Jobs in Berlin

Starttermin: Mai 2026 (oder nach Absprache später) Befristung: bis 31.08.2027 Art & Umfang: Festanstellung, Teilzeit / Vollzeit (mind. 50%) Location: Berlin (Mitte) oder Remote Fähigkeitsprofil: Project Management, Marketing, Product Management Wir sind GoVolunteer - eine Plattform und Community für Ehrenamt. Über soziales Engagement ermöglichen wir Begegnung und Austausch. Seit 2015 bringen wir deutschlandweit soziale Projekte mit Menschen zusammen, die helfen möchten. Wir fördern soziale Innovation, stärken gesellschaftliches Engagement und schaffen Austausch zwischen Menschen verschiedener Hintergründe. Im Projekt Engagement 3.0 wollen wir den Zugang zum Engagement vereinfachen. Für viele Menschen fühlt sich die Suche nach einem Ehrenamt bislang wie eine mühsame Jobsuche an – mit langen Formularen und unübersichtlichen Listen. In der Projektleitung treibst du die Entwicklung von Lösungen voran, die diese Hürden überwinden und Engagement für mehr Menschen erreichbar machen. Voice-Input & Messenger: Freiwillige finden in unter 60 Sekunden das passende Projekt – einfach per Sprachnachricht via Messenger. Reverse Marketplace: Nicht nur Freiwillige können sich bei Organisationen melden, sondern auch Organisationen können sich bei passenden Freiwilligen melden. KI-Use-Cases: Wir haben alles vorbereitet, um über einen eigenen MCP-Server (Model Context Protocol) die Engagement-Daten z.B. für Sprachassistenten und LLMs zugänglich zu machen. Du willst Impact at Scale schaffen und Deine Erfahrung im Projektmanagement dort einsetzen, wo sie gesellschaftlich etwas bewegt? Du übernimmst Verantwortung, interessierst Dich für technologische Entwicklungen und arbeitest strukturiert sowie lösungsorientiert? Dann bist Du bei uns richtig! Wir suchen eine engagierte Projektleitung, die strategisches Denken mit agilem Projektmanagement verbindet, um unsere Plattform nutzerzentriert, innovativ und zukunftsfähig weiterzuentwickeln. In dieser Rolle gestaltest Du gemeinsam mit einem dynamischen Team die Grundlage für die nächste Generation des sozialen Engagements bei GoVolunteer. Aufgaben Welche Aufgaben warten auf Dich Projektleitung ? Projektsteuerung & Teamführung: Du verantwortest die Planung und Durchführung der Neuentwicklungen und führst das interdisziplinäre Projektteam. Produktentwicklung & Nutzer:innenfokus: Du analysierst Nutzer:innenbedarfe und übersetzt sie in technische Anforderungen, immer mit dem Fokus auf „Volunteer-first“. Technische Koordination: Du steuerst externe Dienstleister:innen und Freelancer:innen bei der Implementierung der geplanten Änderungen der Plattform GoVolunteer. Stakeholder- & Fördermittelmanagement: Du bereitest Berichte und Unterlagen für unsere Fördermittelgeber:innen vor und sicherst die Einhaltung von Meilensteinen und Budgets. Transfer & Skalierung: Du dokumentierst die Ergebnisse so, dass unser Team abgeholt ist und unsere Innovationen für den gesamten Sektor nutzbar werden. Qualifikation Was solltest Du mitbringen? Erfahrung: Mindestens 2 Jahre im Projektmanagement oder Product Management, idealerweise an der Schnittstelle von Webentwicklung oder SaaS. Nutzerzentriertes Produktverständnis: Du hast Erfahrung in nutzerzentrierter Produktentwicklung und kannst Bedarfe in klare, umsetzbare Anforderungen für digitale Produkte übersetzen. Zusammenarbeit mit technischen Partner:innen: Du bist es gewohnt, mit Entwickler:innen, Agenturen oder Freelancer:innen zusammenzuarbeiten, Anforderungen zu priorisieren und technische Entscheidungen strukturiert vorzubereiten. Struktur & Kommunikation: Du kannst komplexe Prozesse für interne Teams und externe Partner:innen verständlich aufbereiten. Impact-Mindset: Du willst Technologie nutzen, um Barrieren für Menschen mit Sprach- oder Leseschwäche abzubauen und Teilhabe zu fördern. Hands-on-Mentalität: Du liebst schlanke Prozesse (Entwicklung → Pilot → Feedback) und behältst auch bei nötigen Anpassungen des Plans den Überblick. Benefits Was bieten wir Dir? Werde Teil eines jungen, wachsenden Sozialunternehmens: Du bist Teil des Teams von “Join Impact”, unserer breit aufgestellten Social-Startup-Familie. Übernehme Verantwortung & bewege etwas: Führe unsere Projekte zum Erfolg und schaffe sozialen Impact. Wie Du das tust, ist Dir überlassen. Bei uns zählt das Ergebnis. Erweitere Dein Netzwerk: Werde Teil der NGO- & Startup-Community in Berlin und lerne spannende Persönlichkeiten aus der Non-Profit- und der For-Profit-Welt kennen. Arbeite im tollsten Büro der Stadt oder im Home Office: Wir sitzen im sozialen Coworking-Space MACHWERK in der Alten Münze, einem Ort für Kultur und Kreativität. Hab Spaß bei der Arbeit: Unsere gemeinsame Motivation, eine unterstützende Teamkultur und regelmäßige Team-Events lassen uns eng zusammenwachsen. Bewirb Dich jetzt! Bewirb Dich jetzt auf unsere Stelle als Projektleitung! Bitte schick uns die folgenden Unterlagen: Einen kurzen Impuls (Stichpunkte, max. 1 Seite/Slide): Wie würdest Du die Einführung eines MCP-Servers koordinieren, um Reichweite für soziale Projekte zu erzielen? LinkedIn-Profil oder PDF-Lebenslauf Referenzen oder Zeugnisse (optional) Kurzes Motivationsschreiben (optional) Bitte erwähne in Deiner Bewerbung, wo Du uns gefunden hast. Bei Fragen steht Dir Olga - unsere Geschäftsleitung - unter 0159 051 877 59 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Dich! Diversity is key! Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem alle Menschen – unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Herkunft, Religion, körperlicher oder geistiger Beeinträchtigung – gleiche Chancen erhalten. Weitere Stellenausschreibungen findest Du auf unserer Karriereseite! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Starttermin: Juni 2026 Befristung: bis 31.12.2026, Verlängerung bei Zusage der Fördermittel möglich und erwünscht Art & Umfang: Festanstellung, Teilzeit 50% Location: Berlin (Mitte) oder Remote Fähigkeitsprofil: Buchhaltung, Finanzen, Administration Wir sind GoVolunteer - eine Plattform und Community für Ehrenamt. Über soziales Engagement ermöglichen wir Begegnung und Austausch. Seit 2015 bringen wir deutschlandweit soziale Projekte mit Menschen zusammen, die helfen möchten. Wir fördern soziale Innovation, stärken gesellschaftliches Engagement und schaffen Austausch zwischen Menschen verschiedener Hintergründe. Gute Ideen verändern die Welt – eine gute Buchhaltung macht sie möglich. Damit unsere Impact-Arbeit nachhaltig und professionell umgesetzt werden kann, suchen wir Verstärkung im Bereich Finance & Admin. Wenn Du Freude daran hast, Strukturen zu schaffen, Budgets im Blick zu behalten und mit Genauigkeit und Weitblick zu arbeiten, dann freuen wir uns auf Dich! Aufgaben Welche Aufgaben warten auf Dich als Finance & Administration Manager ? Vorbereitende Finanz- und Lohnbuchhaltung: Du verantwortest die eigenständige Vorbereitung der monatlichen Finanz- und Lohnbuchhaltung. Dabei stellst Du die Vollständigkeit und Ordnung aller relevanten Unterlagen sicher und übermittelst diese fristgerecht an unseren Steuerberater. Reporting & Controlling: Du erfasst und strukturierst unsere Finanzdaten für interne Auswertungen sowie dokumentierst Zahlungsströme und projektbezogene Ausgaben im Rahmen von Verwendungsnachweisen für unsere Förderpartner. Dabei arbeitest Du eng mit der Geschäftsleitung sowie den Projektverantwortlichen zusammen. Liquiditätsmanagement: Auch in gemeinnützigen Organisationen müssen Rechnungen bezahlt werden. Stelle sicher, dass alle Zahlungen rechtzeitig erfolgen. Prozessoptimierung im administrativen Bereich: Du unterstützt uns bei der Weiterentwicklung und Standardisierung unserer internen Abläufe, Tools und Dokumentationsstrukturen im administrativen Bereich, um Transparenz und Effizienz zu sichern. Administrative Unterstützung: Du scheust dich nicht über den Tellerrand zu schauen und übernimmst auch ausgewählte administrative Aufgaben im Tagesgeschäft aus anderen Bereichen und trägst zu reibungslosen organisatorischen Abläufen im Team bei. Qualifikation Was solltest Du mitbringen? Zahlenverständnis & digitale Kompetenz: Du arbeitest gerne mit Zahlen und verfügst über gute Excel-Kenntnisse. Der Umgang mit digitalen Tools fällt Dir leicht, idealerweise hast Du bereits Erfahrung mit Buchhaltungs- oder Controlling-Software. Sorgfalt & Verantwortungsbewusstsein: Du arbeitest strukturiert, präzise und zuverlässig. Fristen – z. B. für Mittelabrufe oder Abrechnungen – behältst Du sicher im Blick. Organisationstalent & Überblick: Du behältst auch bei mehreren Projekten und Budgets den Überblick, strukturierst Informationen klar und scheust Dich nicht vor administrativen Aufgaben oder detaillierten Auswertungen. Eigenständige Arbeitsweise & Teamspirit: Du arbeitest selbstorganisiert und lösungsorientiert, denkst mit und bringst Themen proaktiv voran. Gleichzeitig suchst Du den Austausch im Team, stellst Fragen, wenn nötig, und verstehst Zusammenarbeit als echten Mehrwert. Benefits Was bieten wir Dir? Werde Teil eines jungen, wachsenden Sozialunternehmens: Du bist Teil des Teams von “Join Impact”, unserer breit aufgestellten Social-Startup-Familie. Übernehme Verantwortung & bewege etwas: Führe unsere Projekte zum Erfolg und schaffe sozialen Impact. Wie Du das tust, ist Dir überlassen. Bei uns zählt das Ergebnis. Erweitere Dein Netzwerk: Werde Teil der NGO- & Startup-Community in Berlin und lerne spannende Persönlichkeiten aus der Non-Profit- und der For-Profit-Welt kennen. Arbeite im tollsten Büro der Stadt oder im Home Office: Wir sitzen im sozialen Coworking-Space MACHWERK in der Alten Münze, einem Ort für Kultur und Kreativität. Hab Spaß bei der Arbeit: Unsere gemeinsame Motivation, eine unterstützende Teamkultur und regelmäßige Team-Events lassen uns eng zusammenwachsen. Bewirb Dich jetzt! Bewirb Dich jetzt auf unsere Stelle als Finance & Administration Manager ! Bitte schick uns die folgenden Unterlagen: LinkedIn-Profil oder PDF-Lebenslauf Kurzes Motivationsschreiben Referenzen oder Zeugnisse Bitte erwähne in Deiner Bewerbung, wo Du uns gefunden hast. Bei Fragen steht Dir Olga - unsere Geschäftsleitung - unter 0159 051 877 59 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Dich! Diversity is key! Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem alle Menschen – unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Herkunft, Religion, körperlicher oder geistiger Beeinträchtigung – gleiche Chancen erhalten. Weitere Stellenausschreibungen findest Du auf unserer Karriereseite! Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Teilzeit / Werkstudent (Remote & Berlin-Mitte) Die meetyoo conferencing GmbH ist professioneller Anbieter für Webcasts, virtuelle Events und Telefonkonferenzen. Über 3.000 Kunden aller Größenordnungen und Branchen setzen auf unsere Lösungen. Vom Berliner Office bis auf die globalen Bildschirme unserer Kunden: Zur Unterstützung unseres Operations-Teams suchen wir ab sofort einen technikaffinen und kommunikationsstarken Werkstudenten (m/w/d). Aufgaben Als Teil unseres Customer Success Teams bist du der Regisseur im Hintergrund und das freundliche Gesicht für unsere Kunden. Du verbindest technisches Verständnis mit Service-Mentalität. Webcast & Event Operations: Du sorgst für den reibungslosen technischen Ablauf der Webcasts und Streams. Du richtest Plattformen ein, strukturierst Audio-Events und erstellst Accounts für Kunden. Speaker Enablement & Training: Du führst Kick-Off-Calls und technische Trainings mit Speakern durch. Du nimmst ihnen die Nervosität, erklärst unser Tool und stellst sicher, dass Bild und Ton perfekt sitzen. Live-Support & Regie: Während der Live-Session überwachst du den Webcast, steuerst die Regie und hilfst kompetent und ruhig bei technischen Herausforderungen (z. B. Einwahlprobleme der Speaker). Customer Service: Du bist verantwortlich für die Beantwortung von Servicefragen rund um das Thema Webcast per E-Mail und Telefon. Gemeinsam mit dem Projektmanager berätst du den Kunden zur optimalen Umsetzung. Content Finishing: Nach dem Event betreust du die Nachbereitung. Du beschneidest Live-Beiträge (einfacher Schnitt), setzt diese "On-Demand" und optimierst so den Service für die Zuschauer. Projekt-Support: Du unterstützt das Event-Team bei größeren Projekten, Webcast-Serien und technischen Anforderungen und trägst aktiv zur Kundenzufriedenheit bei. Qualifikation Wir suchen keine reinen Informatiker, sondern "Digital Natives", die Technik verstehen und Menschen mögen. Status: Du bist immatrikulierter Student (m/w/d) und hast noch mindestens 12 Monate Zeit für uns. Digital Mindset: Du hast keine Angst vor neuer Software. Begriffe wie Streaming, Bandbreite, Browser-Settings oder Cloud-Tools sind für dich kein Neuland. Kommunikationstalent: Du bist ein kompetenter und freundlicher Ansprechpartner. Du kannst komplexe technische Dinge einfach erklären – auf fließendem Deutsch und gutem Englisch. Service-Orientierung: Auch wenn es live mal stressig wird, bleibst du ruhig und lösungsorientiert. Du hast Spaß daran, Kunden und Speakern zu helfen. Sorgfalt: Du arbeitest strukturiert, besonders beim Anlegen von User-Accounts und Event-Daten. Standort: Dein Lebensmittelpunkt ist Berlin oder Umgebung (für unsere Hybrid-Kultur). Benefits WIR BIETEN Impact: Du kochst keinen Kaffee, sondern steuerst digitale Events für namhafte globale Kunden. Du übernimmst echte Verantwortung im operativen Geschäft. Team: Ein internationales Team, Duz-Kultur vom Praktikanten bis zum CEO und ein Umfeld, in dem Fragen immer willkommen sind. Echte AI-First-Kultur: Auch als Werkstudent bekommst du Zugang zu Top-Tier-KI-Tools. Wir ermutigen dich, diese zu nutzen, um deine Arbeit effizienter zu gestalten und Neues zu lernen. Ausstattung: Wir stellen dir hochwertige Hardware (Laptop, Headset etc.) zur Verfügung, damit du professionell arbeiten kannst. Flexibilität & Studium: Deine Uni geht vor. Wir bieten flexible Arbeitszeiten, die sich mit deinem Vorlesungsplan vereinbaren lassen. Remote-Culture "with Purpose": Wir leben Digital First. Du musst nicht "aus Pflicht" allein im Büro sitzen. Wir arbeiten viel remote, schätzen aber den persönlichen Austausch: Für Onboardings, Team-Meetings oder gemeinsame Events treffen wir uns gerne in unserem Office in Berlin-Mitte. Ein Anschreiben brauchen wir nicht. Schreib uns bitte nur kurz dein mögliches Startdatum dazu. Fertig. MEETYOO steht für Vielfalt und Inklusion: Wir freuen uns über Bewerber jeglicher Herkunft, Religion, Nationalität, Hautfarbe, sexueller Identität oder Behinderung. Was für uns zählt, sind Deine fachliche Eignung und Deine Persönlichkeit. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Du suchst den perfekten Einstieg in die Finanzwelt und möchtest in Berlin durchstarten? Als Trainee im Financial Consulting (m/w/d) bei Horbach Wirtschaftsberatung in Berlin bist du genau richtig! Bei uns steht die individuelle Finanzplanung anspruchsvoller Privatkunden im Fokus – von der Vorsorge bis zur Vermögensverwaltung. Mit über 40 Jahren Erfahrung und einem breiten Netzwerk von über 250 Produktpartnern bieten wir dir die Möglichkeit, von den Besten zu lernen. Werde Teil unseres Teams von lizenzierten Beraterinnen und Beratern und unterstütze Akademiker und anspruchsvolle Privatkunden dabei, ihre finanziellen Ziele zu erreichen. Bei Horbach erwarten dich spannende Herausforderungen, offene Kommunikation und die Chance, persönlich wie beruflich zu wachsen. Übernimm Verantwortung und gestalte deine Zukunft im Financial Consulting bei uns mit! Aufgaben Karrierebeginn mit Perspektive: Du startest dein individuelles Traineeprogramm als Finanzberaterin – mit der Aussicht, langfristig Teil unseres Teams zu werden und eine erfolgreiche Karriere zu starten. Umfassende Ausbildung: Du durchläufst alle Bereiche der Finanzberatung, von der Kundenberatung über Konzeptentwicklung bis hin zu Verkaufs- und Kommunikationstrainings. Praxisnahes Lernen mit professioneller Begleitung: Einarbeitung in Theorie und Praxis mit intensiver Begleitung durch erfahrene Mentorinnen. Coaching & Persönlichkeitsentwicklung: Regelmäßige Feedbackgespräche, Call-Trainings und gezielte Förderung deiner Stärken, um dich optimal auf deinen Erfolg vorzubereiten. Netzwerke aufbauen: Zugang zu hoch angesehenen Netzwerken und die Möglichkeit, wertvolle Kontakte in der Finanzbranche zu knüpfen. Qualifikation Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Wirtschaft, Finanzen oder einem verwandten Feld, Starke Kommunikationsfähigkeiten sowie ein hohes Maß an Empathie und Kundenorientierung, um den individuellen Bedürfnissen unserer anspruchsvollen Kunden gerecht zu werden, Bereitschaft und Motivation zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld, Erste Erfahrungen im Vertrieb, Finanzdienstleistungen oder anderen kundenorientierten Bereichen sind von Vorteil, aber kein Muss. Benefits Exklusive Weiterbildungsmöglichkeiten und eigene Projektverantwortung. Flexible Arbeitszeiten, flache Hierarchien und ein modernes Arbeitsumfeld mit Start-up-Flair. Möglichkeit für teilweises Remote-Arbeiten. Gezielte Karriereplanung für deinen individuellen Weg zum Erfolg sowie leistungsorientierte Vergütung. Ein persönliches Mentoring, das dich mit einem strukturierten Onboarding-Programm und regelmäßigen Feedbackgesprächen auf deinem Karriereweg unterstützt. Die Chance auf eine langfristige Karriere im Finanzunternehmertum. Starte deine Karriere bei Horbach! Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Finanzzukunft anspruchsvoller Kunden. Bewirb dich jetzt als Trainee im Financial Consulting in Berlin! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Bist du bereit, in die spannende Welt der Markt- und Meinungsforschung einzutauchen? Bei der Marplan-Services GmbH in Berlin-Lichtenberg suchen wir eine:n engagierte:n Projektmitarbeiter:in Marktforschung, der:die unser Team verstärkt. Mit Herzblut und Präzision arbeiten wir daran, Unternehmen und Institutionen durch belastbare Daten bei ihren Entscheidungen zu unterstützen. Unsere Arbeit zeichnet sich durch Integrität, Vertraulichkeit und Qualität aus – Werte, die uns wichtig sind und die wir täglich leben. Als Teil unseres dynamischen Teams wirst du an vielfältigen Projekten in unterschiedlichen Branchen mitwirken und dabei wertvolle Erfahrungen sammeln. Wenn du Lust hast, Methodenkenntnisse in der Marktforschung zu vertiefen und entscheidende Impulse für evidenzbasierte Entscheidungen zu geben, dann bist du bei uns genau richtig. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft der Marktforschung! Aufgaben Durchführung und Organisation von Marktforschungsprojekten inklusive Planung und Koordination der Datenerhebung. Analyse und Interpretation von erhobenen Daten, um wertvolle Erkenntnisse für unsere Kunden zu gewinnen. Erstellung von Berichten und Präsentationen, um die Forschungsergebnisse verständlich und anschaulich zu vermitteln. Pflege von Kundenbeziehungen und Unterstützung bei der Entwicklung maßgeschneiderter Forschungsstrategien. Enge Zusammenarbeit mit internen Teams, um Projekte effizient und zielorientiert abzuwickeln. Qualifikation Erfahrung in der Marktforschung oder einem verwandten Bereich. Starke analytische Fähigkeiten und ein Auge fürs Detail. Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und Verantwortung für Projekte zu übernehmen. Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch, sowohl schriftlich als auch mündlich. Kenntnisse in Datenanalyse-Tools und -Software sind von Vorteil. Benefits Ein sicherer Job ohne Ablaufdatum in einem bodenständigen Familienbetrieb Ein schickes Büro und chillige Arbeitszeiten Guter Lohn und die Option, für später vorzusorgen Persönliche Einführung mit immer mehr Verantwortung Frisches Obst, Nespresso-Kaffee und Tee – alles am Start Bewirb dich jetzt als Projektmitarbeiter:in Marktforschung bei Marplan-Services GmbH und sei Teil eines dynamischen Teams, das innovative Forschungslösungen in Berlin-Lichtenberg entwickelt! Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Die Lichtenberger Werkstätten (LWB) bieten rund 700 Menschen mit Behinderungen eine Vielzahl an beruflichen Möglichkeiten in Berlin-Lichtenberg. In unseren acht Betriebsstätten fördern wir individuelle Fähigkeiten und schaffen einen Raum für Entwicklung und Teilhabe. Mit Angeboten in 13 Produktions- und Dienstleistungsbereichen sowie dem Berufsbildungs- und Förderbereich begleiten wir Menschen auf ihrem beruflichen Weg und unterstützen sie dabei, ihre Ziele zu erreichen. Unser Ziel ist es, Menschen mit Behinderungen zu fördern und ihnen die Möglichkeit zu geben, am Berufsleben teilzunehmen. Dabei legen wir großen Wert auf individuelle Unterstützung und persönliche Entwicklung. Aufgaben Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung inklusive Abrechnungslauf, Prüfung, Korrekturen und Ausgabe der Abrechnungen Abrechnung von Sonderzahlungen, Zuschlägen, Verpflegungsmehraufwand (VMA), Kostenerstattungen und Vorschüssen sowie Umsetzung von Tarif und rentenbezogenen Anpassungen Melde und Erstattungswesen: SV An und Abmeldungen, Sofortmeldungen, ELStAM, EEL sowie U1/U2 und BEA Arbeiten mit Sage inklusive Malerkasse Schnittstelle sowie Durchführung abrechnungsrelevanter Buchungen, SV Einzelbuchungen und U1/U2 Verrechnungen Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt: Pflege der Personalakten, des Personalstamms und der Bewegungsdaten sowie Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Personaldokumenten Betreuung des Zeiterfassungssystems sowie Klärung abrechnungsrelevanter Zeitdaten Kontenabstimmung, Auswertungen und Statistiken (BIH Statistik, Krankenstatistik) sowie Mitwirkung bei Monats und Jahresabschlussarbeiten Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte, Übernahme von Vertretungsaufgaben im Team Unterstützung im Recruiting (Erstellung von Stellenausschreibungen, Betreuung der Bewerbenden) Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal. Mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personalsachbearbeitung, idealerweise mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung. Gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht sowie in der Lohn- und Gehaltsabrechnung. Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und Word, idealerweise Erfahrung mit Sage. Strukturierte, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise. Hohe Diskretion, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit. Kommunikationsstärke und hohe Serviceorientierung im Umgang mit Mitarbeitenden und Führungskräften. Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses erforderlich. Benefits Ein vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag. Vergütung nach PTG-Tarif (Vollzeit: ab 3.296,82 € bis 3.560,42 € brutto/Monat, abhängig von Qualifikation und einschlägiger Berufserfahrung) sowie eine Jahressonderzahlung von 85 %. Betriebliche Altersvorsorge und kostenfreie Sportangebote. 30 Tage Urlaubsanspruch sowie bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12. Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildungen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 17.03.2026 unter Angabe der Vorgangsnummer 804VW17032026PW elektronisch (im PDF-Format, max. 10 MB) an Frau Walker: ----- berlin Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

The mission of Speechify is to make sure that reading is never a barrier to learning. Over 50 million people use Speechify's text-to-speech products to turn whatever they're reading – PDFs, books, Google Docs, news articles, websites – into audio, so they can read faster, read more, and remember more. Speechify's text-to-speech reading products include its iOS app, Android App, Mac App, Chrome Extension, and Web App. Google recently named Speechify the Chrome Extension of the Year and Apple named Speechify its Design award winner for inclusivity for 2025. Today, nearly 200 people around the globe work on Speechify in a 100% distributed setting – Speechify has no office. These include frontend and backend engineers, AI research scientists, and others from Amazon, Microsoft, and Google, leading PhD programs like Stanford, high growth startups like Stripe, Vercel, Bolt, and many founders of their own companies. Overview With the growth of our Android app, being the most used text-to-speech app in the Play Store, we find the need for a Senior Android Engineer to help us support the new user base as well as work on new and exciting projects to push us forward. This is a key role and ideal for someone who thinks strategically, enjoys fast-paced environments, passionate about making product decisions, and has experience building great user experiences that delight users. We are a flat organization that allows anyone to become a leader by showing excellent technical skills and delivering results consistently and fast. Work ethic, solid communication skills, and obsession with winning are paramount. Our interview process involves several technical interviews and we aim to complete them within 1 week. What You'll Do Owning major features and working closely with our design team - take ownership of features inside the app and become responsible of delivering high quality features Shape the future of our Android team Own, maintain and improve reliability metrics for key features Participate in discussions across different teams - Product, Design, Engineering Review pull requests, and support other teammates Handle critical issues or cope with unexpected challenges Take ownership of feature releases and provide nightly builds for the QA team An Ideal Candidate Should Have 5+ years of software engineering experience Familiarity with Android components Experience building or contributing to at least one Android app Product design intuition and user empathy Drive to push the boundaries of Android UI/UX Understanding of the importance of tests and how to approach writing tests Self-drive to improve the app and codebase above and beyond what's outlined in the spec Rock solid experience with Kotlin, Kotlin Coroutines, Kotlin Flow, Dagger 2, MVVM, Clean Architecture, Background Services, Music Player Service, Android Animations, Jetpack Navigation, JUnit tests Excellent communication skills User oriented problem solving approach Driven with continuous feedback from leaders Bonus: Experience building, maintaining, or otherwise contributing to open source projects in Android Experience with iOS, Web or NodeJS Technologies we use: Kotlin Kotlin Coroutines Kotlin Flow Jetpack Navigation Dagger 2 Room Custom Views, Canvas & Paint Jetpack Compose JUnit What We offer: A fast-growing environment where you can help shape the company and product. An entrepreneurial-minded team that supports risk, intuition, and hustle. A hands-off management approach so you can focus and do your best work. An opportunity to make a big impact in a transformative industry. Competitive salaries, a friendly and laid-back atmosphere, and a commitment to building a great asynchronous culture. Opportunity to work on a life-changing product that millions of people use. Build products that directly impact and support people with learning differences like dyslexia, ADD, low vision, concussions, autism, and more. Work in one of the fastest growing sectors of tech, the intersection of artificial intelligence and audio. Think you're a good fit for this job? Tell us more about yourself and why you're interested in the role when you apply. And don't forget to include links to your portfolio and LinkedIn. Not looking but know someone who would make a great fit? Refer them! Speechify is committed to a diverse and inclusive workplace. Speechify does not discriminate on the basis of race, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, protected veteran status, disability, age, or other legally protected status.Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Abwechslung ist bei uns Standard! Bei der ARIKON AG in Berlin erwarten dich anspruchsvolle Industriebau-, Ingenieurbau- und Gewerbebauprojekte statt monotoner Standardkalkulationen im Wohnungsbau. Du kalkulierst komplexe Bauvorhaben im Rohbau und Schlüsselfertigbau, erhältst direktes Feedback von der Baustelle und begleitest deine Projekte von der ersten Kostenschätzung bis zur fertigen Industriehalle. Als erfahrener Kalkulator (m/w/d) wirst du Teil eines starken Teams mit flachen Hierarchien, echter Eigenverantwortung und klaren Entwicklungsperspektiven – bis hin zur Leitung Kalkulation oder in den technischen Innendienst. Aufgaben Eigenständige technische und wirtschaftliche Kalkulation von Industrie-, Gewerbe- und Ingenieurbauprojekten im Roh- und Schlüsselfertigbau Analyse und Auswertung von Ausschreibungsunterlagen sowie Erstellung von Leistungsverzeichnissen Kostenermittlung auf Basis eigener Berechnungen, Preisanfragen bei Lieferanten und Nachunternehmern Entwicklung technischer Alternativ- und Optimierungsvorschläge zur wirtschaftlichen Projektumsetzung Unterstützung der operativen Einheiten mit belastbaren Kalkulationsgrundlagen Mitwirkung bei Vergabeverhandlungen und enge Zusammenarbeit mit Projektleitung und Geschäftsführung Anwendung moderner Kalkulationssoftware wie BauSU, iTWO oder ORCA Kontinuierliche Abstimmung mit der Baustelle – du begleitest dein Projekt bis zur Realisierung Strukturierte, eigenverantwortliche Organisation deiner Projekte ohne starre Kontrollmechanismen Qualifikation Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (FH/TU) oder vergleichbare bautechnische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in der Kalkulation im Rohbau, Ingenieur- oder Schlüsselfertigbau Sicherer Umgang mit Kalkulations- und Abrechnungsprogrammen (z. B. BauSU, iTWO, ORCA) Praxiskenntnisse aus dem Baustellenalltag und Verständnis für wirtschaftliche Bauabläufe Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Souveränität bei komplexen Projekten und unter Termindruck Kommunikationsstärke gegenüber Projektleitung, Geschäftsführung und Nachunternehmern Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Anspruchsvolle Industrie- und Ingenieurbauprojekte mit echter fachlicher Herausforderung Ein familiäres, ca. 20-köpfiges Team mit direktem Draht zur Geschäftsführung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Fester Mentor für deine strukturierte Einarbeitung Umfassende BauSU-Schulungen mit dauerhaftem externem Support Flexibler Arbeitsbeginn ohne Stechuhr-Mentalität Direkte Rückkopplung von der Baustelle – du siehst dein Projekt vom Start bis zur Fertigstellung Strukturierte Mitarbeitergespräche mit realistischen Aufstiegschancen Individuelle Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung Sicherheit und Stabilität einer 250-köpfigen Unternehmensgruppe Du suchst echte Abwechslung statt Routine im Wohnungsbau? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen – bewirb dich direkt bei uns und wir melden rufen dich innerhalb der nächsten 48 an :)! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Du studierst im Bereich Personalwesen und bist aktuell auf der Suche nach einer studentischen Nebentätigkeit (15-20h pro Woche) in Berlin? Vielleicht ist diese Position bei Buro Happold genau das, was Du suchst! Ready for something extraordinary? Bei Buro Happold stellen wir den Status Quo in Frage und bewirken Großes. Als international renommiertes Unternehmen gestalten wir nachhaltige Städte, Infrastrukturen und Gebäude, um den Klimawandel aktiv zu bekämpfen. Unsere Leidenschaft für ganzheitliche Lösungen und innovative Technologien treibt uns an, optimale Antworten auf die drängendsten Fragen unserer Zeit zu finden. Buro Happold schafft ein Arbeitsumfeld, in dem sich Herzlichkeit und Professionalität vereinen. Wir glauben an organisches Wachstum, eine Beteiligungskultur und die Kraft unseres globalen Netzwerks. Eine Karriere bei uns bedeutet, Teil eines Teams zu sein, das mit Leidenschaft und Expertise positive Veränderungen für Kunden, Umwelt und Gesellschaft schafft. Wir suchen eine motivierte und neugierige Persönlichkeit, die ihre ersten Schritte im Personalwesen gehen möchte. Wenn du gerne mit Menschen arbeitest, ein gutes Auge für Details hast und Lust darauf, HR Prozesse von Grund auf kennenzulernen, bist du bei uns genau richtig. Dich erwartet ein unterstützendes Team, das dich begleitet, fördert und dir Raum gibt, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Du hast Lust, Teil dieses engagierten Teams zu sein und gemeinsam einen Unterschied zu machen? – Das ist deine Chance! Aufgaben Bei uns wirst du vom ersten Tag an ein wichtiger Teil des HR‑Teams. Du unterstützt uns im Tagesgeschäft, übernimmst eigene Verantwortungsbereiche und lernst alle zentralen HR‑Prozesse kennen. Abwechslung, Lernkurven und echtes Mitgestalten inklusive. Unterstützung im HR Tagesgeschäft, z. B. bei der Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, der Postbearbeitung sowie allgemeinen administrativen Aufgaben Pflege und Verwaltung von Personalakten – sorgfältig, strukturiert und immer up to date Mitwirkung im Abwesenheitsmanagement, inkl. Erfassung und Dokumentation von Urlaub, Krankheit & Co. Unterstützung im Bewerbermanagement = von der ersten Sichtung von Bewerbungen bis zur Koordination von Interviews Organisation und Begleitung von Onboarding und Offboarding Prozessen Aktive Mitarbeit bei der Einführung eines neuen HR Systems – ein einmaliges und aufregendes Highlight mit Lernfaktor Enger Austausch und Zusammenarbeit mit dem Team in vielfältigen HR Projekten und spannenden Sonderthemen Qualifikation Du passt perfekt zu uns, wenn du Lust darauf hast, in einem herzlichen, internationalen Team zu arbeiten und Freude daran hast, Menschen aus unterschiedlichen Kulturen zu begleiten. Wir suchen jemanden, der mit Neugier, Zuverlässigkeit und positiver Ausstrahlung bei uns mitgestalten möchte. Starkes Interesse an HR‑Themen und Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleg:innen aus verschiedensten Nationalitäten und Kulturen Zuverlässige, sorgfältige und proaktive Arbeitsweise – du packst an, denkst mit und arbeitest gern verantwortungsvoll Kommunikationsstärke sowie ein freundliches, professionelles Auftreten• Bereitschaft, Neues zu lernen, Verantwortung zu übernehmen und dich weiterzuentwickeln Präsenz im Büro, um Teil unseres Teamspirit vor Ort zu sein Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, um sicher und klar zu kommunizieren Diskretion und Sensibilität im Umgang mit vertraulichen Informationen Benefits Bei uns triffst du auf ein herzliches, offenes und echtes Team, das füreinander da ist – menschlich, unterstützend und voller guter Energie. Wir arbeiten in einem internationalen, multikulturellen Umfeld, in dem Vielfalt gelebt wird und Zusammenarbeit Spaß macht. Unser Team hält zusammen, unternimmt viel gemeinsam und feiert Erfolge genauso wie kleine Alltagsmomente. Attraktive Vergütung mit 16 € pro Stunde Echtes Miteinander, starke Unterstützung und ein Arbeitsklima, in dem du dich Sicher sofort zuhause fühlst Praxisnahe Einblicke in alle wichtigen HR Prozesse und sinnvolle Aufgaben, die wirklich zählen Mitgestalten statt zusehen: Mitarbeit an spannenden HR Projekten – inklusive moderner Systemeinführungen Offenes, internationales Arbeitsumfeld, in dem multikulturelle, tolerante, inspirierende Vielfalt gelebt wird Zugriff auf Trainings, Fachwissen, Mentoring und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Eine HR Team Kultur der besonderen Art, egal ob gemeinsame HR Lunches, Alpaka streicheln zum Volunteering Day, oder off-site Events in Deutschland oder remote…. Wir sind für fast alles zu haben „Lunch Roulette“, welches dir das Networking mit den Kollegen anderer Abteilungen erleichtert Zugang zu unserem Mental Wellbeing Programm Raum für eigene Ideen und aktive Mitgestaltung durch das Young Employee Forum Interested? Intrigued? Inspired? – Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

In a nutshell: Als Team Lead Accounting bist du bei uns genau richtig, wenn du erste Führungserfahrung mitbringst, Verantwortung für ein fünfköpfiges Team übernehmen und eine zentrale Kunden-Pipeline steuern möchtest. In enger Zusammenarbeit mit deinem Manager Max entwickelst du deine Führungskompetenzen weiter und arbeitest aktiv an teamübergreifenden Projekten im Team. Tasks Deine Rolle bei Matera: Du stellst sicher, dass ICs Prozesse einhalten, Aufgaben priorisieren, die Kunden-Pipeline kontrollieren und ihre Performance optimieren. Du sorgst für Motivation, führst Meetings und passt deinen Führungsstil individuell an die Bedürfnisse deiner ICs an. Du lebst die Matera-Kultur vor, entwickelst proaktiv Lösungen für Herausforderungen und gestaltest aktiv die Weiterentwicklung des Teams. Du unterstützt dein Team dabei, eine hochwertige Kundenkommunikation sicherzustellen und stehst beratend zur Seite, um den Austausch mit Kundinnen optimal zu gestalten. Requirements Das bringst du mit: Du bringst erste Führungserfahrung mit, z. B. als Managerin, Teamlead, Trainee-Verantwortlicher oder in einer ähnlichen Rolle. Du verstehst die Anforderungen anderer Teams und förderst eine gute bereichsübergreifende Zusammenarbeit. Du hast Erfahrung im Projektmanagement oder hast erfolgreich an bereichsübergreifenden Projekten mitgewirkt. Du sprichst Deutsch auf C2 Nivea und kannst sicher auf Englisch kommunizieren Bei Matera garantieren wir Chancengleichheit und Vielfalt. Hier bist du so willkommen, wie du bist! Benefits Deine Aussichten: Vergütung bis zu 50.000€ zum Einstieg mit klaren Entwicklungsperspektiven anhand von Careerpaths Attraktive Anteilsoptionen am Unternehmen Vergünstigte Mitgliedschaft für den Urban Sports Club, Lunch-Gutscheine und ÖPNV-Zuschuss Abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit langfristigen Weiterentwicklungsmöglichkeiten Ein wertschätzendes Umfeld, in dem der Spaß auch nicht zu kurz kommt:) Unsere Mission: Unsere Mission bei Matera ist es, Wohnungseigentümerinnen glücklich zu machen! Durch uns können sie ihre Immobilie transparent und einfach selbst verwalten oder die Verwaltung ganzheitlich in unsere Hände legen und dadurch eine Menge Zeit und Geld sparen. Seit 2017 sind wir auf dem französischen Markt aktiv und machen bereits jeden Tag das Leben von mehr als 100.000 Wohnungseigentümer*innen besser. In Deutschland haben wir seit 2021 ebenfalls einen großartigen Start mit einem ambitionierten Team hingelegt. Um unser Team kennenzulernen und Eindrücke von unserer Kultur zu bekommen, schaue gerne bei uns auf LinkedIn oder auf Instagram vorbei! Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

In a nutshell: Als Teamleitung Buchhaltung bist du bei uns genau richtig, wenn du erste Führungserfahrung mitbringst, Verantwortung für ein fünfköpfiges Team übernehmen und eine zentrale Kunden-Pipeline steuern möchtest. In enger Zusammenarbeit mit deinem Manager Max entwickelst du deine Führungskompetenzen weiter und arbeitest aktiv an teamübergreifenden Projekten im Team. Tasks Deine Rolle bei Matera: Du stellst sicher, dass ICs Prozesse einhalten, Aufgaben priorisieren, die Kunden-Pipeline kontrollieren und ihre Performance optimieren. Du sorgst für Motivation, führst Meetings und passt deinen Führungsstil individuell an die Bedürfnisse deiner ICs an. Du lebst die Matera-Kultur vor, entwickelst proaktiv Lösungen für Herausforderungen und gestaltest aktiv die Weiterentwicklung des Teams. Du unterstützt dein Team dabei, eine hochwertige Kundenkommunikation sicherzustellen und stehst beratend zur Seite, um den Austausch mit Kundinnen optimal zu gestalten. Requirements Das bringst du mit: Du bringst erste Führungserfahrung mit, z. B. als Managerin, Teamlead, Trainee-Verantwortlicher oder in einer ähnlichen Rolle. Du verstehst die Anforderungen anderer Teams und förderst eine gute bereichsübergreifende Zusammenarbeit. Du hast Erfahrung im Projektmanagement oder hast erfolgreich an bereichsübergreifenden Projekten mitgewirkt. Du sprichst Deutsch auf C2 Nivea und kannst sicher auf Englisch kommunizieren Bei Matera garantieren wir Chancengleichheit und Vielfalt. Hier bist du so willkommen, wie du bist! Benefits Deine Aussichten: Vergütung bis zu 50.000€ zum Einstieg mit klaren Entwicklungsperspektiven anhand von Careerpaths Attraktive Anteilsoptionen am Unternehmen Vergünstigte Mitgliedschaft für den Urban Sports Club, Lunch-Gutscheine und ÖPNV-Zuschuss Abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit langfristigen Weiterentwicklungsmöglichkeiten Ein wertschätzendes Umfeld, in dem der Spaß auch nicht zu kurz kommt:) Unsere Mission: Unsere Mission bei Matera ist es, Wohnungseigentümerinnen glücklich zu machen! Durch uns können sie ihre Immobilie transparent und einfach selbst verwalten oder die Verwaltung ganzheitlich in unsere Hände legen und dadurch eine Menge Zeit und Geld sparen. Seit 2017 sind wir auf dem französischen Markt aktiv und machen bereits jeden Tag das Leben von mehr als 100.000 Wohnungseigentümer*innen besser. In Deutschland haben wir seit 2021 ebenfalls einen großartigen Start mit einem ambitionierten Team hingelegt. Um unser Team kennenzulernen und Eindrücke von unserer Kultur zu bekommen, schaue gerne bei uns auf LinkedIn oder auf Instagram vorbei! Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

In a nutshell: Als Customer Onboarding Manager bist du bei uns genau richtig, wenn du dafür brennst, Kundinnen dank deiner organisatorischen Fähigkeiten und Prozessoptimierung glücklich zu machen. Du begleitest sie beim Onboarding, koordinierst Banken, Dienstleister und Verwaltungen und sorgst für einen reibungslosen Start. Arbeite mit uns in Berlin im Office oder flexibel hybrid, Vollzeit. Starte ab sofort oder in den nächsten 3 Monaten. Aufgaben Deine Rolle bei Matera: Du begleitest neue Kundinnen durch die Einrichtungsphase auf unserer Plattform und stellst sicher, dass alle Schritte reibungslos verlaufen. Du koordinierst und kommunizierst mit internen Teams (Buchhaltung, Legal, Sales) sowie externen Partnern (Banken, Dienstleister). Du trägst zur Weiterentwicklung unseres Produkts bei, indem du wertvolles Feedback von Kundinnen ans Produkt- und Tech-Team weitergibst. Du hältst den Überblick über mehrere Onboarding-Projekte gleichzeitig und sorgst für eine strukturierte Umsetzung. Qualifikation Das bringst du mit: Du kannst komplexe Sachverhalte verständlich erklären und bist serviceorientiert. Du arbeitest strukturiert und behältst auch in herausfordernden Situationen den Überblick. Du packst mit an und gehst Herausforderungen proaktiv an. Du möchtest Dinge bewegen und Prozesse verbessern. Du sprichst Deutsch auf C2-Niveau, und kommunizierst sicher auf Englisch. Bei Matera garantieren wir Chancengleichheit und Vielfalt. Hier bist du so willkommen, wie du bist! Benefits Deine Aussichten: Vergütung von 42.500€ - 45.000€ Matera Benefits: vergünstigte Mitgliedschaft für den Urban Sports Club, Lunch-Gutscheine und ein monatlicher ÖPNV-Zuschuss Eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungsfreiraum Steile Lernkurve in einem aufstrebenden SaaS Start-up Ambitioniertes Team, bei dem der Spaß auch nicht zu kurz kommt:) Unsere Mission: Unsere Mission bei Matera ist es, Wohnungseigentümerinnen glücklich zu machen! Durch uns können sie ihre Immobilie transparent und einfach selbst verwalten, oder die Verwaltung ganzheitlich in unsere Hände legen und dadurch eine Menge Zeit und Geld sparen. Seit 2017 sind wir auf dem französischen Markt aktiv und machen bereits jeden Tag das Leben von mehr als 100.000 Wohnungseigentümer*innen besser. In Deutschland haben wir seit 2021 ebenfalls einen großartigen Start mit einem ambitionierten Team hingelegt. Hast du Lust die Skalierung des deutschen Marktes mit uns gemeinsam anzugehen? Dann bewirb dich jetzt!:) Um unser Team kennenzulernen und Eindrücke von unserer Kultur zu bekommen, schaue gerne bei uns auf LinkedIn oder auf Instagram vorbei! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

In a nutshell: Als Praktikantin im Bereich Kundenberatung bist du bei uns genau richtig, wenn du dafür brennst Kundinnen dank deiner organisatorischen Fähigkeiten glücklich zu machen. Arbeite mit uns in Berlin im Office oder flexibel hybrid, Vollzeit. Starte ab sofort mit einer Dauer ab 4 Monaten. Aufgaben Deine Rolle bei Matera: Du hilfst unseren neuen Kundinnen bei der individuellen Einrichtung ihrer Matera-Plattform Du stehst mit den verschiedenen Abteilungen im Kontakt (Buchhaltung, Rechtsabteilung, Sales), um alle Fragen deiner Kundinnen kompetent zu beantworten Du bist maßgeblich an der Weiterentwicklung unseres Produktes und den internen Prozessen beteiligt, indem du als Schnittstelle zwischen unseren Kundinnen und dem Produkt- und Techteam agierst Qualifikation Das bringst du mit: Du glänzt mit deinen kommunikativen Fähigkeiten Du bist sehr organisiert und behältst immer den Überblick Du hast ein entrepreneurial Mindset und eine hands-on Mentalität Du sprichst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und kannst sicher auf Englisch kommunizieren Bei Matera garantieren wir Chancengleichheit und Vielfalt. Hier bist du so willkommen, wie du bist! Benefits Deine Aussichten: Monatliche Vergütung von 1.200-2.160€ Matera Benefits: vergünstigte Mitgliedschaft für den Urban Sports Club, Lunch-Gutscheine und ein monatlicher ÖPNV-Zuschuss Eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungsfreiraum Steile Lernkurve in einem aufstrebenden SaaS Start-up Ambitioniertes Team, bei dem der Spaß auch nicht zu kurz kommt:) Unsere Mission: Unsere Mission bei Matera ist es, Wohnungseigentümerinnen glücklich zu machen! Durch uns können sie ihre Immobilie transparent und einfach selbst verwalten, oder die Verwaltung ganzheitlich in unsere Hände legenund dadurch eine Menge Zeit und Geld sparen. Seit 2017 sind wir auf dem französischen Markt aktiv und machen bereits jeden Tag das Leben von mehr als 100.000 Wohnungseigentümer*innen besser. In Deutschland haben seit 2021 ebenfalls einen großartigen Start mit einem ambitionierten Team hingelegt. Hast du Lust die Skalierung des deutschen Marktes mit uns gemeinsam anzugehen? Dann bewirb dich jetzt!:) Um unser Team kennenzulernen und Eindrücke von unserer Kultur zu bekommen, schaue gerne bei uns auf LinkedIn oder auf Instagram vorbei! Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Jobbeschreibung Als Trainee Creative Strategy (gn) wirst du Teil unseres 5-köpfigen Creative-Teams und arbeitest direkt an einem der wichtigsten Hebel im Performance-Marketing: den Creatives. Du lernst, datenbasierte Creative-Strategien zu entwickeln, testest neue Konzepte auf Paid-Social und weiteren Kanälen (z. B. SEM, Direct Mail, Offline, Linear TV). Perspektivisch entwickelst du dich zum Creative Strategist weiter. 📍 Berlin oder remote (in Reisenähe) | ⏳ Vollzeit 40h/Woche Ablauf des Bewerbungsprozesses: Bearbeitung einer Mini-Creative-Challenge direkt bei Bewerbung Erstes Kennenlerngespräch mit Recruiterin (ca. 30min) Ausführliches Vorstellungsgespräch mit dem Fachbereich (ca. 1h) Case Study mit praxisnahen Aufgaben deines späteren Verantwortungsbereiches Kennenlernen des Teams (ca. 30min) Das macht uns aus: sofatutor ist eine digitale Lernplattform, die über eine Million Schülerinnen, deren Eltern und Lehrkräfte beim Lernen und Lehren unterstützt – mit anschaulichen Videos, interaktiven Übungen, Lernspielen und hilfreichen Arbeitsmaterialien. Unser Ziel ist es, Lernen einfach, effektiv und für alle zugänglich zu gestalten. Dabei treibt uns der Anspruch an, uns nicht mit dem Status quo zufriedenzugeben - wir wollen uns stetig weiterentwickeln, für unsere Nutzerinnen und für uns selbst. Wir lernen voneinander, geben und nehmen aktiv Feedback und wachsen gemeinsam als Team. Unsere Überzeugung, dass digitale Bildung Großes bewegen kann, ist dabei ein zentraler Antrieb. In einem dynamischen Umfeld fühlen wir uns zuhause: Wir denken flexibel, handeln lösungsorientiert und sind offen für den Einsatz moderner Tools wie künstlicher Intelligenz. Dein Verantwortungsbereich: Creative Strategy auf High-Performance-Level: Bei uns steigst du in ein professionelles Performance-Setup ein und lernst, wie Creative Strategy im großen Maßstab funktioniert: Creatives entwickeln, produzieren, testen und datenbasiert optimieren; mit echten Budgets, klaren KPIs und schnellen Iterationen. Du arbeitest nicht „zum Üben“, sondern an skalierbaren Testing-Strukturen und übernimmst früh Verantwortung. Dabei baust du dir Schritt für Schritt Skills auf, die im Markt für Creative Strategists stark gefragt sind. Das sind deine Aufgaben im Detail: Entwicklung und Testing datenbasierter Creative-Strategien für neue und bestehende Channels Konzeption & Skripting von Ad- und Social-Content inkl. Übersetzung von Trends in Performance-Konzepte Steuerung internationaler Creative-Projekte mit Freelancern, Creatorn und dem Performance-Team Nutzung von LLMs, Gen-AI-Tools und Automatisierungen zur Skalierung der Creative-Produktion Basic Video Editing sowie Iteration von Creatives auf Basis von Performance-Daten Das bringst du mit: Du hast ein starkes analytisches Denkvermögen und kannst Daten in kreative Entscheidungen übersetzen. Du verstehst Social-Media-Mechaniken und bekommst neue TikTok-, Instagram- oder YouTube-Trends früh mit, noch bevor sie Mainstream sind. Du bist kreativ: Du siehst ein Video und hast sofort zehn neue Ideen, wie man es anders machen könnte und findest aus dem Stegreif mehrere neue Hooks, Angles oder alternative Nutzen für ein Produkt. Du erkennst sofort, wenn eine Idee generisch oder nach KI klingt und weißt, wie man GPT & Co. so nutzt, damit wirklich gute, natürliche Konzepte entstehen. Erfahrung mit Social Media Content (organisch oder paid) oder als eigener Creator ist ein Plus. Das bieten wir dir: 🕒 Flexibles Arbeiten: Mit flexiblen Arbeitszeiten und unserem remote-first Arbeitsmodell (inkl. Möglichkeit zur Arbeit aus dem EU-Ausland für 180 Tage im Jahr) gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. 💻 Unterstützung für mobiles Arbeiten: Für dein optimales Remote-Setup erhältst du alle zwei Jahre bis zu 100 € Zuschuss für dein Home-Office-Equipment. Grundlegendes technisches Equipment wie Laptop, Headset, Monitor etc. bekommst du selbstverständlich von uns gestellt. 🌍 Mobil & unabhängig: Dank Zuschüssen für ÖPNV-Tickets oder Swapfiets bist du flexibel unterwegs – egal ob in Berlin oder anderen Städten. 🎉 Gemeinschaft & Events: Teamspirit ist uns wichtig! Freu dich auf regelmäßige Events, digital und live vor Ort in Berlin. 💚 Ehrenamt & freie Tage: Zwei zusätzliche freie Tage im Jahr für dein gesellschaftliches Engagement – plus freie Tage an Heiligabend und Silvester. 💪🏻 Fitness & mentale Gesundheit: Mit einer Urban Sports Club- oder Fitnessstudio-Mitgliedschaft bleibst du aktiv. Für deine mentale Gesundheit steht dir die Plattform Bloom kostenfrei zur Verfügung. 💸 Attraktive Rabatte: Profitiere von Vergünstigungen über FutureBens und Corporate Benefits sowie Rabatten für Familie & Freunde auf unsere Lernangebote. 💳 Flexible Zusatzleistungen: Mit der givve-Benefits-Kreditkarte nutzt du steuerfreie Extras ganz flexibel in deiner Region. Wir bei sofatutor arbeiten jeden Tag daran, unser integratives Arbeitsumfeld so weiterzuentwickeln, dass deine Entwicklung unabhängig von Geschlecht, Familienstand, sexueller Orientierung, Religionszugehörigkeit, Alter, Behinderungsgrad, Bildungsstand oder Ethnie gefördert wird. Unterstütze uns gern dabei und schließe dich an! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Mission The mission of Speechify is to make sure that reading is never a barrier to learning. Over 50 million people use Speechify's text-to-speech products to turn whatever they're reading – PDFs, books, Google Docs, news articles, websites – into audio, so they can read faster, read more, and remember more. Speechify's text-to-speech reading products include its iOS app, Android App, Mac App, Chrome Extension, and Web App. Google recently named Speechify the Chrome Extension of the Year and Apple named Speechify its 2025 Design Award winner for Inclusivity. Today, nearly 200 people around the globe work on Speechify in a 100% distributed setting – Speechify has no office. These include frontend and backend engineers, AI research scientists, and others from Amazon, Microsoft, and Google, leading PhD programs like Stanford, high growth startups like Stripe, Vercel, Bolt, and many founders of their own companies. What You'll Do Pitch, prototype, test, build, ship, and refine new features Refine our UX/UI patterns across our iOS and Android apps Rethink our onboarding and core user flows Influence the product roadmap Refine our process and help shape the design org An Ideal Candidate Should Have Experience: You can demonstrate work that includes research, discovery, prototyping, and delivery of consumer-facing products across multiple platforms Product thinking: You understand strategy and can articulate what and why as equally as how. You embrace analytics and work side-by-side with PMs to pinpoint key opportunities Customer-centricity: You're comfortable talking with customers and know how and when to use their feedback in the design process Collaboration: You know how to inspire, play, and negotiate with opinionated PMs, engineers, and execs Craft: You're skilled at typography, information design, and micro-interactions. You're curious about audio. You understand what's feasible in iOS, Android, and the browser Communication: You're articulate and able to explain your ideas at various resolutions. You ask just as many questions as you answer. Your writing reflects the same attention to detail as your design Focus: We're a high-growth startup with a busy, remote team. You know how and when to engage or be heads down What we offer A dynamic environment where your contributions shape the company and its products A team that values innovation, intuition, and drive Autonomy, fostering focus and creativity The opportunity to have a significant impact in a revolutionary industry Competitive compensation, a welcoming atmosphere, and a commitment to an exceptional asynchronous work culture The privilege of working on a product that changes lives, particularly for those with learning differences like dyslexia, ADD, and more An active role at the intersection of artificial intelligence and audio – a rapidly evolving tech domain Think you're a good fit for this job? Tell us more about yourself and why you're interested in the role when you apply. And don't forget to include links to your portfolio and LinkedIn. Not looking but know someone who would make a great fit? Refer them! Speechify is committed to a diverse and inclusive workplace. Speechify does not discriminate on the basis of race, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, protected veteran status, disability, age, or other legally protected status.Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Die CKM Group bündelt Expertise aus verschiedenen Bereichen, um Fortschritt und Innovation in der Gesundheitsversorgung voranzutreiben. Unser Zusammenschluss aus Klinik, Labor, telemedizinischem Service und IT-Unternehmen steht für die Entwicklung moderner und effektiver Lösungen im Gesundheitswesen. Unser Ziel ist es, durch präventive Dienstleistungsmedizin, eHealth und Public Health eine führende und wegweisende Rolle im Gesundheitssystem von morgen einzunehmen. Dabei setzen wir auf smarte Logistik, Digitalisierung, Diagnostik und individuelle Prävention. Wir denkenGesundheitsversorgung und Diagnostik neu und hinterfragen dazu stets den Status Quo. Ein neuer Pfeiler dieser Vision ist GreenMedical: Mit unserem telemedizinischen Service bieten wir einen einfachen und sicheren Zugang zu medizinischem Cannabis, um Symptome zu lindern und die Lebensqualität zu verbessern. Künftig wollen wir unser Angebot um Lösungen zur Gewichtsreduktion und Rauchentwöhnung erweitern, um noch mehr Menschen individuell zu unterstützen und die Lebensqualität zu verbessern. Du willst digitale Produkte nicht nur mitgestalten, sondern operativ vorantreiben, klare Prioritäten setzen und gemeinsam mit Tech, UX und Business messbaren Mehrwert schaffen? Dann werde unser Product Owner (m/w/d) und übernimm Verantwortung für Backlog, Umsetzung und die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Website und unseres Produktportfolios! Aufgaben Operatives Product Ownership: Du übernimmst die Verantwortung für Website und Produktportfolio, pflegst das Product Backlog und steuerst Priorisierung, Refinement und Umsetzung. Backlog & Ticket-Management: Du nimmst Anforderungen auf, bewertest und schneidest Tickets, spezifizierst sie sauber (DoR/DoD) und steuerst die Umsetzung in Jira. Zusammenarbeit mit Tech: Du arbeitest eng mit dem Development-Team im Sprint- oder Kanban-Umfeld zusammen und stellst Klarheit, Tempo und Qualität in der Umsetzung sicher. Abstimmung & Priorisierung: Du stimmst Anforderungen und Prioritäten eng mit Marketing, Business Development und weiteren Stakeholdern ab. Produkt- & UX-Zusammenspiel: Du arbeitest eng mit UX/UI zusammen, übersetzt Konzepte in umsetzbare Product-Requirements und stellst eine konsistente Nutzererfahrung sicher. Transparenz & Kommunikation: Du sorgst für klare Statusübersichten, dokumentierst Entscheidungen und machst Fortschritte, Blocker und nächste Schritte transparent. Kontinuierliche Produktverbesserung: Du analysierst Nutzerfeedback, Produktkennzahlen und Business-Ziele und leitest daraus konkrete Weiterentwicklungen ab. Qualifikation Erfahrung im Product Ownership: Mehrjährige Praxiserfahrung als Product Owner oder im digitalen Produktmanagement mit starkem operativem und Delivery-nahem Fokus. Jira- & Backlog-Sicherheit: Sehr sicherer Umgang mit Jira, inklusive Backlog-Pflege, Epics und User Stories, Workflows, Priorisierung sowie aussagekräftigen Views und Reportings. Zusammenarbeit mit Tech: Fundierte Erfahrung in der engen Zusammenarbeit mit Development-Teams in agilen Umfeldern (Refinement, Sprint- oder Kanban-Routinen). Anforderungsmanagement & Spezifikation: Fähigkeit, Anforderungen strukturiert aufzunehmen, sinnvoll zu schneiden und klar zu spezifizieren (inkl. DoR/DoD). Struktur & Kommunikation: Ausgeprägte Stärke in Strukturierung, klarer Kommunikation und Stakeholder-Management – pragmatisch, lösungsorientiert und konfliktfähig. Produkt- & UX-Verständnis: Gutes Verständnis für nutzerzentrierte Produktentwicklung sowie die Zusammenarbeit mit UX/UI zur Übersetzung von Konzepten in umsetzbare Anforderungen. Business- & Delivery-Fokus: Verständnis für Business-Ziele, Prioritäten und Abhängigkeiten sowie die Fähigkeit, Themen konsequent in Umsetzung zu bringen. Nice to have: Startup- & Scale-up-Erfahrung: Erfahrung in schnell wachsenden Startups oder Scale-ups mit pragmatischer, umsetzungsorientierter Arbeitsweise. Healthcare-Erfahrung: Erfahrung im Health-, Digital-Health- oder regulierten Umfeld ist ein großer Pluspunkt. UX-, Website- & CRO-Verständnis: Grundverständnis für UX, UI, Website-Optimierung und Conversion-Optimierung, ohne dass dies der Hauptfokus der Rolle ist. Analytics & KPI-Grundlagen: Grundlegendes Verständnis von Analytics, KPIs und einfachen Funnel-Logiken zur Priorisierung und Bewertung von Maßnahmen. Technisches & gestalterisches Verständnis: Erfahrung oder Grundverständnis in Bereichen wie Wireframing, UI/UX, Coding oder technischer Umsetzung ist von Vorteil. Benefits Verantwortung: Eine zentrale Rolle, in der du die Entwicklung und Optimierung unseres Produktspektrums vorantreibst. Gestaltungsspielraum: Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und echte Veränderungen zu bewirken. Dynamisches Team: Zusammenarbeit mit motivierten und talentierten Kollegen in einem modernen Arbeitsumfeld. Persönliche Entwicklung: Unterstützung bei Weiterbildungen und der Förderung deiner individuellen Stärken. Flexible Arbeitszeiten: Wir arbeiten hybrid mit flexiblen Arbeitszeiten. Arbeitskultur: Unser Büro ist im Herzen von Friedrichshain-Kreuzberg, mit dem Blick auf die Spree und einer tollen Dachterrasse. Ein kollaboratives und dynamisches Team erwartet dich. Wir als CKM Group sind anders, aufregender, mutiger. Bei uns zählen keine konventionellen Normen, sondern Innovationsgeist, Ambition und Leidenschaft für die Sache. Unabhängig von gewählter Gendersprache oder generischem Maskulinum: Wir suchen DICH - egal, ob männlich, weiblich oder divers. ❤ Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

We're building a new kind of mortgage experience: transparent, digital, and truly customer-centric. We are a Berlin-based B2C Fintech founded by two repeat founders (YC alum, exit) with prior 10+ year careers in investment banking and strategy consulting. We recently raised investment to assemble a 15-person, exceptionally strong core team. Our culture is built on ownership and clarity. We align with you on vision, set clear KPIs and resources together, and then trust in your drive and expertise. We are looking for a Chief Growth Officer to take full responsibility for Go-to-Market (GTM) and Brand, from strategy to execution. You will shape how the world experiences our product, define and refine our positioning, build our acquisition and conversion systems, and assemble a small, high-performing team (internal and freelance) that executes with excellence. This is a rare opportunity for someone who thrives in a dynamic environment, wants full accountability, and is excited about building not just a growth engine, but a brand and category from the ground up. We offer High autonomy, low politics and fast decision-making. Our office is located in Kreuzberg and you can work from home/remotely with flexibility. Tasks Own the complete GTM strategy (performance, branding, content, and communications). Define and evolve our positioning and messaging based on insights and data. Lead early growth experiments and analytics. From building the funnel and tracking to validating traction. Design and execute rapid experiments across paid, content, and referral channels to identify scalable levers. Set up and manage the analytics and performance infrastructure (tracking CAC, LTV, and conversion). Collaborate closely with the founders and the product team to create growth loops between acquisition, onboarding, and retention. Shape the company’s public narrative through PR, content, and brand initiatives. Buildand lead a small, multidisciplinary GTM team (In-house + Freelance). Requirements Background in Growth, Marketing, or Brand Management in the B2C sector, ideally with high-touch or trust-based products. Entrepreneurial mindset—hands-on, resourceful, and motivated to build things from scratch. Proven track record in building and scaling GTM systems from scratch to traction. Deep channel expertise across Paid, SEO, GEO, Content, Partnerships, and Referrals. A combination of strategic thinking, creative intuition, and analytical precision. Previous experience or a willingness to work with Generative Engine Optimisation. Fluent in English and German. Benefits Significant Employee Share Options Competitive Salary Flexibility to work from home What Success Looks Like A clear, consistent, and differentiated brand that builds trust and recognition with customers. A repeatable growth engine that delivers measurable and efficient acquisition. A focused, high-performance GTM team that moves fast and learns even faster.The company’s growth and brand strategy will be inextricably linked to your leadership. We are an equal opportunity employer. We value diversity and are committed to an inclusive environment for all employees. If you are excited about the role but don't meet 100% of the requirements, we would still love to hear from you. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Die Immobilienfinanzierung ist reif für Veränderung. Willkommen bei Justhome. Wir sind angetreten um als Fintech jeden Tag unsere Kunden und Mitarbeiter zu begeistern – unser Antrieb ist es, die Baufinanzierung neu zu denken. Integriert in die Abläufe beim Makler, Digital im Kundenkontakt, Professionell in der Beratung. Wenn du Lust hast, nicht nur Kredite zu vermitteln, sondern als Teil eines Tech-Teams Immobilienfinanzierung neu zu definieren, dann könnte Justhome dein nächster Karriereschritt sein. Aufgaben Deine Mission als (Senior)-Baufinanzierungsberater Wir suchen nicht nur Berater, sondern Gestalter. Du nutzt unsere Technologie, um Beratung auf ein neues Level zu heben – weg von der Angebotserstellung am Fließband, hin zur Lösungsgestaltung. Exklusive Leads: Durch unsere Integration beim Makler berätst du Kunden, die bereits eine konkrete Immobilie im Blick haben. Keine Kaltakquise, keine Leadlisten "abtelefonieren". High-End Beratung: Du strukturierst smarte Finanzierungskonzepte um deine Kunden zu begeistern. Tech-Feedback: Du arbeitest eng mit unserem Produkt-Team zusammen. Dein Feedback aus der Praxis verbessert unsere Algorithmen und Prozesse direkt. Mentorship: Du teilst dein Wissen mit Junior-Kollegen und prägst die Beratungsqualität in unserem wachsenden Team. Qualifikation Was du als erfahrenes Teammitglied mitbringst Ausbildung: Du hast eine Bankausbildung (oder vergleichbar) oder verfügst zwingend über die Sachkundeprüfung nach § 34i GewO. Track Record: Du bist erfahren in der Baufinanzierung, abschlusssicher und kennst die Kniffe, um auch komplexe Fälle bei der Bank durchzubekommen. Europace und eHyp sind für dich keine Fremdwörter Mindset: Du bist "Tech-Curious". Du wartest nicht auf Anweisungen, sondern siehst Möglichkeiten. Du hast Lust auf ein schnelles Fintech-Umfeld statt starrer Konzernstrukturen. Ambition: Du hast Lust zu wachsen – inhaltlich und persönlich. Benefits Wie Justhome dich fördert Wettbewerbsfähiges Gehalt: Attraktives Fixgehalt plus ungedeckelte Provision. Top-Performer erzielen bei uns Einkünfte deutlich über dem Marktdurchschnitt. Modernes Arbeitsumfeld: Stylishes Loft-Büro am Rosenthaler Platz (Berlin-Mitte) mit neuester Ausstattung. Mac oder Windows – du hast die Wahl. Modernste Technik, die dich entlastet: Unsere Tools automatisieren, wo es sinnvoll ist – von der Angebotsvorbereitung über den Datenabgleich bis zur Vorqualifizierung. Du behältst die Kontrolle, während KI & Technik die Fleißarbeit übernehmen. Startup-Kultur statt Konzern: Flache Hierarchien, offene Kommunikation und echte Gestaltungsfreiheit. Lust bekommen? Bewirb dich jetzt und werde Teil von Justhome - wir freuen uns auf dich! Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Technisches Property Management | Bestandsverwaltung - Wachstumsmarkt | 100% Remote in der Region Berlin/Brandenburg/Sachsen | bis ca. 72k € p.a. zzgl. Dienstwagen - auch private Nutzung Sie fühlen sich im Technischen Property Management wohl, haben Ihren Wohnsitz in der Region Berlin/Berlin oder Umland und möchten Ihrer Tätigkeit aus dem Homeoffice nachgehen und die Objekte in Ihrem Gebiet betreuen? Dann haben wir eine ansprechende Position mit 100% mobilen Arbeiten für Sie im Angebot: Für einen unserer Top-Mandanten suchen wir für die Erweiterung des Teams für die Region Berlin/Brandenburg/Sachsen einen (Senior) Technischen Property Manager (m/w/d) für die Verwaltung von überwiegend Gewerbeimmobilien in einem wachstumsstarken Marktsegment. 100% remote mit Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung. Unser Mandant ist ein renommiertes überregionales Unternehmen, und verwaltet Wohn- und Gewerbeimmobilien, vornehmlich in einem stetig wachsenden Marktsegment. In diesem florierenden Sektor hat die Firma europaweit eine Vorreiterrolle inne und fungiert als bedeutender Partner für institutionelle Investoren, die in infrastrukturelle Projekte investieren möchten. Innerhalb Deutschlands beschäftigt das Unternehmen mittlerweile rund 100 talentierte Mitarbeiter*innen und ist weiter auf Wachstumskurs. Aufgaben Technische Bewirtschaftung von überwiegend Gewerbeimmobilien in Ihrem Einsatzgebiet Verantwortlich für die Planung und Überwachung von kleineren Instandhaltungs-, Modernisierungs- und Umbaumaßnahmen Erstellung und Überwachung des Budgets Durchführung von Ausschreibungen, Angebotseinholung und -prüfung, Auftragsvergabe und Bauüberwachung und -abnahme Steuerung und Überwachung der Einsätze externer Dienstleister Verantwortung für die Wartung bzw. Einhaltung rechtlicher Voraussetzungen von technischen Gebäudeausstattungen Mängel- und Gewährleistungsverfolgung Steuerung von Nachunternehmerleistungen Zusammenarbeit mit dem Kaufmännischen Property Management Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung oder abgeschlossenes Studium mit technischem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation Sie haben mindestens einige Jahre Berufserfahrung in der technischen Verwaltung von Immobilien (Gewerbeimmobilien) gesammelt - wichtig sind Erfahrungen im Technischen Property Management Sie bringen Expertise im Technischen Immobilienmanagement mit Sichere EDV-Kenntnisse Sie bringen eine gewisse Reisebereitschaft zur Besichtigung der Objekte mit und haben Ihren Wohnsitz bspw. in der Region Sachsen/Sachsen-Anhalt/Berlin/Brandenburg oder Umkreis Führerschein Benefits Die Position ist in Vollzeit (40 Stundenwoche) und unbefristeter Festanstellung ab sofort oder nach Vereinbarung zu besetzen. Das Unternehmen bietet u.a. 100% Remote-Work in Ihrem Einsatzgebiet (Berlin/Brandenburg/Sachsen) einen Dienstwagen – auch zur privaten Nutzung eine freundliche Arbeitsatmosphäre Gestaltungsfreiraum ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten moderne Strukturen in einem erfolgreichen Unternehmensumfeld flache Hierarchien 30 Tage Urlaub Bzgl. dem Gehalt stimmen wir uns sehr gerne individuell mit Ihnen ab – möglich sind bis ca. 75.000 € Jahresbrutto inkl. Dienstwagen (je nach Erfahrung und Qualifikation). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen erreichen Sie uns telefonisch unter: 030 - 55 51 28 44 oder per WhatsApp unter: 0176 - 726 836 50 Als renommierte Headhunting-Agentur in der Immobilienbranche stimmen wir jeden Schritt im Vorfeld mit Ihnen ab. Für Sie entstehen keine Kosten Wir stellen Sie erst bei einem Unternehmen vor, wenn wir Ihr Einverständnis haben Wir arbeiten diskret und vertraulich Keine Zeitarbeit - Vermittlung in Festanstellung QTalents - Ihre spezialisierte Personalberatung und -vermittlung in der Immobilienbranche - seit 2016. Wir sind deutschlandweit auf die Immobilienbranche spezialisiert und besetzen Top-Vakanzen im Auftrag unserer Mandanten. Wir vermitteln Positionen nur für die Festanstellung - keine Zeitarbeit. Wir stimmen jeden Schritt gemeinsam mit Ihnen ab und stellen Sie nur mit Ihrem Einverständnis bei potentiellen Arbeitgebern vor. Ohne Ihre Einwilligung versenden wir Ihre Daten nicht an Dritte. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

ABOUT MINERVA UNIVERSITYMinerva University, based in San Francisco, California, offers a unique undergraduate experience for the brightest, most motivated students in the world. Minerva has beendeliberately designed to teach the capabilities needed to solve complex challenges. Combining a reinvented curriculum, rigorous academic standards, cutting-edge technology, and an immersive global experience, Minerva provides an exceptional and accessible education to prepare future leaders and innovators across all disciplines. Minerva undergraduate students come from all over the world to spend their first year in residence in San Francisco, and then live and study in a different major world city every semester thereafter. These rich international experiences provide students with deep global understanding and skills.ABOUT STUDENT LIFEThe Student Life team oversees the growth and development of students outside the classroom. Student Life staff members work within and across teams focused on residential life and Minerva community development, civic engagement and city/cultural immersion, mental health and wellbeing, and professional development of students to prepare them for post-graduation employment or graduate and professional school. These teams are unified by a shared goal of providing and/or supporting opportunities for integrated learning for our diverse and global student community.THE ROLEThis role is ideally suited for someone who is passionate about student growth and development, believes deeply in experiential learning, enjoys building relationships with partners, excels at project management, gets energized looking for creative solutions and has experience leading and managing a team. The City Director is the most senior representative of Minerva in the region and works collaboratively with staff throughout the organization to provide a high quality experience for the current students while also supporting the institution to have a strong presence and recognition in the region.RequirementsRESPONSIBILITIESReporting to the Associate Deans of Student Life with advisory collaboration with the Associate Dean of Counseling And Psychological Services (CAPS) and Coaching and Talent Development (CTD), the City Director will lead the Student Life Team in Berlin. Directly reporting to the City Director will be a Residence Life Manager (RLM) and an Experiential Education Manager (EEM) in the assigned city, this team will support all activities in the city and provide students with a holistic semester experience. In addition to the core general functions outlined below, the City Director will have overall responsibility for the following:● The full operation of the rotation city in collaboration with their assigned Associate Dean and in the supervision of their own direct reports.● Ultimately responsible for development and implementation of the high-level strategy, overarching narrative and cohesion of goals and timeliness of messagingto students and staff relative to their rotation city, holding the Student Life Team accountable to content deadlines, facilitating meetings and checking in andproviding feedback on deliverables, in collaboration with the entire Global Oversight team.The City Director will oversee and be responsible for:● Leading, managing, and supporting members of the city-based Student Life Team to support their development, growth, and potential in their respective roles● Manage the administration of City life, collaborating with appropriate government, partner, and in city resources to ensure a smooth running city operations.● Oversight and management of the city budget● Coordinate and implement the on the ground administration of student visa process for students arriving in Germany.● Crisis and emergency management response (HSSE): implementation and management● Effective team delivery of major events (the City Director will project-manage student orientation, and oversee the production of milestone communityevents/traditions (as relevant) in coordination with the global Student Life Team. Similarly they will oversee the staff in creating partnership events meant to engagethe external community with Minerva and its students.● Maintaining ongoing relationship(s) with residence hall property management, the local technology provider in collaboration with Minerva’s technology consultant,and the local visa partner (if applicable). Will be the primary point of contact for partnership opportunities with local professionals and organizations, passing oncontacts to the Partnerships Manager when applicable.● Using a student development framework, respond to and report student policy violations in the city including formal student conduct cases in collaboration withthe relevant Associate Dean.● Other duties as assigned.STUDENT LIFE GROUND TEAM RESPONSIBILITIESIn addition, the City Director will be responsible for a set of common, core Student LifeTeam functions as a key member of city management. These responsibilities will include the following, along with others to be determined bylocal need and guided by the City Director:● City preparation, opening and closing, including check-in and check-out duties● Close collaboration on all events, including milestones, with assigned lead responsibilities overseen by the in-city Student Life Team lead. This includes collaboration in event planning and preparation, facilitation and closing.● Emergency support and health and safety management with relevant trainingprovided.● Holding the city’s Emergency Phone for one week out of every three, across the whole semester, during which the on-duty employee cannot leave the rotation city.● Defined visibility during the Monday to Friday working week inside the residence hall; with demonstrable active contributions during the entire semester, includingthe requirement for some weekend or evening work.● Meeting attendance and participation: In-person attendance at all Student Life Team Meetings and any others as designated by the City Director and/orAssociate Dean.● Participating in all elements of semester programming on the ground at the direction of the Associate Dean.● Collaborate with Advancement, Outreach, Marketing and Academics to support Minerva’s success and operations in each Minerva city including connecting withprospective students in the region, hosting events for alumni or donors, and connecting with regional media outlets.● With the oversight of the City Director, collaboration on program and event budgeting and the localization of experiences when implementing event templatesQUALIFICATIONSIt is preferred that the City Director have a broad working knowledge of Berlin, including fluency in the local language and a local professional network. In addition, it is required that the incumbent be a citizen of the country to which they are assigned, or in possession of work authorization documents valid for the duration of the program in that country. The City Director will be expected to be able to demonstrate the following attributes to support the team and the resident students:● Excellent communication skills (written and verbal) and an understanding of theprimacy of effective communication in this role; conflict resolution; rapidproblem-solving; deep awareness of intercultural dynamics; team building andcollaboration; adaptability and flexibility● Emergency response and health and safety protocol design and dailyadministration; operations and logistics;● Skilled at program design and facilitation; project management; design-thinking● Partner relationship management and a willingness to learn and utilize CRMpartnership engagement tracking tools.Review of applications will begin immediately and continue until the position is filled.Contract Length: Mid-June 2026 to mid-May 2027, with clear potential for renewal andlonger-term engagement.Candidates are encouraged to send their CV’s and Cover letters to ----- April 15th, 2026.Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow