Jobs in Frankfurt

Bei ponturo consulting implementieren wir komplexe IT-Lösungen bei nationalen und internationalen Finanzdienstleistern. Mit technischer und fachlicher Expertise, hohem Qualitätsbewusstsein und einer großen Leidenschaft für Innovationen. In einem Team, geprägt durch Offenheit, Gemeinschaft und Spaß an der Arbeit. Aufgaben Content mit Wirkung Du entwickelst und erstellst Inhalte für LinkedIn, Instagram, Facebook und bei Bedarf weitere digitale Kanäle. Dabei verbindest Du Kreativität, Storytelling und ein gutes Gespür für Sprache, Design und Zielgruppen. Social Media mit Strategie Du planst Beiträge, beobachtest Trends und analysierst, welche Inhalte Reichweite und Interaktion erzeugen. Eigene Ideen und neue Formate bringst Du aktiv ein. Design & Kampagnen Du gestaltest Visuals, Jobposts sowie Kampagnen mit Tools wie Canva und sorgst für einen professionellen und konsistenten Markenauftritt. Qualifikation Stabiles Fundament Du studierst im höheren Semester Marketing, Kommunikation, Medien, Design oder einen vergleichbaren Studiengang und hast bereits erste praktische Erfahrungen im Bereich Social Media und Content Marketing gesammelt. Kreatives & digitales Gespür Du weißt, was gute Inhalte ausmacht, hast ein Auge für Gestaltung und kennst die Mechanismen von LinkedIn, Instagram und Co. Erfahrungen mit Canva oder vergleichbaren Tools sind von Vorteil. Persönliche Stärken Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1), arbeitest strukturiert, bringst Eigeninitiative mit und hast Freude daran, kreative Ideen selbstständig umzusetzen. Verfügbarkeit Du kannst 15 Stunden pro Woche arbeiten, idealerweise verteilt auf drei Tage, und bist bereit, unser Team regelmäßig vor Ort in Frankfurt zu unterstützen. Benefits Attraktive Vergütung Für Deine Arbeit erhältst Du bei uns ein Stundenhonorar von 18 €. Studium & Job im Einklang Wir berücksichtigen Deine Vorlesungszeiten, Prüfungsphasen und privaten Verpflichtungen, damit Du flexibel arbeiten kannst. Lernen & Netzwerken Über unser Mentoring- und Netzwerkprogramm tauschst Du Dich regelmäßig mit anderen Werkstudentinnen und Consultants aus und erhältst praxisnahe Einblicke in den Beraterinnenalltag. Gemeinschaft & Arbeitsumfeld Dich erwartet ein offenes, wertschätzendes Umfeld mit flachen Hierarchien und echter Teamkultur – mitten in Frankfurt. Neugierig geworden? Wenn Du Lust hast, das Content Marketing hautnah mitzuerleben und aktiv zu unterstützen, freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen. Bei Fragen wende Dich gerne an Katarzyna Reufsteck unter 069 257 8267 110 oder per E-Mail. Deine Kolleg*innen bei ponturo, 60329 Frankfurt am Main Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Wir suchen einen Senior Business Analysten zur Unterstützung bei der Modernisierung einer Kernbanklösung und der Erweiterung des Data Warehouses bei einer führenden Förderbank. Der Schwerpunkt liegt auf der Anpassung von Schnittstellen zu Umsystemen sowie der Business-Analyse für notwendige Erweiterungen im Fördergeschäft inklusive deren Test im DataWarehouse-Umfeld. Key Facts Start: 01.07.2026 Dauer: Nicht bekannt Auslastung: 100 % Einsatzart: Einsatzort: Frankfurt Am Main Einsatzland: Deutschland Ihre Aufgaben • IT-Analyse von fachlichen und regulatorischen Anforderungen • Erstellung von fundierten Handlungsoptionen bei komplexen Problemstellungen inklusive Risiko- und Auswirkungsanalyse • Aufbereitung von Lösungsoptionen bei widersprüchlichen Anforderungen • Präsentation komplexer Sachverhalte und Erstellung von Entscheidungsvorlagen • Ist-Analyse und Soll-Konzeption bestehender Geschäftsprozesse mittels BPMN 2.0 sowie Identifikation von Optimierungspotenzialen • Business Case Beratung inklusive Erstellung von Kosten-Nutzen-Analysen und Wirtschaftlichkeitsberechnungen • Erfassung und Aufbereitung von funktionalen und nicht-funktionalen Anforderungen mittels Design Thinking oder User Stories • Analyse und Spezifikation sowie Strukturierung erhobener Anforderungen zur Priorisierung durch den Auftraggeber • Validierung von Anforderungen hinsichtlich Konsistenz, Vollständigkeit und Realisierbarkeit • Erstellung von Mapping-Dokumenten und Fachkonzepten • Überführung fachlicher Anforderungen in IT-nahe Konzeptionen • Customizing der SAP-Module CML und CMS gemäß der fachlichen Anforderung • Vorbereitung, Durchführung und Dokumentation fachlicher Abnahmetests (IT und UAT) • Beratung beim Aufbau und der Pflege des Backlogs im Rahmen von IT-Rollouts • Erstellung von Anwendungsdokumentation in PowerDesigner und Durchführung von Schulungen Muss-Anforderungen • Ca. 7-10 Jahre relevante Berufserfahrung im Bankenumfeld • Fundierte Kenntnisse in der Anforderungsanalyse sowie in der Abbildung und Analyse von Programmkrediten und Sicherheiten in einer integrierten SAP-basierten Finanz- und Risikodaten-Plattform • Sicherer Umgang mit methodengestützter Geschäftsprozessanalyse (z. B. nach BPMN 2.0) und fachlicher Datenmodellierung • Erfahrung in der Erstellung strukturierter Dokumentation (Lastenhefte/Fachvorgaben) und im fachlichen Design von Management-Informationssystemen • Sehr gute fachliche Expertise in mehreren SAP-Komponenten, insbesondere S/4HANA (FI, CO, MM, BP), BW, BO/BI, AFI/FPSL, FSDP/FSDM, CML/CMS sowie PowerDesigner und Fiori • Fundierte praktische Erfahrungen im Customizing sowie im Umgang mit HANA-Berechtigungen (Privilegien und Rollen) • Umfassende bankfachliche Kenntnisse in mindestens einem der Bereiche Rechnungswesen, Meldewesen, Geschäftspartner, Data Warehouse oder Förderkreditgeschäft • Umfangreiches Testmanagement-Know-how, einschließlich Konzeption von Teststufen, Teststrategien, Regressionstests und Defect-Management • Vertiefte Kenntnisse in den Tools SPIRA und JIRA • Erfahrung in der Fehleranalyse sowie grundlegende Kenntnisse zur (Teil-)Projektleitung kleinerer und mittlerer Projekte Kann-Anforderungen - Weitere Informationen Der Einsatzort ist Frankfurt am Main, wobei die Arbeitsleistung flexibel entweder Remote oder vor Ort erbracht werden kann. Let’s power the future together Vom Business Case bis hin zur Umsetzung: Als führendes Beratungsunternehmen für strategische Transformationen sind wir vertrauenswürdiger Partner für unsere Kunden - und für unsere Mitarbeitenden. Verantwortungsvoll, leistungsstark und immer mit dem Menschen im Fokus. #WeAreWavestone Mit unserem 360°-Portfolio an Beratungsleistungen verbinden wir erstklassige Branchenexpertise mit einem breiten Spektrum an branchenübergreifenden Kompetenzen, arbeiten interdisziplinär und denken über den Tellerrand hinaus. Unseren Partnerunternehmen und Freelancern:Freelancerinnen können wir so umfassende Perspektiven innerhalb unserer eigenen Projekte bieten und unterstützen als langjähriger Rahmenvertragspartner bei der Besetzung von Projektvakanzen – zeitnah und direkt. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme! Ihr direkter Ansprechpartner bei Wavestone Selma Halilovic Telefon: 00498945599290 E-Mail: Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Vicoland gives the professional services market a new dimension: Virtual Companies – “Vicos”. We invented Vicos as a new type of supplier, more efficient than traditional professional services firms (consultancies, system integrators, agencies etc.). On our AI- driven SaaS platform, freelance experts team up to form Vicos. AI agents integrate into these teams. The Vicos then act like real companies (e. g. consultancies or system integrators), competing successfully for large enterprise projects. Already, 100+ Vicos with thousands of freelancers work on projects for enterprise clients like BASF, Miele, Siemens or Zeiss and many SMEs. They also serve leading professional services firms as subcontractors, including Accenture, Infosys and Roland Berger. Forbes and Forrester have named Vicoland as a leading force transforming the market. Our SAP-certified platform provides the full digital infrastructure for forming and operating Vicos: marketing, finance, legal, organization – increasingly enhanced by AI agents as productive Vico members. We are scaling our go-to-market and need a leader who shapes how enterprises source professional services in the agentic era. Our offer to you As Business Development Director you combine three capabilities: strategic consulting which helps clients buy the right professional services product in the right way – that is how selling works for our product understanding AI’s role in service delivery entrepreneurial drive in building a hyper-scaling business: this is about continuously driving the perfection of our product, go-to-market, processes and tools You challenge how your clients source, deliver and scale professional services – and you show to them why the Vico model is structurally superior (when this is the case, which it most often is). You operate as a trusted advisor at C-level, translating Vicoland’s platform and AI capabilities into client-specific value scenarios. You join our leadership team with end-to-end accountability: from market shaping and first pitch to delivery oversight and long-term account growth. You supervise the Vicos serving your clients – acting as an entrepreneur leading entrepreneurs. Tasks Shape the market Position Vicoland with enterprise clients as the strategic alternative to traditional professional services models. Question established sourcing models and demonstrate why Vicos deliver better outcomes. Plan and implement mixed human / AI offers by Vicos. Develop go-to-market strategies tailored to specific client contexts. Build thought leadership through events and LinkedIn presence. Win and grow clients Develop and own a portfolio of enterprise clients and partners – from strategic outreach through close to long-term expansion. Conduct consultative, insight-driven conversations at C-level. Translate the Vico model into concrete ROI scenarios for each client. Identify cross- and upsell opportunities with a founder’s mindset. Build pipeline strategically, not only transactionally. Lead Vicos in delivery Supervise and coach Vico Leads in your client group – hold them accountable for delivery quality and commercial performance. Activate new Vico Leads and set them up for success. Step in when needed to protect client relationships. Drive AI into Business Development Integrate Vicoland’s AI and agentic capabilities into client conversations – position the Vicoland platform and Vicos as AI-first. Use AI tools actively in your own work and contribute to the evolution of AI-powered Vico members. Shape the company Contribute to Vicoland’s strategy as a member of the leadership team. Bring market intelligence, client feedback, and competitive insight into the organization. Help define how we scale – processes, tools, talent, culture. Requirements 5+ years in professional services – e. g. in consulting, system integration, or in sales roles for complex products. Consultative selling capacity: you can win complex enterprise deals by advising, not pitching. Challenger mindset: you shape how clients and the market at large think about professional services sourcing and are comfortable challenging senior stakeholders. AI-affinity: you actively use AI tools and understand the strategic implications of agentic AI for professional services. Entrepreneurial energy – you are drawn to building markets, not administering existing ones. Own entrepreneurial experience is a strong plus. Experience leading teams or practices – you have managed people, not just projects. Strong academic background, fast career progression, proven commercial impact. Fluent in German and English (DACH is our home market, while we expand internationally). Network power: you have and build valuable relationships easily. Benefits Attractive compensation with fixed salary, variable component tied to the commercial success of your Vicos, and company shares (ESOP in place). Entrepreneurial key position in an industry-transforming company with direct impact on company results, the market, and your personal growth. High degree of autonomy in how you develop your client portfolio and lead your Vico group. Fast-paced environment with a highly talented team of diverse backgrounds and top-notch qualifications. Flexibility in how and where you work – remote and/or from one of our offices (Frankfurt, Barcelona, Berlin, Seville). Ready to shape a market? Then let’s talk about your journey as Business Development Director. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

coni + partner ist ein seit 1993 bestehendes Beratungshaus mit Sitz in Zürich und Niederlassungen in Düsseldorf und Shanghai. Unsere Stärke ist die passgenaue Besetzung von Positionen entsprechend der Unternehmenskultur, unter genauer Betrachtung fachlicher Kompetenzen, Referenzen und «soft skills» der Kandidaten. Unser Kunde ist eine internationale Bank in Zürich. Wir suchen einen Fachspezialisten (m, f, d) als Referent COREP-Meldewesen Aufgaben Mitarbeit an der Erstellung des aufsichtsrechtlichen COREP-Reports (Common Reporting) zu Kapitalanforderungen auf der Grundlage der Eigenkapitalverordnung (CRR) / Bereitstellung von Datenmaterial zum Thema Eigenmittel, Eigenmittelanforderung und Kapitalquote / Analyse und Monitoring von Kredit-, Markt- und operationellen Risiken für die Bewertung von Aktiva und Passiva, die Kreditbewertung für Derivate (CVA) und die Bewertung der Verluste aus notleidenden Krediten / Analyse und Monitoring der kurzfristigen Liquiditätsdeckungsanforderung (LCR) und der langfristigen stabilen Nettofinanzierungsquote (NSFR) / Analyse und Monitoring der zusätzlichen Massnahmen zur Liquiditätsüberwachung (ALMM) / Analyse und Monitoring der Verschuldung, des Liquiditäts- und Refinanzierungsrisikos sowie der Verschuldungsquote (LR) / Analyse von Grosskrediten (LE) und deren Konzentration sowie Monitoring des Ausfallrisikos bei grossen Kreditnehmern / Analyse und Monitoring von IP-Verlusten - durch Immobilien besicherte Kreditgeschäfte (Höchstverlustraten)/ Beobachtung regulatorischer Entwicklungen und Bewertung aufsichtsrechtlicher Änderungen, einschliesslich Folgeanalysen / Mitarbeit bei der Umsetzung und Implementierung neuer regulatorischer Anforderungen / Erstellung von Statistiken auf der Grundlage aufsichtsrechtlicher Anforderungen / Laufendes Monitoring der Datenqualität in den Systemen und Optimierung des COREP-Reportings / Mitwirkung an Projekten mit aufsichtsrechtlichem Bezug. Qualifikation Bachelor oder Master in Banking & Finance oder Quantitative Finance / CPA von Vorteil / Erfahrung mit regulatorischem Reporting in einer Bank oder in der Wirtschaftsprüfung von Banken / Kenntnisse im Bereich aufsichtsrechtliches Reporting (Basel III, COREP, FINREP, etc.) oder im transaktionalen Reporting (z.B. MiFIR, EMIR, etc.) / Kenntnisse der Aufsichtspraxis und der Kommunikation mit Aufsichtsbehörden / Interesse an der Projektarbeit / Analytische Persönlichkeit mit Teamorientierung / Dienstleistungsorientierung und Interesse an strukturierter, selbständiger Arbeitsweise / IT-Flair, gewandt im Umgang mit Bankensoftware und Excel / Deutsch und Englisch. Bitte schicken Sie uns Ihre Unterlagen für eine erste Kontaktnahme am besten per Mail an ----- com oder rufen Sie uns an unter +41 44 254 90 10. Herr Ivano Coni ist gerne für Sie da. Ihre Bewerbung wird streng vertraulich behandelt. coni + partner ag Ivano Coni Managing Director Klosbachstrasse 107 CH-8032 Zürich Tel.: +41 44 254 90 10 Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Du suchst einen sicheren Job als Senior Network Engineer (m/w/d)? Du willst kein klassisches Standard-Hosting betreiben, sondern hochverfügbare Core-Infrastrukturen via BGP Anycast und Infrastructure as Code aktiv aufbauen, automatisieren und skalieren? Aufgaben Das bieten wir dir schon ab dem Erstgespräch mit uns: Gratis Karriereberatung: Wir zeigen Dir Karriere- und Verdienstmöglichkeiten auf. Ganz ehrlich und objektiv. Wertvolles Insider Know-how: Wir geben Dir schon im Erstgespräch die Insights, die in keiner Stellenanzeige stehen. Die schnellste Abkürzung: Auf dem schnellsten Weg zum Kennenlernen. Wir haben den direkten Draht zu den Verantwortlichen! Maximale Erfolgsquote: 98% unserer Kandidat*innen werden direkt zum Erstgespräch eingeladen. Alternative Jobangebote: Wenn dieser Job nicht zu dir passen sollte, machen wir uns für dich auf die Suche. Kostenlos! Über das Unternehmen: Das Unternehmen ist ein etablierter Managed Cloud Provider im Großraum Frankfurt/Offenbach mit über 20 Jahren Marktpräsenz und betreibt mit rund 85 Kolleg:innen hochverfügbare Cloud-Infrastrukturen u.a. für namhafte Großkonzerne. Was sie auszeichnet: Ein hochentwickeltes, technikbegeistertes Umfeld mit maximalem Automatisierungsgrad und echtem technischen Tiefgang, in dem du vollkommen autonom arbeiten kannst und flache Hierarchien (Leadership per influencing) aktiv gelebt werden. Den Namen des Unternehmens und noch vieles mehr erzählen wir dir, sobald du dich bei uns meldest.Versprochen! Deine Aufgaben: Du übernimmst die Verantwortung für die Planung, Installation, Konfiguration und den Betrieb des Netzwerkequipments der Cloudinfrastrukturen in den Rechenzentren. Du führst eigenverantwortlich anspruchsvolle Kundenprojekte durch, wie z. B. BGP Anycast über mehrere Standorte mit HA-Firewall-Clustern oder DWDM-verbundenen Backends. Du übernimmst das Incident- und Problemmanagement und sorgst durch kontinuierliche Prozessoptimierung für eine Standardisierung der Netzwerkbereitstellung. Du arbeitest agil mittels Kanban-Board nach ITIL-Standards eng im 6-köpfigen Network-Operations-Team sowie teamübergreifend zusammen. Das Unternehmen bietet dir: Ein attraktives Gehaltspaket, zzgl. vermögenswirksamer Leistungen und einer extra vergüteten Rufbereitschaft. 30 Urlaubstage pro Jahr Hybrides Arbeiten mit ca. 40% Remote-Anteil (2 Tage Remote, 3 Tage vor Ort) sowie flexible Arbeitszeiten Hoher Gestaltungsspielraum und eigenverantwortliches Arbeiten Freie Wahl des Betriebssystems (Windows, macOS oder Linux) sowie umfangreiche Benefits wie Kostenübernahme für Kinderbetreuung, Lease a Bike und ein Gym mit Personal Trainer. Qualifikation Du bringst mit: + 4 Jahre Erfahrung im Netzwerkbereich, vor allem im Troubleshooting oder Security , idealerweise aus dem Hoster-, Carrier- oder Rechenzentrumsumfeld. Kenntnisse im Bereich Routing & Switching (Erfahrung mit Juniper, Cisco oder HP Enterprise) sowie Protokoll-Know-how wie OSPF, Link-State-Routing und BGP-Debugging. Praktische Erfahrung im Bereich Firewalling & VPN (z. B. Fortinet , IPSEC, NAT, Paketfilter oder Remote Access ). Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise. Bereitschaft zu gelegentlichen Vor-Ort-Einsätzen (ca. alle 5-6 Wochen). Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Ein international agierendes Distributionsunternehmen für Specialty Chemicals sucht eine strukturierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit als Tax Specialist (m/w/d). In dieser Rolle übernehmen Sie eine zentrale Funktion im Bereich indirekte Steuern und unterstützen das Unternehmen bei nationalen sowie internationalen steuerlichen Fragestellungen. Die Position verbindet operative Steuerprozesse mit projektbezogener Zusammenarbeit in einem dynamischen, internationalen Umfeld. Aufgaben Erstellung von Umsatzsteuer-Voranmeldungen und Umsatzsteuererklärungen im In- und europäischen Ausland Erstellung von Intrastat-Meldungen sowie Zusammenfassenden Meldungen (ZM) Unterstützung bei der Bearbeitung umsatzsteuerlicher Fragestellungen im operativen Tagesgeschäft Erstellung und Abgabe von Lohnsteuer-Voranmeldungen Unterstützung bei Lohnsteueraußenprüfungen und steuerlichen Betriebsprüfungen Abstimmung und Pflege steuerrelevanter Konten im SAP-System Mitwirkung bei der Vorbereitung von Körperschaftsteuer- und Gewerbesteuererklärungen Mitarbeit in steuerlichen und prozessbezogenen Projekten Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Steuerberatern Qualifikation Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten, Bilanzbuchhalter/in oder vergleichbare Qualifikation 3 Jahre Berufserfahrung im steuerlichen Umfeld, idealerweise in einem internationalen Unternehmen Fundierte Kenntnisse im Bereich Umsatzsteuer und steuerlicher Compliance-Prozesse SAP-Anwenderkenntnisse, idealerweise SAP R/3 oder S/4 Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Kommunikationsstärke sowie sicheres Auftreten im Umgang mit internen Ansprechpartnern und externen Beratern Teamorientierung und hohe Zuverlässigkeit Benefits Hybrides Arbeitsmodell Internationales Arbeitsumfeld mit vielseitigen steuerlichen Themenstellungen Langfristige Perspektive in einem etablierten und wachstumsorientierten Unternehmen Diese Position eignet sich besonders für Persönlichkeiten, die operative Steuerexpertise mit Prozessverständnis und internationaler Zusammenarbeit verbinden möchten. Gesucht wird jemand, der steuerliche Themen pragmatisch steuert, Verantwortung übernimmt und sich sicher in komplexen Unternehmensstrukturen bewegt. Bei Fragen stehe ich gerne zur Verfügung. Max Löwe Recruiter Tel. +49 69209757704 linkedin.com/in/max-löwe-a58981346 Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Who We AreVerve has created a more efficient and privacy-focused way to buy and monetize advertising. Verve is an ecosystem of demand and supply technologies fusing data, media, and technology together to deliver results and growth to both advertisers and publishers–no matter the screen or location, no matter who, what, or where a customer is. With 30 offices across the globe and with an eye on servicing forward-thinking advertising customers, Verve’s solutions are trusted by more than 90 of the United States’ top 100 advertisers, 4,000 publishers globally, and the world’s top demand-side platforms. Learn more at www.verve.com.Who You AreWe're looking for a Senior NetSuite Solution Architect to own the technical design, build, and evolution of our NetSuite environment across all Verve entities. You'll be the go-to expert on the platform — designing scalable solutions, developing customizations, and supporting the integration of newly acquired businesses onto our NetSuite instance. This is a hands-on role with significant influence over how finance technology shapes the group's future state.What Will You DoArchitect and develop scalable NetSuite solutions that support multi-entity, multi-currency, and multi-subsidiary operations.Lead technical design for new NetSuite implementations, enhancements, and integrations across acquired entities.Build and maintain customizations using SuiteScript (1.0 and 2.x), SuiteFlow, SuiteBuilder, SuiteAnalytics, and SuiteTalk.Design and implement integrations between NetSuite and other platforms (e.g., CRM, HRIS, banking, expense, AP automation, BI tools) via REST, SOAP, and middleware.Partner with Finance, FP&A, Product and IT to translate business requirements into robust technical solutions.Own the NetSuite environment strategy — release management, sandbox usage, governance, and documentation.Support M&A integration workstreams: subsidiary setup, chart of accounts alignment, data migration, and process harmonization.Troubleshoot production issues, optimize performance, and ensure data integrity across the platform.Mentor and upskill finance users and junior team members on NetSuite capabilities and best practice.What Will You Bring8–10 years of hands-on NetSuite experience, including architecture and development in complex multi-entity environments.Strong expertise in SuiteScript 2.x, SuiteFlow, SuiteAnalytics, workflows, saved searches, and custom records.Proven experience integrating NetSuite with third-party systems via REST/SOAP APIs and iPaaS tools (Celigo, Boomi, Workato or similar).Solid understanding of core finance processes: R2R, P2P, O2C, intercompany, consolidation, and month-end close.Experience supporting M&A integrations, carve-outs, or multi-entity consolidations is highly desirable.NetSuite certifications (SuiteCloud Developer II, Administrator, ERP Consultant) are a strong plus.Comfortable working in an Agile environment and driving iterative improvement.Excellent communication skills — able to translate technical concepts for finance and business stakeholders.Experience with Jira or other ticketing toolsPlease note: we can only consider candidates with the legal right to work in Germany, as we are currently unable to provide visa sponsorship for this roleWhat We Offer Just a few of the benefits waiting for you at Verve: Support your long-term financial security with our Allianz Corporate Pension Scheme Pick what matters most to you in our Personalized Benefits Platform, with a budget of €100/month: mobility support (BVG/HVV), internet allowance, daycare subsidy, Urban Sports Club membership, personal development, and shopping vouchersSupport your mental well-being with our Nilo Health Workplace Mental Health SolutionBoost your professional knowledge with our annual training budget & internal webinars, and level up your language skills through our German/English classesRecharge with 27 paid vacation days + 3 Wellness days throughout the year, in addition to the public holidays… and even more reasons to join us!Verve provides equal employment opportunities to all employees and applicants for employment and prohibits discrimination and harassment of any type without regard to race, color, religion, age, sex, national origin, disability status, genetics, protected veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, or any other characteristic protected by federal, state or local laws.#LI-HybridFind more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Mission Speechify is the easiest way to listen to the world's information. Articles on the web, documents in the cloud, books on your phone. We absorb it all and let you listen to it at your desk, on the go, at your own speed, and with tools that make learning easier, deeper, and faster. What streaming services have done for audio entertainment, we're doing for audio information. And whatever we're doing seems to be working. We're #1 in our category, and experiencing exponential growth. Overview We're looking for a Senior Software Engineer to join our Core Experiences Team. This team builds and maintains the foundational services and SDKs that power Speechify's product experience across platforms. It's a critical role for someone who enjoys working at the intersection of product and infrastructure, thinks strategically, and is passionate about designing clear, reliable APIs and simple systems that directly enhance the user experience. What You'll Do Collaborate with Speechify's Product Teams to scope projects, find ways to reduce scope to get faster feedback from customers, navigate the integration/UX tradeoffs relevant to different product teams, and deliver solutions via our cross-platform SDK Optimize existing functionality to ship things like faster loading and more intelligent parsing by designing more efficient abstractions and improving our algorithms Ship cloud functions, lightweight backend services, and jobs using Kotlin An Ideal Candidate Should Have Systems thinking. You know that optimizing a system requires end-to-end design, and you believe simplicity is valuable. Speed. You work quickly to generate ideas and options and know how to decide which things can ship now and what things need time Focus. We're a high-growth startup with a busy, remote team. You know how and when to engage or be heads down Collaboration. You know how to inspire, play, and negotiate with opinionated designers, marketers, and PMs Preferred Tech Stack: Kotlin Multiplatform (Java experience is OK but role is Kotlin Multiplatform) Prior experience with GCP is a plus What We Offer A fast-growing environment where you can help shape the company and product. An entrepreneurial-minded team that supports risk, intuition, and hustle. A hands-off management approach so you can focus and do your best work. An opportunity to make a big impact in a transformative industry. Competitive salaries, a friendly and laid-back atmosphere, and a commitment to building a great asynchronous culture. Opportunity to work on a life-changing product that millions of people use. Build products that directly impact and support people with learning differences like dyslexia, ADD, low vision, concussions, autism, and more. Work in one of the fastest growing sectors of tech, the intersection of artificial intelligence and audio. Think you're a good fit for this job? Tell us more about yourself and why you're interested in the role when you apply. And don't forget to include links to your portfolio and LinkedIn. Not looking but know someone who would make a great fit? Refer them! Speechify is committed to a diverse and inclusive workplace. Speechify does not discriminate on the basis of race, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, protected veteran status, disability, age, or other legally protected status.Find Jobs in Germany on Arbeitnow

The mission of Speechify is to make sure that reading is never a barrier to learning. Over 50 million people use Speechify's text-to-speech products to turn whatever they're reading – PDFs, books, Google Docs, news articles, websites – into audio, so they can read faster, read more, and remember more. Speechify's text-to-speech reading products include its iOS app, Android App, Mac App, Chrome Extension, and Web App. Google recently named Speechify the Chrome Extension of the Year and Apple named Speechify its App of the Day. Today, nearly 200 people around the globe work on Speechify in a 100% distributed setting – Speechify has no office. These include frontend and backend engineers, AI research scientists, and others from Amazon, Microsoft, and Google, leading PhD programs like Stanford, high growth startups like Stripe, Vercel, Bolt, and many founders of their own companies. This is a key role and ideal for someone who thinks strategically, enjoys fast-paced environments, passionate about making product decisions, and has experience building great user experiences that delight users. We are a flat organization that allows anyone to become a leader by showing excellent technical skills and delivering results consistently and fast. Work ethic, solid communication skills, and obsession with winning are paramount. Our interview process involves several technical interviews and we aim to complete them within 1 week. What You'll Do Actively ship production code to the web products Work closely with your dedicated product team Participate in product discussions to shape the product roadmap Have the opportunity to work on new and exciting features that will impact millions of lives An Ideal Candidate Should Have Experience. You've built and ship products that have scaled to thousands or millions of users Customer obsession. You are passionate about the field and have the desire to build high quality product that serves customer needs Speed. You work quickly to generate ideas and know how to decide which things can ship now and what things need time Focus. We're a high-growth startup with a busy, remote team. You know how and when to engage or be heads down Collaboration. You know how to inspire, play, and negotiate with opinionated designers, marketers, and PMs Tech Stack: Vanilla JS, ReactJS, Redux, Firebase, Typescript What We Offer A fast-growing environment where you can help shape the culture An entrepreneurial crew that supports risk, intuition, and hustle A hands-off approach so you can focus and do your best work The opportunity to make an impact in a transformative industry A competitive salary, a collegiate atmosphere, and a commitment to building a great asynchronous culture Think you're a good fit for this job? Tell us more about yourself and why you're interested in the role when you apply. And don't forget to include links to your portfolio and LinkedIn. Not looking but know someone who would make a great fit? Refer them! Speechify is committed to a diverse and inclusive workplace. Speechify does not discriminate on the basis of race, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, protected veteran status, disability, age, or other legally protected status.Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Unser Auftraggeber ist ein international führendes Dienstleistungsunternehmen im Bereich operativer Geschäftsprozesse und Service-Management. Mit einer globalen Präsenz und einer großen Anzahl von Mitarbeitern an zahlreichen Standorten weltweit gehört das Unternehmen zu den bedeutendsten Anbietern in seiner Branche. Das Unternehmen ist spezialisiert auf die Optimierung von Geschäftsprozessen und unterstützt seine Kunden mit innovativen Service-Lösungen. Das Unternehmen durchlebt derzeit eine Phase der Professionalisierung und des Wachstums mit dem Ziel, die Recruiting-Prozesse zu optimieren und die Qualität der Personalakquisition zu erhöhen. Sie werden als vertrauensvoller Partner der Geschäftsbereiche tätig und tragen wesentlich zur Professionalisierung der Recruiting-Funktion bei. Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, die Recruiting-Prozesse aktiv mitzugestalten. Sie arbeiten in einem wachsenden Unternehmen mit vielfältigen Aufgaben und arbeiten nah am Business. Sie entlasten das Management durch Ihre Expertise und bringen gleichzeitig neue Impulse in die Recruiting-Landschaft. Dies ist eine Rolle für jemanden, der Recruiting nicht als Notwendigkeit, sondern als spannendes, actionreiches Tätigkeitsfeld mit echtem Impact sieht. Aufgaben Sie tragen vollständige Verantwortung für das Recruiting im Bereich Corporate Functions (Finance, Controlling, Legal, HR, Payroll, Sales, Business Development) Sie führen Bedarfsanalysen durch und entwickeln Stellenprofile in enger Abstimmung mit Hiring Managern Sie führen Active Sourcing durch und betreiben Candidate Management mit hohem Volumen und Qualitätsanspruch Sie tragen End-to-End-Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess Sie kommunizieren proaktiv und halten regelmäßigen Austausch mit Stakeholdern Sie bauen Talent Pools auf und pflegen Kandidaten-Netzwerke Sie tragen zur Professionalisierung der Recruiting-Prozesse im Unternehmen bei Qualifikation Sie bringen mehrjährige Recruiting-Erfahrung mit, davon überwiegend im Inhouse-Recruiting Sie verfügen über Erfahrung mit Recruiting im Bereich Corporate Functions (z.B. Finance, Controlling, HR, Legal) Sie bringen starke Leidenschaft für Recruiting mit – Sie sehen dies nicht als Notwendigkeit, sondern als echte Berufung Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Eigenständigkeit und Proaktivität aus Sie verfügen über unternehmerisches Denken mit echter Ownership-Mentalität Sie sind verlässlich, resilient und durchsetzungsfähig Sie verfügen über exzellente Kommunikationsfähigkeiten und Stakeholder Management Sie arbeiten sicher mit Recruiting-Tools und Microsoft Excel Sie sprechen sehr gutes Deutsch und Englisch Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen steht Ihnen Frau Sandra Heinrich, unter der Rufnummer 0179 / 322 4 223 gerne zur Verfügung. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Unser Auftraggeber ist ein international führendes Dienstleistungsunternehmen im Bereich operativer Geschäftsprozesse und Supply Chain Services. Mit einer globalen Präsenz und einer großen Anzahl von Mitarbeitern an zahlreichen Standorten weltweit gehört das Unternehmen zu den bedeutendsten Anbietern in seiner Branche. Das Unternehmen ist spezialisiert auf die Optimierung von Geschäftsprozessen und unterstützt seine Kunden mit innovativen Service-Lösungen. Derzeit befindet sich das Unternehmen in einer Phase des starken Wachstums mit zahlreichen neuen Projekten und Expansionsmöglichkeiten. Diese Position bietet Ihnen die einzigartige Chance, als Pionier bei der Gründung und dem Aufbau neuer Operationszentren tätig zu sein. Sie werden nicht nur als Recruiter tätig sein, sondern als Projektmanager fungieren. Sie haben die Möglichkeit, dass Team aufzubauen und dabei ein Projekt von der Anbahnungsphase bis zur vollständigen Betriebsaufnahme zu begleiten. Diese Position bietet echte Gestaltungsmöglichkeiten, volle Ownership und die Perspektive auf eine Führungsrolle. Sie arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit hohem Geschäftswachstum und erhalten attraktive Konditionen inklusive Firmenwagen. Aufgaben Sie leiten den Recruitingprozess für neue Operationszentren von der Konzeptionsphase bis zur Betriebsaufnahme Sie tragen End-to-End-Verantwortung für die Personalakquisition von Fach- und Führungskräften Sie bauen ein Recruiter-Team auf und leiten dieses (Festanstellungen und Freelancer) Sie führen Bedarfsanalysen durch und erstellen Stellenbeschreibungen in enger Zusammenarbeit mit dem Projektmanagement Sie entwickeln und implementieren aktive Sourcing-Strategien und führen Candidate Management mit hohem Volumen durch Sie managen Erwartungen zwischen Geschäftsanforderungen und Personalverfügbarkeit Sie koordinieren Vor-Ort-Aktivitäten und führen regelmäßige Besuche an den Projektstandorten durch Sie arbeiten eng mit HR Business Partnern und Hiring Managern zusammen Qualifikation Sie bringen mehrjährige Recruiting-Erfahrung mit, idealerweise mit Industrie- oder Operationshintergrund Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Eigenständigkeit, Proaktivität und unternehmerisches Denken aus Sie bringen Reisebereitschaft und zeitliche Flexibilität mit Sie verfügen über starke Kommunikationsfähigkeiten und Stakeholder Management Sie arbeiten sicher mit Recruiting-Tools und Microsoft Excel Sie sprechen sehr gutes Deutsch und Englisch Sie zeichnen sich durch Verlässlichkeit, Ownership-Mentalität und Durchsetzungsfähigkeit aus Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen steht Ihnen Frau Sandra Heinrich, unter der Rufnummer 0179 / 322 4 223 gerne zur Verfügung. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

coni + partner ist ein seit 1993 bestehendes Beratungshaus mit Sitz in Zürich und Niederlassungen in Düsseldorf und Shanghai. Unsere Stärke ist die passgenaue Besetzung von Positionen entsprechend der Unternehmenskultur, unter genauer Betrachtung fachlicher Kompetenzen, Referenzen und «soft skills» der Kandidaten. Unser Kunde ist eine internationale Bank in Zürich. Wir suchen einen Spezialisten (m, f, d) als Mitarbeiter Regulatorische Banksteuerung Aufgaben Support für das ganzheitliche Risikomanagement der Bank an der Schnittstelle Finance, Risk und Governance / Mitarbeit bei Projekten im Bereich Kredit-, Markt-, Liquiditäts- und operationellen Risiko, einschliesslich den Non-Financial Risk / Beschäftigung mit ICAAP- und ILAAP-Prozessen (Eigenmittel & Liquidität), der Quantifizierung von Risiken, dem IFRS- und Regulatory Reporting-Themen / Beschäftigung mit IFRS-Themen wie Bewertungen, Expected Credit Loss-Prozessen sowie Analysen zu Auswirkungen auf die Erfolgsrechnung, Risikokennzahlen und Reporting / Erstellung von Regulatory Reportings (COREP, Offenlegung) und Qualitätssicherung / Mitarbeit bei der Aufbereitung von Daten, der Dokumentation von Inhalten, an Kapital- und Liquiditätsszenarien sowie Stresstest-Analysen / Bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit dem Controlling, Risikocontrolling, Reporting, Accounting, Treasury, etc. / Mitarbeit bei der Automatisierung und Optimierung der Prozesse der Banksteuerung / Ad hoc Projekte. Qualifikation Bachelor oder Master in Banking & Finance / Kenntnisse einer internationalen Bank und ihrer Abläufe / Berufserfahrung in einer Bank, in der Wirtschaftsprüfung oder im Management Consulting / Berufliche Erfahrungen im Bereich Rechnungslegung nach IFRS, Risikomanagement, Regulatory Reporting oder Banksteuerung / Regulatorische Kenntnisse im Bereich COREP, CRR 3 (Basel III/IV) / Analytische, initiative Persönlichkeit mit Freude an komplexen Fragestellungen / Präziser und zuverlässiger Arbeitsstil mit Teamorientierung / Interesse am Projektmanagement / IT-Flair und Erfahrung mit SQL-Abfragen, BI Tools oder Excel / Deutsch und Englisch. Bitte schicken Sie uns Ihre Unterlagen für eine erste Kontaktnahme am besten per Mail an ----- com oder rufen Sie uns an unter +41 44 254 90 10. Herr Ivano Coni ist gerne für Sie da. Ihre Bewerbung wird streng vertraulich behandelt. coni + partner ag Ivano Coni Managing Director Klosbachstrasse 107 CH-8032 Zürich Tel.: +41 44 254 90 10 E-Mail: ----- com Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in Frankfurt am Main suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Controller (m/w/d) – Riskmanagement im Bankenwesen“. Aufgaben Als Spezialist Risikocontrolling (m/w/d) erfassen und analysieren Sie relevante Risikodaten in bankspezifischen Systemen wie VR-Control Sie unterstützen bei der Erstellung von Risikoberichten sowie bei der Kapitalplanung im regulatorischen Umfeld Zudem wirken Sie aktiv an der Entwicklung, Durchführung und Validierung von Stresstestszenarien mit Sie begleiten die jährliche Risikoinventur und erstellen aufsichtsrechtliche Meldungen für interne und externe Stellen Darüber hinaus erstellen und pflegen Sie interne Richtlinien und treiben die kontinuierliche Weiterentwicklung von Prozessen voran Qualifikation Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Bankkaufmann (m/w/d), idealerweise mit Weiterbildung zum Bankfachwirt (m/w/d) oder Bankbetriebswirt (m/w/d) Sie bringen mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Risikocontrolling oder Meldewesen im Bank- oder Finanzdienstleistungsumfeld mit Ein gutes Verständnis regulatorischer Anforderungen sowie die Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterentwicklung zeichnen Sie aus Sie sind sicher im Umgang mit großen Datenmengen und verfügen über fortgeschrittene Kenntnisse in MS Excel Eine analytische Denkweise, strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab Benefits Work-Life-Balance: Dank flexiblen Arbeitszeiten und einer anteiligen Home-Office-Möglichkeit Sicherheit: Freuen Sie sich auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag im Rahmen der Direktvermittlung Zentrale Lage: Moderne Büroräumlichkeiten im Herzen von Frankfurt Gesundheit: Ergonomische Arbeitsplätze sowie zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote sorgen dafür, dass Sie sich rundum wohlfühlen Entwicklung: Langfristige Jobmöglichkeit sowie zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Unser Mandant ist ein auf Cyber Security spezialisiertes Beratungsunternehmen. Als SAP Silber Partner orientiert sich unser Mandant an den Bedürfnissen seiner Kunden und bietet innovative und nachhaltige Lösungen. So baut unser Mandant langfristige, vertrauensvolle, offene und ehrliche Kundenbeziehungen auf. Mit seiner langjährigen Erfahrung in den Bereichen Security Incident Response, IT-Forensik und Krisenmanagement begleitet unser Mandant seine Kunden zudem bei allen Einzelthemen rund um die Sicherheit derer Informationen, Daten und Systeme. Werde Teil des Teams als Systemadministrator (mIwId) und sorge für einen reibungslosen IT-Betrieb. Standort: Großraum Frankfurt I Einstiegsdatum: nach persönlicher Verfügbarkeit Aufgaben Fehlerverfolgung und -analyse auf Second Level Niveau Annahme von IT-Störungsanfragen sowie Fehlerbehebung vor Ort und per Remote-Service-Tools Sicherstellung eines reibungslosen IT-Betriebs im Windows und Linux Umfeld Optimierung und Betreuung der IT-Infrastruktur von Clients und Servern Sicherstellung des Betriebes der Client-Landschaft im Microsoft und Mac Umfeld Störungsbeseitigung Incident Management Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in der Informatik oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrungen in M365-Produkte und Linux Kenntnisse in der Netzwerkadministration, Mobile Device Management und Client Management Kommunikative Fähigkeiten sowie eine hohe Kundenorientierung Benefits Wissenswertes: Als Bestandsteil eines interdisziplinären Teams in einem zunehmend bedeutsamen Bereich, kannst du auf Folgendes gespannt sein: Vielfältige persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten 30 Urlaubstage Ein offenes Ohr für deine kreativen Ideen Flache Hierarchien und eine familiäre Atmosphäre Job Rad, Zuschuss ÖPNV-Ticket Eine sorgfältige und individuelle Einarbeitung Feelgood-Atmosphäre bei Afterworks,- Sommer und Weihnachtsfeste Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge (BAV) Was wir bieten: Wir bieten ein großes und vielseitiges Netzwerk zu Top Unternehmen und einen direkten Draht zu unseren Mandanten. Wir kennen unsere Mandanten, wissen genau, was diese wollen und wie wir Kandidat:innen ideal platzieren. In einem ersten Telefonat besprechen wir die Details der Stelle und gleichen die Fähigkeiten und vor allem die Wünsche an einen zukünftigen Arbeitgeber ab. Wir besprechen den Lebenslauf, suchen Verbesserungspotential in der Außenwirkung und kümmern uns um die gesamte Kommunikation mit dem Mandanten. Und das natürlich kostenfrei auf höchstem Niveau! Hier werden Werte wie Wertschätzung, Respekt und Ehrlichkeit großgeschrieben. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Strategische Finance-Steuerung I Performance Management I Internationales Umfeld Raum Frankfurt am Main I Vollzeit I Hybrid Work Für ein international agierendes Dienstleistungsunternehmen suche ich eine analytisch starke und führungserfahrene Persönlichkeit als Leiter FP&A / Finance Performance (m/w/d). In dieser Schlüsselrolle übernehmen Sie Verantwortung für Forecasting-, Reporting- und Performance Management-Prozesse und gestalten aktiv die Weiterentwicklung moderner Finance-Strukturen mit. Gesucht wird keine reine Reporting- / Controlling-Funktion - sondern eine Persönlichkeit mit Business-Verständnis, strategischem Blick und hoher Umsetzungsstärke. Aufgaben Was auf Sie zukommt… Weiterentwicklung und Steuerung der Business Performance Review-Prozesse Erstellung aussagekräftiger Leistungs- und Finanzanalysen für unterschiedliche Geschäftsbereiche Sie verantworten die Planungs- und Forecast-Prozesse zur Sicherstellung valider Finanzergebnisse und gewährleisten eine termingerechte sowie belastbare Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse Sie treiben die Digitalisierung und Standardisierung der Reporting-Landschaft voran, indem Sie Berichtsstrukturen, das Stammdatenmanagement sowie die Datenflüsse auf lokaler und Konzernebene automatisieren und optimieren Sie verantworten die Einhaltung lokaler und konzernweiter Finanzrichtlinien und stellen deren konsequente Umsetzung sicher Sie agieren als strategischer Sparringspartner des CFO und unterstützen proaktiv bei Ad-hoc-Analysen und übernehmen die Leitung oder Begleitung von Sonderprojekten Qualifikation Was Sie mitbringen… Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finanzen, Controlling oder vergleichbarer Qualifikation Mehrjährige umfassende Erfahrung im Bereich Finanzplanung und Finanzanalyse (FP&A) sowie Accounting-Verständnis, idealerweise in einem dienstleistungsorientierten, internationalen Umfeld Ein ausgeprägtes analytisches und wirtschaftliches Verständnis Sehr gutes Know-how in den Bereichen Reporting, IT-Abläufe, BI-Prozesse und datenbasierte Unternehmenssteuerung Eine strukturierte, pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie die zuverlässige Einhaltung von Deadlines sind für Sie selbstverständlich Sie kommunizieren stets zielgruppengerecht - ein sicheres und bestimmtes Auftreten zeichnet Sie aus Sie sind fit in den MS Office-Anwendungen (insbesondere Excel) sowie in den SAP-Finanzmodulen und Analysetools (FI, CO, BW/AO) Last but not least verfügen Sie über verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse Benefits Was Ihr neuer Arbeitgeber Ihnen bietet… Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Schlüsselposition in einem internationalen Umfeld mit Gestaltungsspielraum Berufliche und private Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag Eine attraktive Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld als 13. Monatsgehalt und einer motivierenden, erfolgsabhängigen Komponente, 30 Tage Urlaub, modernes mobiles Arbeitsequipment, Mitarbeiter-Rabatte bei diversen Vertragspartnern Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten Eine strukturierte, qualifizierte Einarbeitung und individuelle Weiterentwicklungs- und Karriereperspektiven Eine langfristige Perspektive in einem erfolgreichen internationalen Unternehmensumfeld Jetzt sind Sie dran… Lust mehr zu erfahren? Dann freue ich mich auf den vertraulichen Austausch. Diskret. Persönlich. Auf Augenhöhe * Sämtliche Personen- und Funktionsbezeichnungen im Text gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Ihr Kontakt Hoffmann.Recruiting & More Michael Hoffmann I Personalberater I Talent Scout phone: +49 7254 2014991 I mobile: +49 157 32633051 Find Jobs in Germany on Arbeitnow

SAP Senior SD Consultant (m/w/d) Festanstellung Standort: Remote Für einen namhaften Kunden suchen wir einen erfahrenen Senior SAP SD Consultant (m/w/d) fuer eine Festellung. Aufgaben Analyse, Gestaltung und Weiterentwicklung von Geschäftsprozessen sowie zugehörigen SAP-Systemlandschaften. Aufnahme und Bewertung fachlicher Anforderungen sowie Erstellung von Konzepten und technischen Spezifikationen. Durchführung von System-Customizing und Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams bei Softwareanpassungen. Betreuung einzelner SAP-Module und integrierter Systeme. Unterstützung von Key Usern und Fachbereichen bei Tests, Rollouts und Inbetriebnahmen. Planung und Durchführung von Schulungen und Workshops. Erstellung von Dokumentationen für den operativen Betrieb sowie Bearbeitung von Incidents und Störungen. Qualifikation Abgeschlossenes Studium in einem MINT-Fach, den Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung. Mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung in SD Erfahrung im SAP-Customizing und in der Umsetzung prozessnaher Lösungen. Herstellungsindustrie Erfahung Bereitschaft zur Einarbeitung in weitere SAP-Module und neue Technologien. Benefits Mitarbeit in anspruchsvollen SAP-Projekten mit fachlicher Verantwortung. Flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Moderne Arbeitsausstattung. Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Leistungsorientierte Vergütung. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Wir suchen derzeit erfahrene SAP-FICO-Berater für eine spannende Stelle in einem dynamischen und teamorientierten Beratungsumfeld. Aufgaben Das Unternehmen bietet ein offenes und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Werte wie Offenheit, Respekt, Innovation, Teamgeist und Kundenorientierung aktiv gelebt werden. Die Teams sind an groß angelegten SAP-S/4HANA-Transformationsprojekten beteiligt, arbeiten sowohl eigenständig als auch in Zusammenarbeit mit Partnern und profitieren von einem intensiven teamübergreifenden Wissensaustausch. Qualifikation • Mehrjähriger Erfahrung in der SAP FI/CO-, SAP PSM- oder SAP PSCD-Beratung • Fundierten Kenntnissen in Rechnungswesen und Finanzprozessen • Analytischem Denkvermögen und innovativem Ansatz • Sicherem Auftreten im Kundenkontakt • Flüssigen Deutsch- und guten Englischkenntnissen • Sie müssen in Deutschland ansässig sein • Sie müssen mindestens C1-Niveau in Deutsch und Englisch sprechen • Sie müssen reisebereit sein (einige Tage pro Monat zum Büro in Hamburg sowie zu Kunden) Benefits Das Arbeitsumfeld ist flexibel und familienfreundlich und bietet unter anderem eine selbst bestimmte Zeiteinteilung, großzügige Homeoffice-Regelungen sowie zusätzliche Leistungen, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördern. Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf der kontinuierlichen beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Options Group is hiring for our Global Summer Internship Programme in Frankfurt, working within OGiQ, the intellectual capital, research and strategy engine of the firm. If you want to learn more about financial markets, executive strategy, talent advisory, and how global institutions make leadership decisions, this role offers exposure to the research and analytical work that supports those decisions. About OGiQ OGiQ serves as the catalyst for growth across Options Group. We leverage the firm’s recruiting and strategy professionals to provide unique, value-added advice, proprietary products, and human capital management solutions to leading financial institutions worldwide. OGiQ is responsible for: Developing the firm’s intellectual capital and proprietary analytical tools Building and maintaining advanced databases and research frameworks Operating as the firm’s central source of market insight and competitive intelligence. Transforming proprietary data into actionable insights Tasks Support research requests for active executive search mandates Develop pools of qualified candidates in advance of client need Build targeted source lists and talent mapping frameworks Conduct market research to support executive search strategy Requirements Strong academic record, Bachelor's or Master's student in Finance, Economics, Business, Psychology, or related field Excellent analytical and research skills Proficient in Excel and PowerPoint; comfortable using technology to enhance research productivity (SQL/Python a plus) Fluent in English and German Available full-time for the full 8 weeks from 9th June 2026 Benefits You will gain exposure to: Global financial markets Executive search strategy Competitive intelligence methodologies The internship will run for 8 weeks, commencing Tuesday, 9th June 2026. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Gestalten Sie die Zukunft der Energieversorgung mit smarten PLM-Lösungen. Als Solution Architect (m/w/d) Produktkonfiguration bei BRÜGGEN ENGINEERING übernehmen Sie eine Schlüsselrolle bei der digitalen Transformation der Energietechnik. Sie optimieren PLM-Prozesse, entwickeln effiziente Konfigurationslösungen in Teamcenter und tragen zur Vernetzung von Produktdaten in SAP bei. Ihr Know-how sorgt für die reibungslose Planung und Steuerung der Energieinfrastruktur von morgen. Aufgaben Systemarchitektur & Optimierung: Definition und Umsetzung von Produktkonfigurationen in Teamcenter mit Fokus auf Effizienzsteigerung. Datenmanagement: Sicherstellung eines nahtlosen Abgleichs zwischen SAP und Teamcenter. Prozessanalyse: Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen zur Verbesserung bestehender Abläufe. Rollout & Testing: Einführung neuer Funktionalitäten, Durchführung von Tests und Abstimmung mit PLM-Teams. Dokumentation & Support: Erstellung technischer Unterlagen und Unterstützung bei der Integration von Teamcenter in bestehende Prozesse. Benutzerbetreuung: Begleitung von Endanwendern in der Nutzung und Weiterentwicklung ihrer Workflows. Qualifikation Qualifikation: Abgeschlossenes Studium in Informatik, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation. Erfahrung: Langjährige Praxis in der Produktkonfiguration mit Teamcenter und/oder SAP. Fachkenntnisse: Fundiertes Wissen in PLM-Prozessen sowie Teamcenter BOM, Change und Structure Management. Arbeitsweise: Strukturiertes, kundenorientiertes Arbeiten mit ausgeprägten Analysefähigkeiten. Soft Skills: Kommunikationsstärke, Koordinationstalent und Fähigkeit zur Priorisierung komplexer Aufgaben. Sprachen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Benefits Attraktive Konditionen: Freuen Sie sich auf eine unbefristete Vollzeitstelle bei BRÜGGEN ENGINEERING mit einer Vergütung, die Ihre Expertise würdigt. Innovatives Umfeld: Arbeiten Sie in einer dynamischen und zukunftsorientierten Branche und nutzen Sie moderne Technologien in der Energietechnik. Engagiertes Team: Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das Wert auf professionelle Weiterentwicklung und ein unterstützendes Miteinander legt. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühesten Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Ihr Ansprechpartner für Ihre Bewerbung ist: Herr Dipl.-Ing. (FH) Christian Bitz Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Talents2Germany is placing this role on behalf of our client — a fast-growing AI company operating in the retail technology space. We are looking for an experienced Senior Fullstack Developer to join their dynamic, international engineering team. You will take ownership of full product features — from database to UI — and play a central role in shaping the technical architecture of their customer-facing platform. Our stack is modern, our team is diverse, and we move fast. You will collaborate directly with product, design, and GenAI engineers to build solutions that are already in the hands of major enterprise clients. Tasks Design, build, and maintain scalable full-stack features across our web platform Collaborate closely with GenAI engineers to integrate AI-powered capabilities into the product Take ownership of end-to-end delivery: architecture, implementation, testing, and deployment Contribute to technical decisions, code reviews, and engineering best practices Work with enterprise clients’ technical stakeholders when needed Help grow the engineering team through mentoring and knowledge sharing Requirements Technical Skills 5+ years of professional experience in fullstack development Strong proficiency in React and modern JavaScript/TypeScript Solid backend development skills in Python (FastAPI, Django, or similar) Experience with relational and/or NoSQL databases and RESTful API design Familiarity with cloud infrastructure (AWS, GCP, or Azure) and CI/CD pipelines Your profile Work Style & Communication Comfortable working in an agile, cross-functional team with short release cycles Excellent communication skills in English; willingness to learn German and to reach a working proficiency level (B2) within 6 months Highly Desirable: Experience integrating LLMs, vector databases, or AI APIs into production applications Background in retail technology, e-commerce, or SaaS products Contributions to open-source projects Benefits A fully remote-first work model with a collaborative, international team Meaningful, high-impact work — your code reaches enterprise clients from day one A culture that values curiosity, ownership, and continuous learning Regular in-person team events in Frankfurt Based in Germany or willing to relocate — occasional travel to Frankfurt (up to 4 days/month) International team environment Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow