicklung des Core Clusters Recruiting, einschließlich Prozessgestaltung, Teamentwicklung und strategischer Ausrichtung.DAS IST UNS WICHTIGMehrjährige Erfahrung im IT-Recruiting, idealerweise im Freelancer- und Projektgeschäft.Fundierte Kenntnisse in Vertragsmanagement, Partner-Management und Compliance.Erfahrung im Aufbau oder der Steuerung neuer Strukturen, Teams oder Cluster.Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und ausgeprägte Organisationsfähigkeit.Kommunikationsstärke und Verhandlungssicherheit – intern wie extern.Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.DEIN NEUER ARBEITSPLATZWas bei uns zählt? Klar definierte Rollen, echtes Miteinander und ein gemeinsames Ziel. Wir nennen das Responsiveness – transparent, wertschätzend und zielorientiert.Hier bist du am Wandel direkt beteiligt, wenn du möchtest. – Nimm Teil an Projekten, die uns als Unternehmen weiterentwickeln.Flexible Arbeitszeiten und Remote Work? – Sind selbstverständlich.Individuelles Hardware-Budget? – Stell dir deinen Arbeitsplatz so zusammen, wie du dich am wohlsten fühlst.Mental Health? – Dein mentales Wohlbefinden ist uns wichtig. Mit OpenUp unterstützen wir dich und bieten dir jederzeit kostenlosen Zugang zu professioneller psychologischer Unterstützung.Individuelles Weiterbildungsbudget? – Egal ob die nächste Zertifizierung oder ein lang ersehnter Sprachkurs – du entscheidest, worin und wann du dich weiterbildest.Mitarbeiter:innen-PC-Programm? – Lease dir dein nächstes Device zur rein privaten Nutzung einfach über virtual7.JobRad oder Firmenwagen? – Wir helfen dir dabei, so mobil zu sein, wie du es brauchst.RequirementsErzähl mir, wer du bist und wann du anfangen kannst. Gerne auch überjulia.tismer@virtual7.de. Ich freue mich darauf, dich kennenzulernen.Julia TismerPrincipal HR Recruiterin+49 151 52330481julia.tismer@virtual7.deHighlightsAls Senior IT-Recruiter (m/w/d) übernimmst du eine zentrale Rolle in unserem neu ausgerichteten Core Cluster Recruiting und fungierst als Schnittstelle zur Geschäftsführung.Originally posted on Himalayas

Please submit your CV in English and indicate your level of English proficiency. Mindrift connects specialists with project-based AI opportunities for leading tech companies, focused on testing, evaluating, and improving AI systems. Participation is project-based, not permanent employment.What this opportunity involves While each project involves unique tasks, contributors may: Design rigorous physics problems reflecting professional practice; Evaluate AI solutions for correctness, assumptions, and constraints; Validate calculations or simulations using Python (NumPy, Pandas, SciPy); Improve AI reasoning to align with industry-standard logic; Apply structured scoring criteria to multi-step problems.What we look for This opportunity is a good fit for physicists with an experience in python open to part-time, non-permanent projects. Ideally, contributors will have: Degree in Physics or related fields, e.g. Engineering Physics, Thermodynamics, Statistical Mechanics, Optics and Acoustics, etc. 3+ years of professional physics experience Strong written English (C1/C2) Strong Python proficiency for numerical validation Stable internet connection Professional certifications (e.g., CPhys, EurPhys, MInstP) and experience in international or applied projects are an advantage.How it works Apply → Pass qualification(s) → Join a project → Complete tasks → Get paidProject time expectations For this project, tasks are estimated to require around 10–20 hours per week during active phases, based on project requirements. This is an estimate, not a guaranteed workload, and applies only while the project is active. Payment Paid contributions, with rates up to $42/hour Fixed project rate or individual rates, depending on the project Some projects include incentive payments Note: Rates vary based on expertise, skills assessment, location, project needs, and other factors. Higher rates may be offered to highly specialized experts. Lower rates may apply during onboarding or non-core project phases. Payment details are shared per project.Originally posted on Himalayas

Willkommen bei VINELLO! Wir verbinden Weinleidenschaft mit modernster Technologie. Unser Ziel: Wir wollen Kunden nicht nur beliefern, sondern begeistern. Dafür suchen wir dich. Du bist mehr als ein Sachbearbeiter. Du bist unser Kommunikations-Profi, der zwischen den Zeilen liest und moderne Tools (wie KI) nutzt, um exzellenten Service zu bieten. Wir arbeiten fast ausschließlich schriftlich – konzentriert, ruhig und ohne klingelnde Telefone. Aufgaben Deine Aufgaben Verstehen, was wirklich los ist: Du bearbeitest Kundenanfragen per E-Mail. Dabei schaust du genau hin: Was ist der eigentliche Grund für die Anfrage? Wo drückt der Schuh wirklich? Du erkennst die Hintergründe und löst das Problem an der Wurzel. Klartext mit Struktur: Du schreibst keine Romane, die keiner liest. Deine Antworten sind freundlich, aber vor allem klar strukturiert. Der Kunde sieht auf den ersten Blick die Lösung. Detektiv für Verbesserungen: Wenn du merkst, dass Kunden an einer bestimmten Stelle im Shop stolpern oder etwas missverstehen, gibst du dieses Feedback direkt an unser Team weiter. So hilfst du uns, die Website stetig besser zu machen. Smarte Werkzeuge nutzen: Du nutzt moderne Tools und KI-Assistenten (z.B. ChatGPT, DeepL), um deine Antworten noch treffender, schneller oder internationaler zu formulieren. Lösungen organisieren: Bei Problemen (z.B. Transportschaden) koordinierst du die Lösung mit Lager und Logistik, sodass der Kunde schnell Ersatz erhält. Qualifikation Das bringst du mit Strukturiertes Denken: Du kannst komplexe Sachverhalte einfach und logisch sortieren. Deine Texte haben einen roten Faden. Analytischer Blick: Du erkennst Zusammenhänge. Du fragst dich: „Warum passiert dieser Fehler?“ und nicht nur „Wie lösche ich die E-Mail?“. Digitale Neugier: Du bewegst dich sicher am PC und siehst KI und neue Software als nützliche Helfer, die dir die Arbeit erleichtern. Schreibtalent: Du formulierst sicher und sympathisch auf Deutsch (Muttersprachler-Niveau). Macher-Mentalität: Du wartest nicht ab. Du packst Dinge an und bringst sie zu Ende. Interesse an Genuss: Du hast Lust, in die Welt der Weine einzutauchen (Vorwissen ist kein Muss, Neugier schon). Benefits Das bieten wir dir Ruhiges Arbeiten: Da wir asynchron (ohne Inbound-Telefon) kommunizieren, kannst du dich tief in Fälle eindenken und qualitativ hochwertig arbeiten. Moderne Ausstattung: Wir stellen dir die Tools zur Verfügung, die du brauchst, um effizient zu sein. Mitgestaltung: Deine Beobachtungen aus dem Kundenservice haben direkten Einfluss auf unseren Shop und unser Marketing. Wir hören dir zu. Aufstiegschancen: VINELLO wächst. Engagierte Talente können bei uns Verantwortung übernehmen und Teams aufbauen. Genuss-Momente: Wer gut arbeitet, darf auch probieren. Wir nehmen dich mit auf Weinreisen und Tastings. Flexibilität: Ein Arbeitsplatz in Dresden mit Optionen für Homeoffice nach der Einarbeitung. Deine Bewerbung Zeig uns, dass du strukturieren kannst. Bewirb dich mit deinem Lebenslauf und einem kurzen Anschreiben. Beantworte uns darin bitte folgende Frage: „Ein Kunde beschwert sich über eine unklare Produktbeschreibung im Shop. Wie antwortest du ihm und was tust du intern?“ Wir freuen uns auf deine strukturierte Lösung! Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

About Wolt At Wolt, we create technology that brings joy, simplicity and earnings to the neighborhoods of the world. In 2014 we started with delivery of restaurant food. Now we're building the delivery of (almost) everything and you'll find us in over 500 cities in 30 countries around the world. In 2022 we joined forces with DoorDash and together we keep on dreaming big and expanding across the globe.Working at Wolt isn't always easy, but it's definitely exciting. Here you'll learn more, build more, and ship more than in most other companies. You'll be challenged a lot, but also have a lot of fun on the way. So, if you're a self-starter with drive and entrepreneurial spirit, this could be the ride of your life.Wolt ist in Deutschland im August 2020 offiziell als Land Nr. 23 gestartet! Seit wir in Berlin begonnen haben, konnten wir mit vielen fantastischen Restaurants zusammenarbeiten, um Zehntausende von hungrigen Kunden zu beliefern. Und jetzt freuen wir uns sehr, dir mitteilen zu können, dass wir gerade unsere Aktivitäten erweitern wollen! Daher brauchen wir energiegeladene Außendienstmitarbeiter, die die Gewinnung neuer Restaurantpartner für die Wolt-Plattform vorantreiben. Deine Hauptaufgaben Du entwickelst unsere Region und gestaltest sie aktiv mit Reisebereitschaft bis zu 300km am Tag mit Übernachtungen im Hotel Du identifizierst potenzielle Partnerschaften mit Restaurants und schließt mit ihnen Verkaufsabschlüsse ab, um unsere Verkaufsziele zu erreichen Du organisierst dich und deine Pipeline selbst und baust neue Partnerschaften auf zu den Entscheidungsträgern und Restaurants Im persönlichen Verkaufsgespräch präsentierst du Wolt und verkaufst unseren Service vor Restaurantleiter/in und Geschäftsführern Du machst aus deiner Region eine Wolt-Region Was wir dir anbieten Internationale Atmosphäre: Arbeite in einem global agierenden Technologieunternehmen und gestalte etwas Außergewöhnliches mit. Lern- und Wachstumsmöglichkeiten: Profitiere von einer steilen Lernkurve und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld weiter. Attraktive Vergütung: Erhalte ein wettbewerbsfähiges Gehalt mit leistungsbezogenen Boni und flexible Arbeitszeiten. Eigenverantwortung: Arbeite selbständig in einem engagierten und dynamischen Team mit flachen Hierarchien. Zusätzliche Benefits: Rabatte auf Wolt-Bestellungen, ÖPNV-Zuschuss, Wellness-Zuschuss (Urban Sports Club), Wunsch-Hardware. Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, modernes Büro in Berlin. Firmenwagen als Option verfügbar Our humble expectations Du bringst +4 Jahre Erfahrung im Vertrieb mit oder konntest dein Verkaufstalent bereits anderweitig unter Beweis stellen (z.B. Erfahrung mit ganzen Verkaufszyklus). Freundlichkeit und eine große Überzeugungskraft zeichnen Dich aus Du besitzt eine hohe Eigenmotivation, Zielstrebigkeit und bist kontaktfreudig Durch Deine ausgeprägten Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten wirkst Du überzeugend und selbstbewusst Abgeschlossenes Studium oder ähnliche Qualifikation durch abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung Du sprichst fließend Deutsch und Englisch Next steps Wenn du in einem wachstumsstarken Umfeld arbeiten, Verantwortung übernehmen und Teil eines ehrgeizigen und lustigen Teams sein möchtest, dann bewirb dich jetzt, um das Gespräch in Gang zu bringen! Bitte beachte, dass wir aufgrund von GDPR keine Bewerbungen per E-Mail akzeptieren. Stelle sicher, dass du dich über unsere Karriereseite bewirbst! Our Commitment to Diversity and Inclusion We're committed to growing and empowering a more inclusive community within our company, industry, and cities. That's why we hire and cultivate diverse teams of people from all backgrounds, experiences, and perspectives. We believe that true innovation happens when everyone has room at the table and the tools, resources, and opportunity to excel.Find Jobs in Germany on Arbeitnow

📍 Dies ist eine Remote-Position, offen für Kandidat:innen mit Wohnsitz in Deutschland. 📍 Deine Mission (falls du sie annimmst) 🎯 Als Customer Support Consultant bei Sendcloud bist du weit mehr als nur ein Problemlöser: Du bist ein Guide, ein Coach und manchmal sogar ein kleiner Tech-Magier 🪄 für unsere Kunden. Jeden Tag unterstützt du unsere B2B E-Commerce Kunden bei unterschiedlichsten Herausforderungen, von Software-Fragen über Versandlogistik bis hin zu Finanzthemen. Langeweile? Fehlanzeige! Du stehst mit unseren Kunden über verschiedene Kanäle in Kontakt; Telefon, Chat und Tickets, und sorgst dafür, dass jede Interaktion professionell, hilfreich und vor allem menschlich ist. Statt einfach nur Antworten zu liefern, befähigst du Kunden dazu, selbstbewusste Entscheidungen zu treffen und echte Versand-Profis zu werden. 👨‍💻 Doch deine Rolle ist nicht nur reaktiv. Wir lieben Ideen, und du wirst ermutigt, Muster zu erkennen, Verbesserungen vorzuschlagen und mitzugestalten, wie wir ein erstklassiges Kundenerlebnis bieten. 💡 Je nach deinen Interessen bekommst du außerdem die Möglichkeit, dich weiterzuentwickeln, neue Skills aufzubauen und, wenn du so weit bist, Bereiche wie Prozessoptimierung, Produktwissen oder auch Training & Quality Assurance zu erkunden. Warum bei uns einsteigen? 🧐 Bei Sendcloud zu starten heißt: Lernen und Spaß gehen Hand in Hand. Wir glauben, dass Menschen Großartiges leisten, wenn sie sich wohlfühlen. Dich erwartet eine offene, energiegeladene Kultur, in der Feedback selbstverständlich ist, Kreativität gefördert wird und das Feiern von Erfolgen, groß oder klein, zum Alltag gehört. 🎉 Wir wissen, dass das Leben auch außerhalb der Arbeit passiert. Deshalb reden wir offen darüber, was für dich funktioniert. Lust, ab und zu remote zu arbeiten, vielleicht von einem sonnigen Spot oder bei deiner Familie im Ausland? Lass uns darüber sprechen! Wir behandeln einander so, wie wir selbst behandelt werden wollen: mit Vertrauen, Respekt und einer Portion Humor. 🤝 Wir fordern dich heraus, aber wir stehen immer hinter dir. Vom ersten Tag an hast du Möglichkeiten, zu wachsen, durch Trainings, Projekte oder indem du mit Unterstützung deines Teams mal über deine Komfortzone hinausgehst. Wir meinen es ernst, wenn es darum geht, für unsere Kunden echten Impact zu schaffen, aber wir nehmen uns selbst nicht zu ernst. Klingt nach deinem Vibe? Dann wirst du dich bei uns schnell zu Hause fühlen. Und ja, das Ganze untermauern wir mit Benefits, die wirklich etwas bringen: Ein monatliches Gehalt von 2.750 EUR, das mit deiner Leistung und dem Unternehmen wächst 28 Urlaubstage + dein Geburtstag frei; denn wer will schon am Ehrentag im Büro sitzen? Alle drei Jahre ein 4-wöchiges Mini-Sabbatical on top: träumst du schon von deinem Trip? 🏝 2.000 € Weiterbildungsbudget, um Skills zu entwickeln, die du schon immer lernen wolltest 🎓 500 € Home-Office-Budget für dein perfektes Setup Hast du das Zeug dazu? 💪 Du sprichst fließend Deutsch und Englisch, in Wort und Schrift Erfahrung im Customer Support ist ein Plus, wichtiger sind uns aber Neugier und die richtige Einstellung Man sagt dir nach, du bist ein großartiger Kommunikator, ob mit Freunden, Familie oder Fremden Du liebst es zu lernen, übernimmst Verantwortung für Fehler und wächst daran Du kannst schnell denken, mehrere Dinge parallel managen und bleibst cool unter Druck Jede Herausforderung gehst du mit Positivität und Energie an, für Kunden, Kollegen oder Prozesse, und gibst dich nicht mit einem simplen „Nein" zufrieden Du bist bereit, Vollzeit mit 40 Stunden/Woche einzusteigen. Deine Tage gehen von Mo–Fr, Start 8:45 bis 17:30; genug Zeit für Abendpläne! 🍻 Sind Sie bereit, Ihrer Karriere einen Kickstart zu geben? Bewerben Sie sich und wachsen Sie mit uns! 🚀Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

About Wolt At Wolt, we create technology that brings joy, simplicity and earnings to the neighborhoods of the world. In 2014 we started with delivery of restaurant food. Now we're building the delivery of (almost) everything and you'll find us in over 500 cities in 30 countries around the world. In 2022 we joined forces with DoorDash and together we keep on dreaming big and expanding across the globe.Working at Wolt isn't always easy, but it's definitely exciting. Here you'll learn more, build more, and ship more than in most other companies. You'll be challenged a lot, but also have a lot of fun on the way. So, if you're a self-starter with drive and entrepreneurial spirit, this could be the ride of your life.About the Role At Wolt-like companies, people move fast — and so do challenges. As an Employee Relations Specialist, you'll be the go-to expert for complex employee matters, helping leaders make fair, consistent, and legally sound decisions while keeping our culture respectful, human, and inclusive. You'll work closely with HR, Legal, and Leadership to navigate sensitive situations, manage risk, and continuously improve how we support our people. What You'll Do Act as a trusted advisor to managers and employees on employee relations and labor law matters Handle complex and sensitive employee cases, including performance concerns, misconduct, grievances, and conflicts Lead and support internal investigations (e.g. code of conduct, harassment, whistleblowing cases) Support disciplinary actions and offboarding processes in a fair, compliant, and people-centric way Partner closely with HR Business Partners, Legal, Compliance, and external counsel when needed Collaborate with employee representatives / works councils where applicable Ensure compliance with local labor laws, internal policies, and global ER standards Identify patterns and ER risks, and proactively recommend preventative actions Contribute to ER policies, playbooks, manager guidance, and training sessions What We're Looking For Proven experience in Employee Relations, Labor Law, or HR with a strong ER focus Solid knowledge of local labor law; experience in international or matrix organizations is a plus Confident handling of sensitive, high-impact employee cases Strong judgment, empathy, and the ability to stay calm in complex situations Clear, pragmatic communicator who can influence without authority High integrity, discretion, and a solution-oriented mindset Fluency in German and English Why You'll Love Working Here A people-first culture with high trust and autonomy Real impact on how employee relations are handled in a fast-scaling tech environment Close collaboration with senior stakeholders and cross-functional teams Competitive compensation and benefits A company that values transparency, fairness, and continuous improvement Our Commitment to Diversity and Inclusion We're committed to growing and empowering a more inclusive community within our company, industry, and cities. That's why we hire and cultivate diverse teams of people from all backgrounds, experiences, and perspectives. We believe that true innovation happens when everyone has room at the table and the tools, resources, and opportunity to excel.Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

About Wolt At Wolt, we create technology that brings joy, simplicity and earnings to the neighborhoods of the world. In 2014 we started with delivery of restaurant food. Now we're building the delivery of (almost) everything and you'll find us in over 500 cities in 30 countries around the world. In 2022 we joined forces with DoorDash and together we keep on dreaming big and expanding across the globe.Working at Wolt isn't always easy, but it's definitely exciting. Here you'll learn more, build more, and ship more than in most other companies. You'll be challenged a lot, but also have a lot of fun on the way. So, if you're a self-starter with drive and entrepreneurial spirit, this could be the ride of your life. *]:pointer-events-auto scroll-mt-[calc(var(--header-height)+min(200px,max(70px,20svh)))]" data-turn-id="request-WEB:60c9b569-7039-4af7-a841-fda5eb2631c6-1" data-testid="conversation-turn-4" data-scroll-anchor="true" data-turn="assistant"> What you'll be doing As a Retail Specialist, you will work directly with our SMB retail partners and be the first point of contact for a wide range of operational requests. You ensure partners receive quick, accurate, and friendly support while contributing to an excellent partner experience. Through structured workflows, efficient request handling, and close cooperation with the Account Management team, you help partners stay active, satisfied, and successful on Wolt. Day-to-day in this role you'll: Manage and resolve diverse partner requests (e.g., device issues, address updates, bank account changes, profile adjustments, and other operational tickets) Act as a gatekeeper for requests: assess incoming tickets, ensure correct routing, and transfer tasks to the responsible internal teams when needed Ensure timely and accurate ticket handling to improve partner satisfaction Identify recurring issues and contribute to improving internal processes, FAQs, and partner documentation Collaborate closely with Account Management to support merchant activation, retention, and operational success Maintain clear and professional communication with partners throughout the ticket lifecycle Support internal initiatives to enhance service quality and operational efficiency Our humble expectations 2+ years experience in customer support, operations, or partner-facing roles Excellent German and English communication skills Strong problem-solving skills and a service-driven mindset Ability to work efficiently with ticketing systems and digital tools High attention to detail and sense of ownership Structured way of working and ability to handle high-volume workflows Team-oriented attitude and willingness to collaborate cross-functionally What we offer A role with direct impact on merchant performance and customer experience Independent work in a dynamic, international team A fast-growing tech company with many career opportunities Attractive salary package Discount on Wolt orders Modern work equipment Various soft drinks, coffee and fruits in the office Urban Sports Club membership subsidy Deutschland Ticket subsidy Weekly all-hands meetings and regular team events Flexible working hours policy + 30 days of paid vacation Our Commitment to Diversity and Inclusion We're committed to growing and empowering a more inclusive community within our company, industry, and cities. That's why we hire and cultivate diverse teams of people from all backgrounds, experiences, and perspectives. We believe that true innovation happens when everyone has room at the table and the tools, resources, and opportunity to excel.Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Little John Bikes zählt zu den Marktführern im Fahrradeinzelhandel und befindet sich mit derzeit 65 Filialen auf Expansionskurs. Freu dich auf ein Team mit flachen Hierarchien, bei dem du dich persönlich entwickeln und entfalten kannst. Unsere Firmenzentrale in Dresden benötigt zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung im Team DigIT als Netzwerk- und Cloudadministrator:in (m/w/d) Aufgabenbereich: Als Netzwerk- und Cloudadministrator wirst du Teil unseres ambitionierten Digitalisierungsteams, das innovative Lösungen im Fahrradhandel vorantreibt. Deine Aufgaben umfassen die Planung, Implementierung und Wartung von Netzwerkinfrastrukturen sowie die Verwaltung und Optimierung unserer Cloud-Plattformen. Du arbeitest eng mit internen Teams zusammen, um die Integration neuer Technologien voranzutreiben und unsere digitale Vision zu verwirklichen. Das sind deine neuen Herausforderungen: Bereitstellung, Verwaltung und Wartung unserer Netzwerk- und Cloud-Infrastruktur • Windows Hyper-V Cluster (on premise), Azure Cloud und Entra ID • M365 Plattform (MS Teams, Exchange online, Sharepoint, Offi ce Apps) • Citrix und RDS-Umgebung, VPN-Infrastruktur (Lancom) • Backup on premise und Cloud Telefon Infrastruktur (MS Teams) Standortbetreuung bundesweit (remote) • IT-Netzwerk und Kassensysteme, Kameras Unterstützung im Helpdesk (Second Level Support) Implementierung und Überwachung von Sicherheitsmaßnahmen für unsere IT-Systeme • Microsoft Intune, MDM-Management, Antivirus Endpoint Management (ESET) • Firewall und VPN-Gateway (Lancom) Implementierung und Pfl ege Prozessüberwachung • Paessler PRTG Monitoring Implementierung IT-Assetmanagement und Dokumentation der IT-Landschaft Unterstützung anderer Teams bei der Umsetzung von Digitalisierungs-Projekten Das solltest du mitbringen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation. Fundierte Kenntnisse in Netzwerktechnologien, Cloud-Infrastrukturen und deren Administration Erfahrung in der Umsetzung und Optimierung von IT-Sicherheitsmaßnahmen Fähigkeit zur Problemlösung und proaktiven Fehlerbehebung Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Das ist unser Angebot für dich: Attraktives Gehalt: Du erhältst eine leistungsgerechte Vergütung Unternehmenskultur: Die Möglichkeit, Teil eines innovativen Teams zu sein und aktiv an der Gestaltung unserer digitalen Zukunft im Fahrradhandel mitzuwirken Freiheiten zur Umsetzung eigener Ideen und Projekte Work-life-Balance: 30 Urlaubstage und Vereinbarkeit von Familie und Beruf Homeoffice Möglichkeit: Es ist Dir möglich nach Absprache flexibel Homeoffice durchzuführen. Corporate Benefits: Du erhältst attraktive Vorteile beim Kauf von unseren Produkten Betriebliche Altersvorsorge: Wir bieten Dir eine betriebliche Altersvorsorge, damit du auch im Alter sorgenfrei abgesichert bist. Teambuilding und Events: Du hast die Möglichkeit der Teilnahme an Bike Events. Onboarding: Du bekommst ein individuelles Einarbeitungskonzept und einen Mentor, der dich beim Onboarding begleitet. Berufliche Perspektive: Du bist Teil der Zukunftsbranche Fahrrad und E-Mobilität Find Jobs in Germany on Arbeitnow

General information Country Germany City Remote Location Job ID 44836 Department Infor Consulting Services Experience Level MIDSENIORLEVEL Employment Status FULL_TIME Workplace Type Hybrid Description & Requirements The Senior Solution Architect...

General information Country Germany City Remote Location Job ID 47446 Department Alliances Experience Level DIRECTOR Employment Status FULL_TIME Workplace Type Hybrid Description & Requirements Job location: Germany, Austria – office...

HiveMQ is the Industrial AI Platform helping enterprises move from connected devices to intelligent operations. Built on the MQTT standard and a distributed edge-to-cloud architecture, HiveMQ connects and governs industrial data in real time, enabling global leaders like Audi, BMW, Eli Lilly, and Siemens to operationalize AI and drive innovation at scale.At HiveMQ, our culture is Effortless → Empowered → Relentless. We make the complex simple, act with confidence and ownership, and never stop pushing the boundaries of what’s possible. Join us to power the future of intelligent industry.HiveMQ’s Vision for this roleThe HiveMQ development teams are committed to ensuring application resiliency and delivering the highest quality HiveMQ software platform. As a manager for one of the HiveMQ development teams, you will support your engineers to ensure the quality, scalability, availability, and efficiency of the HiveMQ software portfolio. In this role, you will work with other Engineering Managers and our Support and SaaS teams to identify issues and opportunities to improve our platform and core product. We operate on agile principles and believe that through ruthless automation and AI we can move quickly and continually earn the trust our customers place in us every day.You will…Be the nucleus of a high-performing team and constantly develop your engineers. Build trust through one-on-one meetings and make your team as reliable as the software your team deliversWork closely with other technical teams, product management, and support to ensure holistic successCreate and foster a creative environment and champion the ideas that you believe will lead to the advancement of the HiveMQ software ecosystemBuild an engineering culture of teamwork, quality, drive to action and excellenceExpand the team's capabilities by hiring new engineers and developing existing onesContribute to the overall technology strategy and vision of HiveMQYou have…Hands-on people management experience in a highly dynamic environmentA high sense of ownership and take pride in the work you accomplishA solid understanding of AI-assisted development technologies.Extensive experience in developing high quality software for the JVMA belief in a servant leadership mentality, but also the ability to lead from the front when neededExcellent communication skills and an outstanding work ethicDeep understanding of modern agile software engineering methodologiesA systematic approach to process design and a pragmatic approach to process implementationEXCERPT FROM OUR CUSTOMER LISThttps://www.hivemq.com/customers/Informations about our job advertisementsJob advertisements of HiveMQ GmbH are always directed at female, male and various applicants, regardless of age, gender, religion, sexual identity, disability, race, ethnic origin, world view, etc. The selection of a candidate is exclusively based on qualifications. For organisational reasons, we cannot return application documents and cannot reimburse any expenses that you incur during the application process.Originally posted on Himalayas

Webflow Marketing InternPart-Time | Remote | Paid | Starting ImmediatelyAbout LaunchXThrough hands-on programs, we help high school students develop skills to become the future business leaders our world needs. Age shouldn’t hold you back. We break down borders and bring the brightest minds together from around the world to start a business or solve an existing company’s challenge. Position OverviewUpdate and launch new initiatives on the web through Webflow. This would include prototyping, userflows, collaborating with our graphic designer, and implementing the changes to provide a better experience for students. Time CommitmentThis is a flexible part-time role, 10-20 hours per week, with the potential for additional hours based on project needs. The role begins immediately and can be performed remotely.Role DescriptionRegularly update the Webflow sitesContinually look for ways to improve student experiences on the webHelp craft the systems and architecture to meet student needsRequirements Empathy-driven UX abilities – proficiency in Figma, Sketch, XD, or similarProficiency in Webflow, CMS platform (or something similar and willing to learn)Ability to think through user experience to make the best platform for studentsDetail-oriented – can audit systems, find issues, and troubleshoot solutions Strong organizational skills, with the ability to manage multiple projects and meet deadlines independently.Ability to work autonomously and collaboratively in a fast-paced, virtual environment.Successfully pass a thorough background check.CompensationThis is an intern-level, paid position at $15 USD per hour or the local minimum wage, whichever is higher.Originally posted on Himalayas

Vista Innovative Solutions, LLC (VIS) is seeking a Mainframe Datacom Database Admin. The candidate must be able to perform the tasks listed below (but are not limited to the tasks listed below). This is a 100% remote role.ResponsibilitiesDebug system software problems and communicate with Tech Support to resolve these problems.Take lead during incidents and drive incident management effort to restore service and lead postmortem discussions and actions.Support the career growth of junior members by providing technical guidance & mentoring.Participate in Production on call support (24x7).Utilize Agile Framework to manage tasks and your workloadWorking knowledge of Datacom/DB architecture.DataDictionary – Maintain Datacom object definitions includes adding, changing, updating, and retiring objects:▪ Database, Areas, Tables, Keys, and Elements. ▪ DataDictionary maintenance via online (DDOL) and/or batch. ▪ DataDictionary Utilities, DDBTGLM, DDUPDATE, DDRMFLM, and VLS files.Working knowledge of change impact and doing impact assessments – steps that must be completed after a changes to the dictionary are made.Understanding Copybooks and how they can be defined and used in a COBOL environment.Logging and Recovery, understand the LXX, the active log and the RXX the archive log and how to use them for forward and backward recovery.Understanding of the Dynamic System tables and how to query them via SQL queries.DB Utility DBUTLTY used to produce CXX reports, manage backup and recovery, perform 24x7 tools for on-line-area-moves (OAM), online reorgs of data, TM24 to move and reorganize data and remain on-line, TM24 used to add or remove data compressions without taking table offline.Understanding of Datacom Accounting tables and how to review data to assist programmers with tuning programs or problem solving.URTs – User Requirements Tables role in batch and on-line access.Understanding of basic problem solving, evaluating error conditions, and problem resolutionWorking knowledge/understanding of new Datacom enhancements for partitioning large tables, converting BDAM datasets to Linear VSAM to improve performance and resource usage, and using online area move to re-allocate datasets without taking them offline.CICS Service FacilityBasic understanding of module DBCVTPR and its assemblyMonitoring throughput via Sysview – this can be learned.Reviewing CICS output for problem solving and resolution.Basic understanding of Inter-Product Components (IPC)Programmer and Datacom System SupportAbility to review customer requests and/or assistance with problem solving. Review failed job and assist with providing corrective measures.Ability to assist with tuning application code or assist with reducing run time for long running batch jobs.Mainframe Knowledge/SkillsWorking knowledge of JCL to run batch jobs, allocate and manage Datacom datasets, output files, etc.Ability to review job output to help resolve error conditions or problems.Understand DASD management for the Datacom environments.Qualifications5+ years in Datacom Technology performing Datacom DBA and/or Database Engineering duties. To include knowledge of Mainframe internals like SMP/E, TSO/E, ISPF/PDF, JCL, z/OS Utilities, etc.Effective problem determination and resolution skillsExcellent communication (oral and written) skills with the ability to influenceDemonstrated change management skillsAbility to multi-task, work effectively and collaboratively in a team environment, and demonstrated ability to provide quality client supportExperience with Agile Practices and Agile Service Management a plusVista Innovative Solutions, LLC offers a competitive benefits package to include: paid holidays, paid time off including sick and vacation leave, medical, dental and vision insurance, flexible spending accounts, short and long term disability, company paid life insurance, 401(k) with a company match and discretionary profit sharing and tuition reimbursement VIS is an Equal Opportunity Employer. Employment decisions are made without regard to any protected category. Hiring preference will be given to BBNC shareholders, their spouses and descendants and Alaska Natives in accordance with Public Law 93-638. .Originally posted on Himalayas

Drive the successful launch and market establishment of Avanzanite's new hematology product in Germany. Build and strengthen relationships with hematologists and key opinion leaders, and develop strategic accounts and referral networks to support early patient identification.Requirements5+ years of experience in specialty care (hematology therapeutic area is an advantage)Strategic thinking paired with a hands-on, entrepreneurial approachRelationship building skills with HCPs and stakeholdersPassion for rare diseases and a strong patient-focusComfortable working independently in a fast-moving environmentWillingness to travel across your region regularlyBenefitsCompetitive compensation package with bonus and benefitsCompany lease carOriginally posted on Himalayas

Atolls is the world's largest community-driven shopping platform, active in 20+ markets. We help millions make smarter spending decisions across discovery, evaluation, and (re-)purchase by connecting people with the right brands and retailers. Our 1,000+ team across 10 countries builds products used every day at global scale, where you'll have real ownership and see your impact. Want to shape the destinations people rely on to shop with confidence? Keep reading. About This Role: We are looking for a Senior Product Designer to join the Atolls Product Design Team. The right candidate will have 5+ years of experience in digital product design, preferably in an e-commerce environment or similar, and a strong foundation in user-centred design, problem-solving, and collaboration. As part of our dynamic and international team, you'll contribute to creating engaging digital experiences by designing intuitive, scalable, and impactful solutions. Reporting to the domain Head of Design, you'll work closely with Product Managers, Engineers, and Researchers to ensure that our designs are user-focused, business-driven, and aligned with our strategic goals. Our Benefits: At Atolls, we believe in nurturing both your professional and personal growth. Here's what you can expect: • A culture that values personal and professional development, with internal mobility opportunities. • A supportive and open-minded team that embraces diverse perspectives and innovative ideas. • 32 days of paid vacation plus your birthday off, giving you the time you need to recharge. • A flexible hybrid working scheme to balance work and life. • Access to a learning budget and internal training to help you grow in your role. • Mental health coaching to support your well-being. • Regular global and local get-togethers to celebrate successes and build connections. • The possibility of taking a sabbatical after two years with the company. • A cloud-based company setup, providing flexibility and collaboration opportunities no matter where you are. These are global benefits that apply to all employees, with additional local perks based on your location. What You'll Do Execution & Delivery – Confidently manage your own workload while ensuring high standards of execution, from conceptual wireframes to pixel-perfect UI designs. User-Centric Problem Solving – Leverage qualitative and quantitative insights to deeply understand user needs, pain points, and behaviours, translating them into thoughtful and effective design solutions. Experience Design – Craft seamless user flows, intuitive interfaces, and engaging interactions that enhance the overall product experience. Iterative Improvement – Validate and refine design proposals using user feedback, usability testing, and analytics to ensure continuous improvement and measurable impact. Collaboration – Work closely with Product Managers and Engineers to align design initiatives with product goals, ensuring solutions balance user needs with business objectives. Brand & Design System Alignment – Design experiences consistent with our brand identity, leveraging and contributing to our dynamic design system to maintain consistency across products. What We're Looking For 5+ years of experience in digital product design, preferably within a E-commerce or similar A strong portfolio demonstrating design craft, problem-solving, and attention to detail. Proven experience designing for web and native applications, balancing aesthetics with functionality. Experience with Figma, design systems, variables and design tokens. A passion for user-centric design, with a keen ability to interpret user profiles, customer journeys, and stakeholder needs to create informed and impactful experiences. Confident knowledge of design techniques and best practices, staying up to date with the latest UX/UI trends and technologies. Excellent communication and collaboration skills, with fluency in English (written and verbal). Our hiring process: TA Call: Meet one of our Talent Experts and get to know Atolls better. Technical Round: Focus on the technical aspects of the role, and meet your potential manager. Final Round: Meet other Atollians 🏝️ Case Presentation Some processes might slightly change according to needs Ready to apply? Be part of a destination where your work helps millions of people make better decisions every day. One focused application is all we need. If you truly fit more than one role, you're welcome to apply to up to three. This helps us match you with the right opportunity faster.We review every application with equal care and will reach out if your profile aligns. Apply now with your CV in English.*Portfolios, writing samples, or certifications may be requested based on the role.#LI-RB1 At Atolls, we want to ensure that all employees can thrive in an inclusive environment. Our employment opportunities are open to every gender, race, religion, age, sexual orientation, ability, place of origin, or socioeconomic status. We remain committed to a culture of diversity, equity and belonging, where all employees are welcomed, respected, connected, and engaged. #LI-Hybrid Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in Dresden suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Fachkraft für Arbeitssicherheit / Sicherheitsingenieur (m/w/d)“. Aufgaben Als Fachkraft für Arbeitssicherheit / Sicherheitsingenieur (m/w/d) übernehmen Sie die Planung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Maßnahmen zur Förderung von Sicherheit, Gesundheit und Compliance im Unternehmen Sie identifizieren Optimierungspotenziale und führen effiziente, automatisierte Lösungen zur Verbesserung von Prozessen und Steigerung von Effizienz ein Darüber hinaus beraten und unterstützen Sie Führungskräfte und Mitarbeitende bei sicherheits- und gesundheitsrelevanten Fragestellungen und entwickeln passgenaue Maßnahmen Sie planen, organisieren und führen interne Arbeitsplatzbegehungen sowie Gefährdungsbeurteilungen durch Mit Ihrer Expertise führen Sie Schulungen durch und wirken an übergreifenden Aufgaben zur Sicherstellung eines reibungslosen und regelkonformen Betriebs mit Qualifikation Sie bringen ein natur- oder ingenieurwissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit, bspw. eine anerkannte Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa) Sie verfügen über Berufserfahrung als Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d), Sicherheitsingenieur (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position, idealerweise im industriellen Umfeld Idealerweise besitzen Sie fundierte Kenntnisse im relevanten Regelwerk (ArbSchG, DGUV, Gefahrstoffverordnung, ISO-Standards) und Erfahrung in sicherheitstechnischer Betreuung Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke, Organisationsvermögen, analytisches Denken und Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie ein routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen rundet Ihr Profil ab Benefits ⏰ Flexibles Arbeitsmodell bei einer 39-Stunden-Woche sowie Homeoffice-Möglichkeiten 📚 Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre fachlichen Kenntnisse und Karriere gezielt auszubauen 🤝 Motivierendes Team und offene Unternehmenskultur, in der Zusammenarbeit, Austausch und gegenseitige Wertschätzung großgeschrieben werden 🚀 Strukturiertes Onboarding, das Ihnen den Start erleichtert und Sie vom ersten Tag an optimal unterstützt Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Veronica Wild gerne unter 089 954 287 106 zur Verfügung. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

We are seeking a dynamic Senior Marketing Manager to lead our marketing efforts across the DACH region. This role will focus on driving demand generation, brand awareness, and customer engagement for our SaaS B2B solutions. You will collaborate closely with sales, product, and global marketing teams to execute strategic campaigns that resonate with the regional market.What You’ll DoDevelop and execute localised marketing strategies tailored to the DACH region, ensuring alignment with global objectives while addressing regional nuances. You will create impactful campaigns that strengthen brand presence and drive measurable growth.Lead demand generation initiatives, including account-based marketing programs, digital campaigns, and regional events to support pipeline growth and revenue targets. You will leverage data-driven insights to optimise performance and maximise ROI.Collaborate with cross-functional teams such as sales, product, and global marketing to ensure alignment and maximise impact across all marketing activities. You will act as the voice of the DACH market within the organisation.Analyse and report on campaign performance, using analytics to identify trends, measure success, and continuously improve marketing strategiesPosition Intro: Earnix is the premier provider of mission-critical, cloud-based intelligent decisioning across pricing, rating, underwriting, and product personalization. These fully-integrated solutions provide ultra-fast ROI and are designed to transform how global insurers and banks are run by unlocking value across all facets of the business. Earnix has been innovating for insurers and banks since 2001 with customers in over 35 countries across six continents and offices in the Americas, Europe, Asia Pacific, and Israel.RequirementsYou’ll Do It Using3–5 years of experience in B2B SaaS marketing, with a proven track record of driving successful campaigns in the DACH region.Fluent German speaking Solid understanding of ABM demand generation strategies and digital marketing best practices within a SaaS environment.Expertise in HubSpot for marketing automation, lead nurturing, and campaign management.Strong proficiency in Salesforce for CRM and pipeline management.Solid understanding of demand generation strategies and digital marketing best practices within a SaaS environment.Ideally, experience in insurance, finance, or other heavily regulated industries, enabling you to navigate complex compliance requirements and tailor messaging effectively.You’ll Excel ByDemonstrating strategic thinking and the ability to translate business objectives into actionable marketing plans.Showing excellent communication and collaboration skills, enabling you to work effectively with diverse teams and stakeholders.Being adaptable and proactive, thriving in a fast-paced environment and embracing new challenges with confidence.Exhibiting analytical and problem-solving abilities, ensuring data-driven decision-making and continuous improvement.Find Jobs in Germany on Arbeitnow

About Wolt At Wolt, we create technology that brings joy, simplicity and earnings to the neighborhoods of the world. In 2014 we started with delivery of restaurant food. Now we're building the delivery of (almost) everything and you'll find us in over 500 cities in 30 countries around the world. In 2022 we joined forces with DoorDash and together we keep on dreaming big and expanding across the globe.Working at Wolt isn't always easy, but it's definitely exciting. Here you'll learn more, build more, and ship more than in most other companies. You'll be challenged a lot, but also have a lot of fun on the way. So, if you're a self-starter with drive and entrepreneurial spirit, this could be the ride of your life.Wolt ist in Deutschland im August 2020 offiziell als Land Nr. 23 gestartet! Seit wir in Berlin begonnen haben, konnten wir mit vielen fantastischen Restaurants zusammenarbeiten, um Zehntausende von hungrigen Kunden zu beliefern. Und jetzt freuen wir uns sehr, dir mitteilen zu können, dass wir gerade unsere Aktivitäten erweitern wollen! Daher brauchen wir energiegeladene Außendienstmitarbeiter, die die Gewinnung neuer Restaurantpartner für die Wolt-Plattform vorantreiben. Deine Hauptaufgaben Du entwickelst unsere Region und gestaltest sie aktiv mit Reisebereitschaft bis zu 300km am Tag mit Übernachtungen im Hotel Du identifizierst potenzielle Partnerschaften mit Restaurants und schließt mit ihnen Verkaufsabschlüsse ab, um unsere Verkaufsziele zu erreichen Du organisierst dich und deine Pipeline selbst und baust neue Partnerschaften auf zu den Entscheidungsträgern und Restaurants Im persönlichen Verkaufsgespräch präsentierst du Wolt und verkaufst unseren Service vor Restaurantleiter/in und Geschäftsführern Du machst aus deiner Region eine Wolt-Region Was wir dir anbieten Internationale Atmosphäre: Arbeite in einem global agierenden Technologieunternehmen und gestalte etwas Außergewöhnliches mit. Lern- und Wachstumsmöglichkeiten: Profitiere von einer steilen Lernkurve und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld weiter. Attraktive Vergütung: Erhalte ein wettbewerbsfähiges Gehalt mit leistungsbezogenen Boni und flexible Arbeitszeiten. Eigenverantwortung: Arbeite selbständig in einem engagierten und dynamischen Team mit flachen Hierarchien. Zusätzliche Benefits: Rabatte auf Wolt-Bestellungen, ÖPNV-Zuschuss, Wellness-Zuschuss (Urban Sports Club), Wunsch-Hardware. Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, modernes Büro in Berlin. Firmenwagen als Option verfügbar Our humble expectations Du bringst +4 Jahre Erfahrung im Vertrieb mit oder konntest dein Verkaufstalent bereits anderweitig unter Beweis stellen (z.B. Erfahrung mit ganzen Verkaufszyklus). Freundlichkeit und eine große Überzeugungskraft zeichnen Dich aus Du besitzt eine hohe Eigenmotivation, Zielstrebigkeit und bist kontaktfreudig Durch Deine ausgeprägten Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten wirkst Du überzeugend und selbstbewusst Abgeschlossenes Studium oder ähnliche Qualifikation durch abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung Du sprichst fließend Deutsch und Englisch Next steps Wenn du in einem wachstumsstarken Umfeld arbeiten, Verantwortung übernehmen und Teil eines ehrgeizigen und lustigen Teams sein möchtest, dann bewirb dich jetzt, um das Gespräch in Gang zu bringen! Bitte beachte, dass wir aufgrund von GDPR keine Bewerbungen per E-Mail akzeptieren. Stelle sicher, dass du dich über unsere Karriereseite bewirbst! Our Commitment to Diversity and Inclusion We're committed to growing and empowering a more inclusive community within our company, industry, and cities. That's why we hire and cultivate diverse teams of people from all backgrounds, experiences, and perspectives. We believe that true innovation happens when everyone has room at the table and the tools, resources, and opportunity to excel.Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Bei FlixTrain bieten wir sichere Arbeitsplätze mit überdurchschnittlicher Bezahlung und tollen Zusatzleistungen. Du hast die Möglichkeit, dich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln, in dem dein Einfluss wirklich zählt. Als Teamleiter Financial Planning & Analysis (m/w/d) übernimmst du eine zentrale Rolle in der finanziellen Steuerung des Unternehmens. Du führst das Team durch den gesamten Planungs- und Forecasting-Prozess, entwickelst skalierbare Modelle und lieferst entscheidungsrelevante Analysen für das Management. In dieser Schnittstellenfunktion arbeitest du eng mit internen Fachbereichen, Investoren und externen Stakeholdern zusammen und stellst sicher, dass finanzielle Risiken frühzeitig erkannt und Investitionen zielgerichtet gesteuert werden. Über die Rolle Monatsabschluss, Financial Analysis & Reporting Mitwirkung am Monatsabschluss inkl. Abstimmungen, Kommentierungen und Ableitung von Abweichungsanalysen Analyse von GuV, Bilanz und Cashflow zur Identifikation von Trends, Chancen und Risiken Erstellen von Managementreports inkl. Interpretation relevanter KPIs Risk Management & Compliance Identifikation finanzieller Risiken und Entwicklung von Gegenmaßnahmen Sicherstellen, dass gesetzliche Vorgaben und interne Richtlinien in allen Finanzprozessen eingehalten werden Teamführung & Kommunikation Aufbau, Führung und Entwicklung eines 3-köpfigen Teams inkl. Schulungen in Finanzprozessen und -tools Enge Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern (z.B. Investoren, Banken) Corporate Cost Allocations Weiterentwicklung der internen Kostenallokations-Methodik Sicherstellen der korrekten Verrechnung von Overheads Monitoring von SLA-Performance und Unterstützung von Transfer-Pricing-Themen Über Dich Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Betriebs- oder Volkswirtschaft, gerne mit MBA oder CPA/CMA Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Financial Planning oder Controlling, idealerweise in einem internationalen Umfeld Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie Erfahrung mit BI-/Reporting-Tools Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Modellierungskompetenz Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Niveau C1) Bei uns zählt der Blick auf das Ganze – auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst, aber dennoch glaubst, etwas bewegen zu können, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Was Wir Bieten Reisevorteile: 12 kostenlose Flix-Gutscheine + 12 Rabattgutscheine für Freunde & Familie. Arbeiten von Überall: Je nach Rolle kannst du bis zu 60 Tage pro Jahr von einem anderen Standort aus arbeiten. Hybrides Arbeitsmodell: Wir sind ein Unternehmen mit Bürokultur, bieten jedoch Flexibilität, um Arbeit und Leben in Einklang zu bringen. Gesundheits- und Wohlfühlangebote: Zugang zu vertraulichen Einzelberatungen, Kursen und Stressbewältigungsmaßnahmen – für dich und bis zu vier Familienangehörige. Lernen & Entwicklung: Nutze Sprachkurse, Schulungen und Experten-Sessions, um deine Fähigkeiten auszubauen. Mentoring-Programm: Vernetze dich mit erfahrenen Kollegen, um Einblicke zu gewinnen und deine Karriere zu beschleunigen. Warum Teil von Flix werden? Bei Flix konzentrieren wir uns darauf, Reisen einfach, sicher und erschwinglich zu gestalten – sowohl für unsere Passagiere als auch für unsere Mitarbeiter. Hier geht es schnell voran, und es gibt viel Raum, etwas zu bewegen. Wir wachsen und entwickeln uns täglich weiter und suchen Menschen, die bereit sind, sich einzubringen und die Art und Weise, wie wir arbeiten, mitzugestalten. Wenn du einen Job suchst, in dem du wachsen und etwas bewirken kannst, dann bist du bei FlixTrain genau richtig. Hier kannst du Teil eines Teams werden, in dem dein Beitrag zählt und du deine Reise selbst gestalten kannst! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Bei FlixTrain bieten wir sichere Arbeitsplätze mit überdurchschnittlicher Bezahlung und tollen Zusatzleistungen. Du hast die Möglichkeit, dich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln, in dem dein Einfluss wirklich zählt. Als Teamleiter Operations Controlling (m/w/d) übernimmst Du die finanzielle Steuerung und Leistungsüberwachung aller operativen Geschäftsbereiche. Du gestaltest ein KPI-basiertes Controlling-Framework für das gesamte Unternehmen und agierst als zentrale Schnittstelle zwischen Management, Operations und weiteren Fachbereichen. Über die Rolle Gesamtverantwortung für das operative Performance- und Finanzmonitoring aller kommerziellen und operativen Einheiten Aufbau und Weiterentwicklung eines KPI-basierten Controlling-Frameworks Verantwortung für Linienergebnisrechnung und Profitabilitätssteuerung Durchführung von Abweichungs-, Wirtschaftlichkeits- und Effizienzanalysen Analyse von Kostenstrukturen und Auslastung inkl. Identifikation konkreter Optimierungspotenziale Bewertung neuer Verbindungen und Pilotprojekten Verantwortung für Budgetplanung, Forecasts und operative Planungsmaßnahmen Aufbau, Führung und Weiterentwicklung eines 3-köpfigen Teams Über Dich Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Betriebs-, Volkswirtschaft oder Wirtschaftsingenieurwesen Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Controlling, idealerweise im Operations-/Produktionsumfeld Erfahrung im Umgang mit großen Datenmengen sowie im Aufbau von KPI-Frameworks und Dashboards Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie Erfahrung mit BI-/Reporting-Tools Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und sehr hohe Detailorientierung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Niveau C1) Bei uns zählt der Blick auf das Ganze – auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst, aber dennoch glaubst, etwas bewegen zu können, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Was Wir Bieten Reisevorteile: 12 kostenlose Flix-Gutscheine + 12 Rabattgutscheine für Freunde & Familie. Arbeiten von Überall: Je nach Rolle kannst du bis zu 60 Tage pro Jahr von einem anderen Standort aus arbeiten. Hybrides Arbeitsmodell: Wir sind ein Unternehmen mit Bürokultur, bieten jedoch Flexibilität, um Arbeit und Leben in Einklang zu bringen. Gesundheits- und Wohlfühlangebote: Zugang zu vertraulichen Einzelberatungen, Kursen und Stressbewältigungsmaßnahmen – für dich und bis zu vier Familienangehörige. Lernen & Entwicklung: Nutze Sprachkurse, Schulungen und Experten-Sessions, um deine Fähigkeiten auszubauen. Mentoring-Programm: Vernetze dich mit erfahrenen Kollegen, um Einblicke zu gewinnen und deine Karriere zu beschleunigen. Warum Teil von Flix werden? Bei Flix konzentrieren wir uns darauf, Reisen einfach, sicher und erschwinglich zu gestalten – sowohl für unsere Passagiere als auch für unsere Mitarbeiter. Hier geht es schnell voran, und es gibt viel Raum, etwas zu bewegen. Wir wachsen und entwickeln uns täglich weiter und suchen Menschen, die bereit sind, sich einzubringen und die Art und Weise, wie wir arbeiten, mitzugestalten. Wenn du einen Job suchst, in dem du wachsen und etwas bewirken kannst, dann bist du bei FlixTrain genau richtig. Hier kannst du Teil eines Teams werden, in dem dein Beitrag zählt und du deine Reise selbst gestalten kannst! Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow